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自從走出校門,我一直在建筑行業(yè)里工作,從溫泉到__、從雙鶴房地產(chǎn)開發(fā)公司到__縣建筑總公司,我走過(guò)了許多的地方,也輾轉(zhuǎn)了幾個(gè)單位,如今命運(yùn)又把我推到了審計(jì)崗位,成了審計(jì)人。
我認(rèn)為審計(jì)是一種職業(yè),是一種榮譽(yù),但更多的是一份責(zé)任。既然領(lǐng)導(dǎo)把這一個(gè)崗位交給了我,也就把這一份責(zé)任交給了我,站在這個(gè)崗位上,就要守好這一份責(zé)任。
因各人的施工經(jīng)驗(yàn)不同,也因?yàn)榇嬖谌说闹饔^原因,不管施工單位或社會(huì)中介機(jī)構(gòu)的決算書,都存在些高估冒算的現(xiàn)象。在審計(jì)時(shí)有些人勸我:有些事只要你睜只眼閉只眼可能沒人知道,就過(guò)去了,你何必那么認(rèn)真,弄得自已浪費(fèi)了許多精力又得罪了人呢?
我不認(rèn)為把那些不應(yīng)計(jì)算的“水份擠掉是在得罪人。我認(rèn)為它既是對(duì)單位的負(fù)責(zé)、是對(duì)自已的負(fù)責(zé),同時(shí)也是對(duì)他人的負(fù)責(zé),是自已應(yīng)盡的責(zé)任。
不是審計(jì)人的時(shí)侯,很多的事可以隨心而定,只要計(jì)算的造價(jià)中無(wú)大的失誤,別人都能理解,但變了審計(jì)人后,我總認(rèn)為自己在工作時(shí)是代表了單位,故應(yīng)比其它單位的同行多一份責(zé)任,對(duì)自已應(yīng)有更嚴(yán)格的要求。許多在中介機(jī)構(gòu)工作的朋友,總是說(shuō)只要工程資料有甲乙雙方簽證就可以計(jì)入造價(jià),這樣既工作效率高又不得罪人。但我們審計(jì)人不能這樣,我們的職責(zé)是監(jiān)督工程中相關(guān)各方在施工過(guò)程中的行為,維護(hù)國(guó)有資產(chǎn)的安全,故在對(duì)待工程資料時(shí)比他們多一個(gè)程序:要對(duì)這些資料問幾個(gè)為什么----為什么要這樣施工?有沒有損害某方利益?
我的第一個(gè)認(rèn)識(shí):審計(jì)工作需要責(zé)任。審計(jì)機(jī)關(guān)是政府經(jīng)濟(jì)監(jiān)督部門,擔(dān)負(fù)著為地方經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航的重要職責(zé),經(jīng)濟(jì)越發(fā)展,審計(jì)越重要。明白了肩上這份責(zé)任,帶著這種思想,需要我們?nèi)硇耐渡淼奖韭毠ぷ髦腥ィ唤?jīng)風(fēng)雨,長(zhǎng)不成大樹;不受磨煉,難以煉成鋼鐵,人生在世,不圖雁過(guò)留聲,但決不能留下終身遺憾。我們可以設(shè)想,如果河北當(dāng)?shù)卣皇翘褔?guó)家免檢企業(yè)、上司公司當(dāng)回事,而相關(guān)責(zé)任部門包括審計(jì)部門又缺乏責(zé)任,監(jiān)管缺位,就不會(huì)出現(xiàn)三鹿奶粉事件,正如溫總理所言,我們的經(jīng)濟(jì)工作不能以犧牲人民的健康為代價(jià),正是盲目追求gtp,追求產(chǎn)值,追求規(guī)模,就是缺乏責(zé)任,才出現(xiàn)了舉國(guó)上下有奶不敢喝的令全國(guó)奶制品集體蒙羞的笑談;山西是全國(guó)重要的煤炭基地,如果不是部門利益大于國(guó)家利益,不是利潤(rùn)大于環(huán)保、不是經(jīng)濟(jì)大于人民生命,各種經(jīng)濟(jì)責(zé)任部門如同虛設(shè),就不會(huì)出現(xiàn)這么多礦難礦災(zāi),就絕不會(huì)出現(xiàn)不到400天換三個(gè)省長(zhǎng)的悲??;招商引資、發(fā)展經(jīng)濟(jì)是我們縣當(dāng)前最重要的工作,作為政府經(jīng)濟(jì)監(jiān)督部門,作為國(guó)家和人民利益的守護(hù)神,我們要適時(shí)地調(diào)整審計(jì)工作的中心與重點(diǎn),為地方經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航,這就是我們的責(zé)任。
我的第二個(gè)認(rèn)識(shí):審計(jì)工作需要學(xué)習(xí)。審計(jì)工作是一座山,我們便是那登山的人,而登山的工具就是學(xué)習(xí),只有學(xué)習(xí)才能解決工作中的一切難題;審計(jì)工作是一項(xiàng)事業(yè),我們審計(jì)人員要做到政策熟、業(yè)務(wù)專,做行家,說(shuō)行話。正是在審計(jì)崗位這種學(xué)習(xí)的磨礪中使我們學(xué)會(huì)了做事的原則和方法;正是這種學(xué)習(xí),我們的精神更加富有,對(duì)未來(lái)將更加自信。
我的第三個(gè)認(rèn)識(shí):審計(jì)工作需要奉獻(xiàn)。需要我們把服務(wù)意識(shí)融于整個(gè)審計(jì)過(guò)程中,以認(rèn)真的工作態(tài)度對(duì)待每一項(xiàng)審計(jì)任務(wù)、每一張審計(jì)工作底稿,唯恐因自己的一時(shí)疏忽造成不良的后果;為維護(hù)國(guó)家和人民的利益,充分發(fā)揮“審、幫、促”作用,需要我們總是一絲不茍地整理匯總核對(duì)每個(gè)項(xiàng)目。來(lái)審計(jì)局之前,只聽到審計(jì)人員是如何威風(fēng),如何胃口。來(lái)了一年,一個(gè)老股長(zhǎng)曾經(jīng)跟我說(shuō),到鄉(xiāng)鎮(zhèn)搞棉花專項(xiàng)審計(jì),早出晚歸、披星戴月,幾個(gè)月連軸轉(zhuǎn),家里的什么事情也顧不了,我信了。在座的每位哪個(gè)不是在默默奉獻(xiàn)呢?哪位不是有過(guò)怨言?審計(jì)工作是辛苦的,也是枯燥無(wú)味的,也是清貧的,到被審單位,我們都面對(duì)著各種誘惑,就是因?yàn)橛脭?shù)據(jù)說(shuō)話,是實(shí)事說(shuō)話,我們善于溝通,把當(dāng)事人說(shuō)的服服帖帖。無(wú)欲則剛、有容乃大,就是審計(jì)人最好的寫照。
我的第四個(gè)認(rèn)識(shí):審計(jì)工作需要理解。當(dāng)我們對(duì)不符合規(guī)定的發(fā)票,嚴(yán)肅指出時(shí),我們需要理解;當(dāng)我們遏制隨意侵占、處置國(guó)有資產(chǎn)的行為時(shí),我們需要理解;當(dāng)我們?cè)诠ぷ髦胁晃┣?、不惟錢、只惟法、只惟規(guī)時(shí),我們需要理解;當(dāng)我們敢于向不正當(dāng)行為做斗爭(zhēng),把好審計(jì)關(guān),不怕得罪人時(shí),我們需要理解。正是審計(jì)工作中這種堅(jiān)持原則,依法公正辦事,規(guī)范著改革過(guò)程中出現(xiàn)的一些不合法、不合理的現(xiàn)象,從而維護(hù)了全縣經(jīng)濟(jì)的順利發(fā)展。我們都是社會(huì)人,有同學(xué)、有朋友、有師長(zhǎng)、有親戚,有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),我們處理問題時(shí),要遇到這樣那樣的說(shuō)情的,就是因?yàn)槲覀兩朴谡f(shuō)話,及時(shí)化解了一場(chǎng)場(chǎng)矛盾,讓全縣都認(rèn)為我們是和諧審計(jì)。我曾經(jīng)聽到教育部門盛傳我們單位有個(gè)“活閻王”,做事釘是釘鉚是鉚,問題弄的一清二楚,處理問題卻剛?cè)嵯酀?jì),我們就歡迎這樣的審計(jì)干部啊。老百姓心中有桿秤啊,我覺得,審計(jì),不是耍威風(fēng),審計(jì),干的就是得罪人的差事!我們需要理解。我多么希望,以后的工作中,大家多一些理解,多一絲微笑吧!這樣,我們的工作,將更加高效;我們的生活,將更加精彩。
我的第五個(gè)認(rèn)識(shí):審計(jì)工作需要敬業(yè)。美國(guó)一位知名的總統(tǒng)發(fā)表就職演說(shuō),曾經(jīng)說(shuō)過(guò),對(duì)于國(guó)家,你不要總是說(shuō)這個(gè)國(guó)家給你什么,而是要時(shí)刻問自己,你為這個(gè)國(guó)家做過(guò)什么?我們借用一下,對(duì)于單位,對(duì)于職業(yè),你不要總是說(shuō)給我什么,而是要時(shí)刻問自己,我為單位做過(guò)什么?一個(gè)合格的審計(jì)人員,最好的回答就是:愛崗敬業(yè)。
