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網(wǎng)絡安全行業(yè)研究報告精選(九篇)

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網(wǎng)絡安全行業(yè)研究報告

第1篇:網(wǎng)絡安全行業(yè)研究報告范文

1、經(jīng)濟衰退積蓄了足夠的購買力,正等待爆發(fā)

自2008年底以來,因客戶預算緊縮,許多公司的收入和利潤均急劇下降,但這只是暫時的,客戶方緊縮預算的過程實際上是在積蓄購買力,現(xiàn)在正在等待最佳時機出手,許多分析人士認為客戶的購買沖動可能在2011年爆發(fā)。對IT部門而言,業(yè)務增長往往依賴于新的技術(shù),但IT資源的增加不可能那么迅速,高級IT管理人員現(xiàn)在可能已經(jīng)在思考,如何用最少的人,在最短的時間內(nèi),滿足焦急的CEO提出的要求。

2、節(jié)約成本的技術(shù)仍然最受歡迎

在經(jīng)濟衰退前,虛擬化就被視作是節(jié)省成本的最佳技術(shù),在經(jīng)歷了經(jīng)濟衰退過后,虛擬化更應該受到熱捧。一年前,Gartner通過針對CIO的一項調(diào)查結(jié)果顯示,虛擬化是2010年最受歡迎的技術(shù),我認為2011年它仍然是最受歡迎的,其次是云計算,軟件即服務,再其次就是商業(yè)分析軟件。在Computerworld的“展望2011”調(diào)查中,受訪者表示,云計算是最言過其實的技術(shù),但他們也表示云計算是2011年最有前途技術(shù)的第二名,這是兩個相互矛盾的結(jié)果,但事實就是這樣,云計算擁有比虛擬化更節(jié)省成本的潛力,但現(xiàn)在還不是它的黃金時間,其次,節(jié)省成本并不是云計算的主要優(yōu)勢,它的最大優(yōu)勢在于可以快速準備好服務器和存儲容量。

3、移動業(yè)務開始暴漲

每個人都可以看到這一點,但對IT部門而言,伴隨移動計算將引入更多的管理,支持和安全方面的挑戰(zhàn),大量的雇員將會把個人移動設備帶入工作崗位,一些敏感文檔和電子郵件將會逐漸在這些個人設備上駐留,平板電腦在2010年受到極大的歡迎,據(jù)粗略統(tǒng)計,今年大約有30款平板電腦上市,它們以便宜的價格吸引了許多人購買,明年這一趨勢會繼續(xù)上升,因此移動業(yè)務將會呈爆炸式增長。

4、使用軟件的方式正在迅速發(fā)生變化

公共云被越來越多的企業(yè)和個人認可,特別是在移動計算領域,很快我們的工作方式可能就是發(fā)生大的變化,當你用平板電腦連接到數(shù)據(jù)中心、私有云或混合云使用其中的企業(yè)數(shù)據(jù)時,你已經(jīng)在使用一個變革性的技術(shù)了。多年來,我們一直在做著各種努力,以解放長期呆在辦公桌前的知識型人才,隨著技術(shù)的發(fā)展,現(xiàn)在我們不需要全天候呆在辦公桌前就可以建立起近實時的溝通環(huán)境,企業(yè)專有應用程序的作用將會逐漸減弱,企業(yè)LAN最終會完全融入到無邊界的Internet,企業(yè)員工將可以隨時隨地用任何設備開展工作。

5、企業(yè)2.0技術(shù)方興未艾

眾包信息(Web 2.0對企業(yè)的真正價值)是一個強大的工具,它是一個可以幫助我們避免一切從頭開始的簡單方法,但眾包不是一種技術(shù),更像是一種企業(yè)策略。圍繞Web 2.0大肆宣傳的技術(shù)正在走下坡路,企業(yè)使用這些工具不會被認為是2011年的主要趨勢。

