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中小企業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的關(guān)鍵部分,也是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主流。我國(guó)是一個(gè)簡(jiǎn)單加工和勞動(dòng)密集型的國(guó)家,雖然勞動(dòng)資源豐富且廉價(jià),但受到市場(chǎng)、技術(shù)和資金的限制,成型了以中小企業(yè)為主的工業(yè)大國(guó)。但由于中小企業(yè)中存在著規(guī)模小、資金少、管理水平低、政府扶持力度不夠等問(wèn)題的影響,要實(shí)現(xiàn)中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,就必須加快中小企業(yè)的建設(shè)。
二、中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中的問(wèn)題
1.發(fā)展戰(zhàn)略計(jì)劃不切實(shí)際。
很多中小企業(yè)有著一個(gè)把企業(yè)發(fā)展壯大的決心,但企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在做發(fā)展戰(zhàn)略計(jì)劃時(shí),(1)對(duì)戰(zhàn)略發(fā)展的內(nèi)容沒(méi)有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)和定位,容易把企業(yè)發(fā)展和管理戰(zhàn)略混淆,發(fā)展戰(zhàn)略是戰(zhàn)略管理的組成部分,但兩者并不相同。發(fā)展戰(zhàn)略主要是確定其發(fā)展目標(biāo)、規(guī)劃其發(fā)展方向、指定其發(fā)展方法,發(fā)展戰(zhàn)略的核心是實(shí)現(xiàn)發(fā)展。(2)還有部分企業(yè)過(guò)于急功近利,制定的發(fā)展戰(zhàn)略過(guò)于表面和浮夸,只做面子工程和憑空想像。并沒(méi)有根據(jù)中小企也自身?xiàng)l件、產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和發(fā)展趨勢(shì)制定出科學(xué)合理的發(fā)展戰(zhàn)略。中小企業(yè)投入大量的資金卻造成事倍功半的效果,更有甚者做到一半因?yàn)橘Y金技術(shù)原因不得不放棄發(fā)展,給企業(yè)造成嚴(yán)重虧損甚至倒閉。(3)雖然我國(guó)是屬于勞動(dòng)密集型國(guó)家,人力資源豐富,但素質(zhì)普遍偏低,有高素質(zhì)的人才資源卻嚴(yán)重缺乏,中小企內(nèi)部的的管理人才相對(duì)大企業(yè)還是有一定的差距,很多中小企業(yè)在設(shè)計(jì)發(fā)展戰(zhàn)略時(shí),一味的模仿和套用大型成功企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,沒(méi)有根據(jù)企業(yè)自身實(shí)際情況和條件來(lái)制定與之相適應(yīng)的發(fā)展戰(zhàn)略,且沒(méi)有改革和創(chuàng)新意識(shí),造成很多中小企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)“騎虎難下”,發(fā)展戰(zhàn)略難以得到真正的實(shí)現(xiàn)。
2.中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略管理制度不夠完善
很多中小企業(yè)由于發(fā)展相對(duì)比較晚,其內(nèi)部管理制度也不夠完善。發(fā)展戰(zhàn)略是管理戰(zhàn)略的重要組成部分,管理制度不健全和中小企業(yè)管理機(jī)制執(zhí)行力度和監(jiān)督力度不夠,也會(huì)對(duì)其發(fā)展戰(zhàn)略造成不良影響。企業(yè)管理不完善,給很多企業(yè)職工鉆企業(yè)管理的空子,假公濟(jì)私進(jìn)行中飽私囊。給企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略帶來(lái)了不利影響。
3.政府扶持力度不夠
隨著我國(guó)中小企也的迅速增長(zhǎng),政府對(duì)中小企業(yè)的扶持力度已經(jīng)不能滿足中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需求。(1)近幾年我國(guó)中小企業(yè)的增長(zhǎng)速度驚人,但政府方面并沒(méi)有把中小企業(yè)管理制度和機(jī)制獨(dú)立出來(lái),沒(méi)有一個(gè)針對(duì)中小企業(yè)的管理機(jī)制和體系。由于企業(yè)管理部門(mén)多,且管理范圍相互交錯(cuò),造成企業(yè)管理松懈容易出現(xiàn)紕漏,如市場(chǎng)上出現(xiàn)假冒偽劣產(chǎn)品等惡劣行為。(2)由于管理部分沒(méi)有大中小企業(yè)管理區(qū)分,在制定政策是都是統(tǒng)一制度和執(zhí)行,給中小企業(yè)帶來(lái)了很多壓力,使中小企業(yè)的稅收壓力還要高于大企業(yè)。(3)政府在對(duì)中小企業(yè)的資金和技術(shù)上的扶持也遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,大部分中小企業(yè)自身資金有限,且都身兼數(shù)貸。要實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略簡(jiǎn)直是舉步為艱,而政府對(duì)中小企業(yè)資金扶持的不合理,造成部分企業(yè)資金充裕,而部分卻難易度日。再加上中小企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略必須依靠科技和技術(shù),但政府部門(mén)與高校和科研機(jī)構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)交流明顯不足。
三、加強(qiáng)中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的有效措施
1.完善發(fā)展戰(zhàn)略管理制度和機(jī)制
管理是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),中小企業(yè)只有加強(qiáng)其管理制度和管理機(jī)制的科學(xué)性、創(chuàng)新性和執(zhí)行力度,優(yōu)化其管理結(jié)構(gòu),加強(qiáng)發(fā)展戰(zhàn)略的內(nèi)部監(jiān)管和監(jiān)督,從而實(shí)現(xiàn)中小企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
中小企業(yè)的規(guī)模相對(duì)大企業(yè)要相對(duì)小一些,但中小企業(yè)充分利用規(guī)模小和組織結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)單等條件發(fā)展自身優(yōu)勢(shì),中小企業(yè)對(duì)市場(chǎng)的變化更新更夠快速的做出反應(yīng),在企業(yè)管理和企業(yè)結(jié)構(gòu)需要做出相應(yīng)的調(diào)整時(shí)涉及范圍小,中小企也還可以根據(jù)市場(chǎng)需求迅速的作出調(diào)整,并且涉及的資金也相對(duì)比較小,有利于中小企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)管。同時(shí)中小企業(yè)的管理不能一味模仿和套用大企業(yè)的管理制度,應(yīng)該根據(jù)企業(yè)自身特征和條件,借鑒成功企業(yè)管理的優(yōu)點(diǎn)加以改革和創(chuàng)新,設(shè)定具有中小企業(yè)自身風(fēng)格和特點(diǎn)的管理模式。同時(shí)加強(qiáng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略監(jiān)督管理,制定相應(yīng)評(píng)價(jià)機(jī)制,提高中小企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的成效。
2.創(chuàng)建企業(yè)品牌,實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略
中小企業(yè)要在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)隊(duì)伍中實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略,就必須打破傳統(tǒng)的生產(chǎn)模式,根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展的需求,找出企業(yè)自身的特色,實(shí)施品牌戰(zhàn)略,打造出具有市場(chǎng)特色和影響力的品牌。而創(chuàng)建品牌并不是一朝一夕就能夠完成的,品牌建設(shè)是一個(gè)系統(tǒng)的工程。中小企業(yè)要吸取國(guó)內(nèi)外企業(yè)品牌建設(shè)成功案例中的成功經(jīng)驗(yàn),根據(jù)市場(chǎng)的需求和中小企業(yè)自身的條件,打造一個(gè)讓消費(fèi)者認(rèn)同的品牌,樹(shù)立良好的品牌形象,實(shí)現(xiàn)中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。品牌要富有創(chuàng)新精神,才能提高品牌銷(xiāo)量。因此,中小企業(yè)應(yīng)抓住時(shí)機(jī)加強(qiáng)企業(yè)的品牌建設(shè),促進(jìn)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)。
3.政府部分加大對(duì)中小企業(yè)的扶持。
中小企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略處于一個(gè)探索的新階段,需要得到政府的支持和鼓勵(lì)。(1)政府應(yīng)加強(qiáng)對(duì)中小企業(yè)財(cái)政資金上的支持。(2)制定中小企業(yè)關(guān)于技術(shù)提升和改造的相關(guān)政策。(3)政府應(yīng)對(duì)中小企業(yè)實(shí)施稅收優(yōu)惠政策,幫助中小企業(yè)應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)、解決中小企業(yè)納稅困難或不能按期納稅現(xiàn)象、鼓勵(lì)中小企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略。(4)政府加強(qiáng)對(duì)中小企業(yè)信貸支持,相關(guān)金融行業(yè)對(duì)中小企業(yè)的貸款增速不能夠少于企業(yè)總貸款的平均增速;嚴(yán)厲打擊金融行業(yè)亂收費(fèi)或者不合理收費(fèi)等現(xiàn)象,降低企業(yè)貸款融資成本,鼓勵(lì)中小企業(yè)進(jìn)行信貸。
關(guān)鍵詞:電力企業(yè);發(fā)展戰(zhàn)略;安全生產(chǎn);技術(shù)創(chuàng)新;信息發(fā)展;人才興企 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
中圖分類(lèi)號(hào):F426 文章編號(hào):1009-2374(2015)24-0180-02 DOI:10.13535/ki.11-4406/n.2015.24.089
隨著電力市場(chǎng)改革的不斷深入,電力企業(yè)市場(chǎng)化運(yùn)作已有一段歷史,這為電力企業(yè)的發(fā)展積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。特別是電力行業(yè)依然存在的壟斷性特征,使其更容易獲得電力市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)上的優(yōu)勢(shì)。目前電力企業(yè)與以往相比已更加關(guān)注服務(wù)、成本和效益,也提高了對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的敏感度,能針對(duì)電力市場(chǎng)變化及時(shí)做出調(diào)整,甚至是表現(xiàn)出戰(zhàn)略性的行為。但是,電力行業(yè)宏觀形勢(shì)依然十分復(fù)雜,在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、消費(fèi)方式、技術(shù)手段等動(dòng)態(tài)因素的影響下,能源體系急需調(diào)整和改善,加上電力需求增長(zhǎng)所產(chǎn)生的供需壓力,給電力企業(yè)發(fā)展帶來(lái)了新的形勢(shì)和挑戰(zhàn)。因此,電力企業(yè)若要健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展,并保持目前的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),就必須基于電力行業(yè)新形勢(shì)科學(xué)制定電力企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,使其成為有理想、有追求、負(fù)責(zé)任、綠色環(huán)保的國(guó)內(nèi)先進(jìn)、世界一流電力企業(yè)。為保障以上總體目標(biāo)實(shí)現(xiàn),筆者認(rèn)為應(yīng)該從安全生產(chǎn)、技術(shù)創(chuàng)新、綠色發(fā)電等個(gè)層面去開(kāi)展和實(shí)施發(fā)展
戰(zhàn)略。
1 安全生產(chǎn)戰(zhàn)略
電力企業(yè)直接關(guān)系到國(guó)計(jì)民生,因此,安全生產(chǎn)是重中之重,也是電力企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展內(nèi)容之一,電力企業(yè)必須持續(xù)性的加大安全生產(chǎn)管理投入,認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)法,樹(shù)立全員性的安全生產(chǎn)意識(shí)。首先,落實(shí)安全生產(chǎn)。電力企業(yè)應(yīng)以落實(shí)安全生產(chǎn)為核心,以保證企業(yè)安全生產(chǎn)水平的提高。堅(jiān)持以人為本、強(qiáng)化執(zhí)行、真抓實(shí)干、嚴(yán)格管理、獎(jiǎng)懲并舉,從而杜絕電力生產(chǎn)人身事故、火災(zāi)事故、誤操作事故的發(fā)生。其次,實(shí)施保障措施。系統(tǒng)性的保障措施也是安全生產(chǎn)不可或缺的,電力企業(yè)應(yīng)創(chuàng)建安全管理體系及安全生產(chǎn)應(yīng)急管理機(jī)制,分清管理環(huán)節(jié)職責(zé),普及安全生產(chǎn)知識(shí),做到全員共同參與安全生產(chǎn),并將安全生產(chǎn)納入績(jī)效考核范圍,從而提高全員意識(shí)和素質(zhì)。同時(shí)深入開(kāi)展安全隱患排查及綜合治理工作,徹底消除基建隱患對(duì)安全生產(chǎn)的影響,而且在基建過(guò)程中要處理好工程進(jìn)度與安全建設(shè)之間的關(guān)系,決不能為了追求進(jìn)度而降低安全管理標(biāo)準(zhǔn)。另外,要建立納入生產(chǎn)區(qū)域一切工作的生產(chǎn)調(diào)度管理系統(tǒng),做到統(tǒng)一調(diào)度和協(xié)調(diào),從而保障安全生產(chǎn)的有效落實(shí)。
