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200x年是我縣實(shí)施“十五”計(jì)劃極為關(guān)鍵的一年,是縣委辦綜合科人員全面調(diào)整后的第一年。一年來,綜合科在各位主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科的大力支持和配合下,認(rèn)真貫徹黨的xx大精神,始終堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),努力弘揚(yáng)“求實(shí)、忠誠、高效、進(jìn)取”的八字精神,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,突出重點(diǎn),講究質(zhì)量,強(qiáng)化服務(wù),圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),充分發(fā)揮了綜合科應(yīng)有的職能作用。全年共編發(fā)《調(diào)查研究》8期、《參閱件》15期、《**情況綜合》44期、《**縣工作情況》12期。撰寫的綜合性文章被國家級(jí)刊物采用的2篇、省級(jí)采用4篇、市級(jí)采用10篇。其中,《選拔干部要唯實(shí)》在《黨政周刊》上發(fā)表,《農(nóng)村土地規(guī)模流轉(zhuǎn)需穩(wěn)步推進(jìn)》、《突出四級(jí)特色,實(shí)現(xiàn)共同富裕》被《領(lǐng)導(dǎo)參閱》采用,《走出領(lǐng)導(dǎo)干部選拔的誤區(qū)》在《**組織工作》上發(fā)表,《**縣啟動(dòng)民間投資的難點(diǎn)及對(duì)策》被市委《參閱件》采用,《對(duì)增加**農(nóng)民收入的幾點(diǎn)思考》、《農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整必須強(qiáng)化五種觀念》、《**縣鄉(xiāng)村體制改革的調(diào)查與思考》在《**了望》和**日報(bào)上發(fā)表?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
一、服從發(fā)展需要,圍繞熱點(diǎn)難點(diǎn),深入開展調(diào)研活動(dòng),當(dāng)好決策參謀。今年以來,我科圍繞新階段扶貧開發(fā)、旅游商品開發(fā)、勞務(wù)經(jīng)濟(jì)、水利產(chǎn)權(quán)制度改革、城鎮(zhèn)建設(shè)、交通經(jīng)濟(jì)、民間投資啟動(dòng)、稅費(fèi)改革和新時(shí)期村干部激勵(lì)保障機(jī)制等熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,在縣、鄉(xiāng)有關(guān)部門和單位的大力支持下,在全國部分省、市及全縣范圍內(nèi)進(jìn)行了大規(guī)模的專題調(diào)研活動(dòng),為縣委領(lǐng)導(dǎo)決策提供了參謀依據(jù)。
一是我縣新階段扶貧開發(fā)工作專題調(diào)研。通過對(duì)先進(jìn)縣扶貧開發(fā)工作成功經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)及對(duì)全縣5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)10個(gè)典型村的調(diào)查和對(duì)我縣扶貧開發(fā)工作現(xiàn)狀、現(xiàn)實(shí)條件等相關(guān)因素進(jìn)行了認(rèn)真分析,以《調(diào)查研究》、《參閱件》刊發(fā)了《關(guān)于全面推進(jìn)新階段扶貧開發(fā)工作的幾點(diǎn)建議》、《對(duì)增加**農(nóng)民收入的幾點(diǎn)思考》等文章,對(duì)全縣新階段的扶貧開發(fā)工作提供了一些思路,部分內(nèi)容被寫入了《關(guān)于全面推進(jìn)新階段扶貧開發(fā)工作的決定》中。
二是關(guān)于我縣勞務(wù)經(jīng)濟(jì)的專題調(diào)研。我們與縣勞動(dòng)就業(yè)局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦聯(lián)合,對(duì)我縣5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞務(wù)輸出現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查,對(duì)沿海一些勞務(wù)輸入省份進(jìn)行了考察,并在此基礎(chǔ)上形成了《對(duì)我縣勞務(wù)經(jīng)濟(jì)的調(diào)查》和《對(duì)加強(qiáng)我縣勞務(wù)外輸?shù)膸c(diǎn)建議》兩篇文章,分別在《調(diào)查研究》和《參閱件》上刊發(fā)。
三是我縣水利設(shè)施體制改革專題調(diào)研。我們與縣水務(wù)局聯(lián)合,對(duì)我縣水利設(shè)施體制改革進(jìn)行了跟蹤調(diào)查,通過對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利設(shè)施體制改革過程中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),形成了《活水之源》的典型經(jīng)驗(yàn)材料,并刊于《調(diào)查研究》上報(bào)到市里,為推廣**的典型經(jīng)驗(yàn)起到了積極作用。
四是對(duì)新時(shí)期村級(jí)干部管理機(jī)制的探討。我們結(jié)合正在開展的稅費(fèi)改革工作,配合縣委組織部等相關(guān)部門,深入基層,聆聽呼聲,撰寫了《關(guān)于建立村干部激勵(lì)保障機(jī)制的調(diào)查與思考》、《制定稅費(fèi)改革背景下的村級(jí)干部管理辦法十分必要》。
五是針對(duì)一些領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行了個(gè)案調(diào)研。如針對(duì)開發(fā)建設(shè)長江經(jīng)濟(jì)帶和小城鎮(zhèn)建設(shè)的調(diào)研,又如,針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的民間資金啟動(dòng)的調(diào)研活動(dòng)。通過與各部門配合和單位的支持,我們編發(fā)了《加強(qiáng)農(nóng)村村莊建設(shè)
推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化》、《發(fā)掘三峽文化
2012年,在縣委、縣政府和市國土資源局的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,我局以黨的十七大和十七屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局,以堅(jiān)守耕地紅線,節(jié)約集約用地,構(gòu)建保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的新機(jī)制為主線,緊緊圍繞縣委十三屆四次全會(huì)和縣政府工作報(bào)告的總體要求和市國土資源局確定的年度工作要點(diǎn),認(rèn)真履行法定職責(zé),全面推進(jìn)依法行政,積極為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做好服務(wù),在建設(shè)富裕文明和諧新紫陽和保護(hù)資源、保障發(fā)展等方面取得了顯著成績,較好地完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。
(一)貫徹落實(shí)縣委十三屆四次會(huì)議精神, 圍繞縣政府工作報(bào)告的總體要求,積極為全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
一是按照縣委、縣政府確定今年要抓的城鎮(zhèn)建設(shè)十件實(shí)事,及早介入,完成了廉租房和經(jīng)濟(jì)實(shí)用房、縣福利救助管理站的用地規(guī)劃選址等工作,并協(xié)助縣城建局完成了縣中醫(yī)院綜合門診樓建設(shè)拆遷工作。
二是堅(jiān)持“有保有壓,區(qū)別對(duì)待”的原則,科學(xué)編制和嚴(yán)格實(shí)施土地利用年度計(jì)劃,統(tǒng)籌安排各類建設(shè)用地,優(yōu)先考慮全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)中重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目和符合產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向的建設(shè)用地需求,支持我縣新農(nóng)村建設(shè)和茶葉產(chǎn)業(yè)建設(shè)用地。為全縣新建的10個(gè)茶廠做好了用地服務(wù)工作,完成了我縣重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目燈芯橋水電站、華興水電站、雙橋110變電站的用地預(yù)審和報(bào)批工作。界嶺水電站、許家河水電站、蛇嘴梁水電站、箭竹河水電站、獅子巖水電站、明家河水電站、強(qiáng)祥駕校、全新液化氣站、已進(jìn)行土地利用規(guī)劃調(diào)整,正在積極爭取市局批準(zhǔn)。蒿坪工業(yè)園區(qū)、八廟梁水電站、下官田水電站已完成土地利用規(guī)劃調(diào)整。
三是按照我縣出臺(tái)的《土地收購儲(chǔ)備辦法》,編制了土地儲(chǔ)備方案。完成了蒿坪工業(yè)園區(qū)、縣農(nóng)業(yè)局、科技局、糧貿(mào)小區(qū)、鐘鼓灣等地段的綜合開發(fā)土地統(tǒng)征儲(chǔ)備的各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作。
