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關(guān)鍵詞:城鎮(zhèn)化;農(nóng)村中小學(xué);教育科研;評價機制
中圖分類號:G632.0 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1992-7711(2016)08-0075
一、問題的提出
隨著城鎮(zhèn)化的深入和發(fā)展,農(nóng)村中小學(xué)校的辦學(xué)條件有了很大改變。信息技術(shù)的飛速發(fā)展,科研網(wǎng)絡(luò)的形成和逐步完善,使中小學(xué)教師參與教育科研已經(jīng)成為不再是遙不可及的事情。當(dāng)前,中小學(xué)教師科研意識和能力逐漸增強,教師參與課題研究的熱情日益高漲,教育科研在教學(xué)教改中的作用越來越大。但由于缺乏規(guī)范的教育科研管理制度和評價機制,致使縣級教育科研管理部門對課題研究的工作指導(dǎo)、督導(dǎo)力度不夠,課題驗收標(biāo)準(zhǔn)較低,學(xué)校課題研究工作還存在一定程度的隨意和盲目性;教師在做課題時,計劃性不強,操作不規(guī)范;許多課題的開題、實施、指導(dǎo)、結(jié)題、驗收等過程管理未落實,出現(xiàn)為研究而研究的現(xiàn)象,導(dǎo)致科研過程不真實、過程監(jiān)控不到位,課題研究質(zhì)量不高。
中小學(xué)教育科研評價機制是中小學(xué)教育科研管理的重要組成部分,它是以整體的目標(biāo)和結(jié)果為導(dǎo)向,通過過程的跟蹤與調(diào)控、行為的改進(jìn)和結(jié)果的評價等系統(tǒng)的過程管理,明確科研組織管理的職責(zé)和任務(wù),強化科研管理組織內(nèi)部的激勵機制,激發(fā)研究團(tuán)隊和成員的工作熱情與工作潛能,優(yōu)化科研管理組織的人力資源配置,實現(xiàn)管理組與學(xué)術(shù)團(tuán)隊、成員的預(yù)期目標(biāo)的一種管理機制。通過對學(xué)校教育科研工作、課題完成情況等作出科學(xué)公正的評價,可以更好地規(guī)范中小學(xué)教育科研行為,提高課題管理水平和研究效率,推進(jìn)創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè),推動區(qū)域中小學(xué)教育科研向前發(fā)展。
目前,我國中小學(xué)的教育科研評價機制的研究還處在探索階段,對中小學(xué)教師的教育科研工作進(jìn)行科學(xué)評價的問題尚未提升到應(yīng)有的位置上來,這對廣大中小學(xué)教師從事教育科研的積極性和教育科研工作的深入開展都是不利。從這個意義上講,城鎮(zhèn)化背景下區(qū)域農(nóng)村中小學(xué)教育科研工作評價機制是值得研究的課題。
二、城鎮(zhèn)化背景下區(qū)域農(nóng)村中小學(xué)教育科研工作評價機制的基本內(nèi)容
城鎮(zhèn)化背景下區(qū)域農(nóng)村中小學(xué)教育科研工作評價機制是基于城鎮(zhèn)化背景下,縣級教育科研主管部門(或?qū)W校)等考評主體對照工作目標(biāo)或標(biāo)準(zhǔn),采用科學(xué)的考評辦法,對區(qū)域內(nèi)科研項目的完成情況、實施過程、效果及影響給予評定的一種評價機制。根據(jù)評價內(nèi)容的側(cè)重點,可分學(xué)??蒲泄芾斫M織評價、課題研究評價、學(xué)術(shù)團(tuán)隊評價、組織成員評價四個類別。其基本操作流程如下:
第一步,制定規(guī)則。教育科研管理部門根據(jù)中小學(xué)教育科研評價的科學(xué)性、發(fā)展性、客觀性、準(zhǔn)確性、可行性、動態(tài)與靜態(tài)相結(jié)合等原則,結(jié)合本區(qū)域中小學(xué)教育科研的實際需要制定評價規(guī)則,包括制訂評價工作方案、設(shè)計評價調(diào)查問卷、設(shè)計評價指標(biāo)體系、評價量化表等。制定規(guī)則要廣泛聽取學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、專家、教師的意見,集思廣益,不斷修改完善,使規(guī)則真正能夠?qū)χ行W(xué)教育科研工作起正面的、推進(jìn)作用。
第二步,實施評價。實施階段是教育科研評價的關(guān)鍵階段,它根據(jù)不同評價類別采取不同的步驟和方法。比如:
對學(xué)??蒲泄芾斫M織的評價,可以采取先由學(xué)校對照由“中小學(xué)教育科研評價量化表”的內(nèi)容進(jìn)行自評,得出相應(yīng)的分值;再由縣教科研管理部門在查閱有關(guān)資料的基礎(chǔ)上,參照自評分得出考評分。
對課題研究的評價的步驟,首先,由課題主持人提出結(jié)題驗收或結(jié)題鑒定的申請并提交結(jié)題材料;第二,科研管理部門審核結(jié)題材料,確定是否可以結(jié)題;第三,科研管理部門召集評審專家、各課題組成員舉行結(jié)題結(jié)題;第四,評審專家參照對應(yīng)的鑒定或驗收的評審標(biāo)準(zhǔn),給出一個評審等級以及具體的評審意見。
對學(xué)術(shù)團(tuán)隊的評價,一般采取調(diào)研統(tǒng)計和資料分析的方法,通過定性與定量的方式來評價團(tuán)隊學(xué)術(shù)。一是定期調(diào)查統(tǒng)計區(qū)域內(nèi)課題研究團(tuán)隊的情況,可以從課題與、課題與教師專業(yè)成長、課題與教育教學(xué)質(zhì)量、課題與獲獎情況等進(jìn)行考評。二是在審核課題檔案資料時,對有關(guān)人員專業(yè)發(fā)展的材料重點關(guān)注,如課題組成員在研究過程中的自我成長、自我發(fā)展和自我反思等。
對組織成員的評價,一般采取評選教育科研先進(jìn)個人的形式來進(jìn)行,其評價指標(biāo)主要包括參與者課題研究的數(shù)量、論著、獲獎情況等。
第三步,提供反饋。一般通過上級教育科研管理部門下基層(學(xué)校)進(jìn)行專項課題調(diào)研來達(dá)成的,包括面談和書面形式。
第四步,推動改進(jìn)。通過教育科研的評價,全面、客觀地分析區(qū)域中小學(xué)教育科研工作的開展情況,對于在評價過程中反映出來的個別性問題,主要采用有針對性地到學(xué)校調(diào)研、個別輔導(dǎo)等方式加以解決;對于帶有普遍性的問題,即采用專題培訓(xùn)、講座的方式加以落實。
三、城鎮(zhèn)化背景下區(qū)域農(nóng)村中小學(xué)教育科研工作評價機制實施條件
1. 綜合運用多種評價方法
教育科研評價方法主要有三種:一是定性評價方法。專家針對科研活動的情況,按照一定的標(biāo)準(zhǔn)給出評價結(jié)論;二是定量評價方法。主要評價科研活動的產(chǎn)出和科學(xué)研究的社會經(jīng)濟(jì)影響,評價指標(biāo)主要涉及報告、專利、專著、經(jīng)濟(jì)收益、社會效益等;三是綜合評價。將定量和定性的手段有效結(jié)合,如綜合調(diào)查評價、案例研究評價等。
中小學(xué)教育科研評價具體方法的選擇以及綜合運用取決于組織管理的文化特征,評價的目的、對象、成本以及管理者的能力態(tài)度等。任何一種評價方法都有其具體的使用范圍和相對局限性,因此,在具體選用評價方法時,要依據(jù)評價的(上接第75頁)要求和目標(biāo),考慮各種方法的配合應(yīng)用,提高評價的準(zhǔn)確度和可信度。
2. 評價方案和標(biāo)準(zhǔn)的制定要做到公開開放
評價方案和標(biāo)準(zhǔn)不能只是教育科研管理部門單方面設(shè)定,而是應(yīng)該廣泛聽取與被評價方意見。只有這樣,才能使制定出來的方案和標(biāo)準(zhǔn)得到上下的認(rèn)同。在一定程度上確保評價標(biāo)準(zhǔn)客觀、公正、降低因?qū)υu價結(jié)果不認(rèn)同而導(dǎo)致的沖突。
3. 評價方案要做到可操作
任何一次評價,都要充分考慮客觀環(huán)境所能提供的時間、財力、物力、人力等,要充分考慮到它的可操作性。從內(nèi)容上來看:一是數(shù)據(jù)資料是可以獲得的;二是數(shù)據(jù)資料盡量量化;三是設(shè)置的指標(biāo)體系要盡可能簡明扼要、要點突出。從方法上來看,要充分考慮目標(biāo)和職能兩方面的要求,尋求成本與效果的最佳結(jié)合點,滿足區(qū)域中小學(xué)教育科研的現(xiàn)實與發(fā)展需要。
4. 實行全面和動態(tài)的評價
教育科研評價不僅要關(guān)注具體的業(yè)績結(jié)果,更要關(guān)注業(yè)績形成過程的行為和態(tài)度。評價本身也是動態(tài)的持續(xù)過程,所以不能孤立地對某一具體環(huán)節(jié)進(jìn)行評價,而應(yīng)將評價放在整個管理系統(tǒng)中考慮,重視評價前期與后期的相關(guān)工作。
5. 評價要及時反饋和總結(jié)
一、健全教研制度,強化教研意識
制度是行動的保障,行動有了制度的“護(hù)航”才能得以順利實施。如果教研制度不健全、不規(guī)范,就難以使校本教研持之以恒、卓有成效地開展,所以必須結(jié)合學(xué)校實際逐步建立健全校本教研制度。這樣才能強化教師教研意識,增強教師的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神,使教師成為校本教研活動的主體,積極參與學(xué)校組織的各種教研工作、各項教研活動,進(jìn)行自主的學(xué)習(xí)和研究。
二、巧用農(nóng)遠(yuǎn)資源,實現(xiàn)專業(yè)引領(lǐng)
