企業(yè)金融會(huì)計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)因素

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摘要：目前，企業(yè)金融會(huì)計(jì)潛藏著諸多的風(fēng)險(xiǎn)因素，如果不能對(duì)這些風(fēng)險(xiǎn)因素進(jìn)行有效預(yù)防和控制，會(huì)將企業(yè)帶入到巨大的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)中去，不利于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。因此，企業(yè)必須要認(rèn)真分析金融會(huì)計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)因素，然后有針對(duì)性地解決這些風(fēng)險(xiǎn)。本篇文章主要對(duì)企業(yè)金融會(huì)計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)因素進(jìn)行分析和探討，并且提供了合理化防范路徑，僅供參考。

關(guān)鍵詞：企業(yè)；金融會(huì)計(jì)；風(fēng)險(xiǎn)因素；合理化防范；路徑分析

引言

金融會(huì)計(jì)是企業(yè)中最為核心的一項(xiàng)工作，也是影響企業(yè)發(fā)展的重要因素。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)會(huì)對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理造成消極影響，不利于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，因此企業(yè)必須要加強(qiáng)對(duì)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范，確保企業(yè)金融的安全性。引起金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)因素是多個(gè)方面的，比如工作人員專業(yè)技能不夠，工作缺乏科學(xué)性等，企業(yè)要做好金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)因素的研究工作，然后尋找出合理化的防范路徑化解風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)更快更好的發(fā)展。

一、企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)因素分析

企業(yè)是經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是以盈利為目的的，資金是企業(yè)存活的命脈，也是企業(yè)在激烈的市場(chǎng)中保持強(qiáng)大動(dòng)力的支撐。企業(yè)一旦出現(xiàn)了金融方面的問題，就會(huì)直接影響到正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，如果不能及時(shí)的解決金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)還會(huì)將企業(yè)拖入到沼澤中去。

1.缺乏完善的制度

不管是什么工作想要保證工作的順利開展，就必須要有相關(guān)的制度作為保障，企業(yè)金融會(huì)計(jì)工作自然也不例外?，F(xiàn)階段，大部分的企業(yè)都沒有建立完善的金融會(huì)計(jì)工作制度，金融會(huì)計(jì)工作不夠規(guī)范，特別是在步驟和細(xì)節(jié)方面，相關(guān)人員工作的針對(duì)性不是很強(qiáng)，這就導(dǎo)致金融會(huì)計(jì)工作不能達(dá)到預(yù)期效果。另外，企業(yè)內(nèi)針對(duì)金融會(huì)計(jì)工作缺乏監(jiān)督管理制度和激勵(lì)制度，不能有效激發(fā)員工積極性和主動(dòng)性。企業(yè)金融會(huì)計(jì)工作主要依靠的是個(gè)人的摸索，或者是別人的經(jīng)驗(yàn)傳授，工作效率和工作質(zhì)量都比較低，這就使得企業(yè)的金融會(huì)計(jì)工作面臨著極大的風(fēng)險(xiǎn)。

2.核算工作中的風(fēng)險(xiǎn)

目前，企業(yè)的金融會(huì)計(jì)工作主要分為兩個(gè)部分，分別是核算和結(jié)算。一般情況下，核算是由企業(yè)內(nèi)的金融會(huì)計(jì)來完成的，而結(jié)算比較的復(fù)雜，需要尋找專業(yè)的機(jī)構(gòu)來完成。核算的風(fēng)險(xiǎn)主要來自于企業(yè)內(nèi)部，原因來自于會(huì)計(jì)管理方面，比如會(huì)計(jì)管理體系不健全，分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)不科學(xué)，審查不嚴(yán)格等，這樣就會(huì)導(dǎo)致金融會(huì)計(jì)工作出現(xiàn)一系列的失誤。金融會(huì)計(jì)人員缺乏制度的約束，在工作的過程沒有養(yǎng)成備份的習(xí)慣，這樣一旦財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)丟失就很難補(bǔ)救，使得企業(yè)的重大決策失去了可靠的參考依據(jù)，必然會(huì)給企業(yè)經(jīng)營(yíng)帶來巨大風(fēng)險(xiǎn)。另外，結(jié)算的時(shí)候需要將企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)交到外部機(jī)構(gòu)手中，這些資料是企業(yè)的最高商業(yè)機(jī)密，一旦泄露會(huì)造成很大的金融風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)選擇的機(jī)構(gòu)如果專業(yè)能力比較差，就會(huì)直接造成結(jié)算數(shù)據(jù)不夠準(zhǔn)確，長(zhǎng)期如此就會(huì)給企業(yè)帶來較大的影響。