2 技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略
技術(shù)創(chuàng)新是提高電力企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵,在宏觀上,電力企業(yè)應(yīng)以人才建設(shè)和技術(shù)研發(fā)為核心,以關(guān)鍵技術(shù)的集成應(yīng)用為重點(diǎn),以重大前沿技術(shù)的創(chuàng)新為引領(lǐng),從而增強(qiáng)電力企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力,為建設(shè)“低碳環(huán)保、技術(shù)領(lǐng)先、國(guó)內(nèi)外一流電力企業(yè)”提供技術(shù)支撐。在微觀上,為了滿足能源生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展要求,未來(lái)電力技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新應(yīng)以潔凈生產(chǎn)、高效儲(chǔ)存、快速傳輸、合理分配為主導(dǎo)發(fā)展方向,如分布式電源、集成化電力設(shè)備、交流輸電(FACTS)、智能配電系統(tǒng)(FRIENDS)、循環(huán)流化床燃燒(CFBC)、整體煤氣化聯(lián)合循環(huán)(IGCC)、增壓流化床燃燒聯(lián)合循環(huán)(PFBC-CC)和燃煤磁流體發(fā)電等,這些都應(yīng)該是電力企業(yè)未來(lái)技術(shù)創(chuàng)新的重點(diǎn)。除此之外,技術(shù)研究成果的生產(chǎn)轉(zhuǎn)化也尤為重要,只有將所開(kāi)發(fā)技術(shù)應(yīng)用電能生產(chǎn),才能成為電力企業(yè)的有效競(jìng)爭(zhēng)力。
3 綠色發(fā)電戰(zhàn)略
目前,綠色發(fā)電已被電力企業(yè)提到了戰(zhàn)略高度,電力企業(yè)應(yīng)以高品質(zhì)發(fā)電為基點(diǎn),以綠色發(fā)電和高效清潔零排放發(fā)電為主線,綜合利用能源,推動(dòng)低碳發(fā)展,塑造世界一流綠色發(fā)電企業(yè)。為了實(shí)現(xiàn)以上目標(biāo),可采取以下具體可實(shí)施的措施:首先,統(tǒng)籌兼顧安全生產(chǎn)、節(jié)能環(huán)保和經(jīng)濟(jì)效益三者之間的關(guān)系,開(kāi)展能耗診斷工作,加快環(huán)保技術(shù)研發(fā),優(yōu)化升級(jí)在役機(jī)組的能耗、煙氣、廢水等指標(biāo),從而推進(jìn)在役機(jī)組高品質(zhì)綠色發(fā)電計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。其次,完善綠色發(fā)電管理體系及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),制定環(huán)境安全評(píng)價(jià)細(xì)則,并將評(píng)價(jià)結(jié)果納入績(jī)效考核,通過(guò)完善的節(jié)能環(huán)保獎(jiǎng)懲制度強(qiáng)化節(jié)能環(huán)保措施的實(shí)施,從而加快綠色發(fā)電計(jì)劃的完成。
4 信息發(fā)展戰(zhàn)略
隨著信息化時(shí)代的到來(lái),電力信息技術(shù)已經(jīng)成為了電力企業(yè)技術(shù)體系的重要組成部分,為了實(shí)現(xiàn)電力系統(tǒng)的智能化,信息技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略只能強(qiáng)化,不可偏失。電力企業(yè)必須以效率提高、成本降低和經(jīng)營(yíng)優(yōu)化為宗旨,有計(jì)劃、有組織地從多個(gè)層面提高電力企業(yè)信息化水平。在技術(shù)層面,基于堅(jiān)強(qiáng)智能電網(wǎng)建設(shè)目標(biāo),有規(guī)劃地對(duì)現(xiàn)有的電力生產(chǎn)信息系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)或改造,加快各種信息化新技術(shù)的應(yīng)用,如智能變電站技術(shù)、智能電網(wǎng)調(diào)度技術(shù)、輸電線路狀態(tài)監(jiān)測(cè)技術(shù)、智能型配電自動(dòng)化技術(shù)、用電信息采集技術(shù)等。在業(yè)務(wù)層面,構(gòu)建覆蓋電力企業(yè)主要業(yè)務(wù)甚至是全業(yè)務(wù)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)信息系統(tǒng),主要包括操作層的核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)、管理層的ERP信息系統(tǒng)和決策層的數(shù)據(jù)及決策支持系統(tǒng)。并以信息化系統(tǒng)功能的持續(xù)優(yōu)化和不斷應(yīng)用為目標(biāo),引進(jìn)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)應(yīng)用軟件及管理理念,以點(diǎn)帶面、分步實(shí)施,推動(dòng)經(jīng)營(yíng)管理與信息化的深入契合,從而促進(jìn)生產(chǎn)及管理信息整體水平的提高。另外,為了保障信息化系統(tǒng)功效的全面發(fā)揮,應(yīng)以崗位培訓(xùn)為契機(jī),著力培養(yǎng)一批技術(shù)和業(yè)務(wù)兼具的復(fù)合型人才。
5 人才興企戰(zhàn)略
在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)已成為人才競(jìng)爭(zhēng),未來(lái)的發(fā)展道路中,人才對(duì)于電力企業(yè)而言只會(huì)愈發(fā)重要。因此,電力企業(yè)應(yīng)堅(jiān)持科學(xué)人才觀,追求勞動(dòng)組織的精干高效和人工成本的兩高一低,從而提升電力企業(yè)人力資源的持續(xù)發(fā)展力和價(jià)值創(chuàng)造力。在人才建設(shè)方面,電力企業(yè)應(yīng)針對(duì)技能人才、技術(shù)人才、管理人才和黨建人才的差異性,推出詳細(xì)的人才建設(shè)計(jì)劃,特別是重點(diǎn)領(lǐng)域的人才應(yīng)著力培養(yǎng)。在機(jī)制構(gòu)建方面,劃分崗位職責(zé),完善人才評(píng)價(jià)機(jī)制和人才配置機(jī)制;突出崗位價(jià)值,優(yōu)化薪酬管理機(jī)制和人才配套機(jī)制。在人才培養(yǎng)方面,積極推進(jìn)人才培養(yǎng)體系的標(biāo)準(zhǔn)化和信息化建設(shè),開(kāi)展人才工作戰(zhàn)略性研究,定期統(tǒng)計(jì)人才,持續(xù)不斷地為電力企業(yè)發(fā)展提供人才保障和支持。同時(shí)注重人才的培訓(xùn),針對(duì)不同層次的人才開(kāi)展不同類(lèi)型的業(yè)務(wù)培訓(xùn),全員還要注意加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)的培訓(xùn)。另外,加強(qiáng)培養(yǎng)對(duì)象的人文關(guān)懷和個(gè)人發(fā)展,為人才成長(zhǎng)創(chuàng)造良好環(huán)境,注重個(gè)人職業(yè)生涯設(shè)計(jì),從而激發(fā)人才正能量,為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值。
6 企業(yè)文化戰(zhàn)略
優(yōu)秀的企業(yè)文化不僅是企業(yè)進(jìn)步的標(biāo)志,還是企業(yè)發(fā)展的無(wú)形動(dòng)力。目前電力企業(yè)已具備了一定的企業(yè)文化基礎(chǔ),為了形成更先進(jìn)、健全的企業(yè)文化體系,在電力企業(yè)今后的戰(zhàn)略發(fā)展中,應(yīng)全面推進(jìn)體現(xiàn)電力企業(yè)特征的企業(yè)核心價(jià)值體系建設(shè),使企業(yè)文化真正成為“推進(jìn)建設(shè)世界一流企業(yè),實(shí)現(xiàn)企業(yè)、員工共同發(fā)展”的動(dòng)力和保證。首先應(yīng)建立既體現(xiàn)電力企業(yè)戰(zhàn)略,又代表員工心聲特色企業(yè)文化,通過(guò)文化凝聚人心、變革管理、規(guī)范行為,塑造電力企業(yè)品牌文化。其次應(yīng)整合文化資源、提煉文化理念、培育團(tuán)隊(duì)精神,使企業(yè)文化與黨建工作、電力生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理相融合,從而發(fā)揮企業(yè)文化的保障作用。值得注意的是,電力企業(yè)建設(shè)是一個(gè)系統(tǒng)性工程,需循序漸進(jìn),切忌急功近利,做到與企業(yè)各項(xiàng)工作有機(jī)融合,和諧發(fā)展。
7 結(jié)語(yǔ)
電力企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展是一個(gè)系統(tǒng)性的過(guò)程,包括諸多方面的內(nèi)容,必須全面推進(jìn)、循序漸進(jìn),以維持電力企業(yè)的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展為基準(zhǔn),并兼顧企業(yè)社會(huì)責(zé)任的實(shí)現(xiàn),實(shí)現(xiàn)電力企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙重目標(biāo)。
參考文獻(xiàn)
[1] 鄔江.國(guó)華電力公司發(fā)展戰(zhàn)略研究[D].蘭州理工大學(xué),2014.
關(guān)鍵詞:光纖光纜企業(yè);發(fā)展現(xiàn)狀;發(fā)展戰(zhàn)略企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的核心,就在于規(guī)定某一特定階段企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)及實(shí)現(xiàn)途徑,其全體員工奮斗的動(dòng)力與方向。從另一個(gè)角度分析,企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略不僅僅在于指引了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),同時(shí)更是描繪了企業(yè)未來(lái)發(fā)展藍(lán)圖,有效激發(fā)了他們的雄心壯志和拼搏精神。
1我國(guó)光纖光纜企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀
信息化時(shí)代背景下,國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)的普及與數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)的發(fā)展,都為光纖光纜行業(yè)繁榮奠定了支撐基礎(chǔ)。光纜光纖通信以其傳輸容量大、距離長(zhǎng)、損耗小等優(yōu)勢(shì)特點(diǎn),一經(jīng)問(wèn)世迅速得到了人們的青睞,現(xiàn)已逐漸成為傳輸網(wǎng)的主體??傮w來(lái)看,我國(guó)光纖光纜市場(chǎng)發(fā)展形勢(shì)一片大好,尤其是隨著城市化建設(shè)的深入,社會(huì)需求潛力很可觀。受此大環(huán)境的影響,我國(guó)光纖光纜企業(yè)發(fā)展可謂穩(wěn)中有升,但同時(shí)也面臨著愈發(fā)激烈的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng),采取何種發(fā)展戰(zhàn)略布局,在某種程度上關(guān)系到企業(yè)的生死存亡。據(jù)調(diào)查顯示,部分光纖光纜企業(yè)自身技術(shù)創(chuàng)新能力不足、人力資源配置不完善,過(guò)多地強(qiáng)調(diào)擴(kuò)大產(chǎn)能,忽視了對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需求的理性分析,長(zhǎng)此以往面臨著巨大的發(fā)展與生存壓力。
2我國(guó)光纖光纜企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略