農(nóng)村小學(xué),由于經(jīng)費缺乏,教師外出學(xué)習(xí)、參觀、進(jìn)修的機會非常少,教育信息閉塞,教師的教育教學(xué)缺少專業(yè)引領(lǐng),觀念陳舊,手段落后。如今,農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育資源網(wǎng),為廣大教師提供了豐富的教育教學(xué)范本,廣大教師的教育教學(xué)有了專業(yè)引領(lǐng)。特別是空中課堂、同步教學(xué)等,讓普通的教師實現(xiàn)了與名師的零距離接觸。解讀名師獨到的教育思想與教學(xué)風(fēng)格,在與名師的思想碰撞中,獲得更深的認(rèn)識與理解,以豐富和提煉自己的思想。通過巧用農(nóng)遠(yuǎn)資源進(jìn)行備課、巧用農(nóng)遠(yuǎn)資源輔助上課、巧用農(nóng)遠(yuǎn)資源開展課外活動等方法實現(xiàn)專業(yè)引導(dǎo)。
三、青藍(lán)結(jié)對幫扶,實現(xiàn)共同成長
為了促進(jìn)教師的發(fā)展,學(xué)校應(yīng)該開展“青藍(lán)結(jié)對幫扶”的活動,在教學(xué)中要做到同伴互助,充分發(fā)揮學(xué)校優(yōu)秀教師的影響力和輻射作用,以老帶新、以優(yōu)促新,共同研討、互學(xué)互動,形成“一馬當(dāng)先”“萬馬奔騰”的喜人局面,促使青年教師奮發(fā)向上、脫穎而出,在以后的教育教學(xué)工作中挑起大梁。同時,也要給學(xué)校骨干教師壓任務(wù),讓他們挑擔(dān)子,使他們在工作中得到鍛煉,提高能力,并做好“傳、幫、帶”工作。這樣既各展其長,又互幫互學(xué),優(yōu)勢互補,共同成長?!扒嗨{(lán)結(jié)對幫扶”活動要注意長效性,一般為2~3年。每對幫扶教師,要簽訂幫扶計劃或者幫扶協(xié)議,明確師徒的責(zé)任和義務(wù),做到有計劃性和目的性。還應(yīng)建立相關(guān)的激勵機制,將幫扶效果拿入教師的考核,最大限度地調(diào)動教師的積極性?!扒嗨{(lán)結(jié)對幫扶”活動也可以形式多樣:“一幫一”“一帶眾”“眾扶一”和“一對一”。
四、開展巡回教研,促進(jìn)均衡發(fā)展
農(nóng)村中心小學(xué)和完小、村小的發(fā)展極不平衡。中心校教學(xué)設(shè)備相對較好,師資較強,比完小、村小略有優(yōu)勢。為了促進(jìn)中心校和完小、村小的均衡發(fā)展,必須以中心校為龍頭,開展巡回教研,帶動完小、村小的校本教研活動。所謂巡回教研,就是由中心校牽頭組成一個巡回教研組,其成員有學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、各校點教導(dǎo)主任、學(xué)區(qū)骨干教師、學(xué)區(qū)被培養(yǎng)的青年教師等,到所轄的各個校點開展校本教研活動。
五、建立激勵機制,提高教研實效
建立校本教研活動激勵機制。教師參加校本教研活動應(yīng)計入教師業(yè)績,將教研工作情況作為新課程實驗評估、年度考核的主要條件之一,并定期獎勵教學(xué)研究成果。充分調(diào)動教師參加校本教研的積極性,提高教研實效。
參考文獻(xiàn):
[1]桑春茂.論校本教研制度對教師隊伍建設(shè)的促進(jìn)作用.
[2]李建平.校本教研:教師專業(yè)發(fā)展必由之路.
一、指導(dǎo)思想
以教育科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),促進(jìn)農(nóng)村教育的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化,達(dá)到農(nóng)村教育資源共享;貫徹執(zhí)行教育部《中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定》、《全國中小學(xué)教師教育技術(shù)能力建設(shè)計劃》文件精神和落實中央、省、市、縣局對農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的工作要求,配合基礎(chǔ)教育課程改革以及“農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程”的開展,提高我校教師現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用能力和水平,促進(jìn)我校教育信息化的進(jìn)一步發(fā)展,推動我校教師教育教學(xué)水平的提高,進(jìn)一步拉近與城市學(xué)校在現(xiàn)代教育技術(shù)方面的距離,特制定~學(xué)年度“農(nóng)遠(yuǎn)工程”管理與應(yīng)用工作計劃(網(wǎng)絡(luò)管理中心工作計劃)。
二、工作安排
1、遠(yuǎn)教資源接收與應(yīng)用
本學(xué)年遠(yuǎn)程教育資源數(shù)據(jù)ip(包括省網(wǎng)臺)資源的接收工作按(播出)計劃進(jìn)行,每周一至周三接收省網(wǎng)臺資源,周四至周五接收遠(yuǎn)教ip資源,并做好兩項資源的保存、整理與工作。按時開機收視,及時瀏覽及處理收視信息,期中、期末定期整理和向教師提供最新資源信息(通過公示、小提示等形式),將接收的資源及時整理,充分利用ip資源以不斷滿足我校教師的教育教學(xué)需求,滿足師生利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的資源搜索、加工、應(yīng)用等需要,為提高教與學(xué)的效率作保障。此項工作由學(xué)校農(nóng)遠(yuǎn)管理員全權(quán)負(fù)責(zé),教務(wù)人員及相關(guān)應(yīng)用人員極力配合。
教師使用遠(yuǎn)教資源進(jìn)行備課、上課等教學(xué)活動,原則上要及時整理和保存好資源結(jié)果,可以不定期地上傳到學(xué)校校本資源庫中;網(wǎng)管中心在學(xué)期中和學(xué)期末根據(jù)教師上傳資源的數(shù)量、質(zhì)量等,參照量化標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賦分并提交教導(dǎo)處備案,作為績效考核的依據(jù)之一。
2、多媒體教室管理與使用
本學(xué)年多媒體教學(xué)管理工作由高長春老師負(fù)責(zé)。根據(jù)《多媒體教室使用管理制度》以及相關(guān)文件的要求,凡45周歲以下教師每人每學(xué)期至少上兩節(jié)多媒體教學(xué)課,具體任務(wù)按課時安排工作量折算。
為了保證多媒體教學(xué)課的質(zhì)量,要求學(xué)科教師提前一周認(rèn)真進(jìn)行電子備課,搜索多媒體教學(xué)資源、編寫教學(xué)設(shè)計、制作多媒體教學(xué)課件;學(xué)科教師使用多媒體教室至少提前一周填寫預(yù)約登記表交學(xué)校農(nóng)遠(yuǎn)管理員,管理員提前一周張貼多媒體教室使用預(yù)約課表,并根據(jù)預(yù)約課表進(jìn)行目標(biāo)管理,授課教師下課后立即在多媒體教室填寫使用記錄否則不計入個人使用工作量,學(xué)期結(jié)束由學(xué)校進(jìn)行統(tǒng)計、總結(jié)并作為績效考核依據(jù)之一。
多媒體教室按縣局有關(guān)規(guī)定每周上課課時不少于20節(jié),課時安排計劃按照教師具體的課時工作量核算(具體計劃見學(xué)校教育教學(xué)計劃)??梢詫嵭幸韵屡耪n:
(1)由教導(dǎo)處牽頭、各教研組單位配合,根據(jù)學(xué)校教學(xué)周課表以及各教師學(xué)期或?qū)W年度教學(xué)計劃和課時進(jìn)度安排,初步擬定教師利用多媒體教室授課表,學(xué)校網(wǎng)絡(luò)管理中心據(jù)此制定《多媒體教室授課計劃表》配合使用。
(2)啟用臨時預(yù)約課表(按原計劃),授課教師在一周前或課前一天進(jìn)行預(yù)約登記,如有沖突節(jié)次,授課教師要及時協(xié)商調(diào)整并在預(yù)約課表中作修改或備注。
解決沖突的原則:一是遵照預(yù)約的結(jié)果;二是臨時照顧如上級領(lǐng)導(dǎo)、同行聽課,各種形式的教學(xué)評比活動打斷預(yù)約節(jié)次或周次等;三是上級文件、通知等急用;四是缺代課、調(diào)課補充節(jié)次。
3、信息技術(shù)課教學(xué)工作
信息技術(shù)課教育教學(xué)工作由王友兵老師、高長春老師負(fù)責(zé)。期初需根據(jù)《課程標(biāo)準(zhǔn)》和學(xué)校課時安排制定詳細(xì)的教學(xué)計劃,根據(jù)教學(xué)計劃認(rèn)真?zhèn)湔n、組織教學(xué),期末需進(jìn)行教學(xué)效果評價。
根據(jù)我校實際,信息技術(shù)課教學(xué)應(yīng)遵循原則:
一是教學(xué)地點為班級、多媒體教室、計算機網(wǎng)絡(luò)教室;二是循環(huán)使用的教材按年級放一套在教學(xué)樓各年級組值班室,供班級課堂教學(xué)使用;放一套在計算機網(wǎng)絡(luò)教室,原則上一機配同年級兩本書;放一套在教師辦公室,供多媒體教室教學(xué)使用。
4、校園網(wǎng)管理工作
本學(xué)年擬建網(wǎng)站,啟用專用服務(wù)器。保證校園局域網(wǎng)的暢通,數(shù)據(jù)圖書館能正常在線閱讀,遠(yuǎn)教數(shù)據(jù)能保證廣大師生瀏覽使用。
5、加強課題研究工作
根據(jù)學(xué)校課題研究計劃,扎實做好教育技術(shù)專項課題研究工作,確保數(shù)字圖書、有效教學(xué)等課題的正常開展。
6、做好資料收集工作
認(rèn)真做好農(nóng)遠(yuǎn)工程各種常規(guī)資料的收集與整理,切實做到完善、規(guī)范、整潔、有序。
7、常規(guī)工作
學(xué)校安排專人認(rèn)真做好衛(wèi)星資源接收室、網(wǎng)絡(luò)管理中心辦公室、多媒體教室、計算機教室的安全、財產(chǎn)、衛(wèi)生等工作,各項月報、財務(wù)、評估資料、學(xué)籍管理、文件打印復(fù)印、新聞采集上傳、政務(wù)公開、會議講座安排等。
三、重要事務(wù)安排
