前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了就業(yè)導(dǎo)向下的會計專業(yè)人文素質(zhì)教育探究范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請閱讀。
[摘要]隨著高職院校畢業(yè)生的逐年增加,高職院校學(xué)生面臨著嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,就業(yè)難、就業(yè)慢等問題開始集中涌現(xiàn)。為此,高職院校開始轉(zhuǎn)向以就業(yè)為導(dǎo)向的人文素質(zhì)教育,以更好地實現(xiàn)人才培養(yǎng)和市場需求的對接。在就業(yè)導(dǎo)向下,高職會計專業(yè)人文素質(zhì)教育也迎來了新形勢和新機遇?;诖?,本文從就業(yè)導(dǎo)向的視角入手,對高職會計專業(yè)人文素質(zhì)教育的相關(guān)問題進(jìn)行分析。
[關(guān)鍵詞]就業(yè)導(dǎo)向;高職院校;會計專業(yè);人文素質(zhì)教育
在高職院校開設(shè)的專業(yè)中,會計專業(yè)是一個實踐性相對較強的專業(yè)。會計專業(yè)的學(xué)生在畢業(yè)后要成為一名合格的會計行業(yè)從業(yè)者,不僅要具備扎實的會計專業(yè)基本功,也要具有良好的道德品質(zhì)和心理素質(zhì)。因此,高職院校在培養(yǎng)會計專業(yè)學(xué)生的過程中,開展針對會計專業(yè)學(xué)生的人文素質(zhì)教育是非常有必要的。但從客觀來看,我國高職院校的會計專業(yè)仍然過多地將精力集中在培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技能上,忽視了學(xué)生的人文素質(zhì)教育,包括會計職業(yè)道德教育、法律法規(guī)教育和創(chuàng)新能力、自學(xué)能力培養(yǎng)等。在全面深化素質(zhì)教育的背景下,高職院校要進(jìn)行會計專業(yè)改革,要以就業(yè)為導(dǎo)向,著力推進(jìn)高職會計專業(yè)的人文素質(zhì)教育。
1人文素質(zhì)內(nèi)涵分析
“人文”是指人類社會生活中多種多樣的文化狀況或者文化類型,這些文化狀況或者文化類型對人的思想能起到引導(dǎo)、促進(jìn)、升華的作用,并提升人們對世界的認(rèn)知程度、審美水平,進(jìn)而提高人們在精神層面的素質(zhì)與修養(yǎng)。常見的文學(xué)、哲學(xué)、歷史等學(xué)科都是人文學(xué)科。人文素質(zhì)指的是通過一定的方式將文學(xué)、哲學(xué)、歷史等學(xué)科中的人文氣息融入到人們的生活之中,通常將人文素質(zhì)分為科學(xué)文化知識和人的精神境界兩個方面??茖W(xué)文化知識可以通過個人后天的學(xué)習(xí)獲得,而人的精神境界則需要個人在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,通過理解和感悟獲得,主要體現(xiàn)為個人正確的價值觀、道德觀、人生觀、世界觀。人文素質(zhì)是現(xiàn)代教育所培養(yǎng)的人才應(yīng)該具備的基本素質(zhì),此外,推進(jìn)人文素質(zhì)教育也是現(xiàn)代教育在培養(yǎng)人才過程中的重要目標(biāo)。無論在國外還是國內(nèi),人文素質(zhì)教育都受到越來越多的重視,成為推動學(xué)生順利就業(yè)的重要力量。
2高職會計專業(yè)開展人文素質(zhì)教育的必要性
高職會計專業(yè)看似屬于一個理科專業(yè),但理論和實踐均充分證明,推進(jìn)高職會計專業(yè)的人文素質(zhì)教育非常有必要。第一,高職會計專業(yè)開展人文素質(zhì)教育可以讓會計專業(yè)學(xué)生認(rèn)識到生命的本質(zhì),進(jìn)而形成正確的人生觀、價值觀。擁有良好人文素質(zhì)的會計專業(yè)學(xué)生,在面對人生抉擇時,將會更加有主見、有遠(yuǎn)見,其也將更能勝任會計工作。第二,高職會計專業(yè)開展人文素質(zhì)教育可以推動學(xué)生更好地學(xué)習(xí)會計專業(yè)的專業(yè)課程。