企業(yè)管理會計的挑戰(zhàn)與解決措施

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［摘要］隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、社會的進(jìn)步、互聯(lián)網(wǎng)的繁榮發(fā)展，人們迎來了大數(shù)據(jù)時代。大數(shù)據(jù)被應(yīng)用到各行各業(yè)，對于企業(yè)管理會計來講，這是一個機(jī)遇也是一種挑戰(zhàn)。文章就大數(shù)據(jù)發(fā)展的前提下企業(yè)管理會計如何抓住機(jī)遇與所需要的迎接挑戰(zhàn)進(jìn)行探究，并提出一些解決措施。

［關(guān)鍵詞］大數(shù)據(jù)時代;管理會計;企業(yè)技術(shù)水平

1大數(shù)據(jù)時代企業(yè)管理會計所面臨的機(jī)遇

1.1企業(yè)需求擴(kuò)大，管理會計前景廣闊

大數(shù)據(jù)時代的到來為我們生活的方方面面都帶來了便利。與此同時，大數(shù)據(jù)時代不僅僅為人們生活的交流與溝通帶來了便利，而且提高了人們的生活水平，使信息的傳播速度應(yīng)用更加廣泛，提高了人們的工作效率，并且在應(yīng)用過程中還解決了許多實(shí)際問題。大數(shù)據(jù)時展之下，許多陳舊的數(shù)據(jù)已經(jīng)無法滿足企業(yè)發(fā)展的需求，因此，企業(yè)就必須采取相應(yīng)的手段，緊隨時展的潮流，轉(zhuǎn)變陳舊的思維方式，利用大數(shù)據(jù)的發(fā)展，收集有利于企業(yè)發(fā)展的信息，學(xué)習(xí)企業(yè)管理的手段，改變陳舊的傳統(tǒng)思想，為企業(yè)的利益做出更大的貢獻(xiàn)。

1.2提升企業(yè)競爭力，便于調(diào)整企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略

隨著大數(shù)據(jù)時代的發(fā)展，企業(yè)需要利用互聯(lián)網(wǎng)來擴(kuò)大企業(yè)的市場，在過去的傳統(tǒng)形式中，企業(yè)與客戶之間的合作如果失敗了這個合作就會結(jié)束，但是在大數(shù)據(jù)時代下，企業(yè)可以通過互聯(lián)網(wǎng)來了解客戶的需求，盡最大的可能來滿足客戶來促進(jìn)企業(yè)工作的完成。在管理會計中，可以通過互聯(lián)網(wǎng)信息的傳播來收集企業(yè)需要的有利信息，分析市場發(fā)展，客戶需求，從而提升企業(yè)新的競爭能力，有利于企業(yè)更好地發(fā)展。

1.3管理工作更高效，提高運(yùn)營效率

企業(yè)管理會計的工作不僅僅是企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的管理，還需要對市場的發(fā)展趨勢以及客戶的消費(fèi)需求做出整理與總結(jié)，使企業(yè)可以更加準(zhǔn)確深入地了解客戶的需求，以及本公司產(chǎn)品與其他公司的優(yōu)劣對比，提升企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量，還可以更好地調(diào)查企業(yè)產(chǎn)品在市場中的價格定位等有效的信息，為企業(yè)決策做出基礎(chǔ)性的調(diào)查與研究，有利于提高企業(yè)與客戶交易的成功率，提高經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，提高企業(yè)的運(yùn)行效率。［2］

2大數(shù)據(jù)時代企業(yè)管理會計所面臨的挑戰(zhàn)

2.1企業(yè)認(rèn)識滯后對大數(shù)據(jù)時代管理會計不夠重視

隨著數(shù)據(jù)大時代的到來，為我們的生活帶來了許多便利，但是與此同時還存在著亟須解決的問題。在企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況中來看，我國少部分企業(yè)對大數(shù)據(jù)時代管理認(rèn)識十分清楚，但是大部分企業(yè)對管理會計的了解與認(rèn)識并不全面，并沒有認(rèn)識到當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)狀下，企業(yè)管理會計的重要性。很多企業(yè)認(rèn)為，大數(shù)據(jù)是規(guī)模比較大的企業(yè)應(yīng)該掌握的，中小型企業(yè)想要掌握就需要付出很大的代價，需要提供人才管理、經(jīng)濟(jì)支持、基礎(chǔ)設(shè)備等，所需要的成本太高，這樣片面的認(rèn)識不利于企業(yè)與時展相融合，容易被時代潮流所拋棄，阻礙企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與進(jìn)步。

2.2企業(yè)技術(shù)落后，大數(shù)據(jù)應(yīng)用效率不夠高

一個新鮮事物的運(yùn)用到日常生活中需要經(jīng)過一個漫長的實(shí)踐過程，在這個過程中需要先進(jìn)技術(shù)的支持，才能保證它的順利運(yùn)行。大時代潮流之下，所需要的技術(shù)的發(fā)展越來越快，越來越多的企業(yè)認(rèn)識到它的機(jī)遇，將大數(shù)據(jù)應(yīng)用到企業(yè)管理中來，但是還有一大部分的企業(yè)對企業(yè)管理會計并不看好。許多企業(yè)并不重視管理會計的應(yīng)用，導(dǎo)致企業(yè)管理會計技術(shù)落后，分析技術(shù)不夠完善。這種情況就會降低企業(yè)接受信息的實(shí)效性降低，不能將市場最新的消費(fèi)需求、產(chǎn)品信息等掌握在自己手中，就會造成企業(yè)消息落后，經(jīng)營模式陳舊，不利于企業(yè)及時做出正確的決策，降低企業(yè)效率與經(jīng)濟(jì)效益。

