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資金預(yù)算管理論文精選(九篇)

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資金預(yù)算管理論文

第1篇:資金預(yù)算管理論文范文

一、地質(zhì)勘查單位資金預(yù)算管理概述

地質(zhì)勘查單位資金預(yù)算管理工作中,主要是對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,并對(duì)資金的流入和支出進(jìn)行明確,針對(duì)各部門及各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行具體的細(xì)化,做好預(yù)算編制、內(nèi)部控制及業(yè)績考核工作,并確保預(yù)算方案的科學(xué)性,對(duì)資金的未來使用情況進(jìn)行準(zhǔn)確評(píng)估,全面提高資金預(yù)算管理的水平,更好的發(fā)揮出資金預(yù)算管理在地質(zhì)勘查單位中的重要性。對(duì)于地質(zhì)勘查單位而言,通過做好資金預(yù)算管理工作,確保資金預(yù)算的合理性,不僅能夠準(zhǔn)確實(shí)現(xiàn)對(duì)資金的有效預(yù)測,對(duì)資金進(jìn)行合理配置,全面提高資金使用效率。特別是在資金不足的情況下,能夠通過金融機(jī)構(gòu)來籌措資金,確保資金保持正常的運(yùn)轉(zhuǎn),降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生為勘查工作的進(jìn)度起到了重要的保障作用。另外,通過做好資金預(yù)算管理工作,能夠仔細(xì)核算財(cái)務(wù)成本,確保將單位運(yùn)營成本降至最低,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,對(duì)資金的支出進(jìn)行合理控制,確保地勘單位實(shí)現(xiàn)最大化的經(jīng)營效益。

二、加強(qiáng)地質(zhì)勘查單位資金預(yù)算管理的策略

(一)提高資金預(yù)算管理的意識(shí)。對(duì)于地質(zhì)勘查單位來講,在資金預(yù)算管理工作中,單位領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,全面提升自身的資金預(yù)算管理意識(shí),并基于管理層角度來強(qiáng)化監(jiān)督,充分的發(fā)揮出民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督,有效的預(yù)防違規(guī)行為的發(fā)生,確保達(dá)到良好的監(jiān)督效果。同時(shí)還要制定管理責(zé)任制,并將具體的責(zé)任下發(fā)到審計(jì)人員和業(yè)務(wù)人員頭上,以此來增強(qiáng)其工作責(zé)任感,有效的避免各種違規(guī)和違法行業(yè)。地勘人員要正確理解各項(xiàng)法律制度,并積極的參與到資金預(yù)算管理工作中來,充分的發(fā)揮出自身的監(jiān)督作用。(二)合理規(guī)范預(yù)算編制,做好資金預(yù)算的實(shí)施和執(zhí)行工作。通過嚴(yán)格對(duì)地勘單位資金預(yù)算編制工作進(jìn)行規(guī)范,進(jìn)一步落實(shí)好資金預(yù)算執(zhí)行工作。對(duì)項(xiàng)目目錄進(jìn)行科學(xué)設(shè)置和合理編制,嚴(yán)格按照地勘單位資金預(yù)算政策,并根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢來做好項(xiàng)目資金預(yù)算目錄的清理工作,編制新的項(xiàng)目目錄。嚴(yán)格篩選預(yù)算項(xiàng)目,科學(xué)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行審核,利用因素法來對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量的優(yōu)劣進(jìn)行評(píng)價(jià)。加大資金的整合力度,合理對(duì)預(yù)算資金進(jìn)行規(guī)劃,避免項(xiàng)目資金被隨意安排的情況發(fā)生。在資金預(yù)算編制過程中,需要做好資料和數(shù)據(jù)的收集工作,并將預(yù)算開支進(jìn)行細(xì)化,嚴(yán)格按照資金預(yù)算內(nèi)容進(jìn)行執(zhí)行。財(cái)務(wù)人員在具體資金預(yù)算編制工作在遵循平衡收支及保證重點(diǎn)的原則,對(duì)預(yù)算支出進(jìn)行科學(xué)合理的規(guī)劃。(三)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格財(cái)政資金管理。地勘單位需要與自身的實(shí)際情況有效結(jié)合,建立完善的財(cái)務(wù)制度,并進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,以此來強(qiáng)化對(duì)財(cái)政資金的有效控制。同時(shí)還要針對(duì)市場發(fā)展需要來制定內(nèi)部核算辦法,專項(xiàng)預(yù)算實(shí)施專項(xiàng)核算。由于財(cái)政專項(xiàng)資金占財(cái)政資金的一定比例,涉及到較多的項(xiàng)目,因此要對(duì)其進(jìn)行分類管理,并做到專款專用,嚴(yán)格關(guān)注資金的流向,實(shí)現(xiàn)財(cái)政資金的高效利用。地勘單位具有自身的特殊性,其資金籌措渠道呈現(xiàn)出多樣性特點(diǎn),業(yè)務(wù)活動(dòng)相對(duì)特殊及復(fù)雜,這就要求地勘單位要具有自己獨(dú)特的成本核算方法,以此來降低成本風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)對(duì)運(yùn)營資金的有效管理。(四)強(qiáng)化地勘單位全過程的預(yù)算管理與內(nèi)部控制。在強(qiáng)化地質(zhì)勘查單位資金預(yù)算管理工作中,需要重視每一個(gè)環(huán)節(jié),并采用全過程的管理模式,確保資金預(yù)算管理水平的提升。在具體項(xiàng)目實(shí)施過程中,需要在項(xiàng)目設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)就要做好資金預(yù)算編制工作,做好投入評(píng)估預(yù)算管理,確保項(xiàng)目預(yù)算資金的到位。并在實(shí)際施工過程中,要對(duì)編制的資金預(yù)算進(jìn)行合理調(diào)整,針對(duì)特殊情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,在預(yù)算執(zhí)行過程中,不允許任何人及任何部門具有超越預(yù)算控制目標(biāo)的權(quán)力,對(duì)于超預(yù)算的經(jīng)費(fèi)支出,要拒絕支付,通過強(qiáng)化內(nèi)部控制,以引來確保預(yù)算得到有效執(zhí)行。(五)進(jìn)一步對(duì)預(yù)算監(jiān)管機(jī)制進(jìn)行完善,強(qiáng)化對(duì)資金的監(jiān)管。對(duì)于當(dāng)前地質(zhì)勘查單位來講,需要進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的建設(shè),重視對(duì)財(cái)務(wù)人員的有效監(jiān)管,以此來降低單位內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)國家也要進(jìn)一步對(duì)地勘單位會(huì)計(jì)制度進(jìn)行完善,構(gòu)建完善的財(cái)務(wù)監(jiān)管模式,進(jìn)一步細(xì)化監(jiān)管內(nèi)容,確保財(cái)務(wù)指標(biāo)更具操作性,并對(duì)單位內(nèi)部資金約束機(jī)制進(jìn)行完善,實(shí)現(xiàn)對(duì)單位各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的有效管控。另外,還要加大審計(jì)力度,重視對(duì)國家財(cái)政資金的監(jiān)督和管理,進(jìn)一步完善預(yù)算資金執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制,更好的發(fā)揮出監(jiān)督管控工作的重要作用,保證資金的安全。

三、結(jié)束語

在當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,由于內(nèi)外部環(huán)境發(fā)生了較大的變化,地勘單位要想取得更好的發(fā)展,則需要做好資金預(yù)算管理工作,實(shí)現(xiàn)資金的合理化使用,嚴(yán)格按照資金預(yù)算來進(jìn)行資金的規(guī)劃和使用,并借助于各種分析手段來對(duì)資金分配比例標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行測算,以此來促進(jìn)資金的有效周圍,通過采取科學(xué)的預(yù)算管理策略,來實(shí)現(xiàn)資金價(jià)值的最大化,更好的推動(dòng)地質(zhì)勘查單位的健康、持續(xù)發(fā)展。

作者:王大偉 單位:黑龍江省有色金屬地質(zhì)勘查七〇三隊(duì)

參考文獻(xiàn):

[1]張晶.地質(zhì)事業(yè)單位預(yù)算資金管理思考[J].中國國土資源經(jīng)濟(jì),2014,10.

第2篇:資金預(yù)算管理論文范文

為加強(qiáng)考核結(jié)果的公開、公平和客觀性,廣西自治區(qū)財(cái)政廳將內(nèi)部考核再評(píng)議做法改為邀請第三方獨(dú)立開展績效考核再評(píng)議。2013年,基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目和“降消”農(nóng)村住院分娩補(bǔ)助資金項(xiàng)目被列入預(yù)算績效管理試點(diǎn)項(xiàng)目,成為當(dāng)年考核再評(píng)價(jià)的項(xiàng)目。2014年,在衛(wèi)生計(jì)生和財(cái)政部門對(duì)各地聯(lián)合實(shí)施衛(wèi)生試點(diǎn)項(xiàng)目預(yù)算績效考核的基礎(chǔ)上,由會(huì)計(jì)師事務(wù)所作為第三方,對(duì)兩個(gè)衛(wèi)生項(xiàng)目開展調(diào)研核查,檢查評(píng)分分別為88.68分和93.62分。

二、基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目資金預(yù)算績效管理存在的問題

1.指標(biāo)設(shè)置不夠合理。預(yù)算績效管理考核指標(biāo)按項(xiàng)目目標(biāo)管理、組織管理、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)管理和實(shí)施情況等5個(gè)大類,各類分值占比分別為13%、7%、15%、10%、55%,其中,實(shí)施情況指標(biāo)由試點(diǎn)單位針對(duì)試點(diǎn)項(xiàng)目自行細(xì)化設(shè)置,其余指標(biāo)由自治區(qū)財(cái)政圓園員5年4期總第336期廳設(shè)置。在實(shí)際考核過程中,許多試點(diǎn)單位對(duì)實(shí)施情況的考核往往只圖省事,指標(biāo)設(shè)計(jì)各異,數(shù)量不一。例如“降消”農(nóng)村住院分娩補(bǔ)助項(xiàng)目,只設(shè)置了孕產(chǎn)婦住院分娩率和農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助率兩個(gè)指標(biāo),分別賦予25分和30分;而基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目設(shè)置了12個(gè)細(xì)化的指標(biāo),因指標(biāo)數(shù)量不一致,最后計(jì)算出來的分值不一致,僅憑分值,項(xiàng)目之間的優(yōu)劣很難判斷。另外,有些細(xì)化的共性指標(biāo)設(shè)置顯得多余,或考核過程太過依賴主觀判斷,例如基本公共衛(wèi)生服務(wù)試點(diǎn)項(xiàng)目是國家規(guī)定的項(xiàng)目,那么“項(xiàng)目依據(jù)的充分性”、“目標(biāo)明確度”、“合理性”等指標(biāo)明顯多余,這些指標(biāo)的得分基本為滿分,失去了考核比較的意義。當(dāng)前的預(yù)算績效管理考核指標(biāo)大多屬于過程考核指標(biāo),不是最終效果考核指標(biāo),例如基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目設(shè)置目的是提升人民群眾疾病預(yù)防能力,少生病或不生病,有效促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化,但是目前的預(yù)算績效管理指標(biāo)絕大多數(shù)屬于過程考核指標(biāo),基本沒有達(dá)到設(shè)立基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的初衷,無法促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化。

