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地方文化產(chǎn)業(yè)論文

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地方文化產(chǎn)業(yè)論文

一、文化產(chǎn)業(yè)對于地方發(fā)展的作用分析

1.文化產(chǎn)業(yè)能極大的促進地方經(jīng)濟的快速發(fā)展

隨著知識經(jīng)濟時代的到來,社會發(fā)展的動力系統(tǒng)發(fā)生了較大的改變,傳統(tǒng)的能源消耗為基礎(chǔ)的重工業(yè)所占比重逐漸衰減,代之以文化產(chǎn)業(yè)為核心的第三產(chǎn)業(yè)逐步在國家經(jīng)濟發(fā)展中的作用得到了日益顯著的提升。我國從十六大到十八大均把大力發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)作為了國家的戰(zhàn)略目標(biāo)之一,彰顯了文化產(chǎn)業(yè)對于國家經(jīng)濟發(fā)展和國家安全的重要作用。文化產(chǎn)業(yè)的建設(shè)與發(fā)展成為地方經(jīng)濟發(fā)展的最具有潛力的動力源,成為地方經(jīng)濟快速發(fā)展的增長點。文化產(chǎn)業(yè)對于地方經(jīng)濟的促進作用不僅體現(xiàn)在直接獲得的經(jīng)濟效益層面,還有就是通過文化產(chǎn)業(yè)的建設(shè)可以為廣大市民提供較多的就業(yè)機會。作為經(jīng)濟的新的增長點,文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展為城市提供了更多的就業(yè)崗位,一方面對于傳統(tǒng)文化的傳承需要大量的民間藝術(shù)人才,另一方面,新興的創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)需要大量的具有較新思維和創(chuàng)造力的年輕人??梢哉f文化產(chǎn)業(yè)既能為大學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)提供空間,也能為城市下崗工人提供就業(yè)平臺。文化產(chǎn)業(yè)通過對不同層次的人才的吸引極大的平抑了地方就業(yè)的供需矛盾,有效緩解了地方政府的就業(yè)壓力,不僅為地方經(jīng)濟建設(shè)起到了促進作用,也有利于社會的穩(wěn)定、和諧發(fā)展。

2.文化產(chǎn)業(yè)能較好的促進地方文化的有效傳承與發(fā)展

文化蘊含著一個國家和民族的世界觀、價值觀和倫理觀,體現(xiàn)著國家、民族的精神,是國家、民族發(fā)展的精神內(nèi)核。文化產(chǎn)業(yè)首先就要對一定地域的文化傳統(tǒng)進行產(chǎn)品化包裝,這種產(chǎn)品化包裝過程就是對于傳統(tǒng)文化的一次梳理和整合,使得那些具有鮮明地域、民族特色的文化形式得以有效、科學(xué)的傳承,讓當(dāng)代人對于我們國家、民族文化發(fā)展的脈絡(luò)有了較清晰的認知,會產(chǎn)生強烈的文化認同,這種心理認同是形成國家、民族自豪感和歸屬感重要的心理內(nèi)因。文化產(chǎn)業(yè)又通過產(chǎn)業(yè)化運行模式,將不同地域的文化形式進行了國內(nèi)外的傳播,促進了不同文化間的良性交流,拓展了民眾的文化視野,提升了民眾的文化修養(yǎng),使得文化在碰撞中得以升華、得以發(fā)展。

3.文化產(chǎn)業(yè)能極大滿足民眾對于高層次文化生活的需求

相關(guān)資料表明,我國在2003年人均GDP已達到了小康水平,也就是說人們的物質(zhì)生活的需要已得到了基本滿足,廣大民眾不僅有了剩余資金,而且有了較多的閑暇時間,在此背景下,人們開始對文化生活有了較高層次的追求需要,對于文化產(chǎn)品和服務(wù)的需要不斷增長。文化產(chǎn)業(yè)通過對我國多樣性、民族性的文化產(chǎn)品和文化服務(wù)的科學(xué)整合和傳播,極大的豐富了人民群眾的精神生活,愉悅著他們的身心,為和諧社會的建設(shè)奠定了堅實的精神、心理基礎(chǔ)。文化產(chǎn)業(yè)的大發(fā)展既使得我們國家、民族的文化得以薪火相傳,又使得人民群眾日益增長的精神生活需要得以滿足,為提升民眾的生活質(zhì)量,增強幸福感提供有力的支撐和保障。