九月份:農(nóng)遠(yuǎn)工程設(shè)備檢修,確保各項工作的開展;信息技術(shù)課教學(xué)安排;學(xué)期或年度計劃;(加固過程完工后)及時調(diào)整計算機教室、遠(yuǎn)教ip接收室,布置多媒體教室和電子備課室,安裝階梯教室桌椅、投影、音箱等設(shè)備;及時接收網(wǎng)絡(luò)資源,確保教學(xué)使用;校舍信息管理系統(tǒng)(網(wǎng)絡(luò)版)數(shù)據(jù)錄入審核和檔案管理工作;農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程績效評估在線填寫;“學(xué)規(guī)范強師德樹形象”主題教育總結(jié);
十月份:國慶活動;農(nóng)遠(yuǎn)應(yīng)用評比活動;教學(xué)開放周活動;完善科學(xué)發(fā)展觀網(wǎng)站內(nèi)容;“天翼杯”藝術(shù)節(jié)展演;學(xué)籍管理;課題專項培訓(xùn)或?qū)W習(xí)活動;
十一月份:家長學(xué)校開課;數(shù)據(jù)圖書研究課題中期評估;完善學(xué)校有效教學(xué)博客內(nèi)容;
十二月份:農(nóng)遠(yuǎn)績效評估驗收;教師電教作品收交;學(xué)生電腦作品制作培訓(xùn);
元月份:學(xué)生電教作品培訓(xùn)與作品收交;期末相關(guān)工作;期末總結(jié);
三月份:開學(xué)常規(guī)工作;信息技術(shù)課教學(xué)安排;學(xué)期或年度計劃;學(xué)生電腦制作活動作品上報;教師培訓(xùn)及各教研組以農(nóng)遠(yuǎn)為主題的教研活動;
四月份:組織教師參加電教學(xué)術(shù)作品評選;農(nóng)遠(yuǎn)示范課評選或農(nóng)遠(yuǎn)優(yōu)質(zhì)課展示;
一、始終堅持了指導(dǎo)思想不動搖的原則
本學(xué)年,我校根據(jù)《市區(qū)年——學(xué)年度中小學(xué)教師研訓(xùn)工作要點》《區(qū)教師培訓(xùn)與教育研究中心中學(xué)部工作計劃》和《區(qū)教師培訓(xùn)與教育研究中心繼續(xù)教育辦公室學(xué)年——學(xué)年工作計劃》的相關(guān)文件精神,結(jié)合我校教師、教研組的實際情況,有的放矢地開展教研、繼續(xù)教育工作。我校始終緊扣“課堂效益年”這一主題,確定教研活動的內(nèi)容和形式;選擇校本研修、項目研修課題;切實抓好遠(yuǎn)程非學(xué)歷培訓(xùn),青年教師、骨干教師培訓(xùn);積極開展了讀書活動,從而實現(xiàn)了教研活動、繼續(xù)教育活動真正服務(wù)于提高教師專業(yè)素養(yǎng),促進(jìn)教師成長這一目的,初步了形成具有我校特色的教研、繼續(xù)教育文化,較好地為教育教學(xué)服好了務(wù)。
二、精心組織,嚴(yán)格管理
1、學(xué)年初成立了繼續(xù)教育領(lǐng)導(dǎo)組,確保了教研工作和繼續(xù)教育工作有序有效進(jìn)行。
組長:凌校長深入教研、繼續(xù)教育第一線,親臨現(xiàn)場指導(dǎo)工作,有效地促進(jìn)各項活動的開展。
副組長:教科室劉主任,始終堅持踏實工作的原則,深入各教研組調(diào)查了解,及時安排任務(wù),全程監(jiān)督實施。
成員:凌老師、徐老師、劉老師、劉老師、吳老師、謝老師、田老師、梁老師、趙老師。各教研組長對本組工作盡心盡職,充分發(fā)揮領(lǐng)頭作用,出色完成各項任務(wù)。
2、繼續(xù)教育輔導(dǎo)員:精心準(zhǔn)備,認(rèn)真輔導(dǎo)。
3、繼續(xù)教育工作組,分工明確,各盡其職。
三、本學(xué)年完成繼續(xù)教育內(nèi)容概述。
本學(xué)年,我校依據(jù)區(qū)教師培訓(xùn)與研究中心之要求和我校實際情況,進(jìn)行了以下繼續(xù)教育活動。
1、組織指導(dǎo)教師參加了第二期現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)。在教科室安排部署下,指導(dǎo)教師按時參加培訓(xùn)并督促上網(wǎng)學(xué)習(xí)。我校語文、數(shù)學(xué)、英語各有5名教師參加了培訓(xùn),地理、生物各有2名教師參加了培訓(xùn)。
2、開展了讀書教育專著活動。緊緊圍繞“課堂效益年”這一主題活動,全體教師采取多種形式進(jìn)行閱讀。讀后各教師撰寫了心得體驗文章來歸納、整理收獲。
3、青年教師培訓(xùn)。根據(jù)青年教師培養(yǎng)方案,確定了4個培養(yǎng)對象及指導(dǎo)教師。采取一對一的培養(yǎng)與教研組培養(yǎng)相結(jié)合的模式加強對青年教師的培養(yǎng)。經(jīng)過一年的培養(yǎng),青年教師成長較快,培養(yǎng)效果明顯。在片區(qū)及以上教學(xué)技能競賽中多次獲獎。特別是李宇指導(dǎo)學(xué)生科技發(fā)明獲市級一等獎。
4、骨干教師培訓(xùn)。組織教師參加區(qū)級骨干培訓(xùn),本校也加大培訓(xùn)力度。
5、遠(yuǎn)程非學(xué)歷培訓(xùn)。本學(xué)年,我校充分利用遠(yuǎn)程教育教學(xué)資源對教師進(jìn)行培訓(xùn)。采取教師網(wǎng)上自主學(xué)習(xí)和集中培訓(xùn)相結(jié)合的形式進(jìn)行。參加培訓(xùn)后各教師都撰寫心得文章歸納整理學(xué)習(xí)所得。
6、開展“高效課堂講壇活動”。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會上組織教師進(jìn)行學(xué)習(xí),及時了解高效課堂,魅力課堂的相關(guān)理論。
7、參加中學(xué)二片區(qū)組織的各種活動。我校積極參與中學(xué)二片區(qū)文科、理科說課競賽。參加宜八中學(xué)科培訓(xùn)。
8、參加師訓(xùn)中心開展的各項活動。
9、本學(xué)年我校派遣凌生雄、凌育章、雷超全、潘露、吳興宜、劉維珍等11人次到外地學(xué)習(xí)。
10、全體教師以教研組為單位積極開展上課、評課活動。
11、各教研組積極開展項目研修活動。
政史地組:農(nóng)村初中政史地知識過手最有效的方法探尋
數(shù)學(xué)組:如何實現(xiàn)“小學(xué)數(shù)學(xué)與初中數(shù)學(xué)的有效銜接”
藝體組:農(nóng)村初中課間操改革初探
語文組:重視課堂提高效益的研究
英語組:鄉(xiāng)初中英語課堂教學(xué)中語境創(chuàng)設(shè)探索
理化生組:農(nóng)村初中科學(xué)課探究式教學(xué)研究
三、不足與反思
一、上半年工作總結(jié)
今年以來,教研室緊緊圍繞教育局20項重點工作和《教育局再次創(chuàng)業(yè)行動方案》,主要做了以下工作:
1、堅持以提高教育質(zhì)量為第一要務(wù),加強了中考、高考備考指導(dǎo)工作。
高中組教研員深入市直各高中學(xué)校,聽課、評課,具體指導(dǎo)高考備考工作,先后召開了三次高考備考研討會,幫助各校制定科學(xué)合理的備考復(fù)習(xí)方案,并組織了三輪模擬考試。初中教研員深入市直和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學(xué)校,聽課、評課,幫助制定備考方案,并組織了四次中考研討會,組織了四次中考模擬考試。3月5日組織學(xué)科教研員參加xx省中考備考研討會?;貋砗蟾鲗W(xué)科教研員抓緊整理了會議內(nèi)容,編輯印發(fā)材料60余份,刻制光盤60余張,全部發(fā)放給全市各初中學(xué)校,對xx年的中考備考起到了積極地指導(dǎo)作用。
2、堅持以課堂教學(xué)為主陣地,深化課堂教學(xué)改革。
初中組先后在xx中學(xué)召開了全市初中有效教學(xué)現(xiàn)場會;在進(jìn)修學(xué)校圍繞實施有效教學(xué)創(chuàng)建高效課堂召開初中第四屆校長論壇主題;在二中召開了全市加強初中薄弱學(xué)科教學(xué)研討會;小學(xué)在xx小學(xué)完成了大成全語文實驗階段匯報,會上邀請了中央教科所戴汝潛教授,對大成全語文實驗如何轉(zhuǎn)段,做了專題輔導(dǎo);在xx一中召開全市外請專家組特級教師鄭希冰、李一特老師做了觀摩課,與會人員達(dá)500多人,聽課教師通過聽特級教師講課,收益非淺;在xx小學(xué)召開了xx市盟校辦學(xué),小學(xué)數(shù)學(xué)高效課堂觀摩會;在富強小學(xué)召開小學(xué)語文學(xué)全國名師,創(chuàng)xx優(yōu)課教學(xué)展示會;在xx鄉(xiāng)xx小學(xué)召開小學(xué)數(shù)學(xué)、綜合實踐活動課程聯(lián)盟校教學(xué)研討;理論組在第二幼兒園召開了盟園教研現(xiàn)場會,加強盟園教研工作建設(shè)。
3、堅持推進(jìn)校本革命,深化教學(xué)綜合改革。
4月13日,xx省縣域基礎(chǔ)教育教學(xué)改革綜合實驗項目xx市實驗區(qū)工作會在第三中學(xué)召開,深入推進(jìn)基礎(chǔ)教育教學(xué)改革,實現(xiàn)我市教育由規(guī)模擴(kuò)張向內(nèi)涵發(fā)展的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移,全面實施素質(zhì)教育,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
5月21日,xx市在xx小學(xué)召開了全市課業(yè)革命現(xiàn)場交流會。xx小學(xué)和xx小學(xué)兩位數(shù)學(xué)教師當(dāng)場作課,獲得與會人員好評。教研室準(zhǔn)備充分,計劃周密,獲得成功。
4、舉辦了首屆三名評選工作
受教育局委托,教研室承擔(dān)了我市首屆名教師名班主任名校長等三名評選工作,通過資格審查、課堂觀摩、個案演講、工作陳述、理論答辯等過程,公開,公正進(jìn)行了評選活動,現(xiàn)已報局務(wù)會。
5、加強了教育科研課題研究
