鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃精選(九篇)

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第1篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文

為切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)，完善統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)，健全統(tǒng)計(jì)體系，確保源頭統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》和省市有關(guān)文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、提高認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的責(zé)任感

統(tǒng)計(jì)工作是一項(xiàng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、關(guān)乎國計(jì)民生、關(guān)聯(lián)群眾利益的重要工作，也是為各級(jí)黨委政府進(jìn)行科學(xué)決策提供服務(wù)的重要手段。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)是統(tǒng)計(jì)工作的源頭和基礎(chǔ)，是整個(gè)統(tǒng)計(jì)工作的重要組成部分，是保證源頭統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的關(guān)鍵，是充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)整體功能，使統(tǒng)計(jì)工作更好地為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)的重要手段。加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)，切實(shí)解決目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中存在的問題，是貫徹落實(shí)《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)職能的必然要求，也是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，準(zhǔn)確把握經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展趨勢，提高執(zhí)行力的基礎(chǔ)和前提。因此,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和縣政府有關(guān)部門,要正視目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作存在的困難和問題，充分認(rèn)識(shí)做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感，努力解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作中存在的實(shí)際問題，為實(shí)現(xiàn)秭歸經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

二、明確目標(biāo)，努力改善統(tǒng)計(jì)工作條件

根據(jù)《湖北省鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化暫行辦法》，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作建設(shè)目標(biāo)為“八有”，管理目標(biāo)為“八化”。我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作建設(shè)的總體目標(biāo)是:用1年時(shí)間使所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)達(dá)到“八有”、“八化”的建設(shè)目標(biāo)和管理目標(biāo)。

（一）基礎(chǔ)工作建設(shè)“八有”目標(biāo)。

1、有崗位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府設(shè)立了統(tǒng)計(jì)工作崗位；2、有人員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要有專職或兼職統(tǒng)計(jì)人員2人以上，村（居）委會(huì)財(cái)經(jīng)委員要兼任村（社區(qū)）統(tǒng)計(jì)員；3、有資格。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員要有統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證書；4、有經(jīng)費(fèi)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府要有保障日常統(tǒng)計(jì)工作的業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，要將大型普查經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算；5、有場地。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)要有單獨(dú)的辦公室或相對(duì)固定的辦公場所，有2間獨(dú)立的辦公室；6、有設(shè)備。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)要配有桌椅、檔案柜2個(gè)、計(jì)算機(jī)1臺(tái)、激光打印機(jī)1臺(tái)、傳真機(jī)1臺(tái)、電話機(jī)1部等必要設(shè)備；7、有臺(tái)帳。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要建立統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳（含電子臺(tái)帳），統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳與報(bào)表一致；8、有網(wǎng)頁。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站設(shè)立了統(tǒng)計(jì)服務(wù)網(wǎng)頁。

（二）基礎(chǔ)工作管理“八化”目標(biāo)。

1、統(tǒng)計(jì)管理制度化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)要建有統(tǒng)計(jì)管理制度，制度要上墻，并嚴(yán)格執(zhí)行制度；2、統(tǒng)計(jì)人員專業(yè)化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員要達(dá)到大專以上文化程度，持證上崗的統(tǒng)計(jì)人員調(diào)動(dòng)須征得統(tǒng)計(jì)部門同意，統(tǒng)計(jì)人員必須參加上級(jí)統(tǒng)計(jì)部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員要加強(qiáng)對(duì)村（居）委會(huì)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作的指導(dǎo)；3、統(tǒng)計(jì)報(bào)表標(biāo)準(zhǔn)化。要嚴(yán)格按國家、省、市規(guī)定的表種、指標(biāo)、范圍和計(jì)量單位執(zhí)行，上報(bào)的各類報(bào)表必須注明單位名稱、報(bào)告日期、統(tǒng)計(jì)人員簽名，主管領(lǐng)導(dǎo)簽名，加蓋單位公章，并確?；鶎訄?bào)表齊全；4、統(tǒng)計(jì)資料檔案化。要將統(tǒng)計(jì)資料裝訂成冊(cè)，立案歸檔，定期統(tǒng)計(jì)報(bào)表、專項(xiàng)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告存檔期不低于3年，年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表存檔期不低于5年，重要統(tǒng)計(jì)文件、重大歷史沿革統(tǒng)計(jì)資料長期保存，磁介質(zhì)普查資料建立備份長期保存；5、統(tǒng)計(jì)手段現(xiàn)代化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站要與縣統(tǒng)計(jì)局聯(lián)網(wǎng)，實(shí)行統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)網(wǎng)上傳輸，建立主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)數(shù)據(jù)庫；6、統(tǒng)計(jì)工作法制化。按期如實(shí)報(bào)送各類統(tǒng)計(jì)資料，不拒報(bào)、不遲報(bào)、不虛報(bào)、不瞞報(bào)，對(duì)資料應(yīng)予保密，對(duì)各類普查資料、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)未經(jīng)上級(jí)統(tǒng)計(jì)部門批準(zhǔn)不得向社會(huì)公布，對(duì)個(gè)人、家庭的單項(xiàng)調(diào)查資料，未經(jīng)本人同意不得泄露，對(duì)統(tǒng)計(jì)違法行為要及時(shí)向統(tǒng)計(jì)部門舉報(bào)；7、統(tǒng)計(jì)宣傳經(jīng)?；７e極開展統(tǒng)計(jì)普法宣傳教育活動(dòng)，向社會(huì)各界大力宣傳統(tǒng)計(jì)知識(shí)和統(tǒng)計(jì)工作，爭取各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)公眾的廣泛支持與參與，為統(tǒng)計(jì)工作營造良好的社會(huì)環(huán)境；8、統(tǒng)計(jì)服務(wù)優(yōu)質(zhì)化。定期向政府和上級(jí)統(tǒng)計(jì)部門報(bào)告統(tǒng)計(jì)信息，提供統(tǒng)計(jì)分析資料。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作網(wǎng)絡(luò)

要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)?？h政府成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣委常委、常務(wù)副縣長任組長，縣政府辦副主任、縣統(tǒng)計(jì)局局長任副組長，縣編辦、人事局、財(cái)政局、經(jīng)濟(jì)商務(wù)局、農(nóng)業(yè)局、統(tǒng)計(jì)局、調(diào)查隊(duì)、檔案局、監(jiān)察局等單位的分管負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)縣統(tǒng)計(jì)局，由縣統(tǒng)計(jì)局總統(tǒng)計(jì)師兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府都要組建統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)長擔(dān)任組長,黨政辦主任兼任統(tǒng)計(jì)站長，要抽調(diào)1-2名熟悉統(tǒng)計(jì)（會(huì)計(jì)）業(yè)務(wù)人員抓緊完成達(dá)標(biāo)建設(shè)任務(wù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)要從依法統(tǒng)計(jì)，規(guī)范統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作入手，抓好轄區(qū)內(nèi)農(nóng)業(yè)、工業(yè)、固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計(jì)等經(jīng)濟(jì)社會(huì)統(tǒng)計(jì)工作，以及大型普查工作，確保重要統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的科學(xué)性、客觀性和準(zhǔn)確性。要建立健全統(tǒng)計(jì)工作數(shù)據(jù)收集、整理、評(píng)估、、歸檔等制度，努力改善統(tǒng)計(jì)工作的條件和環(huán)境，不斷提升統(tǒng)計(jì)的服務(wù)水平。

要建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作網(wǎng)絡(luò)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府要選配具有良好政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)、能勝任統(tǒng)計(jì)工作的專職人員擔(dān)任政府綜合統(tǒng)計(jì)員,并要確保統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員的工作調(diào)動(dòng)，必須征得縣統(tǒng)計(jì)部門的同意。村（居）委會(huì)及規(guī)模以下企業(yè)要落實(shí)專職或兼職統(tǒng)計(jì)人員,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、限額以上批發(fā)零售貿(mào)易、住宿餐飲企業(yè)要、資質(zhì)等級(jí)以上房地產(chǎn)、建筑企業(yè)要設(shè)置統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu),健全統(tǒng)計(jì)制度,配備與統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)適應(yīng)的統(tǒng)計(jì)工作人員。統(tǒng)計(jì)部門要加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)基層統(tǒng)計(jì)人員的管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn),為鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)提供組織保證和技術(shù)支持。

要加強(qiáng)檢查指導(dǎo)。縣政府辦公室要加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)的檢查督辦，縣統(tǒng)計(jì)局要加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，縣財(cái)政局要對(duì)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)給予必要的資金支持，縣直相關(guān)部門要積極配合統(tǒng)計(jì)部門搞好統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)工作，確保今年通過省、市驗(yàn)收?？h統(tǒng)計(jì)部門要經(jīng)常開展統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作檢查，進(jìn)一步鞏固統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)成果。

第2篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文

一、要抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)工作理念的轉(zhuǎn)變

要從轉(zhuǎn)變統(tǒng)計(jì)工作理念入手，將綜合統(tǒng)計(jì)、全面統(tǒng)計(jì)和服務(wù)統(tǒng)計(jì)的新理念貫穿于鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作和隊(duì)伍建設(shè)之中。鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)人員必須認(rèn)識(shí)到做好統(tǒng)計(jì)工作是職責(zé)所在、任務(wù)所系、形勢所需，實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”：一是從單項(xiàng)統(tǒng)計(jì)向綜合統(tǒng)計(jì)轉(zhuǎn)變。要?dú)w口管理行政區(qū)域內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的數(shù)據(jù)，顯現(xiàn)出大統(tǒng)計(jì)的工作觀念。二是從統(tǒng)計(jì)報(bào)表向統(tǒng)計(jì)服務(wù)轉(zhuǎn)變。鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)工作在保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的同時(shí)，強(qiáng)化對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)的能力和水平。三是從“有錯(cuò)是過”向“無為問責(zé)”轉(zhuǎn)變。增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)人員的責(zé)任感和使命感，提高工作效能，做到以作為求地位，有地位更有作為。