二、黑龍江省地方文化產(chǎn)業(yè)建設(shè)發(fā)展存在的問題分析

1.文化產(chǎn)業(yè)管理體系有待完善

黑龍江省文化產(chǎn)業(yè)最近幾年有了長足的進步,但相對于國內(nèi)文化產(chǎn)業(yè)較發(fā)達省份來說依然顯現(xiàn)發(fā)展速度較慢,特色不鮮明,文化產(chǎn)品較單一等弱點,彰顯了其文化產(chǎn)業(yè)管理體系的不完善。文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展一是要靠政府的大力扶植,也就是要為文化企業(yè)營造寬松和有效的發(fā)展空間和平臺,要制定相關(guān)的政策和措施保障文化企業(yè)在稅收、融資、分配、市場準入等方面有較好的發(fā)展渠道,這一切都要求政府要完善文化產(chǎn)業(yè)的管理體系。二是要靠文化企業(yè)自身市場競爭力的提升,也就是說文化企業(yè)要緊貼市場脈搏,把握市場發(fā)展趨勢,創(chuàng)新文化產(chǎn)品內(nèi)容,豐富產(chǎn)品文化內(nèi)涵,提高產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量,不能等、靠、要。文化企業(yè)要有鮮明的市場意識,提高抗風(fēng)險能力,尋求發(fā)展空間,加強自身的管理水平,只有政府和企業(yè)雙管齊下,政府完善文化產(chǎn)業(yè)的管理體制和機制,企業(yè)完善內(nèi)部的管理模式,才能有利于文化產(chǎn)業(yè)做大做強。

2.文化基礎(chǔ)設(shè)施不足,文化資源開發(fā)不科學(xué),文化市場有待于進一步培育

黑龍江省目前文化基礎(chǔ)設(shè)施存在嚴重不足,不能滿足廣大民眾對于文化產(chǎn)品的需求,尤其是公共服務(wù)設(shè)施匱乏,大量縣鄉(xiāng)群眾基本文化設(shè)施覆蓋率不足35.8%,這些均與民眾文化要求相去甚遠。文化產(chǎn)業(yè)的建設(shè)與發(fā)展需要有較厚重的文化氛圍和文化基礎(chǔ),相應(yīng)的文化基礎(chǔ)設(shè)施匱乏既使得文化產(chǎn)業(yè)建設(shè)沒有物質(zhì)載體,又使得文化產(chǎn)品銷售沒有市場,直接導(dǎo)致文化企業(yè)發(fā)展乏力,嚴重影響了產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展。同時,文化資源開發(fā)存在盲目和不科學(xué)的現(xiàn)象,文化產(chǎn)品不單單表現(xiàn)為有形的物質(zhì)形態(tài),重要的是其文化內(nèi)涵的挖掘,由于管理不善和引導(dǎo)不力,導(dǎo)致一些具有較高歷史文化價值和藝術(shù)觀賞價值的文化資源開發(fā)利用不足或者沒有進行較深層次的發(fā)掘,效率不高,利用不足,部分還造成了資源的開發(fā)性損毀,這些都是對文化產(chǎn)業(yè)的傷害,亟待改善。黑龍江省文化產(chǎn)業(yè)處于發(fā)展時期,文化企業(yè)大多為小型企業(yè),沒有形成集團化作業(yè),自我生存能力較弱,在這種發(fā)展情形下亟需對于成熟的文化市場的培育和創(chuàng)建,這就要求省市政府與文化企業(yè)形成合力,齊抓共管,全力打造適合我省現(xiàn)狀的文化市場,為文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供良好的發(fā)展平臺。

