總賬會計(jì)工作總結(jié)精選(九篇)

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第1篇：總賬會計(jì)工作總結(jié)范文

一、關(guān)于20__年工作總結(jié)

（一）團(tuán)結(jié)拼搏，各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)提前超額完成。

一是就業(yè)再就業(yè)任務(wù)指標(biāo)全面完成。全年共安置就業(yè)2,700人，完成年計(jì)劃2,300人的117.4；國有企業(yè)下崗失業(yè)人員再就業(yè)2,295人，完成年計(jì)劃2,100人的109.3；“4050”人員再就業(yè)694人，完成年計(jì)劃680人的102.1；新增就業(yè)崗位2，200個(gè)，完成年計(jì)劃2,050個(gè)的

107；職業(yè)介紹4,697人，完成年計(jì)劃3,200人的147；成功就業(yè)20__人，完成年計(jì)劃1,800人的111；城鎮(zhèn)勞務(wù)輸出2723人，完成年計(jì)劃2,600人的105；免費(fèi)培訓(xùn)下崗失業(yè)人員1,915人，完成年計(jì)劃1,500人的128。

二是社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳創(chuàng)歷史新高。企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳額為2394.98萬元，完成年計(jì)劃2,043萬元的117，比去年同期1596萬元增長50；機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)征收694.3萬元，完成年計(jì)劃520萬元的134，比去年同期472萬元增長47；醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)累計(jì)征收498萬元，比去年同期254萬元增長96，繳費(fèi)人數(shù)為5,493人，完成年計(jì)劃5,482人的104；失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳額為124.81萬元，完成年計(jì)劃111萬元的112；工傷保險(xiǎn)試點(diǎn)啟動，共有7戶企業(yè)參加工傷保險(xiǎn)，參保人數(shù)333人，完成計(jì)劃255人的131，共收繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)18，625元，完成年計(jì)劃18，588元的100。

三是并軌工作已基本結(jié)束，全市共有65戶國有企業(yè)參加并軌，占應(yīng)并軌戶數(shù)的97；國有企業(yè)參加并軌人員15,886人，占應(yīng)并軌人數(shù)16，722人的95；共籌措發(fā)放“并軌”經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1.15億元。

（二）奮力開拓，各項(xiàng)勞動保障工作開展有力文秘站網(wǎng)-

就業(yè)再就業(yè)工作

一是擴(kuò)大市內(nèi)就業(yè)安置，維護(hù)社會穩(wěn)定。我們利用開發(fā)東部工業(yè)園區(qū)這個(gè)契機(jī)，積極與各企業(yè)協(xié)調(diào)，掌握用工情況，及時(shí)安置就業(yè)，極大地緩解了全市的就業(yè)壓力。為解決大齡下崗失業(yè)人員的就業(yè)難題，我們積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，增加公益性崗位，安置“4050”人員就業(yè)。

二是加強(qiáng)社區(qū)平臺建設(shè)，推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作。為了進(jìn)一步推進(jìn)社區(qū)平臺建設(shè)工作，在西城社區(qū)開展了標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)平臺建設(shè)試點(diǎn)工作，組織召開了鐵力區(qū)域社區(qū)平臺建設(shè)現(xiàn)場會，對西城社區(qū)好的經(jīng)驗(yàn)、好的做法在全市進(jìn)行全面推廣。全市社區(qū)全部實(shí)現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化，為就業(yè)再就業(yè)工作的開展奠定了良好基礎(chǔ)。

三是落實(shí)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)。累計(jì)辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》28,630個(gè)，為下崗失業(yè)人員的再就業(yè)及享受再就業(yè)優(yōu)惠政策提供了前提條件。同時(shí)，積極與工商、地稅、衛(wèi)生防疫等部門協(xié)調(diào)溝通，確保優(yōu)惠政策落實(shí)到位，經(jīng)過努力，現(xiàn)已累計(jì)為3,850名下崗失業(yè)人員減免了工商管理費(fèi)、稅費(fèi)、衛(wèi)生防疫費(fèi)共計(jì)166萬元。

四是強(qiáng)化再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)制。開展再就業(yè)培訓(xùn)基地定點(diǎn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定；加強(qiáng)就業(yè)、再就業(yè)培訓(xùn)基地建設(shè)；積極配合農(nóng)委加強(qiáng)對農(nóng)村勞動力的職業(yè)技能培訓(xùn)；突出創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，通過創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，增強(qiáng)下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)知識、技能和自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣，較好的實(shí)現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè)。

五是加大職業(yè)介紹服務(wù)力度。職業(yè)介紹所開展全天候職業(yè)介紹服務(wù)，定期舉辦大型勞動用工洽談會，組織用人單位和求職者雙向選擇。

社會保險(xiǎn)工作：

一是擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)的覆蓋面，確保應(yīng)收盡收。為確保全年各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳任務(wù)按時(shí)完成，年初以來，我市將社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳任務(wù)落實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)后，加大了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障平臺工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使之掌握政策，逐戶作下崗人員的思想工作，勸其辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)。

二是完善退休人員社會化管理工作。截止12月末有離退休人員4,518人。建立了離退休人員聯(lián)系卡，現(xiàn)已發(fā)放3,962人。建立了自我管理互助組織140個(gè)，5個(gè)社區(qū)建立了離退休人員活動室，開展了形式多樣的文體娛樂活動，使社區(qū)真正成為退休人員活動的樂園。此項(xiàng)工作受到廣大離退休人員的一致好評。

三是開展了養(yǎng)老保險(xiǎn)生存認(rèn)證工作，企業(yè)離退休人員4,518人，認(rèn)證4,507人。機(jī)關(guān)事業(yè)離退休人員998人，已認(rèn)證878人，在稽核過程中發(fā)現(xiàn)死亡16人并且及時(shí)停發(fā)工資。

四是扎實(shí)有效完成養(yǎng)老保險(xiǎn)稽核工作。共實(shí)地稽核企業(yè)65戶，書面稽核13戶，全年稽核率達(dá)100。在稽核中發(fā)現(xiàn)存在瞞報(bào)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)共12戶。查出少報(bào)繳費(fèi)基數(shù)1051人，糾正漏繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)76萬元，瞞報(bào)漏報(bào)924人，糾正漏繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)119萬元。

五是積極作好集體職工參加養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。按照伊勞社發(fā)[20__]3號文件精神，為全市集體職工5924人進(jìn)行了參保資歷檔案審查，符合參保條件的

人，已申報(bào)繳費(fèi)

萬元。

六是調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)比例。根據(jù)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)以支定收，略有結(jié)余

的原則，經(jīng)過全口徑測算，上報(bào)市政府同意，從20__年5月1日起，，由原來的3調(diào)整到5，經(jīng)過調(diào)整個(gè)人繳費(fèi)比例，年增收90余萬元。

七是強(qiáng)化措施、嚴(yán)格管理，增加醫(yī)療保險(xiǎn)工作透明度。我們與定點(diǎn)醫(yī)院簽定了醫(yī)療服務(wù)協(xié)議，協(xié)議內(nèi)容包括雙方權(quán)力、責(zé)任、義務(wù)、獎勵、處罰。制定出臺了《鐵力市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則》和《鐵力市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用戶結(jié)算管理辦法》，開展了“一站式”核銷醫(yī)療費(fèi)服務(wù)工作，進(jìn)一步規(guī)范定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療行為。

八是啟動了工傷保險(xiǎn)試點(diǎn)工作。深入全市7戶企業(yè)辦理了工傷保險(xiǎn)參保手續(xù)。全年受理工傷案件21起，現(xiàn)已全部結(jié)案。組織工傷人員進(jìn)行勞動能力鑒定15人。

九是農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)工作按照不停不擴(kuò)的要求，作好參保人員繼續(xù)繳費(fèi)工作，加強(qiáng)了基礎(chǔ)管理工作，為符合享受待遇人員及時(shí)辦理了領(lǐng)取待遇手續(xù)。

并軌工作

全面貫徹落實(shí)省、市關(guān)于并軌試點(diǎn)工作的文件要求，結(jié)合我市實(shí)際，實(shí)施規(guī)范操作，現(xiàn)全市試點(diǎn)工作基本結(jié)束。為確保全市并軌工作的順利推進(jìn)，按照市委市政府安排，積極與市社會保障試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的各個(gè)相關(guān)部門配合，抽調(diào)部門的精干人員專門負(fù)責(zé)并軌的各項(xiàng)工作。一是通過電視、廣播、發(fā)放宣傳單等多種形式宣傳并軌政策，設(shè)立咨詢服務(wù)站，解答并軌過程中出現(xiàn)的一些政策性問題，全市共發(fā)放宣傳單3萬余份，接待政策咨詢4800人次，并軌政策宣傳工作做到了不留死角；二是組織并軌工作人員、并軌負(fù)責(zé)人、政工人員開展了培訓(xùn)，指導(dǎo)各企業(yè)單位建立了并軌人員基本情況數(shù)據(jù)庫，為并軌工作的進(jìn)一步開展奠定了基礎(chǔ)；三是解決并軌資金問題，市政府通過財(cái)政預(yù)算內(nèi)資金支出、銀行貸款、國有資產(chǎn)變現(xiàn)等渠道，共籌集資金7553.4萬元，以確保并軌工作順利進(jìn)行，；四是解決債務(wù)償還問題，經(jīng)調(diào)查統(tǒng)計(jì)，全市并軌企業(yè)現(xiàn)有債務(wù)7929萬元，其中拖欠養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)6697萬元，拖欠工資1230萬元，經(jīng)市政府研究決定，企業(yè)拖欠職工并軌前企業(yè)劃轉(zhuǎn)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由政府財(cái)政承擔(dān)，其它債務(wù)由原企業(yè)分期償還，使債務(wù)償還問題得到了初步解決。

實(shí)施并軌以后，一是使歷史遺留問題得到了解決，下崗職工得到相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，減少了下崗人員與企業(yè)的糾紛，維護(hù)了社會穩(wěn)定；二是為國有企業(yè)改制和發(fā)展創(chuàng)造了條件，使國有企業(yè)下崗職工與企業(yè)徹底脫離了勞動關(guān)系，為企業(yè)改制減輕了包袱，進(jìn)一步推進(jìn)了國有企業(yè)改制工作；三是社會保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)問題得到了解決。

勞動保障監(jiān)察工作：

一是全年完成巡視監(jiān)察各類用人單位210戶，涉及勞動者7,018人，完成全年計(jì)劃200戶任務(wù)的105。二是受理各類舉報(bào)案件18起，立案15起，結(jié)案15起，結(jié)案率達(dá)100。其中：追討農(nóng)民工工資18.67萬元。三是監(jiān)察大隊(duì)于今年5月末與地稅部門聯(lián)合下發(fā)鐵勞社聯(lián)發(fā)［20__］1號文件《關(guān)于開展20__年度勞動保障年檢工作的通知》，年檢戶數(shù)63戶，在年檢中重點(diǎn)檢查了勞動合同簽訂，社會保險(xiǎn)費(fèi)的繳納情況。依法為職工征繳補(bǔ)繳4.23萬元社會保險(xiǎn)費(fèi)，維護(hù)了勞動者合法權(quán)益。四是共簽訂勞動合同1,924人。五是對鐵力市11個(gè)工地在領(lǐng)取施工許可證前，向勞動和社會保障行政部門交納工資保障金，繳納工資保障金總額為101.81萬元，簽訂勞動合同775人，有效的保證了農(nóng)民工的合法權(quán)益。六是深入建筑業(yè)、加工業(yè)、餐飲業(yè)和其它企業(yè)進(jìn)行專項(xiàng)檢查，檢查用人單位39戶，涉及職工人數(shù)1,015人，補(bǔ)發(fā)15人拖欠工資8,640元。

仲裁工作：

一是嚴(yán)格按照《條例》認(rèn)真妥善處理好各類來信來訪案件。制定了勞動保障局工作制度，實(shí)行“三級終結(jié)制”和“源頭解決制”，本著抓小、抓早、抓了的原則，用調(diào)解方式，依法、及時(shí)、就地解決問題。全年共接待來信、來訪以及咨詢政策共300余人次。作出書面答復(fù)處理意見的共20起，復(fù)查3起，從源頭上解決了一些上訪多年的纏訪戶問題。二是嚴(yán)格按照《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理?xiàng)l例》，規(guī)范辦案程序以及法律文書的制作、立卷、歸檔。全年共接待處理各類勞動爭議案件44起，其中不予立案30起，立案14起，年底全部結(jié)案。

工資福利工作：

全年總計(jì)辦理退休554人。按照黑勞社發(fā)[20__]115號文件，對3780名退休人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇進(jìn)行了調(diào)整退休人員辦理了調(diào)資手續(xù)，并補(bǔ)發(fā)了增發(fā)待遇養(yǎng)老金72.4萬元。遺屬審批34人。為建國前參加工作的離退休人員調(diào)整護(hù)理費(fèi)138人。

（三）工作中存在的問題與不足

存在問題主要表現(xiàn)為：一是我市社會保障體系還不夠健全，保障能力還顯脆弱，養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷保險(xiǎn)覆蓋面比較窄；二是用工單位招工難度較大，下崗失業(yè)人員再就業(yè)難度大，主要原因是年齡偏大，職業(yè)技能偏低，擇業(yè)觀念落后所致；國有企業(yè)轉(zhuǎn)軌時(shí)期遺留的下崗失業(yè)人員再就業(yè)的問題還比較突出。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)勞動保障平臺建設(shè)和管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)，素質(zhì)有待進(jìn)一步提高，作用發(fā)揮的不夠到位；四是歷史原因造成的養(yǎng)老保險(xiǎn)指標(biāo)任務(wù)較大與企業(yè)改制后費(fèi)源嚴(yán)重不足的矛盾極為突出。20__年省定指標(biāo)為2043萬元，而我市費(fèi)源不足，為萬元。壓力太大，作好指標(biāo)調(diào)整工作勢在必行；五是并軌工作時(shí)間緊，任務(wù)重，還存在一些遺留問題，還有一些政策問題有待探討解決。

二、關(guān)于20__年工作安排

20__年的各項(xiàng)勞動保障工作，要以十六屆四中、五中全會精神為指導(dǎo)，全面貫徹全省、全市20__年勞動保障工作會議的安排部署，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，按照逐步完善社會保障體系、努力解決轉(zhuǎn)軌過程中遺留的問題的總體思路，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)拼搏，爭創(chuàng)一流，開拓創(chuàng)新的優(yōu)良作風(fēng)，緊密結(jié)合鐵力市實(shí)際，創(chuàng)造性地開展好我市的各項(xiàng)勞動保障工作。

就業(yè)再就業(yè)工作

（一）就業(yè)安置

1、積極與市內(nèi)各企業(yè)協(xié)調(diào)，掌握用工情 況，每月安置250人就業(yè)，全年安置3，000人就業(yè)。其中公益性崗位安置100人，在20__年3-6月份完成報(bào)名、審核、錄用工作。

2、落實(shí)好上級勞動保障部門文件精神，積極兌現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，維護(hù)好下崗失業(yè)人員的切身利益。一是及時(shí)為符合條件的下崗失業(yè)人員辦理《現(xiàn)就業(yè)優(yōu)惠證》；二是積極對上爭取，對申辦小額貸款的下崗失業(yè)人員辦理第二批小額貸款；三是積極為吸納下崗失業(yè)人員的企業(yè)兌現(xiàn)優(yōu)惠政策。

3、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)平臺管理。設(shè)專人負(fù)責(zé)社區(qū)平臺管理，進(jìn)一步協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的關(guān)系，發(fā)揮好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)平臺的職能作用，促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作有效開展。

4、充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障所的服務(wù)功能作用，完善鞏固已建立的退休人員活動室，規(guī)劃建立東風(fēng)、群英兩個(gè)活動室。

（二）培訓(xùn)

為提高下崗失業(yè)人員的再就業(yè)能力，培訓(xùn)中心加大培訓(xùn)力度。一是對全市下崗失業(yè)人員進(jìn)行免費(fèi)培訓(xùn)，計(jì)劃每月培訓(xùn)下崗失業(yè)人員140人，全年免費(fèi)培訓(xùn)1700人；二是為了鼓勵下崗職工積極開展創(chuàng)業(yè)活動，計(jì)劃全年開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)200人；三是為提高青年勞動者素質(zhì)，培養(yǎng)就業(yè)后備軍，對城鎮(zhèn)未能繼續(xù)升學(xué)并準(zhǔn)備就業(yè)的初、高中畢業(yè)生進(jìn)行預(yù)備制培訓(xùn)，計(jì)劃全年培訓(xùn)150人；四是利用今冬明春兩季的空閑時(shí)間，與農(nóng)委和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)合開展電焊專業(yè)和種養(yǎng)殖業(yè)的培訓(xùn)，計(jì)劃培訓(xùn)300人；五是在明年旅游黃金季節(jié)到來之前，繼續(xù)與旅游局配合，開展與旅游相關(guān)的餐飲、導(dǎo)游、服務(wù)禮儀等專業(yè)的培訓(xùn)，計(jì)劃培訓(xùn)1000人；六是增強(qiáng)家政與社區(qū)服務(wù)專業(yè)的培訓(xùn)深度，邀請專業(yè)人員進(jìn)行授課，主要培訓(xùn)家庭保健、嬰幼兒護(hù)理、月嫂服務(wù)技能等，計(jì)劃培訓(xùn)50人。