大家好!參加崗位競(jìng)聘我是第一次,在此先謝謝諸位。
二、取得的工作業(yè)績(jī)及創(chuàng)新歷程
大專畢業(yè)至今,仔細(xì)算來(lái)已從事財(cái)經(jīng)工作二十三年半,九年半干會(huì)計(jì)(包括會(huì)計(jì)主管四年),十四年干審計(jì),從基層到機(jī)關(guān),從財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)閷徲?jì),從出納開始,由普通會(huì)計(jì)、車間會(huì)計(jì)、主管會(huì)計(jì)到審計(jì)主審,因此,具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),特別是經(jīng)歷過(guò)長(zhǎng)期專業(yè)實(shí)踐之后,養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致的工作作風(fēng),因此無(wú)論在哪個(gè)工作崗位,我認(rèn)為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個(gè)原因是因?yàn)槲覠釔圬?cái)經(jīng)工作,因?yàn)闊釔?,所以我很勤奮,對(duì)工作很投入,先后完成了許多項(xiàng)重要的專業(yè)技術(shù)工作,取得了不少業(yè)績(jī)及創(chuàng)新。
1994年11月開始的慢慢十四年的審計(jì)工作,是我事業(yè)的黃金歷程。先后完成資產(chǎn)負(fù)債所有者權(quán)益審計(jì)、財(cái)務(wù)收支審計(jì)、企業(yè)負(fù)責(zé)人離任、繼任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、各種專項(xiàng)審計(jì)等等二百多項(xiàng),查處帳內(nèi)、帳外各類違規(guī)、違紀(jì)資金達(dá)x位數(shù)之多(涉及企業(yè)機(jī)密,略),協(xié)助紀(jì)委查處各類案件數(shù)十起,提出審計(jì)建議及合理化建議五十余項(xiàng), 多次配合其他部門工作,為sl公司挽回或避免經(jīng)濟(jì)損失數(shù)額巨大,取得了較高的經(jīng)濟(jì)利益。
1994年以來(lái),我公司產(chǎn)品銷售價(jià)格逐年提高,企業(yè)效益不斷增長(zhǎng)。輝煌的光環(huán)下,掩蓋了駐外公司、三產(chǎn)實(shí)體及職工入股企業(yè)的資產(chǎn)其實(shí)是很爛的。我公司最多時(shí)有十個(gè)辦事處,辦事處又獨(dú)自從事著駐外公司,每個(gè)分廠又有著1-5家不等的集體企業(yè),同時(shí)又以職工入股形式成立了多家民營(yíng)企業(yè)或股份合作制企業(yè),而這些民營(yíng)企業(yè)中又有公司參股的、集體企業(yè)參股的、其他單位參股的及全部由職工參股的多種類型,企業(yè)總數(shù)最多時(shí)近百家之多。因我是從駐外公司、三產(chǎn)實(shí)體單位走出來(lái)的,對(duì)這些企業(yè)復(fù)雜關(guān)系比較了解,因而這么多年來(lái)一直由我主審。
大家都知道,駐外公司主要從事銷售我公司產(chǎn)品為主,在審計(jì)中發(fā)現(xiàn)部分駐外公司私自購(gòu)買房產(chǎn)數(shù)筆,多次發(fā)現(xiàn)應(yīng)收賬款壞賬數(shù)額巨大,其中有個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)人員及各種關(guān)系人員搞了乾坤大挪移,造成了資產(chǎn)流失,都及時(shí)向有關(guān)部門予以預(yù)警,并及時(shí)制定了駐外公司財(cái)務(wù)報(bào)銷制度、財(cái)務(wù)管理制度和駐外公司企業(yè)內(nèi)部控制等規(guī)章制度,及時(shí)建議公司通過(guò)債務(wù)重組、盤活資產(chǎn)、限制相關(guān)人員行為等措施,減少了資產(chǎn)的進(jìn)一步流失。而各單位三產(chǎn)實(shí)體,則主要以承擔(dān)主體單位檢修、材料采購(gòu)、運(yùn)輸服務(wù)、處理廢舊物資等業(yè)務(wù),在審計(jì)中查出了某些企業(yè)將主體資產(chǎn)通過(guò)各種途徑不合理轉(zhuǎn)移后,集體企業(yè)多以建立小金庫(kù)等形式為職工發(fā)放節(jié)日物質(zhì)、為主辦單位領(lǐng)導(dǎo)提供方便之門,而股份合作制企業(yè)則以虛假材料發(fā)票、虛假工程結(jié)算款等方式套取資金帳外分紅,個(gè)別單位每年分紅甚至超過(guò)50%之多,累計(jì)分紅金額相當(dāng)巨大。根據(jù)這類情況,有針對(duì)性的提出合理化建議數(shù)項(xiàng),使公司領(lǐng)導(dǎo)下定決心取締這些企業(yè)。xx年至2012年,先后完成對(duì)上市及存續(xù)涉及公司人員參與的駐外公司、集體企業(yè)、股份合作制企業(yè)的清理解散工作,收繳帳外資產(chǎn)數(shù)項(xiàng),僅車輛就達(dá)幾十部。以至在金融危機(jī)到來(lái)之前,有效避免了這些單位造成損失風(fēng)險(xiǎn),穩(wěn)定了職工信心。我可以毫不夸張的說(shuō),審計(jì)部的十四年,我為公司做出了較突出的貢獻(xiàn),成績(jī)是巨大的。
當(dāng)然,期間因被審單位對(duì)審計(jì)結(jié)果及處理建議重視不夠,對(duì)審計(jì)預(yù)警置若罔聞,未予以及時(shí)更正,后被國(guó)家有關(guān)部門查處并收繳,不能不說(shuō)是一種遺憾。但也正因?yàn)閮?nèi)部審計(jì)已經(jīng)查處(所謂自檢),有關(guān)部門還是網(wǎng)開一面,避免了數(shù)倍的高額罰款。
xx年清產(chǎn)核資, 多個(gè)部門協(xié)同參加,而審計(jì)部只有我一人參與,主要承擔(dān)了時(shí)間跨度較長(zhǎng)、涉及單位較多、經(jīng)辦人員變動(dòng)較大、各種關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜、取證最困難的往來(lái)款項(xiàng)壞賬認(rèn)證工作,在時(shí)間緊、任務(wù)重、脈絡(luò)不清的情況下,經(jīng)常是徹夜工作、通宵達(dá)旦,最終以zl系統(tǒng)第一的較好戰(zhàn)績(jī)?nèi)〉们瀹a(chǎn)核資工作的完美勝利。
匆 匆 那 年
——記我身邊的榜樣
今天是2015年7月1日,是我們黨94周歲的生日。說(shuō)來(lái)很巧,6年前的今天,我正式的走出校園,第一次踏進(jìn)這棟莊嚴(yán)而神秘的大樓,走上了現(xiàn)在的工作崗位。時(shí)間匆匆,六年光陰見證了一名象牙塔里的莘莘學(xué)子成長(zhǎng)為肩負(fù)責(zé)任的青年,讓我學(xué)會(huì)了工作的技能,收獲了生活的閱歷,也讓我逐漸變得成熟和堅(jiān)韌。
回憶這六年工作生涯,看到最多的是我身邊一位位平凡而閃爍著光芒的榜樣,和一個(gè)團(tuán)結(jié)、奮斗、進(jìn)取的集體。在蘭州院,我感覺每個(gè)人都是一面鏡子,可以照出最好的自己,也會(huì)毫不留情的照出自己的差距。在我們的小集體里,我欽佩環(huán)保專業(yè)田棟的精干業(yè)務(wù),羨慕給排水劉泰辰的年輕活力;我感嘆于我們陳所強(qiáng)大的親和力,也被我們胡總解決問題的能力所折服……在我身邊,這樣的人還很多,他們以無(wú)私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在平凡的崗位上默默無(wú)聞地奉獻(xiàn),雖然沒有驚天動(dòng)地的業(yè)績(jī),也沒有眾人皆知的榮譽(yù),但他們?yōu)樽约核鶑氖碌氖聵I(yè)付出了滿腔熱情,奉獻(xiàn)了自己的全部。