新時(shí)期,科技、人才、管理是推動(dòng)我國(guó)光纖光纜企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的三大戰(zhàn)略實(shí)施要素,其綜合水平表現(xiàn)直接影響了企業(yè)發(fā)展成就。作者基于上述分析,有針對(duì)性地提出了以下幾種光纖光纜企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,以供參考和借鑒。(1)重視技術(shù)創(chuàng)新。光纖光纜作為一種高科技產(chǎn)業(yè),對(duì)科技發(fā)展水平有著極強(qiáng)的依賴(lài)性。尤其是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)展的今天,技術(shù)作為光纖光纜企業(yè)生產(chǎn)要素之根本,對(duì)企業(yè)發(fā)展越發(fā)重要。長(zhǎng)期的數(shù)據(jù)調(diào)研結(jié)果顯示,技術(shù)落后是制約我國(guó)光纖光纜企業(yè)發(fā)展的重要因素,亦是創(chuàng)新改革的重點(diǎn)方向。就我過(guò)光纖光纜企業(yè)的既有技術(shù)水平來(lái)看,其雖然得到了快速發(fā)展與提升,但與西方發(fā)達(dá)國(guó)家相比依然存在不小的差距,究其影響根本既有歷史因素,又與自身因素息息相關(guān)。對(duì)此,光纖光纜企業(yè)應(yīng)積極加強(qiáng)與國(guó)際同行的技術(shù)交流、合作與引進(jìn),著力做好關(guān)鍵技術(shù)的消化吸收工作,將技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)視為技術(shù)引進(jìn)的最高目標(biāo),追求在核心技術(shù)領(lǐng)域有所突破。固然對(duì)于光纖光纜企業(yè)而言,技術(shù)引進(jìn)是最直接、低成本的發(fā)展方式,但可持續(xù)發(fā)展視角下并不可取,不利于其在國(guó)際市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)。因此,我國(guó)光纖光纜企業(yè)既要加強(qiáng)國(guó)際交流合作,了解科技最前沿動(dòng)態(tài),又要注重技術(shù)自主創(chuàng)新,通過(guò)“產(chǎn)學(xué)研”等途徑,提升自身的綜合實(shí)力。(2)加強(qiáng)人才培養(yǎng)。人才作為光纖光纜企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)構(gòu)成,以管理訣竅、知識(shí)擴(kuò)散、內(nèi)部合作以及創(chuàng)新精神等為載體,在促進(jìn)有形資產(chǎn)創(chuàng)造高附加值的過(guò)程中發(fā)揮著重要作用。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,人才越發(fā)成為決定企業(yè)生死存亡的關(guān)鍵要素,其戰(zhàn)略地位不言而喻。本質(zhì)上講,現(xiàn)代企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的核心是人才競(jìng)爭(zhēng)。尤其對(duì)于光纖光纜企業(yè)而言,其作為技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè),對(duì)專(zhuān)業(yè)人才的需求更加緊迫。因此,我國(guó)光纖光纜企業(yè)應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的本質(zhì),積極推行人才發(fā)展戰(zhàn)略,加強(qiáng)人才培養(yǎng),結(jié)合自身實(shí)際需求,不斷豐富人力資源內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)。在此過(guò)程中,相關(guān)企業(yè)一方面要引入經(jīng)驗(yàn)豐富、年輕力生的優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)人才,另一方面又需加強(qiáng)內(nèi)部培訓(xùn),量化各崗位職責(zé)目標(biāo)及要求,及時(shí)更新員工思想理念,培養(yǎng)其良好的創(chuàng)新意識(shí)與能力,提高他們的綜合素質(zhì)與工作能力。同時(shí),光纖光纜企業(yè)還應(yīng)加強(qiáng)與高等教育的合作,以人才定制培養(yǎng)等方式積極參與其中,實(shí)現(xiàn)自身的社會(huì)價(jià)值、經(jīng)濟(jì)價(jià)值。此外,為了最大限度地留住人才,企業(yè)還需建立健全考核激勵(lì)機(jī)制,肯定員工的積極工作行為,培養(yǎng)他們對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感、責(zé)任感以及使命感。(3)完善知識(shí)管理。綜合來(lái)看,知識(shí)是所有創(chuàng)造財(cái)富要素中的基本構(gòu)成,主要發(fā)揮了主導(dǎo)作用。通俗來(lái)講,知識(shí)管理即是指,運(yùn)用各種信息技術(shù)及現(xiàn)代化手段,促進(jìn)組織內(nèi)外部知識(shí)、實(shí)踐的縱向流動(dòng),從而提高各層決策效力,實(shí)現(xiàn)知識(shí)資產(chǎn)價(jià)值最大化,增強(qiáng)企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。傳統(tǒng)運(yùn)營(yíng)管理模式下,光纖光纜企業(yè)表現(xiàn)出了人員密集、資本密集的特征,而信息技術(shù)的介入與應(yīng)用改變了這一態(tài)勢(shì),推動(dòng)其向自動(dòng)化、網(wǎng)絡(luò)化、虛擬化發(fā)展。曾有人預(yù)測(cè),我國(guó)光纖光纜企業(yè)將逐步完成由人員密集到知識(shí)密集的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變,人力資源結(jié)構(gòu)將進(jìn)行重組,其經(jīng)濟(jì)效益創(chuàng)造則通過(guò)知識(shí)生產(chǎn)、傳播與應(yīng)用實(shí)現(xiàn)。因此,完善知識(shí)管理,對(duì)我國(guó)光纖光纜企業(yè)的可持續(xù)戰(zhàn)略發(fā)展至關(guān)重要,應(yīng)將此認(rèn)識(shí)提升到一個(gè)新的高度,并逐步加大此方面的投入力度,加強(qiáng)信息化管理環(huán)境建設(shè),最大限度地發(fā)揮知識(shí)效力。由此,相信我國(guó)光纖光纜企業(yè)發(fā)展是將邁入一個(gè)新的臺(tái)階。
[關(guān)鍵詞] 醫(yī)藥企業(yè) 物流 發(fā)展戰(zhàn)略
一、引言
醫(yī)藥物流投資熱風(fēng)的興起是企業(yè)提高競(jìng)爭(zhēng)力、降費(fèi)增效,擴(kuò)大物流配送功能,推動(dòng)醫(yī)藥流通配送制、零售連鎖制,爭(zhēng)取更多的上下游客戶,實(shí)現(xiàn)整個(gè)供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)管理的需要。但是如果不能恰如其分控制投資,正確定位企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,那么將很可能造就一種虛火上升的現(xiàn)象,而虛火上升將給中國(guó)的醫(yī)藥物流帶來(lái)極大的負(fù)面影響。要在面臨外資帶來(lái)的挑戰(zhàn)時(shí)加強(qiáng)自我核心競(jìng)爭(zhēng)力,真正走出目前醫(yī)藥物流的“黑洞”,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得生存和發(fā)展的權(quán)利,就必須加強(qiáng)企業(yè)戰(zhàn)略問(wèn)題的研究。
二、醫(yī)藥物流企業(yè)面臨的困難與問(wèn)題
1.配送中心扎堆,大型醫(yī)藥物流企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇
目前企業(yè)投資醫(yī)藥物流中心的熱情很高,申報(bào)的項(xiàng)目少則數(shù)千萬(wàn)元,多則高達(dá)十幾億元,將醫(yī)藥物流的盤(pán)子越做越大,尤其在北京、成都、上海、廣州等地更是“虛火過(guò)望,高燒不退”,都在建設(shè)國(guó)際水準(zhǔn)的醫(yī)藥物流配送中心。但是一個(gè)區(qū)域范圍內(nèi)藥品銷(xiāo)售總量有限,而扎堆建立醫(yī)藥物流中心,有可能浪費(fèi)社會(huì)資源,并引起惡性競(jìng)爭(zhēng)。由于歷史的原因和政策的影響,許多物流中心是由廠商、批發(fā)商或零售商管理,其物流組織形式分散、低效、高耗,勢(shì)必對(duì)醫(yī)藥零售連鎖企業(yè)實(shí)行跨地區(qū)、跨行業(yè)、跨部門(mén)、跨所有制的大型醫(yī)藥企業(yè)集團(tuán)產(chǎn)生不利影響。造成物流資源不能充分利用,物流各環(huán)節(jié)割裂,不能形成核心競(jìng)爭(zhēng)力,很難與國(guó)外企業(yè)抗衡。
2.物流管理不科學(xué),綜合性物流服務(wù)較少
目前國(guó)內(nèi)醫(yī)藥物流的發(fā)展最缺的不是硬件,而是軟件。雖然醫(yī)藥物流的基礎(chǔ)設(shè)施與裝備已初具規(guī)模,但大多為粗放經(jīng)營(yíng),服務(wù)同質(zhì)化、運(yùn)作效率低。醫(yī)藥企業(yè)希望得到藥品去向、到貨情況、費(fèi)用及其他服務(wù)內(nèi)容等信息,但往往無(wú)法實(shí)現(xiàn)。醫(yī)藥物流業(yè)所能提供的服務(wù)相當(dāng)有限,多數(shù)仍停留在倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸、搬運(yùn)上,很少有物流企業(yè)能夠做到提供綜合性的物流服務(wù),不能很好發(fā)揮物流的服務(wù)功能,尚不能滿足醫(yī)藥企業(yè)更豐富、細(xì)致、專(zhuān)業(yè)的物流服務(wù)需求。雖然企業(yè)有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),但是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力很差,因而缺少有效的供給引導(dǎo)作用。
3.物流成本過(guò)高
企業(yè)對(duì)物流成本的總構(gòu)成缺乏足夠認(rèn)識(shí),往往只看到直接的運(yùn)輸和倉(cāng)儲(chǔ)成本,而把管理和庫(kù)存成本排除在物流成本之外。實(shí)際上,在整個(gè)物流綜合成本中,顯性成本(如運(yùn)輸、儲(chǔ)存)約占50%~60%,隱性成本(如庫(kù)存控制、信息處理等)約占40%~50%。庫(kù)存量過(guò)大與流動(dòng)資金周轉(zhuǎn)慢不僅成了加大物流成本的主要因素,而且成為影響醫(yī)藥企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的重要因素。另外,過(guò)多的交易環(huán)節(jié)和復(fù)雜的交易渠道使交易信息不對(duì)稱(chēng)、不透明,流動(dòng)無(wú)序,必然導(dǎo)致在流通過(guò)程中效率和效益的損失。據(jù)統(tǒng)計(jì),我國(guó)醫(yī)藥物流的平均成本占銷(xiāo)售額的比重達(dá)10%以上,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)美國(guó)等發(fā)達(dá)國(guó)家的物流費(fèi)用率(美國(guó)該項(xiàng)指標(biāo)僅為2.6%)。
4.信息技術(shù)應(yīng)用水平不高
醫(yī)藥物流企業(yè)的信息技術(shù)利用不充分主要表現(xiàn)兩個(gè)方面:一方面,先進(jìn)的信息技術(shù)應(yīng)用較少,應(yīng)用范圍有限。調(diào)查顯示,在國(guó)外物流企業(yè)得到廣泛實(shí)用的條碼技術(shù)、RFID、GPS/GIS和EDI技術(shù)在我國(guó)企業(yè)的應(yīng)用不夠理想。同時(shí),立體倉(cāng)庫(kù)、條碼自動(dòng)識(shí)別系統(tǒng)、自動(dòng)導(dǎo)向車(chē)系統(tǒng)、貨物自動(dòng)跟蹤系統(tǒng)等物流自動(dòng)化設(shè)施應(yīng)用不多。另一方面,信息化對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的滲入層次較低。已建信息系統(tǒng)的功能主要集中在倉(cāng)儲(chǔ)管理、財(cái)務(wù)管理、運(yùn)輸管理和訂單管理,而關(guān)系到物流企業(yè)生存發(fā)展的有關(guān)客戶關(guān)系管理的應(yīng)用所占比例卻很小。雖然一些物流企業(yè)提供了貨物跟蹤系統(tǒng),但功能仍很不完善,例如信息實(shí)時(shí)性不高、信息定位不精確、信息獲取不方便、信息管理不規(guī)范、信息系統(tǒng)缺乏統(tǒng)一的接口,很難實(shí)現(xiàn)無(wú)縫的信息共享。在現(xiàn)階段,信息顯得非常重要。各種物資到達(dá)的時(shí)間和數(shù)量、離開(kāi)每個(gè)地點(diǎn)的時(shí)間和數(shù)量、在途時(shí)間和數(shù)量、生產(chǎn)量和需求量等各種信息都影響著物流作業(yè)的效率或功能的發(fā)揮。
三、醫(yī)藥物流企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略
1.高端物流與工業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟
醫(yī)藥物流絕不僅僅是藥品配送、藥品分銷(xiāo)的流轉(zhuǎn)。醫(yī)藥物流的核心應(yīng)是依托一定的物流設(shè)備、信息技術(shù)和進(jìn)銷(xiāo)存管理系統(tǒng)有效整合營(yíng)銷(xiāo)渠道上下游資源,通過(guò)優(yōu)化藥品供銷(xiāo)配運(yùn)環(huán)節(jié)中的驗(yàn)收、存儲(chǔ)、分揀、配送等作業(yè)過(guò)程,提高訂單處理能力,降低貨物分揀差錯(cuò),縮短庫(kù)存及配送時(shí)間,減少流通成本,提高服務(wù)水平和資金使用效益,實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化、信息化和效益化。面對(duì)外資藥品流通企業(yè)進(jìn)入中國(guó),國(guó)內(nèi)藥品流通企業(yè)卻存在著物流成本高、藥品零售價(jià)格走勢(shì)越來(lái)越低的不利局面,靠單個(gè)企業(yè)的力量是無(wú)法與其抗衡的,組建聯(lián)盟可以聯(lián)合各企業(yè)的力量,同時(shí)也可降低企業(yè)的成本,提高競(jìng)爭(zhēng)力。只有在倉(cāng)儲(chǔ)和運(yùn)輸?shù)幕A(chǔ)上,提供增值服務(wù),開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)(如倉(cāng)單質(zhì)押、物流托管等),通過(guò)聯(lián)盟企業(yè)間的物流配送合作,才可降低單個(gè)企業(yè)的物流成本,減少流通環(huán)節(jié)的利潤(rùn)損失,簡(jiǎn)化配送環(huán)節(jié),進(jìn)行合理運(yùn)輸,有利于在更廣的范圍內(nèi)對(duì)物流資源進(jìn)行合理利用和配置。而分銷(xiāo)區(qū)域的共享,可使單個(gè)企業(yè)擴(kuò)大分銷(xiāo)的藥品的數(shù)量,分銷(xiāo)量越大,分銷(xiāo)商能從藥品生產(chǎn)商手中拿到更低價(jià)格的藥品,減少企業(yè)的進(jìn)貨成本。同時(shí),爭(zhēng)取到更多的品種權(quán),減少分銷(xiāo)商之間的競(jìng)爭(zhēng)。而這些都將促進(jìn)國(guó)內(nèi)醫(yī)藥物流行業(yè)的平穩(wěn)向前。高端物流具備了產(chǎn)品整合、渠道整合、終端整合三方面的優(yōu)勢(shì)。
2.明確定位,制定差異化戰(zhàn)略