2.評(píng)價(jià)分值結(jié)構(gòu)不夠合理。就2013年預(yù)算績效管理試點(diǎn)項(xiàng)目的評(píng)價(jià)分值看,賦予各個(gè)指標(biāo)的分值結(jié)構(gòu)不夠合理,對(duì)某些重要指標(biāo)不夠重視,如目標(biāo)管理、組織管理、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)管理等4大類指標(biāo)是試點(diǎn)項(xiàng)目的共性指標(biāo),占45%,項(xiàng)目實(shí)施情況指標(biāo)占55%,結(jié)果應(yīng)用無分值,而預(yù)算績效管理的一個(gè)重要目的是結(jié)果應(yīng)用;再如,各類指標(biāo)因當(dāng)前預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度要求,過度強(qiáng)調(diào)及時(shí)性,其他核心指標(biāo)占比不足以體現(xiàn)其重要性。

3.專業(yè)化水平影響第三方考核結(jié)果。基于第三方的中立身份,一般認(rèn)為第三方能對(duì)項(xiàng)目預(yù)算績效做出客觀公正的評(píng)價(jià)。但衛(wèi)生計(jì)生行業(yè)高度專業(yè)化,聘請的會(huì)計(jì)師事務(wù)所作為第三方雖然在財(cái)務(wù)管理考核方面能勝任,但對(duì)衛(wèi)生計(jì)生項(xiàng)目未必完全了解,僅憑實(shí)施方案和考核評(píng)分表對(duì)衛(wèi)生項(xiàng)目實(shí)施考核,容易因缺乏衛(wèi)生學(xué)科知識(shí)而導(dǎo)致評(píng)價(jià)結(jié)果出現(xiàn)偏差。

4.預(yù)算績效管理的結(jié)果應(yīng)用薄弱。按國家和廣西自治區(qū)的政策,基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目資金有人均達(dá)到一定金額的限制規(guī)定,而如果按桂財(cái)預(yù)〔2013〕11號(hào)結(jié)果應(yīng)用管理類的指標(biāo)要求,將績效評(píng)價(jià)結(jié)果作為編制下一年度預(yù)算的重要依據(jù),那么基礎(chǔ)薄弱的縣會(huì)面臨被扣款,不足部分必須由該縣補(bǔ)足。因?yàn)榭h級(jí)財(cái)政屬于保運(yùn)轉(zhuǎn)型財(cái)政,能按配套足額配齊資金已屬不易,如果將績效評(píng)價(jià)結(jié)果與下一年度預(yù)算安排掛鉤,在“縣財(cái)區(qū)管”的財(cái)政體制下,會(huì)造成基礎(chǔ)薄弱的縣面臨無法補(bǔ)足資金的困境,從而無法應(yīng)用預(yù)算績效管理的結(jié)果。

三、完善民生專項(xiàng)資金預(yù)算績效管理的建議

1.科學(xué)合理設(shè)置考評(píng)指標(biāo)體系。廣西自治區(qū)財(cái)政廳對(duì)預(yù)算績效管理的指標(biāo)體系曾做出修訂,指標(biāo)體系的科學(xué)性有一定提高,但仍不夠合理,需要重新梳理,去除不必要的指標(biāo),添加必要的指標(biāo)。項(xiàng)目實(shí)施指標(biāo)也要與項(xiàng)目試點(diǎn)單位協(xié)商好,在合理科學(xué)的基礎(chǔ)上,制定項(xiàng)目實(shí)施的二級(jí)指標(biāo),既有利于體現(xiàn)項(xiàng)目實(shí)施的初衷和目的,又有利于試點(diǎn)項(xiàng)目間比較。合理增加預(yù)算編制科學(xué)性合理性及預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度的指標(biāo),滿足過程管理指標(biāo)考核需要,體現(xiàn)“預(yù)算編制有目標(biāo)、預(yù)算執(zhí)行有監(jiān)控、預(yù)算完成有評(píng)價(jià)、評(píng)價(jià)結(jié)果有反饋、反饋結(jié)果有應(yīng)用”。

2.合理分配考核指標(biāo)的賦值。各項(xiàng)考核指標(biāo)的分值設(shè)置直接影響考核結(jié)果和預(yù)算績效管理的成效,需要對(duì)考核指標(biāo)科學(xué)賦值,項(xiàng)目實(shí)施情況的指標(biāo)分值應(yīng)提高到60%,加入上一年度考核結(jié)果應(yīng)用指標(biāo),突出考核實(shí)效。

3.科學(xué)合理配置第三方考核機(jī)構(gòu)成員。會(huì)計(jì)師事務(wù)所作為第三方精于財(cái)務(wù)管理,但是對(duì)衛(wèi)生項(xiàng)目未必十分了解,因此要結(jié)合試點(diǎn)項(xiàng)目的行業(yè)特點(diǎn),科學(xué)合理配置第三方考核機(jī)構(gòu)成員,起碼要加強(qiáng)考核機(jī)構(gòu)成員對(duì)考核項(xiàng)目的行業(yè)基本知識(shí)培訓(xùn),合適才能上崗,確??己私Y(jié)果客觀、公正、合理。

4.加強(qiáng)考核結(jié)果的應(yīng)用。目前,考核結(jié)果很難作為第二年預(yù)算安排的依據(jù),應(yīng)將考核結(jié)果與下一年度的補(bǔ)助資金預(yù)算安排掛鉤,如果各縣(市、區(qū))出現(xiàn)被扣減補(bǔ)助資金導(dǎo)致人均經(jīng)費(fèi)不足,應(yīng)由市財(cái)政給予補(bǔ)足,強(qiáng)化對(duì)預(yù)算績效管理考核結(jié)果的應(yīng)用。

5.加快預(yù)算績效管理的基礎(chǔ)工作。強(qiáng)化對(duì)新會(huì)計(jì)制度和規(guī)范的培訓(xùn),促進(jìn)財(cái)務(wù)人員合法合規(guī)使用資金,規(guī)范經(jīng)費(fèi)核算。加強(qiáng)常規(guī)督查力度和數(shù)據(jù)月報(bào)制度,規(guī)范項(xiàng)目實(shí)施單位合法合規(guī)開展服務(wù)。抓緊制定《項(xiàng)目補(bǔ)助資金使用手冊》,規(guī)范項(xiàng)目資金使用,克服“有錢而不敢用”和“敢用而亂用”,減少資金沉淀浪費(fèi),提高資金使用率。

第3篇:資金預(yù)算管理論文范文

論文關(guān)鍵詞:新公共管理理論,績效管理,財(cái)政預(yù)算,事業(yè)單位

一.前言

1959年《財(cái)政法組織法》(LOLF)確立了法國財(cái)政預(yù)算的基本框架。期間,該法令雖多次被修訂,但仍然無法適應(yīng)時(shí)代的要求。2001年8月,原法國總統(tǒng)希拉克頒布了新《財(cái)政法組織法》,明確提出建立以結(jié)果和績效為導(dǎo)向的財(cái)政預(yù)算,并規(guī)定從2006年1月1日起開始執(zhí)行新方法編制的預(yù)算案。該法案被認(rèn)為是法國公共財(cái)政的一次重大改革,它給法國財(cái)政預(yù)算管理的各個(gè)方面都帶來了顯著變化。其最大的意義在于使法國的公共行政從傳統(tǒng)的官僚模式走向新公共管理模式,公共服務(wù)領(lǐng)域從此也開始面臨一連串的重大改革。

二.改革的背景

1.新公共管理思潮的影響

自20世紀(jì)80年代中期以來,由于技術(shù)變革、全球化、信息化和國際競爭的挑戰(zhàn),許多國家的行政管理發(fā)生了重大變化。以韋伯的官僚理論為代表的、等級(jí)深嚴(yán)的傳統(tǒng)公共行政制度在支配整整一個(gè)世紀(jì)的漫長年代后,正轉(zhuǎn)變?yōu)楣补芾淼?、?zé)任的、服務(wù)的、企業(yè)化的、以市場經(jīng)濟(jì)為基礎(chǔ)的形式。

新公共管理理論源于歐美國家,最早由英國前首相柴契爾夫人提倡推行。隨后該理論在西方國家逐漸受到重視。美國學(xué)者戴維·奧斯本在其著作《摒棄官僚制:政府再造的五項(xiàng)戰(zhàn)略》中提出了“再造政府”的理論,并強(qiáng)調(diào)“再造政府就是用企業(yè)化體制來取代官僚體制”。[①]戴維·奧斯本認(rèn)為,在傳統(tǒng)模式下,政府在提供公共產(chǎn)品時(shí)力不從心,窘態(tài)百出工商管理論文,因此該模式應(yīng)當(dāng)被改革。戴維·奧斯本提倡政府在有限資源條件下,生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品和提供更高品質(zhì)的公共服務(wù);同時(shí),政府應(yīng)當(dāng)擁有一定的公共企業(yè)精神,并學(xué)習(xí)或運(yùn)用企業(yè)管理的基本理念及做法,運(yùn)用私人企業(yè)管理技術(shù)以及用結(jié)果指標(biāo)來評(píng)估績效,讓政府更具活力及競爭力。

在戴維·奧斯等學(xué)者的推動(dòng)下,新公共理論的影響日益擴(kuò)大。以美國為首的西方國家,特別是西方經(jīng)合組織(OECD)的會(huì)員國,相續(xù)進(jìn)行了改革,提出了“績效政府”的理念。法國在這方面雖然改革起步較晚,但是也出臺(tái)了相關(guān)的法令,加快了行政改革的步伐。主要內(nèi)容有:改革地方行政管理體制,取消對(duì)各地方政府的監(jiān)管,擴(kuò)大地方政府權(quán)力,擴(kuò)大地方民主,增強(qiáng)地方民選機(jī)構(gòu)的權(quán)利等等。