（三）職業(yè)介紹

1、加大職業(yè)介紹力度，為下崗失業(yè)人員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一是深入社區(qū)進(jìn)行政策宣傳，同時(shí)把《外出務(wù)工人員須知》發(fā)給將要出去打工的勞動者，使他們利用法律的手段來維護(hù)自身的利益；二是深入到我市的重點(diǎn)大型企業(yè)，開展空缺崗情況的調(diào)查工作，并及時(shí)通過大屏幕、宣傳單向社會公布信息；三是針對當(dāng)前用工信息量少、時(shí)效慢的現(xiàn)狀，加強(qiáng)同各大城市的各職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)、勞動力市場建立網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系，及時(shí)、準(zhǔn)確地收集用工信息，對長期招用工單位建立聯(lián)系點(diǎn)；四是每季度舉行一次用工洽談會，邀請省內(nèi)外和我市的大型用工單位參加，為企業(yè)和打工者提供良好的就業(yè)平臺。

2、結(jié)合我市三下鄉(xiāng)活動要求，與有關(guān)部門密切配合，定期深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯，把外出務(wù)工、培訓(xùn)信息送到位，幫助農(nóng)村勞動力提高收入。

3、為新增勞動力做好服務(wù)。

4、對勞務(wù)輸出人員要定期回訪，對他們在工作單位的工資兌現(xiàn)、生活待遇等問題進(jìn)行調(diào)查了解，并對反饋回來的信息及時(shí)、及時(shí)報(bào)導(dǎo)。通過以上工作，職業(yè)介紹所20__年計(jì)劃職業(yè)介紹4600人次，勞務(wù)輸出20__人次，市內(nèi)成功介紹2100人次以上。

社會保險(xiǎn)工作

一要加強(qiáng)宣傳，為社會保險(xiǎn)工作營造良好的輿論環(huán)境。要充分利用報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等各種媒體，采取深入用人單位進(jìn)行面對面的宣傳咨詢活動等辦法，積極宣傳城鎮(zhèn)社會保險(xiǎn)等方面的法律、法規(guī)和政策，努力做到各項(xiàng)社會保險(xiǎn)政策家喻戶曉、人人皆知，提高企業(yè)和職工參保、繳費(fèi)的自覺性和主動性，全面完成社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳擴(kuò)面工作任務(wù)。

二要明確任務(wù)，認(rèn)真落實(shí)工作目標(biāo)責(zé)任制。20__年，對各項(xiàng)工作任務(wù)，逐一進(jìn)行量化、細(xì)化，對重點(diǎn)和難點(diǎn)工作，要確定完成時(shí)限、工作質(zhì)量和考核標(biāo)準(zhǔn)，將工作責(zé)任分解落實(shí)到具體工作人員，并把工作目標(biāo)完成情況與年終考核緊密結(jié)合起來，激勵廣大干部不斷增強(qiáng)責(zé)任感、危機(jī)感和緊迫感，做到各司其職、各負(fù)其責(zé)，一級抓一級，層層抓落實(shí)。企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)劃全年申報(bào)征繳2043萬元，以確保離退休人員養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放；失業(yè)保險(xiǎn)全年計(jì)劃申報(bào)征繳111萬元。

三要以養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作為重點(diǎn)，由勞動監(jiān)察部門牽頭，摸清應(yīng)擴(kuò)面的單位狀況，職工人數(shù)，把征繳、清欠、擴(kuò)面提到同一高度上來，對一些有條件繳費(fèi)，但態(tài)度不積極的企業(yè)由勞動監(jiān)察、稽核、地稅互通情報(bào)，緊密配合，同攻重點(diǎn)。加大基金征繳力度，強(qiáng)化社會保險(xiǎn)申報(bào)登記工作，努力擴(kuò)大覆蓋面，把個(gè)體勞動者、下崗接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和私營企業(yè)、民營企業(yè)、三資企業(yè)職工作為養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面的增長點(diǎn)和主攻方向，強(qiáng)力推進(jìn)。養(yǎng)老保險(xiǎn)全年計(jì)劃擴(kuò)面400人。

四要“以推進(jìn)退休人員社會化管理服務(wù)工作為重點(diǎn)，進(jìn)一步規(guī)范退休人員社會化管理工作，在20__年工作的基礎(chǔ)上，對社區(qū)離退休人員社會管理進(jìn)行檢查指導(dǎo)和完善。充分保障離退休人員老有所養(yǎng)，老有所樂。退休人員社會化管理服務(wù)率達(dá)到100。

五要繼續(xù)做好養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)稽核工作，充分發(fā)揮社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的稽核職能。監(jiān)督參保單位按時(shí)足額繳費(fèi)，避免發(fā)生少報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)、和虛報(bào)冒領(lǐng)的問題，最大限度地堵塞漏洞，逐步將稽核工作推向日常化和制度化的健康發(fā)展軌道。同時(shí)與社區(qū)協(xié)調(diào)，對離退休人員進(jìn)行全面稽核，堅(jiān)持每月與鐵力和慶安殯儀館溝通，核對死亡人員情況，堵塞漏洞，防止基金流失。

六要要進(jìn)一步建立健全多層次的機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)體系，促進(jìn)人才的合理流動。要在抓好機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的同時(shí)，按照伊勞社發(fā)（2004）55號文件規(guī)定，做好流動人員養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。進(jìn)一步健全機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)體系，為迎接全省機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革做好準(zhǔn)備。制定好全市全年機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)計(jì)劃。20__年對機(jī)關(guān)事業(yè)單位繳費(fèi)審核、申報(bào)、記帳等信息進(jìn)行微機(jī)管理，同時(shí)定期把繳費(fèi)資料裝訂成冊，健全繳費(fèi)單位檔案資料，以便嚴(yán)格規(guī)范管理。為適應(yīng)我市事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革和人事制度改革的需要，進(jìn)一步做好解除騁用關(guān)系人員的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)工作。同時(shí)，還要做好事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革中成建制轉(zhuǎn)為企業(yè)的事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移工作。

七要進(jìn)一步提高醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)范化管理水平。學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)的醫(yī)療保險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)和做法，加強(qiáng)對定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理，加強(qiáng)醫(yī)療保險(xiǎn)待遇審核工作，為參保人員提供規(guī)范、透明、便捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。加強(qiáng)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理，堅(jiān)持好一、三、五查方制，保證合理用藥、合理檢查，節(jié)約支出、減少浪費(fèi)，重點(diǎn)審查解決好冒名開藥、住院問題。搞好慢性病認(rèn)定工作，進(jìn)一步探索慢性病醫(yī)藥費(fèi)核銷辦法。

八是農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)工作要按現(xiàn)有政策要求，結(jié)合省市的新部署，進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，作好全面開展農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

其他勞動保障工作：

（一）勞動監(jiān)察

一是繼續(xù)做好全市用人單位勞動合同簽訂工作。以簽訂勞動合同為突破點(diǎn)帶動其它勞動保障工作的運(yùn)行。認(rèn)真嚴(yán)肅的制約用人單位全員簽定勞動合同，保證勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定，促進(jìn)社會保險(xiǎn)繳費(fèi)。

二是學(xué)習(xí)雞西經(jīng)驗(yàn)，與社保機(jī)構(gòu)搞好配合，做好社會保險(xiǎn)地毯式擴(kuò)面工作。

三是作好各項(xiàng)常規(guī)監(jiān)察和舉報(bào)專察工作。切實(shí)提高執(zhí)法水平和辦案質(zhì)量。

四是認(rèn)真做好06年農(nóng)民工欠薪保障金管理和征 收工作。

（二）仲裁

一是積極籌備啟動建設(shè)仲裁院工作。

二是通過相關(guān)媒體對勞動仲裁方面的法律知識進(jìn)行宣傳知識講座。

三是深入企業(yè)調(diào)查了解情況，幫助企業(yè)健全勞動爭議調(diào)解機(jī)制。

四是完善標(biāo)準(zhǔn)化仲裁庭，規(guī)范仲裁程序，逐步實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、正規(guī)化；積累辦案經(jīng)驗(yàn)，作到持證上崗。

（三）工資福利

一是作好退休審批工作。二是積極做好工傷調(diào)查取證工作。

加強(qiáng)勞動保障隊(duì)伍建設(shè)，努力提高工作水平。

一要繼續(xù)開展好行風(fēng)建設(shè)工作。結(jié)合行風(fēng)評議活動要求，規(guī)范執(zhí)法和服務(wù)，爭創(chuàng)“三優(yōu)”服務(wù)窗口，20__年在全系統(tǒng)開展微笑服務(wù)活動。

二要繼續(xù)開展好諫言獻(xiàn)策活動。

三要繼續(xù)開展好學(xué)習(xí)競賽活動。學(xué)政治、學(xué)政策、學(xué)法規(guī)、學(xué)業(yè)務(wù)，爭做勞動保障工作的行家里手。

第2篇：總賬會計(jì)工作總結(jié)范文

現(xiàn)在開會。 出席和參加今天會議的有：區(qū)領(lǐng)導(dǎo)****，鄉(xiāng)黨政班子成員，機(jī)關(guān)干部，鄉(xiāng)直單位主要負(fù)責(zé)人，各村街黨支部書記、村委會主任和部分企業(yè)負(fù)責(zé)人。 下面，進(jìn)行大會第一項(xiàng)議程，請**同志宣讀鄉(xiāng)黨委、政府《關(guān)于表彰2012年度工作先進(jìn)村街、先進(jìn)單位和先進(jìn)企業(yè)的決定》。

下面，進(jìn)行第二項(xiàng)議程，為先進(jìn)村街、先進(jìn)單位、先進(jìn)企業(yè)頒獎。

首先，請 上臺領(lǐng)獎，

下面，請 上臺領(lǐng)獎，

下面，進(jìn)行第三項(xiàng)議程，請黨委書記**同志作重要講話。

下面，進(jìn)行第四項(xiàng)議程，請區(qū)領(lǐng)導(dǎo)***作重要指示。 下面，我就貫徹落實(shí)好會議精神強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見：

一、深入學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)會，切實(shí)落實(shí)好大會精神。今天的會議表彰了先進(jìn)，分析了形勢，明確了目標(biāo)，為完成全年工作任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。各村各單位要以學(xué)習(xí)先進(jìn)、加快發(fā)展為主題，以先進(jìn)為榜樣，學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn)，拼搏進(jìn)取，創(chuàng)優(yōu)爭先，推動全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作再上新臺階。

二、認(rèn)清形勢，搶抓機(jī)遇，千方百計(jì)加快發(fā)展。過去的一年，通過全鄉(xiāng)上下的團(tuán)結(jié)拼搏、扎實(shí)工作，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會各項(xiàng)事業(yè)得到較好成績。但我們也要清醒地認(rèn)識到，我們的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)還很薄弱、發(fā)展速度還不夠快，工作任務(wù)還很艱巨，我鄉(xiāng)現(xiàn)在的發(fā)展形勢一是千載難逢；二是慢進(jìn)則退。對此，各村各單位要增強(qiáng)發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感，增強(qiáng)“不發(fā)展不行，慢發(fā)展更加不行”的危機(jī)感，努力在項(xiàng)目建設(shè)、招商引資、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、財(cái)政收入等方面實(shí)現(xiàn)新的突破，推進(jìn)我鄉(xiāng)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，為建設(shè)現(xiàn)代化工業(yè)新區(qū)作出更大貢獻(xiàn)。

第3篇：總賬會計(jì)工作總結(jié)范文

結(jié)合當(dāng)前工作需要，的會員“藍(lán)齊兒”為你整理了這篇2021年人力資源和社會保障局工作總結(jié)和2022年工作計(jì)劃范文，希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來參考借鑒作用。

【正文】

一、2021年工作總結(jié)

1.強(qiáng)化政策落實(shí)，全力做好穩(wěn)就業(yè)工作。一是不斷完善就業(yè)服務(wù)體系。今年以來結(jié)合全市企業(yè)用工實(shí)際，提請市政府出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)招工及用工服務(wù)若干意見》《加強(qiáng)企業(yè)招工及用工服務(wù)實(shí)施細(xì)則》。組建4個(gè)外出招工小組和外出招工協(xié)調(diào)工作小組，持續(xù)開展以工引工、外出招工、社會中介機(jī)構(gòu)引進(jìn)活動，目前招引外來員工27人。充分利用人社網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)作用，扎實(shí)推進(jìn)專場招聘、“2+N”招聘和網(wǎng)絡(luò)招聘等各類活動。截至目前，共組織“2+N”各類招聘會92場，500余家企業(yè)提供2.56萬個(gè)崗位，累計(jì)17136人參加招聘活動，達(dá)成就業(yè)意向11385人，主園區(qū)用工凈增3787人，增幅9.3%。二是持續(xù)加大創(chuàng)業(yè)扶持力度。穩(wěn)步推進(jìn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，本年度共開展23期創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，參加培訓(xùn)學(xué)員690人，圓滿完成市級下達(dá)的年度工作任務(wù)。進(jìn)一步簡化辦理流程，對符合條件的個(gè)人和小微企業(yè)及時(shí)審批發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。預(yù)計(jì)到2021年底，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款不少于7000萬元，其中小微企業(yè)貸款不少于3000萬元。三是兌現(xiàn)招工獎勵政策。兌現(xiàn)以工引工及返鄉(xiāng)就業(yè)人員獎勵資金，鼓勵企業(yè)老員工通過親帶親、友帶友、老鄉(xiāng)帶老鄉(xiāng)等方式引進(jìn)新員工，對成功介紹外鄉(xiāng)或返鄉(xiāng)人員來廣穩(wěn)定就業(yè)的單位或個(gè)人，在企業(yè)自主獎勵的基礎(chǔ)上，再給予1000元/人獎勵。截止目前2021年度已兌現(xiàn)獎勵資金174.7萬元，補(bǔ)貼人數(shù)2821人。同時(shí)積極向企業(yè)宣傳《人才興企二十條》，鼓勵企業(yè)引才引智、鼓勵企業(yè)培優(yōu)育強(qiáng)、鼓勵人才扎根興業(yè)。四是精準(zhǔn)宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。通過發(fā)放宣傳手冊、利用廣播電臺、微信公眾號等新媒體以及舉辦現(xiàn)場宣傳會等形式廣泛宣傳創(chuàng)業(yè)扶持政策。深入黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位公開征集就業(yè)見習(xí)崗位、公益性崗位。建立新投產(chǎn)企業(yè)“人社服務(wù)專員”幫扶聯(lián)絡(luò)機(jī)制。定期入企走訪調(diào)研，開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保險(xiǎn)政策宣講等服務(wù)。五是有序推進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶。根據(jù)戶籍地將幫扶對象分解到鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)，層層壓實(shí)幫扶責(zé)任，對離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)狀況進(jìn)行動態(tài)跟蹤，將有就業(yè)意愿的人員全部納入就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計(jì)劃，開展分類幫扶，做到登記一人，服務(wù)一人。六是大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)。今年以來企業(yè)新錄用人員崗前技能培訓(xùn)共開展39個(gè)班次，結(jié)業(yè)合格2284人；企業(yè)職工崗位技能提升培訓(xùn)開班62個(gè)，培訓(xùn)系統(tǒng)上線2305人；普通勞動者就業(yè)技能培訓(xùn)開班18個(gè)，培訓(xùn)系統(tǒng)上線855人，碭山縣技能扶貧培訓(xùn)150人；2021年度企業(yè)新型學(xué)徒制培養(yǎng)開展11個(gè)班次，參訓(xùn)學(xué)員542人。