二、下半年工作計劃
1、加強綜合改革項目研究
我市承擔(dān)了省縣域基礎(chǔ)教育教學(xué)改革綜合實驗項目,對于整體推進(jìn)我市基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展,提升縣域教育教學(xué)質(zhì)量,具有重要的現(xiàn)實意義。我們把此項工作當(dāng)作大事來抓,抓實、抓好、抓出成效。建立健全項目研究組織、制度、實施和評價管理制度,強化督查。不定期地開展項目研究的調(diào)度和督查,建立信息通報制度,對實驗工作扎實有效的學(xué)校進(jìn)行表彰,對先進(jìn)做法及時推廣。
2、教科研工作重心進(jìn)一步下移
進(jìn)一步實現(xiàn)教科研工作重心向基層、向農(nóng)村傾斜。認(rèn)真調(diào)查研究我市農(nóng)村學(xué)校尤其是農(nóng)村初中、小學(xué)教學(xué)工作的現(xiàn)狀、存在的問題,大力推廣大面積提高農(nóng)村學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的經(jīng)驗,制定促進(jìn)均衡發(fā)展的得力措施;學(xué)科教研要優(yōu)先考慮農(nóng)村學(xué)校和薄弱縣區(qū);舉辦教科研評比活動,要在名額分配、評比條件上兼顧農(nóng)村學(xué)校、教師,并適當(dāng)給予政策傾斜;加強盟校教研工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),促進(jìn)盟校教研生動、活潑開展,切實解決校際均衡發(fā)展難題。
3、 加強課程管理和指導(dǎo),提升課程實施水平
要加大國家課程管理力度,保證學(xué)校開齊開足開好國家課程。要著力提高農(nóng)村學(xué)校執(zhí)行國家課程計劃的積極性、主動性,幫助學(xué)校實事求是地分析存在的困難,研究解決問題的辦法,推廣成功經(jīng)驗。通過采用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、師資培養(yǎng)、教師支教、中小學(xué)教師統(tǒng)籌、緊缺師資走教等多種方式,彌補農(nóng)村師資尤其是音體美等學(xué)科師資不足的缺陷。
要加大地方課程、校本課程研究開發(fā)的力度,將地方課程和學(xué)校本課程的教學(xué)質(zhì)量納入教學(xué)評估范疇。進(jìn)一步組織地方課程教學(xué)研討會、學(xué)校課程建設(shè)研討會,推動我市地方課程教學(xué)和學(xué)校課程建設(shè)。指導(dǎo)學(xué)校積極開發(fā)利用社會、家庭、環(huán)境教育資源,努力構(gòu)建開放而有活力的課程資源。
4. 深化課堂教學(xué)改革,力求在構(gòu)建高效課堂上有新的突破
繼續(xù)研究學(xué)案導(dǎo)學(xué)和高效課堂教學(xué)策略,借鑒省內(nèi)外先進(jìn)的課堂教學(xué)模式,對我市比較成型的教學(xué)改革經(jīng)驗和教學(xué)模式進(jìn)行總結(jié)、提煉、推廣,促進(jìn)課堂教學(xué)效率的普遍提高。
5.大力實施三名帶動工程
對首屆三名人員進(jìn)行表彰,并充分發(fā)揮示范、輻射和引領(lǐng)作用。認(rèn)真總結(jié)、交流學(xué)習(xí)體會與成果,舉辦首屆名教師公開課、示范課,開設(shè)專題講座,傳授教育教學(xué)經(jīng)驗,培養(yǎng)指導(dǎo)青年教師。
今年以來,教研室緊緊圍繞教育局20項重點工作和《教育局再次創(chuàng)業(yè)行動方案》,主要做了以下工作:
1、堅持以提高教育質(zhì)量為第一要務(wù),加強了中考、高考備考指導(dǎo)工作。
高中組教研員深入市直各高中學(xué)校,聽課、評課,具體指導(dǎo)高考備考工作,先后召開了三次高考備考研討會,幫助各校制定科學(xué)合理的備考復(fù)習(xí)方案,并組織了三輪模擬考試。初中教研員深入市直和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學(xué)校,聽課、評課,幫助制定備考方案,并組織了四次中考研討會,組織了四次中考模擬考試。3月5日組織學(xué)科教研員參加Xx省中考備考研討會?;貋砗蟾鲗W(xué)科教研員抓緊整理了會議內(nèi)容,編輯印發(fā)材料60余份,刻制光盤60余張,全部發(fā)放給全市各初中學(xué)校,對2012年的中考備考起到了積極地指導(dǎo)作用。
2、堅持以課堂教學(xué)為主陣地,深化課堂教學(xué)改革。
初中組先后在Xx中學(xué)召開了全市初中有效教學(xué)現(xiàn)場會;在進(jìn)修學(xué)校圍繞實施有效教學(xué)創(chuàng)建高效課堂召開初中第四屆校長論壇主題;在二中召開了全市加強初中薄弱學(xué)科教學(xué)研討會;小學(xué)在Xx小學(xué)完成了大成全語文實驗階段匯報,會上邀請了中央教科所戴汝潛教授,對大成全語文實驗如何轉(zhuǎn)段,做了專題輔導(dǎo);在Xx一中召開全市“外請專家組特級教師鄭希冰、李一特老師做了觀摩課”,與會人員達(dá)500多人,聽課教師通過聽特級教師講課,收益非淺;在Xx小學(xué)召開了Xx市盟校辦學(xué),小學(xué)數(shù)學(xué)高效課堂觀摩會;在富強小學(xué)召開小學(xué)語文“學(xué)全國名師,創(chuàng)Xx優(yōu)課”教學(xué)展示會;在Xx鄉(xiāng)Xx小學(xué)召開小學(xué)數(shù)學(xué)、綜合實踐活動課程聯(lián)盟校教學(xué)研討;理論組在第二幼兒園召開了盟園教研現(xiàn)場會,加強盟園教研工作建設(shè)。
3、堅持推進(jìn)校本革命,深化教學(xué)綜合改革。
4月13日,Xx省縣域基礎(chǔ)教育教學(xué)改革綜合實驗項目Xx市實驗區(qū)工作會在第三中學(xué)召開,深入推進(jìn)基礎(chǔ)教育教學(xué)改革,實現(xiàn)我市教育由規(guī)模擴(kuò)張向內(nèi)涵發(fā)展的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移,全面實施素質(zhì)教育,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量”。
5月21日,Xx市在Xx小學(xué)召開了全市“課業(yè)革命現(xiàn)場交流會”。Xx小學(xué)和Xx小學(xué)兩位數(shù)學(xué)教師當(dāng)場作課,獲得與會人員好評。教研室準(zhǔn)備充分,計劃周密,獲得成功。
4、舉辦了首屆“三名”評選工作
受教育局委托,教研室承擔(dān)了我市首屆“名教師”“名班主任”“名校長”等“三名”評選工作,通過資格審查、課堂觀摩、個案演講、工作陳述、理論答辯等過程,公開,公正進(jìn)行了評選活動,現(xiàn)已報局務(wù)會。
5、加強了教育科研課題研究
二、下半年工作計劃
1、加強綜合改革項目研究
我市承擔(dān)了省縣域基礎(chǔ)教育教學(xué)改革綜合實驗項目,對于整體推進(jìn)我市基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展,提升縣域教育教學(xué)質(zhì)量,具有重要的現(xiàn)實意義。我們把此項工作當(dāng)作大事來抓,抓實、抓好、抓出成效。建立健全項目研究組織、制度、實施和評價管理制度,強化督查。不定期地開展項目研究的調(diào)度和督查,建立信息通報制度,對實驗工作扎實有效的學(xué)校進(jìn)行表彰,對先進(jìn)做法及時推廣。
2、教科研工作重心進(jìn)一步下移
進(jìn)一步實現(xiàn)教科研工作重心向基層、向農(nóng)村傾斜。認(rèn)真調(diào)查研究我市農(nóng)村學(xué)校尤其是農(nóng)村初中、小學(xué)教學(xué)工作的現(xiàn)狀、存在的問題,大力推廣大面積提高農(nóng)村學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的經(jīng)驗,制定促進(jìn)均衡發(fā)展的得力措施;學(xué)科教研要優(yōu)先考慮農(nóng)村學(xué)校和薄弱縣區(qū);舉辦教科研評比活動,要在名額分配、評比條件上兼顧農(nóng)村學(xué)校、教師,并適當(dāng)給予政策傾斜;加強盟校教研工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),促進(jìn)盟校教研生動、活潑開展,切實解決校際均衡發(fā)展難題。
3、 加強課程管理和指導(dǎo),提升課程實施水平
要加大國家課程管理力度,保證學(xué)校開齊開足開好國家課程。要著力提高農(nóng)村學(xué)校執(zhí)行國家課程計劃的積極性、主動性,幫助學(xué)校實事求是地分析存在的困難,研究解決問題的辦法,推廣成功經(jīng)驗。通過采用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、師資培養(yǎng)、教師支教、中小學(xué)教師統(tǒng)籌、緊缺師資走教等多種方式,彌補農(nóng)村師資尤其是音體美等學(xué)科師資不足的缺陷。
要加大地方課程、校本課程研究開發(fā)的力度,將地方課程和學(xué)校本課程的教學(xué)質(zhì)量納入教學(xué)評估范疇。進(jìn)一步組織地方課程教學(xué)研討會、學(xué)校課程建設(shè)研討會,推動我市地方課程教學(xué)和學(xué)校課程建設(shè)。指導(dǎo)學(xué)校積極開發(fā)利用社會、家庭、環(huán)境教育資源,努力構(gòu)建開放而有活力的課程資源。
4. 深化課堂教學(xué)改革,力求在構(gòu)建高效課堂上有新的突破
繼續(xù)研究“學(xué)案導(dǎo)學(xué)”和高效課堂教學(xué)策略,借鑒省內(nèi)外先進(jìn)的課堂教學(xué)模式,對我市比較成型的教學(xué)改革經(jīng)驗和教學(xué)模式進(jìn)行總結(jié)、提煉、推廣,促進(jìn)課堂教學(xué)效率的普遍提高。