2.改善法國政府財(cái)政赤字的迫切需要

從法國國內(nèi)看,法國的公共債務(wù)問題一直困擾著法國歷屆政府站。2005年,法國公共債務(wù)與國內(nèi)生產(chǎn)總值之比已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了歐盟《穩(wěn)定與增長公約》規(guī)定的60%的上限,達(dá)到了66.8%。同時(shí),西方各國政府都大刀闊斧的改革政府機(jī)構(gòu)、改善公共財(cái)政管理,而法國卻相對(duì)滯后,這就迫使法國政府加快了行政改革。從2000年以來,法國經(jīng)濟(jì)一直處于低迷狀態(tài),失業(yè)率上升、國內(nèi)投資與需求大幅度減少,這造成了法國財(cái)政收入銳減。與此同時(shí),為實(shí)施經(jīng)濟(jì)刺激計(jì)劃,法國政府又大規(guī)模投入資金。這導(dǎo)致法國公共債務(wù)規(guī)模明顯擴(kuò)大。

三.改革的主要內(nèi)容。

與1959年以來形成的預(yù)算體制相比,新《財(cái)政法組織法》的變革之處主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面: 1.強(qiáng)化預(yù)算的績效的管理。在過去,各部門預(yù)算支出項(xiàng)目是分割孤立的,完全由議會(huì)根據(jù)部門需要進(jìn)行撥付。在這樣的機(jī)制下,預(yù)算項(xiàng)目很難體現(xiàn)各種計(jì)劃的性質(zhì)也很難明確各級(jí)行政管理者的責(zé)任。新《財(cái)政法組織法》運(yùn)用績效機(jī)制來推動(dòng)財(cái)政預(yù)算,重新建立了財(cái)政預(yù)算機(jī)制。新機(jī)制使得各級(jí)管理者的責(zé)任明確、國家政策連貫而緊密。該機(jī)制把財(cái)政預(yù)算分為“任務(wù)”(mission)、“項(xiàng)目”(programme)、“行動(dòng)”(action)?!叭蝿?wù)”是財(cái)政預(yù)算的最高級(jí)工商管理論文,體現(xiàn)了國家的主要公共政策以及相應(yīng)的財(cái)政預(yù)算安排。同時(shí),若干個(gè)“項(xiàng)目”組成了某個(gè)“任務(wù)”?!靶袆?dòng)”又把項(xiàng)目的各項(xiàng)計(jì)劃具體化。

新《財(cái)政法組織法》規(guī)定,各級(jí)、部門必須建立下一年度的行政計(jì)劃與工作安排;同時(shí),每項(xiàng)具體計(jì)劃的效果必須通過相關(guān)部門的績效考核,并把結(jié)果反映到年度績效考核報(bào)告中。

2. 項(xiàng)目的行政負(fù)責(zé)人責(zé)任更為明確、擁有更多的自主權(quán)。新《財(cái)政法組織法》的另一最大的亮點(diǎn)在于,除了不能觸動(dòng)人員工資之外,只要能保證項(xiàng)目目標(biāo)圓滿完成和提高工作效率,各行政部門項(xiàng)目負(fù)責(zé)人可按實(shí)際情況自由調(diào)度資金預(yù)算。同時(shí),為了保證項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的公正、廉潔,該法案還規(guī)定必須強(qiáng)化行政部門內(nèi)部審計(jì)職能,使每個(gè)公共政策項(xiàng)目執(zhí)行者承擔(dān)了更多的義務(wù)與責(zé)任。 3.強(qiáng)化了議會(huì)對(duì)財(cái)政預(yù)算的民主監(jiān)督力度。新《財(cái)政法組織法》實(shí)施之后,議會(huì)是最大的受益者。它對(duì)財(cái)政預(yù)算的監(jiān)控力度得到了空前的加強(qiáng)。這主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:首先,財(cái)政預(yù)算更為透明。根據(jù)新《財(cái)政法組織法》第五十條規(guī)定,當(dāng)政府向議會(huì)提交國家未來四年的發(fā)展報(bào)告的時(shí)候,必須同時(shí)提供相關(guān)數(shù)據(jù)與證據(jù)的來源,以供議會(huì)調(diào)查、審議,從而提高財(cái)政預(yù)算的真實(shí)性。其次,擴(kuò)大了議會(huì)對(duì)預(yù)算批準(zhǔn)的范圍。得益于財(cái)政預(yù)算的分任務(wù)管理與績效管理機(jī)制,議會(huì)可以通過討論國家公共政策與發(fā)展策略來決定對(duì)某項(xiàng)任務(wù)是否賦予相關(guān)財(cái)政預(yù)算支持,從而大大提高了議會(huì)的決策者的角色。在新《財(cái)政法組織法》實(shí)施之前,議會(huì)由于缺乏必要的時(shí)間與手段,只能針對(duì)整個(gè)國家財(cái)政預(yù)算的一攬子計(jì)劃進(jìn)行投票。只有約占6%的財(cái)政預(yù)算真正被議會(huì)深入討論研究。新法案實(shí)施之后,“任務(wù)”、“項(xiàng)目”、“行動(dòng)”與它們所需要的財(cái)政預(yù)算一目了然,議會(huì)成員可以從容不迫的進(jìn)行討論和投票。最后,公共政策與財(cái)政預(yù)算捆綁進(jìn)行表決,提高了議會(huì)地位和權(quán)利。一方面,決算法草案的審議時(shí)間縮短、效率大大提高;另一方面,審議的宗旨不再是對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行技術(shù)和形式上的修改,而是對(duì)公共政策進(jìn)行評(píng)估,并對(duì)每個(gè)項(xiàng)目的結(jié)果、成本和使用進(jìn)行分析。

四.新《財(cái)政法組織法》對(duì)公共服務(wù)機(jī)構(gòu)的影響

配合新《財(cái)政法組織法》,法國從希拉克政府到薩科齊政府,都對(duì)公共部門進(jìn)行了一系列的漸進(jìn)式改革。薩科齊的政府改革目前正在進(jìn)行工商管理論文,無法考察其最終效果,但是其部分改革措施是值得借鑒的、同時(shí)應(yīng)當(dāng)承認(rèn)其改革也取得了階段性成果。

1.減少了財(cái)政支出。由于公共支出明顯上升,威脅到了法國的財(cái)政與金融安全,薩科奇政府制定和實(shí)施了稱為“公共政策全面修訂” 的全面改革計(jì)劃,旨在對(duì)公共支出進(jìn)行結(jié)構(gòu)性削減站。這項(xiàng)計(jì)劃確定了很多改革目標(biāo):實(shí)現(xiàn)政府機(jī)構(gòu)現(xiàn)代化;改善為公民和企業(yè)提供的服務(wù);確保公務(wù)員能夠因?yàn)楣ぷ鞫玫礁嗟谋碚?以及推廣注重效果的文化。其整體目標(biāo)是用更少的資源,取得更好的成效。該計(jì)劃是法國政府全面轉(zhuǎn)型的范例,它由370項(xiàng)經(jīng)過開支審查篩選出的舉措組成,同時(shí),每個(gè)政府部門都必須節(jié)約開支和提升效率。

2.大幅度的減少了公務(wù)員數(shù)量與規(guī)模:法國公務(wù)員的數(shù)量從2003 年開始減少,減少的幅度逐年加大,到了2007 年,退休的公務(wù)員人數(shù)介于7萬到8萬人之間,而該年就裁減了1萬5千 個(gè)職缺。[②]如今,薩科奇政府實(shí)行每兩名公務(wù)員退休后只補(bǔ)充一名新公務(wù)員的政策。行政人員的開支從而大大減少。

3.對(duì)公共部門進(jìn)行分類改革?,F(xiàn)有的公共服務(wù)部門被分成三大類:一是關(guān)系到民生與社會(huì)穩(wěn)定的教育、公共衛(wèi)生等部門,將繼續(xù)由國家管理;二是涉及國家安全和戰(zhàn)略意義的領(lǐng)域,具有一定商業(yè)色彩的軍工、航天和核電等部門,國家將繼續(xù)控制;三是可以向私人資本開放的其它的部門,如基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等,這些領(lǐng)域內(nèi)國有企業(yè)壟斷將被打破,私人資本獲準(zhǔn)進(jìn)入。

4.行政部門的創(chuàng)新改革。主要有兩項(xiàng):一是預(yù)算法采取“目標(biāo)管理”原則,各行政部門將根據(jù)目標(biāo)制訂預(yù)算;二是對(duì)政府各部門引入外部審計(jì),同時(shí)對(duì)崗位任務(wù)和人員設(shè)置等深入調(diào)研并提出現(xiàn)代化管理建議。

5.強(qiáng)化公共部門的績效管理。公共部門的各項(xiàng)公共事務(wù)分為“任務(wù)”、“項(xiàng)目”、“目標(biāo)”、和“指數(shù)”?!叭蝿?wù)”是指各項(xiàng)社會(huì)事務(wù),如交通、社會(huì)治安等。“項(xiàng)目”是指細(xì)化后的各項(xiàng)“任務(wù)”,如在就業(yè)“任務(wù)”中,就有增加就業(yè)的“項(xiàng)目”;“目標(biāo)”是每個(gè)項(xiàng)目要達(dá)到的目的,如增加就業(yè)的“項(xiàng)目”中就提出要把增加就業(yè)崗位作為“目標(biāo)”。最后,“指數(shù)”是指量化后的結(jié)果,主要用于評(píng)估各項(xiàng)措施是否富有成效。如在采取新措施后,每年新增的就業(yè)崗位的數(shù)量等等。

法國政府在推進(jìn)公共部門改革中取得了一定的階段性成果。以法國內(nèi)政部為例, 2005年法國道路交通事故所造成的人員傷亡人數(shù)低于5000人,與2002年相比受傷者減少了25%,而死亡率則減少了36%,創(chuàng)歷史之新低。與2002年相比,違法活動(dòng)減少了8.2%,在公共道路上的違法活動(dòng)則減少了20%。[③]

五.借鑒與啟示

法國作為西方發(fā)達(dá)國家工商管理論文,其公共部門頗具特色,它在整個(gè)國家政治經(jīng)濟(jì)生活中扮演重要角色,發(fā)揮著十分關(guān)鍵作用。雖然由于政治體制和國情不同,不能引入他們的所有做法,但他們績效考核的理念、嚴(yán)格的責(zé)任機(jī)制,對(duì)推進(jìn)我國事業(yè)單位績效改革有著十分重要的借鑒意義。