3.文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的專業(yè)化、復(fù)合型人才缺乏

文化產(chǎn)業(yè)與其他產(chǎn)業(yè)不同,其產(chǎn)業(yè)屬性兼有文化性和經(jīng)濟性,對于從業(yè)人員的要求是要理解文化、明晰管理、善于經(jīng)營的專業(yè)化、復(fù)合型人才。可以說文化產(chǎn)業(yè)的競爭就是人才的競爭,在產(chǎn)業(yè)發(fā)展要素中人才居于核心地位,目前黑龍江省文化產(chǎn)業(yè)建設(shè)和發(fā)展過程中,人才的缺失是其發(fā)展的瓶頸。其一體現(xiàn)為文化專業(yè)人才的缺乏,黑龍江省從事文化研發(fā)、文化整合、文化原創(chuàng)、文化傳承的人才均沒有形成較好的人才庫和人才梯隊,帶來了文化產(chǎn)品的低層次化,影響著文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。其二是文化管理、經(jīng)營人才的缺乏,文化產(chǎn)業(yè)是我國較新的產(chǎn)業(yè)形態(tài),其管理和經(jīng)營既與其它產(chǎn)業(yè)相聯(lián)系也相區(qū)別,而文化產(chǎn)業(yè)的管理者、經(jīng)營者的培養(yǎng)尚沒有形成專業(yè)化的通道,導(dǎo)致了目前在一線從事文化管理和經(jīng)營的人大部分都是半路出家,沒有經(jīng)過系統(tǒng)化培訓(xùn),很多都是摸索著積累經(jīng)驗,這也導(dǎo)致了文化企業(yè)管理混亂,管理效率低下,干擾著企業(yè)的良性運行。其三是文化生產(chǎn)人才的缺乏,文化產(chǎn)品推向市場需要進行生產(chǎn)和包裝,需要大量的文化產(chǎn)品的生產(chǎn)者,包含了建筑、書畫、廣告、旅游等諸多領(lǐng)域和行業(yè),而目前文化市場上這些文化生產(chǎn)者群體存在著結(jié)構(gòu)失調(diào),分布不均衡,人數(shù)不能滿足市場要求,斷檔嚴重,領(lǐng)尖人才缺失等一系列問題,導(dǎo)致文化產(chǎn)品生產(chǎn)能力不足,產(chǎn)品質(zhì)量不符合市場要求,帶來了產(chǎn)品經(jīng)營困難,嚴重影響著文化產(chǎn)業(yè)的快速高效發(fā)展。

4.文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新力不足

文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展主要依賴于文化產(chǎn)品的研發(fā),文化創(chuàng)新是其靈魂所在,文化產(chǎn)業(yè)要發(fā)展必須具有鮮明的創(chuàng)新力。文化產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新體現(xiàn)在文化產(chǎn)品內(nèi)容的創(chuàng)新、產(chǎn)品內(nèi)涵的創(chuàng)新、營銷模式的創(chuàng)新、產(chǎn)品的個性化創(chuàng)新等方面。文化產(chǎn)業(yè)區(qū)別于其它產(chǎn)業(yè)在于其產(chǎn)品的文化特質(zhì),而文化以其獨特的文化藝術(shù)特質(zhì),要彰顯其個性化、差異性和創(chuàng)新性才更具有產(chǎn)品魅力,因此文化產(chǎn)品不能流水線作業(yè),不能批量生產(chǎn),不能程序化,這一切都需要文化產(chǎn)品走創(chuàng)新發(fā)展之路,藝術(shù)性、審美性、創(chuàng)意性是文化產(chǎn)品立足的根本。目前黑龍江省文化產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新力不足也是阻礙產(chǎn)業(yè)發(fā)展的原因之一。文化產(chǎn)品的創(chuàng)新一方面體現(xiàn)在對傳統(tǒng)文化傳承中的創(chuàng)新,既要保持傳統(tǒng)文化的原汁原味,又要在傳承中賦予新的社會內(nèi)涵,與時俱進,使得文化產(chǎn)品更具有民眾可接受性。文化產(chǎn)品的創(chuàng)新也體現(xiàn)在文化產(chǎn)品形式和內(nèi)涵、服務(wù)的創(chuàng)新,要打造有較深內(nèi)涵、思想境界高遠、服務(wù)形式和質(zhì)量上乘的文化產(chǎn)品,這樣的產(chǎn)品才能更具有深遠的影響,才能被民眾廣泛的接納和認可。文化產(chǎn)品的創(chuàng)新還體現(xiàn)在創(chuàng)意創(chuàng)新,文化企業(yè)要將創(chuàng)意創(chuàng)新納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,注重產(chǎn)品的原創(chuàng)力,拒絕低層次的模仿和照搬,這樣才能創(chuàng)造為民眾帶來精神愉悅的文化產(chǎn)品,滿足民眾的審美需求,帶動文化產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。

三、黑龍江省地方文化產(chǎn)業(yè)建設(shè)發(fā)展的對策

1.轉(zhuǎn)變觀念,發(fā)揮政府職能,為文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展助力