(二)耕地保護(hù)工作不斷加強(qiáng),全縣耕地保有量達(dá)到91萬畝,基本農(nóng)田達(dá)到53萬畝。一是耕地保護(hù)責(zé)任體系進(jìn)一步完善,在全縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議上,縣政府同各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府簽訂了耕地保護(hù)責(zé)任狀,全縣耕地保有量、基本農(nóng)田保護(hù)面積、土地復(fù)墾整理等指標(biāo)全部列入了縣政府工作目標(biāo)責(zé)任范圍,并分解下達(dá)到了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和責(zé)任部門,擺上了政府工作議程。縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村逐級(jí)簽訂了耕地保護(hù)責(zé)任狀,使耕地保護(hù)工作在體制上有了保障。二是加強(qiáng)對(duì)基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)的巡查,做到了巡查工作常態(tài)化、臺(tái)帳化,及時(shí)查處各類破壞耕地的行為。三是我局組織實(shí)施的漢王鎮(zhèn)耕地占補(bǔ)平衡項(xiàng)目已完工并通驗(yàn)收。新增耕地98.67公頃,總投資679.56萬元的麻柳鎮(zhèn)青巖溪、瓦廟鎮(zhèn)朱溪河土地復(fù)墾項(xiàng)目于10月21日通過省市專家組的驗(yàn)收。新增耕地525畝的廣城、煥古、金川土地復(fù)墾項(xiàng)目已完工,市國土資源局已組織專家組進(jìn)行了初驗(yàn)。新增耕地194.2畝的東木鄉(xiāng)土地復(fù)墾項(xiàng)目和金川土地復(fù)墾項(xiàng)目已全部完工。上述項(xiàng)目的實(shí)施,實(shí)現(xiàn)了全縣耕地總量動(dòng)態(tài)平衡且略有增加,確保了全縣53萬畝基本農(nóng)田和91萬畝耕地面積不減少。 ·統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)調(diào)查隊(duì)年度工作總結(jié) ·縣人大常委會(huì)2012年工作總結(jié) ·教體局黨組書記、局長工作總結(jié) ·2012年商務(wù)局外資外貿(mào)工作總結(jié)及明年工作重點(diǎn) ·省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)總結(jié) ·2012年扶貧工作總結(jié) ·2012年全市宣傳思想工作總結(jié)和2011年工作思路 ·2012年度市地方稅務(wù)研究工作總結(jié)
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(三)切實(shí)做好礦山企業(yè)整合工作,促進(jìn)礦產(chǎn)資源科學(xué)利用。
一是完成了我縣完成“十一·五”礦產(chǎn)資源規(guī)劃編制工作,該規(guī)劃為做大做強(qiáng)我縣礦業(yè),促進(jìn)礦業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展,促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供資源保障。
三是扎實(shí)開展整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序“回頭看”。成立了“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了切實(shí)可行的《紫陽縣整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序“回頭看”工作實(shí)施方案》,明確“回頭看”工作的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、主要任務(wù)和工作措施。開展了礦產(chǎn)資源違法違規(guī)行為的全面清查,以磚瓦窯、建筑石料等資源開發(fā)作為重點(diǎn),組織安監(jiān)、公安、環(huán)保等部門對(duì)礦山企業(yè),進(jìn)行了拉網(wǎng)式全面清查,關(guān)閉了1個(gè)不符合規(guī)定的磚廠,依法查處非法超占土地7049㎡,收繳罰款9.49萬元;及時(shí)制止了少數(shù)非法開采建筑石料的行為。
(四)完善各項(xiàng)措施,做好地質(zhì)災(zāi)害的防治工作。
按照通知要求,現(xiàn)將本單位2017年工作總結(jié)匯報(bào)如下:
一、各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)完成情況(截止到11月末)。一是養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)收入19239萬元,完成年計(jì)劃數(shù)15700萬元的123%,爭取國家補(bǔ)助資金10705萬元、省級(jí)補(bǔ)貼7586萬元;養(yǎng)老金支出37631萬元,完成年計(jì)劃數(shù)43876萬元的86%;參保人數(shù)22819人,完成年計(jì)劃數(shù)21765的105%;退休人數(shù)19044人,完成年計(jì)劃數(shù)19012人的100%。二是養(yǎng)老金調(diào)待工作:2017年度對(duì)符合調(diào)待條件的離退休人員17817人的養(yǎng)老金進(jìn)行了調(diào)待,退休人員人均工資達(dá)1920元,全縣月增加養(yǎng)老金228萬元。
二、離退休人員生存認(rèn)證工作。按照省、市相關(guān)政策要求,我局為確保養(yǎng)老保險(xiǎn)基金安全,采取了多種生存認(rèn)證方式。除了在社保局業(yè)務(wù)大廳進(jìn)行生存認(rèn)證外,同時(shí)還采取擔(dān)保認(rèn)證、郵寄異地認(rèn)證表、自助指紋認(rèn)證儀和主動(dòng)上門為高齡及重病人員服務(wù)的形式,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)都可以進(jìn)行生存認(rèn)證,并有專人負(fù)責(zé),方便了離退休人員。截止到2017年11月份我縣共有離退休人員19044人,嚴(yán)格按照市局要求進(jìn)行指紋采集和生存認(rèn)證,逾期六個(gè)月未采集指紋人員全部停發(fā)養(yǎng)老待遇。
三、開展了養(yǎng)老保險(xiǎn)稽核工作。我局嚴(yán)格落實(shí)《社會(huì)保險(xiǎn)稽核辦法》,以稽核促進(jìn)征繳,對(duì)參保企業(yè)發(fā)放稽核表,每月對(duì)繳費(fèi)工資基數(shù)有變動(dòng)的單位,按月核增核減,動(dòng)態(tài)掌握參保單位繳費(fèi)相關(guān)數(shù)據(jù)和信息,摸清底數(shù),督促用人單位參保繳費(fèi),書面稽核率達(dá)到100%,未發(fā)現(xiàn)漏報(bào)人員少報(bào)個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)現(xiàn)象。
四、黨建工作方面。一是黨建工作開展情況。年初制定了《2017年黨建工作計(jì)劃》,確定今年的黨建工作目標(biāo)、責(zé)任人和完成時(shí)限。社保局按照縣委“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實(shí)施方案和“甘南縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓實(shí)施方案”要求,對(duì)照時(shí)間節(jié)點(diǎn)開展了相關(guān)工作,并將“四零四有”服務(wù)承諾制度張貼在服務(wù)大廳顯要位置,同時(shí)將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化活動(dòng)、機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)和業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,深入到企業(yè)、社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了養(yǎng)老保險(xiǎn)政策宣傳。9月9日,我局在甘南縣人流密集地段開展了城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策宣傳活動(dòng)。此次活動(dòng)共發(fā)放宣傳資料1500余份,現(xiàn)場接受咨詢近300人次。二是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一開展形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。二是層層簽訂承諾書。局長和副局長、中層干部分別簽訂了承諾書。三是加強(qiáng)內(nèi)部廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系進(jìn)行了修訂完善。
五、嚴(yán)格落實(shí)制度,確?;鸢踩?。為確?;鸬陌踩\(yùn)行,我局除自覺接受財(cái)政、審計(jì)及上級(jí)主管部門的監(jiān)督檢查外,還健全和完善了內(nèi)控制度,通過內(nèi)控制度的有效實(shí)施,尤其是做好基金征繳、數(shù)據(jù)復(fù)核、待遇核定、支付等各個(gè)環(huán)節(jié)的內(nèi)部監(jiān)督審批制度,真正做到按制度辦事,用制度管人,嚴(yán)格執(zhí)行基金銀行賬戶管理的有關(guān)規(guī)定,杜絕了違規(guī)擠占挪用基金的現(xiàn)象發(fā)生。
我院醫(yī)療保險(xiǎn)工作在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,在全院職工關(guān)心支持下和各臨床科室積極配合下,通過醫(yī)??坡毠さ墓餐?,順利的開展了各項(xiàng)工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、 已完成工作
1、2018年與我院簽署定點(diǎn)醫(yī)院協(xié)議的行政部門有
1)1月份與榆林市新型農(nóng)村合作醫(yī)療辦公室簽訂醫(yī)療服務(wù)協(xié)議
2)3月份與神木市醫(yī)保中心簽訂醫(yī)療服務(wù)協(xié)議
3)5月份與神木市新型農(nóng)村合作醫(yī)療辦公室簽訂醫(yī)療服務(wù)協(xié)議
4)榆林市工商保險(xiǎn)服務(wù)中心
5)神木市民政局
6)鐵嶺市城鎮(zhèn)職工醫(yī)保中心未重新簽署的,都延續(xù)之前的協(xié)議
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳各險(xiǎn)種的各項(xiàng)政策規(guī)定,并貫徹執(zhí)行。實(shí)時(shí)更新合療政策宣傳欄;定期公示補(bǔ)償信息表;每月底給榆林市醫(yī)保、合療等各部門辦公室上傳報(bào)表。每月去合療辦公室報(bào)送報(bào)銷資料??爝f郵寄病歷38份(含85份病歷)
3、定期到臨床科室了解合療管理情況,幫助解決合療工作中存在的問題,減少不必要的損失。季度統(tǒng)計(jì)各科室收治合療患者的費(fèi)用情況并做分析,按時(shí)發(fā)放至各科室,讓各臨床科室都能了解、掌握合療患者的費(fèi)用情況,及時(shí)做出調(diào)整。
