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1.職業(yè)價值觀教育的現(xiàn)實意義
當前,大學生職業(yè)價值取向隨著我國社會結(jié)構(gòu)的變革也發(fā)生了深刻的變化,大學生更重視自我發(fā)展,功利性、價值觀對大學生職業(yè)教育的作用研究職業(yè)期望值持續(xù)增高。發(fā)達地區(qū)、高收入行業(yè)成為熱門;而廣大的農(nóng)村與西部地區(qū)卻少有問津。這些現(xiàn)象都表征著當代大學生的職業(yè)價值觀出現(xiàn)只重視自我價值的實現(xiàn)和物質(zhì)條件、個人理想脫離客觀現(xiàn)實和主觀條件以及追求物質(zhì)享受害怕艱苦的不良傾向。這種不良的職業(yè)價值觀傾向會對大學生未來的職業(yè)生涯帶來負面的影響,各高校應(yīng)該引起重視。不正確的職業(yè)價值觀,不利于大學生確定合理的職業(yè)期待,同時也不利于大學生提高自身素質(zhì)進適應(yīng)社會競爭,妨礙大學生正確認識自我,形成穩(wěn)定的職業(yè)態(tài)度和職業(yè)動機。只有樹立正確的職業(yè)理想,才能處理好個人和社會的關(guān)系,避免大學生只重視條件好、待遇高的職業(yè),盲目追求個人價值,合理引導(dǎo)大學生積極面對現(xiàn)代社會的激烈競爭,努力建立合理知識結(jié)構(gòu),提高綜合素質(zhì),培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)與實踐能力,實現(xiàn)就業(yè)。因此,高校應(yīng)當更為重視職業(yè)價值觀在大學生職業(yè)指導(dǎo)中的作用,及時發(fā)現(xiàn)大學生職業(yè)選擇上存有的誤區(qū),幫助大學生找準職業(yè)定位,促進大學生在復(fù)雜多變的社會環(huán)境中盡快轉(zhuǎn)變角色,制定相應(yīng)的教育措施對他們進行積極引導(dǎo),提高大學生的就業(yè)率。
2.大學生職業(yè)指導(dǎo)視角下職業(yè)價值觀教育的重要作用
大學深造期間是大學生這一群體職業(yè)價值觀形成并定型的主要階段,這一階段對大學生的就業(yè)理念、擇業(yè)行為、目標甚至未來職業(yè)發(fā)展都有深刻的影響。因此科學地進行職業(yè)價值觀教育,幫助大學生樹立正確的職業(yè)價值觀必然成為學校職業(yè)指導(dǎo)的重中之重:第一,有助于樹立正確職業(yè)理想,幫助大學生確定合理的職業(yè)期望值。正確的職業(yè)理想往往從社會需求的角度出發(fā),考慮國家發(fā)展、社會進步的需求,不以條件好壞為衡量職業(yè)好壞的唯一標準,重視所選擇職業(yè)對社會的貢獻。在正確的職業(yè)價值觀引導(dǎo)下可以幫助大學生確定合理的職業(yè)預(yù)期,也可以把個人需要和社會需求相結(jié)合,從更大的方面看,有利于我國人力資源的合理配置,解決我國現(xiàn)存的人才失衡問題。第二,促進大學生認清形勢,樹立自主意識和競爭意識,構(gòu)建新型就業(yè)觀。我國就業(yè)制度所發(fā)生的變化給大學生帶來了更為激烈的競爭。這種就業(yè)環(huán)境激發(fā)了大學生的擇業(yè)自主性,畢竟,大學生可以根據(jù)社會需求、個人意愿而不是分配制度選擇工作崗位,同時,職業(yè)競爭的環(huán)境會進一步激發(fā)大學生競爭意識與奮斗精神。只有通過競爭充分展現(xiàn)自己的能力素質(zhì)才能實現(xiàn)就業(yè),這種新的用人機制提出了很高的職業(yè)知識和技能方面的要求。對此,大學生應(yīng)當更新就業(yè)觀念,充分了解就業(yè)形勢與就業(yè)環(huán)境,通過不斷提高自身就業(yè)素質(zhì)、就業(yè)技能,選擇服從社會需要的職業(yè)順利實現(xiàn)就業(yè)。第三,促進大學生個人整體素質(zhì)的提高??茖W合理的職業(yè)價值觀有助于大學生樹立對社會勞動分工協(xié)作的特征、具體就業(yè)環(huán)境、實際工作機制的理性認識,激勵大學生培養(yǎng)責任、誠信的協(xié)作,促使大學生建立獨立工作和團隊合作能力,建立創(chuàng)新的精神,樹立終身學習的理念。正確的職業(yè)價值觀幫助大學生實現(xiàn)個人準確定位,把個人職業(yè)理想和社會需求結(jié)合,并激勵大學生自我提升職業(yè)能力、實際工作水平,為社會輸送高素質(zhì)的社會勞動者。