標簽:IT技術(shù)發(fā)展分析

就中國來說,IT產(chǎn)業(yè)在過去5年經(jīng)歷了年28%的增長速度,是同期國家GDP增長速度的三倍,對GDP增長的拉動作用已進一步增強,對我國國民經(jīng)濟增長的貢獻率不斷提高。2003年,我國IT全行業(yè)實現(xiàn)銷售收入1。88萬億元,完成工業(yè)增加值4000億元,利稅總額1000億元,IT產(chǎn)品出口額1421億美元。軟件與系統(tǒng)集成銷售收入1600億元,軟件出口額20億美元,創(chuàng)歷史最好水平。IT產(chǎn)業(yè)占全國工業(yè)比重達到12。3%,占GDP的9。1%,成為第一大產(chǎn)業(yè)。

信息產(chǎn)業(yè)部副部長指出,2007年,中國軟件產(chǎn)業(yè)繼續(xù)保持良好的發(fā)展勢頭。我國軟件服務與系統(tǒng)集成市場份額不斷增加,占軟件銷售收入總量的50%左右點。軟件外包業(yè)務不斷增加,超過全國軟件出口的10%,比去年同期提高了近5個百分點。軟件企業(yè)的規(guī)模和管理水平都在不斷提高。

軟件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展也促進了軟件人才的需求,據(jù)數(shù)據(jù)顯示,目前我國對軟件人才的需求已達20萬,這個需求將以每年20%左右的速度增長,因此未來5年合格軟件人才的需求將遠大于供給,而這一人才缺口將從現(xiàn)在的約15萬發(fā)展到2005年的約42。5萬。所以,盡管在各大IT培訓機構(gòu)的努力下,我國具備軟件開發(fā)技能的人越來越多,但與軟件行業(yè)的發(fā)展速度相比,軟件人才顯然仍存在較大缺口。

薪資高低兩極分化

據(jù)相關機構(gòu)調(diào)查顯示,在IT行業(yè)中,月薪上萬元的,占有較小的比例;月薪在5000-8000元的,通信設備以及手機制造業(yè)占14。3%,計算機硬件行業(yè)占11。25%,計算機軟件行業(yè)占48。75%,互聯(lián)網(wǎng)及電子商務行業(yè)、電子及微電子技術(shù)行業(yè)、電信運營商及服務行業(yè)占25。6%;月薪在3000-5000元的,通信設備以及手機制造業(yè)占9。7%,計算機硬件行業(yè)占16。8%,計算機軟件行業(yè)占46。5%,互聯(lián)網(wǎng)及電子商務行業(yè)、電子及微電子技術(shù)行業(yè)、電信運營商及服務行業(yè)占27%;月薪范圍在3000元以下的,通信設備以及手機制造業(yè)占4。7%,計算機硬件行業(yè)占26。7%,計算機軟件行業(yè)占35。3%,互聯(lián)網(wǎng)及電子商務行業(yè)、電子及微電子技術(shù)行業(yè)、電信運營商及服務行業(yè)占33。2%。

針對IT人才就業(yè)和薪資情況,在采訪中,美國EMC公司華南區(qū)總經(jīng)理易國祥就表示,2007年對于IT專業(yè)人員來說,競爭將更加激烈,一是高位置、高工資的職位將越來越少,同時還要求有豐富的經(jīng)驗和對各個行業(yè)的認知度;二是一些品牌成熟的公司,更講究的是團隊精神,而并不是更看重某一個Sales的銷售能力,工資普遍不高。所以,2007年IT人要么去競爭更高的職位或者高工資,要么就做一個工資相對較低的普通Sales。另外,IT技術(shù)人員的分工則會越來越細,要求也會越來越專。

相反,2008年出來的一些IT就業(yè)亮點,如需求旺盛的網(wǎng)絡安全人才、游戲人才、軟件測試工程師、研究人員等,薪資會相對較高。就拿網(wǎng)絡游戲人才來說,最為缺乏的游戲設計、開發(fā)與編程人員,只要具備2年以上相關工作經(jīng)驗;掌握C或C++編程,熟悉Win32/VC++開發(fā)平臺或Lunix/Unix開發(fā)平臺;熟悉TCP/IP、Socket編程或MySQL、Oracle數(shù)據(jù)庫;有良好的面向?qū)ο笤O計、分析能力、規(guī)范的編程風格;有個人作品和良好英文技術(shù)資料閱讀能力者優(yōu)先。這類人員月薪一般都有萬元以上,屬于“金領”一族。此外,游戲策劃人員、美工等也是熱銷的職位。有經(jīng)驗的策劃人月薪也能達到上萬元,而資深的美工如果設計的速度和質(zhì)量俱佳,最高月薪能達到2-3萬元,而一般美工月薪維持在4000-5000元。