政府作為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)系統(tǒng),要切實對產(chǎn)業(yè)發(fā)展進行宏觀設(shè)計和指引,省市政府要認識到作為黑龍江省這樣一個老工業(yè)基地,后續(xù)發(fā)展動力不足,急需引進新的產(chǎn)業(yè)形態(tài),為經(jīng)濟發(fā)展助力,而文化產(chǎn)業(yè)正是完成結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變的首選之一。政府要轉(zhuǎn)變觀念,要清醒的認識到文化產(chǎn)業(yè)不單單具有教化的功能,還有巨大的經(jīng)濟功能,是具有潛力的經(jīng)濟增長點。黑龍江省文化產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)較薄弱,急需政府給予大力支持和推動,完善相關(guān)的管理體制、機制的建設(shè),營造文化氛圍,培育文化產(chǎn)業(yè)市場,為文化企業(yè)發(fā)展創(chuàng)設(shè)良好的路徑。政府要不斷完善文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)的政策,為文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供制度保障,要科學(xué)而有針對性的制定文化產(chǎn)業(yè)準入、稅收、市場管理、利益分配、文化遺產(chǎn)保護等政策性文件。同時,政府要加大財政對文化企業(yè)的投入力度,目前黑龍江省文化企業(yè)都比較弱小,尚沒有形成集團化經(jīng)營,單純靠自身很難完成原始積累,需要政府加大扶持力度,才能使它們健康成長。再次,要加強基礎(chǔ)文化設(shè)施的構(gòu)建,文化設(shè)施既是文化企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)和載體,也是營造文化氛圍,培育民眾文化意識和修養(yǎng)的基地,所以政府要結(jié)合實際,逐步完善公共文化基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè),為文化企業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

2.制定長遠的人才培養(yǎng)計劃,加大文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)力度

文化產(chǎn)業(yè)對專業(yè)人才的依賴性較高,人才的數(shù)量和質(zhì)量是制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心要素。黑龍江省受歷史文化影響和經(jīng)濟發(fā)展的影響,文化產(chǎn)業(yè)人才流失率較高,人才缺口較大,這極大的影響著文化產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。省市政府要清醒的認識到本省文化產(chǎn)業(yè)人才現(xiàn)狀,深入了解目前本省人才儲備狀態(tài),要制定出本省文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)、培訓(xùn)的長期規(guī)劃,形成人才的可持續(xù)發(fā)展。人才培育不是一朝一夕能完成的,所以要拓寬人才培養(yǎng)渠道,內(nèi)培外引,以合理的人才政策廣攬?zhí)煜掠⒉?。同時,要了解文化產(chǎn)業(yè)所需人才的多樣性和復(fù)合型,既要培養(yǎng)文化專業(yè)人才,也要培養(yǎng)文化產(chǎn)業(yè)管理、經(jīng)營人才,還要培養(yǎng)文化產(chǎn)業(yè)技術(shù)工人,多層次培養(yǎng),才能為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)而多樣的人才隊伍,才能保證文化產(chǎn)業(yè)的良性發(fā)展。在引進和培養(yǎng)人才的同時還要注重對從事文化產(chǎn)業(yè)人員的培訓(xùn),本著送出去,請進來的原則,多元化多形式的逐步提高現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)人員的素質(zhì)和能力,促進文化產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。

3.發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢,凝煉文化品牌,以創(chuàng)新提升產(chǎn)業(yè)競爭力

不同區(qū)域孕育了不同的文化形式和內(nèi)容,促進黑龍江省文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展離不開對區(qū)域文化資源的挖掘和整合,既要唱好“地方戲”又要凝煉“特色牌”,充分利用本省現(xiàn)有的自然、人文、歷史、民族文化資源,擇優(yōu)扶強,形成具有本省特色的文化品牌,這樣才能使本省文化產(chǎn)品具有國內(nèi)外競爭力。一是要緊緊依靠傳統(tǒng)文化,深挖其文化內(nèi)涵,提煉其文化精髓,為傳統(tǒng)文化注入時代符號,盤活文化資源,形成核心文化產(chǎn)品,帶動本省文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。二是要科學(xué)合理的開發(fā)自然資源,依靠本省得天獨厚的自然資源,賦予其文化含義,打造地域文化產(chǎn)品,采取多渠道融資方式,形成產(chǎn)品開發(fā)合力,加強宣傳力度,擴大產(chǎn)品的影響力。三是要加強文化產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新力培育,既要對傳統(tǒng)文化、自然文化、民族文化的研發(fā)創(chuàng)新,為產(chǎn)品注入現(xiàn)代信息,使文化產(chǎn)品能為民眾廣泛接受。又要加強文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的建設(shè)力度,改變傳統(tǒng)的文化生產(chǎn)方式,利用數(shù)字技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等高新技術(shù)手段實現(xiàn)創(chuàng)新能力的提升,通過文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)帶動傳統(tǒng)文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,以創(chuàng)新力的培育帶動文化產(chǎn)業(yè)競爭力的提升,促進文化產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。

作者:張紹波 付偉 劉新偉 單位:齊齊哈爾大學(xué) 齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院 中共齊齊哈爾市委宣傳部