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通過林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的各類風(fēng)險著手,能夠讓其工作健康的發(fā)展。因此,要重視林業(yè)經(jīng)濟管理工作。如果林業(yè)經(jīng)濟管理工作做得好、做得細,不僅有利于林業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,更有利于促進國民經(jīng)濟的發(fā)展;同時,也會提高國民經(jīng)濟效益。反之,此項工作如果做得不好,不僅不利于林業(yè)產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展,更會阻礙國民經(jīng)濟的提升。可以說,林業(yè)產(chǎn)業(yè)的健康順利發(fā)展與國民經(jīng)濟的提升都取決于林業(yè)經(jīng)濟管理的好壞?,F(xiàn)今,我國的林業(yè)由于砍伐過度,導(dǎo)致生態(tài)環(huán)境受到嚴重破壞、水土流失嚴重等。從這樣的現(xiàn)狀不難看出,林業(yè)經(jīng)濟管理工作中存在著一些弊端,如果不能及時找出其中存在的弊端問題,這種現(xiàn)象還會更加的嚴重。作為一名林業(yè)建設(shè)工作者,筆者深知只有弄清林業(yè)經(jīng)濟管理中存在的問題,然后對其進行認真分析,再理清思路找出根源,才會有找出一條完善的解決出路。因此,文章首先分析了林業(yè)經(jīng)濟管理中存在的問題,并給出了完善林業(yè)經(jīng)濟管理的管理措施。然后分別對其進行了以下論述分析。
1林業(yè)經(jīng)濟管理中存在的問題
1.1林業(yè)經(jīng)濟管理人員缺少管理意識一直以來,在林業(yè)經(jīng)濟管理中,很多管理人員由于所在的部門涉及到的管理工作內(nèi)容居多,且管理的內(nèi)容還沒有明確的設(shè)定,對有些管理責(zé)任都不是本部門應(yīng)該管理的范圍,但依然還是繼續(xù)插手,這種管理混亂的局面導(dǎo)致一些林業(yè)經(jīng)濟管理人員對自己的職責(zé)不清晰,長此以往導(dǎo)致很多管理人員對其工作存有一定想法,進而降低了管理意識。
1.2管理方式不符合發(fā)展需求營林生產(chǎn)是林業(yè)經(jīng)濟發(fā)展建設(shè)中的一大重要問題。可以說,營林生產(chǎn)的好壞直接影響著林業(yè)發(fā)展的好壞。改革開放以來,我國一直提倡走持續(xù)發(fā)展道路。營林生產(chǎn)與持續(xù)發(fā)展在林業(yè)發(fā)展中是不可分割的。現(xiàn)階段,從營林生產(chǎn)的管理現(xiàn)狀來看,其管理方式與現(xiàn)今社會的實際發(fā)展不符,在管理中一味追求林業(yè)建設(shè)需要投入大量的資金,但也不是投入的資金越多回報的就越多,投入的多最終導(dǎo)致林業(yè)生產(chǎn)和建設(shè)成本增多,根本不利于其林業(yè)經(jīng)濟的管理,最終導(dǎo)致投資失敗。
2提升林業(yè)經(jīng)濟的管理措施
2.1加大天然林比重,進一步完善種植結(jié)構(gòu)為了加大天然林比重,要按照地質(zhì)環(huán)境選擇相符的樹苗,以此來擴大天然林的面積。為預(yù)防濫砍亂伐以及毀林開荒的現(xiàn)象,一定要帶動群眾,確保所有工作能夠順利完成。在擴大宣傳的同時,一定要嚴厲打擊破壞天然林的行為。在強化森林防火設(shè)備的同時,要完善滅火設(shè)施和預(yù)警系統(tǒng)等相關(guān)安全設(shè)備。面對森林的病蟲害問題,不但要強化資金投入問題,還要進一步完善防治機構(gòu),維護森林安全問題。在生活當(dāng)中,一定要將林業(yè)基地建設(shè)作為根本,透過完善環(huán)境效益以及生態(tài)效益,將土壤、環(huán)境、氣候作為基礎(chǔ),加強天然林的比例,促進當(dāng)?shù)亓謽I(yè)的進一步發(fā)展。