3.金融會(huì)計(jì)工作人員專業(yè)素質(zhì)低

企業(yè)金融會(huì)計(jì)工作有專人負(fù)責(zé)，這些金融會(huì)計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)直接影響著工作質(zhì)量。部分企業(yè)的金融會(huì)計(jì)工作人員專業(yè)能力比較差，就會(huì)為實(shí)際的金融會(huì)計(jì)工作埋下諸多的風(fēng)險(xiǎn)隱患，比如計(jì)算的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)缺乏準(zhǔn)確性、財(cái)務(wù)報(bào)表漏洞等。另外，金融會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德不高，法律意識(shí)不強(qiáng)，在工作的過程中會(huì)出現(xiàn)中飽私囊，挪用公款的情況。金融會(huì)計(jì)不能為企業(yè)決策層提供可靠的財(cái)務(wù)報(bào)表，就會(huì)使得決策出現(xiàn)重大失誤，或者企業(yè)出現(xiàn)資金鏈斷裂的情況，這些都是企業(yè)要防范的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

二、企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)合理化防范路徑

1.建立健全制度

企業(yè)想要有效地防范金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，就必須要建立一套完善的金融會(huì)計(jì)體系。企業(yè)在實(shí)際開展金融會(huì)計(jì)工作的時(shí)候要實(shí)行責(zé)任制，要細(xì)化崗位職責(zé)，確保各項(xiàng)工作落實(shí)到人，一旦哪塊的金融會(huì)計(jì)工作出現(xiàn)了問題就可以追究責(zé)任到個(gè)人，這樣就能提高全體工作人員的責(zé)任心。企業(yè)金融會(huì)計(jì)工作經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)弄虛作假的情況，為了避免這種情況的出現(xiàn)，要進(jìn)一步的細(xì)化分工。建立完善的監(jiān)督制度，不管是結(jié)算還是核算都要加強(qiáng)監(jiān)督，確保企業(yè)每項(xiàng)資金的流動(dòng)都在監(jiān)督范圍之內(nèi)。企業(yè)內(nèi)有大的資金變動(dòng)必須要多人簽字才能生效，防止企業(yè)資金被個(gè)人挪用情況出現(xiàn)。另外，企業(yè)要建立一套完整的金融會(huì)計(jì)工作流程，確保每位工作人員都能按照要求有序開展工作，還要建立激勵(lì)和考核機(jī)制，進(jìn)而合理化的預(yù)防金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

2.引入風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警

企業(yè)在金融會(huì)計(jì)工作中納入風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警是很有必要的，不但可以反復(fù)確認(rèn)各種數(shù)據(jù)，還能對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效規(guī)避。在實(shí)際的操作中，工作人員需要將財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和報(bào)表進(jìn)行備份存儲(chǔ)，還要給這些重要的文件進(jìn)行加密。另外，企業(yè)要用大數(shù)據(jù)分析金融會(huì)計(jì)工作容易出現(xiàn)問題的步驟，然后建立一套監(jiān)督系統(tǒng)，然后將其安裝到金融會(huì)計(jì)人員的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中，一旦他們?cè)谪?cái)務(wù)核算的時(shí)候出現(xiàn)問題，計(jì)算機(jī)就會(huì)自動(dòng)預(yù)警。企業(yè)要尋找專業(yè)能力強(qiáng)，口碑好的結(jié)算機(jī)構(gòu)，還要簽署保密協(xié)議，確保結(jié)算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和數(shù)據(jù)安全性。另外，企業(yè)要提高工作人員的專業(yè)素質(zhì)，要定期組織他們學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，實(shí)行優(yōu)勝劣汰的方式，提高金融會(huì)計(jì)人員的專業(yè)技能和職業(yè)導(dǎo)致，降低因?yàn)楣ぷ魅藛T問題引發(fā)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

三、結(jié)語

總之，企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)因素是多個(gè)方面的，需要通過提高工作人員專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德，建立健全金融會(huì)計(jì)體系，加強(qiáng)對(duì)資金的監(jiān)管等措施，在確保財(cái)務(wù)信息準(zhǔn)確性的同時(shí)，還要實(shí)現(xiàn)資金的優(yōu)化配置，只有這樣才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

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作者：張菁雯 單位：蘭州理工大學(xué)