我有很多榜樣,在勞動(dòng)作息上我們的陳所是我的榜樣。陳所的家步行十分鐘的路程,和我一樣,可是陳所每天都會(huì)提前五分鐘或者十分鐘來(lái)到單位,春夏秋冬始終如一。他說(shuō)這是一種習(xí)慣,我更愿意把這看作是一種精神。我需要向他學(xué)習(xí),改變自己踩點(diǎn)上班的習(xí)慣,嚴(yán)于律己。
在工作態(tài)度上我的同桌陳俊博是我的榜樣。記得工作的第二年,我承擔(dān)了山東三線的設(shè)計(jì)任務(wù),設(shè)計(jì)圖紙交給他復(fù)核,他非常認(rèn)真和仔細(xì),而我由于時(shí)間緊迫,總是催促他,事實(shí)證明他的復(fù)核對(duì)我的文件有很大幫助。我需要向他學(xué)習(xí),改變自己不夠嚴(yán)謹(jǐn)嚴(yán)肅的態(tài)度,約束自己。
在挑戰(zhàn)創(chuàng)新上我們的張麗是我的榜樣。環(huán)保專業(yè)以前的綠化設(shè)計(jì)總是拘泥于現(xiàn)有的設(shè)計(jì)模板,對(duì)于景觀設(shè)計(jì)的多樣性缺乏創(chuàng)新。記得去年崔家大灘道路工程要求設(shè)計(jì)成景觀綠化帶,面對(duì)這一新的課題,張工勇于接受挑戰(zhàn),并且圓滿的設(shè)計(jì)出了美觀的道路綠化施工圖。我需要向她學(xué)習(xí),改變固守成規(guī)的風(fēng)格,積極創(chuàng)新。
今天,我們重溫的歷史,并不是號(hào)召大家再次用腳步去丈量那漫長(zhǎng)的征程,而是要我們用心靈去感受去領(lǐng)悟精神,去傳承去發(fā)揚(yáng)精神,進(jìn)而培育我們新時(shí)代的精神。
堅(jiān)定的信念和必勝的信心是戰(zhàn)勝困苦的精神動(dòng)力。途中,先輩們腳下踏著華夏堅(jiān)實(shí)的土地,手中高擎著民族振興的大旗,心中升騰著祖國(guó)飛翔的夢(mèng)想。正是這樣的信念將他們緊緊地凝聚在一起,筑成一道摧不垮、壓不倒的鋼鐵長(zhǎng)城。正是這樣的信念支撐著他們走過(guò)艱難,走過(guò)兇險(xiǎn),走出希望,走出了一片藍(lán)天。今天,我們面前雖然沒有了雪山和草地,但前進(jìn)的道路依然漫長(zhǎng)而曲折。構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)是中國(guó)走向繁榮富強(qiáng)的必由之路,也是在新的歷史條件下又一次偉大而艱巨的。進(jìn)行新的,我們同樣需要有堅(jiān)定信念,堅(jiān)強(qiáng)的意志和必勝的信心。
艱苦奮斗、甘于奉獻(xiàn)的革命精神是取得勝利的根本保障。途中,在強(qiáng)大的敵人和險(xiǎn)惡的自然環(huán)境面前,正是憑著這種精神,征服千難萬(wàn)險(xiǎn),戰(zhàn)勝了強(qiáng)大敵人,取得了最終的偉大勝利,為中國(guó)革命闖出了一條嶄新的道路。今天,步入新世紀(jì)的我們,是否還需要這種精神呢?輕歌曼舞的歡樂,鳥語(yǔ)花香的芳馨,相敬互愛的甜蜜,燈紅酒綠的癡迷,艱苦的環(huán)境似乎已離我們悠然遠(yuǎn)去,然而,親愛的朋友,你可曾想到,伴隨著時(shí)光流逝的不僅僅是我們的青春,還有我們絢爛的向往和似錦的前程啊。我們需要艱苦奮斗的精神,需要甘于奉獻(xiàn)的精神。有了這樣的精神,我們才能從容地藐視困難、頑強(qiáng)地面對(duì)困難、樂觀地克服困難,有了這樣的精神,我們才能以蓬勃向上的風(fēng)貌,激發(fā)創(chuàng)新能力,燃燒創(chuàng)業(yè)的激情,煥發(fā)無(wú)堅(jiān)不摧的力量。這樣的精神是我們?nèi)松呦蜉x煌的基石。
關(guān)鍵詞:深水區(qū);預(yù)制底板;吊箱圍堰施工;高速公路;承臺(tái)施工 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
中圖分類號(hào):U443 文章編號(hào):1009-2374(2017)06-0121-02 DOI:10.13535/ki.11-4406/n.2017.06.061
1 工程概況
廣深沿江高速公路(深圳段)項(xiàng)目機(jī)場(chǎng)特大橋承臺(tái)全部位于海中,其中機(jī)場(chǎng)特大橋91#~114#墩區(qū)域?qū)儆谏钏畢^(qū),海水深度較大。結(jié)合墩位處地質(zhì)、水位情況采用了預(yù)制鋼筋混凝土底板吊箱套箱圍堰方案進(jìn)行承臺(tái)
施工。
機(jī)場(chǎng)特大橋91#~114#墩,橋墩結(jié)構(gòu)為單幅雙柱墩,每個(gè)承臺(tái)下為4根Φ1.8m鉆孔樁基結(jié)構(gòu),該部分樁基均采用嵌巖樁,承臺(tái)結(jié)構(gòu)為矩形,承臺(tái)下有75cm厚封底混凝土,承臺(tái)尺寸為10.2×7.0×2.8m,承臺(tái)底標(biāo)高+0.3m,頂標(biāo)高+3.10m。
2 方案簡(jiǎn)述
該吊箱圍堰側(cè)板采用單壁鋼模板;底板結(jié)構(gòu)為預(yù)制鋼筋混凝土底板,在鉆孔平臺(tái)上組拼下放到位后,在低潮位時(shí)堵漏,干施工封底混凝土。吊箱圍堰整個(gè)承重結(jié)構(gòu)同樣為預(yù)埋吊掛系統(tǒng),在下放到位后,承重結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)換到鋼護(hù)筒上,承臺(tái)施工時(shí)無(wú)吊掛系統(tǒng),混凝土重量由底板承受。吊箱圍堰主要采用履帶吊機(jī)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)吊裝組拼并采用吊掛系統(tǒng)下放鋼圍堰的施工方案,施工材料采用施工棧橋與岸上連接形成運(yùn)輸通道,方便施工。
3 圍堰結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)要點(diǎn)
本圍堰設(shè)計(jì)為單壁鋼圍堰形式,側(cè)模高度為4.3m,圍堰側(cè)模頂面設(shè)計(jì)標(biāo)高為+3.8m,側(cè)模底面設(shè)計(jì)標(biāo)高為-0.5m。側(cè)模面板采用6mm鋼板、側(cè)模橫向加勁肋由間隔350mm的63角鋼組成。圍堰在標(biāo)高為+3.5m的側(cè)模位置設(shè)置橫向內(nèi)支撐,底模是350mm厚預(yù)制鋼筋混凝土底板,下放到位后施工封底混凝土作為圍堰承重結(jié)構(gòu)。
4 吊箱圍堰工況分析及結(jié)構(gòu)計(jì)算
本吊箱圍堰受力工況分析如下:
4.1 工況一
在水位處于高水位情況下,當(dāng)?shù)跸鋰呦路诺轿磺一炷恋装迮潘?,圍堰預(yù)制底板受到圍堰自重以及最大浮力的作用,圍堰側(cè)模受到海水最大側(cè)壓力作用。
4.2 工況二
在水位處于底水位時(shí),當(dāng)?shù)跸鋰攥F(xiàn)澆封底施工后,圍堰預(yù)制底板受到自重以及封底混凝土重量作用,側(cè)模未受到海水側(cè)壓力作用。
4.3 工況三
在水位處于低水位情況下,承臺(tái)澆筑混凝土?xí)r,預(yù)制混凝土板和封底共同承受自重以及承臺(tái)重力作用,側(cè)模受到混凝土最大側(cè)壓力。
建立吊箱圍堰整體模型,圍堰側(cè)模面板采用面單元模型,圍堰側(cè)模加勁肋采用梁?jiǎn)卧P?,合?jì)1438個(gè)單元,圍堰底口螺栓位置按鉸結(jié)考慮,其圍堰結(jié)構(gòu)整體模型如圖3所示:
過(guò)MIDAS有限元程序計(jì)算分析,吊箱圍堰面板最大應(yīng)力為工況一,吊箱圍堰加勁梁最大應(yīng)力為工況三,吊箱圍堰最大正變形為工況一,吊箱圍堰最大負(fù)變形為工況三,底板采用實(shí)體單元,鋼筋采用梁?jiǎn)卧⒄w模型,分析得預(yù)制鋼筋混凝土底板最大應(yīng)力和最大變形均為工況一。
5 工藝流程簡(jiǎn)述
預(yù)制鋼筋混凝土底板吊箱圍堰進(jìn)行承臺(tái)施工的工藝流程如下:在平臺(tái)上拼裝預(yù)制底板拼裝吊掛系統(tǒng)圍堰側(cè)板安裝拆除施工平臺(tái)進(jìn)行圍堰下放施工低潮水時(shí)焊接底板與鋼護(hù)筒之間錨固鋼筋預(yù)制混凝土底板的濕接頭施工混凝土封底施工圍堰吊掛系統(tǒng)拆除承臺(tái)鋼筋綁扎施工承臺(tái)混凝土澆筑施工承臺(tái)混凝土養(yǎng)護(hù)圍堰側(cè)板拆除。
6 圍堰施工工藝特點(diǎn)