4、匯總季度各科室收治的合療患者人數(shù)給與獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于違反政策的個(gè)人及科室給與處罰,并將季度獎(jiǎng)罰匯總表交由經(jīng)營辦發(fā)放。
5、醫(yī)保、合療運(yùn)行情況
1)合療:上半年(1-5月份)共報(bào)付合療患者247人次,(包含神木縣患者162人次)住院總金額共計(jì)695377.49元。住院補(bǔ)償金額498754.6元,申請合療基金515275元。合療基金結(jié)余16120.41元。人均住院費(fèi)用2815.29元,住院實(shí)際補(bǔ)償率為74%。合療患者平均住院日為5.3天。藥占比為15.5%,自費(fèi)藥占比為10.8%。單病種執(zhí)行率90.4%。各項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到合療政策要求,在榆林、神木兩市合療辦的多次督察中均受到好評(píng)。暫無門診慢病與大病補(bǔ)助。(請你繼續(xù)關(guān)注HaOWoRd.Com)
2)醫(yī)保:(榆林)
門診:門診目前已累計(jì)刷卡97人次,總金額20067.74元
‚住院:報(bào)出12例患者。住院總金額為51098.5元,醫(yī)保墊付38934.68元,患者自負(fù)12163.82元。
3)民政:共報(bào)付9人次,醫(yī)療費(fèi)用33662.97元,民政補(bǔ)助4035.41元。
4)扶貧:共報(bào)付精準(zhǔn)扶貧人員5人次,總醫(yī)療費(fèi)用14359.69元,報(bào)銷金額1318.22元,報(bào)銷比例達(dá)92%。
二、正在進(jìn)行工作與不足之處
1、跟未結(jié)款的各縣合療辦催要合療補(bǔ)償款。
2、我院1月份已經(jīng)被批準(zhǔn)成為鄂爾多斯醫(yī)保局定點(diǎn)醫(yī)院,但由于網(wǎng)絡(luò)原因一直開通不了,現(xiàn)正準(zhǔn)備簽署協(xié)議
3、匹配上傳鄂爾多斯醫(yī)保三大目錄,且已與鄂爾多斯醫(yī)保局網(wǎng)絡(luò)對(duì)接成功,準(zhǔn)備試運(yùn)行。
4、陜西省社??ㄗx寫設(shè)備已經(jīng)接入,由于社??ㄒ恢蔽捶虐l(fā),暫未運(yùn)行。
三、努力方向
1、進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)保、合療政策的學(xué)習(xí)和宣傳,嚴(yán)把審核關(guān),提高醫(yī)保管理的科學(xué)性與技巧性,更好的為患者為臨床服務(wù)。
2、進(jìn)一步密切和醫(yī)保、各合療辦的聯(lián)系,及時(shí)互通信息,保持良好的工作關(guān)系。
3、加強(qiáng)與各臨床科室的溝通,指導(dǎo)各臨床科室執(zhí)行好醫(yī)保、合療等相關(guān)政策,盡力減少因工作不當(dāng)造成的經(jīng)濟(jì)損失。
__*鎮(zhèn)團(tuán)委在縣團(tuán)委的大力支持和鎮(zhèn)黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,克服種種困難,認(rèn)真做好團(tuán)工作。今年以來,鎮(zhèn)黨委、政府高度重視團(tuán)建工作,并把團(tuán)建工作納入重要議事日程,按照縣團(tuán)委年初制定的工作目標(biāo),制定了各項(xiàng)規(guī)章制度,并認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行。在團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)上配備齊全,配備得力,重視學(xué)習(xí),加強(qiáng)班子的思想作風(fēng)和制度建設(shè),做到了有檔案、有成果。在團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)方面重視發(fā)展團(tuán)員工作,重視團(tuán)員意識(shí)教育,做到工作制度化、經(jīng)?;⒁?guī)范化,為黨推薦優(yōu)秀青年干部。
鎮(zhèn)團(tuán)委積極組織各社區(qū)支部,結(jié)合社區(qū)工作樹立下崗再就業(yè)榜樣,以榜樣的現(xiàn)身說法,努力在全鎮(zhèn)營造符合市場經(jīng)濟(jì)要求的新?lián)駱I(yè)觀的濃厚氛圍。通過大力宣傳事跡比較突出,且有說服力的典型,使待業(yè)、下崗青年從思想深處明白,從事有收入的勞動(dòng)就是就業(yè),為引導(dǎo)待業(yè)、下崗青年轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,重塑就業(yè)之路指引了方向。鎮(zhèn)團(tuán)委還將以旅游大開發(fā)的契機(jī),積極為青年找崗位,發(fā)揮服務(wù)青年、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)大局的橋梁作用。
二、精神文明建設(shè)
為活躍廣大團(tuán)員的文化生活,鎮(zhèn)團(tuán)委繼續(xù)組織并參加了百日廣場文化活動(dòng)。同時(shí)把每月第四周周日定為活動(dòng)日,活動(dòng)內(nèi)容有醫(yī)療服務(wù)、理發(fā)、修理、修鞋等幾十種,參加義務(wù)活動(dòng)團(tuán)員共==余人,來咨詢的群眾共計(jì)近百人。鎮(zhèn)團(tuán)委在=個(gè)社區(qū)支部組織了=支青年志愿者服務(wù)隊(duì)伍,夜間在各轄區(qū)進(jìn)行巡邏,保護(hù)人民的財(cái)產(chǎn)安全。共青團(tuán)青年志愿者還為城鎮(zhèn)五保戶、殘疾人員定期做飯、洗衣、買米,買面,截止目前,做好人好事百余次。
三、再就業(yè)工作取得顯著成果
為積極響應(yīng)鎮(zhèn)黨委扶貧幫困號(hào)召,充分發(fā)揮團(tuán)員的先鋒模范作用,求真務(wù)實(shí),全心全意為人民服務(wù),為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作貢獻(xiàn)。鎮(zhèn)團(tuán)委還制定了“一幫一”幫困活動(dòng),深入基層了解民情、民意,共幫扶貧困戶一百余戶,為他們捐款捐物,扎扎實(shí)實(shí)辦實(shí)事、辦好事,急民之所急、想民這所想,使他們感受到黨和政府的溫暖。針對(duì)目前我鎮(zhèn)下崗人員多,就業(yè)難,城鎮(zhèn)存在大量的弱勢群體。今年在樺林休閑園共建設(shè)=余座氈房,共解決企業(yè)下崗、失業(yè)、待業(yè)人員==余人,其中黨員=人,下崗職工==人,待業(yè)青年==余人,樺林休閑園以餐飲、娛樂、燒烤、休閑為一體,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變城鎮(zhèn)下崗、失業(yè)、待業(yè)人員就業(yè)觀念,為實(shí)現(xiàn)再就業(yè)起到了積極的示范作用,有力的促進(jìn)了我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)政治穩(wěn)定,并將更進(jìn)一步的推動(dòng)我縣旅游業(yè)的大發(fā)展。
四、存在的問題
一是流動(dòng)團(tuán)員多不能按時(shí)上交團(tuán)費(fèi),在需要解決問題時(shí)發(fā)生不能上下及時(shí)溝通現(xiàn)象,很難有效地按團(tuán)委的組織要求順利開展工作,達(dá)到預(yù)期的目的。
二是團(tuán)委經(jīng)費(fèi)來源困難,影響了團(tuán)委一些重要活動(dòng)的正常開展,團(tuán)委是廣大團(tuán)員青年之間溝通的橋梁和紐帶,而這種關(guān)系需要通過開展各種活動(dòng)來達(dá)到,這些都離不開資金支持,由于我鎮(zhèn)缺少經(jīng)濟(jì)收入來源,對(duì)團(tuán)委的投入相應(yīng)受到制約,全面開展團(tuán)工作也因此受到影響。
五、今后的打算
一、把學(xué)習(xí)貫徹十六大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。要充分認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的熱潮,用“三個(gè)代表”重要思想來構(gòu)筑起當(dāng)代青年強(qiáng)大的精神支柱。
二、要按照王樂泉書記“團(tuán)要管用”的要求,堅(jiān)持“雙帶一創(chuàng)”即:“黨建帶團(tuán)建”、“強(qiáng)縣帶鄉(xiāng)促村”、“創(chuàng)建五四紅旗團(tuán)委”這一總的思路,努力加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè),班干部隊(duì)伍建設(shè)和團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)。
三、要深化“創(chuàng)建五四紅旗團(tuán)委”創(chuàng)建活動(dòng),開展?fàn)巹?chuàng)“自治區(qū)團(tuán)建先進(jìn)鎮(zhèn)工作。
四、要進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)和團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)。重點(diǎn)加強(qiáng)團(tuán)干部的作風(fēng)建設(shè),要求各支部團(tuán)干部深入實(shí)際,深入團(tuán)員青年,自覺地實(shí)踐“三個(gè)代表“,形成求真務(wù)實(shí),開拓進(jìn)取的良好工作作風(fēng)。
一、抓好重點(diǎn)
黨委的工作千頭萬緒,督查隊(duì)伍的力量有限,所有的工作都靠督查部門去抓落實(shí),既不現(xiàn)實(shí),也不可能。所以,必須抓好重點(diǎn)。能不能抓好重點(diǎn),關(guān)鍵是要在工作中把握重點(diǎn),突出重點(diǎn),保證重點(diǎn)。應(yīng)該說,各級(jí)黨委每年的重點(diǎn)工作是比較明確的,但對(duì)于督查工作來說,仍然存在一個(gè)如何把握的問題。據(jù)統(tǒng)計(jì),2003年、2004年黨委督查室的總體工作完成情況,專項(xiàng)督查占60%左右,決策督查、督查調(diào)研等占40%左右。專項(xiàng)督查是領(lǐng)導(dǎo)同志專門批辦的事情,盡管有些看上去可能不是大事,但它影響大局、事關(guān)大局,都應(yīng)當(dāng)認(rèn)真做好。但是,由于專項(xiàng)督查的工作量比較大,也容易導(dǎo)致對(duì)有些重點(diǎn)工作督查力度的減弱。所以,我們在督查工作中,在完成專項(xiàng)督查的同時(shí),一定要突出重點(diǎn),保證重點(diǎn)。