企業(yè)發(fā)展應(yīng)以增強(qiáng)核心業(yè)務(wù)的內(nèi)涵式發(fā)展為重點(diǎn),明確企業(yè)的核心業(yè)務(wù)定位和市場(chǎng)定位。醫(yī)藥物流業(yè)的發(fā)展是多層面、多環(huán)節(jié)的,并且具有個(gè)性化的多樣性,從表象的組織結(jié)構(gòu)到深度的企業(yè)運(yùn)作,從整體經(jīng)營(yíng)的固定模式到細(xì)微管理的差異策略,根據(jù)企業(yè)的規(guī)模大小和服務(wù)方向都有不同的側(cè)重。每一個(gè)物流企業(yè)都會(huì)有其獨(dú)到的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)與競(jìng)爭(zhēng)資源,比如有的物流企業(yè)有硬件上的優(yōu)勢(shì),有的物流企業(yè)有成熟完善的網(wǎng)絡(luò),有的有軟件上的優(yōu)勢(shì),還有的公司有大量的客戶資源。要想充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)就必須綜合考慮企業(yè)的優(yōu)勢(shì)、核心競(jìng)爭(zhēng)力、所處產(chǎn)業(yè)的生命周期、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的狀況、技術(shù)實(shí)力、財(cái)務(wù)能力、管理能力和外部環(huán)境等因素,自我發(fā)展,才更能形成自身獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)能力。差異化顧客的客觀存在成為企業(yè)差異化戰(zhàn)略選擇依據(jù),它決定了企業(yè)差異化的方向、范圍與程度。例如,有的企業(yè)是以提供快速運(yùn)輸服務(wù)(如飛機(jī))為專(zhuān)長(zhǎng),以小批量多頻次快速運(yùn)輸,滿足對(duì)藥品時(shí)效具有特殊關(guān)注的客戶;有的企業(yè)以專(zhuān)門(mén)提供低成本運(yùn)輸服務(wù)為專(zhuān)長(zhǎng),以大批量少頻次的低成本運(yùn)送,來(lái)滿足某些對(duì)運(yùn)輸成本比較關(guān)注的客戶;同樣,有些企業(yè)可專(zhuān)業(yè)提供冷藏運(yùn)輸服務(wù)或類(lèi)似的特殊要求運(yùn)輸服務(wù);還有的以專(zhuān)門(mén)地區(qū)的物流網(wǎng)絡(luò)為專(zhuān)長(zhǎng)提供服務(wù)。
3.提供綜合性的物流服務(wù)
企業(yè)物流強(qiáng)調(diào)物流服務(wù)功能的恰當(dāng)定位、完善化、網(wǎng)絡(luò)化,除了自動(dòng)訂貨、傳遞信息和轉(zhuǎn)帳、物流全過(guò)程追蹤等一般的儲(chǔ)存、運(yùn)輸、包裝、流通加工等服務(wù)外,還在功能上擴(kuò)展至市場(chǎng)調(diào)查與預(yù)測(cè)、采購(gòu)及訂單處理、物流管理咨詢、物流方案的選擇與規(guī)劃、庫(kù)存控制策略建議、貨款回收與結(jié)算、教育與培訓(xùn)、物流系統(tǒng)設(shè)計(jì)與規(guī)劃方案的制作等。企業(yè)為了保證向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供快速、全方位的物流支持,必須強(qiáng)化、完善和健全的物流服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系,實(shí)現(xiàn)物流服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的系統(tǒng)性和一致性,以保證整個(gè)物流網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化,企業(yè)只有形成物流服務(wù)網(wǎng)絡(luò)才能滿足現(xiàn)代物流的需要。
4.充分發(fā)揮信息技術(shù)的作用
現(xiàn)代信息技術(shù)的加強(qiáng)將成為影響物流發(fā)展的關(guān)鍵因素。通過(guò)有效的信息渠道,將物流過(guò)程中實(shí)物庫(kù)存暫時(shí)用信息代替,形成信息虛擬庫(kù)存,建立需求端數(shù)據(jù)自動(dòng)收集系統(tǒng),在供應(yīng)鏈不同的環(huán)節(jié)采用EDI交換數(shù)據(jù),建立基于INTERNET的數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)更新和瀏覽查詢、共用數(shù)據(jù)庫(kù)、共享庫(kù)存信息的物流管理信息系統(tǒng)。不斷提高物流信息處理功能,將企業(yè)各個(gè)物流環(huán)節(jié)、各種物流作業(yè)的信息進(jìn)行實(shí)時(shí)采集、分析、傳遞,并為管理提供各種作業(yè)明細(xì)信息及決策信息。利用低成本物流信息交換平臺(tái),大幅度降低企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,進(jìn)行全球低成本營(yíng)銷(xiāo),拓展業(yè)務(wù)和市場(chǎng),借助網(wǎng)絡(luò)媒體的互動(dòng)性,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上宣傳和網(wǎng)上營(yíng)銷(xiāo)的一體化。
參考文獻(xiàn):
[1]張凌輝:信息技術(shù)與物流管理在現(xiàn)代醫(yī)藥企業(yè)中的應(yīng)用.北京:網(wǎng)易商業(yè)報(bào)道,2007
關(guān)鍵詞:民營(yíng) 鋼鐵企業(yè) 發(fā)展戰(zhàn)略
一、目前民營(yíng)鋼鐵企業(yè)的發(fā)展存在的主要問(wèn)題
21世紀(jì)初,我國(guó)民營(yíng)資本開(kāi)始大舉進(jìn)軍鋼鐵產(chǎn)業(yè)。經(jīng)過(guò)多年的高速發(fā)展,民營(yíng)鋼企在產(chǎn)業(yè)規(guī)模、品種結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品質(zhì)量、技術(shù)創(chuàng)新等方面都有了質(zhì)的飛躍。但是,過(guò)快的增長(zhǎng)也將帶來(lái)諸多負(fù)面因素影響。主要面臨的問(wèn)題:
1、環(huán)境保護(hù)壓力逐漸增大。著國(guó)家對(duì)環(huán)境保護(hù)的重視,特別是對(duì)鋼鐵企業(yè)環(huán)境治理的要求越來(lái)越高。由于民營(yíng)企業(yè)融資困難,資金緊張,建設(shè)初期對(duì)環(huán)保設(shè)備的投入不足,對(duì)環(huán)境造成了一定程度的污染。雖然,現(xiàn)在民營(yíng)鋼企對(duì)環(huán)保設(shè)備加大投資力度,但仍需大量資金,才能達(dá)到滿足政策要求;同時(shí),環(huán)保設(shè)備的增加也會(huì)帶來(lái)生產(chǎn)成本的上升。
2、技術(shù)創(chuàng)新能力有待加強(qiáng)。新工藝、新技術(shù)的研發(fā)需要大量資金的投入,且周期長(zhǎng),存在不確定性,在資金短缺的情況下,民營(yíng)鋼企往往忽視技術(shù)研發(fā)中心的建立,在技術(shù)創(chuàng)新上同國(guó)有鋼企差距較大。當(dāng)前,我國(guó)民營(yíng)鋼企主要通過(guò)高薪吸引國(guó)有鋼企技術(shù)人員,采用“拿來(lái)主義”的方式為其所用,因此,工藝裝備技術(shù)基本是跟著國(guó)企跑。
3、人員操作水平有待提高。民營(yíng)鋼企的急劇擴(kuò)張需要大量操作員工,而企業(yè)一般地處城郊或山區(qū),出行交通、生活條件等都不方便,無(wú)法吸引優(yōu)秀大學(xué)生長(zhǎng)期工作。操作人員通常為當(dāng)?shù)卮迕?,文化水平不高,操作水平有限,人員素質(zhì)亟待提高,嚴(yán)重制約了企業(yè)的發(fā)展。
4、產(chǎn)品品種結(jié)構(gòu)有待調(diào)整。民營(yíng)鋼企發(fā)展初期,產(chǎn)品生產(chǎn)線重復(fù)建設(shè)嚴(yán)重,導(dǎo)致大部分民營(yíng)鋼企產(chǎn)品結(jié)構(gòu)單一,同質(zhì)化嚴(yán)重,產(chǎn)品附加值不高。隨著我國(guó)鋼鐵工業(yè)的發(fā)展,鋼鐵產(chǎn)品逐步向高品質(zhì)、高科技、高收益的精品轉(zhuǎn)移。因此,民營(yíng)鋼企應(yīng)抓住當(dāng)前機(jī)遇,調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),及早轉(zhuǎn)型升級(jí)。
二、民營(yíng)鋼鐵企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略建議
根據(jù)國(guó)家政策導(dǎo)向,民營(yíng)鋼企普遍存在主要問(wèn)題,結(jié)合當(dāng)前鋼鐵市場(chǎng)供需關(guān)系,給出民營(yíng)鋼企未來(lái)幾年的發(fā)展戰(zhàn)略方向。
1、提高民營(yíng)鋼企集中度。鋼企集中度的提高,民營(yíng)鋼企應(yīng)該發(fā)揮更大的作用。同國(guó)有鋼企相比,民營(yíng)鋼企規(guī)模小,分布廣,在國(guó)家政策限制鋼鐵行業(yè)規(guī)模擴(kuò)張的背景下,民營(yíng)鋼企應(yīng)及早思考聯(lián)合重組,提高自身集中度,適應(yīng)國(guó)家政策導(dǎo)向,提高自身規(guī)模效益,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
2、拓展鋼鐵上下游產(chǎn)業(yè)鏈。對(duì)于上游產(chǎn)業(yè),積極參與對(duì)鐵礦、煤炭等原材料生產(chǎn)企業(yè)的投資力度,降低攤薄采購(gòu)成本。對(duì)于下游產(chǎn)業(yè),強(qiáng)化鋼鐵產(chǎn)品的深加工,拓展鋼鐵制品新興市場(chǎng)。
3、加快產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整。鋼鐵產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整將是國(guó)家鋼鐵指導(dǎo)原則基本要求。當(dāng)前,我國(guó)民營(yíng)鋼企仍有相當(dāng)大的一部分鋼鐵產(chǎn)品為低檔產(chǎn)品,存在同質(zhì)化嚴(yán)重,競(jìng)爭(zhēng)激烈,利潤(rùn)微薄。民營(yíng)鋼企產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整迫在眉睫,通過(guò)裝備技術(shù)改造、先進(jìn)工藝創(chuàng)新以及人員素質(zhì)培養(yǎng),提高產(chǎn)品規(guī)格檔次,增加產(chǎn)品附加值,實(shí)現(xiàn)“普轉(zhuǎn)優(yōu),優(yōu)轉(zhuǎn)特”產(chǎn)品升級(jí)。
4、加速淘汰落后產(chǎn)能。淘汰鋼鐵落后產(chǎn)能不僅是節(jié)約資源的需要,也是保護(hù)環(huán)境的需要。鋼鐵行業(yè)屬于資源消耗型行業(yè),十二五期間,淘汰落后產(chǎn)能成為節(jié)約能源、循環(huán)再生、保護(hù)環(huán)境的重要手段。民營(yíng)鋼企應(yīng)積極響應(yīng)國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策,及早布局企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃,建造節(jié)能、綠色、環(huán)保的鋼鐵企業(yè)。
參考文獻(xiàn):
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一、對(duì)決策力方面問(wèn)題進(jìn)行研究
當(dāng)前企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況以及未來(lái)發(fā)展?fàn)顩r已經(jīng)被我國(guó)社會(huì)高度重視。企業(yè)在發(fā)展中,決策力對(duì)其有著非常重要的影響,企業(yè)管理人員應(yīng)該給予高度的重視。之所以在企業(yè)不斷發(fā)展中強(qiáng)化決策意識(shí),提高決策能力,主要是由多年的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)決定。
一方面,曾經(jīng)在美國(guó)雜質(zhì)上出列的全球500強(qiáng)的企業(yè),發(fā)展到如今,只有1/3存留,換言之,有500家企業(yè),在如今僅僅剩下了100多家,其余的企業(yè)很多已經(jīng)破產(chǎn),也有很多被兼并。另一方面,從世界上所倒閉的大企業(yè)中可以看出,有85%的企業(yè)倒閉是由于企業(yè)家在決策方面出現(xiàn)了失誤所致。那么從這兩方面的分析中不難看出,盡管企業(yè)具備一定的實(shí)力,也很有可能出現(xiàn)倒閉的現(xiàn)象,而導(dǎo)致倒閉的原因就是決策上的失誤。為此,根據(jù)這方面的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),當(dāng)前企業(yè)應(yīng)該注重決策方面的問(wèn)題。企業(yè)在決策方面的內(nèi)容有很多,最為主要的內(nèi)容包括對(duì)投資項(xiàng)目的決策、主導(dǎo)企業(yè)以及主導(dǎo)產(chǎn)品方面的定位決策等。
二、提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力以及核心能力
曾有相關(guān)人士認(rèn)為,企業(yè)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)到企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的發(fā)展,實(shí)質(zhì)上是一個(gè)較大的飛躍。一個(gè)企業(yè)在發(fā)展中,要充分的考慮自身的核心能力,培育自身發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力,這對(duì)企業(yè)的發(fā)展而言是非常重要的。有相關(guān)文獻(xiàn)指出,要有效提升一個(gè)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,一定要讓每一個(gè)企業(yè)尋找出能夠真正屬于企業(yè)自身核心競(jìng)爭(zhēng)力的特長(zhǎng),并用該特長(zhǎng)與其他企業(yè)進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng),從而有效提升企業(yè)本身的競(jìng)爭(zhēng)力。因此,企業(yè)需要在發(fā)展中不斷培養(yǎng)自身特長(zhǎng),確保本企業(yè)內(nèi)部擁有其他企業(yè)沒(méi)有的資源優(yōu)勢(shì),例如產(chǎn)品方面、人力方面等。如索尼公司之所以能夠快速發(fā)展,原因在于它擁有研發(fā)極小關(guān)鍵性的技術(shù)能力。為此,企業(yè)核心能力以及核心競(jìng)爭(zhēng)力是非常重要的。
三、開(kāi)拓企業(yè)合作競(jìng)爭(zhēng)以及協(xié)作競(jìng)爭(zhēng)模式