采用雙層貝雷梁現(xiàn)澆支架施工方案后,由于在水中不需設(shè)置鋼管樁支撐,鋼管樁全部支撐于承臺(tái)上。基本解決了由于水中鋼管樁不均勻沉陷影響現(xiàn)澆支架結(jié)構(gòu)安全和質(zhì)量的問題,使支架結(jié)構(gòu)預(yù)拱度、承受荷載后變形更容易計(jì)算和控制,同時(shí)減少了水中鋼管樁插打的施工工序,加快了現(xiàn)澆箱梁施工進(jìn)度,同時(shí)使現(xiàn)澆支架安全及質(zhì)量控制工作更為容易。
(1)圍堰結(jié)構(gòu)底板采用預(yù)制鋼筋混凝土板,運(yùn)輸?shù)绞┕て脚_(tái)上現(xiàn)澆濕接縫,底板不需要拆除,預(yù)制底板可提前制造,可縮短工期;(2)不需要預(yù)埋鋼結(jié)構(gòu)到承臺(tái)混凝土中;(3)圍堰吊掛系統(tǒng)作為圍堰混凝土底板下放的輔助結(jié)構(gòu),而預(yù)制混凝土底板與后澆鋼筋混凝土封底結(jié)構(gòu)共同作為承臺(tái)施工的主要受力結(jié)構(gòu),封底混凝土與承臺(tái)之間作用力通過(guò)鋼護(hù)筒與鋼筋的焊接傳力;(4)水下混凝土封底在低潮位時(shí)干施工,封底混凝土質(zhì)量更容易控制,吊掛系統(tǒng)施工快捷方便。
7 結(jié)語(yǔ)
由于該跨海橋梁深水區(qū)海水深度較大,該項(xiàng)目工期要求緊、安全風(fēng)險(xiǎn)高、承臺(tái)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求高。通過(guò)該預(yù)制鋼筋混凝土底板吊箱圍堰的技術(shù)應(yīng)用,較好地解決了深海區(qū)承臺(tái)施工難度大的問題,滿足了項(xiàng)目進(jìn)度、安全、質(zhì)量等方面的要求,降低了項(xiàng)目施工成本,為以后深海區(qū)跨海橋梁承臺(tái)施工積累了寶貴的施工經(jīng)驗(yàn)和
技術(shù)。
參考文獻(xiàn)
關(guān)鍵詞:浙江省上市公司 內(nèi)部控制審計(jì) 審計(jì)報(bào)告
一、制度背景
根據(jù)中國(guó)證監(jiān)督管理委員會(huì)頒布的《關(guān)于做好上市公司內(nèi)部控制規(guī)范試點(diǎn)有關(guān)工作的通知》和《關(guān)于2012年主板上市公司分類分批實(shí)施企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的通知》,自2011年起,境內(nèi)外同時(shí)上市的公司和納入試點(diǎn)范圍的上市公司應(yīng)披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告;自2012年起,國(guó)有控股的主板上市公司應(yīng)披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告;自2013年起,非國(guó)有控股且總市值和凈利潤(rùn)達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)以上的主板上市公司,應(yīng)披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告;自2014年起,所有主板上市公司均應(yīng)披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告。
根據(jù)《深圳證券交易所中小企業(yè)板上市公司規(guī)范運(yùn)作指引》,中小企業(yè)板上市公司應(yīng)當(dāng)至少每?jī)赡昱兑淮蝺?nèi)部控制審計(jì)報(bào)告。根據(jù)《深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板上市公司規(guī)范運(yùn)作指引》,創(chuàng)業(yè)板上市公司應(yīng)當(dāng)至少每?jī)赡昱兑淮蝺?nèi)部控制鑒證報(bào)告。
隨著內(nèi)部控制審計(jì)相關(guān)制度的頒布,對(duì)審計(jì)報(bào)告的研究就顯得尤為重要。本文以浙江省上市公司披露的2011-2013年度內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告為研究對(duì)象,對(duì)報(bào)告的總體特征進(jìn)行分析,指出了其存在的主要問題,并提出相關(guān)建議,以期為內(nèi)部控制審計(jì)工作的全面推進(jìn)、內(nèi)部控制審計(jì)制度的不斷完善提供參考。
二、浙江省上市公司內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的總體披露情況
(一)上市公司披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的數(shù)量逐年增加
根據(jù)上市公司公告信息統(tǒng)計(jì)(見表1),2011年,浙江主板上市公司共89家,披露2011年度內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的上市公司為15家,占主板上市公司總數(shù)量的17%;2012年,浙江主板上市公司共93家,披露2012年度內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的上市公司為41家,占主板上市公司總數(shù)量的44%;2013年,浙江主板上市公司仍為93家,披露2013年度內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的上市公司為56家,占主板上市公司總數(shù)量的60%。浙江主板上市公司中披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的公司數(shù)量2013年較2011年增加41家,占總數(shù)量的比例增加了43%。
浙江中小企業(yè)板上市公司中披露2011-2013年度內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的公司數(shù)量:2011年度最多,達(dá)到78家,占浙江中小企業(yè)板上市公司總數(shù)量的66%;2012年度出現(xiàn)下降,只有51家,占浙江中小企業(yè)板上市公司總數(shù)量的43%;2013年度有所上升,為73家,占浙江中小企業(yè)板上市公司總數(shù)量的61%。三年中,披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的浙江中小企業(yè)板上市公司數(shù)量出現(xiàn)增減波動(dòng)的原因是:《深圳證券交易所中小企業(yè)板上市公司規(guī)范運(yùn)作指引》要求中小企業(yè)板上市公司至少每?jī)赡陮?shí)施一次內(nèi)部控制審計(jì),所以,2011年度實(shí)施過(guò)內(nèi)部控制審計(jì)的部分上市公司2012年度就不再實(shí)施內(nèi)部控制審計(jì),導(dǎo)致2012年度披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的公司數(shù)量有所減少。經(jīng)進(jìn)一步研究分析,2011-2013年,所有119家浙江中小企業(yè)板上市公司均至少披露了一次內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告,因此“中小企業(yè)板上市公司至少每?jī)赡陮?shí)施一次內(nèi)部控制審計(jì)”的要求達(dá)成率為100%。
浙江創(chuàng)業(yè)板上市公司中披露2011-2013年度內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的公司數(shù)量:2011年為11家,占浙江創(chuàng)業(yè)板上市公司總數(shù)量的41%;2012年為13家,占總數(shù)量的36%;2013年為22家,占總數(shù)量的61%。披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的浙江創(chuàng)業(yè)板上市公司數(shù)量逐年遞增。深圳證券交易所要求創(chuàng)業(yè)板上市公司至少每?jī)赡昱兑淮蝺?nèi)部控制鑒證報(bào)告。經(jīng)進(jìn)一步深入研究分析,2011-2013年,36家浙江創(chuàng)業(yè)板上市公司中有33家公司至少披露了一次內(nèi)部控制鑒證報(bào)告,有3家公司(南方泵業(yè)、開山股份、溫州宏豐)三年間未披露一次內(nèi)部控制鑒證報(bào)告。