抓重點(diǎn)工作的部署。從當(dāng)前自治區(qū)黨委的工作部署來看,改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)更加繁重。在繁重的工作任務(wù)中,最為突出的是兩方面,一個(gè)是第一要?jiǎng)?wù),一個(gè)是群眾利益。第一要?jiǎng)?wù)就是抓好發(fā)展。自治區(qū)黨委清醒地認(rèn)識(shí)到,作為內(nèi)蒙古這樣一個(gè)欠發(fā)達(dá)地區(qū),解決一切問題的關(guān)鍵在于加快發(fā)展,不加快發(fā)展,什么問題也談不上。群眾利益是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)同志最關(guān)心、批辦最多的是事關(guān)群眾利益的事情。凡涉及群眾利益的事情,領(lǐng)導(dǎo)同志都要親自過問,認(rèn)真批示,要求反饋。第一要?jiǎng)?wù)和群眾利益,是所有工作的重中之重,督促檢查必須做好。
抓重點(diǎn)地區(qū)的發(fā)展。內(nèi)蒙古各地的情況不一樣,在發(fā)展中不可能齊步走,必須抓好重點(diǎn)地區(qū)的發(fā)展。比如,去年在烏海市召開的全區(qū)兩個(gè)文明建設(shè)現(xiàn)場會(huì)上,自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同志提出烏海、阿拉善、鄂托克旗“小三角”的發(fā)展問題。這里人口少,人均收入高、城鎮(zhèn)化水平高、工業(yè)化程度高,發(fā)展前景好、潛力大,只要充分發(fā)揮資源等優(yōu)勢,可以進(jìn)一步加快發(fā)展步伐。類似抓重點(diǎn)地區(qū)發(fā)展、抓區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展的思路,正是我們抓落實(shí)的重要著力點(diǎn)。
抓重點(diǎn)環(huán)節(jié)的落實(shí)。這是衡量工作是否真正落實(shí)的重要手段。比如,今年元旦、春節(jié)期間,自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)用比較大的精力到社區(qū)調(diào)研,這是因?yàn)樯婕袄习傩涨猩砝娴暮芏嗾咭可鐓^(qū)落實(shí),社區(qū)是抓工作落實(shí)的一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),把這個(gè)環(huán)節(jié)抓好了,關(guān)系居民切身利益的各項(xiàng)政策措施才能進(jìn)戶到人。又比如,近幾年來,自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研,主要是到現(xiàn)場調(diào)研,看項(xiàng)目落地了沒有,投資到位了沒有。這是衡量一個(gè)地區(qū)有沒有新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)的一個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)。再比如,包頭市2003年、2004年城鎮(zhèn)居民人均可支配收入分別達(dá)到9216元和11509元,比上年分別增加1236元和2293元,位居全區(qū)前列。去年自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)到包頭調(diào)研,詳細(xì)了解了城鎮(zhèn)居民儲(chǔ)蓄、個(gè)人收入所得稅收繳和機(jī)關(guān)事業(yè)人員增資等情況。這些情況是衡量城鎮(zhèn)居民收入增加的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。還比如,在提高群眾生活質(zhì)量方面,自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同志特別關(guān)心兩件事情,一是空氣質(zhì)量,二是飲水質(zhì)量。這是生活中人人不可缺少的條件,也是衡量群眾生活質(zhì)量高低最基本的要素。群眾生活質(zhì)量提高了沒有,就要看這些重點(diǎn)環(huán)節(jié)的工作落實(shí)了沒有。
總之,重點(diǎn)部署、重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)是領(lǐng)導(dǎo)同志的關(guān)注點(diǎn),也是督查工作的著力點(diǎn)。我們要圍繞這些重點(diǎn),切實(shí)抓好督查工作。
二、做好主動(dòng)督查
我們現(xiàn)在專項(xiàng)查辦的力度比較大,投入的精力也比較多,相比之下,主動(dòng)督查還不夠。實(shí)際上,無論是專項(xiàng)督查還是決策督查、督查調(diào)研等,都需要體現(xiàn)主動(dòng)性,搞好主動(dòng)研究、主動(dòng)查辦、主動(dòng)總結(jié)。
主動(dòng)研究工作。要主動(dòng)研究大局,熟悉大局,在大局中把握重點(diǎn)。現(xiàn)在除了全局性的重點(diǎn)工作需要督查外,領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志的批示件比較多,來的渠道也比較多。這就要主動(dòng)研究,認(rèn)真做好督查方案,合理安排時(shí)間,精心擺布力量,既要保證對(duì)全局性重點(diǎn)工作的督查,又要保證對(duì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志批示件的督查。即使是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志的大量批示件,也要主動(dòng)研究,分析批件內(nèi)容,分清輕重緩急,突出重點(diǎn)查辦件,這樣才能提高工作效率?!啊卑鏅?quán)所有
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主動(dòng)查辦批件。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志的批示件,我們怎么去查,查到什么程度,都要體現(xiàn)主動(dòng)性。2003年,自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同志在自治區(qū)政府調(diào)研室《自治區(qū)教育經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況的分析》上批示:“兩個(gè)比重高于全國平均水平,為什么教育事業(yè)發(fā)展不快,關(guān)鍵是吃教育經(jīng)費(fèi)的人太多,不在這個(gè)根本問題上下功夫,教育事業(yè)無法發(fā)展,教育質(zhì)量也無法提高。此話可能有些偏激,不中聽,請你們冷靜分析一下支出結(jié)構(gòu)、教師人員結(jié)構(gòu),換一換思路,可能覺得有一些道理。此件也請計(jì)委、財(cái)政廳研究。另,當(dāng)然不是說教育經(jīng)費(fèi)不要再增加,關(guān)鍵是如何減少吃的部分,較多地用于教育事業(yè)的發(fā)展。”這一批示,針對(duì)性很強(qiáng),涉及自治區(qū)整個(gè)教育體制改革的問題,是事關(guān)全局的大事。我們把這個(gè)批示轉(zhuǎn)到政府辦公廳、計(jì)委、財(cái)政廳、教育廳,這些部門寫了報(bào)告,我們把報(bào)告綜合后報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)。應(yīng)該說,這件事情就算辦結(jié)了。
但如果用高標(biāo)準(zhǔn)要求,進(jìn)一步體現(xiàn)督查的主動(dòng)性,還可以引深出很多的內(nèi)容。如調(diào)整教育結(jié)構(gòu)的改革思路提出了沒有?措施落實(shí)了沒有?現(xiàn)狀改變了沒有?都需要繼續(xù)主動(dòng)跟蹤督查,直到問題的最終解決。
主動(dòng)總結(jié)和運(yùn)用督查成果。我們督查工作存在著運(yùn)用督查成果不夠的問題。督查室在抓好重點(diǎn)督查的基礎(chǔ)上,還要很好地總結(jié)和運(yùn)用督查成果,使成果放大,起到查辦一件、帶動(dòng)一片的作用。在實(shí)際工作中,我們每督查一件事情,要?jiǎng)佑煤芏嗔α?,基層督查部門要參與,基層黨委、政府也要給予支持和配合,最后把事情搞得水落石出了,這項(xiàng)工作也落實(shí)了,這是直接成果。如果我們把這個(gè)成果加以總結(jié)和運(yùn)用,舉一反三,觸類旁通,小中見大,影響全局,就能發(fā)揮出更大的作用。而我們現(xiàn)在往往是事情查辦完了也就結(jié)束了。因此,我們要改變這種工作方式,不能簡單地就事論事,要就事論理,把督查成果總結(jié)好、運(yùn)用好。
三、發(fā)現(xiàn)典型,促進(jìn)落實(shí)
典型引路是促進(jìn)工作落實(shí)的一個(gè)重要領(lǐng)導(dǎo)方法。抓重點(diǎn)、抓典型,都是為了促進(jìn)工作的落實(shí)。我們在抓重點(diǎn)督查的過程中,如果發(fā)現(xiàn)了典型,用典型去說明問題、推動(dòng)工作,就會(huì)起到很好的效果。在這方面,自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同志給我們做出了榜樣,有很多做法值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和借鑒。比如,自治區(qū)第七次黨代會(huì)提出調(diào)整生產(chǎn)力布局的重要思路,就是自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)在阿拉善盟調(diào)研工作后得到的啟發(fā)。自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為,實(shí)施收縮轉(zhuǎn)移戰(zhàn)略,不僅符合阿拉善盟的實(shí)際,也符合自治區(qū)的實(shí)際,應(yīng)該把這個(gè)典型經(jīng)驗(yàn)在全區(qū)推而廣之,作為一項(xiàng)戰(zhàn)略措施來抓。再比如,對(duì)于扶貧問題,自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同志感覺到,扶貧工作搞了這么多年,貧困人口數(shù)量還是很大,這固然與脫貧標(biāo)準(zhǔn)有所提高、自然災(zāi)害頻繁發(fā)生等因素有關(guān),但要反思全區(qū)扶貧工作方式和機(jī)制方面存在哪些問題,要求有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)正反典型,以進(jìn)一步完善扶貧思路,提高扶貧效益。凡此種種,都是從一件事情或一個(gè)典型引深出來的,通過完善,逐漸形成指導(dǎo)全局的工作思路。