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展中,其重要的內(nèi)容就是競(jìng)爭(zhēng)經(jīng)濟(jì),也是合作與協(xié)作經(jīng)濟(jì)的一種表現(xiàn)。實(shí)踐表明,競(jìng)爭(zhēng)和協(xié)作在企業(yè)發(fā)展中都是無(wú)法分割的,企業(yè)如果失去了競(jìng)爭(zhēng),那么必然不會(huì)存在活力;如果沒(méi)有合作與協(xié)作的存在,競(jìng)爭(zhēng)更不復(fù)存在。在設(shè)計(jì)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的過(guò)程中,之所以要保證協(xié)作競(jìng)爭(zhēng)能夠更加有效,美國(guó)有相關(guān)學(xué)者給出了一定的解釋?zhuān)瑢?duì)于那些全球性的企業(yè)而言,損人利己的競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代已經(jīng)不復(fù)存在。一個(gè)企業(yè)與另一個(gè)企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng),需要不斷驅(qū)動(dòng)供應(yīng)商以及經(jīng)銷(xiāo)商之間的傳統(tǒng)力量,用企業(yè)投入的最低成本,實(shí)現(xiàn)企業(yè)最高的經(jīng)濟(jì)收益。在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中,僅僅靠企業(yè)單獨(dú)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。
四、企業(yè)要確立雙贏模式與觀念
在企業(yè)合作競(jìng)爭(zhēng)以及聯(lián)合競(jìng)爭(zhēng)當(dāng)中,雙贏模式已經(jīng)得到了人們高度重視。依據(jù)相應(yīng)的文獻(xiàn)解說(shuō),雙贏模式主要從以往的,傳統(tǒng)的銷(xiāo)售關(guān)系當(dāng)中發(fā)展出來(lái)的,將以往的那種非贏即輸?shù)乃枷胗^念改變,用合作共性共同推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展,并確保企業(yè)能夠建立起良好的關(guān)系。
如今,我國(guó)一些相應(yīng)的企業(yè)策劃當(dāng)中,已經(jīng)將“雙贏模式”有效的融入到其中,這被認(rèn)為是一種有效的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略模式。實(shí)踐表明,雙贏模式的內(nèi)容以及表現(xiàn)形式并不單一,它的形式與內(nèi)容廣泛并且靈活,這種形式不僅能夠應(yīng)用在產(chǎn)品的制造方面,還能夠?qū)⑵溥\(yùn)用在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)當(dāng)中。
五、名牌創(chuàng)新
名牌創(chuàng)新在當(dāng)前企業(yè)發(fā)展中已經(jīng)得到了一定程度上的關(guān)注,但是在這方面有兩個(gè)問(wèn)題,有很多企業(yè)將名牌當(dāng)成商品的檔次,名牌就是高檔的體現(xiàn),代表著具有昂貴的價(jià)格。另外,有企業(yè)也會(huì)將名牌看成一個(gè)靜止而凝固的概念,這是一種錯(cuò)誤的觀點(diǎn)。名牌具有一定的流動(dòng)性以及動(dòng)態(tài)性,需要隨著時(shí)代與社會(huì)的發(fā)展不斷的創(chuàng)新,一旦停止創(chuàng)新與發(fā)展,那么名牌在市場(chǎng)中必然會(huì)失去成效。
六、企業(yè)文化、形象以及服務(wù)方面的戰(zhàn)略問(wèn)題
首先,企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的重要力量,在企業(yè)發(fā)展中也被稱(chēng)之為是一種企業(yè)文化力。企業(yè)文化具有一定的功能,即凝聚力功能、導(dǎo)向力功能、激勵(lì)力功能以及約束力、紐帶力等方面的功能。這些功能的存在,對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展是非常重要的。
其次,企業(yè)形象對(duì)于企業(yè)而言也是一種力量的存在形式,是企業(yè)的一個(gè)重要的方面。其原因在于,當(dāng)所生產(chǎn)的廠家逐漸增加時(shí),同一種商品銷(xiāo)售商場(chǎng)也會(huì)越多,那么消費(fèi)者將會(huì)有更多的選擇余地。那么這對(duì)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)而言就會(huì)更加激勵(lì),而企業(yè)形象能夠在一定程度上吸引消費(fèi)者的眼球,從而提升自身的競(jìng)爭(zhēng)力。
最后,企業(yè)服務(wù)也是現(xiàn)代市場(chǎng)發(fā)展的一個(gè)重要的趨勢(shì),企業(yè)應(yīng)該給予“服務(wù)增值”以及“服務(wù)創(chuàng)新”工作高度重視,如今,服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)在當(dāng)期市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)當(dāng)中的地位已經(jīng)日益凸顯,為此,企業(yè)應(yīng)該抓好產(chǎn)品的質(zhì)量,提升工作人員服務(wù)態(tài)度與質(zhì)量,用服務(wù)有效提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
關(guān)鍵詞:中小企業(yè);SWOT分析;企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略
中圖分類(lèi)號(hào):F279.27 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1003-4161(2010)04-0141-03
改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)中小企業(yè)取得了長(zhǎng)足的發(fā)展,不但成為推動(dòng)國(guó)民經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展的重要力量,而且在加快經(jīng)濟(jì)體制改革、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)化和國(guó)際化、改善經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和城鄉(xiāng)關(guān)系、加快農(nóng)村工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程等方面發(fā)揮了不可替代的作用。然而,隨著經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程的進(jìn)一步加快,中小企業(yè)自身在規(guī)模、資金、技術(shù)、人力資本等方面與大型企業(yè)相比還有很大的差距,生存與發(fā)展還面臨著許多嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。尤其是2008年下半年,美國(guó)次貸危機(jī)引發(fā)的全球性金融危機(jī)使大部分中小企業(yè)陷入了市場(chǎng)極度萎縮的困境之中。針對(duì)這一狀況,中小企業(yè)要在日趨激烈的國(guó)內(nèi)國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得更快發(fā)展,制定和實(shí)施好發(fā)展戰(zhàn)略就顯得十分重要。
一、甘肅省中小企業(yè)發(fā)展概況
近年來(lái),甘肅省中小企業(yè)保持了平穩(wěn)較快發(fā)展的良好局面,已成為拉動(dòng)甘肅經(jīng)濟(jì)發(fā)展的生力軍,發(fā)展特點(diǎn)主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
(一)總量大、發(fā)展快
截至2008年底,全省中小企業(yè)已達(dá)8.85萬(wàn)戶,占全省企業(yè)總數(shù)的99%以上;完成增加值突破千億元大關(guān),占全省GDP的32.3%;上繳稅金86.6億元,占全省大口徑財(cái)政收入的18.4%。全省中小企業(yè)提供了70%以上的新增就業(yè)崗位,承接了50%以上的農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移 [1]。2009年,甘肅省中小企業(yè)在緩解金融危機(jī)沖擊的同時(shí)保持了較快發(fā)展,其中規(guī)模以上中小企業(yè)發(fā)展到1 865戶,較2008年新增57戶;前11月規(guī)模以上中小企業(yè)完成增加值454.7億元,同比增長(zhǎng)7.3%[2]。由以上數(shù)據(jù)可看出,甘肅省中小企業(yè)總量規(guī)模已占據(jù)了相當(dāng)重要的地位,成為全省國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中一支重要力量。
(二)分布面廣、門(mén)類(lèi)齊全
在工業(yè)40個(gè)大類(lèi)中,甘肅省中小企業(yè)涉及了38個(gè)大類(lèi)。分布面廣、行業(yè)門(mén)類(lèi)齊全。全省中小企業(yè)行業(yè)分布較廣的同時(shí)又相對(duì)集中,主要分布在食品、機(jī)械、冶金、輕工、電力、石化、建材和有色行業(yè),分別占規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總戶數(shù)的16.2%、13.83%、12.0%、9.95%,、9.84%、9.79%、8.24%和5.03%[3]。
(三)勞動(dòng)密集型特征明顯
甘肅省中小企業(yè)勞動(dòng)密集型特征非常顯著,80%以上的中小企業(yè)分布在農(nóng)副產(chǎn)品加工、服裝、皮革、紡織、小煤窯、小化工、小冶金等勞動(dòng)密集型的行業(yè)中。近幾年來(lái),資金密集型、技術(shù)密集型及民營(yíng)科技企業(yè)雖有一定發(fā)展但所占比重不足10%。
(四)非公有制占據(jù)主體
2007年,甘肅省非公有制經(jīng)濟(jì)增加值占全省GDP的35%,非公有制中小企業(yè)有8.1萬(wàn)家,占全省中小企業(yè)總數(shù)的97.3%;擁有工業(yè)資產(chǎn)總額651.4億元,占全省中小企業(yè)資產(chǎn)總額的56.7%;工業(yè)增加值338億元,占全省中小企業(yè)的52.7%[4]。可見(jiàn),非公有制中小企業(yè)在全省中小企業(yè)中的主導(dǎo)地位已日益凸現(xiàn)出來(lái)。
二、甘肅省中小企業(yè)生存與發(fā)展的SWOT分析
SWOT分析法(也稱(chēng)TOWS分析法)即態(tài)勢(shì)分析法,經(jīng)常被用于企業(yè)戰(zhàn)略制定、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析等場(chǎng)合。SWOT分別代表分析企業(yè)優(yōu)勢(shì)(strengths)、劣勢(shì)(weaknesses)、機(jī)會(huì)(opportunities)和威脅(threats)。因此,SWOT分析實(shí)際上是對(duì)企業(yè)內(nèi)外部條件各方面內(nèi)容進(jìn)行綜合和概括,進(jìn)而分析組織的優(yōu)劣勢(shì)、面臨的機(jī)會(huì)和威脅的一種方法。本文即運(yùn)用此方法對(duì)甘肅省中小企業(yè)的生存與發(fā)展進(jìn)行戰(zhàn)略分析。
(一)優(yōu)勢(shì)分析
甘肅中小企業(yè)除了具有我國(guó)中小企業(yè)所普遍具有的經(jīng)營(yíng)機(jī)制靈活、生產(chǎn)管理成本低、新機(jī)制引入快、市場(chǎng)適應(yīng)能力等優(yōu)勢(shì)外,還具有以下區(qū)域性特殊優(yōu)勢(shì):
1.特殊資源的開(kāi)發(fā)利用優(yōu)勢(shì)。
據(jù)2005年甘肅省統(tǒng)計(jì)局調(diào)查,甘肅中小企業(yè)在輕工業(yè)中的所占比例為43.15%,在輕工業(yè)中以農(nóng)產(chǎn)品為原料的輕工業(yè)占78.20%,在重工業(yè)所占比例為56.85%,其中采掘工業(yè)、原料工業(yè)占61.32%??梢?jiàn),甘肅省地域遼闊,地理過(guò)渡性強(qiáng),生態(tài)氣候類(lèi)型多樣,生物資源豐富,所形成的蔬菜、果品、畜禽三大全省性主導(dǎo)型產(chǎn)業(yè)和馬鈴薯、中草藥、草產(chǎn)業(yè)、制種、釀造原料、高原夏菜、肉牛、肉羊、奶產(chǎn)業(yè)、瘦肉型豬等十個(gè)區(qū)域性優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)為甘肅中小企業(yè)的催生奠定了良好的資源產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)。另外,甘肅省礦產(chǎn)資源豐富,素有中國(guó)“有色金屬之鄉(xiāng)”的美稱(chēng),獨(dú)特的礦產(chǎn)資源優(yōu)勢(shì)也為甘肅省中小企業(yè)提供了十分特殊的發(fā)展空間。
2.豐富廉價(jià)的勞動(dòng)力資源優(yōu)勢(shì)。
甘肅省農(nóng)村勞動(dòng)力資源豐富,據(jù)統(tǒng)計(jì),截至2007年末,全省農(nóng)業(yè)人口1 790萬(wàn)人,占全省總?cè)丝? 617萬(wàn)人的68.40%。農(nóng)村勞動(dòng)力1 096萬(wàn)人,農(nóng)村富余勞動(dòng)力在500萬(wàn)人左右,呈現(xiàn)出存量多、增量大、價(jià)格低廉的顯著特點(diǎn)。況且,通過(guò)當(dāng)?shù)卣块T(mén)組織的基本勞動(dòng)技能培訓(xùn)和企業(yè)崗位培訓(xùn),市場(chǎng)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)大大增強(qiáng),勞動(dòng)技能得到鍛煉和提高,為甘肅大力發(fā)展勞動(dòng)密集型中小企業(yè)儲(chǔ)備了良好的人力資源。
3. 產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)的后發(fā)優(yōu)勢(shì)。
甘肅市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá),中小企業(yè)主要集中在一些傳統(tǒng)行業(yè),產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈較短、經(jīng)濟(jì)效益不佳,極大地限制了其生存與競(jìng)爭(zhēng)能力的提高。近年來(lái),通過(guò)國(guó)家政策向中西部地區(qū)傾斜和甘肅省高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)政策對(duì)中小企業(yè)的大力扶持,甘肅中小企業(yè)在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面表現(xiàn)出了明顯的后發(fā)優(yōu)勢(shì)。據(jù)調(diào)查,目前全省中小企業(yè)已初步形成了電子信息、生物與醫(yī)藥制造、新材料、先進(jìn)制造、新能源、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)群體,在全省工業(yè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值中所占的比例逐年增加,并呈加快發(fā)展的良好趨勢(shì)。