二、要抓實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)工作認(rèn)識(shí)的提升

統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，要積極爭取各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重視，從根本上解決其編制問題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)要提高對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)，把統(tǒng)計(jì)工作當(dāng)作關(guān)系國計(jì)民生的一件大事來抓，從人員、經(jīng)費(fèi)、辦公條件等方面給統(tǒng)計(jì)工作創(chuàng)造一個(gè)寬松環(huán)境，確保統(tǒng)計(jì)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，其行政主要負(fù)責(zé)人必須履行統(tǒng)計(jì)第一責(zé)任人的職責(zé)。要制定相關(guān)文件，多角度、多層次、多方位全面加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)工作。通過這些舉措，形成“不會(huì)使用數(shù)字的領(lǐng)導(dǎo)是不會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，不重視統(tǒng)計(jì)的領(lǐng)導(dǎo)者是一個(gè)不稱職的領(lǐng)導(dǎo)”的共識(shí)，奠定基層統(tǒng)計(jì)工作的思想基礎(chǔ)。

三、要抓牢鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)的規(guī)范

要明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)站建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，明確其機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、制度建設(shè)、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)建設(shè)及信息化建設(shè)的要求。鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處必須成立統(tǒng)計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室具體負(fù)責(zé)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作的全面組織協(xié)調(diào)，并保證統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定。社區(qū)和村委會(huì)及規(guī)模以下企業(yè)要落實(shí)專職或兼職統(tǒng)計(jì)人員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)人員的工作調(diào)動(dòng)，必須征得市統(tǒng)計(jì)局的同意。通過加強(qiáng)職業(yè)道德教育，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)，樂于奉獻(xiàn)的精神，營造事業(yè)留人、感情留人的環(huán)境。定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促使其掌握統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，熟煉運(yùn)用各種統(tǒng)計(jì)調(diào)查手段，注重更新統(tǒng)計(jì)人員的知識(shí)，改善統(tǒng)計(jì)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平。要選拔吸納一批德才兼?zhèn)?、熱愛統(tǒng)計(jì)、具有發(fā)展?jié)撡|(zhì)的人才充實(shí)到統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍中來，在實(shí)踐中重點(diǎn)培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干，以此扭轉(zhuǎn)統(tǒng)計(jì)人才青黃不接的被動(dòng)局面。

四、要抓嚴(yán)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的控制

鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)上雖然接受市統(tǒng)計(jì)局指導(dǎo)，但人、財(cái)、物都?xì)w屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處管理，其工作必然受制于鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)也會(huì)或多或少受到一些人為的干擾。加之少數(shù)統(tǒng)計(jì)人員統(tǒng)計(jì)法律意識(shí)淡薄，工作不扎實(shí)，作風(fēng)飄浮，缺乏統(tǒng)計(jì)工作應(yīng)有的嚴(yán)肅性，對(duì)所收集的數(shù)據(jù)不認(rèn)真加以評(píng)估核實(shí)，自然無法保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和可靠性。因此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)站必須在數(shù)據(jù)的收集、整理、審核、評(píng)估、上報(bào)、使用等環(huán)節(jié)上下功夫，力求做到“數(shù)出有源、數(shù)出有據(jù)”，把加強(qiáng)數(shù)據(jù)質(zhì)量控制作為工作原則，自始至終貫穿于統(tǒng)計(jì)工作的全過程，以此增強(qiáng)數(shù)據(jù)的抗干擾能力和統(tǒng)計(jì)的權(quán)威性。要強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)的宣傳貫徹，特別是最近頒布的《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》及新《統(tǒng)計(jì)法》，把統(tǒng)計(jì)人員是否到位、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)是否規(guī)范、統(tǒng)計(jì)資料是否完整、統(tǒng)計(jì)制度是否健全、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量是否確保作為統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)的重要一環(huán)，列入統(tǒng)計(jì)巡查的重要內(nèi)容。要將鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計(jì)工作完成情況列入農(nóng)村工作目標(biāo)考核內(nèi)容，制定完善考核評(píng)比辦法，對(duì)工作突出的予以表彰；對(duì)工作不力的，予以通報(bào)批評(píng)；對(duì)不認(rèn)真履行職責(zé)，責(zé)任范圍內(nèi)工作存在的嚴(yán)重問題沒有及時(shí)解決，建議鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處黨委政府對(duì)其進(jìn)行調(diào)整。

第3篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文

關(guān)鍵詞：搞好；基層；統(tǒng)計(jì)；辦法

中圖分類號(hào)：C829.2 文獻(xiàn)識(shí)別碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2017）009-00-01

隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，統(tǒng)計(jì)的涉及面日益廣泛，工作任務(wù)越來越繁重，統(tǒng)計(jì)調(diào)查對(duì)象更加復(fù)雜，其配合程度不如以前，統(tǒng)計(jì)工作的環(huán)境受到挑戰(zhàn)。統(tǒng)計(jì)工作的復(fù)雜性增強(qiáng)了，對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求提高了，意味著我們從事統(tǒng)計(jì)專業(yè)人員的工作量和工作難度加大。面對(duì)目前統(tǒng)計(jì)工作的“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”這一現(xiàn)實(shí) ，我們應(yīng)有更高的工作責(zé)任心和工作能力努力做好工作。要做好統(tǒng)計(jì)工作，必需有奉獻(xiàn)精神，需要一種“干一行愛一行”的敬業(yè)精神，因?yàn)橹挥袗蹗彶拍芫礃I(yè)，只有敬業(yè)才能有為。國家實(shí)行一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)改革后，統(tǒng)計(jì)局的工作重點(diǎn)和工作模式也隨著改變，既要催報(bào)報(bào)表保證100%的上報(bào)率，更重要的工作是加強(qiáng)審核提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，這也是國家統(tǒng)計(jì)局實(shí)行一套表的目的所在。在新形勢下我們應(yīng)該更深入的了解工作實(shí)際，以便更好的做好統(tǒng)計(jì)工作。

一、當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中存在的困難和問題

多年來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作在各省、市統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)幫助下，統(tǒng)計(jì)事業(yè)得到較好發(fā)展，統(tǒng)計(jì)工作在了解鄉(xiāng)情鄉(xiāng)力，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展發(fā)揮了重要作用，但隨著各項(xiàng)改革深入進(jìn)行，統(tǒng)計(jì)工作中的新情況和新問題逐步顯現(xiàn)出來，當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中存在著很多問題：

1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)繁重

鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員在組織完成國家和地方布置的常規(guī)統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù)外、逢國家組織開展重大國情國力普查和抽樣調(diào)查的年度，還要承擔(dān)大量的普查工作，此外還要完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府當(dāng)年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的臨時(shí)性工作任務(wù)。從我鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員現(xiàn)狀看，統(tǒng)計(jì)人員少，變動(dòng)頻繁，統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)繁重，是現(xiàn)在和今后困擾我鄉(xiāng)農(nóng)村統(tǒng)計(jì)工作重要難題。

2.統(tǒng)計(jì)工作運(yùn)行體系落后

隨著時(shí)代的改變，基層統(tǒng)計(jì)工作也在不斷接受著不同的挑戰(zhàn)，因此必須對(duì)傳統(tǒng)的統(tǒng)計(jì)工作方式進(jìn)行改革。雖然統(tǒng)計(jì)部門深諳法律，但是基層統(tǒng)計(jì)部門的工作制度仍然有待完善，從而影響到統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量。另外，雖然已經(jīng)建立了不少制度，但是因?yàn)槿狈ΡO(jiān)督、統(tǒng)計(jì)工作人員自身素質(zhì)不高等原因，這些制度都無法得到落實(shí)，很多時(shí)候都是淪為一種應(yīng)付檢查的方式，沒有發(fā)揮出任何實(shí)質(zhì)性的作用。而且基層統(tǒng)計(jì)的工作量比較大，在很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)一般都是只有一個(gè)統(tǒng)計(jì)人員，因此他們不得不同時(shí)處理多個(gè)任務(wù)，這樣就無法兼顧統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量。

3.統(tǒng)計(jì)對(duì)象法律意識(shí)淡薄

準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是各級(jí)政府制定宏觀經(jīng)濟(jì)決策的依據(jù)。隨著經(jīng)濟(jì)改革的不斷深入和社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善，統(tǒng)計(jì)調(diào)查對(duì)象越來越復(fù)雜多樣。由于一些單位和個(gè)人統(tǒng)計(jì)法律意識(shí)薄弱，對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的配合程度不高，虛報(bào)、瞞報(bào)（新統(tǒng)計(jì)法叫上報(bào)不真實(shí)或不完整統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)）、偽、篡改統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)等統(tǒng)計(jì)違法行為時(shí)有發(fā)生，嚴(yán)重影響了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。