2.深化制度改革，社會保障體系不斷完善。一是強(qiáng)化征繳擴(kuò)面和優(yōu)化轉(zhuǎn)移接續(xù)。企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保10萬人，同比增長14.94%；機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保8277人，同比增長4.19%；失業(yè)保險(xiǎn)參保3.96萬人，同比增長36.55%；工傷保險(xiǎn)參保8.22萬人，同比增長1.48%。城鄉(xiāng)居民參保人數(shù)達(dá)到27.85萬人，當(dāng)年繳費(fèi)人數(shù)為17.56萬人，為符合領(lǐng)取條件的8.69萬人發(fā)放了養(yǎng)老金，月發(fā)放率100%。長三角社保轉(zhuǎn)移接續(xù)實(shí)現(xiàn)全流程線上辦理。二是規(guī)范參保。自2021年4月起，逐步規(guī)范社會保險(xiǎn)參保，實(shí)行企業(yè)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷三險(xiǎn)統(tǒng)一繳費(fèi)基數(shù)并同時(shí)參保，使得職工社保全覆蓋，保障了職工的合法權(quán)益，將逐步實(shí)現(xiàn)職工退休生活有保障、失業(yè)求職無擔(dān)憂；大力推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)參保，并推進(jìn)保險(xiǎn)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，保障了機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的工傷保險(xiǎn)待遇等合法權(quán)益；在用人單位為職工參加工傷保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，探索實(shí)施實(shí)施補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)，減輕用人單位工傷賠償負(fù)擔(dān)，化解用人單位工傷風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)工傷預(yù)防。三是建設(shè)基金風(fēng)險(xiǎn)防控體系。成立了社保數(shù)據(jù)對比領(lǐng)導(dǎo)小組，對各級疑點(diǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行排查，聯(lián)合公安、法院、民政、衛(wèi)健四部門定期進(jìn)行數(shù)據(jù)比對，對發(fā)現(xiàn)的數(shù)據(jù)問題進(jìn)行及時(shí)處理；建立了完善的內(nèi)控制度，并順利迎接了省市多次檢查，總體情況良好，對發(fā)現(xiàn)的不足之處進(jìn)行了及時(shí)整改。四是調(diào)整職業(yè)年金記賬方式。根據(jù)省市要求，將職業(yè)年金繳費(fèi)由記賬方式調(diào)整為實(shí)賬積累，計(jì)劃從2022年起對職業(yè)年金記賬方式調(diào)整期歷年形成的記賬金額安排3年分批進(jìn)行消化。

3.加大推薦評選，提升人事人才工作水平。一是完成2021年全市事業(yè)單位公開招聘工作。今年我市事業(yè)單位計(jì)劃招聘124人，涉及衛(wèi)生、教育、農(nóng)林水專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域以及行政管理等88個(gè)崗位。經(jīng)過公告、資格審查、筆試、面試等程序，目前116人進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。二是加大技能人才培養(yǎng)力度。今年新增技能人才3537人次，占任務(wù)數(shù)（2500人）的149.4%，其中新增高技能人才771人次，占任務(wù)數(shù)（1090人）的70.73%，新增取得職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書1690人次，占任務(wù)數(shù)（1800人）的93.89%，其中高級工271人次，占任務(wù)數(shù)（400人）的67.75%，技師27人次，占任務(wù)數(shù)（30人）的90%，新技工系統(tǒng)培養(yǎng)705人，占任務(wù)數(shù)（700人）的100.7%。三是組織參加各類技能競賽活動。成功舉辦我市第二屆職工職業(yè)技能競賽，推進(jìn)1名選手參加全國新職業(yè)技術(shù)技能大賽安徽省選拔賽；組織參加宣城市“皖廚宣味·徽菜名城”首屆烹飪技能大賽，共7名選手參賽，其中1名選手獲得中式面點(diǎn)一等獎、3名選手獲中式烹調(diào)優(yōu)秀獎；4名選手參加首屆長三角家政服務(wù)行業(yè)職業(yè)技能競賽安徽選拔賽；3名選手參加安徽省第三屆農(nóng)民工職業(yè)技能競賽。四是穩(wěn)妥有序開展網(wǎng)上申報(bào)職稱評審工作。今年首次使用網(wǎng)上職稱申報(bào)系統(tǒng)，為保障申報(bào)人員順利上傳資料，指導(dǎo)用人單位經(jīng)辦人員認(rèn)真學(xué)習(xí)網(wǎng)上職稱申報(bào)系統(tǒng)操作流程。目前共審核通過并上報(bào)了13名申報(bào)人員的申報(bào)材料。五是多措并舉開展博士后科研工作站工作。進(jìn)一步規(guī)范博士后科研工作站管理流程，積極組織工作站申報(bào)參與省廳開展的各種項(xiàng)目和活動。今年有三家工作站申報(bào)了科研活動資助經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目，有四家工作站參加了全國博士后創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽，其中有兩家工作站進(jìn)入了復(fù)賽，有一家工作站進(jìn)入了決賽。

4.規(guī)范行政執(zhí)法，勞動關(guān)系和諧發(fā)展。一是勞動保障監(jiān)察工作穩(wěn)步推進(jìn)。扎實(shí)開展保障農(nóng)民工工資支付工作，綜合運(yùn)用各種方法，用工管理趨于常態(tài)、保障制度逐步建立、勞資糾紛大幅下降，在大大改善根治欠薪工作局面的同時(shí)，切實(shí)維護(hù)了我市廣大勞動者的合法權(quán)益和社會和諧穩(wěn)定。二是是勞動人事爭議處理效能穩(wěn)步提升。組織參加勞動保障法律法規(guī)教育培訓(xùn)，開展勞動人事爭議調(diào)解員仲裁員培訓(xùn)班，加強(qiáng)調(diào)解仲裁隊(duì)伍建設(shè)，打造政治素養(yǎng)高、綜合素質(zhì)高的調(diào)解仲裁隊(duì)伍。推進(jìn)信息化仲裁院建設(shè)，上線運(yùn)行全省統(tǒng)一的調(diào)解仲裁信息管理系統(tǒng)，落實(shí)案件受理、審理、監(jiān)督統(tǒng)計(jì)等工作全流程信息化，推廣應(yīng)用全國“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解”平臺，拓寬勞動爭議糾紛調(diào)解仲裁申請多樣化渠道，為群眾提供便利。今年以來案件辦理成效顯著，截至目前，勞動監(jiān)察受理投訴舉報(bào)案件153起，涉及農(nóng)民工1961人，涉及金額2607萬元；排查全市工程建設(shè)領(lǐng)域在建項(xiàng)目97個(gè)，排查存在拖欠支付隱患項(xiàng)目6個(gè)，及時(shí)責(zé)令限期整改項(xiàng)目5個(gè)，涉及農(nóng)民工389人，金額1265.3萬元。仲裁院已立案受理261件，調(diào)解結(jié)案173件，裁決結(jié)案73件，終局裁決5件，其他方式結(jié)案7件，仲裁結(jié)案率96.9%，仲裁調(diào)解率68.4%。全市農(nóng)民工工資支付工作平穩(wěn)，全年未發(fā)生因勞動人事爭議案件引發(fā)的上訪或群體性事件。

二、2022年重點(diǎn)工作計(jì)劃

（一）招工引工方面。進(jìn)一步完善招工引工政策，制定全市招工引工考核辦法，完善招工獎勵辦法，加大獎勵力度；建立人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)管機(jī)制，鼓勵引導(dǎo)重點(diǎn)臨時(shí)缺工企業(yè)以服務(wù)外包的方式解決用工困難。常態(tài)化開展線上線下多種形式的招聘會，2022年全年計(jì)劃開展136場“2+N”招聘會，其中80場周三、周六現(xiàn)場招聘會、18場鄉(xiāng)鎮(zhèn)“夜市“招聘會，20場網(wǎng)絡(luò)直播招聘（每月固定8號上午9點(diǎn)舉行直播帶崗），18場勞務(wù)基地及其他招聘會。突出春節(jié)等重要節(jié)假日招聘，春節(jié)期間開展10場春風(fēng)行動系列招聘會（3場網(wǎng)絡(luò)直播招聘會，3場鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)子園區(qū)招聘會，4場人力資源市場大型招聘會）。

（二）就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面。在開展好常規(guī)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)圍繞鄉(xiāng)村振興開展創(chuàng)業(yè)和就業(yè)技能培訓(xùn)，2022年計(jì)劃培訓(xùn)農(nóng)民工3000人以上，開展1-2期鄉(xiāng)村振興主題創(chuàng)業(yè)特訓(xùn)營，培訓(xùn)學(xué)員不少于60人，開展鄉(xiāng)村旅游、品茶員等鄉(xiāng)村特色就業(yè)技能培訓(xùn)班不少于3期，培訓(xùn)學(xué)員不少于180人。繼續(xù)實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，統(tǒng)籌推進(jìn)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、退役軍人、農(nóng)民工等重點(diǎn)群體就業(yè)。2022年，計(jì)劃開發(fā)公益性崗位200個(gè)，上崗率不低于50%；新增實(shí)名制就業(yè)不少于1.1萬人；失業(yè)人員再就業(yè)率不低于60%；就業(yè)困難人員再就業(yè)率不低于70%；創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款計(jì)劃發(fā)放不少于7000萬。

（三）人才保障方面。圍繞廣德市開發(fā)區(qū)四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，積極組織廣信農(nóng)化等不少于3家企業(yè)開展企業(yè)自主評價(jià)，為企業(yè)發(fā)展提供技能人才保障；籌備廣德市第三屆“廣德工匠”評選活動，計(jì)劃表彰、提名獎各10名。圍繞鄉(xiāng)村振興發(fā)展戰(zhàn)略，積極推薦優(yōu)秀的鄉(xiāng)土人才參加全國、省、市技能人才評選及技能人才競賽，所有競賽項(xiàng)目計(jì)劃各推薦2名選手參賽，加大鄉(xiāng)土人才在技能人才評比中的比例。組織榮達(dá)食品有限公司創(chuàng)建升格為國家級博士后科研工作站。

（四）社會保險(xiǎn)方面。扎實(shí)推進(jìn)征繳擴(kuò)面工作，企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保達(dá)到10.12萬人，機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保達(dá)到8450人；失業(yè)保險(xiǎn)參保達(dá)到5.00萬人；工傷保險(xiǎn)參保達(dá)到8.40萬人。針對目前我市社會保險(xiǎn)參保結(jié)構(gòu)不合理的現(xiàn)象（參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)明顯少于參加工傷保險(xiǎn)人數(shù)），從2022年起將積極推進(jìn)職工全險(xiǎn)種參保計(jì)劃，進(jìn)一步提高全市職工全險(xiǎn)種參保率。擴(kuò)大協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)簽訂范圍，簡化轉(zhuǎn)院流程，為工傷職工和企業(yè)創(chuàng)造更大便利。

第4篇：總賬會計(jì)工作總結(jié)范文

突出人本管理建立長效機(jī)制

全力以赴再創(chuàng)我礦安全生產(chǎn)好水平

伴隨著新年鐘聲的敲響，不僅意味著我礦去年圓滿實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)事故為零的奮斗目標(biāo)，也預(yù)示著__又將繼續(xù)從零開始、永遠(yuǎn)向零邁進(jìn)。新年伊始，我們就在這里隆重召開二六年安全總結(jié)表彰暨二七年安全工作會議，為的是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，表彰先進(jìn)模范；為的是查找問題不足，安排部署工作；為的是動員全礦干部職工，以更加飽滿的熱情，更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，更加昂揚(yáng)的斗志，全力以赴再創(chuàng)我礦安全生產(chǎn)好水平。

剛剛過去的二六年，是__實(shí)施戰(zhàn)略發(fā)展卓有成效的一年，也是礦井安全生產(chǎn)極不平凡的一年。一年來，我們克服重重困難，經(jīng)受種種考驗(yàn)，靠嚴(yán)細(xì)實(shí)穩(wěn)的工作作風(fēng)，靠持續(xù)創(chuàng)新的技術(shù)手段，靠科學(xué)完善的管理體系，特別是依靠全礦上下的頑強(qiáng)拼搏，安全工作呈現(xiàn)出六大亮點(diǎn)：一是在地質(zhì)條件復(fù)雜、制約因素很多、外部形勢嚴(yán)峻的情況下，安全生產(chǎn)持續(xù)健康平穩(wěn)運(yùn)行，十分不易地實(shí)現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)無事故；二是加大了對周邊小煤礦的監(jiān)管力度，完成了既定的重點(diǎn)防洪工程，建立起較為完備的井上井下防水體系，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)14年安全度汛；三是南豐進(jìn)風(fēng)井提前順利貫通，通風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行了兩次大的調(diào)整，從根本上緩解了76采區(qū)風(fēng)量供需緊張矛盾；四是低濃度瓦斯發(fā)電站的建成投運(yùn)，促進(jìn)了礦井瓦斯抽采技術(shù)的升級、抽采規(guī)模的擴(kuò)大，瓦斯超限次數(shù)大幅下降；五是廣泛開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)專業(yè)會戰(zhàn)，嚴(yán)格實(shí)行業(yè)務(wù)副總包線、科長與副科長包面的安全生產(chǎn)責(zé)任制，形成了獨(dú)具_(dá)_特色的“122338”精品工程；六是以創(chuàng)建國際安全社區(qū)為契機(jī)，安全文化持續(xù)創(chuàng)新，六大體系的基礎(chǔ)工作進(jìn)一步得到夯實(shí)。

取得這樣的成績，是公司黨政正確領(lǐng)文章版權(quán)歸文秘站網(wǎng)作者所有!導(dǎo)和相關(guān)處室大力支持的結(jié)果，是全礦上下困難面前勇創(chuàng)一流、重壓之下追求卓越的結(jié)果，是廣大安全工作者恪盡職守、無私奉獻(xiàn)、辛勤付出的結(jié)果。在此，我代表礦黨政向公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)處室表示衷心的感謝！向?yàn)槲业V安全生產(chǎn)做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和模范個(gè)人表示崇高的敬意！向全體與會同志，并通過你們，向全礦職工家屬、離退休的老干部、老工人表示親切的慰問和節(jié)日的祝賀！

同志們，成績來之不易，需要倍加珍惜；安全沒有止境，永遠(yuǎn)不能放松；問題依然存在，必須引起重視和注意。一些零打碎敲事故還時(shí)有發(fā)生，暴露出我們的現(xiàn)場管理還存在不少漏洞；瓦斯超限，特別是高濃度超限還沒有從根本上杜絕，說明我們的技術(shù)手段還需要不斷完善；戰(zhàn)線長、跨度大、環(huán)節(jié)多，安全管理在制度、機(jī)制、措施等方面還明顯滯后；隨著又一批新工人上崗，將給今后一段時(shí)期的安全生產(chǎn)帶來許多不確定因素，等等，都需要我們深入分析研究，把握內(nèi)在規(guī)律，進(jìn)行超前預(yù)測，實(shí)現(xiàn)超前管理。

二七年是實(shí)現(xiàn)礦井跨越發(fā)展、__強(qiáng)勢崛起的“準(zhǔn)備年”，任務(wù)十分艱巨，工作千頭萬緒，情況錯綜復(fù)雜，做好安全工作意義重大，影響深遠(yuǎn)。為此，我強(qiáng)調(diào)五點(diǎn)：

一是要強(qiáng)化憂患意識，始終居安思危。我礦屬高瓦斯礦井，盡管南豐進(jìn)風(fēng)井實(shí)現(xiàn)順利貫通，經(jīng)過兩次大的通風(fēng)系統(tǒng)調(diào)整，風(fēng)量供需緊張的矛盾有了很大的改觀，但瓦斯威脅礦井安全依然是一個(gè)必須面對和急需解決的重大課題；兩水防治工作依然存在許多不確定因素，一些歷史遺留問題懸而未決，礦井始終處于如履薄冰、如臨深淵的狀態(tài)，任務(wù)十分繁重，形勢不容樂觀，必須做到常講案例，常思危害，常敲警鐘，長抓不懈；煤質(zhì)的變化，產(chǎn)量的提升，導(dǎo)致采掘銜接更加緊張，生產(chǎn)組織十分困難，條件更差了，戰(zhàn)線更長了，環(huán)節(jié)更多了，安全生產(chǎn)的壓力更大了，必須做到思路清晰，措施嚴(yán)密，保障有力。另外，還要清醒地看到，我礦的產(chǎn)量、利潤、實(shí)力和兄弟單位是不可比的，如果安全工作搞不好，在全公司是個(gè)什么樣的地位和處境，大家心知肚明，對__人意味著什么，也是不言而喻的。因此，在安全上必須常懷憂患意識，必須力戒驕傲情緒，必須時(shí)刻居安思危，必須做到百無一漏。

二是要把握工作重點(diǎn)，堅(jiān)定必勝信念。始終把重大事故預(yù)防作為安全工作的重中之重，進(jìn)一步創(chuàng)新瓦斯抽采技術(shù)，全面構(gòu)建礦井立體化抽采體系；加快78專用回風(fēng)巷施工進(jìn)度，加緊南豐進(jìn)風(fēng)井相關(guān)配套設(shè)施的安裝，及早投入使用；進(jìn)一步抓實(shí)井上井下各項(xiàng)防水工程，建立完善快速有效可靠的監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)。始終保持嚴(yán)細(xì)實(shí)準(zhǔn)穩(wěn)的工作作風(fēng)，牢固樹立“違章就是違法，隱患就是事故，質(zhì)量就是安全”的理念，做到“超前預(yù)測隱患，及時(shí)封堵漏洞，確保萬無一失”。始終把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)當(dāng)作一項(xiàng)永不竣工的工程，嚴(yán)格對照精品礦井的標(biāo)準(zhǔn)和要求，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，建立長效機(jī)制，做到精益求精，在實(shí)效上做文章，從特色上下功夫，真正走出一條復(fù)雜地質(zhì)條件下安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的新路子。始終把現(xiàn)場管理作為安全工作的中心，強(qiáng)化“權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就是管理，管理就是落實(shí)”的工作理念，堅(jiān)定“地質(zhì)條件越復(fù)雜，越要搞好安全生產(chǎn)”的必勝信念，真正做到見微知著，防患于未然，舉一反三，堵漏于源頭。