(二)劣勢(shì)分析
與全國(guó)大多數(shù)中小企業(yè)一樣,甘肅中小企業(yè)也存在著企業(yè)規(guī)模小、體制不健全、管理不規(guī)范、產(chǎn)品層次低及自主開(kāi)發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新能力、資本籌集運(yùn)營(yíng)能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力與抵御市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)能力弱等普遍劣勢(shì),除此之外還存在以下區(qū)域性發(fā)展劣勢(shì):
1.整體發(fā)展滯后。
首先,甘肅省自然條件惡劣、地形復(fù)雜、干旱少雨、地處西北內(nèi)陸、交通不便,自然環(huán)境的相對(duì)封閉,再加經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)、市場(chǎng)發(fā)育程度低、城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)特征明顯和相對(duì)保守的思想意識(shí),嚴(yán)重制約了甘肅中小企業(yè)的產(chǎn)生與發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì),甘肅省每萬(wàn)人擁有中小企業(yè)34戶,而北京是195戶/萬(wàn)人,上海280戶/萬(wàn)人,浙江500戶/萬(wàn)人,全國(guó)平均83.3戶/萬(wàn)人[5],甘肅不及全國(guó)平均水平的1/2。
2.產(chǎn)業(yè)層次較低、結(jié)構(gòu)不合理。
據(jù)調(diào)查,甘肅省一半以上的中小企業(yè)分布在第二產(chǎn)業(yè)中,且主要集中在勞動(dòng)密集型的、以高能耗的原材料粗加工為主的、勞動(dòng)生產(chǎn)率相對(duì)較低且產(chǎn)品附加值不高的制造業(yè)中。近1/3的中小企業(yè)分布在第三產(chǎn)業(yè)中,但以傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)為主,如批發(fā)零售、交通運(yùn)輸、餐飲等占近一半的份額,而新興的服務(wù)行業(yè)所占比例不足10%。這就充分說(shuō)明甘肅省中小企業(yè)整體素質(zhì)不高、結(jié)構(gòu)不甚合理。
3.規(guī)模小、能耗高。
2009年,甘肅營(yíng)業(yè)收入500萬(wàn)元以上中小工業(yè)企業(yè)共有1 865戶,占全省8.08萬(wàn)戶中小企業(yè)的2.3% ,這表明甘肅中小工業(yè)企業(yè)總體水平還很低,相當(dāng)一部分企業(yè)生產(chǎn)工藝落后、生產(chǎn)設(shè)備陳舊、資源利用率低、環(huán)境污染嚴(yán)重。由表1可以看出2008甘肅省單位GDP能耗、單位工業(yè)增加值能耗和單位GDP電耗三項(xiàng)指標(biāo)基本上都達(dá)到了全國(guó)平均水平的2倍,而其中大部分都是由于中小企業(yè)的能耗較高所造成的。
4.創(chuàng)新能力差、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)單一、競(jìng)爭(zhēng)力弱。
由于缺乏必要的資金支持,甘肅省大多數(shù)中小企業(yè)不具備產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與創(chuàng)新能力,產(chǎn)品品種單一、科技含量低、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力弱,存在著“老、少、低”現(xiàn)象。“老”是指設(shè)備老、品種老、樣式老;“少”是指名牌產(chǎn)品少、花色品種少、新特產(chǎn)品少;“低”是指產(chǎn)品質(zhì)量低、產(chǎn)品檔次低、市場(chǎng)占有率低。
5.專(zhuān)業(yè)人才缺乏、管理水平低。
市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)質(zhì)是人才的競(jìng)爭(zhēng)。中小企業(yè)壽命短、實(shí)力弱主要是缺乏專(zhuān)業(yè)人才,尤其缺乏高素質(zhì)的技術(shù)人才、營(yíng)銷(xiāo)人才和企業(yè)家。中小企業(yè)由于工作環(huán)境差,工資待遇低,因此對(duì)人才的吸引力不夠,以至企業(yè)職工素質(zhì)普遍較低。據(jù)統(tǒng)計(jì),2007年全省中小企業(yè)中具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷職工比例為5%,具有中專(zhuān)及技校畢業(yè)文化程度職工比例為10%,而具有中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職位的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員比例只有2.9%[1]。
6.信用不良、籌資能力差。
就甘肅省中小企業(yè)自身因素而言,企業(yè)規(guī)模小、內(nèi)部管理不規(guī)范、財(cái)務(wù)制度不健全,難以滿足銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)貸款業(yè)務(wù)的條件;其次,企業(yè)經(jīng)營(yíng)者普遍信用觀念淡薄,欠息、逃債、賴(lài)債等失信現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,造成了中小企業(yè)整體信用不良,金融機(jī)構(gòu)向中小企業(yè)貸款意愿性不強(qiáng);另外,由于中小企業(yè)缺少足夠的抵押資產(chǎn),尋求擔(dān)保困難,導(dǎo)致了金融機(jī)構(gòu)向中小企業(yè)貸款潛在的風(fēng)險(xiǎn)較高,也降低了銀行向中小企業(yè)貸款的積極性。
(三)機(jī)會(huì)分析
1. 國(guó)家推出擴(kuò)大內(nèi)需政策的出臺(tái)。
為應(yīng)對(duì)當(dāng)前國(guó)際國(guó)內(nèi)的嚴(yán)峻形勢(shì),中央實(shí)施積極的財(cái)政政策和適度寬松的貨幣政策,出臺(tái)了擴(kuò)大內(nèi)需的十項(xiàng)政策措施。這一系列的政策措施,必將給甘肅經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展帶來(lái)巨大的動(dòng)力。其中與中小企業(yè)密切相關(guān)的政策主要體現(xiàn)在以下幾方面:一是實(shí)施增值稅轉(zhuǎn)型改革。這一措施為中小企業(yè)成本降低、技術(shù)改造、產(chǎn)品創(chuàng)新預(yù)留了資金空間;二是政策鼓勵(lì)加快自主創(chuàng)新和結(jié)構(gòu)調(diào)整,將促使甘肅加大承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移力度,進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí);三是加大金融對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的支持力度,這一措施為中小企業(yè)融資難問(wèn)題提出了切實(shí)可行的解決方案,為中小企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定融資提供了政策保障。
2.新西部大開(kāi)發(fā)政策的即將實(shí)施。
2010年1月份是西部大開(kāi)發(fā)十周年,國(guó)家目前已制定新的政策,以進(jìn)一步深入推進(jìn)西部大開(kāi)發(fā)。2009年6月國(guó)務(wù)院新聞辦正式了《關(guān)中―天水經(jīng)濟(jì)區(qū)發(fā)展規(guī)劃》,以“關(guān)中”和“天水”兩個(gè)地區(qū)為中心,培育西部新的增長(zhǎng)極。根據(jù)《規(guī)劃》,關(guān)中―天水經(jīng)濟(jì)區(qū)的戰(zhàn)略定位除了“全國(guó)內(nèi)陸型經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)開(kāi)放戰(zhàn)略高地”外,還將打造成為全國(guó)先進(jìn)制造業(yè)重要基地、全國(guó)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)高技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地和彰顯華夏文明的歷史文化基地[6]。關(guān)中―天水經(jīng)濟(jì)區(qū)加快發(fā)展無(wú)疑對(duì)整個(gè)甘肅地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到很大的促進(jìn)作用,對(duì)甘肅產(chǎn)業(yè)優(yōu)化調(diào)整和布局方面也將產(chǎn)生積極影響。因此,西部大開(kāi)發(fā)推動(dòng)下的甘肅經(jīng)濟(jì)社會(huì)的大發(fā)展必將給全省中小企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)新的發(fā)展機(jī)遇。
3.省內(nèi)政策扶持力度不斷加強(qiáng)。
2009年6月4日通過(guò)了《甘肅省促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展條例》,自2009年8月1日起施行?!稐l例》從資金支持、創(chuàng)業(yè)扶持、技術(shù)創(chuàng)新、市場(chǎng)開(kāi)拓、社會(huì)服務(wù)、權(quán)益保護(hù)等方面對(duì)甘肅省中小企業(yè)做出了相應(yīng)的規(guī)定,對(duì)改善中小企業(yè)發(fā)展環(huán)境,維護(hù)中小企業(yè)合法權(quán)益,促進(jìn)中小企業(yè)健康發(fā)展,將起到十分重要的作用。另外,全省服務(wù)體系的不斷完善,也為甘肅中小企業(yè)提供了良好的發(fā)展環(huán)境。例如,目前全省各類(lèi)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)已發(fā)展到661個(gè),其中省級(jí)以上服務(wù)機(jī)構(gòu)31個(gè),可以為中小企業(yè)提供融資擔(dān)保、技術(shù)創(chuàng)新、市場(chǎng)開(kāi)拓、管理咨詢等方面的服務(wù),78家信用擔(dān)保機(jī)構(gòu)累計(jì)為4 500多家中小企業(yè)提供了130億元[7] 的擔(dān)保貸款。
(四)威脅分析
1.國(guó)際金融危機(jī)導(dǎo)致全球經(jīng)濟(jì)增速放緩。
甘肅省地處西北內(nèi)陸,外向型經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá),對(duì)國(guó)外市場(chǎng)的依存度低,雖然受世界金融危機(jī)的直接沖擊較小,但伴隨金融危機(jī)而來(lái)的國(guó)際外部市場(chǎng)需求嚴(yán)重萎縮、貿(mào)易保護(hù)主義加劇、人民幣升值壓力加大及國(guó)內(nèi)通脹預(yù)期下的原材料和勞動(dòng)力價(jià)格上漲、國(guó)家銀根收緊等不利因素,依然會(huì)對(duì)原本實(shí)力弱小的甘肅中小企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生一定的負(fù)面影響。
2.國(guó)內(nèi)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、優(yōu)化升級(jí)帶來(lái)的壓力。
2010年中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議明確指出,今后國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的重點(diǎn)是繼續(xù)落實(shí)“十大產(chǎn)業(yè)調(diào)整振興規(guī)劃”、抑制部分產(chǎn)能過(guò)剩行業(yè)發(fā)展,同時(shí)啟動(dòng)16個(gè)重大科技專(zhuān)項(xiàng),加快推進(jìn)自主創(chuàng)新,重點(diǎn)發(fā)展先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè),走低碳經(jīng)濟(jì)之路。因此,加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化升級(jí)是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期內(nèi)提升國(guó)家和區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力的必然選擇。甘肅中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)層次低,主要集中分布在勞動(dòng)密集型和能耗較高的第二產(chǎn)業(yè)之中,第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后,隨著國(guó)內(nèi)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化升級(jí)政策的大力實(shí)施,必將使相當(dāng)一部分生產(chǎn)工藝落后、設(shè)備陳舊、資源利用率低,環(huán)境污染嚴(yán)重的中小企業(yè)被淘汰出局,這將給甘肅中小企業(yè)的生存與發(fā)展帶來(lái)不小的挑戰(zhàn)與壓力。
3.出口轉(zhuǎn)內(nèi)銷(xiāo)、同業(yè)間競(jìng)爭(zhēng)加劇。
次貸危機(jī)使美國(guó)消費(fèi)者的消費(fèi)能力迅速萎縮,消費(fèi)者信心指數(shù)下降,作為中國(guó)商品最重要的出口國(guó)之一,美國(guó)經(jīng)濟(jì)下滑和消費(fèi)萎縮直接導(dǎo)致中國(guó)出口企業(yè)訂單減少。數(shù)量龐大的中國(guó)出口依賴(lài)型中小企業(yè)被迫“出口轉(zhuǎn)內(nèi)銷(xiāo)”,擠占國(guó)內(nèi)消費(fèi)需求市場(chǎng),這也使得本來(lái)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一、產(chǎn)品質(zhì)量不高,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力較弱的甘肅中小企業(yè)“內(nèi)外受壓”,同行間競(jìng)爭(zhēng)更加激烈,導(dǎo)致行業(yè)平均利潤(rùn)下降,經(jīng)濟(jì)效益下滑,企業(yè)家信心指數(shù)下降。