二、搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的舉措

1.加大了宣傳教育力度，增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法制觀念

一是利用新聞媒體、宣傳標(biāo)語、宣傳單等方式，開展統(tǒng)計(jì)法制教育活動(dòng)，大力宣傳《統(tǒng)計(jì)法》，增強(qiáng)人們的統(tǒng)計(jì)法律意識(shí)；二是利用普法教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)行法制宣傳教育，使鄉(xiāng)村統(tǒng)計(jì)從業(yè)人員了解掌握《統(tǒng)計(jì)法》；三是以大型普查（調(diào)查）為契機(jī)，深入宣傳《統(tǒng)計(jì)法》，例如，我們?cè)陂_展“三經(jīng)普”工作時(shí)，就將《統(tǒng)計(jì)法》進(jìn)行了宣傳，提高群眾對(duì)《統(tǒng)計(jì)法》的知曉率，在全鎮(zhèn)營造依法、如實(shí)、準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)的氛圍。

2.以學(xué)習(xí)促進(jìn)步

“學(xué)習(xí)是進(jìn)步的階梯”，作為統(tǒng)計(jì)人，應(yīng)重點(diǎn)抓好兩方面的學(xué)習(xí)：一是思想道德的學(xué)習(xí)，也就是作風(fēng)建設(shè)的學(xué)習(xí)。古人云：“修身、齊家、治國、平天下”，其中修身便是這個(gè)意思。要不斷提升自己的修養(yǎng)，從而能夠做百姓信得過、領(lǐng)導(dǎo)離不開的統(tǒng)計(jì)干部。二是業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)?！皹I(yè)精于勤，成于?！薄Ｒ龊媒y(tǒng)計(jì)工作，尤其是現(xiàn)階段經(jīng)濟(jì)形態(tài)日新月異，社會(huì)發(fā)展步伐加快，對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的要求也呈現(xiàn)多樣性、時(shí)代性、復(fù)雜性，這就要求我們不僅對(duì)自己的R怠霸諂湮唬謀其政”，而且要“跳出專業(yè)發(fā)展專業(yè)”，把握宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展大勢，從而更好的服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)決策。同時(shí)要求統(tǒng)計(jì)人員必須具備創(chuàng)新的思維，重點(diǎn)關(guān)注統(tǒng)計(jì)任務(wù)的新變化、新特點(diǎn)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)；結(jié)合各自統(tǒng)計(jì)專業(yè)實(shí)際，充分利用現(xiàn)代通訊手段等多種方式方法，抓好數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)等各項(xiàng)工作；對(duì)于全新的統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù)要有謀劃、多借鑒、勤總結(jié)，創(chuàng)新思維，創(chuàng)新方式，以達(dá)到事半功倍的效果。

3.建立隊(duì)伍，健全鄉(xiāng)信息統(tǒng)計(jì)報(bào)送網(wǎng)絡(luò)

針對(duì)農(nóng)村的實(shí)際情況，我鎮(zhèn)明確了村報(bào)賬員就是本村統(tǒng)計(jì)員，對(duì)企業(yè)，也確定了專門的統(tǒng)計(jì)聯(lián)系人，確保工作溝通、上下銜接、信息報(bào)送暢通。每年都會(huì)對(duì)統(tǒng)計(jì)員和統(tǒng)計(jì)聯(lián)系人進(jìn)行培訓(xùn)，通過組織參加市縣統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)、鄉(xiāng)集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)、階段性工作培訓(xùn)等方式，加強(qiáng)學(xué)習(xí)有關(guān)統(tǒng)計(jì)法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，增強(qiáng)他們的業(yè)務(wù)水平。

4.扎實(shí)規(guī)范日常工作，保證各項(xiàng)常規(guī)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)

扎扎實(shí)實(shí)開展的經(jīng)濟(jì)普查、人口抽樣調(diào)查工作，組織專人到市里參加培訓(xùn)，專項(xiàng)負(fù)責(zé)普查（調(diào)查）工作，按照縣局統(tǒng)一的部署，制訂了嚴(yán)密的工作計(jì)劃，確保各項(xiàng)工作都能按照進(jìn)度要求完成，對(duì)人口抽樣調(diào)查一套表、常規(guī)性農(nóng)業(yè)工業(yè)等方面報(bào)表，為確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確及時(shí)，我們采取定點(diǎn)抽查和單位上報(bào)相結(jié)合方式，經(jīng)常邀請(qǐng)縣局業(yè)務(wù)人員實(shí)地調(diào)查指導(dǎo)，力爭做到及時(shí)準(zhǔn)確，不虛報(bào)、不瞞報(bào)、不漏報(bào)，確保工作質(zhì)量，確保為黨委政府決策提供準(zhǔn)確、可靠的依據(jù)。

參考文獻(xiàn)：

[1]張向新，任玉鳳.對(duì)改進(jìn)部門統(tǒng)計(jì)工作的幾點(diǎn)思考[J].統(tǒng)計(jì)與管理，2010（4）.

[2]曾俊林.對(duì)基層基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)工作的建議[J].青海統(tǒng)計(jì)，2006（9）.

第4篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文

一、稽查對(duì)象

20*年以來未被檢查過或者群眾反映有涉嫌統(tǒng)計(jì)違法問題的地方、部門和統(tǒng)計(jì)單位。

稽點(diǎn)：規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)報(bào)送給經(jīng)貿(mào)部門的工業(yè)總產(chǎn)值、投資額數(shù)據(jù)，金融、石油、煙草系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)單位報(bào)送的單位從業(yè)人員和從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬數(shù)據(jù)，限額以上餐飲業(yè)統(tǒng)計(jì)單位上報(bào)的營業(yè)收入數(shù)據(jù)以及群眾舉報(bào)或平時(shí)掌握統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量有問題的部門、單位等。

各地可根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況，擴(kuò)大統(tǒng)計(jì)稽點(diǎn)范圍。

二、稽查數(shù)量

20*年省局下達(dá)我市統(tǒng)計(jì)稽查單位為520個(gè)，經(jīng)研究，確定各區(qū)、縣(市)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、*風(fēng)景名勝區(qū)統(tǒng)計(jì)局20*年度統(tǒng)計(jì)稽查單位為：*區(qū)30個(gè)、*區(qū)30個(gè)、*區(qū)30個(gè)、*區(qū)30個(gè)、*區(qū)30個(gè)、*(*)區(qū)30個(gè)、*區(qū)50個(gè)、*區(qū)50個(gè)、*市50個(gè)、*市50個(gè)、*市50個(gè)、*縣35個(gè)、*縣35個(gè)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)10個(gè)、*風(fēng)景名勝區(qū)10個(gè)。*市局本級(jí)統(tǒng)計(jì)稽查單位不少于70個(gè)。

*、*、*、*、*、*(*)六個(gè)實(shí)行“在地統(tǒng)計(jì)”的城區(qū)，統(tǒng)計(jì)稽查區(qū)屬及以下單位數(shù)量不少于本區(qū)稽查總數(shù)的三分之二。

三、稽查內(nèi)容

(一)組織管理統(tǒng)計(jì)工作情況；

(二)統(tǒng)計(jì)資料報(bào)送和提供、公布情況；

(三)原始統(tǒng)計(jì)記錄或統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳設(shè)置等統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)情況；

(四)主要統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量情況。

四、稽查時(shí)間

稽查工作按季開展，原則上為20*年3月至11月。具體時(shí)間安排各地可根據(jù)本地統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際自行確定。

五、稽查要求

(一)精心組織，加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)稽查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。統(tǒng)計(jì)稽查工作是政府統(tǒng)計(jì)部門推進(jìn)依法統(tǒng)計(jì)和貫徹落實(shí)市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)工作的意見》的一項(xiàng)重要舉措，各區(qū)、縣(市)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、*風(fēng)景名勝區(qū)統(tǒng)計(jì)局要高度重視統(tǒng)計(jì)稽查工作，將其列為今年本地區(qū)統(tǒng)計(jì)工作重點(diǎn)之一，制定本地區(qū)統(tǒng)計(jì)稽查工作計(jì)劃，精心組織，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，要充分調(diào)動(dòng)全局專業(yè)統(tǒng)計(jì)人員共同參與統(tǒng)計(jì)稽查工作的積極性，并將統(tǒng)計(jì)稽查工作列入本局工作責(zé)任制目標(biāo)考核內(nèi)容，確保本地區(qū)統(tǒng)計(jì)稽查工作任務(wù)的完成。各地要將稽查工作計(jì)劃報(bào)我局法規(guī)處備案，我局將按季公布各地區(qū)完成統(tǒng)計(jì)稽查的情況。

(二)認(rèn)真實(shí)施，嚴(yán)格按照程序開展統(tǒng)計(jì)稽查工作。各地要嚴(yán)格按照《浙江省統(tǒng)計(jì)稽查暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，注重稽查質(zhì)量，嚴(yán)格稽查程序，嚴(yán)明稽查紀(jì)律。在實(shí)施稽查前，應(yīng)向被稽查單位發(fā)出統(tǒng)計(jì)稽查通知書，告知稽查時(shí)間、內(nèi)容、法律依據(jù)及稽查人員；在實(shí)施稽查中，堅(jiān)持依法檢查，認(rèn)真做好現(xiàn)場稽查筆錄，做到統(tǒng)計(jì)稽查程序合法；在實(shí)施稽查后，要分別情況作出稽查結(jié)論。切實(shí)做到查前先通知，查時(shí)應(yīng)亮證，查中有筆錄，查后有結(jié)論。