2.3企業(yè)大數(shù)據(jù)信息管理水平低，信息安全度小

在企業(yè)采取大數(shù)據(jù)信息管理之后，企業(yè)信息收集提供了便利條件，同時還需要注意對企業(yè)產(chǎn)品信息、客戶信息的管理，一旦企業(yè)信息泄露，就會給企業(yè)帶來巨大的損失，同時也會泄露客戶的信息給客戶帶來麻煩?，F(xiàn)階段，信息安全隱患存在于方方面面，企業(yè)的信息管理水平還達(dá)不到很高的程度。信息的泄露，不利于企業(yè)形象的樹立，會導(dǎo)致客戶對企業(yè)的不信任，不利于企業(yè)的發(fā)展，會給企業(yè)帶來災(zāi)難性的危害。［3］

2.4企業(yè)管理人才匱乏，不能保障工作需求

由于企業(yè)對大數(shù)據(jù)時代管理會計的認(rèn)識不夠全面，導(dǎo)致企業(yè)管理會計方面的人才比較欠缺，同時相關(guān)技術(shù)層次方面的人才也存在著欠缺的狀態(tài)。這種情況不僅存在于我國，全世界范圍內(nèi)都缺乏具有高素質(zhì)、技能強(qiáng)的復(fù)合型人才。這直接導(dǎo)致管理會計發(fā)展速度緩慢。人才是時展最重要的因素，管理會計的發(fā)展離不開人才的支撐。因此管理會計人才與IT行業(yè)人才的匱乏，導(dǎo)致企業(yè)管理會計的發(fā)展進(jìn)程。2.5企業(yè)理論體系欠缺，難以系統(tǒng)管控目標(biāo)我國管理會計的發(fā)展比較晚，現(xiàn)階段還沒有比較完善的理論體系，理論體系的存在是一個學(xué)術(shù)發(fā)展壯大的基礎(chǔ)條件，體系的缺失影響了會計在大數(shù)據(jù)進(jìn)程中的發(fā)展。

3大數(shù)據(jù)時代企業(yè)管理會計挑戰(zhàn)的解決措施

3.1加強(qiáng)企業(yè)管理對于大數(shù)據(jù)的認(rèn)識，提高重視程度

伴隨著大數(shù)據(jù)時代的到來，以及社會與經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，企業(yè)想要從市場中脫穎而出，就需要緊隨發(fā)展的潮流，認(rèn)識到大數(shù)據(jù)時代下管理會計的重要性。借助新媒體，搜集信息，處理與分析相關(guān)的信息，為企業(yè)決策提供有效的幫助。加強(qiáng)企業(yè)管理會計的宣傳力度，提高企業(yè)整體員工對于管理設(shè)計的重視，為企業(yè)今后的發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。［4］

3.2提高企業(yè)技術(shù)水平，優(yōu)化儲存系統(tǒng)

大數(shù)據(jù)時代的發(fā)展下，數(shù)據(jù)信息比較龐大，信息分析比較復(fù)雜，這就需要一些高等的技術(shù)來滿足企業(yè)管理會計的順利運(yùn)行。因此企業(yè)需要進(jìn)行數(shù)據(jù)信息庫的全面優(yōu)化。利用現(xiàn)階段的云計算信息數(shù)據(jù)建立企業(yè)內(nèi)部的會計信息數(shù)據(jù)平臺增加數(shù)據(jù)信息的儲存量，為企業(yè)的數(shù)據(jù)信息共享提供良好的技術(shù)條件。

3.3增強(qiáng)人才的培養(yǎng)，培養(yǎng)專業(yè)的高素質(zhì)人才

大數(shù)據(jù)時代之下，人才的需求比較龐大，企業(yè)只有任用比較優(yōu)秀的復(fù)合型人才，才能在企業(yè)管理會計提取有利的信息為企業(yè)的決策奠定基礎(chǔ)。首先，企業(yè)可以招納優(yōu)秀的人才，通過給予良好的待遇的方式向社會招聘技術(shù)熟練的高素質(zhì)人才。其次，企業(yè)可以對內(nèi)部人員進(jìn)行技術(shù)培養(yǎng)，通過內(nèi)部人員的學(xué)習(xí)來提高已有員工的素質(zhì)水平。［5］

4結(jié)論

總之，在大數(shù)據(jù)時代的迅速發(fā)展下，企業(yè)管理會計面臨著巨大的挑戰(zhàn)，同時也為企業(yè)的發(fā)展提供了必不可少的機(jī)遇，在這種情況之下，企業(yè)需要正確認(rèn)識管理會計的重要性，提高企業(yè)內(nèi)部數(shù)據(jù)庫的存儲量，培養(yǎng)優(yōu)秀的人才，為企業(yè)的發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)，從而提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

［1］章春威.大數(shù)據(jù)時代企業(yè)管理會計面臨的挑戰(zhàn)與解決對策探討［J］．商品與質(zhì)量，2018(34):43.

［2］李桂香.試論大數(shù)據(jù)時代企業(yè)管理會計面臨的挑戰(zhàn)與解決對策［J］．商場現(xiàn)代化，2018(12):109－110.

［3］魯根全.大數(shù)據(jù)時代企業(yè)管理會計面臨的挑戰(zhàn)與解決對策［J］．知識經(jīng)濟(jì)，2018(17):96－97.

［4］邵巍，梁立文.大數(shù)據(jù)時代企業(yè)管理會計面臨的挑戰(zhàn)與解決對策［J］．九江學(xué)院學(xué)報(哲學(xué)社會科學(xué)版)，2016，35(4):127－128.

作者：李欣 單位：沈陽恒隆地產(chǎn)有限公司