5.大力實施“三名”帶動工程
對首屆“三名”人員進(jìn)行表彰,并充分發(fā)揮示范、輻射和引領(lǐng)作用。認(rèn)真總結(jié)、交流學(xué)習(xí)體會與成果,舉辦首屆名教師公開課、示范課,開設(shè)專題講座,傳授教育教學(xué)經(jīng)驗,培養(yǎng)指導(dǎo)青年教師。
一、故事資源的收集和整理
開學(xué)初,我們學(xué)區(qū)根據(jù)教研室的安排,收集和整理第八冊品社的故事資源,各個學(xué)校分別接受了這個任務(wù),認(rèn)真收集了第八冊每一課中跟課文有關(guān)的故事,經(jīng)過精心選擇與篩選,與各位老師共享故事資源,豐富了課外的故事鏈接,使品德老師可以拿來就用,非常方便。
二、 學(xué)科指導(dǎo)小組菜單式服務(wù)
三月份,根據(jù)市教研室的安排,學(xué)科指導(dǎo)小組的成員進(jìn)行城鄉(xiāng)聯(lián)手,組織攜手農(nóng)村大課堂活動如火如荼地舉行,作為上虞中學(xué)學(xué)區(qū),在全市起著骨干帶頭的作用,作為學(xué)科指導(dǎo)小組的一員,每位成員都進(jìn)行了精彩的課堂展示和學(xué)科報告,如師范附小的馬曉穎,實驗小學(xué)的湯金華,百官小學(xué)的李可蘋、呂凌燕,文瀾小學(xué)的江海囡、丁淑珍等等,這樣的菜單式服務(wù),引領(lǐng)了農(nóng)村品德課堂,為農(nóng)村小學(xué)送去了一縷春風(fēng)。
三、各校品德教研活動新穎有效
教研活動是各?;顒拥幕c,每個學(xué)校都很重視教研活動的開展,比如3月24日,百官小學(xué)的“百小講壇”拉開了品德教研組工作的序幕,她們在階梯教室開展了品德課的名師講壇活動,下屬小學(xué)、第三屆師徒結(jié)對的徒弟和蒼南縣領(lǐng)雁工程的老師和百官小學(xué)的老師們一起參加了百小講壇活動,教研室傅老師評價說:“百小講壇,打開的壇壇都是好酒。”在這次活動中,呂凌燕老師的課堂展示《塑料和我們的生活》精彩紛呈,李可蘋老師點評《合作 探究 感悟》客觀靈動,經(jīng)校長的主題報告《追求理想中的品德課堂》受益匪淺,這次教研活動可以說是百小品德教研組的一次精彩的展示,是百小品德教研組智慧的結(jié)晶。
陽光學(xué)校教師在本學(xué)期里除了堅持理論學(xué)習(xí)更是用自己的實際行動扎扎實實的探索著“如何提高課堂教學(xué)手段的實效性”這一中心課題。她們還認(rèn)真研究課程大目標(biāo)、結(jié)合本冊的單元目標(biāo)以及學(xué)情精心設(shè)計每一次的活動目的,并在活動的過程設(shè)計中逐步分解目標(biāo),堅持從細(xì)節(jié)入手考慮活動的可操作性和實效性,讓教育“隨風(fēng)潛入夜,潤物細(xì)無聲”。
濱江小學(xué)開出了三節(jié)品德教研課,街道級教研活動分別是陳林君老師的《爭做清潔小衛(wèi)士》和葉丹丹老師的《養(yǎng)成認(rèn)真按時完成作業(yè)好習(xí)慣》,校級教研活動是范宇芳老師的《五十六個民族》。參與上課的老師通過精心備課,數(shù)次試教,改進(jìn)教案,課后收獲頗多,教研活動的開展為年輕教師的成長搭建了展示的舞臺、發(fā)展的平臺。
四、課題引航——成就和諧、合作的教研團(tuán)隊。
學(xué)區(qū)內(nèi)的教師都很重視課題的研究,通過課題的研究,成就和諧、合作的教研團(tuán)隊。鶴琴小學(xué)針對品德教學(xué)說教為主,學(xué)生缺乏參與和體驗的問題,提出了《品德教學(xué)樹課模式的實踐探索》的課題。主張在思想品德課堂教學(xué)中夯實“樹課”之根,于大自然大社會中,建構(gòu)“樹課”之干,于生命的活力中,綻放“樹課”之花,于幸福的課堂中,提高學(xué)生主動參與的積極性,引導(dǎo)學(xué)生全體參與、全心參與、全情參與。本學(xué)期著重進(jìn)行樹課模式博客的充實。
華維文瀾小學(xué)的教師根據(jù)品社課自身的學(xué)科特點,提出了以 “讓故事成為品德教學(xué)的好朋友”的課題研究。這則課題方案成為了紹興市普通中小學(xué)2010年教改項目第一批立項項目之一。自從故事教學(xué)的課題方案理想以后,教研組馬上以該項目研究實施為中心,推出了一系列的項目研究教研活動。
百官小學(xué)結(jié)合本校心理健康教育的特點,結(jié)合《德育與心育課題一體化的課堂教學(xué)模式的研究》的課題,也進(jìn)行了一系列的研究和探索,在德育課堂中融入心育教育,使德育課堂更加人文化,多元化,希望德育課堂和心育課堂能夠齊頭并進(jìn)
一個學(xué)期的工作已經(jīng)告一段落,希望我們在新的學(xué)期里能夠再上一個臺階!
又到寫總結(jié)的時候了,才覺得匆匆間時間又晃過去了,回首這個學(xué)期,我們學(xué)區(qū)的品德教研活動,主要是借市教研室組織活動來展開的。
一、以聯(lián)誼為契機,發(fā)展品德隊伍
從自己開始當(dāng)這個學(xué)區(qū)組長以來,一直有個心愿,能在學(xué)區(qū)里組建起一支屬于品德學(xué)科的教學(xué)隊伍,也一直在作主要的努力。可往往努力去發(fā)現(xiàn)了,可下個學(xué)期人事調(diào)動就又不見了,隊伍總是不穩(wěn)定,也就談不上什么發(fā)展。這個學(xué)期在市教研室的關(guān)心照顧下,我們學(xué)區(qū)引來了兩次學(xué)科指導(dǎo)小組的聯(lián)誼活動:在章鎮(zhèn)鎮(zhèn)小迎來了傅老師精彩的講座,為章鎮(zhèn)的品德教學(xué)點一盞明燈,省賽課一等獎獲得者實驗小學(xué)的湯金華老師為我們展示了他的教學(xué)藝術(shù),讓大家一睹了高手風(fēng)范;在湯浦鎮(zhèn)小華維文瀾的江海囡老師以她的沉穩(wěn)和大氣又給大家展示了別樣的風(fēng)采。通過這次活動,讓很多老師眼前一亮,得到或多或少的啟示。在這兩次活動中,才出現(xiàn)了很多新的面孔,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有那么一些喜歡品德老師,看見了品德學(xué)科的新的面孔,那是一種新的希望。相信只要的教研氛圍可以讓我們章鎮(zhèn)品德這塊貧瘠的土地有新的氣象,新的發(fā)展。
二、 以活動為臺階,促進(jìn)個人發(fā)展
推出新人是一支可持續(xù)發(fā)展的隊伍必不可少的一步,章鎮(zhèn)學(xué)區(qū)特別重視這一點,憑借著與學(xué)科指導(dǎo)小組的親密接觸的良機,我們學(xué)區(qū)又推出了兩個新人。朱婷婷老師以她日趨成熟的教學(xué)狀態(tài)展示了——《我們是集體的一員》,圖片中故事是“綠色”的,足見匠心獨具;韓世玉老師雖然品德學(xué)科才起步,但是她的認(rèn)真和課堂呈現(xiàn)的那種自若也值得一提。本人也參與了這次指導(dǎo)小組的活動,分別執(zhí)教了《你中有我我中有你》、《誰是最值得尊敬的人》,在很大程度上得到了鍛煉和提高。
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三、以故事為載體,提高課題效率
故事是本學(xué)期我們學(xué)區(qū)的一個重頭戲,從收集、整理,到使用都讓一線老師有不同的感悟。故事聯(lián)系習(xí)慣,故事聯(lián)系課堂,講述自己的故事,分享別人的故事。在品德學(xué)科相對薄弱的課堂里,我們主張?zhí)砑雍线m的故事,讓課堂呈現(xiàn)出一派新的景象。
時間過得真快,一轉(zhuǎn)眼09年上半年又在我們忙忙碌碌的工作中匆匆走過了?;厥走@個學(xué)期品德教研組的工作,我們品德教研組的每一位老師都兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、踏踏實實。根據(jù)開學(xué)初制定的教研組工作計劃,以新課程的基本理念為指導(dǎo),從規(guī)范入手,有目的,有計劃,有步驟地進(jìn)行日常教育教學(xué)工作,積極進(jìn)行教學(xué)改革研究。一學(xué)期來有讓人會心微笑的成績,但也有還需努力的地方,為了在今后的工作中揚長避短,現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:
一、加強思品教師隊伍建設(shè),提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1、我們思品教研組非常重視政治理論和教育理論的學(xué)習(xí)。我們具有良好的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)氣氛,一學(xué)期來,我們利用教研時間,組織學(xué)習(xí)了《新課程標(biāo)準(zhǔn)》深入分析并領(lǐng)會教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)材料的精神,統(tǒng)一認(rèn)識,從教學(xué)實際出發(fā)制定教學(xué)目標(biāo),采取切實可行的教學(xué)方法,努力提高教學(xué)質(zhì)量。同時,組內(nèi)老師還積極參加教育教學(xué)研討活動并認(rèn)真領(lǐng)會和貫徹其精神,自覺加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通過上網(wǎng)查找、收集相關(guān)的資料,交流教改動態(tài)、教學(xué)經(jīng)驗等信息,以提高自己的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。
2、重視業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能的提高。一學(xué)期來,組內(nèi)教師積極完成進(jìn)修和培訓(xùn)任務(wù),不斷補充新知識。并積極參加市級公開課的聽課活動,學(xué)區(qū)內(nèi)幾所學(xué)校進(jìn)行交流,積極聽課、評課,學(xué)他人之長,補自己所短。通過觀摩,聽課使自己的教育教學(xué)能力有長足的進(jìn)步。