三是要強(qiáng)化技術(shù)手段，提高保障能力。堅(jiān)持走自主創(chuàng)新與借腦引智相結(jié)合的道路，不斷提升礦井安全科技含量，為安全生產(chǎn)提供有力技術(shù)保障，是今年安全工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。全體技術(shù)人員要經(jīng)常深入一線，調(diào)查了解情況，真正把握規(guī)律，解決實(shí)際問題，尤其是在井下人員跟蹤定位系統(tǒng)技術(shù)攻關(guān)、掘錨一體化技術(shù)攻關(guān)、錨網(wǎng)支護(hù)巷道全方位監(jiān)測監(jiān)控技術(shù)攻關(guān)、奧灰水超前探測與防治技術(shù)攻關(guān)、瓦斯突出預(yù)測與防治技術(shù)攻關(guān)等方面，要善于創(chuàng)新，敢于突破，有所作為，有所成就。廣大一線干部職工要敢為人先，勇于超越，發(fā)揮聰明才智，總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，研究實(shí)用技術(shù)，形成特色優(yōu)勢，做出特殊貢獻(xiàn)。

四是要建立長效機(jī)制，創(chuàng)新管理模式。近年來，我們的規(guī)章制度出臺了不少，條條框框制定得很多，其中不乏特色和亮點(diǎn)，確實(shí)也行之有效，起到了應(yīng)有作用。但實(shí)事求是地講，也有相當(dāng)一部分流于形式，束之高閣，沒有得到很好的貫徹落實(shí)。心存僥幸，作風(fēng)漂浮，措施不實(shí)，造成“一招不慎，滿盤皆輸”的深刻教訓(xùn)，不止一次地說明一個(gè)道理：安全工作決不能“大概”和“差不多”，只有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，那就是追求卓越，永遠(yuǎn)最好，真正做到百密而無一疏?？渴裁磥肀ＷC，也只有一個(gè)，那就是建立長效機(jī)制，提高管理質(zhì)效。在這里，我要特別強(qiáng)調(diào)的是，必須牢牢把握安全生產(chǎn)主動權(quán)，明確各級安全責(zé)任主體，嚴(yán)格執(zhí)行安全隱患“問責(zé)制”和安全責(zé)任追究制，對安全生產(chǎn)的責(zé)任界定要劃清、劃明，考核指標(biāo)要細(xì)化、量化，決不搞一刀切，決不算糊涂帳，決不當(dāng)糊涂人。

第5篇：總賬會計(jì)工作總結(jié)范文

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

我代表縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把20__年我縣實(shí)施農(nóng)業(yè)科技入戶玉米示范工程試點(diǎn)工作情況向大家作一匯報(bào)。一、全縣農(nóng)業(yè)科技入戶玉米示范工程試點(diǎn)工作情況

今年，我縣有幸被國家農(nóng)業(yè)部列入全國農(nóng)業(yè)科技入戶玉米示范工程試點(diǎn)縣，一年來，我們在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在農(nóng)業(yè)部、省市有關(guān)部門的關(guān)心和具體指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針政策和“三個(gè)代表”重要思想，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞強(qiáng)化“三農(nóng)”服務(wù)，創(chuàng)新科技推廣方式，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收這一目標(biāo)，按照農(nóng)業(yè)部“關(guān)于推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技入戶工作的意見”和全國農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程試點(diǎn)工作的要求，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施、高質(zhì)量運(yùn)行、高效能服務(wù)的原則，精心組織，周密安排，積極創(chuàng)新，務(wù)求實(shí)效，認(rèn)真實(shí)施了農(nóng)業(yè)科技入戶玉米示范工程試點(diǎn)工作。主要工作措施是：

（一）建立健全組織，科學(xué)制定方案。為切實(shí)加強(qiáng)對農(nóng)業(yè)科技入戶工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和工作協(xié)調(diào)，促進(jìn)工作順利實(shí)施，確保培訓(xùn)、指導(dǎo)和示范的實(shí)效性?？h政府成立了由縣長任組長，分管副縣長任常務(wù)副組長，10個(gè)試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和縣直有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了具體的實(shí)施方案。各示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)也建立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)組織和辦事機(jī)構(gòu)，明確了責(zé)任。嚴(yán)格按照有關(guān)程序，一是組建了技術(shù)專家組。從縣農(nóng)業(yè)局專業(yè)技術(shù)干部中，選聘了9名具有業(yè)務(wù)素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)、工作經(jīng)驗(yàn)豐富的中、高級農(nóng)業(yè)技術(shù)人員組成項(xiàng)目專家組。實(shí)行技術(shù)工作首席專家負(fù)責(zé)制。二是招聘了技術(shù)指導(dǎo)單位和技術(shù)指導(dǎo)員。按照公開、公平、公正的原則，通過公開招聘，確定縣農(nóng)業(yè)技術(shù)研究推廣中心為農(nóng)業(yè)科技示范工程項(xiàng)目技術(shù)指導(dǎo)單位。根據(jù)項(xiàng)目任務(wù)目標(biāo)和要求，通過技能考核，在全縣范圍內(nèi)擇優(yōu)選聘了65名技術(shù)指導(dǎo)員。三是遴選確定了項(xiàng)目示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范村和示范戶。按照試點(diǎn)項(xiàng)目要求，根據(jù)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，確定了10個(gè)玉米種植面積大、發(fā)展優(yōu)勢明顯的鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。同時(shí)，按照每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)10個(gè)重點(diǎn)村、每個(gè)重點(diǎn)村10個(gè)科技示范戶的原則，采取農(nóng)戶自愿申報(bào)、村級把關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦、縣農(nóng)業(yè)局審定的程序，選定科技示范戶1000個(gè)，示范面積10025畝，并逐一簽訂了技術(shù)指導(dǎo)合同。

與此同時(shí)，根據(jù)我縣實(shí)際，我們在組織技術(shù)人員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和示范戶進(jìn)行調(diào)查、廣泛征求農(nóng)民意愿的基礎(chǔ)上，確定農(nóng)大108、魯單981、鄭單958等為玉米主導(dǎo)品種；確定種子包衣、夏玉米直播、夏玉米免耕麥秸覆蓋、配方施肥、病蟲草害綜合防治、適時(shí)晚收等6項(xiàng)技術(shù)為主推技術(shù)。

（二）廣泛宣傳發(fā)動，營造工作氛圍。去年，12月5日，山東省大型農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)暨科技入戶啟動儀式在我縣舉行之后，縣政府先后召開了全縣農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程動員大會和全縣農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程工作會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)了農(nóng)業(yè)部“關(guān)于推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程的意見”，明確了指導(dǎo)思想、目的要求和任務(wù)目標(biāo)，對實(shí)施農(nóng)業(yè)科技入戶工作進(jìn)行了全面的部署。為擴(kuò)大農(nóng)業(yè)科技入戶工作的宣傳面，使廣大農(nóng)民群眾都能了解科技入戶，積極參與科技入戶，我們充分利用廣播、電視、報(bào)紙等新聞媒體和宣傳車、趕科技大集、印發(fā)資料等形式，廣造輿論，大造聲勢，對農(nóng)業(yè)科技入戶工作進(jìn)行全方位的宣傳和報(bào)道，在全縣營造了良好的實(shí)施農(nóng)業(yè)科技入戶的氛圍。

（三）規(guī)范運(yùn)作機(jī)制，強(qiáng)化檢查考核。為提高科技入戶的效果，確保各項(xiàng)工作規(guī)范運(yùn)作，落實(shí)到位，我們健全完善了各項(xiàng)規(guī)章制度。一是實(shí)行了農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)成員包示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)責(zé)任制。每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部包兩個(gè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)科技入戶工作的督促與協(xié)調(diào)。二是制定了技術(shù)專家、技術(shù)指導(dǎo)單位和技術(shù)指導(dǎo)員工作制度，明確了各自的工作職責(zé)。三是縣政府與試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣農(nóng)業(yè)局分別簽訂了工作目標(biāo)責(zé)任書，縣農(nóng)業(yè)局與技術(shù)指導(dǎo)單位、技術(shù)指導(dǎo)單位與技術(shù)指導(dǎo)員分別簽訂了技術(shù)工作責(zé)任書；技術(shù)指導(dǎo)員與科技示范戶簽訂了技術(shù)指導(dǎo)合同。四是建立了農(nóng)業(yè)科技入戶檔案。對技術(shù)指導(dǎo)員、科技示范戶、輻射帶動戶逐一建檔造冊，實(shí)行分類管理。應(yīng)用現(xiàn)代化設(shè)備，建立了完整的資料管理系統(tǒng)。將科技入戶有關(guān)資料全部納入電子檔案。五是強(qiáng)化調(diào)度與檢查。堅(jiān)持定期召開專家組成員、技術(shù)指導(dǎo)小組組長和技術(shù)指導(dǎo)員例會制度，及時(shí)掌握科技入戶工作動態(tài)，研究解決科技入戶工作中的技術(shù)難題。六是建立了對技術(shù)指導(dǎo)員、科技示范戶管理辦法和工作考核辦法。對目標(biāo)任務(wù)及技術(shù)工作實(shí)行量化管理；對技術(shù)指導(dǎo)員、科技示范戶實(shí)行動態(tài)管理，對績效情況堅(jiān)持用尺子量，用指標(biāo)卡，以工作定優(yōu)劣，以績效定獎懲。通過落實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化管理，績效評價(jià)，嚴(yán)格考核，今年全縣公開評出選先進(jìn)技術(shù)指導(dǎo)員15名、先進(jìn)示范戶15戶，其中推薦上報(bào)受農(nóng)業(yè)部表彰的先進(jìn)技術(shù)指導(dǎo)員5名、先進(jìn)示范戶5戶。

（四）開展技術(shù)培訓(xùn)，提高技術(shù)素質(zhì)。為適應(yīng)農(nóng)業(yè)科技入 戶工作的需要，提高縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)指導(dǎo)員和示范戶的技術(shù)水平，科技入戶工作進(jìn)入培訓(xùn)階段后，我們先后開展了多種形式的技術(shù)培訓(xùn)活動。舉辦了農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程技術(shù)培訓(xùn)班。3月19日，邀請了省農(nóng)業(yè)科技入戶專家組組長、山東農(nóng)業(yè)大學(xué)副校長董樹亭教授來我縣舉辦了玉米種植技術(shù)培訓(xùn)班。重點(diǎn)對技術(shù)指導(dǎo)員、科技示范戶代表進(jìn)行了培訓(xùn)。組織技術(shù)指導(dǎo)員深入村、戶進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)。為擴(kuò)大技術(shù)培訓(xùn)的范圍，使廣大示范戶和帶動戶都能掌握玉米種植技術(shù)，我們一方面將董樹亭教授玉米技術(shù)講座刻錄光盤200余張，分別在所有示范戶和帶動戶中播放；另一方面，編印了《夏玉米種植技術(shù)規(guī)程》、《玉米病蟲草害綜合防治技術(shù)》等技術(shù)資料，發(fā)放到每個(gè)科技示范戶，使每個(gè)示范村達(dá)到了村村有技術(shù)光盤、戶戶有技術(shù)資料夾。采取集中培訓(xùn)與分散培訓(xùn)相結(jié)合的方式，組織農(nóng)業(yè)專家對每個(gè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的科技示范戶進(jìn)行集中培訓(xùn)。為使培訓(xùn)工作更貼近實(shí)際、貼近農(nóng)民，我們針對部分示范戶主要勞動力白天農(nóng)忙和務(wù)工經(jīng)商的實(shí)際，組織技術(shù)指導(dǎo)員充分利用晚上時(shí)間，進(jìn)村入戶開展培訓(xùn)，從而，提高了技術(shù)培訓(xùn)的實(shí)效性。同時(shí)，我們還在縣電視臺設(shè)立了《農(nóng)業(yè)科技入戶》欄目，通過技術(shù)講座、播放技術(shù)光盤等形式，在全縣進(jìn)行廣泛地技術(shù)傳授。在整個(gè)培訓(xùn)過程中，共培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)員4次，達(dá)260余人次，印發(fā)技術(shù)資料6萬余份，播放技術(shù)光盤120多場次，發(fā)表視頻技術(shù)講座10多次，接受技術(shù)培訓(xùn)的農(nóng)民15000余人。通過培訓(xùn)，提高了技術(shù)指導(dǎo)員和示范戶推廣應(yīng)用主導(dǎo)品種和主推技術(shù)的能力。

（五）把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，強(qiáng)化技術(shù)指導(dǎo)。農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程進(jìn)入實(shí)質(zhì)性階段后，我們根據(jù)玉米生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，先后分別召開了四次全體技術(shù)指導(dǎo)員會議，對每個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)指導(dǎo)工作進(jìn)行了詳細(xì)安排。突出抓了三個(gè)方面：一是強(qiáng)化了玉米種植技術(shù)的指導(dǎo)。制定了《夏玉米直播技術(shù)指導(dǎo)方案》和《玉米田間管理技術(shù)早知道》，發(fā)放到每個(gè)示范戶。同時(shí)組織技術(shù)指導(dǎo)員深入田間地頭，與農(nóng)戶面對面地進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，使每項(xiàng)技術(shù)措施讓他們學(xué)得懂，用得上。二是實(shí)行了分類指導(dǎo)。針對玉米主推品種不一、播期不一的實(shí)際，對不同的玉米主推品種分別印發(fā)了種植技術(shù)意見，促進(jìn)了玉米均衡生長和轉(zhuǎn)化升級。四是落實(shí)了玉米田間綜合管理技術(shù)。編印了《玉米配方施肥技術(shù)意見》、《夏玉米病蟲防治技術(shù)措施》等。五是積極創(chuàng)建了縣農(nóng)業(yè)技術(shù)咨詢服務(wù)中心，實(shí)行農(nóng)業(yè)專家輪流“座診”，及時(shí)解答農(nóng)民在生產(chǎn)中的技術(shù)難題；開設(shè)了“農(nóng)業(yè)科技110咨詢服務(wù)熱線”，隨時(shí)接受農(nóng)民的技術(shù)咨詢。今年以來，累計(jì)接受農(nóng)民技術(shù)咨詢600多次。

（六）嚴(yán)格落實(shí)政策，確保補(bǔ)貼到位。按照農(nóng)業(yè)部關(guān)于農(nóng)業(yè)科技入戶實(shí)行物化補(bǔ)貼的政策要求，我們嚴(yán)格落實(shí)了玉米良種物化補(bǔ)貼，將科技示范戶選定的主推品種和用種，由供種單位實(shí)行種子包衣后，在玉米種植前免費(fèi)送到示范戶手中。全縣1000個(gè)示范戶、10025畝示范田，供應(yīng)玉米良種5.3萬斤，折合補(bǔ)貼資金11.1萬元，畝均補(bǔ)貼11元，確保了物化補(bǔ)貼足額到位。

圍繞實(shí)施農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程，我們把配方施肥作為一項(xiàng)主推技術(shù)，在農(nóng)業(yè)科技入戶項(xiàng)目中大力推廣。從5月份開始，我們組織技術(shù)人員先后在100個(gè)示范村，隨機(jī)提取土樣310個(gè)，免費(fèi)對土壤氮、磷、鉀等8項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行化驗(yàn)。根據(jù)化驗(yàn)結(jié)果，分別確定了10個(gè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)不同區(qū)域的肥料配方，并在山東農(nóng)業(yè)大學(xué)肥料廠定向生產(chǎn)了“農(nóng)業(yè)科技入戶玉米專用肥”500噸，以每100斤專用肥補(bǔ)貼10元的標(biāo)準(zhǔn)免費(fèi)送肥到戶，共補(bǔ)貼資金10萬元。