我們搞督查工作,也要像領(lǐng)導(dǎo)同志那樣,強(qiáng)化典型意識(shí),善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)正反兩方面的典型經(jīng)驗(yàn),把典型的作用延伸、放大,讓它去影響全局,體現(xiàn)出督查工作的效果,以促進(jìn)工作的落實(shí)。
四、注意難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定
難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題大多與群眾利益有關(guān),與工作決策有關(guān),與社會(huì)矛盾有關(guān),是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重要問題。難點(diǎn)問題難在群眾,是群眾的困難事、為難事;熱點(diǎn)問題熱在群眾,是群眾的關(guān)心事、關(guān)注事。對(duì)難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,我們一定要予以高度重視,積極去查辦。如果避開難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,不把這些問題作為督查的對(duì)象,作為督查的重點(diǎn)內(nèi)容,督查工作就體現(xiàn)不了圍繞大局,體現(xiàn)不了當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。在實(shí)際工作中,領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)涉及群眾切身利益方面的交辦事項(xiàng)比較多,我們對(duì)難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題也查辦了不少。但查辦這些問題,同樣有一個(gè)主動(dòng)總結(jié)、小中見大的問題,要善于總結(jié),利用好督查成果,促進(jìn)難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題的解決,為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定作出貢獻(xiàn)。
以上是我的幾點(diǎn)體會(huì)。最后再說一下加強(qiáng)協(xié)同督查和隊(duì)伍建設(shè)的問題。
今年以來,在省廳的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,全市人社系統(tǒng)堅(jiān)持民生為本、發(fā)展至上,履職盡責(zé),努力工作,較好地完成了省廳下達(dá)的各項(xiàng)年度目標(biāo)任務(wù)和重要決策部署?,F(xiàn)將我市有關(guān)工作情況匯報(bào)如下
一、年度主要任務(wù)指標(biāo)完成情況
就業(yè)創(chuàng)業(yè)。全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)x萬人,農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移x萬人,分別完成x萬人、x萬人年度目標(biāo)的x、x;發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款x億元,完成年度目標(biāo)的x。2019年,全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率x,控制在x以內(nèi)。
城鎮(zhèn)常住居民可支配收入。今年前三季度,全市城鎮(zhèn)居民人均收入達(dá)到x元,增速x,增幅超年初預(yù)期目標(biāo)x個(gè)百分點(diǎn)。
社會(huì)保險(xiǎn)參保。全市城鎮(zhèn)企業(yè)在崗職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)分別達(dá)到x萬人、x萬人、x萬人,均提前完成年度目標(biāo)任務(wù)。
技能人才培養(yǎng)。全市新增技能人才x萬人,其中新增高技能人才x人,組織職業(yè)技能鑒定x萬人次,分別完成年度目標(biāo)的x、x和x。
構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)人事爭議案件調(diào)解率、結(jié)案率、上線率分別達(dá)到x、x、x,分別超出年度目標(biāo)x個(gè)、x個(gè)、x
個(gè)百分點(diǎn)。勞動(dòng)保障監(jiān)察投訴舉報(bào)案件結(jié)案率x,超出年度目標(biāo)x個(gè)百分點(diǎn)。
民生工程。共四項(xiàng)一是就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)工程方面。開發(fā)公益性崗位x個(gè),完成年度目標(biāo)的x,安置到崗率x,超x的年度目標(biāo)x個(gè)百分點(diǎn);開發(fā)就業(yè)見習(xí)崗位x個(gè),吸納見習(xí)x人,分別完成年度目標(biāo)的x、x;為x名高校畢業(yè)生發(fā)放了求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼x萬元。校園招聘會(huì)補(bǔ)貼待省廳明確可享受補(bǔ)貼人數(shù)指標(biāo)后,按按規(guī)定及時(shí)落實(shí)。已完成x家省級(jí)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范園創(chuàng)建工作,目前正在驗(yàn)收中。二是技工大省技能培訓(xùn)工程方面。開展技能脫貧培訓(xùn)x人,企業(yè)新錄用人員崗前技能培訓(xùn)x人,新技工系統(tǒng)培養(yǎng)全日制招生x人,分別完成年度目標(biāo)的x、x、x。三是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)方面。新年度參保繳費(fèi)x萬人,完成年度目標(biāo)的x;當(dāng)月養(yǎng)老金發(fā)放人數(shù)x萬人,人均月領(lǐng)取養(yǎng)老金x元,養(yǎng)老金發(fā)放率x。四是技工學(xué)校經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生助學(xué)補(bǔ)助方面。x人享受國家助學(xué)金x萬元,x人享受免學(xué)費(fèi)補(bǔ)助x萬元。
扶貧工作。一是精準(zhǔn)推進(jìn)就業(yè)脫貧。建成x家就業(yè)扶貧車間,開發(fā)了x個(gè)公益崗位,舉辦x場x行x區(qū)定向招工專場招聘會(huì),幫扶x名建檔立卡貧困勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)就業(yè)。二是精準(zhǔn)實(shí)施社保扶貧。全市建檔立卡貧困人員參保x人,其中繳費(fèi)x人,領(lǐng)取待遇x人。三是精準(zhǔn)實(shí)施人事人才扶貧。招募“三支一扶”人員x名,為艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位招聘人員
x名。四是精準(zhǔn)實(shí)施駐村定點(diǎn)扶貧。我局結(jié)對(duì)幫扶的貧困村毛集實(shí)驗(yàn)區(qū)夏集鎮(zhèn)路崗村共有建檔立卡貧困戶x戶x人,目前已完成最后x戶x人脫貧任務(wù)。至此,x村完成了村出列和全部貧困人口脫貧任務(wù)。
二、主要做法
(一)“四促”穩(wěn)就業(yè)。
一是促進(jìn)企業(yè)職工穩(wěn)定。深入開展惠企政策進(jìn)園區(qū)活動(dòng),已返還x家企業(yè)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)x萬元,x家企業(yè)通過預(yù)審,預(yù)計(jì)返還失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)x萬元;已審核通過穩(wěn)崗返還企業(yè)x家,補(bǔ)貼資金x萬元,涉及在崗職工x余萬人。二是促進(jìn)創(chuàng)業(yè)者做大做強(qiáng)。進(jìn)一步提高創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持力度,直接扶持x余人創(chuàng)業(yè),帶動(dòng)x余人創(chuàng)業(yè),x家小微企業(yè)實(shí)現(xiàn)了做大做強(qiáng)。積極創(chuàng)建x個(gè)省級(jí)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范園。首批招募青年創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)導(dǎo)師x名,成功承辦了全省syb創(chuàng)業(yè)師資培訓(xùn)提高班,開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)x人。三是促進(jìn)勞動(dòng)者技能提升。全面實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng),組織開展補(bǔ)貼性技能培訓(xùn)x人次,其中開展民生工程培訓(xùn)x人、就業(yè)技能培訓(xùn)x人、企業(yè)去產(chǎn)能轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)x人。四是促進(jìn)各類群體穩(wěn)定就業(yè)。積極扶持就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè),發(fā)放失業(yè)人員求職補(bǔ)貼和一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼x萬、在崗職工技能提升補(bǔ)貼x萬元、高校畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼x萬元;對(duì)接淮化集團(tuán),篩選了x家企業(yè)x個(gè)用工崗位,開發(fā)了x個(gè)公益崗位,舉辦了淮化集團(tuán)公益崗位對(duì)接會(huì)。積極搭建用工企業(yè)和各類求職