四、加快甘肅省中小企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略選擇
按照企業(yè)戰(zhàn)略管理理論,公司(總體)戰(zhàn)略、競(jìng)爭(zhēng)(經(jīng)營(yíng))戰(zhàn)略與職能(部門(mén))戰(zhàn)略一起構(gòu)成了企業(yè)的戰(zhàn)略體系。企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略屬于公司(總體)戰(zhàn)略的一種類(lèi)型。但對(duì)業(yè)務(wù)單一和組織結(jié)構(gòu)不太復(fù)雜的中小企業(yè),公司戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略是合二為一的,在此不再細(xì)分。對(duì)中小企業(yè)而言,正確地制定和實(shí)施好企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,主動(dòng)應(yīng)對(duì)環(huán)境變化,敏銳抓住各種機(jī)會(huì),成功化解各種風(fēng)險(xiǎn),才有可能做大做強(qiáng),獲得不斷的成長(zhǎng)和發(fā)展。
(一) 集中戰(zhàn)略
甘肅中小企業(yè)資金、技術(shù)和管理能力等非常有限,不可能同時(shí)向多個(gè)領(lǐng)域擴(kuò)張,所以必須要堅(jiān)持集中化發(fā)展戰(zhàn)略,把有限的資源聚焦在本企業(yè)最有優(yōu)勢(shì)的領(lǐng)域。例如,從事農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)加工的中小企業(yè)可圍繞三大全省性主導(dǎo)型產(chǎn)業(yè)和十個(gè)區(qū)域性優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),著力推進(jìn)精深加工業(yè)的發(fā)展,集中將其做大做強(qiáng),實(shí)現(xiàn)集中化、規(guī)模化發(fā)展。
(二)生存互補(bǔ)戰(zhàn)略
社會(huì)分工與協(xié)作為大企業(yè)擺脫“大而全”的生產(chǎn)體制帶來(lái)可能。這在客觀上增加了大企業(yè)對(duì)中小企業(yè)的依賴(lài)性,同時(shí)也為中小企業(yè)提供了長(zhǎng)期生存和發(fā)展的基礎(chǔ),所以這種相互依賴(lài)關(guān)系被稱(chēng)為生存互補(bǔ)戰(zhàn)略。甘肅省中小企業(yè)要實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展可選擇依托蘭州石化、金川公司、酒鋼、吉利汽車(chē)等大型企業(yè),走大、中、小企業(yè)相互配合,共同發(fā)展的路子,通過(guò)發(fā)展中小企業(yè)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū),加速提升中小企業(yè)自身素質(zhì)。
(三)“找空白”戰(zhàn)略
市場(chǎng)需求是不斷變化的,中小企業(yè)應(yīng)利用自身“船小好調(diào)頭的優(yōu)勢(shì)”,培養(yǎng)敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)尋找那些大企業(yè)尚未或不愿插足的行業(yè),這樣中小企業(yè)既可擴(kuò)大市場(chǎng)占有率,又可擴(kuò)大收益率。目前,甘肅省現(xiàn)代物流、通訊、房地產(chǎn)、社區(qū)服務(wù)、旅游、信息服務(wù)、技術(shù)支持等新興行業(yè)發(fā)展尚不充分,中小企業(yè)可通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙等媒介收集信息,關(guān)注國(guó)內(nèi)外相關(guān)行業(yè)的發(fā)展,尋找市場(chǎng)空白,積極探索適合自身發(fā)展的戰(zhàn)略。
(四)差異化戰(zhàn)略
差異化是將企業(yè)提供的產(chǎn)品標(biāo)新立異,形成全產(chǎn)業(yè)內(nèi)具有獨(dú)特性的東西。差異化為客戶提供更多的產(chǎn)品價(jià)值,降低客戶對(duì)價(jià)格的敏感性,為企業(yè)帶來(lái)利潤(rùn)的同時(shí)又降低行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)度。差異化要求中小企業(yè)要有一定的創(chuàng)新能力,這種創(chuàng)新可以是實(shí)質(zhì)性的創(chuàng)新開(kāi)發(fā),也可以是虛擬的創(chuàng)新,重要的是顧客能感覺(jué)到的創(chuàng)新。甘肅省中小企業(yè)要在充分利用獨(dú)特的資源優(yōu)勢(shì)的基礎(chǔ)上,在產(chǎn)品的質(zhì)量、包裝、營(yíng)銷(xiāo)渠道、售后服務(wù)等方面下大力氣,努力使其上檔次、上水平,切實(shí)提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)與發(fā)展能力。
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1.企業(yè)戰(zhàn)略的概念
戰(zhàn)略一詞源為軍事用語(yǔ),指作戰(zhàn)的謀略。哈佛商學(xué)院教授安德魯斯認(rèn)為企業(yè)總體戰(zhàn)略是一種決策模式(mode of decision),決定和揭示企業(yè)的目的和目標(biāo),提出實(shí)現(xiàn)目的的重大方針與計(jì)劃,確定企業(yè)應(yīng)該從事的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),明確企業(yè)的經(jīng)濟(jì)類(lèi)型與人文組織類(lèi)型,以及決定企業(yè)應(yīng)對(duì)員工、顧客、和社會(huì)做出的經(jīng)濟(jì)與非經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)。筆者認(rèn)為戰(zhàn)略管理就是指企業(yè)為適應(yīng)外部環(huán)境的變化,為使企業(yè)長(zhǎng)期、穩(wěn)定發(fā)展,實(shí)現(xiàn)既定戰(zhàn)略目標(biāo),而開(kāi)展的一系列事關(guān)全局的戰(zhàn)略性謀劃活動(dòng)。
2.房地產(chǎn)企業(yè)制定企業(yè)戰(zhàn)略的必要性與迫切性
這是由房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)具有投資量大,建設(shè)周期長(zhǎng),產(chǎn)品為不動(dòng)產(chǎn)形態(tài)決定的。由于我國(guó)城市化進(jìn)程的不斷加快,原來(lái)的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)模式已經(jīng)不能適應(yīng)城市化的要求。企業(yè)的定位應(yīng)該由單純的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)向城市運(yùn)營(yíng)商過(guò)度,這就要求房地產(chǎn)企業(yè)從發(fā)展戰(zhàn)略上不斷地加以調(diào)整,找到適合自己的戰(zhàn)略定位,制定適合自己發(fā)展的企業(yè)戰(zhàn)略,實(shí)行企業(yè)戰(zhàn)略管理。下面筆者就我國(guó)尤其是石家莊的房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行分析。
二、石家莊房地產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀分析
1.宏觀環(huán)境分析
(1)經(jīng)濟(jì)環(huán)境
石家莊市經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展,地區(qū)生產(chǎn)總值邁上2000億臺(tái)階。2006年實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值2064億元,按可比價(jià)格計(jì)算,增長(zhǎng)13.2%.城鄉(xiāng)居民住房條件進(jìn)一步改善。城市居民人均住房使用面積21.7平方米,比上年增加0.2平方米;農(nóng)民人均住房面積37.1平方米,比上年增加1.5平方米。
(2)人口環(huán)境
2005年末全市常住人口927.3萬(wàn)人,比上年增長(zhǎng)1.1%,其中市區(qū)224.1萬(wàn)人,增長(zhǎng)3.1%。人口向城鎮(zhèn)快速聚集,城市化率達(dá)42.8%,比上年提高1.24個(gè)百分點(diǎn)。全市人口出生率12.55‰,死亡率5.28‰,自然增長(zhǎng)率7.27‰。2006年末全市城鎮(zhèn)單位從業(yè)人員87.1萬(wàn)人,比上年減少0.4%,其中在崗職工85.5萬(wàn)人,比上年減少1.0%,全市在崗職工年平均工資為16792元,比上年增長(zhǎng)10.2%。年末市區(qū)單位從業(yè)人員為56.1萬(wàn)人,其中在崗職工54.8萬(wàn)人,在崗職工年平均工資為19573元,比上年增長(zhǎng)9.3%。
(3)消費(fèi)環(huán)境
2006年前三季度全市社會(huì)消費(fèi)品零售總額實(shí)現(xiàn)471.6億元,同比增長(zhǎng)15.3%。石家莊市城市消費(fèi)品市場(chǎng)銷(xiāo)售活躍,社會(huì)消費(fèi)品零售額實(shí)現(xiàn)206.2億元,同比增長(zhǎng)16.7%,農(nóng)村消費(fèi)品零售額實(shí)現(xiàn)181.8億元,同比增長(zhǎng)13.4%,城市市場(chǎng)增幅高于農(nóng)村市場(chǎng)3.3個(gè)百分點(diǎn)。平均生活消費(fèi)支出占可支配收入的72.3%;最低收入群占其可支配收入的104%;中等收入階層占79%;高收入階層占62%。恩格爾系數(shù)0.32,居住支出472元,其中住房157元,占2.9%。居民消費(fèi)結(jié)構(gòu)基本合理,但住房支出偏低。
2.石家莊房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展前景分析
持續(xù)發(fā)展仍是主旋律。在全面建設(shè)小康社會(huì)階段,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人民生活水平的提高,中國(guó)當(dāng)前房地產(chǎn)業(yè)的總體形勢(shì)是“需求拉動(dòng)強(qiáng)勁,市場(chǎng)供需兩旺,前景持續(xù)看好”。作為二線城市,石家莊房地產(chǎn)業(yè)巨大的需求和少量供給之間的差距讓投資房地產(chǎn)業(yè)成為了投資者眼中的“肥肉”。經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展,2007已被公認(rèn)為是石家莊的城市功能進(jìn)一步明確的一年,也是石家莊房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵一年。
三、石家莊房地產(chǎn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略分析
石家莊的房地產(chǎn)企業(yè)數(shù)量很多,約有300多家。下面筆者就卓達(dá)集團(tuán),天山集團(tuán)這兩個(gè)具有代表性的企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略做粗淺的分析。
1.卓達(dá)集團(tuán)的造城戰(zhàn)略
概括地說(shuō):通過(guò)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì),完成產(chǎn)業(yè)再造,建造新的城市市區(qū),實(shí)現(xiàn)城市化目標(biāo)。集團(tuán)負(fù)責(zé)人楊卓舒說(shuō):“造城市正成為卓達(dá)盈利的基本模式。我獨(dú)特的發(fā)展方式是把潛在的社會(huì)消費(fèi)欲望調(diào)動(dòng)起來(lái),拿出有創(chuàng)造性的市場(chǎng)確實(shí)需要的東西或產(chǎn)品,但這不是輕而易舉的,需要付出比別人百倍艱辛的勞動(dòng)?!彼麨槠髽I(yè)描繪了他的造城計(jì)劃:即在石家莊東部(石家莊高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū))再造一個(gè)新的石家莊市區(qū)。國(guó)家的工業(yè)化、現(xiàn)在化、信息化有待于城市化,于是卓達(dá)與當(dāng)?shù)卣献?謀劃了四個(gè)規(guī)模宏大的項(xiàng)目群,以項(xiàng)目為媒介實(shí)現(xiàn)卓達(dá)的造城戰(zhàn)略。這些項(xiàng)目包括:卓達(dá)服裝產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目群、太陽(yáng)城項(xiàng)目群、星辰廣場(chǎng)項(xiàng)目群和卓達(dá)藁城項(xiàng)目群,以及剛剛啟動(dòng)的鹿泉項(xiàng)目群。
2.天山集團(tuán)的多元化戰(zhàn)略
河北天山實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司是集建筑施工、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)、廣告制作、建筑材料市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)和休閑娛樂(lè)為一體的綜合性集團(tuán)公司。天山集團(tuán)以建筑業(yè),房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)為龍頭,實(shí)行跨行業(yè)、多渠道經(jīng)營(yíng),現(xiàn)已成為經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚、組織結(jié)構(gòu)健全、高素質(zhì)人才薈萃、競(jìng)爭(zhēng)又是強(qiáng)勁的經(jīng)營(yíng)實(shí)體。
關(guān)鍵詞:風(fēng)電企業(yè);發(fā)展戰(zhàn)略
【分類(lèi)號(hào)】F416.61
0 引言
隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,對(duì)煤炭、石油等逐漸枯竭的石化資源需求的增多,人們能源危機(jī)意識(shí)越來(lái)越濃,新能源的開(kāi)發(fā)和利用倍受關(guān)注。中國(guó)也不例外,正千方百計(jì)的推進(jìn)新能源的開(kāi)發(fā),以改變煤炭為主的能源結(jié)構(gòu),保護(hù)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的健康、可持續(xù)發(fā)展。風(fēng)電是唯一具備產(chǎn)業(yè)化的可再生綠色能源,作為節(jié)能環(huán)保的新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展前景非常廣闊,盈利能力隨著技術(shù)的逐漸成熟而穩(wěn)步提升。風(fēng)電產(chǎn)業(yè)作為節(jié)能減排、優(yōu)化環(huán)境的新興產(chǎn)業(yè),其發(fā)展對(duì)緩解能源供需矛盾、推動(dòng)我國(guó)低碳排放、保護(hù)環(huán)境具有十分重要意義。