(二)標(biāo)準(zhǔn)無(wú)保留意見的內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告在審計(jì)意見類型中占絕對(duì)多數(shù)
浙江省上市公司披露的2011年度和2012年度內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告意見類型均為標(biāo)準(zhǔn)無(wú)保留意見,占報(bào)告總量的100%;2013年度內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告共計(jì)151份,除2份報(bào)告的意見類型為非標(biāo)準(zhǔn)無(wú)保留意見外,其余149份報(bào)告均為標(biāo)準(zhǔn)無(wú)保留意見,占報(bào)告總量的98%,詳見表2。由此可見,隨著企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系在上市公司范圍內(nèi)分類分批實(shí)施,公司愈來(lái)愈意識(shí)到建立并實(shí)施有效的內(nèi)控是本公司的重要責(zé)任,因此注冊(cè)會(huì)計(jì)師在內(nèi)部控制審計(jì)中對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)控的有效性做出標(biāo)準(zhǔn)無(wú)保留意見的審計(jì)報(bào)告占絕對(duì)多數(shù)。
(三)同一家會(huì)計(jì)師事務(wù)所負(fù)責(zé)同一上市公司的內(nèi)部控制審計(jì)和財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)
將出具內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的會(huì)計(jì)師事務(wù)所與出具財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)報(bào)告的會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行對(duì)比分析,我們發(fā)現(xiàn),2011-2013年度,所有披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的浙江省上市公司,其聘請(qǐng)的實(shí)施內(nèi)控審計(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所就是為其提供年報(bào)審計(jì)服務(wù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所,整合審計(jì)比例為100%。
進(jìn)一步研究,我們還發(fā)現(xiàn),2011-2013年度,浙江省上市公司中變更了實(shí)施內(nèi)部控制審計(jì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所的共有2家,分別是中恒電氣、艾迪西。為中恒電氣實(shí)施2013年度內(nèi)部控制審計(jì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所由天健會(huì)計(jì)師事務(wù)所變更為瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所,相應(yīng)為中恒電氣實(shí)施2013年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所也由天健會(huì)計(jì)師事務(wù)所變更為瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所。為艾迪西實(shí)施2013年度內(nèi)部控制審計(jì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所由中準(zhǔn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所變更為立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所,相應(yīng)為該公司實(shí)施2013年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所也由中準(zhǔn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所變更為立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所。由此可見,即使上市公司由于種種原因變更會(huì)計(jì)師事務(wù)所,從成本效益角度出發(fā),上市公司仍會(huì)聘請(qǐng)變更后的同一家會(huì)計(jì)師為其實(shí)施內(nèi)部控制審計(jì)和財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì),整合審計(jì)是一個(gè)主趨勢(shì)。
三、存在的問題
(一)中小企業(yè)板上市公司內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的規(guī)范性低于主板上市公司
財(cái)政部和證監(jiān)會(huì)聯(lián)合的《關(guān)于2012年主板上市公司分類分批實(shí)施企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的通知》,對(duì)不同類型的主板上市公司何時(shí)實(shí)施《企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引》做出了明確規(guī)定。這樣,審計(jì)人員對(duì)主板上市公司進(jìn)行內(nèi)部控制審計(jì)時(shí)有據(jù)可依。2013年度,浙江省主板上市公司披露內(nèi)控審計(jì)報(bào)告共56份,其中54份為依據(jù)《企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引》出具的審計(jì)報(bào)告,2份為依據(jù)《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師其他鑒證業(yè)務(wù)準(zhǔn)則第3 101號(hào)》的規(guī)定出具的鑒證報(bào)告。披露內(nèi)部控制鑒證報(bào)告的2家公司分別為三江購(gòu)物和臥龍地產(chǎn),這兩家公司由于未在證監(jiān)會(huì)要求2013年強(qiáng)制披露內(nèi)控審計(jì)報(bào)告的主板上市公司范圍內(nèi),所以僅披露了內(nèi)部控制鑒證報(bào)告。根據(jù)三江購(gòu)物和臥龍地產(chǎn)的2013年報(bào)顯示,兩家公司都定于2014年起出具內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告。因此,主板上市公司遵循了《企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引》的相關(guān)規(guī)定,較為規(guī)范。
浙江省創(chuàng)業(yè)板上市公司2013年度披露的22份內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告中,依據(jù)《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師其他鑒證業(yè)務(wù)準(zhǔn)則第3 101號(hào)》的規(guī)定出具的鑒證報(bào)告21份,占95%,與創(chuàng)業(yè)板上市公司應(yīng)披露內(nèi)部控制鑒證報(bào)告的規(guī)定基本相符。