者服務(wù)平臺(tái),常態(tài)開展“x”主題招聘會(huì),市、縣區(qū)聯(lián)動(dòng)開展“周三就業(yè)招聘日”“周六招才趕集日”和“接您回家”“春風(fēng)行動(dòng)”“高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶月”等活動(dòng)x場,提供就業(yè)崗位x萬余個(gè)。
(二)“四提”強(qiáng)社保。
一是提高參保覆蓋面。深入實(shí)施全民參保計(jì)劃,組織開展全民參保數(shù)據(jù)比對(duì)專項(xiàng)行動(dòng),積極推進(jìn)以城鄉(xiāng)居民、靈活就業(yè)人員、新業(yè)態(tài)從業(yè)人員、建檔立卡貧困人員和未參保單位開展參保登記,促進(jìn)法定人群全覆蓋。二是提高援企穩(wěn)崗力度。按照省廳部署,認(rèn)真落實(shí)社保費(fèi)降率減費(fèi)工作,按時(shí)兩次調(diào)整繳費(fèi)基數(shù);截至10月底,全市養(yǎng)老保險(xiǎn)減費(fèi)x億余元,失業(yè)保險(xiǎn)減費(fèi)x余萬元,工傷保險(xiǎn)減費(fèi)x余萬元。三是提高社保待遇水平。企業(yè)職工人均養(yǎng)老金月增加x元,機(jī)關(guān)事業(yè)單位人均養(yǎng)老金月增加x元。按時(shí)足額發(fā)放城鄉(xiāng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金x億元、失業(yè)保險(xiǎn)金x萬元、工傷保險(xiǎn)金x億元,為x名困難群體代繳社保費(fèi)x萬元。四是提高社保經(jīng)辦服務(wù)水平。社保經(jīng)辦窗口整體進(jìn)駐市政務(wù)服務(wù)中心,深入開展“失業(yè)保險(xiǎn)進(jìn)民企”“工傷保險(xiǎn)進(jìn)扶貧車間”主題宣傳和“窗口單位業(yè)務(wù)技能練兵比武”活動(dòng),16.7萬名退休職工通過網(wǎng)上智慧服務(wù)系統(tǒng)完成領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證,已簽發(fā)電子社??▁萬張。
(三)“四進(jìn)”育人才。
一是推進(jìn)落實(shí)新時(shí)代“江淮英才計(jì)劃”。提請出臺(tái)關(guān)于分類推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革的實(shí)施
意見,組織開展“學(xué)科名人”評(píng)選工作,完成專技繼續(xù)教育x萬人,推薦上報(bào)省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人及后備人選x人,舉辦省級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)高研班x期。二是推進(jìn)落實(shí)技工大市建設(shè)。成功舉辦首屆高技能人才研修班和農(nóng)民工技能大賽,遴選名師x位,授予“x市技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號(hào)x人,新增x個(gè)市級(jí)技能大師工作室。三是推進(jìn)落實(shí)事業(yè)單位人事制度改革。完成x名中小學(xué)教師招聘和x萬名事業(yè)單位人員招聘筆試工作;全市x家市直事業(yè)單位共x人參加年度考核,其中優(yōu)秀等次x人。順利組織完成x項(xiàng)x萬人次人事考試任務(wù)。四是推進(jìn)落實(shí)工資收入分配制度改革。完成市屬事業(yè)單位在薪級(jí)調(diào)整和獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資、市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位一次性獎(jiǎng)勵(lì)審核工作,配合市衛(wèi)計(jì)委完成了市屬公立醫(yī)院院長薪酬績效考核。
(四)“四緊”構(gòu)和諧。
一是緊抓勞動(dòng)用工管理。促進(jìn)各類用人單位特別是建筑施工單位與職工簽訂勞動(dòng)合同,確保勞動(dòng)用工備案企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)x以上。二是緊抓勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁。組織開展“仲裁開放月”活動(dòng),全市受理勞動(dòng)人事爭議案件x件,其中調(diào)解結(jié)案x件,裁決結(jié)案x件。三是緊抓勞動(dòng)保障監(jiān)察。組織開展用人單位遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)情況書面審查、隨機(jī)抽查、誠信評(píng)價(jià),聯(lián)合開展了清理整頓人力資源市場秩序?qū)m?xiàng)執(zhí)法行動(dòng),共立案查處勞動(dòng)保障違法案件x起,其中責(zé)令改正x起,行政處罰x起。四是緊抓“治欠保支”。深入開展“根治欠薪百日攻堅(jiān)行動(dòng)”,全市共查處拖欠農(nóng)民工工資案
x起,幫助x余名農(nóng)民工清欠工資x余萬元,沒有發(fā)生大規(guī)模群體性上訪、堵路等過激討薪事件。
三、2020年工作謀劃
(一)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
認(rèn)真落實(shí)中央和省、市穩(wěn)就業(yè)政策措施,統(tǒng)籌抓好高校畢業(yè)生、去產(chǎn)能(破產(chǎn))企業(yè)職工、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力、城鎮(zhèn)困難人員等各類群體就業(yè),拓展就業(yè)渠道,兜牢民生底線。全力推進(jìn)就業(yè)扶貧,拓寬就地就近就業(yè)渠道,持續(xù)推進(jìn)x縣x革命老區(qū)、x洪區(qū)貧困勞動(dòng)者勞務(wù)對(duì)接和定向招工活動(dòng),促進(jìn)貧困勞動(dòng)力就業(yè)脫貧。繼續(xù)發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款帶動(dòng)創(chuàng)業(yè)作用,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)服務(wù),鼓勵(lì)支持高校畢業(yè)生在淮創(chuàng)業(yè)、農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。全力實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng),高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。強(qiáng)化就業(yè)形勢分析研判,采取有效應(yīng)對(duì)舉措。持續(xù)開展“x”專場招聘會(huì),搭建企業(yè)與勞動(dòng)者線上線下就業(yè)信息平臺(tái),著力解決企業(yè)“招工難”“引才難”等問題。
(二)社會(huì)保障。
進(jìn)一步推進(jìn)全民參保計(jì)劃,持續(xù)擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍。繼續(xù)做好貧困人口、低保對(duì)象等困難群體代繳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)工作。繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)降費(fèi)率、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)返還和工傷預(yù)防政策,按時(shí)提高社保待遇水平,持續(xù)確保各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額發(fā)放。積極推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)省集中工作,加大信息化領(lǐng)取社保待遇資格確認(rèn),加快電子社保卡簽發(fā),推動(dòng)社保經(jīng)辦服務(wù)事項(xiàng)下放縣區(qū)辦理,著力打通為民服務(wù)“最后一公里”。
(三)人才人事。
加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),深入推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革,組織開展享受政府特殊津貼專家、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)技術(shù)領(lǐng)軍人才、博士后工作站申報(bào)工作,深入實(shí)施專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程。加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè),貫徹落實(shí)“技工大省”建設(shè)部署,積極推進(jìn)技師考評(píng)、技能大師工作室建設(shè)、“名師帶高徒”遴選和高技能人才評(píng)選表彰活動(dòng)。大力發(fā)展技工教育,繼續(xù)推動(dòng)校企合作,全面推進(jìn)企業(yè)新型學(xué)徒制,擴(kuò)大招生規(guī)模。做好事業(yè)單位人員崗位設(shè)置、公開招聘和聘后管理工作。認(rèn)真落實(shí)企事業(yè)單位工資制度改革。安全有序做好各類人事考試工作。
在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照基層黨建工作部署,“心連心”第二聯(lián)合黨支部全體黨員發(fā)揮先鋒模范作用,較好的完成了全年“心連心”第二聯(lián)合黨支部創(chuàng)建工作?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
一、2020年活動(dòng)開展情況
一是疫情期間保障片區(qū)環(huán)境秩序。在疫情期間,“心連心”第二聯(lián)合黨支部全體黨員對(duì)小區(qū)的進(jìn)出口設(shè)立卡點(diǎn),并安排人員值守。要求轄區(qū)內(nèi)社區(qū)居民憑通行證登記進(jìn)出。對(duì)社區(qū)內(nèi)居民進(jìn)行上門走訪調(diào)查,要求居民做好居家防疫。