第5篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文

【關(guān)鍵詞】農(nóng)村；經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)；對(duì)策

一、加強(qiáng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作的意義

農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作是了解農(nóng)民收入構(gòu)成，掌握農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顟B(tài)的重要渠道，是各級(jí)黨委、政府制定有關(guān)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村政策，落實(shí)農(nóng)民增收措施的重要依據(jù)。2009年中央1號(hào)文件以促進(jìn)農(nóng)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展、農(nóng)民持續(xù)增收為主題，并圍繞“穩(wěn)糧、增收、強(qiáng)基礎(chǔ)、重民生”對(duì)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作進(jìn)行了全面部署。隨著農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新的發(fā)展階段，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作面臨許多新情況、新問題，特別是“三農(nóng)”工作涉及的領(lǐng)域越來越廣，農(nóng)經(jīng)部門參與研究解決的問題越來越多，各級(jí)黨委、政府對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、農(nóng)民增收等信息的需求發(fā)生了較大變化，要求信息面更寬、信息質(zhì)量更高、時(shí)效性更強(qiáng)，迫切需要加強(qiáng)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高工作水平，以適應(yīng)農(nóng)村改革與發(fā)展的新形勢。

二、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)存在的問題

（1）行政干預(yù)。農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)體系中的農(nóng)民人均純收入統(tǒng)計(jì)指標(biāo)作為衡量本區(qū)域某一時(shí)期農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要指標(biāo)，同時(shí)也是各級(jí)政府干部升遷、考核的主要指標(biāo)之一，上級(jí)政府每年以責(zé)任狀的形式層層分解要求下一級(jí)政府確保在上年基礎(chǔ)上比增百分之幾，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)為完成責(zé)任指標(biāo)經(jīng)常采取行政命令干預(yù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，人為調(diào)高農(nóng)民人均純收入水平，經(jīng)濟(jì)指標(biāo)本應(yīng)遵循經(jīng)濟(jì)規(guī)律的波動(dòng)有升有降，但官員為體現(xiàn)政績，只升不降，嚴(yán)重干擾宏觀經(jīng)濟(jì)決策的科學(xué)性。（2）經(jīng)費(fèi)不足。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府未將農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算，上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門也未下?lián)軜I(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，該項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級(jí)幾乎為零，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)抽樣調(diào)查基本處于停頓狀態(tài)，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)專項(xiàng)培訓(xùn)業(yè)務(wù)無法開展，基層農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作人員業(yè)務(wù)水平不能有效提升，這也直接影響了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確率與完整性。（3）方法落后。隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展各種經(jīng)濟(jì)成分不斷變化，統(tǒng)計(jì)對(duì)象日趨復(fù)雜而調(diào)查手段、統(tǒng)計(jì)方式則明顯滯后，對(duì)于取得的數(shù)據(jù)由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村沒有建立一套科學(xué)、完整的測評(píng)體系，所以村級(jí)組織上報(bào)取得各行、各業(yè)收入及費(fèi)用存在一定隨意性，極大影響到農(nóng)村經(jīng)濟(jì)各項(xiàng)收入及支出費(fèi)用測算的精確度及完整性。（4）數(shù)據(jù)難統(tǒng)計(jì)。農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)具有指標(biāo)多、范圍廣的特點(diǎn)。村集體經(jīng)濟(jì)組織資產(chǎn)負(fù)債表和村集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配表可以直接從村級(jí)帳薄中獲取，其他農(nóng)村經(jīng)濟(jì)收益分配表、農(nóng)民負(fù)擔(dān)情況表、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)綜合報(bào)表都沒有現(xiàn)成的數(shù)據(jù)，需要到有關(guān)農(nóng)戶、企業(yè)去調(diào)查收集。目前農(nóng)戶收入來源多，農(nóng)業(yè)人口流動(dòng)大，農(nóng)業(yè)產(chǎn)品銷售門路廣，要做到準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)比較困難。

第6篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文

一、統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作存在的問題

所謂基層統(tǒng)計(jì)工作是指縣級(jí)及其以下鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村從事統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)的單位或個(gè)人利用科學(xué)的方法搜集、整理、分析和提供關(guān)于社會(huì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象數(shù)量資料的工作的總稱?；鶎踊A(chǔ)工作是統(tǒng)計(jì)調(diào)查立足之本，是統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)根基所在，是統(tǒng)計(jì)事業(yè)興旺之源。加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)，不僅是提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)，更是打造“科學(xué)統(tǒng)計(jì)、依法統(tǒng)計(jì)、陽光統(tǒng)計(jì)”的關(guān)鍵所在。

（一）統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系滯后，難以滿足當(dāng)?shù)匦枰?/p>

目前，統(tǒng)計(jì)指標(biāo)主要是為了滿足開展全面調(diào)查的需要而設(shè)置的，下級(jí)實(shí)施業(yè)務(wù)以上級(jí)人民政府統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)為主，執(zhí)行全國統(tǒng)一的基本統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度相關(guān)指標(biāo)。由于整體統(tǒng)計(jì)制度中全面指標(biāo)相對(duì)滯后，而普查和抽樣調(diào)查方案設(shè)計(jì)初衷就是為高層服務(wù)，因此，在制定基本統(tǒng)計(jì)調(diào)查時(shí)主要考慮自身開發(fā)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)結(jié)果的需要，忽視了基層黨委政府部門的需要，使得基層地方政府對(duì)部分統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)難以進(jìn)行開發(fā)利用，而地方政府需要掌握的指標(biāo)，基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)部門又難以準(zhǔn)確去統(tǒng)計(jì)和反映。調(diào)查方法與現(xiàn)實(shí)工作需求不相適應(yīng)。日常統(tǒng)計(jì)中的指標(biāo)大多用全面調(diào)查的方式，如畜牧業(yè)、蔬菜面積和產(chǎn)量等，而在人力不足且調(diào)查對(duì)象分散的情況下，訪問式的全面調(diào)查很難確保數(shù)據(jù)的可靠性。如“從業(yè)人員數(shù)”指標(biāo)，要求按行業(yè)統(tǒng)計(jì)從業(yè)人員數(shù)量填報(bào)，由于居住地區(qū)的外來從業(yè)人員與日俱增，而且流動(dòng)性強(qiáng)，要細(xì)化到各具體職業(yè)的人數(shù)，用全面調(diào)查的方法的確很難做到。

（二）領(lǐng)導(dǎo)重視程度不夠

部分領(lǐng)導(dǎo)普遍認(rèn)為：統(tǒng)計(jì)不是直接的經(jīng)濟(jì)管理部門，不直接產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益，也就是沒有物質(zhì)產(chǎn)出，所以統(tǒng)計(jì)說起來重要，做起來次要，忙起來可以不要。特別在基層部門，統(tǒng)計(jì)人員往往抽調(diào)到其它各部門，在完成各項(xiàng)中心工作之后，才來完成統(tǒng)計(jì)工作，這樣就嚴(yán)重影響了統(tǒng)計(jì)工作的正常開展。

（三）統(tǒng)計(jì)信息失真嚴(yán)重

近年來，由于統(tǒng)計(jì)數(shù)字是考核各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部政績，促進(jìn)工作的同時(shí)，不得不看到它的負(fù)面效應(yīng)。許多基層干部出于無奈，不得不故意虛報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，來為自己的“政績”增光添彩。數(shù)字跟著計(jì)劃走，年初計(jì)劃有多大，年底完成就有多好。甚至個(gè)別地方出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)直接干預(yù)，多報(bào)或瞞報(bào)，篡改統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，造成統(tǒng)計(jì)信息失真。

（四）對(duì)違反《統(tǒng)計(jì)法》的處罰力度不夠

目前新《統(tǒng)計(jì)法》在具體操作過程中還不夠具體，對(duì)遲報(bào)、瞞報(bào)、拒報(bào)等統(tǒng)計(jì)違法行為的處罰沒有明確的限額，缺乏具體的操作性。又由于諸多因素的干擾，案件查辦難落實(shí)，影響了統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)的嚴(yán)肅性。這樣，難以做到“有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究”。

（五）統(tǒng)計(jì)力量薄弱

雖然理論和實(shí)踐工作者目前試圖通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)行為的縱向延伸來提高統(tǒng)計(jì)信息的搜集能力，但是由于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)部門與村民小組統(tǒng)計(jì)人員之間未建立起有效的激勵(lì)和硬約束機(jī)制，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)行為縱向延伸的統(tǒng)計(jì)行為效能大大減弱。受鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)人員精簡以及“撤擴(kuò)”鄉(xiāng)鎮(zhèn)的雙重效應(yīng)的影響，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)資源的供求矛盾，尤其是經(jīng)費(fèi)供求矛盾進(jìn)一步突出。縣與鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)之間的管理體制不順，縣統(tǒng)計(jì)局對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站“管事不管人”，導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)任務(wù)與配套的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)極不協(xié)調(diào)。