常言道:“天高任鳥飛,海闊憑魚躍”,IT行業(yè)作為我國第一大產(chǎn)業(yè),其發(fā)展?jié)摿κ欠浅>薮蟮?。在就業(yè)形勢利好,人才缺口較大的情況下,要想成為一個IT人,每一個求職者就只有憑自身的學識和能力了。

五部委報告:IT人才需求每年增加100萬

中國計算機報訊教育部、信息產(chǎn)業(yè)部、國防科工委、交通部、衛(wèi)生部日前聯(lián)合數(shù)控技術(shù)應用、計算機應用與軟件技術(shù)、汽車運用與維修、護理等四個專業(yè)領域的人才需求狀況。

計算機人才:需求每年增加100萬!

據(jù)介紹,目前我國的計算機應用水平還處于初級階段,現(xiàn)有計算機和信息技術(shù)設施的功能沒有得到很好的開發(fā)和運用,比發(fā)達國家落后10-20年。但我國信息技術(shù)在不斷地發(fā)展中,目前的軟件營業(yè)收入是十年前的25倍,預計到2005年軟件產(chǎn)業(yè)的規(guī)模將達到2500億元。

隨著我國軟件業(yè)規(guī)模不斷擴大,軟件人才結(jié)構(gòu)性矛盾日益顯得突出。教育部關于緊缺人才的報告稱,軟件從業(yè)人員近60萬人,其中專業(yè)人才約有34萬人(其中高級人才4萬人,中級人才20萬人,初級人才10萬人)。人才結(jié)構(gòu)呈兩頭小中間大的橄欖型結(jié)構(gòu),不僅缺乏高層次的系統(tǒng)分析員、項目總設計師,也缺少大量的從事基礎性軟件開發(fā)人員。

根據(jù)國際經(jīng)驗,軟件人才高、中、初之比為1:4:7。按照合理的人才結(jié)構(gòu)比例進行測算,到2005年,我國需要軟件高級人才6萬人,中級軟件人才28萬人,初級軟件人才46萬人,再加上企業(yè)、社區(qū)、機關、學校等行業(yè),初步測算,全國計算機應用專業(yè)人才的需求每年將增加百萬,但國內(nèi)學歷教育目前只能提供5-6萬人。

IT行業(yè)收入情況

本次調(diào)查數(shù)據(jù)是從2004年5月1日到2005年1月18日通過互聯(lián)網(wǎng)收集的,被調(diào)查者主要集中在北京(26%)、上海(17%)、深圳(6%)、廣州(5%)以及天津等城市。統(tǒng)計結(jié)果顯示,IT業(yè)(包括電子微電子技術(shù),互聯(lián)網(wǎng)電子商務,通訊電信業(yè)和計算機業(yè))的平均年薪為48337元。

從具體職位看,IT業(yè)各職位的年薪均值同樣頗具領先優(yōu)勢,屬高薪行業(yè)。以項目管理職位為例,IT業(yè)年薪均值比總體年薪均值高出了27.72%;工廠管理職位則高出了23.48%。

上海、深圳、北京是IT高薪城市。其中上海IT業(yè)薪水水平最高,年薪均值達到了58907元,深圳緊隨其后,為58886元,北京第三,為55608元。接著依次為杭州、成都、南京、廣州、蘇州等地。

技術(shù)、管理高薪對壘項目管理收入最高

在IT業(yè)的各主要職位年薪排名中,技術(shù)、管理類職位高薪對壘,其中項目管理最高,其次是經(jīng)營管理類和研發(fā)類。

排名居前10位的職位薪資狀況下表,表格同時還列出了IT業(yè)與各行業(yè)總體薪資狀況相比較的情況。

學歷經(jīng)驗決定薪資MBA平均年薪近9萬

學歷與經(jīng)驗是決定IT人薪情的兩大因素。學歷上看,基本符合學歷越高年薪均值越高的趨勢,MBA薪資均值達到了88721元,逼近9萬元,超過博士位居首位;博士其次,為83341元;從第三位開始依次是碩士77580元;本科53361元;大專33727元;大專以下20697元。