3、積極組織參加市、學(xué)區(qū)級公開課教學(xué),組內(nèi)教師認(rèn)真參與聽課、評課,互相學(xué)習(xí),不斷提高課堂的教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)區(qū),永和鎮(zhèn)小的羅彩芳老師就為我們執(zhí)教了市級公開課《塑料與我們的生活》。
二、完善教學(xué)過程管理,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
1、有明確的教學(xué)計劃。
為使各項教學(xué)活動有目的、按步驟地進(jìn)行,從而保證教學(xué)質(zhì)量的提高,做到計劃在先,活動在后。本學(xué)期開學(xué)初,教師均在討論的基礎(chǔ)上制定出學(xué)期教學(xué)計劃,然后再由教研組根據(jù)學(xué)校的工作計劃制定教研組工作計劃,并認(rèn)真落實計劃的實施,不讓計劃留于形式。
2、教學(xué)工作繼續(xù)以轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式為主。
教師們以新理念指導(dǎo)自己的教學(xué)工作,牢固樹立學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,以平等、寬容的態(tài)度對待學(xué)生,在溝通和“對話”中實現(xiàn)師生的共同發(fā)展,努力建立互動的師生關(guān)系。本學(xué)期以改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式為主,提倡研究性學(xué)習(xí)、發(fā)現(xiàn)性學(xué)習(xí)、參與性學(xué)習(xí)、體驗性學(xué)習(xí)和實踐性學(xué)習(xí),以實現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式多樣化地轉(zhuǎn)變,提高課堂教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生知識與技能,情感、態(tài)度與價值觀的整體發(fā)展,為學(xué)生的終身學(xué)習(xí)打下堅實的基礎(chǔ)。
總的來說,這個學(xué)期,我們教研組的多數(shù)成員雖然都是擔(dān)任了語文教學(xué)、數(shù)學(xué)教學(xué),有的還兼班主任工作,但依然能在品德的教學(xué)中開創(chuàng)出一片美好的天地,有了一定的收獲。4月3日,上虞市品德學(xué)科菜單式服務(wù)行動在豐惠學(xué)區(qū)永和鎮(zhèn)小如期開展。學(xué)區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)品德學(xué)科教研組長和品德骨干教師齊聚在永和鎮(zhèn)小,參加了本次活動?;顒又?,百官小學(xué)的呂凌燕老師和永和鎮(zhèn)小的羅彩芳老師分別為我們執(zhí)教了四下《塑料與我們的生活》和五下《日新月異的交通》,百官小學(xué)科李可萍老師和教研室傅老師還為我們做了精彩講座。在活動結(jié)束時,還有我學(xué)區(qū)的好多青年教師紛紛表示如有機會,將會積極參加這么有意義的教研活動。在參加09年的學(xué)科論文評比中,我教研組成員多人獲市一、二、三等獎,如下管鎮(zhèn)小的任芳芳老師所撰寫的品德論文《孩子,讓我們用真心交流——品德教學(xué)呼喚真誠的課堂對話》獲市一等獎。
三、在新課程的實施過程中,肯定不是一帆風(fēng)順的,也有不少的問題:
①教材方面。某些教學(xué)活動內(nèi)容較多,對剛接觸品德教學(xué)的教師難以正確把握,不同理解會導(dǎo)致不同的處理,而學(xué)生就會因教師的理解水平、處理方式而得不到應(yīng)有的發(fā)展。
②在教研活動方面。由于個別教師的教育觀念并未完全轉(zhuǎn)變,對于參加教研活動的積極性并不高,德育課程的教學(xué)就有所懈怠,對學(xué)生的思品知識與言行的統(tǒng)一也有所脫節(jié),與家長、任課教師、班主任的溝通也不夠,學(xué)生也就難以形成良好的品德。
光陰荏苒,日月如梭,驀然回首,別有一番滋味在心頭。小越中學(xué)學(xué)區(qū)品德教研組老師們齊心協(xié)力,同甘共苦,奮戰(zhàn)在教學(xué)第一線,用自己的智慧和汗水譜寫教育教學(xué)生動的樂章。一曲曲悠揚的旋律從心底溢出……
一、團(tuán)結(jié)協(xié)作,練隊伍
我們小越學(xué)區(qū)品德教研組全體組員團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同努力。每次活動大家踴躍發(fā)言,各抒己見,積極討論。我們的教研活動從書本上某一副圖的的分析到教學(xué)內(nèi)容難點、重點的把握,從教學(xué)方法的應(yīng)用到學(xué)生學(xué)法的研討,點點滴滴,一絲不茍,精益求精,傾注著教師們的真知灼見,發(fā)揮著集體的力量,體現(xiàn)著團(tuán)隊的精神。我們組開設(shè)的教研課、調(diào)研課等,每一堂課都集中大家的智慧,從選題開始,一起備課、一起研討。因為組員們都不是同一所學(xué)校的老師,聚集在一起的時間很少,所以為了能隨時隨地的進(jìn)行交流、鉆研,我們學(xué)區(qū)品德教研組建立起了一個qq群。讓每位教研組成員都把自己備好的課、想提的建議統(tǒng)一放在了qq群共享上,同時大家一起來群聊,各自提出自己的建議和意見,每一位成員都參與進(jìn)來了,討論之后,執(zhí)教老師進(jìn)行試教,再修改,再試教……讓每一位成員都來重視我們的學(xué)科,創(chuàng)設(shè)良好的教研氛圍是品德教師專業(yè)化成長的必要方法。 (2)
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二、鉆研教學(xué),促教研
課堂教學(xué)是主渠道、主陣地,是教學(xué)教研工作的重中之重,扎實而有效地開展課堂教學(xué),不僅為教師們才能的施展提供了一個自我挑戰(zhàn)的舞臺,更是培養(yǎng)、提高學(xué)生綜合素質(zhì)的學(xué)習(xí)實踐基地。為此我們教研組老師利用課余時間多多閱讀《中國德育》、《小學(xué)德育》等相關(guān)教育刊物上的教學(xué)實例,播放有關(guān)的名優(yōu)教師優(yōu)秀課例視頻,盡可能地為老師們提供一個學(xué)習(xí)、擴(kuò)展的學(xué)習(xí)空間;在本學(xué)期中,禹峰小學(xué)的郭芳老師在市級調(diào)研活動中執(zhí)教的《少數(shù)民族之鄉(xiāng)——云南》一課,兩位老師參加了上虞市品德學(xué)科菜單式服務(wù)行動活動(均承擔(dān)了上課任務(wù)),都得到了市教研員及聽課老師的一致好評。課前認(rèn)真地查閱讀資料,共同商討、集體備課,在品德教研組這個“練技場”上學(xué)習(xí)、研討、跌滾摔打,灑下我們的汗水,流下我們的心血,只為了共同的目標(biāo)“建設(shè)我們的品牌課堂”。
三、課題領(lǐng)先,顯特色
一位專家曾講過“課程改革最為重要的是在于思想的徹底改變,只有將思想改革進(jìn)行到底才能將課程改革落在實處”!是啊,思想的不到位課程改革的實踐則為夸夸其談、蜻蜓點水,僅在于局面的方位上進(jìn)行著。因此本學(xué)期我們繼續(xù)鼓勵老師們采取“多閱讀、多反思、多執(zhí)筆”的方法,不斷促進(jìn)對課程改革實質(zhì)內(nèi)容的進(jìn)一步領(lǐng)悟,利用好學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)資源,經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽、查閱相關(guān)的材料,及時了解課改動態(tài),擴(kuò)大自身的視野,通過多渠道多方位地提高自身的理論素養(yǎng),以便更好服務(wù)于課改實踐。當(dāng)然最能促進(jìn)自己專業(yè)發(fā)展和成長的是從自身的實際問題出發(fā),針對這點再結(jié)合我組思品老師的實際情況,以具體實踐為落腳點,以改進(jìn)教學(xué)提升教師素質(zhì)教育的水平和能力為任務(wù)目標(biāo),根據(jù)品社課自身的學(xué)科特點,我們提出了以《敘事德育運用于小學(xué)品德課堂教學(xué)的實踐與研究》、《小學(xué)品德教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測實踐與研究》、《如何提高品德課堂教學(xué)的課后延伸活動》的課題,在10年度市級及以上立項。
在這一學(xué)期中我們組的品德老師通過不斷的努力,也取得了一些成績,如:謝林燕老師的《落花有情 馬蹄留香》和邵璐老師的《莫讓“情境圖”留在暗房》兩篇論文獲市一等獎;徐益鋒老師的《讓教材中的活性因子充分激活》和張瑾老師的《被品德課遺忘的角落》兩篇論文獲上虞市二等獎;其中三篇已送紹興市參評。謝林燕老師被評為上虞市第九屆教壇新秀。并組織開展了一次菜單式服務(wù)行動。
一份耕耘,一份收獲。教學(xué)工作苦樂相伴。我們將一如既往,再接再厲,沐浴著春風(fēng),和著時代的節(jié)拍,在市教研員和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)多方面的關(guān)心支持下,不懈地努力,去構(gòu)建一道品德教育教學(xué)的亮麗風(fēng)景線。
在新課程的實施過程中,我們學(xué)區(qū)品德與社會(生活)教研組結(jié)合課例開展校本教研研究,立足課堂,以品德實驗教師為基本研究主體,以課例為載體開展教學(xué)研究,促進(jìn)師生共同發(fā)展。我們品德教研組的教師團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力學(xué)習(xí)、刻苦鉆研。在教育教學(xué)工作中取得了較大的成績。現(xiàn)就一學(xué)期來我們所做的工作總結(jié)如下:
1、認(rèn)真制訂教學(xué)計劃
我們品德教研組的教師堅持學(xué)校有關(guān)教育教學(xué)計劃,在學(xué)校教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的各項教育教學(xué)制度和要求,認(rèn)真地在教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下完成各項任務(wù)。開學(xué)初,大家就一起根據(jù)本學(xué)期的各項要求認(rèn)真制訂了教學(xué)計劃。以使每位老師在開展教學(xué)時能做到有計劃、有步驟地開展,而不至于開“無軌電車”。
2、學(xué)習(xí)新課標(biāo),轉(zhuǎn)變教師的教育觀念。
繼續(xù)加強健全教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)的理論學(xué)習(xí)。由于有幾位老師今年剛接觸《品德與生活(社會)》課程,為了更快地使大家了解《品德與生活(社會)》的課程性質(zhì)與特點,更順利地投入到品德的教學(xué)中去,本學(xué)期我們?nèi)M教師繼續(xù)以學(xué)習(xí)新課標(biāo)為主要的學(xué)習(xí)內(nèi)容,組織切實有效的學(xué)習(xí)討論活動,用先進(jìn)的教育理念支撐深化教育改革,改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式。教師們把新課標(biāo)的理念滲透到教學(xué)中,教學(xué)注重以培養(yǎng)學(xué)生的合作交流意識和實踐創(chuàng)新能力為主,注重尊重學(xué)生的需要,培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力。特別是已經(jīng)接觸過品德課程的老師,在交流活動中,能以自己教學(xué)中的經(jīng)驗教訓(xùn)與大家一起交流,避免大家多走一些彎路。
3、力求改變教師的備課方式,提高教師的備課質(zhì)量和教學(xué)效益。
本學(xué)期我們?nèi)耘f采用了集體備課的方式,集合大家的智慧,力求備出優(yōu)質(zhì)的教案,備課體現(xiàn)學(xué)生的主體性,教案中重在突出教師的教和學(xué)生的學(xué)。重視教學(xué)過程的復(fù)備與反思,每節(jié)課后教師都認(rèn)真地反思教學(xué)過程,由于我們幾位品德任課老師的辦公室比較近,所以,我們可以及時交流在上課過程中的好的經(jīng)驗,做法;碰到了困難,大家也能及時地進(jìn)行交流,共同尋找解決的方法。
4、走出去請進(jìn)來,以課例為載體,提高教師的課堂實踐能力。
本學(xué)期剛開學(xué),就組織老師去夏?D尊小學(xué),聆聽了四位教師的精彩課堂,并學(xué)習(xí)了傅老師的講話。同時,在4月28日在三匯小學(xué)成功承辦了教研室開展以“綠色故事快樂課堂”為主題的小學(xué)品德學(xué)科指導(dǎo)組菜單式服務(wù)活動?;顒又腥齾R小學(xué)孫藝?yán)蠋焾?zhí)教 二下《美麗的家園》;瀝海小學(xué)應(yīng)曉玲老師執(zhí)教二下《動物、植物和我們》;金近小學(xué)邵瑞老師執(zhí)教三下《快樂的秘訣》;師范附小馬曉穎老師執(zhí)教四下《父母—我特別的朋友》;教研室傅智紅老師主講《網(wǎng)絡(luò)研訓(xùn):農(nóng)村品德教師專業(yè)成長的綠色通道》。使每位參與活動的教師,都得到了很好的學(xué)習(xí)和提高。 [3]
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總的來說,這個學(xué)期,我們教研組的多數(shù)成員雖然都是擔(dān)任了語文教學(xué)、數(shù)學(xué)教學(xué),有的還兼班主任工作,但依然能在品德的教學(xué)中開創(chuàng)出一片美好的天地,有了一定的收獲。如應(yīng)曉玲教師參加全國首屆錄像課例比賽獲得二等獎;趙麗萍老師的論文獲上虞市一等獎,并送紹興市參評。
但在新課程的實施過程中,肯定不是一帆風(fēng)順的,也有不少的問題:
①教材方面。某些教學(xué)活動內(nèi)容較多,對剛接觸品德教學(xué)的教師難以正確把握,不同理解會導(dǎo)致不同的處理,而學(xué)生就會因教師的理解水平、處理方式而得不到應(yīng)有的發(fā)展。
②資料的問題。由于活動的開設(shè),需要教師作大量的準(zhǔn)備,而實際上,教師不可能只準(zhǔn)備品德與生活的授課材料,還要準(zhǔn)備語文、數(shù)學(xué)等學(xué)科的材料,這無形中為教師增添了很大的工作量。建議出版社能提供一些教輔資料,相應(yīng)地減少教師的這種付出,而把精力集中到思考如何創(chuàng)設(shè)氛圍、 組織教學(xué)上,那么,品德課程的教學(xué)質(zhì)量將會大有提高。
③在教研活動方面。由于個別教師的教育觀念并未完全轉(zhuǎn)變,對于參加教研活動的積極性并不高,德育課程的教學(xué)就有所懈怠,對學(xué)生的思品知識與言行的統(tǒng)一也有所脫節(jié),與家長、任課教師、班主任的溝通也不夠,學(xué)生也就難以形成良好的品德。
(4)
關(guān)鍵詞:農(nóng)村小學(xué);校本教研;學(xué)校改進(jìn)
中圖分類號:G622 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:B 文章編號:1002-7661(2014)20-100-01
校本教研是一種“在學(xué)校中、基于學(xué)校和為了學(xué)?!钡慕逃芯浚⊿choo1.based EducationalResearch),以提高學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量和學(xué)校改進(jìn)(school improvement)為目的,既要解決學(xué)校存在的各種教育教學(xué)問題,也要進(jìn)一步提升學(xué)校的辦學(xué)水平及質(zhì)量,還要提高教師的專業(yè)化發(fā)展水平 新課程改革以來,每所學(xué)校都在如火如荼地搞校本教研,我們農(nóng)村小學(xué)也不例外。然而現(xiàn)在的校本教研還處于觀望徘徊階段,有些學(xué)校純粹是為了跟上形勢而搞校本教研活動,存在得過且過現(xiàn)象,如隨便上幾節(jié)校內(nèi)公開課就算校本教研活動。其實校本教研是一個值得我們永久思考和探討的重要課題,下面談?wù)勣r(nóng)村小學(xué)校本教研存在的問題,并結(jié)合學(xué)校實際給出一些改進(jìn)意見。
一、農(nóng)村小學(xué)校本教研存在的問題
1、有計劃 無規(guī)劃
每學(xué)期我們都會積極響應(yīng)上級行政部門的號召,將校本教研納入學(xué)校工作計劃,具體由教導(dǎo)處組織實施。各學(xué)科教研組也會根據(jù)教導(dǎo)處的要求制定計劃。然而計劃只是一些理論性的套話,只是規(guī)定教研活動開展的次數(shù)和要完成的任務(wù)。事實上缺少可持續(xù)發(fā)展的后勁,也缺少針對本校實際和各成員特點的長遠(yuǎn)規(guī)劃。
2、重形式 輕內(nèi)涵
學(xué)校開展教研活動的一般步驟是先由輪到的教師做一個學(xué)習(xí)講座,另外教研組組長組織組內(nèi)成員集體備課后(事實上是比較簡單、凌亂的討論,并沒有形成一個完整的教案),由輪到的教師進(jìn)行上校內(nèi)公開課,其余組內(nèi)成員進(jìn)行聽課評課。評課也是草草了事,評課完后并沒有再次組織上課,就這樣就完成了任務(wù)。校本教研只是停留在形式上,缺少對其內(nèi)涵的提升。
3、重數(shù)量 輕質(zhì)量
教導(dǎo)處一般規(guī)定雙周為學(xué)校的教研活動(每兩周開展一次教研活動),實行教師輪流主持校本教研制度,主要內(nèi)容是主題學(xué)習(xí)和集體備課,各教研組都能安排規(guī)定次數(shù)甚至超出規(guī)定次數(shù)的活動。雖然活動的次數(shù)較多,但教研活動內(nèi)容隨意,形式簡單,主體單一。由于針對性不強,缺乏系統(tǒng)性和指導(dǎo)性,教研活動收效甚微,教師參與積極性大打折扣。
4、無主題 無課題
雖然校本教研在我校實施已有多年,但是還是沒有針對性的開展主題活動,開展校本教研活動,還是過去常規(guī)式的聽課、評課,上課沒有專題,聽課沒有目的,評課也只流于形式。缺乏教師從自己日常教學(xué)中發(fā)現(xiàn)的“自下而上”的“草根化”問題,更缺少將問題視作課題進(jìn)行深入研究的意識。
二、改進(jìn)意見
1、教研態(tài)度要端正
首先,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部態(tài)度要端正。不能認(rèn)為校本教研只是搞形式,走過場而已,要注重教研活動的實效,要把校本教研當(dāng)作一項長期的硬任務(wù)來抓。其次,教師態(tài)度要端正。大部分教師缺乏專業(yè)發(fā)展的危機感和緊迫感,甚至認(rèn)為校本教研就是聽聽課,網(wǎng)上東拼西湊一些論文、反思什么的,搞搞形式而已。事實上校本教研是為教師搭建的一個盡快轉(zhuǎn)變觀念、交流和切磋教育教學(xué)理論與技能、解決教與學(xué)過程中的許多實際問題、提高教師教育理論水平與能力的平臺。只有每位教師積極參與,真實地投入其中,才會品嘗出其中的苦樂,才會有進(jìn)步的喜悅感。
2、參與教研要積極