3.新形勢下職業(yè)指導(dǎo)中需重視的幾種職業(yè)價值觀教育
各高校面對當前大學生就業(yè)的新形勢下,應(yīng)當在大學生的職業(yè)指導(dǎo)中更加重視大學生職業(yè)價值觀教育,并著重抓好以下幾方面的職業(yè)價值觀教育:
3.1職業(yè)地位觀教育
職業(yè)地位觀影響大學生的職業(yè)評價,是主體判斷職業(yè)優(yōu)劣與否的重要標準。目前大學生在職業(yè)的選擇過程中仍然受到傳統(tǒng)理念的影響,以傳統(tǒng)標準來判斷職業(yè)的高低貴賤之分,對職業(yè)聲望和職業(yè)前景看待方式過于理想或者單一,不能用辯證科學的眼光看待職業(yè)聲望問題。并以此作為自己選擇職業(yè)的重要標準,造成了大學生的職業(yè)選擇集中化,加劇熱門地區(qū)、熱門職業(yè)就業(yè)競爭壓力,并且形成了不健康的職業(yè)觀念氛圍。因此,高校應(yīng)當重視大學生職業(yè)價值觀教育,引導(dǎo)大學生認識到所謂的職業(yè)地位或者是不斷變化發(fā)展的,隨著社會變化發(fā)展,評價也在不斷變化,在不同的職業(yè)、不同的崗位都能有所建樹。
3.2職業(yè)幸福觀教育
對幸福的理解不同,職業(yè)的選擇也就不同。當前社會生活壓力是客觀存在的,幸福是否只能與物質(zhì)利益劃等號也是一個爭論不斷的社會問題。在高校就業(yè)指導(dǎo)過程中,幫助大學生樹立正確的職業(yè)幸福觀就顯得十分必要。一個人幸福和發(fā)展必須以一定的物質(zhì)條件作為基礎(chǔ),這是毋庸置疑的,但作為社會經(jīng)驗淺的大學生往往會忽視這樣一個真理:誠實勞動是物質(zhì)利益獲得的前提條件,幸福也應(yīng)當是先付出后回報。我國尚處于社會轉(zhuǎn)型階段,一夜暴富情況的確存在,但真正的幸福都是通過誠實勞動來創(chuàng)造的。因此在大學生的職業(yè)指導(dǎo)中,應(yīng)當明確勞動奉獻在先,個人才能更好發(fā)展的實踐真理,無論在任何崗位,都必須經(jīng)歷艱苦創(chuàng)業(yè)后,才有利益的獲得,進而實現(xiàn)自己的人生理想。
3.3職業(yè)責任觀教育
職業(yè)的概念本身就與責任、職責具有天然的緊密聯(lián)系,責任感是實現(xiàn)職業(yè)理想,成就職業(yè)規(guī)劃的重要因素。在大學生的職業(yè)指導(dǎo)過程中,應(yīng)當重視對大學生職業(yè)責任感的培養(yǎng)。高度的職業(yè)責任感與忠誠度,幫助大學生在未來的職業(yè)中,勤勉盡責,兢兢業(yè)業(yè),認真履行職業(yè)職責,不斷自我學習完善,努力提高個人職業(yè)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。現(xiàn)在,不少大學生在就業(yè)后“騎驢找馬”頻繁“跳槽”,高不成、低不就,不拼業(yè)績,碌碌無為;如此的工作態(tài)度,不僅讓各個用人單位不敢啟用、培養(yǎng)大學畢業(yè)生,同時也讓大學生失去了不少就業(yè)、提升的機會。因此有必要通過職業(yè)責任觀教育,讓大學生認識到勤懇、進取的工作態(tài)度,干一行愛一行的工作責任感才能適應(yīng)當前就業(yè)環(huán)境,幫助自我不斷提升以取得更多發(fā)展機會,成為各個行業(yè)的合格人才。
作者:白凌 單位:唐山學院