會計專業(yè)的專業(yè)課程存在一定難度,且枯燥、乏味,不少學(xué)生就是因為抵觸學(xué)習(xí)專業(yè)課程,導(dǎo)致自身專業(yè)能力不足,最終在社會競爭中落敗。而人文素質(zhì)教育可以幫助學(xué)生形成強大的心理素質(zhì),明白自己為何學(xué)習(xí)、怎樣學(xué)習(xí),擁有良好人文素質(zhì)的學(xué)生將不會在難度頗高的會計專業(yè)課程學(xué)習(xí)中迷失自我。第三,高職會計專業(yè)開展人文素質(zhì)教育可以推動學(xué)生全面發(fā)展。人文素質(zhì)是一個人的內(nèi)在品質(zhì),可以讓人心靈澄澈、思想豐滿,而缺乏良好人文素質(zhì)的學(xué)生,往往容易在學(xué)習(xí)過程中感到空虛,甚至?xí)罎ⅰH宋乃刭|(zhì)在豐富學(xué)生思想的同時,也可以促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,這對現(xiàn)代教育來說具有重要意義,也是個人長遠(yuǎn)發(fā)展不可或缺的。
3就業(yè)導(dǎo)向下高職會計專業(yè)人文素質(zhì)教育的舉措
在就業(yè)導(dǎo)向下,高職院校會計專業(yè)所開展的人文素質(zhì)教育應(yīng)和社會對會計專業(yè)人才的實際能力需求緊密對接,幫助學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中培養(yǎng)社會職業(yè)所需的能力。為此,筆者認(rèn)為可以采取以下措施來推動高職會計專業(yè)人文素質(zhì)教育。
3.1設(shè)定高職會計專業(yè)人文素質(zhì)教育的培養(yǎng)目標(biāo)
有目標(biāo),行動才能有方向,行動才能有力量。高職會計專業(yè)在開展人文素質(zhì)教育的過程中,應(yīng)當(dāng)設(shè)定合理的培養(yǎng)目標(biāo)。在設(shè)定培養(yǎng)目標(biāo)的過程中,應(yīng)當(dāng)遵循以下幾點原則:第一,以社會和企業(yè)對會計專業(yè)人員的人文素質(zhì)要求為教育導(dǎo)向,確保學(xué)生在人文素質(zhì)教育中所獲得的人文素質(zhì)是社會和企業(yè)所需要的,幫助學(xué)生在培養(yǎng)人文素質(zhì)的基礎(chǔ)上,順利找到理想的工作;第二,以就業(yè)為導(dǎo)向,高職會計專業(yè)人文素質(zhì)教育應(yīng)以培養(yǎng)企業(yè)會計主管人員和管理人員為目標(biāo),通過人文素質(zhì)教育使學(xué)生獲得從事相關(guān)工作應(yīng)具備的人文素質(zhì),在取得相關(guān)會計專業(yè)職業(yè)證書的同時,具備相應(yīng)的管理才能和人際交往能力。
3.2加強高職會計專業(yè)人文素質(zhì)教育的師資隊伍建設(shè)
高職會計專業(yè)在開展人文素質(zhì)教育的過程中,真正缺乏的是既具有理論水平,又具有實踐能力的“雙師型”教師。為獲得“雙師型”教師,就必須加強師資隊伍建設(shè),提升師資隊伍水平。一方面,高職院校應(yīng)建立穩(wěn)定的實習(xí)基地,聘請企業(yè)內(nèi)具有會計專業(yè)實踐能力的專家作為實習(xí)教師和指導(dǎo)教師,以其精湛的會計專業(yè)實踐技能,提高學(xué)生從事會計專業(yè)的實踐能力;另一方面,高職院校要對在院校中任職的會計專業(yè)教師進(jìn)行定期考核,對其會計專業(yè)教學(xué)能力、會計專業(yè)道德品質(zhì)、會計專業(yè)實踐水平進(jìn)行全面考量,并為其提供深入企業(yè)觀察、實踐的機會,全面提升會計專業(yè)任職教師的教學(xué)水平。
3.3提升高職會計專業(yè)學(xué)生的動手能力
對會計專業(yè)來說,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力是非常重要的,高職院校應(yīng)當(dāng)通過模擬實訓(xùn)、企業(yè)實習(xí)等方式,重點培養(yǎng)會計專業(yè)學(xué)生的動手能力,提升其綜合人文素質(zhì)。為實現(xiàn)這一目標(biāo),高職院校應(yīng)完善會計專業(yè)的教學(xué)體系,在不輕視理論教學(xué)的前提下,適當(dāng)增加實踐教學(xué)、技能訓(xùn)練、企業(yè)實訓(xùn)時間,幫助學(xué)生在吃透書本知識的前提下,將書本知識充分運用到實踐中,使其具備完善、扎實且熟練的會計專業(yè)實踐能力。在校企合作培養(yǎng)會計專業(yè)學(xué)生動手能力的教學(xué)模式下,高職會計專業(yè)學(xué)生的人文素質(zhì)會在實踐過程中得到顯著提升,其將更能適應(yīng)瞬息萬變的企業(yè)形勢。