從工作經(jīng)驗看,同樣符合薪水與經(jīng)驗積累成正比的原則,工作3年和5年也分別能實現(xiàn)薪水的一個飛躍。工作1年者平均年薪為36380元;3年者為53987元;5年者達到了69300元;10-15年可以達到74074元。

另外,目前國內(nèi)IT企業(yè)的薪資水平與外企相比仍有一定差距,在外企工作的中國雇員的薪酬仍是業(yè)內(nèi)高薪標志。但與最初進入中國不同的是,目前國外IT公司已經(jīng)比較了解中國的薪酬水平,薪酬給予趨于理性。同樣的,中國IT企業(yè)的國際化腳步已經(jīng)加快,在薪酬方面,也在逐漸向國際公司看齊。目前兩者差距正在逐漸縮小。

今年薪資小幅增長研發(fā)職位漲勢較好

就目前狀況看,無論國內(nèi)環(huán)境,還是國際趨勢,對IT人才的需求都呈現(xiàn)增長趨勢,但中華英才網(wǎng)(ChinaHR.com)職業(yè)專家分析認為,IT業(yè)的總體薪資預計年內(nèi)不會出現(xiàn)大幅提升,增長幅度將在10%-15%左右。

由于研發(fā)人才短缺凸現(xiàn),且隨著技術(shù)的發(fā)展使得企業(yè)紛紛加大在研發(fā)上的投入,預計研發(fā)類及技術(shù)類人員的薪酬將超過項目管理類人員,一名高級軟件工程師的年薪將在11萬元左右;另外,受IC芯片產(chǎn)業(yè)發(fā)展的拉動,系統(tǒng)工程師和硬件工程師的薪酬也將有所增長,未來這一領域的資深技術(shù)人才的身價也將飆升;互聯(lián)網(wǎng)的復蘇則同樣使其從業(yè)人員的薪資迎來回暖。

行業(yè)發(fā)展催生新機新崗位有高薪優(yōu)勢

行業(yè)變化可以為職場人帶來新的發(fā)展機遇。IT業(yè)由于技術(shù)更新?lián)Q代快,市場競爭激烈,因此也不斷地為業(yè)內(nèi)人士創(chuàng)造了新的發(fā)展空間。

3G、芯片、互聯(lián)網(wǎng)、游戲等已成為2005年IT職場上的關鍵詞,蘊藏者大量的職場機會。此外,新的商業(yè)模式也會引發(fā)新的工作崗位產(chǎn)生,但由于人才短缺,這些崗位也成為高薪聚集地。目前,游戲技術(shù)人員、支付平臺產(chǎn)品策劃、郵箱產(chǎn)品運營人員、競價BD經(jīng)理、即時通訊產(chǎn)品高級技術(shù)人員、無線業(yè)務媒介策劃人員等新興職位的薪情均十分紅火。以游戲技術(shù)人員為例,目前游戲產(chǎn)業(yè)人才缺口高達60萬,一名游戲公司市場經(jīng)理的年薪已達到26萬,而一名優(yōu)秀的游戲設計師的年薪在30萬元左右。

另據(jù)中華英才網(wǎng)統(tǒng)計數(shù)據(jù),今年IT兼職市場比去年同期增長了126%,市場極為火爆。目前IT業(yè)對兼職人才的需求已經(jīng)占到整個兼職市場的25%左右,雄居兼職需求第一把交椅。而由于兼職一般以短期的項目工作等形式出現(xiàn),IT兼職從業(yè)人員的薪水也水漲船高。

雖然2005年IT就業(yè)形勢一片大好,但薪資水平較去年卻不會出現(xiàn)明顯的增長??傮w來說,在IT行業(yè)中,有很多細分的行業(yè),而不同的細分行業(yè),其薪資水平也有很大的差別,呈現(xiàn)出高低兩極分化,冷熱不均的狀態(tài)。