二、對(duì)策及建議

（一）跳出統(tǒng)計(jì)看統(tǒng)計(jì)，爭取多方支持

地方政府對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的重視與支持是搞好規(guī)范化工作的重要支撐，是統(tǒng)計(jì)工作地位提升的有利保障。要爭取在政府的支持下不斷調(diào)整充實(shí)統(tǒng)計(jì)力量，保障當(dāng)?shù)亟y(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)的編制、經(jīng)費(fèi)、工作場所。明確相關(guān)機(jī)構(gòu)承擔(dān)統(tǒng)計(jì)工作，設(shè)置統(tǒng)計(jì)工作崗位，根據(jù)人口總量、經(jīng)濟(jì)規(guī)模配備一定數(shù)量的專職統(tǒng)計(jì)人員。要進(jìn)一步完善統(tǒng)計(jì)管理體制，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍穩(wěn)定。各村（居）委會(huì)要指定專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)工作。設(shè)立原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬，建立健全統(tǒng)計(jì)資料的審核、簽署、交接、歸檔等管理制度，企業(yè)統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人對(duì)企業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。統(tǒng)計(jì)、發(fā)展改革、經(jīng)濟(jì)和信息化、商務(wù)等部門要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的指導(dǎo)，實(shí)施企業(yè)統(tǒng)計(jì)星級(jí)管理制度，推進(jìn)企業(yè)統(tǒng)計(jì)規(guī)范化建設(shè)。

（二）完善統(tǒng)計(jì)規(guī)章制度建設(shè)，為統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作提供有力的保障

統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)是否符合工作實(shí)際、順應(yīng)改革發(fā)展要求，是衡量“雙基”建設(shè)成功與否的關(guān)鍵。基層統(tǒng)計(jì)既擔(dān)負(fù)著統(tǒng)計(jì)調(diào)查的使命，也擔(dān)負(fù)著統(tǒng)計(jì)服務(wù)的使命，更擔(dān)負(fù)著統(tǒng)計(jì)監(jiān)督的使命。建立和健全各項(xiàng)規(guī)章制度，使各項(xiàng)管理有章可循、有據(jù)可依，是基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的重要內(nèi)容，各級(jí)統(tǒng)計(jì)部門和基層統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)結(jié)合工作實(shí)際，制定有關(guān)業(yè)務(wù)管理、紀(jì)律管理、學(xué)習(xí)管理、財(cái)務(wù)管理等一系列便于操作落實(shí)的規(guī)章制度及統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化流程，強(qiáng)化依法行使統(tǒng)計(jì)的監(jiān)督權(quán)，并做到嚴(yán)格執(zhí)行，落實(shí)到位，堅(jiān)持用規(guī)章制度約束和規(guī)范行為，使統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作高效、流暢地向前推進(jìn)，徹底改變圍繞黨委、政府的工作計(jì)劃，就統(tǒng)計(jì)而統(tǒng)計(jì)，就數(shù)字而數(shù)字的工作格局，使統(tǒng)計(jì)工作更好地圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展運(yùn)行情況，科學(xué)開展統(tǒng)計(jì)調(diào)查，積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，依法行使監(jiān)督職權(quán)。

（三）夯實(shí)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)基礎(chǔ)，為統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作樹立堅(jiān)強(qiáng)的后盾

實(shí)踐證明，要抓好基層統(tǒng)計(jì)工作，法制是最有力、最有效的手段。當(dāng)前一方面，要加大統(tǒng)計(jì)普法宣傳的力度，充分利用廣播、電視等新聞媒體和互聯(lián)網(wǎng)開展多種形式的統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)宣傳，不斷增強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)干部、統(tǒng)計(jì)人員以及廣大人民群眾的統(tǒng)計(jì)法律意識(shí)。要通過廣泛深入的宣傳，讓各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和社會(huì)公眾進(jìn)一步提高對(duì)弄虛作假行為的嚴(yán)重危害性的認(rèn)識(shí)，讓基層統(tǒng)計(jì)人員明確自己的合法權(quán)利和法定職責(zé)。另一方面，要嚴(yán)厲打擊各類統(tǒng)計(jì)違法行為。對(duì)虛報(bào)、瞞報(bào)、遲報(bào)、拒報(bào)及偽造、篡改統(tǒng)計(jì)資料等統(tǒng)計(jì)違法行為，一定要嚴(yán)肅查處。

（四）提升統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍素質(zhì)，為統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作搭建人才的平臺(tái)

要從戰(zhàn)略的高度重視統(tǒng)計(jì)人才的培養(yǎng)，下大力氣造就一批政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、結(jié)構(gòu)優(yōu)的復(fù)合型統(tǒng)計(jì)人才。一是“筑巢引鳳”，引進(jìn)優(yōu)秀基層統(tǒng)計(jì)人員；二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高基層統(tǒng)計(jì)人員的綜合素質(zhì)；三是建立合理的人才交流機(jī)制。通過有步驟地輪崗交流，力爭培養(yǎng)出一批熟悉幾個(gè)專業(yè)以上的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)骨干。四是處理好與鄉(xiāng)村統(tǒng)計(jì)人員的關(guān)系。對(duì)鄉(xiāng)村統(tǒng)計(jì)人員在工作上要多支持、多幫助、多指導(dǎo)；在生活上要多關(guān)心，在感情上多投入；在待遇上多爭取。

第7篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文

【關(guān)鍵詞】科學(xué)發(fā)展觀；統(tǒng)計(jì)管理體制；統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范建設(shè)

所謂基層統(tǒng)計(jì)工作是指縣級(jí)及其以下鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村從事統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)的單位或個(gè)人利用科學(xué)的方法搜集、整理、分析和提供關(guān)于社會(huì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象數(shù)量資料的工作的總稱?；鶎踊A(chǔ)工作是統(tǒng)計(jì)調(diào)查立足之本，是統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)根基所在，是統(tǒng)計(jì)事業(yè)興旺之源。加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)，不僅是提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)，更是打造“科學(xué)統(tǒng)計(jì)、依法統(tǒng)計(jì)、陽光統(tǒng)計(jì)”的關(guān)鍵所在。

一、基層統(tǒng)計(jì)工作的現(xiàn)狀

1、統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系滯后，缺少應(yīng)變對(duì)策，難以適應(yīng)當(dāng)?shù)卣块T的需要

目前，統(tǒng)計(jì)指標(biāo)主要是為了滿足開展全面調(diào)查的需要而設(shè)置的，下級(jí)實(shí)施業(yè)務(wù)以上級(jí)人民政府統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)為主，執(zhí)行全國統(tǒng)一的基本統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度相關(guān)指標(biāo)。由于整體統(tǒng)計(jì)制度中全面指標(biāo)相對(duì)滯后，而普查和抽樣調(diào)查方案設(shè)計(jì)初衷就是為高層服務(wù)，因此，國家統(tǒng)計(jì)局在制定基本統(tǒng)計(jì)調(diào)查時(shí)主要考慮自身開發(fā)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)結(jié)果的需要，忽視了基層黨委政府部門的需要，使得基層地方政府對(duì)部分統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)難以進(jìn)行開發(fā)利用，而地方政府需要掌握的指標(biāo)，基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)部門又難以準(zhǔn)確去統(tǒng)計(jì)和反映。與之相對(duì)，基層統(tǒng)計(jì)部門為加強(qiáng)服務(wù)職能要制定本地區(qū)統(tǒng)計(jì)調(diào)查計(jì)劃卻又受到基層統(tǒng)計(jì)人員整體素質(zhì)，辦公設(shè)備條件，特別是經(jīng)費(fèi)不足的制約。

2、領(lǐng)導(dǎo)不重視，統(tǒng)計(jì)說起來重要，做起來次要，忙起來不要的現(xiàn)象比較嚴(yán)重

部分領(lǐng)導(dǎo)普遍認(rèn)為：統(tǒng)計(jì)不是直接的經(jīng)濟(jì)管理部門，不直接產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益，也就是沒有物質(zhì)產(chǎn)出，所以統(tǒng)計(jì)說起來重要，做起來次要，忙起來可以不要。特別在基層部門，統(tǒng)計(jì)人員往往抽調(diào)到其它各部門，在完成各項(xiàng)中心工作之后，才來完成統(tǒng)計(jì)工作，這樣就嚴(yán)重影響了統(tǒng)計(jì)工作不能正常開展。

3、向主管部門報(bào)送統(tǒng)計(jì)資料與向政府統(tǒng)計(jì)部門報(bào)送統(tǒng)計(jì)資料重視不夠程度之間的矛盾

近年來，由于統(tǒng)計(jì)數(shù)字是考核各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部政績，促進(jìn)工作的同時(shí)，不得不看到對(duì)數(shù)字的負(fù)面效應(yīng)?！皵?shù)字出宮”，“宮出數(shù)字”的現(xiàn)象屢見不鮮，數(shù)字跟著計(jì)劃走，年初計(jì)劃有多大，年底完成就有多好。甚至個(gè)別地方出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)直接干預(yù)，多報(bào)或瞞報(bào)，篡改統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，造成統(tǒng)計(jì)信息失真。

4、《統(tǒng)計(jì)法》的違法處罰不明確，依法治統(tǒng)力度不夠

由于歷史的原因，經(jīng)濟(jì)和文化比較落后的地方，勞動(dòng)者素質(zhì)也相對(duì)較差。目前新《統(tǒng)計(jì)法》，在具體操作過程中還不夠具體，對(duì)遲報(bào)、瞞報(bào)、拒報(bào)等統(tǒng)計(jì)違法行為的處罰沒有明確的限額，缺乏具體的操作性。又由于諸多因素的干擾，案件查辦難落實(shí)，影響了統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)的嚴(yán)肅性。這樣，難以做到“有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究”。