教師的教研態(tài)度端正了,這還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,必須還要提高教師校本教研的意識,激發(fā)教師參與教研活動的積極性。如何激發(fā)教師的積極性?關(guān)鍵在于讓教師了解校本教研的價值所在,要讓他們嘗到校本教研的“甜頭”,消除他們對于校本教研的神秘感和樹立在校本教研中主動發(fā)展的自信心。我們可以通過領(lǐng)雁的方式,先培養(yǎng)一些校級骨干教師,然后通過骨干教師的示范引導(dǎo)廣大教師投身于校本教研的浪潮之中。教師是教研的主體,只有作為主體的教師處于自動的、能動的、積極的狀態(tài),才能實現(xiàn)有效教研。
3、教研活動要務(wù)實
學(xué)校要著眼于自身的實際情況,每個學(xué)期確立一個主題或有針對性的選取日常教學(xué)中發(fā)現(xiàn)的“草根化”問題進(jìn)行研究,并不是盲目地搞校本教研。另外教研活動的形式應(yīng)該是多樣化的,如集體備課,案例教學(xué),課例研評,專題講座,觀摩互動等。教研活動的開展要以提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量及教師的專業(yè)發(fā)展為目的,而不是為了應(yīng)付上級檢查和裝點門面而開展。一定要防止“舊”、“虛”、“空”等脫離實際的教研活動。
4、教研活動要及時反思
校本教研的過程應(yīng)該是一個不斷實踐和不斷反思的過程。加強對校本教研的總結(jié)和反思,是保證研究取得預(yù)定目標(biāo)的有效舉措之一,總結(jié)反思應(yīng)貫穿于整個研究活動的全過程。每次教研后都要及時對活動的具體操作和效果進(jìn)行總結(jié)反思,以提高每次教研活動的針對性和和實效性,從而進(jìn)一步改進(jìn)校本教研活動的方式。
5、教研活動要有制度保障
根據(jù)學(xué)校的實際,針對校本教研活動要制定相應(yīng)的制度,以保證教研活動的規(guī)范開展。但這里必須要指出的是所謂的制度是為研究服務(wù)的,制訂制度的目的不是為了制約教師發(fā)展,而是為教師更好參與研究提供條件,然而制度一經(jīng)制訂就應(yīng)該嚴(yán)格的執(zhí)行,就必須要落到實處。
參考文獻(xiàn):
[1]程晉寬.比較教育視野下著眼于學(xué)校改進(jìn)的中小學(xué)校本教研.外國中小學(xué)教育.2010,8
一、指導(dǎo)思想
藝術(shù)教育是學(xué)校實施美育的主要內(nèi)容和途徑,是學(xué)校教育的重要組成部分,是加強社會主義精神文明建設(shè)、傳承中華民族傳統(tǒng)文化、潛移默化地提高學(xué)生道德水準(zhǔn)、陶冶高尚情操、促進(jìn)智力和身心健康發(fā)展的有力手段,學(xué)校藝術(shù)教育工作計劃。
學(xué)校藝術(shù)教育工作應(yīng)以馬克思列寧主義、毛xx思想理論為指導(dǎo)。堅持面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來,貫徹面向全體學(xué)生,分類指導(dǎo)、因地制宜、講究實效的方針,遵循普及與提高相結(jié)合、課內(nèi)與課外相結(jié)合、學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合的原則,通過藝術(shù)教育,使所有的學(xué)生都能受到美的教育
陶冶他們的道德情操、增強他們愛祖國、愛人民的情感,培養(yǎng)他們高尚的審美情趣和正確的審美觀念,使學(xué)生了解我國優(yōu)秀的民族藝術(shù)傳統(tǒng)和外國的優(yōu)秀藝術(shù)成果,提高文化藝術(shù)素養(yǎng),培養(yǎng)感受美、表現(xiàn)美、鑒賞美、創(chuàng)造美的能力,樹立正確的審美觀念,抵制不良文化的影響,陶冶情操、發(fā)展個性、啟迪智慧,激發(fā)創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
二、領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)
為了使學(xué)校藝術(shù)教育真正辦出特色、辦出品味、辦成品牌,學(xué)校成立了以校長為組長,主管教學(xué)工作的副校長為副組長,以教導(dǎo)主任、教科室主任、德育辦主任為業(yè)務(wù)主管的創(chuàng)建學(xué)校藝術(shù)教育特色工作領(lǐng)導(dǎo)班子
以全體藝術(shù)教師為成員的教師隊伍。整個領(lǐng)導(dǎo)小組在組長的帶領(lǐng)下,加強學(xué)習(xí)、積極探索、勇于進(jìn)取,不斷更新教育管理觀念和辦學(xué)理念,使我校的藝術(shù)教育始終緊跟時展的步伐,適應(yīng)時展的要求。
藝術(shù)特色領(lǐng)導(dǎo)小組
組長:
副組長:
組員:各班班主任、美術(shù)教師、音樂教師
三、主要工作:
(一)基礎(chǔ)工作
要求:擺正位置,抓好隊伍,落實課程
1、擺正位置:正確處理好三個關(guān)系
藝術(shù)教育與素質(zhì)教育
面向全體學(xué)生與藝術(shù)特長生
藝術(shù)素養(yǎng)與藝術(shù)技能
2、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,堅定創(chuàng)建學(xué)校藝術(shù)特色的決心。
藝術(shù)教育是學(xué)校實施美育的重要途徑和內(nèi)容,是素質(zhì)教育的有機組成部分,學(xué)校藝術(shù)教育工作包括:藝術(shù)類課程教學(xué),課外、校外藝術(shù)教育活動,校園文化藝術(shù)環(huán)境建設(shè),工作計劃《學(xué)校藝術(shù)教育工作計劃》。
3、落實課程:
(1)藝術(shù)必修課開齊、開足。其中,按國家規(guī)定,本期美術(shù)、音樂課每周每班各兩節(jié)。其余各科老師不得占用或隨意調(diào)換藝術(shù)課程。其他教師不能隨便不讓學(xué)生上藝術(shù)課,確保每個學(xué)生都能受到公平、全面的教育。
(2)領(lǐng)會落實本期課改的要求,進(jìn)一步探索農(nóng)村小學(xué)藝術(shù)課的開展,并開展適合本校特點的藝術(shù)實踐活動。五年級是進(jìn)行課程改革的一學(xué)期,做好課改的各項工作,特別是評價工作要作為重點。
(3)弘揚民族文化系列活動:音樂課盡量普及豎笛的教學(xué)。美術(shù)活動中進(jìn)一步開展手工制作等等活動。
(4)繼續(xù)搞好特長生的輔導(dǎo)、展演工作
本期將結(jié)合區(qū)、級的藝術(shù)活動進(jìn)行籌備。主要是"小學(xué)生文藝匯演"的比賽,書畫展覽等。
(二)深入藝術(shù)教學(xué)改革。
1、繼續(xù)探索學(xué)校藝術(shù)教育的途徑,做好教科研的結(jié)合工作,建立符合地區(qū)、學(xué)校特色的教學(xué)模式、課程資源、管理制度等等。
2、加大課堂教學(xué)改革力度,推行集體研課制度。完善教學(xué)評價制度,調(diào)整教學(xué)評價尺度,充實教學(xué)評價內(nèi)容,滲透新課程理念。
3、切實抓好五年級新教材的教研活動,集體學(xué)習(xí)新教材、結(jié)合地方特色、學(xué)校特色、學(xué)生特點研討教學(xué)方法。
4、征集廣大教師的優(yōu)秀課例,匯編成冊,檢驗我校藝術(shù)教育改革成果,推進(jìn)課堂教學(xué)的規(guī)范化和多樣化。
5、組織好小學(xué)生文藝匯演、美術(shù)作品評比,力爭取得突破性的成績。
6、定期開展形式多樣的教研活動,做到以課堂教學(xué)為重點,加強教師間的對話與交流。
7、加快藝術(shù)教育資源庫的建設(shè),自我建立藝術(shù)教育資源庫。從各地區(qū)引進(jìn)藝術(shù)教育的音像、圖書資料。
(三)加強教師隊伍建設(shè)。
1.利用節(jié)假日,對藝術(shù)教師展開音、美主輔修培訓(xùn),培養(yǎng)復(fù)合型小學(xué)藝術(shù)教師。
2.建立教育科研網(wǎng)絡(luò),做到期初有計劃、期末有總結(jié)、活動能落實、教師有發(fā)展。本學(xué)期繼續(xù)舉行優(yōu)秀教研組的考核評比。
3.推行導(dǎo)師制,給有發(fā)展前途的青年教師指派骨干教師,通過傳幫帶促使其加快專業(yè)素質(zhì)的發(fā)展,并進(jìn)行捆綁考核,定期匯報。
4.繼續(xù)加大學(xué)科中心組、校級課改組、教學(xué)新秀組的教師隊伍建設(shè)力度,通過團(tuán)隊建設(shè),形成教科研集體,形成科研氛圍,推動整體發(fā)展。
5.繼續(xù)加緊骨干教師培養(yǎng),配合有關(guān)部門組織市教壇新秀、能手、帶頭人的評選,將工作重點放在藝術(shù)教師這一新興群體的塑造上。
6.鼓勵教師形成民間藝術(shù)團(tuán)體,組織參加有益的藝術(shù)團(tuán)體,促進(jìn)藝術(shù)教師的多元發(fā)展。
7.繼續(xù)組織好藝術(shù)課程的三級培訓(xùn)活動,組織好廣大教師的觀摩、研討、實踐活
動。
(四)提高學(xué)生藝術(shù)素質(zhì)。
1、結(jié)合校園文化建設(shè)、小學(xué)生文藝匯演,創(chuàng)設(shè)良好的藝術(shù)氛圍、建設(shè)好學(xué)校的藝術(shù)隊伍,打造優(yōu)秀節(jié)目,將平時的培優(yōu)工作做到位。
2、積極參加藝術(shù)對外交流活動,宣傳我校藝術(shù)文化和藝術(shù)教育情況。
3、倡導(dǎo)藝術(shù)與綜合實踐活動的聯(lián)姻,讓學(xué)生走入社會進(jìn)行研究性學(xué)習(xí),了解地域文化。加強藝術(shù)活動與其他學(xué)科的教學(xué)活動的整合,以藝術(shù)的形式豐富教學(xué)活動。加大藝術(shù)與學(xué)習(xí)生活的聯(lián)系。
級別:省級期刊
榮譽:中國期刊全文數(shù)據(jù)庫(CJFD)
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榮譽:中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