但是,浙江省中小企業(yè)板上市公司披露的內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告中卻出現(xiàn)了報(bào)告標(biāo)題多樣、審計(jì)依據(jù)多樣、名為審計(jì)報(bào)告實(shí)為鑒證報(bào)告等情況。2013年度,浙江省中小企業(yè)板上市公司披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告共73份,其中審計(jì)報(bào)告標(biāo)題為“內(nèi)部控制專項(xiàng)報(bào)告”1份;標(biāo)題為“內(nèi)部控制審核報(bào)告”1份,標(biāo)題為“內(nèi)部控制鑒證報(bào)告”23份,標(biāo)題為“內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告”48份。進(jìn)一步分析,48份標(biāo)題為“內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告”的報(bào)告中,真正依據(jù)《企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引》實(shí)施審計(jì)的僅1份,其余47份均是依據(jù)《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師其他鑒證業(yè)務(wù)準(zhǔn)則第3 101號(hào)》出具的,審計(jì)范圍也只是對(duì)公司編制的財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)控自我評(píng)價(jià)報(bào)告發(fā)表意見,報(bào)告格式與其他標(biāo)題為“內(nèi)部控制鑒證報(bào)告”的報(bào)告一致,所以48份題為“內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告”的報(bào)告中47份屬于“名為審計(jì)報(bào)告實(shí)為鑒證報(bào)告”。 中小企業(yè)板上市公司披露的內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告之所以會(huì)出現(xiàn)報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的情況,是因?yàn)樽C券交易所雖然頒布文件要求中小企業(yè)板上市公司至少每?jī)赡昱兑淮蝺?nèi)部控制審計(jì)報(bào)告,但對(duì)中小企業(yè)板上市公司內(nèi)部控制審計(jì)具體如何開展以及報(bào)告的格式均未作出明確規(guī)定。
(二)內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告中對(duì)“非財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制的重大缺陷”描述段鮮有提及
根據(jù)《企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引》第四條,注冊(cè)會(huì)計(jì)師在實(shí)施內(nèi)部控制審計(jì)過(guò)程中如果注意到非財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制的重大缺陷,應(yīng)在報(bào)告中增加對(duì)該事項(xiàng)的描述。
2013年度,浙江省上市公司披露的依據(jù)《企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引》出具的內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告共計(jì)55份(主板54份,中小企業(yè)板1份),其中僅有1份內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告披露了“非財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制的重大缺陷”,其余54份均未在報(bào)告中提及是否注意到非財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制的重大缺陷。披露了“非財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制的重大缺陷”的上市公司為主板上市公司錢江摩托。注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)“錢江摩托之子公司在外銷業(yè)務(wù)中對(duì)終端客戶所在國(guó)的政治經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)缺乏系統(tǒng)的評(píng)價(jià)體系以應(yīng)對(duì)相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)”認(rèn)定為非財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制的重大缺陷,但錢江摩托公司出具的《2013年度內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告》,僅認(rèn)為“公司非財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制有一定的不足之處”,并沒有明確說(shuō)是否是重大缺陷。上市公司內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告中有關(guān)對(duì)非財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制重大缺陷的認(rèn)定,與注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具的內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告中的認(rèn)定并不完全一致。
四、相關(guān)的建議
(一)盡快出臺(tái)中小企業(yè)板上市公司內(nèi)部控制審計(jì)的具體實(shí)施辦法
從前面的數(shù)據(jù)分析,我們看到中小企業(yè)板雖然披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的公司數(shù)量較多,但報(bào)告的規(guī)范性、信息披露的質(zhì)量遠(yuǎn)不及主板上市公司。其主要原因是一方面政府相關(guān)部門尚未要求中小企業(yè)板上市公司實(shí)施企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系,另一方面證券交易所又規(guī)定中小企業(yè)板上市公司需要披露內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告。因此政府職能部門應(yīng)相互協(xié)調(diào),盡快出臺(tái)中小企業(yè)板上市公司實(shí)施內(nèi)部控制規(guī)范體系的時(shí)間表,或者對(duì)中小企業(yè)板上市公司內(nèi)部控制審計(jì)制定具體實(shí)施指南,規(guī)范中小企業(yè)板上市公司內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的基本格式,提高中小企業(yè)板上市公司內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告的質(zhì)量和可比性。
(二)不斷健全內(nèi)部控制缺陷披露制度
內(nèi)部控制缺陷是反映上市公司內(nèi)控是否有效的負(fù)向指標(biāo)。上市公司對(duì)內(nèi)部控制缺陷披露模糊,不利于監(jiān)管單位、投資者判斷上市公司內(nèi)部控制的有效性,影響其做出恰當(dāng)?shù)谋O(jiān)管決策和投資決定。此外《企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引》及實(shí)施意見中均沒有對(duì)“非財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制重大缺陷”如何界定給出具體解釋,因此在實(shí)務(wù)操作中存在“非財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制重大缺陷”描述段空缺等現(xiàn)象。因此,建議政府職能部門不斷完善內(nèi)部控制缺陷披露制度,明確內(nèi)部控制各類缺陷的判斷標(biāo)準(zhǔn)。