二、統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)存在問題的成因

（一）統(tǒng)計(jì)管理體制影響了基層統(tǒng)計(jì)工作的獨(dú)立性

在現(xiàn)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)”的統(tǒng)計(jì)管理體制下，統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)與行政管理分離，地方統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)直接受同級(jí)政府的領(lǐng)導(dǎo)，人事、財(cái)務(wù)等事項(xiàng)也由其管轄，這就給縣、鄉(xiāng)兩級(jí)政府以“人、財(cái)、物”權(quán)影響統(tǒng)計(jì)人員“事權(quán)”留下了操作空間。因而這種體制對(duì)抵抗行政干預(yù)的能力較差，在逐級(jí)綜合匯總統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)過程中，統(tǒng)計(jì)信息的真實(shí)性容易受到地方利益的某些不利影響。如一些地方領(lǐng)導(dǎo)一方面為得先進(jìn)、爭榮譽(yù)、個(gè)人升遷等，需要政績作鋪墊的時(shí)候，就虛報(bào)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，如GDP、工業(yè)增加值、固定資產(chǎn)投資額、外貿(mào)出口額、招商引資、財(cái)政收入以及城鄉(xiāng)居民收入等；另一方面為了爭取政策的扶持而假報(bào)有關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。如虛報(bào)貧困戶、貧困人口、糧食生產(chǎn)面積及良種面積等，瞞報(bào)地方財(cái)政收入、城鄉(xiāng)居民收入；一些地方領(lǐng)導(dǎo)為了完成名目繁多的責(zé)任狀，更是把上級(jí)部門下達(dá)的指導(dǎo)性計(jì)劃當(dāng)成指令性計(jì)劃指標(biāo)來完成，造成這些指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)結(jié)果是計(jì)劃部門將任務(wù)層層分解，鄉(xiāng)、村統(tǒng)計(jì)又按計(jì)劃數(shù)層層上報(bào)。統(tǒng)計(jì)工作的實(shí)踐也已經(jīng)證明，現(xiàn)行的統(tǒng)計(jì)管理體制是影響統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的根源所在。

（二）部門協(xié)調(diào)不力加重了基層統(tǒng)計(jì)工作的負(fù)擔(dān)

長期以來，政府綜合統(tǒng)計(jì)與部門統(tǒng)計(jì)之間關(guān)系一直沒有理順，聯(lián)系不密切，缺少強(qiáng)有力的協(xié)調(diào)：一是政府綜合統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)缺乏與政府部門統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)的橫向聯(lián)系。當(dāng)上級(jí)綜合統(tǒng)計(jì)部門需要統(tǒng)計(jì)資料時(shí)，首先想到的就是向下級(jí)綜合統(tǒng)計(jì)部門布置，而不管同級(jí)政府部門統(tǒng)計(jì)是否已取得此項(xiàng)統(tǒng)計(jì)資料；二是不同政府部門統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)之間在職能上交叉、重疊，如主要農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量、進(jìn)出口貿(mào)易、利用外資、人口等指標(biāo)均有多個(gè)政府部門統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)在同時(shí)統(tǒng)計(jì)；三是部門統(tǒng)計(jì)自成體系的內(nèi)向運(yùn)行，阻隔了與綜合統(tǒng)計(jì)部門的有效配合，部門統(tǒng)計(jì)的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)、計(jì)算口徑、指標(biāo)代碼等都由部門自主決定，缺乏與綜合部門和其他部門的協(xié)調(diào)，多頭向下、重復(fù)調(diào)查、報(bào)表多亂、數(shù)出多門的現(xiàn)象較為嚴(yán)重，不僅加重了基層統(tǒng)計(jì)負(fù)擔(dān)，而且影響了基層統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。

（三）系統(tǒng)內(nèi)部關(guān)系不順降低了統(tǒng)計(jì)工作整體效益

從2004年開始，國家統(tǒng)計(jì)局對(duì)所屬城市、農(nóng)村、企業(yè)三支調(diào)查隊(duì)的管理體制進(jìn)行改革，將三支調(diào)查隊(duì)的機(jī)構(gòu)和人員整合在一起，成立國家統(tǒng)計(jì)局各級(jí)調(diào)查隊(duì)。由于對(duì)改革方案缺乏通盤考慮，宣傳力度不夠而且操之過急，目前已暴露出一些明顯問題：一是局隊(duì)相互完全獨(dú)立，協(xié)調(diào)機(jī)制不完善，聯(lián)席會(huì)議制度可操作性差，已造成了新的各自為政的局面，對(duì)統(tǒng)計(jì)部門的地位有一定影響；二是調(diào)查隊(duì)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置不合理，與地方統(tǒng)計(jì)局機(jī)構(gòu)重疊，職責(zé)不清，進(jìn)一步割裂了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的完整性和權(quán)威性；三是部分縣（市、區(qū)）局隊(duì)分設(shè)，進(jìn)一步加大了基層統(tǒng)計(jì)工作成本，降低了統(tǒng)計(jì)工作整體效益。

三、以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)籌統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)

統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化是一項(xiàng)龐大的系統(tǒng)工程，要想走出當(dāng)前面臨的困境，從根本上扭轉(zhuǎn)統(tǒng)計(jì)工作“弱在縣級(jí)、冷在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、空在村居”的局面，必須把科學(xué)發(fā)展觀的客觀要求轉(zhuǎn)化為謀劃統(tǒng)計(jì)事業(yè)發(fā)展的正確思路，轉(zhuǎn)化為促進(jìn)統(tǒng)計(jì)事業(yè)發(fā)展的有力措施，轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)計(jì)事業(yè)發(fā)展的實(shí)際能力，理順關(guān)系，扎實(shí)推進(jìn)，使統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作逐步走向法制化、規(guī)范化和科學(xué)化的軌道。

（一）加快統(tǒng)計(jì)管理體制改革，為統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作創(chuàng)造良好的環(huán)境

改革現(xiàn)行統(tǒng)計(jì)管理體制，是統(tǒng)計(jì)工作更好地適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展、更好地為黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)公眾服務(wù)、加快與國際接軌步伐的客觀需要。目前實(shí)行的“統(tǒng)一管理，分級(jí)負(fù)責(zé)”的體制，事實(shí)上就是“統(tǒng)而不管，分而無責(zé)”?；鶎咏y(tǒng)計(jì)不能從源頭上確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量，在客觀上造成了對(duì)“上”不負(fù)責(zé)。沒有時(shí)間和精力針對(duì)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的問題，進(jìn)行統(tǒng)計(jì)調(diào)查和統(tǒng)計(jì)分析，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)，在客觀上也存在對(duì)“下”不負(fù)責(zé)。要改變這種局面，結(jié)合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際，實(shí)行“業(yè)務(wù)上全國統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)省以下垂直管理”的體制，同時(shí)調(diào)整政府統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和專業(yè)統(tǒng)計(jì)分工，理順與部門統(tǒng)計(jì)的關(guān)系，是一種比較現(xiàn)實(shí)的選擇。垂直管理的主要目的是為了增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)的抗干擾能力，從過去和現(xiàn)在來看，對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的干擾主要來自地市、縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，由省統(tǒng)計(jì)局對(duì)下垂直管理，操作上更可行，易被各級(jí)政府接受。同時(shí)也可使基層統(tǒng)計(jì)人員切實(shí)履行好統(tǒng)計(jì)管理和監(jiān)督職能，形成對(duì)政府負(fù)責(zé)、對(duì)公眾負(fù)責(zé)的強(qiáng)勢統(tǒng)計(jì)。

（二）加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)制度方法改革，為統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作卸下沉重的包袱

目前基層統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)量越來越多，指標(biāo)不斷增加，報(bào)告期也越來越短，基本上是只做加法，不做減法，基層負(fù)擔(dān)越來越重。實(shí)際上有些報(bào)表和指標(biāo)基本沒用或已經(jīng)過時(shí)。因此，必須把改革統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系、減少基層報(bào)表工作量提到重要日程。一是精簡報(bào)表。重點(diǎn)是剔除那些已經(jīng)過時(shí)或不經(jīng)常用的報(bào)表和指標(biāo)，對(duì)有些變動(dòng)不大，或不常用的報(bào)表、指標(biāo)，擴(kuò)大報(bào)告期，不要每月或每季都統(tǒng)計(jì)。二是實(shí)施基層統(tǒng)計(jì)“一套表”制度。對(duì)現(xiàn)行的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目進(jìn)行清理整合，消除重復(fù)矛盾的內(nèi)容，實(shí)行基層統(tǒng)計(jì)“一套表”制度，不管是統(tǒng)計(jì)部門還是行業(yè)主管部門，統(tǒng)一向下布置，做到“下去一把抓，上來再分家”。三是擴(kuò)大抽樣調(diào)查領(lǐng)域，可以使用抽樣調(diào)查方法取得數(shù)據(jù)的項(xiàng)目，盡可能進(jìn)行抽樣調(diào)查。要強(qiáng)化抽樣調(diào)查的培訓(xùn)、設(shè)計(jì)和操作能力，使抽樣調(diào)查在社會(huì)更大范圍派上用場、樹立信譽(yù)、發(fā)揮作用。

（三）完善統(tǒng)計(jì)規(guī)章制度建設(shè)，為統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作提供有力的保障