2.2創(chuàng)新林業(yè)管理方式,引進競爭機制轉(zhuǎn)變管理理念,樹立效能意識。在林業(yè)發(fā)展的管理中,要積極轉(zhuǎn)變管理理念,建立健全的林業(yè)管理體系。林業(yè)管理領(lǐng)導(dǎo)者要改變傳統(tǒng)管理套路,不斷學(xué)習(xí)先進的管理知識,加強行政文化建設(shè),提高林業(yè)部門整體員工的工作水平和專業(yè)素質(zhì),樹立林業(yè)建設(shè)重要性的意識,提高工作效率,實現(xiàn)林業(yè)建設(shè)的穩(wěn)步發(fā)展。
3結(jié)語
【關(guān)鍵詞】宏觀經(jīng)濟管理 創(chuàng)新
經(jīng)濟發(fā)展的快速運行帶來國民經(jīng)濟水平的飛速提高,國民收入不斷增加,消費能力持續(xù)增長。在人民日益增長的消費同時,經(jīng)濟水平、物質(zhì)文化也得到了充分的展現(xiàn)。宏觀經(jīng)濟在把握全局的情況下,總結(jié)人民群眾的要求,利用人民群眾的智慧,發(fā)揮宏觀經(jīng)濟的管理性意義,為我國國民經(jīng)濟水平的發(fā)展起到非常重要的作用。
一、概念描述
(1)宏觀經(jīng)濟:就是指一個國家的國民經(jīng)濟活動的總和,是國家經(jīng)濟總量的標識。宏觀經(jīng)濟反應(yīng)著一個國家總體經(jīng)濟運行情況和市場狀況,反應(yīng)著一個國家的供給總量和需求總量,反應(yīng)了一個國家的經(jīng)濟總體水平和經(jīng)濟增長情況。其中整體物價情況,社會就業(yè)總體比例和失業(yè)比例,貨幣發(fā)行數(shù)量和增長數(shù)量,進出口貿(mào)易總規(guī)模等,都反應(yīng)在國宏觀經(jīng)濟領(lǐng)域中。
(2)宏觀經(jīng)濟管理:是指國家采取各種政策措施,從總體層面上解決國民經(jīng)濟發(fā)展中出現(xiàn)的主要矛盾,從而達到對社會經(jīng)濟的調(diào)控,使微觀經(jīng)濟活動得以有序開展,保障國民經(jīng)濟健康發(fā)展。在日益激烈的全球經(jīng)濟競爭中,我國一直在實踐中努力探索適合我國國情的經(jīng)濟發(fā)展道路,面對經(jīng)濟全球化的浪潮,要想屹立于經(jīng)濟強國之林,宏觀經(jīng)濟管理水平必得跟得上時代的發(fā)展和進步。我國要創(chuàng)新宏觀經(jīng)濟管理,加強經(jīng)濟宏觀調(diào)控,為經(jīng)濟發(fā)展開創(chuàng)良好局面。
二、宏觀經(jīng)濟管理創(chuàng)新的意義
社會經(jīng)濟的飛速發(fā)展,經(jīng)濟全球化的變革性運行,使得國民經(jīng)濟水平在上升的同時也遇到了巨大的障礙與挑戰(zhàn)。順應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展,有效發(fā)揮市場經(jīng)濟機制是經(jīng)濟運行的必然要求。但是宏觀經(jīng)濟的整體經(jīng)濟預(yù)測與市場風(fēng)暴的有效制止是發(fā)揮宏觀經(jīng)濟管理的重要意義。
(一)宏觀經(jīng)濟管理創(chuàng)新是順應(yīng)社會化大生產(chǎn)的需求
我國逐步建立起的社會主義市場經(jīng)濟體制,是以社會化大生產(chǎn)為基礎(chǔ)的。隨著社會的進步,生產(chǎn)資料和勞動力越發(fā)集中,形成組織化、規(guī)模化的發(fā)展形勢,分工愈發(fā)精細、專業(yè),各部門之間的協(xié)作益發(fā)緊密,生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)更加緊密。因此,社會勞動如何分配就成為市場經(jīng)濟能夠順利運行的關(guān)鍵問題。市場的自動調(diào)節(jié)功能在這種情況下遠未能達到預(yù)期的效果。除了價值規(guī)律的調(diào)節(jié)之外,國家也要采取措施對經(jīng)濟進行干預(yù)。宏觀經(jīng)濟管理的政策能夠調(diào)節(jié)社會總勞動在社會各生產(chǎn)部門之間的分配比例,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,使其更緊密的聯(lián)系為一個整體。因此,國家需要宏觀經(jīng)濟管理來調(diào)節(jié)和干預(yù)經(jīng)濟發(fā)展。