(三)加強(qiáng)內(nèi)部控制審計(jì)人才的培養(yǎng)
內(nèi)部控制審計(jì)不僅涉及公司的財(cái)務(wù)領(lǐng)域,還涉及戰(zhàn)略管理、人力資源管理、采購(gòu)、市場(chǎng)營(yíng)銷等眾多領(lǐng)域,需要審計(jì)人員具備多方面的知識(shí),因此,會(huì)計(jì)師事務(wù)所在招聘審計(jì)人員時(shí),應(yīng)注意人才的廣泛性,形成一個(gè)多專業(yè)的人才團(tuán)隊(duì),為內(nèi)部控制審計(jì)培養(yǎng)后備力量。同時(shí),審計(jì)人員自身也應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面,提高專業(yè)勝任能力。J
參考文獻(xiàn):
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關(guān)鍵詞:高滲鹽水;甘露醇;顱內(nèi)高壓;腦出血;腦水腫
繼發(fā)性腦水腫并顱高壓是決定多種顱腦疾病的治療的焦點(diǎn),關(guān)系到治療預(yù)后。滲透性脫水降顱壓是最常用的治療方法,以往的治療中多采用20%甘露醇[1],但其具體用法也存在許多爭(zhēng)議,整體療效受到了限制,療效逐漸無(wú)法滿足其日益增長(zhǎng)的醫(yī)療需求,而其它非藥物性降顱壓方法的應(yīng)用范圍有限,因此顱高壓仍然威脅著各種高危顱腦疾病患者,為致殘、致死的主要原因。本研究比較不同濃度高滲鹽水與20%甘露醇降顱壓的治療效果,旨在為臨床用藥提供指導(dǎo),現(xiàn)報(bào)道如下。
1 資料與方法
1.1一般資料 我院自2012年1月~2014年1月收治的需降顱壓患者203例,其中顱腦外傷即刻昏迷例,非外傷性腦出血合并中、重度昏迷例,經(jīng)手術(shù)仍持續(xù)昏迷例;采取數(shù)字隨機(jī)法將其隨機(jī)分成4組,A組49例,其中男28例,女21例,年齡在17~79歲,平均年齡(45.9±10.1)歲;B組53例,其中男30例,女23例,年齡在15~80歲,平均年齡(45.9±10.1)歲;C組50例,其中男28例,女22例,年齡在18~79歲,平均年齡(46.0±10.2)歲;D組51例,其中男29例,女22例,年齡在16~80歲,平均年齡(45.8±10.1)歲;四組患者性別、年齡和疾病類型等方面比較,差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。
1.2納入標(biāo)準(zhǔn) ①顱腦外傷即刻昏迷患者,GCS 3~12分,經(jīng)CT確診;②非外傷性腦出血并中、重度昏迷患者,并經(jīng)CT確診;③已行腦室引流術(shù)、去骨瓣減壓術(shù)、血腫清除術(shù)后仍持續(xù)昏迷患者,監(jiān)測(cè)ICP>20mmHg并持續(xù)5min以上[2]。
1.3排除標(biāo)準(zhǔn) ①既往有嚴(yán)重慢性基礎(chǔ)病并重要臟器功能不全患者;②已合并嚴(yán)重水電解質(zhì)紊亂,短期內(nèi)難以糾正者;③觀察期間因煩躁、高熱、變化、吸痰、尿潴留等引起的一過(guò)性ICP升高者。
1.4方法 A組采取20%甘露醇0.5~2g/kg行脫水降顱壓治療,20min經(jīng)中心靜脈導(dǎo)管泵入,q8h;B組采取3%高滲鹽水6ml/kg行脫水降顱壓治療,20min經(jīng)中心靜脈導(dǎo)管泵入,q8h;C組采取7.5%高滲鹽水4ml/kg行脫水降顱壓治療,20min經(jīng)中心靜脈導(dǎo)管泵入,q8h;D組采取10%高滲鹽水75ml行脫水降顱壓治療,20min經(jīng)中心靜脈導(dǎo)管泵入,q8h。
1.5觀察指標(biāo) 主要觀察四組患者的28d死亡率、60d死亡率、并發(fā)癥發(fā)生情況。
1.6統(tǒng)計(jì)學(xué)方法 數(shù)據(jù)采用專業(yè)SPSS 13.0軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)分析處理。計(jì)量資料以(x±s)表示,組間t檢驗(yàn),計(jì)數(shù)資料采用χ2檢驗(yàn),P
2 結(jié)果
2.1 四組患者28d、60d的死亡率 A組28d死亡率、60d死亡率高于B組、C組、D組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P0.05)。見表1。
2.2 四組患者并發(fā)癥發(fā)生情況 四組患者在治療期間均未出現(xiàn)腎功能不全、心功能不全及電解質(zhì)紊亂等并發(fā)癥,差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。
3 討論
自從高滲鹽水在降顱壓治療中的顯著療效被臨床發(fā)現(xiàn),受到了廣泛歡迎,多數(shù)學(xué)者均認(rèn)為高滲鹽水優(yōu)于甘露醇,并有多項(xiàng)報(bào)道對(duì)其優(yōu)越性進(jìn)行了證實(shí)[3],申曉偉等進(jìn)行了一項(xiàng)對(duì)照研究,結(jié)果中顯示高滲鹽水應(yīng)用安全可以保證,并且效果較甘露醇更好,是安全有效的降顱壓治療方法,但目前具體用法未統(tǒng)一,臨床推廣應(yīng)用存在困難,尚需大樣本為基礎(chǔ)的對(duì)照研究[4]。
本研究采用前瞻性、單中心、開放標(biāo)簽、隨機(jī)對(duì)照的臨床試驗(yàn)方法,以重型顱腦外傷、自發(fā)性腦出血患者為研究對(duì)象,以20%甘露醇常規(guī)治療作對(duì)照組,干預(yù)組包括3%、7.5%及10%等不同濃度高滲鹽水治療組,電腦隨機(jī)分組,擬在2年內(nèi)募集研究病例總數(shù)約200例。預(yù)設(shè)28d病死率、60d病死率等硬終點(diǎn)指標(biāo)作為主要研究終點(diǎn),采用意向性治療入組分析,預(yù)期得出干預(yù)組療效優(yōu)于對(duì)照組的初步結(jié)果,并為進(jìn)一步設(shè)計(jì)多中心大規(guī)模RCT提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)(如組間方差以準(zhǔn)確估計(jì)樣本量)和研究命題。結(jié)果顯示,采用高滲鹽水的三組患者28d、60d內(nèi)死亡率均低于甘露醇組,有效的說(shuō)明了高滲鹽水降低顱內(nèi)壓更加有效,并且本研究結(jié)果顯示,四組患者均無(wú)不良反應(yīng)發(fā)生,證明高滲鹽水的使用較為安全,而三組中,以7.5%高滲鹽水為最佳,可能原因是由于7.5%的高滲鹽水可維持患者的滲透壓在2400mmol/L左右,更為有利于水分轉(zhuǎn)移,更好的降低了滲透壓。
參考文獻(xiàn):
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關(guān)鍵詞:高等教育;區(qū)域經(jīng)濟(jì);實(shí)證研究
中圖分類號(hào):F81 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1673-291X(2012)04-0224-02
一、關(guān)于實(shí)證研究中指標(biāo)體系的研究現(xiàn)狀