基層統(tǒng)計(jì)既擔(dān)負(fù)著統(tǒng)計(jì)調(diào)查的使命，也擔(dān)負(fù)著統(tǒng)計(jì)服務(wù)的使命，更擔(dān)負(fù)著統(tǒng)計(jì)監(jiān)督的使命。建立和健全各項(xiàng)規(guī)章制度，使各項(xiàng)管理有章可循、有據(jù)可依，是基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的重要內(nèi)容，各級(jí)統(tǒng)計(jì)部門和基層統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)結(jié)合工作實(shí)際，制定有關(guān)業(yè)務(wù)管理、紀(jì)律管理、學(xué)習(xí)管理、財(cái)務(wù)管理等一系列便于操作落實(shí)的規(guī)章制度及統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化流程，強(qiáng)化依法行使統(tǒng)計(jì)的監(jiān)督權(quán)，并做到嚴(yán)格執(zhí)行，落實(shí)到位，堅(jiān)持用規(guī)章制度約束和規(guī)范行為，使統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作高效、流暢地向前推進(jìn)，徹底改變圍繞黨委、政府的工作計(jì)劃，就統(tǒng)計(jì)而統(tǒng)計(jì)，就數(shù)字而數(shù)字的工作格局，使統(tǒng)計(jì)工作更好地圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展運(yùn)行情況，科學(xué)開展統(tǒng)計(jì)調(diào)查，積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，依法行使監(jiān)督職權(quán)。

（四）夯實(shí)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)基礎(chǔ)，為統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作樹立堅(jiān)強(qiáng)的后盾

實(shí)踐證明，要抓好基層統(tǒng)計(jì)工作，法制是最有力、最有效的手段。各級(jí)統(tǒng)計(jì)部門要堅(jiān)持一手抓統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作，一手抓統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)，充分依靠法制手段規(guī)范統(tǒng)計(jì)行為，維護(hù)統(tǒng)計(jì)秩序，改善統(tǒng)計(jì)工作環(huán)境。一方面，要加大統(tǒng)計(jì)普法宣傳的力度，充分利用廣播、電視等新聞媒體和互聯(lián)網(wǎng)開展多種形式的統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)宣傳，不斷增強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)干部、統(tǒng)計(jì)人員以及廣大人民群眾的統(tǒng)計(jì)法律意識(shí)。要通過廣泛深入的宣傳，讓各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和社會(huì)公眾進(jìn)一步提高對(duì)弄虛作假行為的嚴(yán)重危害性的認(rèn)識(shí)，讓縣級(jí)統(tǒng)計(jì)人員明確自己的合法權(quán)利和法定職責(zé)。另一方面，要嚴(yán)厲打擊各類統(tǒng)計(jì)違法行為。對(duì)虛報(bào)、瞞報(bào)、遲報(bào)、拒報(bào)及偽造、篡改統(tǒng)計(jì)資料等統(tǒng)計(jì)違法行為，一定要嚴(yán)肅查處。對(duì)于基層代填代報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的問題要進(jìn)行重點(diǎn)執(zhí)法檢查。并且要把機(jī)構(gòu)人員是否到位，統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳是否建立，登記是否及時(shí)，資料是否可靠，工作程序是否規(guī)范等基礎(chǔ)性工作，列為統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查的重要內(nèi)容。新晨

（五）深化統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范建設(shè)，為統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作構(gòu)筑堅(jiān)實(shí)的根基。

規(guī)范化建設(shè)是從微觀上、從技術(shù)層面做好基層統(tǒng)計(jì)工作的必要手段。在改革完畢、體制順暢的情況下，規(guī)范化建設(shè)不能松懈。在尚不能對(duì)統(tǒng)計(jì)管理體制進(jìn)行徹底變革的情況下，規(guī)范化建設(shè)更是舉足輕重。一要加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)手段的現(xiàn)代化建設(shè)。各級(jí)政府要積極采取措施，提高基層統(tǒng)計(jì)工作的現(xiàn)代化和信息自動(dòng)化水平。當(dāng)前，要重點(diǎn)解決縣鄉(xiāng)之間的聯(lián)網(wǎng)問題，做到縣、鄉(xiāng)兩級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)網(wǎng)上互聯(lián)，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)資料的網(wǎng)上傳輸，逐步實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)信息采集、處理、傳輸、應(yīng)用和管理的現(xiàn)代化。二要加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)資料的檔案化建設(shè)?；鶎咏y(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一管理統(tǒng)計(jì)資料，建立、健全統(tǒng)計(jì)資料的審核、報(bào)送、保密和檔案管理等制度。統(tǒng)計(jì)工作中形成的統(tǒng)計(jì)原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳、基層統(tǒng)計(jì)表、統(tǒng)計(jì)調(diào)查分析以及其他有保存價(jià)值的統(tǒng)計(jì)資料，都要及時(shí)整理歸檔，妥善保管。三要加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)的網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)。要切實(shí)采取各種措施，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全統(tǒng)計(jì)站，配備專職統(tǒng)計(jì)人員，切實(shí)把鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的統(tǒng)計(jì)工作開展起來。在此基礎(chǔ)上，要因地制宜，結(jié)合實(shí)際，大膽創(chuàng)新，最大限度地保證統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的穩(wěn)定性、統(tǒng)計(jì)工作的連續(xù)性、統(tǒng)計(jì)資料的完整性、統(tǒng)計(jì)信息的時(shí)效性和統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)的一致性。

（六）強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍素質(zhì)提升，為統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作搭建人才的平臺(tái)

加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，事關(guān)統(tǒng)計(jì)事業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展，建設(shè)一支“思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、清正廉潔”的統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍是做好基層統(tǒng)計(jì)工作的前提。要從戰(zhàn)略的高度重視統(tǒng)計(jì)人才的培養(yǎng)，下大力氣造就一批政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、結(jié)構(gòu)優(yōu)的復(fù)合型統(tǒng)計(jì)人才。一是“筑巢引鳳”，引進(jìn)優(yōu)秀基層統(tǒng)計(jì)人員。以感情凝聚人，以待遇留住人，以事業(yè)召喚人，確保優(yōu)秀統(tǒng)計(jì)人才進(jìn)得來、留得住、用得活，最大限度地發(fā)揮現(xiàn)有統(tǒng)計(jì)干部隊(duì)伍的潛力；二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高基層統(tǒng)計(jì)人員的綜合素質(zhì)?？h鄉(xiāng)統(tǒng)計(jì)人員身處統(tǒng)計(jì)工作最基層，既是統(tǒng)計(jì)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)者，又是統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)的具體操作者，要求具備全面的素質(zhì)。各級(jí)統(tǒng)計(jì)部門要把統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、法律、計(jì)算機(jī)等知識(shí)的培訓(xùn)列入統(tǒng)計(jì)工作的重要體系，通過開會(huì)、辦班、講座、函授等多種形式，組織統(tǒng)計(jì)人員學(xué)習(xí)，不斷提高統(tǒng)計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)和實(shí)際操作能力；三是建立合理的人才交流機(jī)制。一方面把有培養(yǎng)前途的人員輸送出去錘煉鍛造，使得統(tǒng)計(jì)人才能走出去擁有更多更廣闊的空間，拓展視野、豐富經(jīng)歷、積累沉淀，通過掛職鍛煉和基層體驗(yàn)，提升駕馭復(fù)雜局面的能力。另一方面實(shí)行系統(tǒng)內(nèi)部的輪崗交流，讓干部到多個(gè)崗位接受鍛煉和挑戰(zhàn)，多方培養(yǎng)，全面成長。通過有步驟地輪崗交流，力爭培養(yǎng)出一批熟悉幾個(gè)專業(yè)以上的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)骨干。

【參考文獻(xiàn)】

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第8篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文

“五五”規(guī)劃普法實(shí)施兩年多來，各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)在不斷地得到落實(shí)，取得了初步的效果?，F(xiàn)在“五五”普法已近中期，如何實(shí)現(xiàn)規(guī)劃提出的建立考核評(píng)估機(jī)制，對(duì)各地普法工作作出客觀、公正的評(píng)價(jià)？筆者認(rèn)為建立普法依法治理工作統(tǒng)計(jì)制度勢在必行。

一、建立統(tǒng)計(jì)制度的必要性。一是普法依法治理統(tǒng)計(jì)工作是考核評(píng)估工作的重要組成部分?？己嗽u(píng)估普法依法治理工作就是對(duì)一個(gè)單位一個(gè)段階的工作進(jìn)行檢查，得出客觀、公正的結(jié)果。過去的工作一部分是可以直接看到效果的，一部分則體現(xiàn)在檔案資料包括統(tǒng)計(jì)資料之中，因此，統(tǒng)計(jì)資料就成為考核評(píng)估的重要組成部分。二是普法依法治理統(tǒng)計(jì)工作是反映普法依法治理工作成效的有力證據(jù)。任何一項(xiàng)工作成果最終要靠實(shí)實(shí)在在的數(shù)據(jù)和事實(shí)說話，普法依法治理統(tǒng)計(jì)工作既是考核評(píng)估的重要組成部分，也是反映普法依法治理工作成效的有力證據(jù)。三是普法依法治理統(tǒng)計(jì)工作是普法主管部門指導(dǎo)工作的重要參考。普法主管部門通過對(duì)統(tǒng)計(jì)資料的分析，可以全面了解掌握每個(gè)地區(qū)、每個(gè)單位的普法依法治理工作的進(jìn)展情況、主要成績、存在問題，為制定工作計(jì)劃、指導(dǎo)基層工作、普法信息提供了第一手資料。