據(jù)相關機構(gòu)調(diào)查顯示,在IT行業(yè)中,月薪上萬元的,占有較小的比例;月薪在5000-8000元的,通信設備以及手機制造業(yè)占14。3%,計算機硬件行業(yè)占11。25%,計算機軟件行業(yè)占48。75%,互聯(lián)網(wǎng)及電子商務行業(yè)、電子及微電子技術(shù)行業(yè)、電信運營商及服務行業(yè)占25。6%;月薪在3000-5000元的,通信設備以及手機制造業(yè)占9。7%,計算機硬件行業(yè)占16。8%,計算機軟件行業(yè)占46。5%,互聯(lián)網(wǎng)及電子商務行業(yè)、電子及微電子技術(shù)行業(yè)、電信運營商及服務行業(yè)占27%;月薪范圍在3000元以下的,通信設備以及手機制造業(yè)占4。7%,計算機硬件行業(yè)占26。7%,計算機軟件行業(yè)占35。3%,互聯(lián)網(wǎng)及電子商務行業(yè)、電子及微電子技術(shù)行業(yè)、電信運營商及服務行業(yè)占33。2%。

相反,前幾年的IT就業(yè)亮點,如需求旺盛的網(wǎng)絡安全人才、游戲人才、軟件測試工程師、研究人員等,薪資會相對較高。就拿網(wǎng)絡游戲人才來說,最為缺乏的游戲設計、開發(fā)與編程人員,只要具備2年以上相關工作經(jīng)驗;掌握C或C++編程,熟悉Win32/VC++開發(fā)平臺或Lunix/Unix開發(fā)平臺;熟悉TCP/IP、Socket編程或MySQL、Oracle數(shù)據(jù)庫;有良好的面向?qū)ο笤O計、分析能力、規(guī)范的編程風格;有個人作品和良好英文技術(shù)資料閱讀能力者優(yōu)先。這類人員月薪一般都有萬元以上,屬于“金領”一族。此外,游戲策劃人員、美工等也是熱銷的職位。有經(jīng)驗的策劃人月薪也能達到上萬元,而資深的美工如果設計的速度和質(zhì)量俱佳,最高月薪能達到2-3萬元,而一般美工月薪維持在4000-5000元。(編選:

來源:中國青年網(wǎng))

《關于2010-2011年度:中國電子商務系列研究報告定制的通知》

依托擁有的100余位國內(nèi)知名專業(yè)分析師、特約研究員,以及院校專家教授、知名企業(yè)CEO、頂尖實戰(zhàn)專家,每年度編制近百份電商主題研究報告,并接受企業(yè)定制各項報告,承接政府部門、行業(yè)協(xié)會與企業(yè)委托的課題研究、項目申報等專業(yè)研究工作,并擁有領先的電子商務行業(yè)數(shù)據(jù)監(jiān)測系統(tǒng)來實現(xiàn)對行業(yè)運行的數(shù)據(jù)監(jiān)測、分析。

作為國內(nèi)專業(yè)電子商務研究機構(gòu),包括B2B領域的阿里巴巴、網(wǎng)盛生意寶、中國制造網(wǎng)、慧聰網(wǎng)、環(huán)球資源、金銀島、一達通、敦煌網(wǎng)等企業(yè);B2C領域的京東商城、當當網(wǎng)、卓越亞馬遜、新蛋中國、紅孩子、凡客誠品(VANCL)、麥考林(麥網(wǎng))、庫巴購物網(wǎng)、蘇寧易購、淘寶網(wǎng)、拍拍網(wǎng)、eBay易趣網(wǎng)、樂酷天、百度有啊、樂淘網(wǎng)、銀泰網(wǎng)、珂蘭鉆石網(wǎng)等;支付領域的支付寶、財付通、環(huán)迅支付、百付寶、銀聯(lián)電子支付、快錢、易寶支付等;還有移動電子商務領域的中科聚盟、新網(wǎng)互聯(lián)、匯??萍?、億美軟通、天下互聯(lián)、新網(wǎng)互聯(lián)、用友偉庫等,以及團購領域的拉手網(wǎng)、美團網(wǎng)、F團、窩窩團、阿丫團、24券、愛幫網(wǎng)、糯米網(wǎng)、騰訊“QQ”團、酷團網(wǎng)、大眾點評網(wǎng)、淘寶“聚劃算”等電子商務各領域典型企業(yè),均為中心的重點研究與監(jiān)測對象。