高等教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展是教育基本規(guī)律的體現(xiàn)。隨著現(xiàn)代人力資本理論、新經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論、可持續(xù)發(fā)展等理論的發(fā)展以及知識(shí)經(jīng)濟(jì)的提出,對(duì)高等教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的關(guān)注日益增多。按研究對(duì)象大體可分為三個(gè)層次:宏觀上,將國(guó)內(nèi)高等教育對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率與其他國(guó)家進(jìn)行比較。崔玉平(2001)采用丹尼森和麥迪遜的算法,計(jì)算了中國(guó)1982—1990年間高等教育對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率的貢獻(xiàn),并把計(jì)算結(jié)果同西方六國(guó)的數(shù)據(jù)做了對(duì)比,發(fā)現(xiàn)中國(guó)的高等教育貢獻(xiàn)率非常低;孫紹榮等(2001)對(duì)世界173個(gè)國(guó)家和地區(qū)二十二年的高等教育水平與其國(guó)民生產(chǎn)總值的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。中觀上以區(qū)域或省份為對(duì)象進(jìn)行研究。賈彥東、張紅星(2006)通過(guò)1996—2003年分地區(qū)的面板數(shù)據(jù),分析了東、中、西部教育與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的協(xié)調(diào)性,研究結(jié)果表明三個(gè)地區(qū)情況各有不同,差別較大;高耀、劉志民(2010)對(duì)長(zhǎng)三角城市群的高等教育與經(jīng)濟(jì)水平之間的協(xié)調(diào)度進(jìn)行了實(shí)證研究。
高等教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展協(xié)調(diào)性研究既包括定性研究,也包括定量研究。總的來(lái)說(shuō),早期以定性研究為主,注重從理論上論證高等教育對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn),花亞純、王志宏等(2006)從高等教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的辯證關(guān)系,強(qiáng)調(diào)以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)籌高等教育創(chuàng)新與經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展。隨著進(jìn)一步的研究,部分學(xué)者將視角轉(zhuǎn)向了高等教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)證研究方面。中國(guó)學(xué)者在研究教育對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)的作用時(shí),得出教育對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)率或大或小兩種不同的結(jié)論。縱觀各研究發(fā)現(xiàn)早期研究高等教育與經(jīng)濟(jì)的互動(dòng)關(guān)系時(shí),多選用地區(qū)GDP和地區(qū)人均GDP來(lái)衡量一個(gè)國(guó)家和地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)模和發(fā)達(dá)程度,用地區(qū)萬(wàn)人占有高等學(xué)校在校生數(shù)、地區(qū)萬(wàn)人占有大專以上人口和地區(qū)勞動(dòng)就業(yè)人口中大專以上比率,以此作為高等教育發(fā)展水平的衡量指標(biāo)。
二、關(guān)于完善指標(biāo)體系的幾點(diǎn)思考
(一)研究有待進(jìn)一步深入,指標(biāo)體系仍需完善
通過(guò)研讀國(guó)內(nèi)外關(guān)于高等教育與經(jīng)濟(jì)發(fā)展之間關(guān)系及協(xié)調(diào)度方面的研究成果,可以發(fā)現(xiàn):其一,目前國(guó)內(nèi)關(guān)于高等教育與經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面的宏觀性理論研究偏多,微觀性實(shí)證研究偏少;其二,對(duì)于區(qū)域的高等教育與經(jīng)濟(jì)之間協(xié)調(diào)發(fā)展的研究還基本處于空白狀態(tài),僅有的研究也較多的停留在高等教育與經(jīng)濟(jì)的互動(dòng)關(guān)系方面,對(duì)于協(xié)調(diào)性研究不足。界定和度量高等教育與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平協(xié)調(diào)性方法的文獻(xiàn)資料較少,理論和方法還不是很成熟(高耀,2010)。實(shí)證研究中的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系具有科學(xué)性、簡(jiǎn)潔性、代表性、客觀性、系統(tǒng)性、差異性以及數(shù)據(jù)可獲性等基本原則,但已有的各類指標(biāo)體系或缺乏科學(xué)性或缺乏客觀性、差異性。高等教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展協(xié)調(diào)發(fā)展的指標(biāo)體系有待進(jìn)一步完善。
(二)在實(shí)證研究中,指標(biāo)的選擇與分析模型的選擇同樣重要
在實(shí)證研究中,指標(biāo)的選擇、體系的建立固然重要,但選用科學(xué)的分析方法對(duì)指標(biāo)進(jìn)行分析也是非常重要的。舒爾茨把資本分解為物質(zhì)資本和人力資本兩部分,通過(guò)計(jì)算一定時(shí)期內(nèi)因教育水平提高而增加的教育資本存量和教育資本收益率來(lái)測(cè)量教育的經(jīng)濟(jì)效益。中國(guó)學(xué)者崔玉平(2001)采用丹尼森的算法即教育綜合指數(shù)法計(jì)量出中國(guó)高等教育對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率。樊華(2006)運(yùn)用數(shù)據(jù)包絡(luò)分析(DEA)方法和模糊數(shù)學(xué)的隸屬度概念,建立了復(fù)合系統(tǒng)協(xié)調(diào)度評(píng)價(jià)模型,對(duì)中國(guó)1990—2003年高等教育與經(jīng)濟(jì)復(fù)合系統(tǒng)的協(xié)調(diào)度進(jìn)行了實(shí)證分析。其中協(xié)整分析理論是近年來(lái)處理非平穩(wěn)經(jīng)濟(jì)時(shí)間序列之間長(zhǎng)期均衡關(guān)系和短期波動(dòng)的有力工具,但協(xié)整關(guān)系是一種長(zhǎng)期均衡穩(wěn)定關(guān)系,這種關(guān)系是否構(gòu)成因果關(guān)系,需要用格蘭杰因果關(guān)系進(jìn)行檢驗(yàn)。此外誤差修正模型不僅能彌補(bǔ)長(zhǎng)期靜態(tài)模型的不足,反映不同時(shí)間序列間的長(zhǎng)期均衡關(guān)系,又能反映短期偏離向長(zhǎng)期均衡修正的機(jī)制。通過(guò)三種分析方法的相互補(bǔ)充、分析結(jié)果更科學(xué)。綜上,筆者主張可通過(guò)建立協(xié)整方程、進(jìn)行格蘭杰因果關(guān)系的檢驗(yàn)、建立誤差修正模型對(duì)區(qū)域高等教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展協(xié)調(diào)性指標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。
(三)高等教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)階段協(xié)調(diào)發(fā)展指標(biāo)體系建立的設(shè)想
基于以上研究,筆者從高等教育規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)發(fā)展總量、經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量等方面對(duì)指標(biāo)體系的構(gòu)建做了嘗試。具體(見下圖):
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