二是創(chuàng)建文明城市,開展“治臟、治亂、治堵”行動(dòng)。“心連心”第二聯(lián)合黨支部全體黨員定期對(duì)**社區(qū)開展環(huán)境衛(wèi)生整治。深入開展片區(qū)內(nèi)環(huán)境綜合整治,進(jìn)行大排查、大整治。全面清除違規(guī)種菜、綠化帶內(nèi)陳年垃圾、徹底清理樓道亂堆亂放,小區(qū)內(nèi)公共地方亂搭亂建;全面清理片區(qū)內(nèi)“牛皮癬”小廣告,對(duì)“亂貼亂畫、亂掛亂拉”現(xiàn)象進(jìn)行長效管控;對(duì)片區(qū)內(nèi)的樓道、外墻小廣告、電梯內(nèi)牛皮鮮進(jìn)行清理,對(duì)亂打小廣告現(xiàn)象進(jìn)行舉報(bào),對(duì)亂貼小廣告進(jìn)行聯(lián)合治理;對(duì)沿街鋪面占道經(jīng)營、小區(qū)過道堆積雜物、積存廢棄物等進(jìn)行清理,保持街道暢通。
三是開展關(guān)懷黨員送健康活動(dòng)?!靶倪B心”第二聯(lián)合黨支部聯(lián)合**社區(qū)黨委、科協(xié)、縣衛(wèi)健委于6月23日上午舉辦“連心共筑防疫網(wǎng),關(guān)懷黨員送健康”為主題的黨日活動(dòng),參加黨員60余人。黨員自帶最美花卉一盆參與社區(qū)花卉展示,探討和交流養(yǎng)花經(jīng)驗(yàn),以陶冶情操的同時(shí)達(dá)到提高送花技術(shù)的目的,最后分別評(píng)出三個(gè)等次的獎(jiǎng)項(xiàng),并為評(píng)選獲得者頒發(fā)獎(jiǎng)品。
四是開展宣傳人口普查宣傳活動(dòng)。11月16日,“心連心”第二聯(lián)合黨支部成員單位統(tǒng)計(jì)局,在社區(qū)開展了宣傳人口普查查表登記啟動(dòng)儀式,現(xiàn)場有群眾30余人參加。通過宣傳,調(diào)動(dòng)群眾參加人口普查的積極性,為完成全國第七次人口普查添磚加瓦。
五是開展公共綠化地及停車場的衛(wèi)生整治?!靶倪B心”第二聯(lián)合黨支部片區(qū)共有老林業(yè)局宿舍、老人民醫(yī)院宿舍、寧安小區(qū)共計(jì)3個(gè)小區(qū)和一個(gè)未硬化的空地。因?yàn)榭盏匚从不ㄔO(shè)也無人管理,雜草叢生、垃圾亂丟、亂停車現(xiàn)象嚴(yán)重。一是聯(lián)合社區(qū)要求物業(yè)做好定期垃圾清理,保持環(huán)境整潔。二是向有關(guān)單位及時(shí)報(bào)告,做好停車坪車子亂停亂放治理工作是樹立宣傳牌,嚴(yán)禁向未建設(shè)空地內(nèi)亂扔亂傾倒廢棄物,提高社區(qū)居民思想認(rèn)識(shí),宣傳保持美化亮化工作重要性,提高居民生活品位,愛護(hù)清潔衛(wèi)生的環(huán)境。
二、經(jīng)費(fèi)保障情況
“心連心”第二聯(lián)合黨支部總撥款數(shù)5萬元,其中:1.城鎮(zhèn)扶貧專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)2萬元。由5個(gè)成員單位共同支付,已及時(shí)足額給**社區(qū);2.黨建專項(xiàng)資金3萬元。牽頭單位**撥出1萬元,團(tuán)縣委、統(tǒng)計(jì)局、氣象局、工行各撥出0.5萬元,已及時(shí)足額給**社區(qū)。
三、工作成效
1、疫情期間,嚴(yán)格做到每戶居民每兩天出門采購一次日用品,保障片區(qū)秩序,堅(jiān)決做到居家隔離,打好防疫攻堅(jiān)戰(zhàn)。
2、全面清除違規(guī)種菜、綠化帶內(nèi)陳年垃圾、徹底清理樓道亂堆亂放,小區(qū)內(nèi)公共地方亂搭亂建、片區(qū)內(nèi)“牛皮癬”小廣告小區(qū)過道堆積雜物、積存廢棄物等,還社區(qū)居民一個(gè)良好的生活環(huán)境,提升居民獲得感、幸福感、滿足感。
3、通過“連心共筑防疫網(wǎng),關(guān)懷黨員送健康”為主題的黨日活動(dòng)提升社區(qū)居民健康意識(shí),通過評(píng)選最美花卉活動(dòng),為社區(qū)老年人生活增添文娛色彩。
4、開展宣傳人口普查宣傳活動(dòng)服務(wù)全國第七次人口普查系列工作,完成好黨委政府交派的各項(xiàng)任務(wù)。
5、還**社區(qū)居民一個(gè)干凈、整潔的公共綠化地及停車場,提高了居民生活品位,倡導(dǎo)愛護(hù)清潔衛(wèi)生的環(huán)境。
四、不足和問題
一是黨務(wù)工作開展的力度還不夠,缺乏活力;二是黨建活動(dòng)開展得不夠豐富多采,形式單一;三是理論學(xué)習(xí)還不夠深入,缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)。
五、下一年工作計(jì)劃
1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì),把思想覺悟和政治素質(zhì)作為培訓(xùn)學(xué)習(xí)的重點(diǎn)
2、繼續(xù)加強(qiáng)黨支部的黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè),找準(zhǔn)切入點(diǎn),把黨建和服務(wù)社區(qū)居民高度融合。
一、目標(biāo)任務(wù)
堅(jiān)持精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧基本方略。通過強(qiáng)化貧困家庭學(xué)生入園、上學(xué)、升學(xué)保障體系,實(shí)施教育人才支撐和對(duì)口幫扶計(jì)劃,落實(shí)扶貧政策,實(shí)現(xiàn)“人人有學(xué)上、個(gè)個(gè)有技能、家家有希望、校校有幫扶”;確保建檔立卡學(xué)生資助工作精準(zhǔn)落實(shí)到位,完成2016年以來覆蓋貧困村學(xué)校項(xiàng)目建設(shè),督促未完成的覆蓋貧困村項(xiàng)目按期完成;確??剌z保學(xué)、學(xué)校結(jié)對(duì)幫扶和留守兒童關(guān)愛工作落實(shí)到位;完成教師交流、培訓(xùn)、對(duì)口支援和扶貧協(xié)作檔案材料整理;完成農(nóng)村學(xué)校教育信息化建設(shè);加大投入,提升省扶貧重點(diǎn)村運(yùn)動(dòng)場地、輻射區(qū)域幼兒園配套設(shè)施建設(shè)水平,進(jìn)一步鞏固我縣教育和體育事業(yè)總體發(fā)展取得的成果,順利通過各級(jí)脫貧攻堅(jiān)驗(yàn)收評(píng)估。
二、工作重點(diǎn)
(一)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)上級(jí)文件精神情況
責(zé)任主體:辦公室
1.2016—2020年局黨委組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)關(guān)于扶貧工作的重要論述情況。
2.2018年下半年局黨委學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)視察重要講話、重要指示批示精神情況。
3.2019年上半年局黨委學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)在重慶考察并主持召開解決“兩不愁三保障”突出問題座談會(huì)講話精神情況。
4.2019年下半年局黨委學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)關(guān)于扶貧工作的重要論述情況。
5.2016—2020年局黨委學(xué)習(xí)省、市關(guān)于扶貧工作的重要文件、會(huì)議精神等情況。
(以上材料要求有學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)的會(huì)議紀(jì)要,局黨委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)研討的通知、學(xué)習(xí)內(nèi)容、研討交流發(fā)言等資料)
(二)印發(fā)文件和專題會(huì)議情況
責(zé)任科室:規(guī)劃財(cái)務(wù)科、資助中心、基礎(chǔ)教育科、人事科、教師工作科、法規(guī)科、裝備中心、職教科、體育和運(yùn)動(dòng)服務(wù)中心
文件類:2016年以來省、市、縣扶貧部門出臺(tái)的實(shí)施意見、三年行動(dòng)實(shí)施方案;教育行政部門制定的實(shí)施意見、實(shí)施方案;歷年工作總結(jié)和計(jì)劃。
會(huì)議類:自2016年以來教育行政部門召開的系統(tǒng)內(nèi)專項(xiàng)扶貧會(huì)議等通知、紀(jì)要、照片等相關(guān)材料。
落實(shí)臺(tái)賬:2016—2020年建檔立卡貧困戶、貧困學(xué)生落實(shí)政策臺(tái)賬(按年度分學(xué)期整理,包括享受資助時(shí)建檔立卡個(gè)人及家庭信息、享受資助項(xiàng)目、資助金額、發(fā)放時(shí)間等)。
2016年以來巡視巡察、審計(jì)調(diào)查、考核調(diào)研、暗訪督查等發(fā)現(xiàn)問題整改情況。
(三)全面落實(shí)貧困生資助政策
責(zé)任科室:資助中心
學(xué)前教育資助:對(duì)教育行政部門審批設(shè)立的普惠性幼兒園家庭經(jīng)濟(jì)困難幼兒予以資助,平均資助標(biāo)準(zhǔn)每生每年1200元,具體分為3檔,1檔1000元,2檔1200元,3檔1400元,建檔立卡學(xué)生每生每年1400元。
義務(wù)教育階段學(xué)生資助:寄宿生補(bǔ)助面為在校寄宿生的30%,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為小學(xué)生每生每年1000元、初中每生每年1250元;非寄宿生補(bǔ)助面為在校非寄宿生的8%,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為小學(xué)生每生每年500元、初中每生每年625元;建檔立卡寄宿生和非寄宿生補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)均為小學(xué)生每生每年1000元、初中每生每年1250元,并享受免校服費(fèi)、校車費(fèi)補(bǔ)助。義務(wù)教育階段貧困生認(rèn)定條件為建檔立卡、低保、殘疾、特困供養(yǎng)、孤兒、父母一方亡故、單親家庭等家庭經(jīng)濟(jì)困難情況。
普通高中資助:落實(shí)普通高中國家助學(xué)金政策,對(duì)就讀全日制普通高中學(xué)校的家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助面為在校生的10%,平均標(biāo)準(zhǔn)每生每年2000元,建檔立卡學(xué)生資助標(biāo)準(zhǔn)2500元每生每年;對(duì)建檔立卡、低保戶、殘疾、孤兒學(xué)生免除學(xué)雜費(fèi)。
中職學(xué)生資助:免除中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)、教材費(fèi);為中職一、二年級(jí)學(xué)生發(fā)放國家助學(xué)金,資助標(biāo)準(zhǔn)每生每年2000元。