1.深化市場化改革,減少公共部門監(jiān)管。當(dāng)今世界是信息化社會(huì),全球一體化的步伐不斷加快。在法國,公眾參與公共管理早就是一個(gè)現(xiàn)實(shí)。在我國,一方面,民眾借助互聯(lián)網(wǎng)等手段開始尋求公民參與的過程來充實(shí)公民生活,來有目標(biāo)地表現(xiàn)公民意識(shí),并學(xué)習(xí)表達(dá)自己對(duì)公共事務(wù)的看法。另一方面,政府行政官僚的擴(kuò)張,經(jīng)常造成公共部門逐漸遠(yuǎn)離其所服務(wù)的社會(huì)大眾,忽視民眾的的真正需求,甚至引發(fā)社會(huì)沖突。在新形勢下,要解決事業(yè)單位中的績效改革問題,其基本點(diǎn)還是應(yīng)當(dāng)立足于對(duì)公共部門,包括對(duì)事業(yè)單位權(quán)利的限制和對(duì)公平性的追根問底。只有在上層建筑中確立了公平性與市場經(jīng)濟(jì)的自由與充分競爭,社會(huì)才能充滿活力和創(chuàng)造力。沒有一個(gè)完全市場經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境,作為社會(huì)子系統(tǒng)和公共部門的事業(yè)單位績效改革的效果也無法保證。所以,政府、事業(yè)單位不能既當(dāng)游戲的裁判又做選手,它們應(yīng)當(dāng)把主要精力用到保護(hù)公正與提供公共服務(wù)上來。

2. 重新認(rèn)識(shí)公共部門的本質(zhì)。高績效政府組織是指政府組織以績效評(píng)估體系為標(biāo)準(zhǔn),以最低的管理成本取得最大的社會(huì)公眾對(duì)公共服務(wù)和公共產(chǎn)品滿足度的一種管理模式和組織形態(tài)。它強(qiáng)調(diào)了以社會(huì)公眾的滿意度作為產(chǎn)出的最終標(biāo)準(zhǔn)。法國新《財(cái)政法組織法》的根本目的是在于提高公共部門的服務(wù)質(zhì)量與服務(wù)效率。為公眾更好的服務(wù)站。對(duì)于我國的事業(yè)單位,一方面,其“績效”必須最大程度地凸顯其社會(huì)公益性,并抑制、克服其可能潛在的自利性和營利性;另一方面,其“績效”還必須同時(shí)依循各自具體行業(yè)的內(nèi)在要求,凸顯其獨(dú)特的公益價(jià)值。在我國,目前許多事業(yè)單位社會(huì)公益性做得不盡如人意。事業(yè)“績效”應(yīng)有的內(nèi)涵和標(biāo)準(zhǔn)均被嚴(yán)重異化、扭曲。所以,事業(yè)單位全面實(shí)行績效改革工商管理論文,不能不首先從理清什么是事業(yè)績效開始。我國的事業(yè)單位屬于公共部門,所以它們的績效應(yīng)當(dāng)是“公共、公平和責(zé)任”。

3.績效考核制度應(yīng)伴隨著我國財(cái)政體制的改革。從法國經(jīng)驗(yàn)看,財(cái)政績效管理伴隨著政府管理理念提升,它是市場經(jīng)濟(jì)條件下社會(huì)發(fā)展、政府管理模式發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物。從法國2006年執(zhí)行的新預(yù)算案看,最大的特點(diǎn)就是建立了新的結(jié)構(gòu)。新結(jié)構(gòu)分為“任務(wù)”、“項(xiàng)目”、“行動(dòng)”三級(jí)。每一個(gè)級(jí)別都有相對(duì)固定的行政負(fù)責(zé)人。這就使得各部門公共政策項(xiàng)目負(fù)責(zé)人擁有更大的自由度和承擔(dān)更多的責(zé)任。而目前我國的財(cái)政預(yù)算與管理體制仍然沿用傳統(tǒng)的模式,它與事業(yè)單位甚至政府部門的績效管理體制改革無法匹配。

4.應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化公眾與人大對(duì)事業(yè)單位績效的監(jiān)督與評(píng)估作用。法國議會(huì)是新《財(cái)政法組織法》的最大受益者,其角色因?yàn)樾隆敦?cái)政法組織法》而強(qiáng)化。議會(huì)有權(quán)監(jiān)督各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)情況,由此可以具體知道公共支出的去向,增加了公共預(yù)算的透明度。在我國推進(jìn)事業(yè)單位績效改革過程中,績效指標(biāo)的如何量化,考核如何保證公平公正、具備公信力是我國目前事業(yè)單位績效改革的一個(gè)難題。由于缺乏可以借鑒引用的辦法和模式,很多地方和單位的績效考核變成了“官績效”“一言堂”。因此,績效考核需要考慮多維度考核,以使考核結(jié)果更加客觀、公正。鑒于事業(yè)單位的公益性質(zhì),公眾對(duì)公共服務(wù)的滿意度應(yīng)當(dāng)作為績效考核指標(biāo),讓學(xué)校、醫(yī)院所在的社區(qū)代表、各級(jí)人大代表參與到績效評(píng)價(jià)中來,提高考核的透明度和公信力。

[參考文獻(xiàn)]:

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[3]Pierrick Le jeune:la function publique face a la culture de resultat[M].Bruylant,2006.

第4篇:資金預(yù)算管理論文范文

工程經(jīng)濟(jì)管理論文范文一:電力工程經(jīng)濟(jì)管理問題及對(duì)策

在科技及經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的今天,我們國家的經(jīng)濟(jì)、政治、文化體制也在不斷的改革。而對(duì)于電力企業(yè),在電力工程的建設(shè)中,對(duì)于電力工程經(jīng)濟(jì)的管理方法的確立及完善也在不斷的增高。在當(dāng)今社會(huì)的發(fā)展態(tài)勢之下,全球的用電需求也在不斷的加大,在這樣的背景之下,電力企業(yè)的從業(yè)者的從業(yè)素養(yǎng)也挺不斷增高,電力企業(yè)的管理也應(yīng)不斷提升,本文就電力企業(yè)的管理方法的問題及解決對(duì)策入手,期望以這樣的問題論證方式使得電力企業(yè)的管理水平更上一層樓。

【關(guān)鍵詞】電力工程;經(jīng)濟(jì)管理;方法

一、管理方法在電力工程經(jīng)濟(jì)管理中的重要性

對(duì)于現(xiàn)今的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,處于節(jié)節(jié)攀升的狀態(tài),企業(yè)間國家間的競爭也愈加激烈,對(duì)于傳統(tǒng)的電力企業(yè)更是如此,壓力也是非常巨大的。目前我們國家的電力工程行業(yè)發(fā)展的勢頭很猛,在這樣的激烈競爭中傳統(tǒng)的電力工程企業(yè)想要獲得一席之地,掌握科學(xué)的電力工程經(jīng)濟(jì)管理方法就顯得尤其重要。把對(duì)企業(yè)的管理方法放在第一位,就需要對(duì)企業(yè)內(nèi)部的進(jìn)行行之有效的管理及控制,對(duì)于企業(yè)的核心支撐--工程建設(shè),也需要開展有效的管控。對(duì)于電力工程的控制管理就要從設(shè)計(jì)、實(shí)施、監(jiān)管三個(gè)大的方面入手具體在工程造價(jià)、成本、施工費(fèi)用的具體階段入手。通過對(duì)傳統(tǒng)電力企業(yè)的管理方法的提升,讓企業(yè)在激烈的市場競爭中又有一席之位,得到更好的進(jìn)步與發(fā)展。在針對(duì)傳統(tǒng)電力企業(yè)施工全過程管理方法的提升,還能夠有效的控制成本,使得預(yù)算達(dá)到更好的效果,從而保證企業(yè)在施工完畢后合理利潤得以保障。在電力施工中的各種類型、各種因素實(shí)施有效的管理,會(huì)對(duì)整體的管理產(chǎn)生積極的效果,尤其是電力工程當(dāng)中經(jīng)濟(jì)因素的各項(xiàng)控制,會(huì)有決定性的作用。

二、具體管理方法概述

電力工程經(jīng)濟(jì)管控是一個(gè)復(fù)雜多面的工作,在具體的管理過程中也需要全方位的調(diào)整,具體來說,成本的控制降低、資源的優(yōu)化利用、工程的如期完工都是需要完成的步驟。

1、設(shè)計(jì)階段

設(shè)計(jì)是一項(xiàng)工程最開始的階段,也是一項(xiàng)電力工程結(jié)構(gòu)中的核心,并且設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)所需要的資金大約僅占總工程預(yù)算成本的百分之一,但是設(shè)計(jì)階段對(duì)于整個(gè)工程的經(jīng)濟(jì)影響比重可高達(dá)百分之七十五甚至更多。在設(shè)計(jì)階段,從電力工程的規(guī)模預(yù)計(jì)、結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)、功能等多個(gè)因素進(jìn)行綜合考量,從而確定整個(gè)工程的最大成本需求,在初步的施工圖紙制作完成之后,對(duì)于準(zhǔn)確的造價(jià)具有很好的標(biāo)準(zhǔn)參考作用。當(dāng)然,在實(shí)際的施工階段,還需要結(jié)合施工地點(diǎn)的具體條件,如地理位置、天氣、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平等一系列因素做出具體方案的調(diào)整,從而使得工程依據(jù)最佳方案開展,使得工期、成本都能控制在預(yù)算之內(nèi)。