1 我國(guó)風(fēng)電企業(yè)發(fā)展目標(biāo)分析
1.1 我國(guó)風(fēng)電資源條件
我國(guó)幅員遼闊,海岸線1.8萬(wàn)多公里,陸疆總長(zhǎng)兩萬(wàn)多公里,風(fēng)能資源相對(duì)比較豐富。年平均風(fēng)速6m/s以上的內(nèi)陸地區(qū)約占全國(guó)總面積的1%,僅次于美國(guó)和俄羅斯,居世界第三位。[1]我國(guó)風(fēng)能資源大多分布在東南沿海地區(qū)和附近的島嶼,東北、西北、華北和青藏高原的部分地區(qū),每年風(fēng)速在3m/s以上的時(shí)間近4000小時(shí)左右,部分地區(qū)年平均風(fēng)速可達(dá)7m/s以上,開(kāi)發(fā)潛力較大。截止到2012年年底,我國(guó)已完成的全國(guó)陸地風(fēng)能資源精細(xì)化評(píng)估,并獲得全國(guó)陸地1公里水平分辨率的風(fēng)能資源立體圖譜,全國(guó)陸地70米高度風(fēng)能資源技術(shù)可利用量為26億千瓦,近海(水深5-25米范圍)70米高度風(fēng)能資源技術(shù)可開(kāi)發(fā)量為2億千瓦,基本完成了全國(guó)風(fēng)能資源詳查和評(píng)價(jià)工作。[2]
1.2 我國(guó)風(fēng)電開(kāi)發(fā)硬件設(shè)備條件
風(fēng)電機(jī)組在風(fēng)電場(chǎng)的建設(shè)投資中風(fēng)機(jī)設(shè)備費(fèi)是風(fēng)力發(fā)電項(xiàng)目投資的主要部分,同時(shí)也是風(fēng)電場(chǎng)的核心硬件設(shè)備,約占總投資的60%以上,因此風(fēng)電機(jī)組的設(shè)備條件是一個(gè)國(guó)家風(fēng)電發(fā)展的重要指標(biāo)。但目前我國(guó)國(guó)產(chǎn)風(fēng)電機(jī)組產(chǎn)量較小,遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有實(shí)現(xiàn)規(guī)?;?、產(chǎn)業(yè)發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn),且供不應(yīng)求,大部分的零部件只能靠進(jìn)口,這使得零部件采購(gòu)價(jià)格偏高,成本高。預(yù)計(jì)到2020年,裝機(jī)總量將達(dá)到30000MW占當(dāng)時(shí)全國(guó)總電力裝機(jī)的3%,但所占比例依然很小。
當(dāng)前我國(guó)風(fēng)電開(kāi)發(fā)硬件設(shè)備技術(shù)處于引進(jìn)、模仿的初始階段,我國(guó)大部份風(fēng)電設(shè)備主要依靠進(jìn)口,而且技術(shù)壁壘高,引進(jìn)機(jī)型大多是被淘汰產(chǎn)品,生命周期較短,難以進(jìn)行持續(xù)、大量的生產(chǎn)。另外,由于國(guó)外廠商的重復(fù)轉(zhuǎn)讓?zhuān)菀滓l(fā)國(guó)內(nèi)企業(yè)之間的同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng),同時(shí),因?yàn)橐M(jìn)機(jī)型通常不是專(zhuān)門(mén)針對(duì)中國(guó)開(kāi)發(fā)的,與中國(guó)國(guó)內(nèi)產(chǎn)品差別很大,還需要二次開(kāi)發(fā),勞民傷財(cái)。
2 我國(guó)風(fēng)電企業(yè)SWOT分析
SWOT即優(yōu)勢(shì)(Strengths),劣勢(shì)(Weaknesses)、機(jī)會(huì) (opportunities)和威脅(Threats)。企業(yè)要在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,就要全面審視自身所面臨的環(huán)境,了解自身區(qū)別于其他競(jìng)爭(zhēng)者的優(yōu)勢(shì)和不足適時(shí)把握發(fā)展機(jī)會(huì),回避發(fā)展中所面臨的威脅,知己知彼才能百戰(zhàn)百勝,只有這樣企業(yè)才能揚(yáng)長(zhǎng)避短,始終處于有利的地位,避免木桶原理的短板效應(yīng)。
優(yōu)勢(shì)(Strengths)分析。我國(guó)風(fēng)電企業(yè)可利用國(guó)家對(duì)優(yōu)質(zhì)能源的重視、優(yōu)惠政策及風(fēng)電行業(yè)大發(fā)展的機(jī)會(huì),依托自身的資源優(yōu)勢(shì),立足風(fēng)電場(chǎng)的持續(xù)運(yùn)營(yíng)形成,科學(xué)利用已經(jīng)形成的并網(wǎng)優(yōu)勢(shì),管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)和能力優(yōu)勢(shì),將公司核心業(yè)務(wù)延伸至風(fēng)電產(chǎn)業(yè)鏈的每個(gè)環(huán)節(jié)。
劣勢(shì)(Weaknesses)分析。風(fēng)電項(xiàng)目是資金密集型項(xiàng)目,一般都需要大量的資金投入,但我國(guó)大部分企業(yè)融資渠道比較單一,負(fù)債率較高。在人才知識(shí)結(jié)構(gòu)方面,員工人才結(jié)構(gòu)性矛盾比較突出,缺乏懂管理、市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)、資本運(yùn)作的復(fù)合型人才。大部分企業(yè)在人力資源、信息、安全等方面的管理還有待加強(qiáng),隱性資源不能充分發(fā)揮。
機(jī)會(huì)(opportunities)分析。國(guó)家的宏觀能源戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)變給傳統(tǒng)火電發(fā)電企業(yè)帶來(lái)沖擊,為風(fēng)電能源開(kāi)發(fā)、利用帶來(lái)了廣闊的前景,相關(guān)國(guó)家政策制定了能源中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,大力支持風(fēng)電等可再生能源的發(fā)展。我國(guó)風(fēng)能資源相對(duì)豐富,可供開(kāi)發(fā)的潛力很大,風(fēng)電開(kāi)發(fā)所需的硬件設(shè)備國(guó)產(chǎn)化率不斷提高,發(fā)電成本越來(lái)越低。
威脅(Threats)分析。我國(guó)風(fēng)電企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈,風(fēng)電投資主體日益多元化,競(jìng)爭(zhēng)加劇,優(yōu)質(zhì)風(fēng)電場(chǎng)資源多數(shù)被控制;雖然國(guó)家對(duì)風(fēng)電企業(yè)非常支持,但相關(guān)的配套政策還不明確,尤其是風(fēng)電上網(wǎng)電價(jià)的不確定,影響企業(yè)投資收益。另外,風(fēng)電自身風(fēng)資源觀測(cè)不準(zhǔn)確和風(fēng)電機(jī)組性能的問(wèn)題,風(fēng)電場(chǎng)建成后可能出現(xiàn)的發(fā)電量不足,風(fēng)電接入成本高,不能體現(xiàn)規(guī)模效益等。新項(xiàng)目得不到核準(zhǔn),電網(wǎng)規(guī)劃與裝機(jī)容量規(guī)劃不匹配,造成電網(wǎng)規(guī)劃跟不上電源建設(shè),建起的風(fēng)電場(chǎng)不能順利并網(wǎng),風(fēng)電服務(wù)體系還不健全,這些因素不同程度的制約著風(fēng)電企業(yè)的健康發(fā)展。
3 我國(guó)風(fēng)電企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略選擇
風(fēng)電企業(yè)發(fā)展水平是我國(guó)風(fēng)電行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r的直接反映。
3.1 加強(qiáng)資源整合,推動(dòng)企業(yè)向縱深發(fā)展
首先,要充分利用風(fēng)電整機(jī)制造業(yè)其在風(fēng)電產(chǎn)業(yè)鏈條中的核心地位,加強(qiáng)與零部件生產(chǎn)企業(yè)的密切合作,保證零部件穩(wěn)定、充足供應(yīng);在進(jìn)行整機(jī)研發(fā)過(guò)程中,加強(qiáng)與零部件行業(yè)的技術(shù)合作,對(duì)零部件行業(yè)提出相關(guān)設(shè)計(jì)要求,并幫助零部件行業(yè)提高產(chǎn)品匹配能力。
其次,近些年來(lái)我國(guó)風(fēng)電企業(yè)仍然面臨規(guī)模小、實(shí)力弱、重復(fù)建設(shè)等問(wèn)題,應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)與規(guī)制,通過(guò)并購(gòu)等方式加大風(fēng)電企業(yè)的整合力度,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的協(xié)同發(fā)展,減少風(fēng)電項(xiàng)目之間的重復(fù)建設(shè)與無(wú)序競(jìng)爭(zhēng),引導(dǎo)企業(yè)向縱深方向發(fā)展。
最后,大力發(fā)展配套的風(fēng)電服務(wù)業(yè),進(jìn)一步完善風(fēng)電產(chǎn)業(yè)鏈。我國(guó)風(fēng)電服務(wù)業(yè)主要有中介機(jī)構(gòu)、研發(fā)機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)、咨詢機(jī)構(gòu)等。大力發(fā)展風(fēng)電服務(wù)業(yè)能夠?yàn)轱L(fēng)電行業(yè)提供行業(yè)咨詢、技術(shù)支持、資產(chǎn)管理、發(fā)電機(jī)維護(hù)、實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)、維修等,完善風(fēng)電產(chǎn)業(yè)鏈的,不言而喻對(duì)風(fēng)電行業(yè)的發(fā)展具有重要的推動(dòng)作用。
3.2 加強(qiáng)企業(yè)自身建設(shè),提高自主創(chuàng)新能力
企業(yè)能力是影響企業(yè)水平的重要因素之一,加強(qiáng)風(fēng)電企業(yè)能力建設(shè)對(duì)提高風(fēng)電行業(yè)的總體運(yùn)營(yíng)水平具有重要意義。企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)鍵是人才的競(jìng)爭(zhēng),一個(gè)企業(yè)的人才團(tuán)隊(duì)水平的高低直接決定了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力,只有具備一流的核心技術(shù)和管理人才,企業(yè)才能提高自主創(chuàng)新能力。加強(qiáng)企業(yè)人力資本建設(shè)應(yīng)該完善人才引入機(jī)制,簡(jiǎn)化引進(jìn)程序,重點(diǎn)吸引風(fēng)電高層次技術(shù)人才,改革企業(yè)用人機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)全體人員工作積極性。
提高企業(yè)的自主創(chuàng)新能力,充分利用政府在促進(jìn)風(fēng)電技術(shù)創(chuàng)新和能力建設(shè)中能夠發(fā)揮關(guān)鍵作用;企業(yè)內(nèi)部要加大投入,提高引進(jìn)后的消化吸收能力,積極開(kāi)展國(guó)際間的技術(shù)交流與合作,充分利用國(guó)內(nèi)外技術(shù)和人力資源優(yōu)勢(shì),以增強(qiáng)自主技術(shù)能力。同時(shí),加強(qiáng)與上中下游企業(yè)、支持性企業(yè)的合作,推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研有機(jī)結(jié)合,充分利用各產(chǎn)業(yè)環(huán)節(jié)的技術(shù)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮協(xié)同作用,促進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新能力的提高。
3.3 積極拓展融資渠道,確保風(fēng)電企業(yè)健康運(yùn)營(yíng)
風(fēng)電企業(yè)是資金密集型企業(yè),風(fēng)電場(chǎng)的建設(shè)需要大量的資金投入,融資是風(fēng)電發(fā)展的關(guān)鍵因素。我國(guó)當(dāng)前缺乏完全商業(yè)化投資的風(fēng)電企業(yè),銀行對(duì)風(fēng)電企業(yè)的貸款期限僅為七年,顯然,這就大大加重了風(fēng)電企業(yè)的還貸壓力。股份合作的成本低,風(fēng)險(xiǎn)小的優(yōu)點(diǎn)是風(fēng)電企業(yè)較為理想的資金籌措方式。股份合作一方面實(shí)現(xiàn)了風(fēng)電企業(yè)投資主體的多元化,形成了多個(gè)不同的利益體,增強(qiáng)了風(fēng)電企業(yè)運(yùn)行活力和內(nèi)部制衡力,同時(shí)也大大降低了國(guó)家所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)。引進(jìn)外資也是促進(jìn)風(fēng)電發(fā)展的重要方式,它一方面引進(jìn)了資金,另一方面還引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)和管理方式,對(duì)促進(jìn)風(fēng)電產(chǎn)業(yè)的發(fā)展有著極其重要的作用。[3]
參考文獻(xiàn):
[1]遲遠(yuǎn)英.《基于低碳經(jīng)濟(jì)視角的中國(guó)風(fēng)電產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究》[D],吉林大學(xué),2008年12月。
[2]中國(guó)能源報(bào),2013年3月。
[3]楊靜林.《促進(jìn)風(fēng)電產(chǎn)業(yè)發(fā)展的對(duì)策研究-內(nèi)蒙古烏蘭察布市風(fēng)電行業(yè)發(fā)展調(diào)查》[J].《石家莊經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)報(bào)》,2009年第1期。
級(jí)別:省級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫(kù)
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