全面落實(shí)普通高校家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生生源地信用助學(xué)貸款政策,每人每年貸款額普通本??茖W(xué)生不超過8000元、全日制研究生不超過12000元。對(duì)在部屬、外省高校就讀的建檔立卡家庭學(xué)生,按實(shí)際繳納學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助;做到不讓一個(gè)孩子因貧失學(xué)輟學(xué)。
省建檔立卡學(xué)生資助信息管理系統(tǒng)和全國學(xué)生資助管理信息系統(tǒng)中未資助建檔立卡學(xué)生臺(tái)賬(明確未資助原因)。
(四)覆蓋貧困村學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)情況
責(zé)任科室:財(cái)務(wù)規(guī)劃科、基礎(chǔ)教育科
1.“全面改薄”、解決大班額建設(shè)規(guī)劃文件及臺(tái)賬(涉及的貧困村學(xué)校)。
2.2016年以來制定的學(xué)前教育建設(shè)規(guī)劃文件(財(cái)務(wù)規(guī)劃科)。
3.2016年以來覆蓋貧困村的學(xué)校、幼兒園建設(shè)進(jìn)展情況,內(nèi)設(shè)配備進(jìn)展情況(臺(tái)賬及建設(shè)照片)。
4.2016年以來合作辦園、農(nóng)村幼兒園園長教師培訓(xùn)工作(應(yīng)包含相應(yīng)工作通知、活動(dòng)開展的照片)。
5.2016年以來巡視巡察、審計(jì)調(diào)查、考核調(diào)研、暗訪督查等發(fā)現(xiàn)問題整改落實(shí)臺(tái)賬。財(cái)務(wù)規(guī)劃科、基礎(chǔ)教育科
(五)控輟保學(xué)、學(xué)校結(jié)對(duì)幫扶和留守兒童關(guān)愛情況
責(zé)任科室:基礎(chǔ)教育科
1.出臺(tái)的學(xué)校結(jié)對(duì)幫扶相關(guān)文件和結(jié)對(duì)幫扶工作臺(tái)賬。
2.農(nóng)村留守兒童關(guān)愛室設(shè)立的相關(guān)文件和設(shè)立、使用情況臺(tái)賬(覆蓋貧困村學(xué)校應(yīng)進(jìn)行特殊標(biāo)注)。
3.2016—2020年控輟保學(xué)檔案材料按年度分學(xué)期整理。
4.2016年以來巡視巡察、審計(jì)調(diào)查、考核調(diào)研、暗訪督查等發(fā)現(xiàn)問題整改落實(shí)臺(tái)賬。
(以上材料應(yīng)包括:印發(fā)的控輟保學(xué)相關(guān)文件、貧困戶學(xué)生輟學(xué)排查臺(tái)賬、勸返復(fù)學(xué)通知書、送教上門臺(tái)賬及相關(guān)檔案、農(nóng)村留守兒童關(guān)愛活動(dòng)開展照片等)
(六)教師交流、培訓(xùn)、對(duì)口支援、扶貧協(xié)作工作開展情況
責(zé)任科室:人事科、教師工作科
1.出臺(tái)的有關(guān)人事和教師培訓(xùn)工作中涉及扶貧的相關(guān)文件。
2.2016—2020年城鎮(zhèn)教師鄉(xiāng)村支教、教師交流、鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助政策落實(shí)、農(nóng)村學(xué)校教師招聘等工作開展情況。
3.2016年以來農(nóng)村“三名教師”培養(yǎng)工作、貧困村小學(xué)校長、教師輪訓(xùn)工作檔案。
4.2016年以來選派教師援青、、援渝支教情況。
5.2016年以來巡視巡察、審計(jì)調(diào)查、考核調(diào)研、暗訪督查等發(fā)現(xiàn)問題整改落實(shí)臺(tái)賬。
(以上材料按年度整理,應(yīng)包括通知文件、人員名單、工作臺(tái)賬及相關(guān)活動(dòng)照片等)
(七)加大投入,提升省扶貧工作重點(diǎn)村健身廣場建設(shè)水平
責(zé)任科室:體育運(yùn)動(dòng)服務(wù)中心
1.場地建設(shè)。積極對(duì)接鎮(zhèn)、辦政府及村委會(huì)等有關(guān)部門,全力做好健身場地建設(shè)工作,力爭讓所有不達(dá)標(biāo)的健身場所面積達(dá)標(biāo)。
2.器材維護(hù)與配備。聯(lián)系市體育局、縣財(cái)政局等有關(guān)部門,積極爭取資金支持,加大全縣健身場所的投資力度,重點(diǎn)做好省扶貧工作重點(diǎn)村健身場所的器材維護(hù)和配備工作。
3.健身指導(dǎo)。結(jié)合2020年全縣社會(huì)體育指導(dǎo)員培訓(xùn)工作,加強(qiáng)省扶貧工作重點(diǎn)村公益性社會(huì)體育指導(dǎo)員培訓(xùn),做好健身指導(dǎo)服務(wù),切實(shí)提高健身質(zhì)量和健身水平。
(八)落實(shí)好幫扶責(zé)任人聯(lián)戶工作
責(zé)任科室:法規(guī)科
進(jìn)一步完善以單位主要負(fù)責(zé)同志為組長、各分管同志為副組長的脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,各幫扶責(zé)任人要密切聯(lián)系貧困群眾,嚴(yán)格落實(shí)幫扶具體責(zé)任。堅(jiān)決克服不負(fù)責(zé)任、散慢懈怠、弄虛作假等工作作風(fēng),確保所有幫扶責(zé)任人每季度至少入戶走訪一次,疫情防控期間嚴(yán)格落實(shí)每周電話聯(lián)系不少于2次,并結(jié)合幫扶工作實(shí)際和上級(jí)有關(guān)工作安排,隨時(shí)入戶走訪,及時(shí)落實(shí)上級(jí)有關(guān)要求、排查問題解決困難。重點(diǎn)排查疫情防控期間建檔立卡貧困家庭學(xué)生“空中課堂”學(xué)習(xí)遇到的實(shí)際困難,協(xié)調(diào)有關(guān)部門幫助解決。
(九)職業(yè)教育精準(zhǔn)扶貧工作情況
責(zé)任科室:職教科
1.出臺(tái)的與職業(yè)教育扶貧相關(guān)文件。
2.2016年以來中職學(xué)校精準(zhǔn)招生、定向培養(yǎng)及農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作開展情況(檔案應(yīng)包括招生文件、工作開展的照片等)。
3.2016年以來巡視巡察、審計(jì)調(diào)查、考核調(diào)研、暗訪督查等發(fā)現(xiàn)問題整改落實(shí)臺(tái)賬。
(十)農(nóng)村學(xué)校教育信息化建設(shè)情況
責(zé)任科室:裝備中心
1.2016年以來出臺(tái)的與農(nóng)村學(xué)校教育信息化建設(shè)相關(guān)的文件;
2.2016—2020年農(nóng)村學(xué)校網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、班班通建設(shè)、同步課堂開展情況包括:工作臺(tái)賬、相關(guān)文件、活動(dòng)開展的照片等,應(yīng)對(duì)覆蓋貧困村學(xué)校進(jìn)行特別標(biāo)注。
三、節(jié)點(diǎn)安排
(一)自查評(píng)估。各責(zé)任科室完成脫貧攻堅(jiān)檔案和臺(tái)賬整理工作,3月底前形成教育脫貧攻堅(jiān)自查評(píng)估報(bào)告,經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)審核后報(bào)縣扶貧辦。
(二)問題查擺。4月份,迎接市局開展的覆蓋各縣市區(qū)和市直學(xué)校的教育脫貧攻堅(jiān)評(píng)估驗(yàn)收督查,以問題為導(dǎo)向,徹底查擺在教育脫貧攻堅(jiān)工作中存在的各類問題,形成臺(tái)賬。
(三)整改提升。4月—6月底,教育攻堅(jiān)脫貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員科室對(duì)各學(xué)區(qū)、各縣直學(xué)校進(jìn)行自查評(píng)估,從中發(fā)現(xiàn)的問題,采取有針對(duì)性的整改措施,邊查邊改、逐項(xiàng)整改。
(四)長效機(jī)制。9-12月,對(duì)原計(jì)劃于2020年底前完成的工作任務(wù),要強(qiáng)化工作舉措,加快推進(jìn)實(shí)施,11月底前全部完成。12月做好迎接省、市扶部門和教育行政部門對(duì)我縣教育脫貧攻堅(jiān)工作的驗(yàn)收,確保打贏教育脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
四、工作要求
(一)提高政治站位。把做好自查評(píng)估作為增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”做到“兩個(gè)維護(hù)”的現(xiàn)實(shí)檢驗(yàn),作為鞏固提升脫貧攻堅(jiān)成果的重要抓手,要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),克服僥幸心理和松懈情緒,全面布置,精準(zhǔn)細(xì)致地做好各項(xiàng)迎檢準(zhǔn)備工作,確保教育脫貧攻堅(jiān)責(zé)任、政策落實(shí)到位。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。縣教育和體育局成立主要負(fù)責(zé)人任組長、分管負(fù)責(zé)人任副組長、相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的教育脫貧攻堅(jiān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)教育扶貧辦公室,形成教育脫貧攻堅(jiān)工作專班。
(三)強(qiáng)化輿論宣傳。圍繞扶貧工作重點(diǎn),加強(qiáng)扶貧政策宣傳、典型宣傳,使各項(xiàng)政策措施深入人心,爭取社會(huì)各界的支持和監(jiān)督,凝聚合力,營造良好輿論環(huán)境。
(四)增強(qiáng)合作意識(shí)。脫貧攻堅(jiān)工作涉及面廣、工作量大。形成教育脫貧攻堅(jiān)工作專班,各有關(guān)科室要高度重視,認(rèn)真履行工作職責(zé),優(yōu)勢互補(bǔ)、信息共享,形成工作合力,確保高質(zhì)量、高水平完成各項(xiàng)教育脫貧攻堅(jiān)任務(wù)。
(五)堅(jiān)持問題導(dǎo)向,做到有的放矢
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫
級(jí)別:省級(jí)期刊
榮譽(yù):中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫
級(jí)別:省級(jí)期刊
榮譽(yù):中國期刊全文數(shù)據(jù)庫(CJFD)