3.4改革素質(zhì)教育的課堂教學(xué)內(nèi)容
在我國教育改革過程中,素質(zhì)教育是重要方向。但目前,高職會計專業(yè)在學(xué)生課堂教學(xué)中所進(jìn)行的素質(zhì)教育仍存在較多不足。高職會計專業(yè)應(yīng)當(dāng)以課堂教學(xué)為陣地,將《會計法》以及公民職業(yè)道德素質(zhì)中所倡導(dǎo)的會計職業(yè)精神有效傳達(dá)給學(xué)生,包括會計行業(yè)從業(yè)的道德品質(zhì)、會計行業(yè)從業(yè)的專業(yè)要求等,讓學(xué)生了解會計工作對企業(yè)發(fā)展、社會運行乃至國家發(fā)展的重要意義,形成兼顧真實性、準(zhǔn)確性、客觀性的會計崗位從業(yè)理念,進(jìn)而使高職會計專業(yè)學(xué)生在就業(yè)后擁有良好的人文素質(zhì),樹立職業(yè)道德風(fēng)范,更好地推動會計行業(yè)的健康發(fā)展。
3.5對接相關(guān)企業(yè)實現(xiàn)順利就業(yè)
在當(dāng)前校企合作廣泛開展的情況下,良好的校企合作機制在推動會計專業(yè)學(xué)生就業(yè)方面發(fā)揮了重要作用。高職院校應(yīng)與企業(yè)積極合作,學(xué)生在相關(guān)企業(yè)中實訓(xùn)之后,可以在畢業(yè)后選擇留在企業(yè),實現(xiàn)順利就業(yè)。一般來說,基于會計專業(yè)的技術(shù)性、實踐性、靈活性,企業(yè)也更加愿意選擇“科班出身”的和在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行過實訓(xùn)的學(xué)生,這為會計專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后順利找到工作創(chuàng)造了有利條件。
4結(jié)語
在眾多高職院校專業(yè)中,會計專業(yè)對實踐能力、專業(yè)技能、人文素質(zhì)要求都很高。在現(xiàn)階段的就業(yè)導(dǎo)向下,高職會計專業(yè)對人文素質(zhì)的培養(yǎng)要求越來越高,而人文素質(zhì)也是高職院校會計專業(yè)學(xué)生順利走上就業(yè)崗位所不可或缺的。在重視人文素質(zhì)教育的基礎(chǔ)上,高職院校應(yīng)努力進(jìn)行會計專業(yè)教學(xué)改革,將人文素質(zhì)的培養(yǎng)融入專業(yè)教學(xué)體系中,通過校企合作、師資建設(shè)、課程完善等方式,著力構(gòu)建一個人文素質(zhì)培養(yǎng)效果顯著、學(xué)生樂于接受、企業(yè)甘于奉獻(xiàn)的專業(yè)教學(xué)體系。通過開展人文素質(zhì)教育,會計專業(yè)學(xué)生在畢業(yè)后,能夠以良好的人文素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)贏得企業(yè)的青睞,順利找到理想的工作,并在無形中有效推動會計行業(yè)的發(fā)展進(jìn)步。
主要參考文獻(xiàn)
[1]趙曉蘭.以就業(yè)為導(dǎo)向的高職會計學(xué)生職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)途徑探析[J].高教論壇,2013(7).
[2]劉建輝.高職院校人文教育存在的問題及對策[D].長沙:湖南師范大學(xué),2012.
[3]黃元媛.探析會計專業(yè)大學(xué)生的人文素質(zhì)教育[J].新經(jīng)濟(jì),2014(Z2).
[4]林婷.以就業(yè)為導(dǎo)向的高職會計專業(yè)教學(xué)探討[J].濟(jì)南職業(yè)學(xué)院學(xué)報,2014(6).
[5]魏林靈.高職專業(yè)教育中滲透人文素質(zhì)教育的實踐[J].文學(xué)教育,2015(1).
作者:段如嫻 單位:信陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院