（七）延伸入戶內(nèi)容，拓展服務(wù)空間。為進(jìn)一步把農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程引向深入，延伸科技入戶內(nèi)容，拓展技術(shù)服務(wù)的空間，探索多元化的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣方式，我們在今年科技入戶玉米示范工程取得顯著成效和一定經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，借助國家優(yōu)質(zhì)小麥良種補(bǔ)貼項(xiàng)目，在10個(gè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、2個(gè)項(xiàng)目重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)又組織實(shí)施了小麥?zhǔn)痉豆こ?。按照上級有關(guān)良種補(bǔ)貼的政策和要求，先后制定了實(shí)施方案，確定了主導(dǎo)品種和主推技術(shù)，落實(shí)了每畝小麥良種補(bǔ)貼10元的政策，共補(bǔ)貼資金10余萬元，示范面積1萬多畝。為提高小麥的種植及管理水平，秋種前，我們及早制訂了小麥生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)意見，組織技術(shù)指導(dǎo)員深入田間地頭，進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，將技術(shù)要點(diǎn)和管理措施落實(shí)到戶、到人、到田。秋種之后，針對我縣秋種期間陰雨天氣較多、土壤濕度過大，給小麥生長帶來的不利影響，切實(shí)加強(qiáng)了對小麥的分類指導(dǎo)和田間管理，促進(jìn)了小麥苗情轉(zhuǎn)化升級。為提高技術(shù)指導(dǎo)員、科技示范戶等主體人員的技術(shù)水平，12月8日，又邀請了山東農(nóng)業(yè)大學(xué)小麥專家于振文教授舉辦了全縣農(nóng)業(yè)科技入戶小麥種植技術(shù)培訓(xùn)班?？h農(nóng)業(yè)科技入戶工作領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、分工鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心主任、農(nóng)技站站長，示范村支部書記、部分示范戶代表，全體技術(shù)指導(dǎo)員，農(nóng)口有關(guān)部門分工負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)科站長和農(nóng)業(yè)局全體干部職工，共計(jì)500余人參加了培訓(xùn)班。

二、取得的成效和體會

綜合評價(jià)我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作，取得的主要成效有以下幾個(gè)方面：

（一）玉米增產(chǎn)增收效果顯著。通過實(shí)施科技入戶工程，推廣與應(yīng)用主導(dǎo)品種和主推技術(shù)，農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收效果顯著。9月20日，由國家農(nóng)業(yè)部組織的全國農(nóng)業(yè)科技入戶玉米測產(chǎn)驗(yàn)收委員會，對我縣承擔(dān)的科技入戶玉米示范工程進(jìn)行了測產(chǎn)驗(yàn)收。結(jié)果表明，1000個(gè)示范戶10025畝玉米，平均單產(chǎn)達(dá)到506.6公斤，比20__年全縣平均畝產(chǎn)421公斤，畝增85.6公斤，比20__年全縣預(yù)計(jì)單產(chǎn)450公斤，畝增56.6公斤；比非示范戶平均單產(chǎn)467公斤，畝增39.6公斤，比前三年全縣平均畝產(chǎn)416.5公斤畝增90.1公斤，按當(dāng)前市場價(jià)每公斤1.2元計(jì)算，平均畝增收108.12元。通過推廣應(yīng)用種子包衣、直播、配方施肥、病蟲草害綜合防治等技術(shù)，示范戶比非示范戶平均每畝減少成本38.5元（其中畝減少肥料投入約33.5元，病蟲草害綜合防治畝節(jié)支5元）。示范戶畝享受種子、肥料補(bǔ)貼共21元，每畝增收節(jié)支167.6元。10025畝玉米示范田總增收節(jié)支168萬元。

（二）示范戶科技素質(zhì)明顯提高。通過農(nóng)業(yè)科技入戶，使示范戶基本掌握了選用優(yōu)質(zhì)品種，推廣應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)，示范戶科技素質(zhì)明顯提高，示范戶帶動輻射戶，輻射戶影響一般戶，戶戶都有科技明白人，形成了科學(xué)種田比、學(xué)、趕、幫、超的良好局面，改變了過去農(nóng)業(yè)生產(chǎn)疏于管理、粗放經(jīng)營的做法，使許多農(nóng)民增強(qiáng)了“學(xué)科技、用科技的觀念，提高了自覺運(yùn)用農(nóng)業(yè)先進(jìn)技術(shù)的能力。

（三）技術(shù)隊(duì)伍得到了鍛煉。農(nóng)業(yè)科技入戶的實(shí)施，為技術(shù)指導(dǎo)施展才能搭建了一個(gè)寬闊地平臺。技術(shù)指導(dǎo)人員在對示范戶進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、傳授農(nóng)業(yè)新技術(shù)的同時(shí)，也對農(nóng)民群眾的需求有了更多的了解，豐富了農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)，提高了分析問題、解決問題的能力，技術(shù)推廣隊(duì)伍整體素質(zhì)明顯提高。

（四）科技推廣斷層得到彌合。通過科技入戶，構(gòu)建了縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（戶）三級科技推廣、示范服務(wù)體系，實(shí)現(xiàn)了“科技人員直接到戶、良種良法直接到田、技術(shù)要領(lǐng)直接到人”，使科技與生產(chǎn)直接對接，暢通了科技傳遞渠道，初步解決了長期困繞農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化的技術(shù)“瓶頸　”，有效地解決了農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣“最后一公里”，農(nóng)業(yè)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化“最后一道坎”的問題。

（五）受到社會各界的廣泛贊譽(yù)。在實(shí)施農(nóng)業(yè)科技入戶工作期間，農(nóng)業(yè)部、省、市有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和專家先后多次來我縣調(diào)研、指導(dǎo)工作，對我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作給予了充分肯定，一致 認(rèn)為：“農(nóng)業(yè)科技入戶工作縣委、縣政府高度重視，工作扎實(shí)，措施到位；培訓(xùn)形勢靈活、入戶模式新穎、物化補(bǔ)貼到位、宣傳形式獨(dú)特；縣、鄉(xiāng)人員真正發(fā)揮了作用，農(nóng)業(yè)科技成果得到應(yīng)用，確定達(dá)到了科技入戶的目的。”農(nóng)業(yè)科技入戶使農(nóng)民得到了實(shí)惠，深受農(nóng)民歡迎，很多農(nóng)民通過技術(shù)指導(dǎo)員或電話、信件等方式，要求參與科技入戶，加入科技示范戶隊(duì)伍。中央電視臺“新聞聯(lián)播”、“每日農(nóng)經(jīng)”，山東電視臺“新聞聯(lián)播”、《農(nóng)民日報(bào)》、《大眾日報(bào)》、《泰安日報(bào)》、中國玉米網(wǎng)、山東農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)等新聞媒體對我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作作了宣傳報(bào)道。由于我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作成效顯著，今年，被省農(nóng)業(yè)廳推薦為“全國農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程先進(jìn)縣”。

回顧總結(jié)一年來的科技入戶工作，我們深深體會到：

（一）正確認(rèn)識科技入戶的重要意義，是確保試點(diǎn)工作成功的根本。實(shí)施農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程，目的是轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣方式，構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)科技推廣機(jī)制，促進(jìn)農(nóng)民增收。在實(shí)施科技入戶中，我們拋棄以往就項(xiàng)目抓項(xiàng)目的觀念，確定了以科技入戶為總抓手，積極探索多層次推進(jìn)科技推廣、多方位延伸科技入戶的工作理念。在認(rèn)真實(shí)施玉米示范工程的同時(shí)，積極開展了小麥、瓜菜等示范項(xiàng)目，在抓好產(chǎn)前、產(chǎn)中技術(shù)服務(wù)的前提下，并注重了產(chǎn)后的信息服務(wù)，使得農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程由單一的技術(shù)推廣示范向綜合方面拓展。

（二）各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持，是實(shí)施科技入戶工作的基礎(chǔ)。農(nóng)業(yè)科技入戶工程，堪稱農(nóng)業(yè)上的“天”字號工程，政策性強(qiáng)、涉及面廣。對此，縣委、縣政府高度重視，從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作協(xié)調(diào)、資金扶持等方面都給予了大力支持。項(xiàng)目實(shí)施期間，縣委、縣政府多次召開會議專題研究和部署科技入戶工作，明確指出，要把科技入戶工作抓好、抓實(shí)，切實(shí)抓出成效。尤其在項(xiàng)目資金尚未到位的情況下，縣政府安排啟動資金用于前期準(zhǔn)備工作，保證了工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。農(nóng)業(yè)部、省、市領(lǐng)導(dǎo)和專家先后四次來我縣檢查指導(dǎo)科技入戶工作，提出了許多指導(dǎo)性意見。各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持，為實(shí)施科技入戶工作提供了強(qiáng)大的動力，確保了科技入戶工作的開展。

（三）示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、戶的密切配合，是做好科技入戶工作的前提。農(nóng)業(yè)科技入戶工作涉及縣、鄉(xiāng)、村、戶四個(gè)層面。組織實(shí)施好這項(xiàng)工作，靠的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、戶的積極協(xié)作和密切配合。農(nóng)業(yè)科技入戶示范項(xiàng)目確定之后，各示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)都非常重視，并結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)承擔(dān)的任務(wù)，正確處理各方面的關(guān)系，積極配合縣農(nóng)業(yè)部門開展工作。各示范村“兩委”班子，積極為技術(shù)指導(dǎo)員入戶搞好協(xié)調(diào)與服務(wù)，起到了“橋梁”和“紐帶”作用，為實(shí)施農(nóng)業(yè)科技入戶創(chuàng)造了條件。

（四）技術(shù)指導(dǎo)員業(yè)務(wù)水平的高低，是決定科技入戶工作成效的關(guān)鍵。技術(shù)指導(dǎo)員和示范戶是科技入戶工作的主體。技術(shù)指導(dǎo)員業(yè)務(wù)水平高低，決定著技術(shù)推廣的程度和科技示范戶應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)的能力。為了建立一支技術(shù)過硬、工作扎實(shí)的技術(shù)推廣隊(duì)伍，我們多次組織技術(shù)專家和技術(shù)指導(dǎo)員，召開專題研討會，探索技術(shù)難題，把握技術(shù)要領(lǐng)。同時(shí)，邀請省、市農(nóng)業(yè)專家、教授有針對性地舉辦技術(shù)講座，提高了廣大技術(shù)指導(dǎo)員示范戶推廣和應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)的能力。

（五）行之有效的入戶方式，是確?？萍既霊艄ぷ鞯轿坏谋ＷC。我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作任務(wù)既有平原鄉(xiāng)鎮(zhèn)，也有山區(qū)和庫區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。由于工作面廣量大，交通問題是制約進(jìn)村入戶的一大難題。為確保技術(shù)工作到位，縣、鄉(xiāng)技術(shù)指導(dǎo)員克服困難，積極采取接站式、互助式和預(yù)約式等形式探索出了進(jìn)村入戶的好方法，確保了技術(shù)人員、良種良法、技術(shù)要領(lǐng)三到位。

（六）強(qiáng)化調(diào)度和督導(dǎo)，是實(shí)現(xiàn)科技入戶任務(wù)目標(biāo)的必要手段。農(nóng)業(yè)科技入戶的最終目的是通過應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增效、農(nóng)民增收。為確?？萍既霊裟繕?biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)，我們在落實(shí)各項(xiàng)配套措施的同時(shí)，強(qiáng)化了對科技入戶工作的調(diào)度、檢查和督促?？萍既霊艮k公室定期召開專家組成員會、技術(shù)指導(dǎo)小組組長會，及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況與此同時(shí)，分階段召開全體技術(shù)指導(dǎo)員會議，總結(jié)工作，提出問題，部署任務(wù)。通過采取這些措施，推動了科技入戶工作的平衡發(fā)展。

（七）建立現(xiàn)代化的檔案管理機(jī)制，是提高科技入戶工作效率的有效措施。在實(shí)施農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程過程中，我們打破傳統(tǒng)文書檔案管理模式，充分利用現(xiàn)代化設(shè)備，積極創(chuàng)新，將技術(shù)指導(dǎo)員工作動態(tài)、示范戶生產(chǎn)活動等全部納入電子檔案，不僅實(shí)現(xiàn)了檔案管理工作規(guī)范化、現(xiàn)代化，而且提高了工作效率。

（八）拓寬信息網(wǎng)絡(luò)渠道，是增強(qiáng)農(nóng)業(yè)科技入戶工作社會透明度的有效途徑。為準(zhǔn)確反映我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作，我們利用農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)，設(shè)立了農(nóng)業(yè)科技入戶網(wǎng)頁，聯(lián)接了“中國農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”和全國農(nóng)業(yè)科技入戶信息網(wǎng)，隨時(shí)向上級傳遞工作進(jìn)展情況，及時(shí)了解科技入戶活動動態(tài)，提高我縣科技入戶工作的透明度，增強(qiáng)了農(nóng)業(yè)科技入戶工作的預(yù)見性。一年來我們?yōu)橹袊衩仔畔⒕W(wǎng)、山東農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)提供信息69條。

三、存在的問題及下步打算

我縣的農(nóng)業(yè)科技入戶工作雖然取得了顯著成績，但也存在一些問題?？萍际痉稇糁g、示范村之間、示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間在工作開展中還存在一定的不平衡性；技術(shù)指導(dǎo)員隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)不整齊，部分技術(shù)指導(dǎo)員實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足，知識掌握的不夠全面；對科技示范戶的培訓(xùn)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

根據(jù)我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作的實(shí)際和當(dāng)前農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，下步工作主要抓好以下幾個(gè)方面：

（一）抓延伸。在繼續(xù)抓好玉米、小麥?zhǔn)痉豆こ痰幕A(chǔ)上，積極向花生、大豆、經(jīng)濟(jì)作物和農(nóng)村能源建設(shè)方面延伸，多層次擴(kuò)展科技入戶領(lǐng)域，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村提供經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，圍繞實(shí)施“兩湖一河”流域農(nóng)田“兩減三?！毙袆佑?jì)劃，強(qiáng)化對示范項(xiàng)目實(shí)施的技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù)。

（二）抓培訓(xùn)。圍繞延伸科技入戶，全面、系統(tǒng)地對技術(shù)指導(dǎo)員、科技示范戶進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和技能考核，并結(jié)合“新型農(nóng)民科技教育培訓(xùn)”，擴(kuò)大培訓(xùn)范圍，使更多的農(nóng)民都能掌握應(yīng)用農(nóng)業(yè)先進(jìn)技術(shù)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新成果的普及應(yīng)用。

（三）抓示范。繼續(xù)抓好農(nóng)業(yè)科技入戶核心示范區(qū)，超高產(chǎn)田和新品種展示田建設(shè)，使其成為農(nóng)民學(xué)用先進(jìn)技術(shù)的田間課堂，滿足農(nóng)民眼見為實(shí)的示范效果。

第6篇：總賬會計(jì)工作總結(jié)范文

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任

縣委、縣政府及各監(jiān)管部門非常重視“兩節(jié)”、“三會”期間的食品安全保障工作，及時(shí)出臺了《××縣食品安全委員會關(guān)于加強(qiáng)20__年元旦春節(jié)及“三會”期間食品安全監(jiān)管工作的通知》，《通知》對重點(diǎn)整治的食品品種、食品區(qū)域、食品業(yè)作了明確規(guī)定、對各監(jiān)管部門明確了任務(wù)，落實(shí)了責(zé)任。并于2月1日召開了“三會”專題聯(lián)席會議，會議研究部署了“三會”期間的食品安全保障工作，成立了“三會”期間的食品安全保障工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將任務(wù)和職責(zé)逐級分解到具體崗位和人員。為確?！皟晒?jié)”及“三會”期間的食品安全工作有了組織保障。

二、整合監(jiān)管資源，開展聯(lián)合執(zhí)法大檢查，確保節(jié)日及“三會”期間的食品安全

采取聯(lián)合執(zhí)法與各監(jiān)管環(huán)節(jié)分頭執(zhí)法相結(jié)合的方式，對轄區(qū)的重點(diǎn)品種、重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)單位進(jìn)行了全面的監(jiān)督監(jiān)查，全力確保公眾食品安全。“兩節(jié)”及“三會”期間全縣共出動執(zhí)法人員344人次，出動車輛64輛次，檢查食品生產(chǎn)、加工、經(jīng)營企業(yè)（戶）1239家次，查處違法案件13件，責(zé)令整改21家，罰款14600元，沒收銷毀各類劣質(zhì)食品256公斤，貨值2700元，發(fā)放宣傳材料2500份。

為確保節(jié)日及“三會”期間的食品安全，縣食品安全委員會組織縣食藥監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、畜牧、教育、經(jīng)貿(mào)、商務(wù)部門執(zhí)法人員對縣城區(qū)開展了3次食品安全聯(lián)合執(zhí)法大檢查。聯(lián)合執(zhí)法檢查組以整治、宣傳、引導(dǎo)相結(jié)合的方式進(jìn)行。重點(diǎn)整治奶制品、豆制品、肉及肉制品、飲料、兒童食品、食用油、食用鹽、醬油、醋、白酒及其他散裝食品等與人民群眾日常生活息息相關(guān)的食品品種；以城鄉(xiāng)結(jié)合部、農(nóng)村集貿(mào)市場為重點(diǎn)區(qū)域；以小商店、小超市、代銷點(diǎn)、流動攤販及、飯店、農(nóng)家樂、學(xué)校周邊飲食攤點(diǎn)為重點(diǎn)整治對象。嚴(yán)厲打擊無證、無照、制售假冒偽劣食品的違法行為，凈化食品市場。聯(lián)合執(zhí)法檢查活動共出動執(zhí)法人員36人次，車輛3輛次，檢查食品生產(chǎn)經(jīng)營戶159家次，共查獲超期變質(zhì)食品110公斤，超期變質(zhì)的魚罐頭3件，累計(jì)標(biāo)值1200元。通過開展食品安全聯(lián)合執(zhí)法檢查活動，嚴(yán)厲打擊了無證、無照、生產(chǎn)、銷售假冒偽劣和有毒有害食品的違法犯罪行為，增強(qiáng)人民群眾的食品安全意識和自我防范意識，為確保縣“三會”及“春節(jié)”期間的食品安全，營造了良好的食品安全環(huán)境。