2、施工階段

在施工階段,對(duì)于各階段的控制工作為管理的重點(diǎn)。對(duì)于預(yù)算,一定要進(jìn)行切實(shí)有效的管理,預(yù)算管理的成功,對(duì)于整個(gè)電力工程的順利完工乃至整個(gè)企業(yè)的合理運(yùn)作都至為重要。所以,在施工的預(yù)算管理要保證管理的全面性、合理性,專業(yè)人員的參與必不可少。而且,在施工過程中,還要根據(jù)具體的施工情況,如當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)水平、施工難度、天氣及其他因素對(duì)預(yù)算做出合理的編制,保證施工階段預(yù)算控制的合理性、可行性。第二,預(yù)算審查也是一項(xiàng)重要工作,而且,由于具體施工情況的復(fù)雜性多變性,工程變更也是預(yù)算審查的一個(gè)難點(diǎn)和一個(gè)重點(diǎn)。設(shè)計(jì)的變更,施工方法的變更、工期的變化、人員的調(diào)整等多種因素都會(huì)對(duì)預(yù)算產(chǎn)生相當(dāng)大的影響,但是,如果能夠在順利審核施工中的變量,從而很好地完成預(yù)算審查,是能夠極大促進(jìn)電力工程經(jīng)濟(jì)的管理效果的。特別是在一些大型的電力工程中,往往設(shè)計(jì)工作不能很好地預(yù)估所發(fā)生的各種變化,在這種情況下,做好施工變化簽證工作,做好預(yù)算審查,往往是工程能夠順利完成的基礎(chǔ),對(duì)于預(yù)算變化審核工作完成得越早,對(duì)于電力企業(yè)最終的成本控制意義越大。所以,在施工階段,能夠保證變更預(yù)算審核順利完成的關(guān)鍵是現(xiàn)場簽證制度的完善和審查,這就要求在施工現(xiàn)場的管理工作人員,在業(yè)務(wù)上不僅要具備基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識(shí),對(duì)于預(yù)算管控的基本概念,工程簽證的變更規(guī)則也應(yīng)熟練掌握,這樣才能保證整個(gè)施工過程中的順利,保證不合格項(xiàng)目的篩查完整、保證預(yù)防施工企業(yè)偷工減料弄虛作假行為的發(fā)生。而且對(duì)于施工合同的履行也應(yīng)依法進(jìn)行。所以,在施工階段的預(yù)算控制和審核,對(duì)于工程經(jīng)濟(jì)管理具有重要作用,所以在招投標(biāo)階段的過程中的參與單位也應(yīng)做到規(guī)范報(bào)價(jià),要結(jié)合工作量來進(jìn)行成本的核算,保證標(biāo)底在預(yù)算制定過程中的正確引導(dǎo)作用。

3、結(jié)算階段

在工程完工,進(jìn)行結(jié)算之前,都需要進(jìn)行工程量的清算,以工程量的清算結(jié)果作為核準(zhǔn)施工單位是否依照合同合法完工的標(biāo)準(zhǔn)與依據(jù)。而從事這項(xiàng)工作的工作人員,需要具備對(duì)圖紙的熟悉掌握,施工流程的充分了解、還需要具備能充分了解電力工程施工過程中相關(guān)方案的制定及事實(shí)程序等專業(yè)技能。除過工程量的的審核外,定額的審核也是結(jié)算階段一項(xiàng)重要的審查項(xiàng)目。定額通常指工程中各項(xiàng)消耗而形成的費(fèi)用支出。一般來說,定額單價(jià)可以在項(xiàng)目核算中直接套用,但前提是確實(shí)保證定額單價(jià)的準(zhǔn)確性。但在結(jié)算中有些項(xiàng)目則需要進(jìn)行定額的換算,以確保結(jié)算的的取費(fèi)基數(shù)的準(zhǔn)確性,防止錯(cuò)套、高套情況的發(fā)生。當(dāng)然,在核算中,取費(fèi)類型也要與招標(biāo)合同、施工合同保持一致。

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工程經(jīng)濟(jì)管理論文范文二:工程經(jīng)濟(jì)管理風(fēng)險(xiǎn)控制措施

摘要:工程項(xiàng)目在運(yùn)行過程中,都會(huì)存在一定的風(fēng)險(xiǎn)。工程風(fēng)險(xiǎn)不但會(huì)造成經(jīng)濟(jì)損失,還會(huì)影響整個(gè)工程項(xiàng)目的順利進(jìn)行。這些潛在的風(fēng)險(xiǎn)會(huì)嚴(yán)重影響施工的進(jìn)度和質(zhì)量,對(duì)于工程的安全性影響較大。因此,必須加大對(duì)工程風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防和管理,才能提高工程的整體質(zhì)量。特別是對(duì)于經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的管理尤為重要,其是工程順利完工的保證。文章分析了工程經(jīng)濟(jì)管理過程中的主要風(fēng)險(xiǎn),提出了應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的有效控制手段。

關(guān)鍵詞:工程經(jīng)濟(jì)管理;風(fēng)險(xiǎn);控制

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,學(xué)科交叉現(xiàn)象逐漸成為經(jīng)濟(jì)的主流。其中,經(jīng)濟(jì)學(xué)和工程學(xué)的交叉所產(chǎn)生的工程經(jīng)濟(jì)學(xué),在國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用不可替代。工程經(jīng)濟(jì)中常常隱藏著一些潛在的風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)重影響工程的順利進(jìn)行。因此,對(duì)于工程經(jīng)濟(jì)的風(fēng)險(xiǎn)管理至關(guān)重要。工程經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范主要是指以最小的成本投入,獲取最大的經(jīng)濟(jì)收益,同時(shí)確保企業(yè)能夠可持續(xù)發(fā)展。我國企業(yè)想要適應(yīng)目前供大于求的市場環(huán)境,就要制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施,降低工程經(jīng)濟(jì)管理的風(fēng)險(xiǎn),提高企業(yè)的盈利能力。

一、工程經(jīng)濟(jì)管理過程中風(fēng)險(xiǎn)控制的意義

工程項(xiàng)目在運(yùn)行過程中會(huì)受到一些因素的影響,阻礙著工程項(xiàng)目的順利進(jìn)行和經(jīng)濟(jì)管理的有效實(shí)現(xiàn),企業(yè)想要有效防范經(jīng)濟(jì)管理風(fēng)險(xiǎn),首先要對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行正確地識(shí)別,預(yù)測風(fēng)險(xiǎn)可能給工程項(xiàng)目造成的損失,準(zhǔn)確評(píng)估各種風(fēng)險(xiǎn)的影響,進(jìn)而制定有效的風(fēng)險(xiǎn)控制對(duì)策,降低風(fēng)險(xiǎn)對(duì)工程項(xiàng)目的影響。工程經(jīng)濟(jì)管理風(fēng)險(xiǎn)控制可以降低風(fēng)險(xiǎn)對(duì)企業(yè)的影響,及時(shí)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)造成的損失,準(zhǔn)確把握工程項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn),以確保工程項(xiàng)目的順利進(jìn)行,提高工程的質(zhì)量。有效地控制了工程經(jīng)濟(jì)管理的風(fēng)險(xiǎn),確保工程按時(shí)完成,能夠最大限度地保證投資方的權(quán)益。做好工程項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)管理風(fēng)險(xiǎn)防范,可以提高工程的安全性,保證施工人員的財(cái)產(chǎn)和生命安全,提高企業(yè)的社會(huì)收益。

二、工程經(jīng)濟(jì)管理中的風(fēng)險(xiǎn)分析

(一)施工方案風(fēng)險(xiǎn)

在工程項(xiàng)目建設(shè)時(shí),施工過程會(huì)受到周邊環(huán)境的影響,導(dǎo)致工程項(xiàng)目進(jìn)度緩慢,工程質(zhì)量難以保證。在具體的施工過程中,資金的周轉(zhuǎn)情況、工期的改變、政策和環(huán)境的變化、施工技術(shù)的選擇,施工材料的變化等都會(huì)提高工程項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)。如果在工程施工時(shí)沒有充分考慮這些風(fēng)險(xiǎn),沒有按照環(huán)境和企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行施工方案制定,將會(huì)出現(xiàn)施工方案選擇不當(dāng),影響工程項(xiàng)目的質(zhì)量。

(二)項(xiàng)目投標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)

招標(biāo)是工程項(xiàng)目的重要組成部分,其往往工程設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)就會(huì)涉及。施工企業(yè)設(shè)計(jì)深度不足,其標(biāo)價(jià)的單價(jià)無法完全涵蓋工程的全部,在工程施工后會(huì)出現(xiàn)實(shí)際施工圖紙和設(shè)計(jì)的工程施工圖存在差別,而想要變更這些差異,就會(huì)與投標(biāo)時(shí)的單價(jià)不符。企業(yè)想要進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移,就會(huì)在簽訂合同時(shí)將這些風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)嫁給承包方。而在工程項(xiàng)目招標(biāo)過程中,存在嚴(yán)重的惡意壓價(jià)現(xiàn)象,施工企業(yè)想要招標(biāo)成功,就會(huì)壓低招標(biāo)的價(jià)格,這在一定程度上提高了企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)。而我國對(duì)于工程項(xiàng)目的管理制度仍不完善,業(yè)主為了實(shí)現(xiàn)自身的利益往往會(huì)強(qiáng)制企業(yè)采用不合理的結(jié)算方式。

(三)材料采購風(fēng)險(xiǎn)

工程經(jīng)濟(jì)管理的目的就是確保工作人員共同發(fā)揮作用,提高經(jīng)濟(jì)管理的效果。但是具體的實(shí)施過程中,工程經(jīng)濟(jì)管理仍然只是針對(duì)自身的管轄范圍,而對(duì)于其他部分的管理難以開展。材料的采購是工程項(xiàng)目能夠順利開展的基礎(chǔ),其管理質(zhì)量將直接決定工程項(xiàng)目的質(zhì)量,是保證工程項(xiàng)目質(zhì)量的關(guān)鍵。但是在材料采購時(shí),企業(yè)對(duì)于采購的管理制度不完善,材料采購管理質(zhì)量低下。工程材料的價(jià)格會(huì)受到一定因素的影響出現(xiàn)波動(dòng),材料采購不可能在市場價(jià)格較低時(shí)全部完成。因此,當(dāng)材料價(jià)格上漲時(shí),就會(huì)給施工企業(yè)帶來一定的風(fēng)險(xiǎn)。另一方面,工程施工時(shí)還需要租賃一些大型機(jī)械設(shè)備,而這些設(shè)備管理不當(dāng)或者出現(xiàn)一些意外等,就會(huì)導(dǎo)致工程停工,降低這些設(shè)備的使用效率,給企業(yè)帶來嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。

(四)施工風(fēng)險(xiǎn)

工程項(xiàng)目施工風(fēng)險(xiǎn)會(huì)直接制約工程的進(jìn)度和質(zhì)量,對(duì)企業(yè)的整體效益造成影響。企業(yè)為了保證工程的質(zhì)量,在合同簽訂前都會(huì)分析施工的成本,將人員費(fèi)用、材料費(fèi)用等詳細(xì)分析,從而制定科學(xué)的施工計(jì)劃,但是受到一些外界因素的影響,施工過程都會(huì)存在一定的風(fēng)險(xiǎn)。設(shè)計(jì)的變更、外界環(huán)境的變化、政策的變化都會(huì)對(duì)企業(yè)施工造成風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)重?fù)p害企業(yè)的利益。工程項(xiàng)目想要順利完成,需要雇傭大量的施工人員,而施工人員的素質(zhì)存在差異,其整體素質(zhì)不高,且安全意識(shí)較差,容易在施工過程中出現(xiàn)一些問題,影響工程的順利進(jìn)行。