二、建立統(tǒng)計(jì)制度的可行性。一是“五五”普法規(guī)劃為建立統(tǒng)計(jì)制度提供了理論依據(jù)。中央、國務(wù)院批轉(zhuǎn)的“五五”普法規(guī)劃，是今后五年開展普法依法治理工作的綱領(lǐng)性文件。規(guī)劃中明確提出，要逐步建立評(píng)估考核機(jī)制，完善評(píng)估考核體系，為建立普法依法治理統(tǒng)計(jì)制度提供了理論依據(jù)。二是健全的工作網(wǎng)絡(luò)為開展統(tǒng)計(jì)工作提供了現(xiàn)實(shí)條件。自“一五”普法至今20多年，各地建立了縱向到村、社區(qū)，橫向到各行各業(yè)的普法工作網(wǎng)絡(luò)，各單位均有專兼職的工作人員，為開展統(tǒng)計(jì)工作提供了現(xiàn)實(shí)條件。三是部分地方建立的統(tǒng)計(jì)工作制度為開展統(tǒng)計(jì)工作提供了初步經(jīng)驗(yàn)。據(jù)了解，全國已有一些地方建立了普法依法治理工作統(tǒng)計(jì)制度。我市從年起試行普法依法治理工作統(tǒng)計(jì)制度，到年逐步完善，現(xiàn)在形成了比較規(guī)范的統(tǒng)計(jì)工作制度。只要把各地開展的統(tǒng)計(jì)制度進(jìn)行總結(jié)完善，就能形成更加科學(xué)、更加規(guī)范、更有價(jià)值的統(tǒng)計(jì)制度。

三、建立統(tǒng)計(jì)制度要解決的幾個(gè)問題。我們?cè)陂_展統(tǒng)計(jì)工作中也碰到過不少問題，如缺乏上級(jí)有權(quán)威的統(tǒng)計(jì)工作制度，有的基層工作人員對(duì)統(tǒng)計(jì)工作不重視，不會(huì)搜集情況，填報(bào)的內(nèi)容不詳實(shí)，填報(bào)的數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確，統(tǒng)計(jì)表失真，有的工作人員變動(dòng)后，工作沒有認(rèn)真交接，導(dǎo)致沒有按時(shí)上報(bào)等。要解決好這些問題，可從以下方面著手。一是制定全國普法依法治理統(tǒng)計(jì)工作管理辦法。辦法重點(diǎn)對(duì)統(tǒng)計(jì)人員職責(zé)、調(diào)查和統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度、統(tǒng)計(jì)分析、統(tǒng)計(jì)資料的管理及、統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)、獎(jiǎng)懲制度等內(nèi)容作出統(tǒng)一、具體、明確的規(guī)定，從而保證全國普法統(tǒng)計(jì)工作一盤棋。二是制作網(wǎng)絡(luò)版統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫。全國普法辦應(yīng)制作普法依法治理工作電子網(wǎng)絡(luò)版統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫，配發(fā)給各地各部門各單位統(tǒng)一按月填報(bào)，有條件的地方通過網(wǎng)絡(luò)快捷方式向上報(bào)送，沒有開通網(wǎng)絡(luò)的可用郵寄等方式向上報(bào)送。三是要規(guī)范填報(bào)項(xiàng)目。普法依法治理工作內(nèi)容很多，涵蓋面很廣，在項(xiàng)目設(shè)計(jì)上既要科學(xué)又要切合實(shí)際，不能貪大求全。如在普法工作上，可設(shè)置普法人數(shù)、普法形式、普法主要內(nèi)容等項(xiàng)目，在人數(shù)統(tǒng)計(jì)上，既要突出重點(diǎn)對(duì)象，又要避免交叉重復(fù)；在依法治理工作上，可設(shè)置“民主法治村”、“民主法治社區(qū)”、“法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建項(xiàng)目等。填報(bào)項(xiàng)目應(yīng)根據(jù)每年工作要點(diǎn)，可作適當(dāng)調(diào)整。另外，還可設(shè)置一些存在的主要問題及原因，取得的主要成效，對(duì)下步工作建議等項(xiàng)目。

第9篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織

今年以來，廣漢市統(tǒng)計(jì)局把基本單位名錄庫工作做為統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作的重點(diǎn)，不斷充實(shí)和完善組織機(jī)構(gòu)，夯實(shí)基本單位統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作，健全完善各項(xiàng)制度，高質(zhì)量完成2011年基本單位統(tǒng)計(jì)工作。

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，明確責(zé)任

以廣漢市人民政府辦公室的名義下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好基本單位名錄庫系統(tǒng)建設(shè)工作的通知》（廣府辦[2011]61號(hào)）。建立了廣漢市基本單位名錄庫系統(tǒng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和主要由市統(tǒng)計(jì)局牽頭負(fù)責(zé)，各相關(guān)部門分工負(fù)責(zé)的部門協(xié)作機(jī)制；強(qiáng)調(diào)了基本單位名錄庫系統(tǒng)建設(shè)維護(hù)管理工作的重大意義和重要要性，明確了部門職責(zé)和任務(wù)。

（二）精心組織，抓好落實(shí)

召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門協(xié)調(diào)會(huì)，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，使各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)部門從高度上重視基本單位名系庫系統(tǒng)建設(shè)工作，加深部門間的合作關(guān)系，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門積極參與名錄建設(shè)工作熱情，為準(zhǔn)確摸清基本單位增減變動(dòng)情況打下了良好基礎(chǔ)。多次召開業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)，使基層統(tǒng)計(jì)員全面、深入的掌握名錄庫維護(hù)管理流程和操作系統(tǒng)，不斷提升名錄庫維護(hù)管理質(zhì)量。

二、夯實(shí)基礎(chǔ)，做好名錄庫維護(hù)管理工作

基本單位名錄庫是統(tǒng)計(jì)工作的基礎(chǔ)，切實(shí)做好名錄庫單位的維護(hù)更新管理，是完善各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作的重要保障。

（一）適時(shí)更新，確?！皟蓭臁币恢?/p>

按季做好基本單位名錄庫日常維護(hù)更新工作；嚴(yán)格“三上”企業(yè)審批流程，做好“三上”企業(yè)的新增、退出管理，密切與專業(yè)的聯(lián)系，定期和不定期的進(jìn)行核對(duì)，確保名錄庫和專業(yè)庫指標(biāo)一致。

今年3月，集中開展對(duì)全市“三上”企業(yè)的清理、核實(shí)工作，同時(shí)把新增規(guī)上企業(yè)做為核點(diǎn)，對(duì)新進(jìn)的規(guī)模企業(yè)進(jìn)行全部走訪調(diào)查，確保了“兩庫”企業(yè)資料真實(shí)、完整、有效，為企業(yè)網(wǎng)上直報(bào)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（二）信息共建，做好名錄庫維護(hù)管理延伸拓展

今年以來，廣漢市統(tǒng)計(jì)局嚴(yán)格按照省、德陽市局相關(guān)要求，積極推進(jìn)“一庫在線、基層維護(hù)、適時(shí)更新、共建共享”的基本單位名錄庫建設(shè)維護(hù)更新模式，切實(shí)把基本單位名錄庫維護(hù)管理工作延伸拓展到基層。

下放權(quán)限。給開發(fā)區(qū)、全市18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，以及雒城鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)18個(gè)社區(qū)建立用戶名。每季度由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)對(duì)變動(dòng)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況進(jìn)行實(shí)地審查，并在系統(tǒng)中進(jìn)行維護(hù)更新處理，市統(tǒng)計(jì)局不定期進(jìn)行抽查核實(shí)，這種管理模式有效減輕了市級(jí)的工作負(fù)擔(dān)，極大提高了工作效率。

基本單位名錄庫系統(tǒng)延伸到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府能夠及時(shí)通過系統(tǒng)平臺(tái)，方便、快捷地獲取所轄單位信息，為地方政府科學(xué)決策提供了有效的依據(jù)，同時(shí)也為五年一次的經(jīng)濟(jì)普查奠定了良好的基礎(chǔ)。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)能夠及時(shí)掌握本轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位的動(dòng)態(tài)信息資料，因而能夠更加及時(shí)、快捷、方便、準(zhǔn)確的對(duì)名錄庫單位進(jìn)行維護(hù)，使統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

（三）深入基層，搞好名錄庫調(diào)研、指導(dǎo)工作

名錄庫單位資料的清理、核查工作主要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村（社區(qū)）進(jìn)行，強(qiáng)化基層統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)水平，優(yōu)化名錄庫網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行環(huán)境是使名錄庫系統(tǒng)得到有效維護(hù)，名錄庫單位質(zhì)量得到有效保證的基礎(chǔ)。今年，廣漢市統(tǒng)計(jì)局多次深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，對(duì)基層名錄庫維護(hù)管理工作進(jìn)行走訪、調(diào)查，尤其是對(duì)涉及單位多、面積寬的新豐鎮(zhèn)、雒城鎮(zhèn)及雒城鎮(zhèn)社區(qū)等多次走訪，對(duì)他們?cè)诤瞬楹筒僮鬟^程中遇到的問題給予認(rèn)真的指導(dǎo)和解決。目前廣漢市基層統(tǒng)計(jì)人員均能全面、正確的掌握名錄庫單位清理核查工作和系統(tǒng)維護(hù)管理操作流程。