三、監(jiān)管部門各司其職，全力確保各環(huán)節(jié)的食品安全

食品藥品監(jiān)管部門 一是認(rèn)真履行食品安全委員會辦公室職能，充分發(fā)揮政府“抓手”作用，制定了《××縣食品安全委員會關(guān)于做好元旦、春節(jié)及“三會”期間食品安全保障工作的通知》，建立健全各項(xiàng)監(jiān)管制度；先后組織召開了2次食品安全委員會成員單位聯(lián)席會，組織開展了3次食品安全聯(lián)合執(zhí)法大檢查；并在節(jié)日期間組織相關(guān)執(zhí)法人員，督促檢查各監(jiān)管環(huán)節(jié)整治食品安全工作情況。收集、整理、各種食品安全信息，“兩節(jié)”及“三會”期間共編印了2期3條食品安全信息，2期食品安全預(yù)警公告，收集編報(bào)各種食品安全信息報(bào)表，撰寫、上報(bào)食品安全專項(xiàng)整治工作總結(jié)，積極發(fā)揮了政府的“抓手”作用。二是加強(qiáng)對餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)的食品安全監(jiān)管工作。為確?！皟晒?jié)”及“三會”期 間人民群眾的飲食安全，分別于20__年12月25日、20__年1月28日至2月3日，對縣城區(qū)餐飲服務(wù)單位開展食品安全專項(xiàng)整治活動。出動檢查人員20人次，共檢查餐飲服務(wù)單位160家，重點(diǎn)監(jiān)督檢查餐飲具的消毒清洗、食品冷藏等環(huán)節(jié)衛(wèi)生狀況；從業(yè)人員健康狀況；檢查索證索票和臺賬制度是否健全。從檢查的情況來看，大部分餐飲單位都證照齊全，符合食品衛(wèi)生要求，食品能做到生熟分區(qū)，餐具清洗，消毒保潔落實(shí)到位，整體餐飲環(huán)節(jié)的衛(wèi)生狀況有了明顯改善和提高。

農(nóng)業(yè)局 加大對農(nóng)業(yè)投入品的專項(xiàng)整治力度，從源頭上抓好農(nóng)產(chǎn)品安全監(jiān)管工作，加強(qiáng)了植物檢疫和農(nóng)藥經(jīng)營活動管理。一是先后在大興、戈奎、三猛、平河、大水溝、大黑山等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)品種、重點(diǎn)市場進(jìn)行集中整治，嚴(yán)厲打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用添加劑以及農(nóng)藥、化肥、農(nóng)膜、種子、漁藥等批發(fā)、零售門市，嚴(yán)厲查處經(jīng)營使用甲胺磷、久效磷、甲基對硫磷、磷胺等高毒高殘留農(nóng)藥和漁藥的經(jīng)營戶，無證照經(jīng)營農(nóng)藥、漁藥的經(jīng)營戶，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，進(jìn)一步加大了農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)業(yè)投入品的專項(xiàng)整治力度，確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量源頭環(huán)節(jié)的安全。二是開展蔬菜、水果農(nóng)藥殘留檢測。根據(jù)制定的蔬菜、水果農(nóng)藥殘留檢測計(jì)劃，在農(nóng)貿(mào)市場采取抽樣方式，對銷售的蔬菜、水果進(jìn)行快速檢測，共抽檢52份樣品，合格數(shù)50份，合格率達(dá)96.4%,達(dá)到國家有關(guān)規(guī)定的要求?！皟晒?jié)”和“三會”期間食品安全專項(xiàng)整治和打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用添加劑專項(xiàng)整治共出動執(zhí)法人員40人次，出動執(zhí)法車輛15輛次，檢查各類農(nóng)藥經(jīng)營戶105家，化肥經(jīng)營35家，農(nóng)膜經(jīng)營戶25家，種子經(jīng)營戶21家。無查處任何違法案件和違法添加非食用物質(zhì)和濫用添加劑經(jīng)營戶。確保了兩節(jié)及“三會”期間的農(nóng)產(chǎn)品安全。

畜牧局 認(rèn)真做好宰前宰后檢疫工作，嚴(yán)格把畜禽及其產(chǎn)品的檢疫和市場流通環(huán)節(jié)的監(jiān)管，做好流通環(huán)節(jié)的查證驗(yàn)物工作，實(shí)行市場安全準(zhǔn)入制。嚴(yán)格按照《畜禽產(chǎn)地檢疫規(guī)范》和《云南省屠宰檢疫操作規(guī)范》等動物檢疫標(biāo)準(zhǔn)及《動物檢疫管理辦法》，切實(shí)做好產(chǎn)地檢疫和屠宰檢疫。保證讓廣大消費(fèi)者真正吃上“放心肉”。一是加強(qiáng)動物屠宰檢疫。截止20__年2月20日，全縣共屠宰檢疫4404頭，其中豬4256頭，牛148頭，未檢出病害動物產(chǎn)品。二是加強(qiáng)動物產(chǎn)地檢疫。在全縣9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，81個(gè)行政村，148個(gè)自然村，6個(gè)規(guī)模養(yǎng)殖場開展了產(chǎn)地檢疫，畜禽共檢疫數(shù)29870頭（只），其中豬7150頭，牛425頭，羊45只，禽類22250只，檢出病畜禽0頭（只）。累計(jì)佩帶耳標(biāo)豬7150頭，使用動物產(chǎn)品檢疫證明43本。使用動物產(chǎn)地檢疫證明28本?；厥债a(chǎn)地檢疫證112張，回收耳標(biāo)102套。三是加強(qiáng)交易市場動物及動物產(chǎn)品檢疫監(jiān)管。全縣9個(gè)畜禽交易市場共檢疫牲畜5720頭、禽類44500只，動物產(chǎn)品45.76噸。四是加強(qiáng)市場監(jiān)管。搞好生豬定點(diǎn)屠宰場檢疫，抓好畜產(chǎn)品衛(wèi)生安全工作，在全縣杜絕了畜禽及其產(chǎn)品交易市場上的非法交易和摻雜使假現(xiàn)象的發(fā)生，切實(shí)維護(hù)好消費(fèi)者的權(quán)益。五是加大違法案件的查處。截止2月20日，動物衛(wèi)生監(jiān)督所共查處未經(jīng)檢疫違法運(yùn)輸生豬案件三例，按照《動物防疫法》對其進(jìn)行了處罰，有效控制了動物疫情的擴(kuò)散，保障我縣畜牧業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展，保證人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。六是加強(qiáng)對養(yǎng)殖環(huán)節(jié)督促檢查工作，從源頭保證動物及動物產(chǎn)品安全。七是加大動物防疫法宣傳力度。結(jié)合實(shí)際，利用節(jié)假日和民族街天為契機(jī)，因勢利導(dǎo)地宣傳《中華人民共和國動物防疫法》、《中華人民共和國畜牧法》、《云南省動物防疫條例》、《高致病禽流感防治知識》、《飼料及飼料添加劑管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律、法規(guī)與業(yè)務(wù)知識?！皟晒?jié)”及“三會”期間出動執(zhí)法人員32人次，市場巡查3次，出動車輛3輛次，組織開展宣傳活動1次，出動宣傳人員8人（次），出動宣傳車輛1次，發(fā)放動物防疫知識、圖片、宣傳畫等宣傳資料1000余冊（張），這不僅提高了畜牧獸醫(yī)隊(duì)伍自身的執(zhí)法水平，也強(qiáng)化了從業(yè)人員及生產(chǎn)經(jīng)營者的法制觀念。

質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局 加大對食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)的整治，規(guī)范食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)。一是深入生產(chǎn)企業(yè)從原料購進(jìn)、產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)量查驗(yàn)、包裝等各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行了全面的檢查。檢查方式是“六查一問”：即查食品原輔料、查進(jìn)貨索證索票、查臺帳、查質(zhì)檢報(bào)告、查環(huán)境衛(wèi)生、查從業(yè)人員健康證，詢問質(zhì)量管理和質(zhì)量保障情況。同時(shí)，將監(jiān)管薄弱的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村、城鄉(xiāng)結(jié)合部食品生產(chǎn)企業(yè)作為重點(diǎn)，嚴(yán)厲打擊制售假冒偽劣食品的違法行為?！皟晒?jié)”及“三會”期間共出動執(zhí)法人員27人次，車輛9輛次，對轄區(qū)內(nèi)的獲證食品生產(chǎn)企業(yè)6家、（糕點(diǎn)、米線等）小作坊11家進(jìn)行了監(jiān)督檢查。檢查商店（超市）30余家、集貿(mào)市場1家。檢查中對無“qs”標(biāo)志的小食品進(jìn)行了下柜處理，對臺帳不健全、衛(wèi)生狀況不佳的餐飲店作了限期整改要求。通過檢查，全縣大部分糕點(diǎn)小作坊的整體情況保持較好,環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔，臺帳建立完善，添加劑進(jìn)貨驗(yàn)收和使用記錄符合要求，從業(yè)人員持健康證上崗。二是執(zhí)法檢查與宣傳相結(jié)合，執(zhí)法人員認(rèn)真宣傳了《食品安全法》等相關(guān)的法律法規(guī)，加強(qiáng)宣傳教育，提高經(jīng)營者的法制意識，進(jìn)一步強(qiáng)化了我縣食品生產(chǎn)者的質(zhì)量安全意識，規(guī)范了食品生產(chǎn)質(zhì)量管理，保障了春節(jié)期間和“三會”期間食品質(zhì)量安全。

工商行政管理局 加強(qiáng)對食品流通環(huán)節(jié)的整治，規(guī)范食品流通環(huán)節(jié)。一是以糕點(diǎn)、蔬菜、水果、奶制品、豆制品、水產(chǎn)品、兒童食品為重點(diǎn)檢查品種；以農(nóng)村、縣城區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部的各類食品批發(fā)市場、集貿(mào)市場和副食店為重點(diǎn)整治部位；嚴(yán)查無照經(jīng)營和制售不合格、過期、假冒劣質(zhì)、腐爛變質(zhì)食品等商品的違法行為；二是全面推行企業(yè)自律制度，進(jìn)一步健全和完善進(jìn)貨臺帳和索證索票制度，鞏固“兩個(gè)100%”工作成果；三是進(jìn)一步加強(qiáng)對重點(diǎn)市場和重點(diǎn)區(qū)域的動態(tài)巡查，做到人員、區(qū)域、責(zé)任三落實(shí)，加大對制假售假案件查處力度，堅(jiān)決取締無照經(jīng)營行為，確?！耙粋€(gè)徹底解決”治理成果；四是充分利用產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)測等手段，有針對性地開展食品質(zhì)量定向監(jiān)測，加大監(jiān)測的處理力度。對散裝食品以及現(xiàn)場加工制作食品，重點(diǎn)加強(qiáng)配料成份、微生物含量以及禁用工業(yè)化學(xué)品等的監(jiān)督檢查。對包裝食品，重點(diǎn)加強(qiáng)對合格證、保質(zhì)期、添加劑、理化指標(biāo)等的監(jiān)督檢查。對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合法定要求的食品，要按照有關(guān)規(guī)定依法查處；五是集中時(shí)間、集中人員和力量，突出轄區(qū)特點(diǎn)，開展“打假保節(jié)”專項(xiàng)執(zhí)法行動，切實(shí)將食品市場主體準(zhǔn)入、食品質(zhì)量信息公示、不合格食品退市、食品企業(yè)信用分類監(jiān)管、市場巡查以及工商所轄區(qū)責(zé)任制等各項(xiàng)食品安全監(jiān)管長效制度抓實(shí)、抓好，加強(qiáng)對流通領(lǐng)域食品質(zhì)量的全程監(jiān)管；六是充分發(fā)揮“一會兩站”的作用，認(rèn)真受理消費(fèi)者的申訴舉報(bào)，切實(shí)加強(qiáng)對食品案件的辦理；七是建立重大事項(xiàng)報(bào)告制度。堅(jiān)持24小時(shí)專人值班，24小時(shí)保持通訊暢通，并按照我局《市場監(jiān)管和消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)應(yīng)急預(yù)案》的規(guī)定和要求，做好市場緊急情況應(yīng)對的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，確保一旦發(fā)生突發(fā)事件和緊急情況時(shí)能及時(shí)應(yīng)對，妥善處理；八是建立了嚴(yán)格的責(zé)任追究制度。要求各工商所（分局）將市場監(jiān)管巡查任務(wù)劃片分段建立監(jiān)管責(zé)任區(qū)，逐戶落實(shí)責(zé)任人，實(shí)行網(wǎng)格式管理，對不認(rèn)真履行職責(zé)造成嚴(yán)重后果的，嚴(yán)肅追究責(zé)任人責(zé)任；九是加強(qiáng)對市場促銷行為的監(jiān)管，維護(hù)公平競爭的市場秩序。加強(qiáng)對“雙節(jié)”期間廠家、商家各種促銷行為的監(jiān)管，嚴(yán)厲打擊虛假打折、欺騙宣傳、違法有獎銷售及以“廠家直銷”、“降價(jià)促銷”等名義兜售假冒偽劣商品的違法行為，切實(shí)保護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益；十是嚴(yán)厲打擊 利用“雙節(jié)”期間從事傳銷行為。加強(qiáng)對出租房屋、城鄉(xiāng)結(jié)合部等重點(diǎn)地區(qū)的監(jiān)督檢查，嚴(yán)厲打擊以節(jié)日聚會、知識講座業(yè)務(wù)宣傳等名義搞傳銷培訓(xùn)。在“兩節(jié)”市場專項(xiàng)整治期間，共出動執(zhí)法人員135人次，出動執(zhí)法車輛20臺次，組織檢查組18次，檢查市場19個(gè)，檢查食品等各類經(jīng)營戶447戶次，查獲超期食品142.6千克；啤酒、飲料86瓶；假巖蜜3千克。累計(jì)標(biāo)值1508元；取締無照經(jīng)營21戶；查處無照經(jīng)營、銷售超期變質(zhì)食品等違法違章案件13起，收繳罰沒款14590元；責(zé)令整改消防安全隱患1處；食品質(zhì)量檢測13組9個(gè)品種。通過專項(xiàng)整治，有效維護(hù)了轄區(qū)市場穩(wěn)定和消費(fèi)安全，凈化了食品市場經(jīng)營環(huán)境。

衛(wèi)生局 加強(qiáng)對食品消費(fèi)環(huán)節(jié)的整治，規(guī)范食品消費(fèi)環(huán)節(jié)。一是以容易引起食物中毒和疾病傳播的食品和生產(chǎn)經(jīng)營單位為重點(diǎn)，認(rèn)真貫徹落實(shí)縣食品放心工程實(shí)施方案，消除各種不安全因素，防止食物中毒和重大食源性疾病的發(fā)生，保障廣大群眾的飲食安全。二是加強(qiáng)餐飲具清洗消毒情況，對“綠之源”餐具消毒公司的餐具消毒情況進(jìn)行了抽檢，共抽檢餐具6件，合格6件，合格率100%。三是加強(qiáng)對生活飲用水的衛(wèi)生監(jiān)管，檢查集中式生活飲用水單位1戶，桶裝水生產(chǎn)單位3戶，均持有效衛(wèi)生許可證，檢查從業(yè)人員9人，持有效健康體檢合格證9人，合格率100%，抽檢生活飲用水12件，合格12件，合格率100%?！皟晒?jié)”及“三會”期間出動執(zhí)法人員30人次，出動車輛10輛次，檢查食品經(jīng)營單位108戶。

商務(wù)局 對屠宰場、肉類、酒類批發(fā)另售市場進(jìn)行拉網(wǎng)式的專項(xiàng)檢查，重點(diǎn)檢查了與關(guān)系人民群眾身體健康和生命安全的豬肉、禽蛋、防寒用品和煙花爆竹等節(jié)日商品等的突擊檢查，取得了實(shí)效。為確保全縣人民度過一個(gè)健康、安全、祥和的節(jié)日營造良好的消費(fèi)環(huán)境。“兩節(jié)”及“三會”期間出動執(zhí)法人員9人次，出動執(zhí)法車輛2臺次，檢查經(jīng)營戶8戶次。