三、工程經(jīng)濟(jì)管理風(fēng)險(xiǎn)的有效控制措施

(一)完善對(duì)工程經(jīng)濟(jì)管理認(rèn)識(shí)

企業(yè)想要提高工程經(jīng)濟(jì)管理的效果,首先要提高工程項(xiàng)目參與人員的管理意識(shí)。工程項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)管理較為復(fù)雜,需要各個(gè)部門密切配合,形成一個(gè)有機(jī)的系統(tǒng)性管理。工程項(xiàng)目的工作人員必須提高成本控制意識(shí),充分考慮成本和工程進(jìn)度的關(guān)系,實(shí)現(xiàn)成本控制的同時(shí),確保工程項(xiàng)目的質(zhì)量,進(jìn)而提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益。工程項(xiàng)目施工時(shí),有時(shí)會(huì)出現(xiàn)追趕工期情況,這對(duì)工程項(xiàng)目的質(zhì)量保證會(huì)造成一定的影響,容易出現(xiàn)安全隱患。而企業(yè)的工程造價(jià)人員基本不會(huì)參與工程施工方案的制訂,這導(dǎo)致工程項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)和技術(shù)關(guān)系難以一致,容易出現(xiàn)忽視經(jīng)濟(jì)的現(xiàn)象,提高了工程項(xiàng)目的造價(jià)。因此,企業(yè)要加強(qiáng)造價(jià)和設(shè)計(jì)人員之間的合作,提高工程項(xiàng)目施工的經(jīng)濟(jì)性。

(二)構(gòu)建工程經(jīng)濟(jì)管理體系

工程項(xiàng)目建設(shè)企業(yè)要構(gòu)建工程經(jīng)濟(jì)管理部門,全面管理工程項(xiàng)目的運(yùn)轉(zhuǎn)工作。企業(yè)需要建立設(shè)計(jì)和營銷等專業(yè)化機(jī)構(gòu),進(jìn)而更好地服務(wù)于工程項(xiàng)目的開展。工程經(jīng)濟(jì)管理部門能夠保證將經(jīng)濟(jì)管理落到實(shí)處,監(jiān)督工程成本的預(yù)算,將各個(gè)部門的經(jīng)濟(jì)管理有機(jī)結(jié)合。企業(yè)的管理層主要負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目施工方案的制訂、施工分包以及資金調(diào)動(dòng)等工作,而工作人員主要負(fù)責(zé)工程進(jìn)度、建設(shè)質(zhì)量和安全的監(jiān)督。企業(yè)必須構(gòu)建內(nèi)部控制制度,以保證施工漏洞有據(jù)可循。企業(yè)在工程項(xiàng)目招標(biāo)過程中,要盡量使工作透明化,以保證招投企業(yè)的利益。在材料采購時(shí),可以通過規(guī)模化采購,構(gòu)建企業(yè)內(nèi)部的物流配送機(jī)制,形成科學(xué)的材料配送網(wǎng)絡(luò),降低材料的采購成本。

(三)構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)控制體系

工程項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)管理中,需要合理化管理工程合同,通過專業(yè)人員審核合同的內(nèi)容,分析合同的有利內(nèi)容和不利內(nèi)容,進(jìn)而維護(hù)建設(shè)企業(yè)的權(quán)益。在合同簽訂時(shí),要積極與對(duì)方交流,進(jìn)行有效的談判,盡量爭取合同的平等性,降低企業(yè)所要承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)比重,提高建設(shè)企業(yè)的權(quán)益。同時(shí)還應(yīng)最大限度地明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。在工程項(xiàng)目施工時(shí),要嚴(yán)格按照合同規(guī)定進(jìn)行,并做好詳細(xì)的記錄,一旦出現(xiàn)與合同內(nèi)容不符的情況,要及時(shí)收集客觀的、公正的證據(jù),積極維護(hù)施工企業(yè)的合法權(quán)益。工程項(xiàng)目在建設(shè)之前,要聘用綜合素質(zhì)高、管理經(jīng)驗(yàn)豐富的施工人員進(jìn)行管理和培訓(xùn),提高工作人員的質(zhì)量和安全意識(shí)以及施工技能,以確保工程項(xiàng)目的質(zhì)量。企業(yè)要最大限度地使施工人員熟悉項(xiàng)目的內(nèi)容和工作環(huán)境,培養(yǎng)工作人員應(yīng)對(duì)危機(jī)、處理危機(jī)的能力,降低勞務(wù)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)工程項(xiàng)目的影響。企業(yè)還要對(duì)施工材料和設(shè)備進(jìn)行相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理,與供貨商簽訂供貨協(xié)議,降低市場價(jià)格變動(dòng)對(duì)企業(yè)造成的影響。企業(yè)采供部門要密切關(guān)注施工材料的變化情況,合理的預(yù)測材料價(jià)格的變動(dòng),提前做好采購,避免材料漲價(jià)影響企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)。如果遇到不可控制的價(jià)格上漲,企業(yè)可以延長相應(yīng)的工作時(shí)間,縮短工程的工期,以降低材料價(jià)格上漲對(duì)企業(yè)收益的影響。同時(shí)企業(yè)要做好時(shí)間安排,切不可盲目延長施工時(shí)間,要保證施工人員充足的休息,才能在縮短工期的同時(shí),保證工程的施工質(zhì)量。

四、總結(jié)

工程項(xiàng)目管理是一個(gè)復(fù)雜的管理過程,其設(shè)計(jì)諸多方面。其中,工程經(jīng)濟(jì)管理是結(jié)合經(jīng)濟(jì)性和技術(shù)性的全方位管理,其可以保證工程項(xiàng)目的良好運(yùn)行,降低施工的成本,確保工程項(xiàng)目的質(zhì)量。企業(yè)必須提高對(duì)工程經(jīng)濟(jì)管理的重視,分析工程經(jīng)濟(jì)管理中的風(fēng)險(xiǎn),制定科學(xué)的風(fēng)險(xiǎn)控制措施,才能確保工程項(xiàng)目的質(zhì)量和安全,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

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第5篇:資金預(yù)算管理論文范文

關(guān)鍵詞:新時(shí)期;集團(tuán)企業(yè);財(cái)務(wù)管理;實(shí)施策略。

市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境的日趨復(fù)雜化,促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)體制改革的深化與完善,當(dāng)前經(jīng)濟(jì)建設(shè)的新時(shí)期,很多企業(yè)為擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,增強(qiáng)核心實(shí)力、往往通過重組、聯(lián)合、并購等資本運(yùn)作形式,形成共同合作與發(fā)展的集團(tuán)式經(jīng)濟(jì)實(shí)體,以便于在相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中充分發(fā)揮集團(tuán)優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的重要職能,針對(duì)當(dāng)前很多大規(guī)模集團(tuán)企業(yè)來說,創(chuàng)新和優(yōu)化財(cái)務(wù)管理的模式和手段,強(qiáng)化集團(tuán)財(cái)務(wù)管理效果,對(duì)于促進(jìn)集團(tuán)型企業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定經(jīng)營和發(fā)展尤為關(guān)鍵。

1、集團(tuán)財(cái)務(wù)管理的內(nèi)涵特征。

作為當(dāng)前一種新型企業(yè)組織形式,企業(yè)集團(tuán)是以具有控制能力的母公司為核心,由相關(guān)控股、參股公司以及其他相對(duì)獨(dú)立的企業(yè)組織共同組成的企業(yè)聯(lián)合體。

作為企業(yè)管理的一種理財(cái)模式,集團(tuán)財(cái)務(wù)管理通常是指為實(shí)現(xiàn)股東財(cái)富最大化或企業(yè)價(jià)值最大化目標(biāo),通過運(yùn)用一定的方式針對(duì)集團(tuán)企業(yè)資金的籌措、運(yùn)用、分配、控制和預(yù)算等財(cái)務(wù)方面進(jìn)行管理的活動(dòng)過程。由于資金是企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的重要基礎(chǔ)和前提條件,集團(tuán)財(cái)務(wù)管理以資本運(yùn)營效益為中心。針對(duì)集團(tuán)企業(yè)的資金運(yùn)作過程實(shí)施全程管理,滲透于企業(yè)所有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)之中,相對(duì)偏重于企業(yè)資金籌措、運(yùn)用和控制的過程效果。集團(tuán)財(cái)務(wù)管理直接影響著集團(tuán)企業(yè)的穩(wěn)定經(jīng)營程度。集團(tuán)企業(yè)的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)具有協(xié)同特點(diǎn),同樣承擔(dān)著提供公正、準(zhǔn)確會(huì)計(jì)信息的責(zé)任,以滿足集團(tuán)資產(chǎn)優(yōu)化運(yùn)行的客觀要求。

由于集團(tuán)企業(yè)通常包含多種行業(yè)組成,其內(nèi)部理財(cái)管理及會(huì)計(jì)信息處理方式具有較大迥異性。針對(duì)實(shí)施資產(chǎn)經(jīng)營一體化的集團(tuán)企業(yè)內(nèi)部子公司進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整資源結(jié)構(gòu),強(qiáng)化財(cái)務(wù)內(nèi)部控制,加強(qiáng)集團(tuán)企業(yè)的稅收籌劃和管理,使子公司能在授權(quán)范圍內(nèi)通過集團(tuán)財(cái)務(wù)管理達(dá)到良好的資產(chǎn)經(jīng)營狀態(tài),并充分反映其產(chǎn)業(yè)特性和資金運(yùn)動(dòng)規(guī)律。傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理一般不直接參與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)和經(jīng)營決策,基本上是以記賬、核算、報(bào)賬為主的核算型財(cái)務(wù)管理方式,由于集團(tuán)企業(yè)在資產(chǎn)組合上體現(xiàn)了多行業(yè)并存、聯(lián)合經(jīng)營及規(guī)模經(jīng)營的特點(diǎn),原有被動(dòng)式監(jiān)督運(yùn)行模式應(yīng)向主動(dòng)式理財(cái)及資產(chǎn)經(jīng)營方向發(fā)展。

2、常見的集團(tuán)財(cái)務(wù)管理模式分析。

企業(yè)財(cái)務(wù)管理,通常需要一定的模式途徑去實(shí)現(xiàn),財(cái)務(wù)管理模式的選擇關(guān)系到集團(tuán)企業(yè)的正常經(jīng)營效果。常見的集團(tuán)財(cái)務(wù)管理模式包括如下幾種形式:

2.1 集中型財(cái)務(wù)管理模式。

集團(tuán)企業(yè)實(shí)施集中財(cái)務(wù)管理,將各項(xiàng)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)決策進(jìn)行集中管理,便于統(tǒng)一財(cái)務(wù)政策,充分發(fā)揮母公司的財(cái)務(wù)導(dǎo)向和調(diào)控作用,協(xié)調(diào)集團(tuán)資金,發(fā)揮資源優(yōu)勢,降低資金投資成本和管理成本,完成集團(tuán)統(tǒng)一財(cái)務(wù)目標(biāo),防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn);集團(tuán)財(cái)務(wù)管理權(quán)限高度集中,容易挫傷和抑制下屬企業(yè)積極創(chuàng)造性。

2.2 分權(quán)型財(cái)務(wù)管理模式。

集團(tuán)企業(yè)根據(jù)內(nèi)部各企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn),將財(cái)務(wù)管理決策權(quán)下放給子公司,充分發(fā)揮其財(cái)務(wù)管理的職能,母公司僅間接監(jiān)督和管理子公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作。分權(quán)型財(cái)務(wù)管理模式下,各下屬子公司在融資、投資和使用調(diào)配等財(cái)務(wù)決策權(quán)上具有很大的激勵(lì)性和靈活性,能夠保障財(cái)務(wù)決策的適應(yīng)性,增強(qiáng)企業(yè)整體競爭實(shí)力。

2.3 混合型財(cái)務(wù)管理模式。

混合型集團(tuán)財(cái)務(wù)管理模式強(qiáng)調(diào)分權(quán)基礎(chǔ)上將資金籌集、使用、回收與分配融合于一體,參與市場競爭;混合型財(cái)務(wù)管理模式屬于自下而上的多層決策的相對(duì)理想化的集權(quán)模式,既能發(fā)揮集團(tuán)母公司財(cái)務(wù)調(diào)控功能,激發(fā)子公司的積極性和創(chuàng)造性,又能有效防范和控制經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),有利于克服過分集權(quán)或分權(quán)的缺陷。轉(zhuǎn)貼于

3、新時(shí)期企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理的策略手段。

新時(shí)期,為適應(yīng)市場需求,實(shí)現(xiàn)有效合作與發(fā)展,集團(tuán)型企業(yè)的財(cái)務(wù)管理策略應(yīng)注意落實(shí)如下策略:

3.1 優(yōu)化集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)管理理念,明確財(cái)務(wù)管理權(quán)責(zé)。

作為企業(yè)管理的重要環(huán)節(jié),財(cái)務(wù)管理效果影響著集團(tuán)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度,集團(tuán)企業(yè)要想基于市場環(huán)境可持續(xù)發(fā)展,必須徹底轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)式財(cái)務(wù)管理觀念,加強(qiáng)自身財(cái)務(wù)管理職能建設(shè),強(qiáng)化財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),集團(tuán)母公司在獲得經(jīng)營控制權(quán)后,應(yīng)及時(shí)構(gòu)建集團(tuán)財(cái)務(wù)管理組織機(jī)構(gòu),基于債權(quán)利相結(jié)合的前提下,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮集團(tuán)企業(yè)內(nèi)部各下屬企業(yè)的財(cái)務(wù)管理職能,提高集團(tuán)財(cái)務(wù)管理效益。

3.2 加強(qiáng)集團(tuán)內(nèi)部產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整,實(shí)施經(jīng)營授權(quán)控制。

企業(yè)集團(tuán)組份之間主要通過資本紐帶連接關(guān)系來實(shí)現(xiàn)規(guī)?;?jīng)營,集團(tuán)企業(yè)內(nèi)部投資是集團(tuán)財(cái)務(wù)管理的重要內(nèi)容,集團(tuán)企業(yè)應(yīng)以市場需求為導(dǎo)向,及時(shí)梳理和調(diào)整企業(yè)內(nèi)部的產(chǎn)權(quán)關(guān)系,優(yōu)化財(cái)權(quán)和收益分配機(jī)制,強(qiáng)化集團(tuán)戰(zhàn)略決策等財(cái)務(wù)管理職能,對(duì)子公司對(duì)外投資等具體經(jīng)營活動(dòng)實(shí)施授權(quán)控制和分權(quán)管理,確保下屬企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)及財(cái)務(wù)管理的相對(duì)獨(dú)立性、積極性和主動(dòng)性。

3.3 完善集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度體系,加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制。

集團(tuán)應(yīng)根據(jù)集團(tuán)內(nèi)部各子公司的組織結(jié)構(gòu)、經(jīng)營規(guī)模、經(jīng)營水平以及公司成本控制特性等情況制定合理的整體財(cái)務(wù)管理目標(biāo),根據(jù)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃制定和完善科學(xué)的財(cái)務(wù)管理體系和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,督促子公司經(jīng)營活動(dòng)的自我管控,評(píng)價(jià)和調(diào)整,加強(qiáng)下屬企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的動(dòng)態(tài)監(jiān)管和審計(jì)控制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決相關(guān)問題,防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)和資產(chǎn)流失,保證集團(tuán)目標(biāo)計(jì)劃的有效實(shí)視。

3.4 強(qiáng)化集團(tuán)財(cái)務(wù)資金預(yù)算管理,規(guī)范財(cái)務(wù)管理程序。

資金運(yùn)營管理是集團(tuán)財(cái)務(wù)管理的重心,集團(tuán)主管部門應(yīng)實(shí)施財(cái)務(wù)總監(jiān)委派制,構(gòu)建財(cái)務(wù)資金結(jié)算中心,針對(duì)集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營等資金進(jìn)行籌資運(yùn)營和動(dòng)態(tài)監(jiān)控,規(guī)范和完善財(cái)務(wù)資金的審批程序,強(qiáng)化集團(tuán)資金金的集中管理,實(shí)行統(tǒng)存統(tǒng)貸。嚴(yán)格各子公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作程序管理,杜絕資金賬外循環(huán)。充分發(fā)揮集團(tuán)資金結(jié)算中心的資金融通和調(diào)控管理效能,提高資金使用效益,加強(qiáng)集團(tuán)資金實(shí)力。

結(jié)束語:

總之,企業(yè)集團(tuán)屬于當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的一種新型企業(yè)組織形式,在國民經(jīng)濟(jì)中占有重要地位。新時(shí)期,構(gòu)建和完善集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)管理機(jī)制,加強(qiáng)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理模式和策略研究,對(duì)于促進(jìn)集團(tuán)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展和高效運(yùn)營有著極為重要的保障作用。

參考文獻(xiàn):

第6篇:資金預(yù)算管理論文范文

[關(guān)鍵詞] 科研經(jīng)費(fèi);預(yù)算;編制;科技成果;管理

[中圖分類號(hào)] G647 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號(hào)] 1008-2549(2016) 07-0008-02

高校是國家實(shí)施“科教興國”的龐大生力軍,是開展科學(xué)研究和技術(shù)創(chuàng)新的重要基地,承擔(dān)的科研項(xiàng)目和籌措的科研經(jīng)費(fèi)呈大幅度增長,不僅增加高校收入,也提高了高校科技水平。但在科研經(jīng)費(fèi)管理的過程中仍然存在一些不容忽視的問題,正確認(rèn)識(shí)和加強(qiáng)科研經(jīng)費(fèi)管理工作,認(rèn)真分析科研經(jīng)費(fèi)管理工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,已經(jīng)成為高校面臨的一個(gè)刻不容緩的課題。

一 高等院??蒲许?xiàng)目管理存在的主要問題及原因

1 科研立項(xiàng)缺乏創(chuàng)新性,重復(fù)不實(shí)

近年來,科研事業(yè)取得了較為穩(wěn)健的發(fā)展,但是真正取得的重大科學(xué)發(fā)現(xiàn)和技術(shù)發(fā)明卻很少。造成這種狀況的原因,科技工作評(píng)價(jià)體系是一大絆腳石。目前,高校科研評(píng)價(jià)通常是以論文和著作數(shù)量的多寡及科研經(jīng)費(fèi)的多少來衡量教師的科研水平。這在一定程度上導(dǎo)致科研人員急功近利、心浮氣躁,不是潛心從事有可能取得重大突破的原始或集成創(chuàng)新研究,而是想盡各種辦法找關(guān)系爭項(xiàng)目,這樣致使科技項(xiàng)目課題孤立、目標(biāo)分散、技術(shù)水平低,不能在相關(guān)研究領(lǐng)域中實(shí)現(xiàn)理論上或技術(shù)上的突破。同時(shí),目前尚未建立起有效的科技計(jì)劃信息共享,許多項(xiàng)目“換湯不換藥”,多頭申報(bào)現(xiàn)象仍然存在,這也導(dǎo)致經(jīng)費(fèi)投入效益低下。

2 科研項(xiàng)目預(yù)算編制不科學(xué)

高??蒲许?xiàng)目預(yù)算編制不科學(xué)主要有幾個(gè)難點(diǎn):其一,科技研究具有探索性和不確定性,由此決定其工作量和所消耗的費(fèi)用也具有不確定性,因此很難在事前對(duì)科研課題的經(jīng)費(fèi)進(jìn)行非常準(zhǔn)確的估算。其二,編制人員的專業(yè)局限性,科研經(jīng)費(fèi)預(yù)算主要由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目組成員編制,參與預(yù)算編制的人員大多是某研究領(lǐng)域的專業(yè)型人才,對(duì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算的嚴(yán)肅性認(rèn)識(shí)不足,對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算方面的知識(shí)缺乏,因此往往憑經(jīng)驗(yàn)估計(jì),寧多要勿少報(bào),項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制工作隨意性大、科學(xué)性較差。其三,財(cái)務(wù)人員參與低,雖然財(cái)務(wù)人員也參與預(yù)算的編制工作,但由于財(cái)務(wù)人員對(duì)科研項(xiàng)目研究領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)不了解,對(duì)預(yù)算編制工作指導(dǎo)和監(jiān)督缺乏力度。