經(jīng)貿(mào)局 加強(qiáng)對轄區(qū)食用鹽經(jīng)營戶的執(zhí)法檢查力度，確保食用鹽安全?！皟晒?jié)”及“三會”期間共出動執(zhí)法人員15人次，車輛3輛次，檢查42家食用鹽經(jīng)營戶。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)《××縣食品安全委員會關(guān)于做好元旦、本文來源：文秘站 春節(jié)期間食品安全保障工作的通知》（綠食安委〔20__〕10號）文件要求，極積開展本轄區(qū)內(nèi)食品安全專項(xiàng)整治工作，保障了“兩節(jié)”期間的食品安全。

縣食安委辦積極組織相關(guān)執(zhí)法人員，對各監(jiān)管環(huán)節(jié)在節(jié)日期間食品安全專項(xiàng)整治情況進(jìn)行了督促檢查。

四、嚴(yán)格執(zhí)行值班制度，確保食品安全信息暢通

“兩節(jié)”及“三會”期間嚴(yán)格執(zhí)行值班制度，實(shí)行24小時(shí)晝夜值班，確保節(jié)日期間食品安全：一是做到帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員24小時(shí)開機(jī)，保證通訊暢通；二是帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員不擅自離崗，若有食品安全事故發(fā)生或遇緊急情況，立即報(bào)告并作出應(yīng)急處理措施。

五、認(rèn)真開展20__年問題乳粉清查工作

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)監(jiān)管責(zé)任；二是制定了《××縣關(guān)于徹底清查20__年問題乳粉專項(xiàng)整治實(shí)施方案》；三是組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各監(jiān)管部門開展了1次聯(lián)合執(zhí)法大檢查，聯(lián)合檢查組以城鄉(xiāng)生產(chǎn)、流通市場為重點(diǎn)區(qū)域；以食品超市、食品批發(fā)部、食品零售店等食品經(jīng)營企業(yè)（戶）為重點(diǎn)清查對象；以三鹿牌嬰幼兒配方奶粉等乳制品為重點(diǎn)品種，對我縣轄區(qū)食品市場進(jìn)行了拉網(wǎng)式清查，嚴(yán)厲打擊了制售假劣食品的違法行為。通過檢查，轄區(qū)內(nèi)沒有乳制品生產(chǎn)企業(yè)，食品超市和食品批零部未發(fā)現(xiàn)問題乳制品經(jīng)營銷售的情況。

六、加大宣傳力度,營造良好的節(jié)日氛圍

第7篇：總賬會計(jì)工作總結(jié)范文

 

會計(jì)頂崗實(shí)習(xí)工作總結(jié)

 

一、實(shí)習(xí)概述

 

1、實(shí)習(xí)單位簡介

 

2、實(shí)習(xí)崗位簡介

 

會計(jì)作為一門應(yīng)用性的學(xué)科，是一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作，是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益的重要手段，經(jīng)濟(jì)管理離不開會計(jì)，經(jīng)濟(jì)越發(fā)展會計(jì)工作就顯得越重要。

 

會計(jì)工作在提高經(jīng)濟(jì)在企業(yè)的經(jīng)營管理中起著重要的作用，其發(fā)展動力來自兩個(gè)方面：一是社會經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化；二是會計(jì)信息使用者信息需求的變化。前者是根本的動力，它決定了對會計(jì)信息的數(shù)量和質(zhì)量的需求。本世紀(jì)中葉以來，以計(jì)算機(jī)技術(shù)為代表的信息技術(shù)革命對人類社會的發(fā)展產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響，信息時(shí)代已經(jīng)成為我們所處的時(shí)代的恰當(dāng)寫照。

 

在這個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代里，無論是社會經(jīng)濟(jì)環(huán)境，還是信息使用者的信息需要，都在發(fā)生著深刻變化。會計(jì)上經(jīng)歷著前所未有的變化，這種變化主要體此刻兩個(gè)方面：一是會計(jì)技術(shù)手段與方法不斷更新，會計(jì)電算化已經(jīng)或正在代替手工記賬，而且在企業(yè)建立內(nèi)部網(wǎng)狀況下，實(shí)時(shí)報(bào)告成為可能。二是會計(jì)的應(yīng)用范圍不斷拓展，會計(jì)的變化源于企業(yè)制造環(huán)境的變化以及管理理論與方法的創(chuàng)新，而后兩者又起因于外部環(huán)境的變化。

 

會計(jì)電算化是會計(jì)史上嶄新的一頁。電子計(jì)算機(jī)的應(yīng)用，首先帶來數(shù)據(jù)處理工具的改變，也帶來了信息載體的變化，電算化會計(jì)后對傳統(tǒng)會計(jì)方法、會計(jì)理論都將發(fā)生巨大的影響，從而引起會計(jì)制度、會計(jì)工作管理體制的變革。會計(jì)電算化促進(jìn)著會計(jì)的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，通用化促進(jìn)著管理的現(xiàn)代化。

 

實(shí)習(xí)單位是以半手工、半電算化方式進(jìn)行會計(jì)核算的，手工核算的主要有材料的核算、產(chǎn)品成本的核算。工資核算及報(bào)表的編制透過數(shù)據(jù)的匯總主要以電算化來實(shí)現(xiàn)。

 

3、實(shí)習(xí)任務(wù)完成狀況

 

此次實(shí)習(xí)的具體資料如下：

 

1、據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)填制原始憑證和記賬憑證

 

2、據(jù)會計(jì)憑證登記日記賬

 

3、根據(jù)記賬憑證及所附的原始憑證登記明細(xì)賬

 

4、根據(jù)記賬憑證及明細(xì)賬計(jì)算產(chǎn)品成本。根據(jù)記賬憑證及明細(xì)賬用逐步結(jié)算法中的綜合結(jié)轉(zhuǎn)法計(jì)算出產(chǎn)品的成本

 

5、根據(jù)記賬憑證編科目匯總表

 

6、根據(jù)科目匯總表登記總賬

 

7、對賬

 

8、根據(jù)給出的相關(guān)資料編制本月的資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表

 

二、實(shí)習(xí)過程

 

會計(jì)專業(yè)作為應(yīng)用性很強(qiáng)的一門學(xué)科、一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作，是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益的重要手段。

 

在實(shí)習(xí)期間，我主要學(xué)習(xí)一些會計(jì)日常業(yè)務(wù)處理、銀行及稅務(wù)相關(guān)工作處理。公司財(cái)務(wù)部主要有材料會計(jì)、成本會計(jì)、銷售會計(jì)、總賬會計(jì)、稅務(wù)會計(jì)以及出納。在日常會計(jì)業(yè)務(wù)處理中，公司主要利用用友財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行會計(jì)處理，同時(shí)也借助單位網(wǎng)上銀行進(jìn)行收付款業(yè)務(wù)查詢及處理，在稅務(wù)處理工作方面，只要利用稅務(wù)局相關(guān)軟件進(jìn)行納稅管理，如登錄網(wǎng)上辦稅大廳、abc3000等稅務(wù)軟件進(jìn)行納稅申報(bào)以及稅收抵扣等業(yè)務(wù)。

 

稅務(wù)處理是公司財(cái)務(wù)處理的重要部分。稅務(wù)會計(jì)主要公司稅務(wù)的申報(bào)以及辦理公司稅務(wù)的繳納、查對、復(fù)核，辦理稅務(wù)登記及變更事項(xiàng)，編制相關(guān)稅務(wù)報(bào)表以及相關(guān)分析報(bào)告，申請開具紅字發(fā)票，辦理相關(guān)免稅業(yè)務(wù)等。在實(shí)習(xí)過程中，我們主要利用網(wǎng)上辦稅大廳進(jìn)行申報(bào)以及增值稅認(rèn)證抵扣，利用abc3000進(jìn)行稅務(wù)報(bào)表的填制，并對于本期應(yīng)交及未交稅金進(jìn)行查對和復(fù)核。

 

月底是公司出具財(cái)務(wù)報(bào)表的時(shí)候。總賬會計(jì)即主管會計(jì)，主要負(fù)責(zé)公司主要財(cái)務(wù)報(bào)表的出具。在實(shí)習(xí)期間，我主要學(xué)習(xí)了資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表、損益表、利潤表、所有者權(quán)益變動表以及各種附表，并對財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析，計(jì)算出本期應(yīng)納稅所得額并進(jìn)行納稅申報(bào)。透過編制財(cái)務(wù)報(bào)表還能對公司的資產(chǎn)負(fù)債率以及銷售利率等財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行分析。財(cái)務(wù)報(bào)表需一式三份，上交給國稅及地稅各一份，本公司自己留底一份。

 

公司財(cái)務(wù)部還設(shè)有出納及增值稅發(fā)票開具處，出納主要管理日?，F(xiàn)金收付業(yè)務(wù)，編制現(xiàn)金及銀行存款日記賬等，開具收款收據(jù)以及票據(jù)的辦理，專用收款收據(jù)需到稅務(wù)局領(lǐng)購，且每次只能購買一本。透過出納崗位的實(shí)習(xí)，我還了解到真實(shí)的現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票的開具以及銀行承兌匯票的辦理。在增值稅專用發(fā)票的開具中，務(wù)必核對單位的每一項(xiàng)稅務(wù)信息，包括稅號、名稱、電話、地址等，在開具過程中，務(wù)必真實(shí)準(zhǔn)確，如發(fā)生錯誤的增值稅發(fā)票，需向稅務(wù)局提出申請，開具紅字發(fā)票等。

 

三、實(shí)習(xí)工作總結(jié)

 

實(shí)習(xí)真的是一種經(jīng)歷，只有親身體驗(yàn)才知其中滋味。

 

課本上學(xué)的知識都是最基本的知識，不管現(xiàn)實(shí)狀況怎樣變化，抓住了最基本的就能夠以不變應(yīng)萬變。如今有不少學(xué)生實(shí)習(xí)時(shí)都覺得課堂上學(xué)的知識用不上，出現(xiàn)挫折感，但我覺得，要是沒有書本知識作鋪墊，又哪能應(yīng)付這瞬息萬變的社會呢

 

經(jīng)過這次實(shí)習(xí)，雖然時(shí)間很短。可我學(xué)到的卻是我三年大學(xué)中難以學(xué)習(xí)到的。就像如何與同事們相處，相信人際關(guān)系是現(xiàn)今不少大學(xué)生剛踏出社會遇到的一大難題，于是在實(shí)習(xí)時(shí)我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級相處的，而自己也盡量虛心求教，不恥下問。要搞好人際關(guān)系并不僅僅僅限于本部門，還要跟別的部門例如市場部等其他部的同事相處好，那樣工作起來的效率才會更高，人們所說的“和氣生財(cái)”在我們的日常工作中也是不無道理的。而且在工作中常與前輩們聊聊天不僅僅能夠放松一下神經(jīng)，而且能夠?qū)W到不少工作以外的事情，盡管許多狀況我們不必須能遇到，可有所了解做到心中有數(shù)，也算是此次實(shí)習(xí)的目的了。

 

會計(jì)本來就是煩瑣的工作。在實(shí)習(xí)期間，我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦，以致于登賬登得錯漏百出。愈錯愈煩，愈煩愈錯，這只會導(dǎo)致“雪上加霜”。反之，只要你用心地做，反而會左右逢源。越做越覺樂趣，越做越起勁。梁啟超說過：凡職業(yè)都具搞笑味的，只要你肯干下去，趣味自然會發(fā)生。因此，做賬切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。做任何事都一樣，需要有恒心、細(xì)心和毅力，那才會到達(dá)成功的彼岸！

 

會計(jì)頂崗實(shí)習(xí)工作總結(jié)

 

一、實(shí)習(xí)單位及崗位介紹

 

（一）單位概況

 

XXX匯才創(chuàng)新時(shí)尚紡織品有限公司位于新華路北大街頤和居53號，是工商和稅務(wù)部門核準(zhǔn)注冊成立的具有獨(dú)立法人資格綜合紡織品服務(wù)商之一。該公司以專營商務(wù)休閑、牛仔面料為核心業(yè)務(wù)的紡織品公司，公司以提供特殊后整理、特殊印花面料等高附加值產(chǎn)品的業(yè)務(wù)，不斷為客戶創(chuàng)造更大的價(jià)值，致力將我們完美的產(chǎn)品、合理的價(jià)格、極致的服務(wù)提供給客戶。

 

（二）崗位介紹

 

實(shí)習(xí)期間，我擔(dān)任會計(jì)一職。工作主要以手工賬為主，主要負(fù)責(zé)應(yīng)收款項(xiàng)、應(yīng)付款項(xiàng)、費(fèi)用以及庫存等科目的日常登記工作，因?yàn)槲覀兪且凿N售為主的公司，所以，平常應(yīng)收賬款科目和應(yīng)付賬款科目應(yīng)用比較平凡。費(fèi)用主要是日常經(jīng)營所需的管理費(fèi)用和財(cái)務(wù)費(fèi)用。庫存主要根據(jù)每天進(jìn)貨和銷售情況計(jì)算出實(shí)際的存貨，月末編制出報(bào)表，通過一個(gè)月的經(jīng)營，算出月末的資產(chǎn)和本月的利潤。由于是個(gè)體企業(yè)，所以沒有年報(bào)和半年報(bào)。

 

二、實(shí)習(xí)內(nèi)容及過程

 

20XX年11月25日我踏出校門開始實(shí)習(xí)，并一直在本單位從事會計(jì)工作。

 

（一）實(shí)習(xí)前的準(zhǔn)備工作

 

不一樣的生活，有些期待，帶著這種心情，我踏上了崗位工作，想象中的忙忙碌碌，想象中的自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)都浮現(xiàn)在眼前，我想這里應(yīng)該是我展示自我的平臺了。

 

學(xué)校實(shí)訓(xùn)接觸過的記賬等內(nèi)容，使我對工作并不陌生，但我知道這和工作并不完全一樣，理論聯(lián)系實(shí)際最好的詮釋便是將自己的理論知識糅合到崗位中，因此對待這份工作，我更多了一份小心謹(jǐn)慎。

 

期待但有些悸動，興奮的心情難以阻擋我滿腔熱血，走上了工作崗位，新鮮的環(huán)境也是我時(shí)刻告誡自己，體現(xiàn)價(jià)值更是學(xué)習(xí)知識的時(shí)候到了。

 

（二）實(shí)習(xí)主要工作內(nèi)容

 

作為個(gè)體小型企業(yè)，單位在職人員并不多，工作開始，財(cái)務(wù)主管給我講述了我工作的大致內(nèi)容：每天根據(jù)庫房的出庫單、入庫單和銷售單據(jù)記賬。賬本的樣式為借貸余三欄式賬本，具體內(nèi)容為：根據(jù)廠家的出庫單和庫房的入庫單登記應(yīng)付賬款科目；根據(jù)庫房的出庫單和銷售單登記應(yīng)收賬款科目；根據(jù)憑證登記銀行存款日記賬、應(yīng)收、應(yīng)付科目和費(fèi)用賬；根據(jù)庫房的庫房的出庫單和入庫單登記庫存。

 

記賬完畢必須做好賬目的整理工作，廠家的出庫單、銷售單、退貨單、拉車費(fèi)憑證要分類整理，銷售單分3聯(lián)，第一聯(lián)白色單據(jù)為存根，第二聯(lián)紅色單據(jù)為客戶單，第三聯(lián)藍(lán)色的單據(jù)記賬單，另外客戶簽字和沒有簽字的分別整理；布料分為厚料和薄料兩種，所以厚料和薄料的單據(jù)也要分別整理。

 

月末做報(bào)表，在做報(bào)表之前必須和財(cái)務(wù)主管對賬，將我們的數(shù)目和主管掌握的應(yīng)收應(yīng)付科目賬和銀行存款日記賬進(jìn)行核對，如果數(shù)目不同就表示出現(xiàn)錯誤，應(yīng)盡快查找并更正。每個(gè)月向給廠家對賬單，所有準(zhǔn)備工作都準(zhǔn)備充分后開始做月報(bào)。每個(gè)月4號出月報(bào)的同時(shí)將上一個(gè)月經(jīng)營的所有單據(jù)裝袋封存，5號開始下一個(gè)經(jīng)營。

 

為了更好的盈利我們還積極進(jìn)行了產(chǎn)品的更新與開發(fā)，針對此項(xiàng)我為自己設(shè)計(jì)了一張開發(fā)費(fèi)用表，其中包括日期、樣板、剪板、做褲、放樣、出差、其他科目，簡介直觀，大大提高了工作效率。其次的工作就是根據(jù)客戶的需求向廠家下訂單，以及日常的統(tǒng)計(jì)工作。

 

（三）其他相關(guān)工作內(nèi)容

 

1、了解我們所經(jīng)營的布料，如開發(fā)的新布料品種、引進(jìn)的新型工藝、主推的產(chǎn)品、每種布料的成分等。

第8篇：總賬會計(jì)工作總結(jié)范文

以身作則傳授良好的工作作風(fēng)、工作態(tài)度和職業(yè)道德，言傳身教，以靈活機(jī)動的方式把會計(jì)工作技巧和經(jīng)驗(yàn)以及成本費(fèi)用的核算控制理念灌輸給新員工，做好公司會計(jì)承前啟后的工作。一起來看看會計(jì)個(gè)人年度工作總結(jié)范文5篇最新大全，歡迎查閱!

會計(jì)個(gè)人年度工作總結(jié)1

20__年緊張忙碌的一年即將結(jié)束了，總結(jié)這一年的工作，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，我在本工作崗位上取得了一定的成績，但也存在著很多的不足之處。本著正視當(dāng)下、展望明天、總結(jié)成績、剖析不足的思想，對本人今年的工作作以膚淺的小結(jié)，不足之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正：

一、崗位工作取得的成績：

1、資金方面：作為一個(gè)企業(yè)，資金的安全及管理是財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)中很重要的工作，20__年我每月月末會與出納人員及時(shí)、完整核對現(xiàn)金、銀行儲蓄、其他貨幣資金往來進(jìn)行對賬、盤點(diǎn)，并做資金對賬表存檔。保證了各項(xiàng)資金帳帳相符、帳實(shí)相符，為公司資金安全管理及合理使用提供了數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。

2、供應(yīng)鏈方面：作為一個(gè)總賬會計(jì)，我要負(fù)責(zé)每天采購、出庫等發(fā)票的生成，月底我要做供應(yīng)鏈的對賬、關(guān)帳結(jié)賬工作。在這一年里，我能堅(jiān)持每天生成相關(guān)發(fā)票、月底做庫盤點(diǎn)數(shù)據(jù)并參與盤點(diǎn)、審核盤盈盤虧單據(jù)及寫盤點(diǎn)報(bào)告，為公司商品管理工作盡到了一個(gè)作為財(cái)務(wù)人員的職責(zé)。

3、應(yīng)收應(yīng)付系統(tǒng)方面：我堅(jiān)持每天把出納傳遞的收、付款單據(jù)在當(dāng)天入賬，及時(shí)核銷客戶應(yīng)收款、供應(yīng)商應(yīng)付款;及時(shí)處理商務(wù)部門及業(yè)務(wù)人員OA郵件關(guān)于應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的調(diào)整入賬;改變了以前因入賬不及時(shí)，給商務(wù)方面在對客戶和供應(yīng)商款項(xiàng)管理方面造成的數(shù)據(jù)信息滯后、帳期影響。

在這一塊，通過我的工作有了很大改善，為公司各層級數(shù)據(jù)需求者提供了及時(shí)、完整、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持。每月底及時(shí)進(jìn)行了關(guān)、結(jié)賬工作，仔細(xì)調(diào)整業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的數(shù)據(jù)不符合系統(tǒng)的情況，從未因供應(yīng)鏈關(guān)結(jié)賬的問題影響下月的業(yè)務(wù)開單。

4、固定資產(chǎn)系統(tǒng)及存貨方面：我每月對公司購入的各項(xiàng)固定資產(chǎn)進(jìn)行登記入賬、建立卡片，月底對資產(chǎn)項(xiàng)目核對關(guān)結(jié)賬。

5、總賬賬務(wù)方面：我堅(jiān)持每天及時(shí)從出納處取得各項(xiàng)單據(jù)，及時(shí)分類歸集記賬，做到分錄摘要清晰明了、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、核算項(xiàng)目對應(yīng)無誤;并增加了原來未做現(xiàn)金流量項(xiàng)目;在月末及時(shí)進(jìn)行賬目核對，保證資金、備用金項(xiàng)目、應(yīng)收和應(yīng)付項(xiàng)目帳帳相符，通過每月對應(yīng)收預(yù)收、應(yīng)付預(yù)付項(xiàng)目的數(shù)據(jù)的對比，核銷了應(yīng)收款、應(yīng)付款的重復(fù)項(xiàng)，保證了資產(chǎn)負(fù)債表項(xiàng)目數(shù)據(jù)的真實(shí)合理，為數(shù)據(jù)分析奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ);及時(shí)處理財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)OA郵件關(guān)于各種賬務(wù)調(diào)整、數(shù)據(jù)清理的工作;能及時(shí)每月對P__F工廠、C__T采購、銷售、一般往來賬務(wù)及時(shí)進(jìn)行核對并制作對賬表，對于雙方有疑問的事項(xiàng)我能做到和對方財(cái)務(wù)人員保持密切溝通只至找出問題所在、及時(shí)解決，保證雙方往來賬務(wù)清晰、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確

會計(jì)個(gè)人年度工作總結(jié)2

20__年即將過去與20__就要到來之際，我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下，堅(jiān)持自我嚴(yán)格要求、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進(jìn)步，下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作個(gè)小總結(jié)。

一、愛崗敬業(yè)，堅(jiān)持原則樹立良好的職業(yè)道德

在工作中，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項(xiàng)工作要新舉措的要求，在工作中要能夠堅(jiān)持原則，秉公辦事，顧全大局，以新《會計(jì)法》為依據(jù)。遵紀(jì)守法，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真履行會計(jì)崗位職責(zé)，一絲不茍，忠于職守盡職盡責(zé)的工作。服從組織安排，并能按時(shí)保質(zhì)保量完成崗位任務(wù)工作。主動利用會計(jì)的優(yōu)勢和特長，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，合理合法處理好財(cái)會業(yè)務(wù)。對各辦公室人員所需報(bào)銷的單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核，為領(lǐng)導(dǎo)把好第一關(guān)，對不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，認(rèn)真做好會計(jì)基礎(chǔ)工作，認(rèn)真審核原始憑證，會計(jì)憑證手續(xù)齊全，裝訂整潔符合要求，科目設(shè)置準(zhǔn)確，帳目清楚，會計(jì)報(bào)表要準(zhǔn)確及時(shí)完整定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況，除按時(shí)完成本職工作之外，還能完成臨時(shí)性工作任務(wù)。

二、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)努力提高自身素質(zhì)

我深知作為財(cái)務(wù)工作人員，肩負(fù)的任務(wù)繁重，責(zé)任重大，為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任，更好的履行職責(zé)，就必須不斷的學(xué)習(xí)，因此把學(xué)習(xí)放在重要位置，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和煤礦兼并重組的新形勢下的政策，自己無論是在政治思想上還是業(yè)務(wù)水平方面，有了較大的提高。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì)，提高工作能力的基本途徑，堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，并認(rèn)真做好重點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記。工作中能認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定，履行節(jié)約，勤儉辦公，務(wù)實(shí)開拓。

三、重視日常財(cái)務(wù)收支管理

收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重，加強(qiáng)收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理，我們建立建全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，財(cái)務(wù)日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范的制度化。對一切開支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理，對一些創(chuàng)收積極進(jìn)行催收，使得局和中心財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)能夠集中財(cái)力辦公，通過財(cái)務(wù)室認(rèn)真落實(shí)的執(zhí)行，收效非常明顯。在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)緊張的情況下，既保證局和中心一系列政黨業(yè)務(wù)活動和財(cái)務(wù)收支健康順利地開展，又使各項(xiàng)收支的安排使用符合發(fā)展的要求，極大的提高了資金的使用效益，達(dá)到了增收節(jié)支的目的。

四、認(rèn)真做好年終決算工作

年終決算是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù)，主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬，年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬，編制會計(jì)報(bào)表等，財(cái)務(wù)報(bào)表是僅反映單位財(cái)務(wù)狀況和收支情況的書面文件，單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況，掌握政策，指導(dǎo)本單位預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料，也是編制下年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的基礎(chǔ)。認(rèn)真細(xì)致地搞好年終決算和編制各種會計(jì)報(bào)表。寫出分析，能過分析總結(jié)出管理中的經(jīng)驗(yàn)，提示出存在的問題，以便改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作，提高管理水平也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

五、科學(xué)調(diào)度，厲行節(jié)約

本著節(jié)約，保證工作需要地原則堅(jiān)持做到多請示，多匯報(bào)，不該報(bào)的不報(bào)，不該購的不購，充分利用辦公現(xiàn)有資源，科學(xué)高度，合理調(diào)劑，能用則用，能修則修，以最小的支出取得最佳效果。

總之在20__年的工作中，自己在局、中心和科室同志們的艱苦奮斗是分不開的，在新的一年里，我們將更加努力工作，發(fā)揚(yáng)成績，改正不足，以勤奮務(wù)實(shí)，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，抓住機(jī)遇，改變命運(yùn)。以事業(yè)為基礎(chǔ)，以經(jīng)濟(jì)為導(dǎo)向，以穩(wěn)定為前提，以學(xué)習(xí)為補(bǔ)充，以發(fā)展為動力。為我煤炭局、培訓(xùn)中心的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

會計(jì)個(gè)人年度工作總結(jié)3

20__年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的的支持幫助和指導(dǎo)下，加上自身的不斷努力探索，在思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上，我都得到了很大的進(jìn)步，并取得了一定的工作成績，現(xiàn)就我多年來的工作、學(xué)習(xí)情況，作一個(gè)總結(jié)匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)。

在過去的工作里，我注重自身思想素質(zhì)的培養(yǎng)和提高，自覺貫徹執(zhí)行黨和國家制定的路線、方針、政策，具有全心全意為人民服務(wù)的意識，以科學(xué)的理論武裝自己，不斷提高自身綜合素質(zhì)，加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè)，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。

二、愛崗敬業(yè)，注重培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作意識，自覺實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。

在日常的工作中，以自身實(shí)際行動加強(qiáng)愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任心、事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，全身心地投入工作;作為委派會計(jì)，每天認(rèn)真核對賬務(wù)，把好質(zhì)量關(guān)，及時(shí)解決實(shí)際問題，協(xié)調(diào)好儲蓄柜的突發(fā)事件，保證工作的有序開展。牢固樹立“客戶至上”的服務(wù)理念，時(shí)刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，自覺接受廣大客戶監(jiān)督，定期開展批評與自我批評，力求做一名合格的信合人。

三、恪守規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。

在過去的工作里，本人能夠嚴(yán)格恪守各項(xiàng)金融政策法規(guī)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。辦理會計(jì)事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會計(jì)憑證、科目和帳戶;堅(jiān)持當(dāng)時(shí)記帳、當(dāng)日核對，做到要素齊全、內(nèi)容真實(shí)完整、數(shù)字字跡清楚，確保帳務(wù)處理“五無”、帳戶核算“六相符”等;辦理儲蓄業(yè)務(wù)時(shí)能夠認(rèn)真落實(shí)“實(shí)名制”規(guī)定，登記好相關(guān)證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了，逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿，堅(jiān)持一日三核庫制度。填送會計(jì)報(bào)表時(shí)做到內(nèi)容真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、字跡清晰、簽章齊全、按時(shí)報(bào)送，各種報(bào)表、各項(xiàng)目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致。

四、增強(qiáng)防范意識，落實(shí)“三防一?！?。

能夠不斷地增強(qiáng)安全防范意識，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)防范措施，把安全工作落到實(shí)處。遵照聯(lián)社安全保衛(wèi)相關(guān)要求，嚴(yán)格按照各項(xiàng)制度行事。當(dāng)班期間能夠時(shí)刻保持警惕，嚴(yán)格按“三防一?！钡囊?，熟記防盜防搶防暴預(yù)案和報(bào)警電話，熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常，防范器械是否處于良好狀態(tài)，當(dāng)出現(xiàn)異常情況，能當(dāng)場處理的當(dāng)場處理，不能處理的能及時(shí)向上級匯報(bào)等等，確保二十四小時(shí)不失控，同時(shí)加強(qiáng)憑證、印章管理，從源頭上防范案件。以身作則，職工職責(zé)明確，防范意識到位，確保了安全無事故。

五、有成績也有不足之處

經(jīng)過幾年的工作，積累了很多的經(jīng)驗(yàn)，各方面得到了長足的進(jìn)步，但也存在很多的不足之處，如學(xué)習(xí)的積極主動性還不夠，尤其是對新變更的制度、規(guī)章的學(xué)習(xí)還不夠，工作的效率和速度還有待提高等等，在今后工作中我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，不斷豐富自已的專業(yè)知識，為成為一名合格的委派會計(jì)而奮斗。

會計(jì)個(gè)人年度工作總結(jié)4

根據(jù)中心作重點(diǎn)和整體安排及思路，在領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下、以及各財(cái)務(wù)人員的大力支持下，完成了各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作任務(wù)，確保工作有序、較好地履行了會計(jì)職能，為保證中心財(cái)務(wù)工作順利進(jìn)行發(fā)揮了積極的作用我簡單的做了一個(gè)個(gè)人總結(jié)。

一年來，自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。由于財(cái)會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn)，因此結(jié)合具體情況，全年的工作總結(jié)如下：

一、完成的主要工作：

1、及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作，及時(shí)準(zhǔn)確地填報(bào)市各類月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表，按時(shí)向各部門報(bào)送。完成了稅務(wù)申報(bào)與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。

2、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn)，做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。

3、對各類會計(jì)檔案，進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重提升個(gè)人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

1、通過報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增強(qiáng)服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ)。始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作。

4、不斷改進(jìn)，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。

三、存在的不足

盡管我們圓滿完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，但必須看到工作存在的不足：

1、理論水平不高，當(dāng)前社會會計(jì)知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務(wù)知識和會計(jì)法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了會計(jì)基礎(chǔ)知識和會計(jì)基礎(chǔ)工作缺乏，影響來工作水平的提高。

2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多，深入探討、思考、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財(cái)務(wù)管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。

3、只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費(fèi)力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法，善總結(jié)、勤思考，逐步達(dá)到事半功倍的的效果。

四、嚴(yán)格履行會計(jì)崗位職責(zé)，扎實(shí)做好本職工作

1、不斷學(xué)習(xí)、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時(shí)代的發(fā)展步伐。

2、善于總結(jié)，提出自己的意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟(jì)效益。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立健全良好的工作機(jī)制。

會計(jì)個(gè)人年度工作總結(jié)5

本人在__年的一年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門主管安排下，從事了會計(jì)主管、財(cái)務(wù)主管等財(cái)務(wù)相關(guān)工作，做為公司一名資深員工和老財(cái)務(wù)工作者，以飽滿的熱情投入到工作中，以立足本職服務(wù)公司為己任，愛崗敬業(yè)，忠于職守，團(tuán)結(jié)同志，講究和諧，為新員工做了好表率和模范帶頭作用。

1-10月本人主要從事會計(jì)主管一職，從事了日常的帳務(wù)處理、融資資料的收集、編制和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析等系列工作，在深圳公司的稅收籌劃和繳納上，本著不違犯國家財(cái)經(jīng)政策和公司財(cái)務(wù)規(guī)章的情況下，想公司所想，合理避稅，為公司節(jié)省稅務(wù)支出，在費(fèi)用控制上，本人也是嚴(yán)格履行職責(zé)，恪守誠信，在費(fèi)用的控制上嚴(yán)格把關(guān)，把會計(jì)監(jiān)督、控制工作到實(shí)處。

在對新員工的傳幫代上，本人配合公司人才戰(zhàn)略規(guī)劃，以通過日常工作來培養(yǎng)和培訓(xùn)，鍛煉和培訓(xùn)新員工的會計(jì)工作技能，并以身作則傳授良好的工作作風(fēng)、工作態(tài)度和職業(yè)道德，言傳身教，以靈活機(jī)動的方式把會計(jì)工作技巧和經(jīng)驗(yàn)以及成本費(fèi)用的核算控制理念灌輸給新員工，做好公司會計(jì)承前啟后的工作。

11-12月是公司領(lǐng)導(dǎo)安排從事財(cái)務(wù)主管一職，主要負(fù)責(zé)內(nèi)審工作，本人對深圳、廣州、惠州的帳務(wù)處理和原始憑證進(jìn)行了審核和檢查，抽查了物業(yè)公司的明細(xì)收費(fèi)情況，了解物業(yè)公司收費(fèi)員的收費(fèi)流程，對工作中發(fā)現(xiàn)在小問題也即時(shí)和相關(guān)人員進(jìn)行了溝通建議，發(fā)現(xiàn)的一時(shí)難以解決的問題也在內(nèi)審報(bào)告上對公司領(lǐng)導(dǎo)做了匯報(bào)，一定程度上防范了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

一直以來，做為一個(gè)財(cái)務(wù)工作者，對國家相關(guān)的財(cái)經(jīng)、稅收政策都很關(guān)注，對本行業(yè)出臺的相關(guān)法規(guī)和準(zhǔn)則也時(shí)常學(xué)習(xí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素質(zhì)，始終保持著為公司的利益負(fù)責(zé)對自己的職業(yè)生涯負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅(jiān)持原則，信守職責(zé)，積極工作，為保障公司實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的最大化，作出自己的貢獻(xiàn)。

__年即將過去，新的一年又將來到，本人要保持著良好的工作態(tài)度和積極性，為公司的蓬勃發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!