3 科研項(xiàng)目在審批環(huán)節(jié)可行性論證不夠、審查不嚴(yán)、監(jiān)管同一

多數(shù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為了項(xiàng)目而項(xiàng)目,而對(duì)其項(xiàng)目的技術(shù)可行性、經(jīng)濟(jì)可行性和實(shí)施應(yīng)用條件缺乏全面、系統(tǒng)、前瞻性的分析,預(yù)期目標(biāo)虛高定位,主觀夸大項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo),效益指標(biāo)預(yù)測失真。評(píng)審部門對(duì)項(xiàng)目承擔(dān)單位的綜合條件考察不細(xì)、要求不高,對(duì)項(xiàng)目缺少深入客觀的調(diào)研。評(píng)審專家與中介機(jī)構(gòu)在參與課題評(píng)審中責(zé)權(quán)利不明晰,本應(yīng)與項(xiàng)目無聯(lián)系,實(shí)際上卻有著“千絲萬縷”的聯(lián)系,這就造成評(píng)審專家在整個(gè)運(yùn)行中起到了許多不應(yīng)該起到的作用。

4 科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)撥款下達(dá)不及時(shí)

由于科研項(xiàng)目的管理主體分別由科研主管部門和財(cái)政部門來擔(dān)任,由于科研項(xiàng)目年度計(jì)劃和國家年度財(cái)政預(yù)算之間存在時(shí)間差異,就會(huì)導(dǎo)致科研主管部門要求課題正常開展,甚至到了中期檢查的時(shí)候,財(cái)政部門的科研經(jīng)費(fèi)還沒有撥下來,接近年底,經(jīng)費(fèi)剛撥付,就要求在極短的時(shí)間內(nèi)使用完畢等,導(dǎo)致在課題開始需要投入科研資金的時(shí)候沒有經(jīng)費(fèi),到年底又要突擊使用經(jīng)費(fèi)。這些現(xiàn)象的存在加大了課題經(jīng)費(fèi)的使用難度。其原因主要是政出多門,主管部門缺乏及時(shí)有效的溝通和協(xié)調(diào)機(jī)制造成的。

5 科研經(jīng)費(fèi)支出存在套取現(xiàn)金、虛假支出、重復(fù)購置設(shè)備等問題

原因如下:財(cái)務(wù)人員在審核科研費(fèi)用時(shí)只能對(duì)發(fā)票、單據(jù)的合規(guī)、合法性進(jìn)行審核,而其經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的真實(shí)性難以確認(rèn),只能靠課題負(fù)責(zé)人把關(guān)并予以簽字確認(rèn)。在設(shè)備購置上,由于同一單位內(nèi)部缺乏統(tǒng)一協(xié)調(diào),課題組自行采購,出現(xiàn)設(shè)備重復(fù)購置,造成設(shè)備閑置浪費(fèi),利用率低。課題組通過外協(xié)費(fèi)名義轉(zhuǎn)移科研經(jīng)費(fèi),逃避監(jiān)管,從而套取科研經(jīng)費(fèi)。

6 結(jié)題不結(jié)帳,結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余過大

由于部分課題結(jié)題后經(jīng)費(fèi)結(jié)余長期掛賬,不利于學(xué)校對(duì)課題的管理,也助長了亂支濫用課題經(jīng)費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。

7 科技成果轉(zhuǎn)化存在障礙,“產(chǎn)學(xué)研”科技成果轉(zhuǎn)化機(jī)制不健全

高校和科研院所是我國創(chuàng)新體系的核心組成部分,擁有豐富的人才和科技資源,但科技成果轉(zhuǎn)化率只有25%左右,真正實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化的不足5%,與發(fā)達(dá)國家的80%轉(zhuǎn)化率和30%的產(chǎn)業(yè)化率差距甚遠(yuǎn),科技對(duì)經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)度遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國家。高校存在著輕科技開發(fā)、成果轉(zhuǎn)化和推廣,導(dǎo)致大量科研成果在研發(fā)之前沒有相應(yīng)的適用推廣對(duì)象,更不會(huì)談形成產(chǎn)業(yè)化的條件。橫向科研雖然具備市場應(yīng)用前景,但是橫向科研針對(duì)性強(qiáng),成果應(yīng)用面過窄,只是應(yīng)用于委托單位,因此,除委托單位使用外,就難以推廣和再次轉(zhuǎn)化。

二 如何解決問題

1 科研管理部門要樹立質(zhì)量先行的觀念,引導(dǎo)鼓勵(lì)研究人員從事創(chuàng)新性、原創(chuàng)性的研究

項(xiàng)目立項(xiàng)要杜絕低水平的重復(fù)研究,不偏重資歷和名氣,充分發(fā)揮有潛質(zhì)青年教師的積極作用。青年科技工作者有著旺盛的精力,具有活躍的學(xué)術(shù)思想和勇于創(chuàng)新的膽識(shí),但他們?nèi)狈蒲兴?、學(xué)術(shù)聲望的積累,很難獨(dú)立申請或承擔(dān)科研項(xiàng)目。此時(shí)高校應(yīng)給予一定的支持和保障,協(xié)助他們在科研活動(dòng)中取得突破,培養(yǎng)學(xué)??蒲械暮髠淞α俊?/p>

2 建立預(yù)算評(píng)審機(jī)制

為了保證科研課題預(yù)算的真實(shí)、準(zhǔn)確,必須建立預(yù)算評(píng)審機(jī)構(gòu),對(duì)其預(yù)算進(jìn)行評(píng)審,審查其健全性、真實(shí)性、統(tǒng)一性、有效性,找出其中的冗余與問題,督促其調(diào)整糾正,使科研課題預(yù)算的編制行為得到有效的控制,使其編制水平和質(zhì)量不斷得到規(guī)范和提高。同時(shí),還要抓住機(jī)會(huì)廣開渠道,增加政府和社會(huì)對(duì)科技的投入,力爭實(shí)現(xiàn)科研的預(yù)期效益.

3 健全科技成果轉(zhuǎn)化的扶持和激勵(lì)機(jī)制

科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)是技術(shù)轉(zhuǎn)移和擴(kuò)散的橋梁,是推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化不可或缺的紐帶。首先政府要積極引導(dǎo)成果轉(zhuǎn)化公共服務(wù)體系建設(shè),建立健全科技中介管理體制和機(jī)構(gòu)法律組織形式、運(yùn)行模式與機(jī)制,加強(qiáng)中介隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步推動(dòng)技術(shù)市場的發(fā)展;加強(qiáng)全國技術(shù)市場合作網(wǎng)絡(luò),積極吸引信貸資金和風(fēng)投資金對(duì)科技成果的投資;通過扶植、培育和規(guī)范科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu),使科技中介服務(wù)體系建設(shè)躍上新臺(tái)階,推進(jìn)成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用。

4 建立科研經(jīng)費(fèi)管理信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)

在學(xué)校局域網(wǎng)建立科研經(jīng)費(fèi)管理信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),連接科研部門、財(cái)務(wù)部門、課題負(fù)責(zé)人以及審計(jì)、資產(chǎn)管理等部門。由科研部門將科研課題名稱、下達(dá)經(jīng)費(fèi)單位、研究期限及經(jīng)費(fèi)預(yù)算方案等信息錄到課題負(fù)責(zé)人名下;財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)將收到的每筆收入、發(fā)生的每筆支出明細(xì)錄到每個(gè)課題中;課題負(fù)責(zé)人通過密碼可在網(wǎng)絡(luò)上查看自己的科研經(jīng)費(fèi)使用情況及結(jié)余情況,做到心中有數(shù);各職能部門可通過該網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)及時(shí)快速地獲取準(zhǔn)確、完整的科研課題有關(guān)信息,達(dá)到管理環(huán)節(jié)的相互協(xié)調(diào)、相互依托、相互滲透,使科研經(jīng)費(fèi)管理更加科學(xué)化、透明化和高效化。

5 加強(qiáng)科研項(xiàng)目結(jié)題結(jié)賬管理

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)嚴(yán)格按照項(xiàng)目合同規(guī)定的時(shí)間開展研究工作,項(xiàng)目研究結(jié)束或通過驗(yàn)收后,及時(shí)辦理結(jié)題手續(xù)。學(xué)??蒲泄芾聿块T每年應(yīng)定期將結(jié)題項(xiàng)目的有關(guān)信息通知財(cái)務(wù)部門,財(cái)務(wù)部門協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人核對(duì)經(jīng)費(fèi)收支結(jié)余情況,如實(shí)填制經(jīng)費(fèi)使用報(bào)表。對(duì)項(xiàng)目結(jié)余經(jīng)費(fèi)制定出合理的管理辦法,明確項(xiàng)目結(jié)賬時(shí)間和結(jié)余經(jīng)費(fèi)的用途,避免應(yīng)結(jié)未結(jié)科研項(xiàng)目越來越多,長期掛賬現(xiàn)象。

6 改變不合理的高校評(píng)估機(jī)制和教師業(yè)績評(píng)價(jià)制度

對(duì)高校的評(píng)估指標(biāo)應(yīng)是多方面的,包括教學(xué)水平、科研實(shí)力、師資力量、各項(xiàng)硬件設(shè)備的質(zhì)與量、財(cái)源、就業(yè)率、歷屆畢業(yè)生的成就和聲望、同行評(píng)價(jià)等,科研項(xiàng)目和科研經(jīng)費(fèi)只是其中的一個(gè)方面。目前高校的評(píng)估是由教育主管部門自己主持的,從長遠(yuǎn)和國外經(jīng)驗(yàn)來看,應(yīng)由公眾、社會(huì)、學(xué)校及政府均認(rèn)同的權(quán)威評(píng)估機(jī)構(gòu)來進(jìn)行,才更能體現(xiàn)公平、公正。

7 切實(shí)加強(qiáng)對(duì)科研經(jīng)費(fèi)的監(jiān)管

科研經(jīng)費(fèi)被濫用,早已不是新聞,但在一系列規(guī)范科研經(jīng)費(fèi)使用的辦法出臺(tái)后,問題還是頻頻發(fā)生,這說明,科研經(jīng)費(fèi)的監(jiān)管仍然沒有真正引起有關(guān)部門重視。為了確??蒲匈Y金安全并合理使用,審計(jì)、財(cái)政、科技和主管部門應(yīng)定期或不定期地對(duì)高??蒲薪?jīng)費(fèi)的管理規(guī)定及經(jīng)費(fèi)收支情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,重點(diǎn)防止科研經(jīng)費(fèi)使用違反預(yù)算管理規(guī)定,以協(xié)作費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)等虛假名義外撥科研經(jīng)費(fèi),科研經(jīng)費(fèi)形成資產(chǎn)流失等問題。對(duì)違反科研管理規(guī)定、造成學(xué)校經(jīng)濟(jì)損失或損害學(xué)校聲譽(yù)的,堅(jiān)決予以懲處,挪用、貪污受賄觸犯刑法的移送司法機(jī)關(guān)處理。

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