(二)宏觀經(jīng)濟管理創(chuàng)新是市場經(jīng)濟有效運行的需要
在市場經(jīng)濟模式下,市場具有自我調(diào)節(jié)作用,成為整個經(jīng)濟的連結(jié)點,社會的產(chǎn)品和服務(wù)通過市場進行調(diào)節(jié)配比,從而引導(dǎo)社會資源在各個部門間進行有序流動。但當(dāng)前,完全依賴于市場的調(diào)節(jié)作用有其一定的局限性,在市場經(jīng)濟發(fā)展還不完善的今天,市場并不能成為經(jīng)濟發(fā)展的“萬能鑰匙”。例如,企業(yè)的權(quán)責(zé)利的界定、競爭的公平性、有效性等問題,都無法完全依靠市場來解決。此外,我國還處于市場經(jīng)濟體制的探索階段,經(jīng)濟體制還有待完善,現(xiàn)階段需要借助宏觀經(jīng)濟管理來彌補市場調(diào)節(jié)的不足,為我國市場經(jīng)濟有效運行提供保障。
(三)宏觀經(jīng)濟管理創(chuàng)新是建立我國經(jīng)濟體制的要求
我國的經(jīng)濟體制同我國的社會主義制度是一體的,我國的社會主義市場經(jīng)濟體制是以公有制為主體,多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展的。隨著經(jīng)濟體制的逐漸完善,我國經(jīng)濟發(fā)展呈現(xiàn)出迅猛、活力和開放等特征,我國政府的經(jīng)濟職能隨著市場化進程的發(fā)展也在日益發(fā)生變化,由政府對資源的直接分配、對市場的直接介入轉(zhuǎn)變?yōu)橐哉{(diào)節(jié)、引導(dǎo)、監(jiān)督為主的宏觀調(diào)控,留給市場發(fā)揮作用的空間。 對我國的國有企業(yè)政府已不再直接管理,但政府依然承擔(dān)著干預(yù)和指導(dǎo)的責(zé)任,從而影響著關(guān)系到我國國計民生的特殊國有企業(yè)的發(fā)展。所以,堅持宏觀經(jīng)濟管理的創(chuàng)新有利于我國經(jīng)濟體制的完善。
三、宏觀經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀
隨著改革開放的發(fā)展和經(jīng)濟的快速增長,我國的國民經(jīng)濟總產(chǎn)值實現(xiàn)了震驚全球的發(fā)展。國民總產(chǎn)值和經(jīng)濟運行總量得到了幾何數(shù)字的增量。雖然近年來受到經(jīng)濟危機的影響,經(jīng)濟增長速度放緩,經(jīng)濟增長后續(xù)力量不足,產(chǎn)業(yè)產(chǎn)能出現(xiàn)了疲軟、下滑等態(tài)勢,但是我國的總體經(jīng)濟狀況依然保持穩(wěn)中有進。看到可喜成績的同時,也要關(guān)注宏觀經(jīng)濟的不足和產(chǎn)生的問題。
(一)宏觀調(diào)控范圍大
我國是社會主義性質(zhì)的國家,社會主義國家的宏觀經(jīng)濟調(diào)控與西方資本主義國家的管理方法有所不同。資本主義國家的宏觀經(jīng)濟管理主要是追求社會的總供給和總需求的相對平衡。在這一點,社會主義的宏觀經(jīng)濟管理就有著更多的干預(yù)手段與干預(yù)范圍。我國的宏觀經(jīng)濟管理是隨著市場的變化而研究、分析出應(yīng)對策略,在發(fā)揮主觀調(diào)控性上比資本主義國家要多。
(二)流動性過剩
我國的宏觀經(jīng)濟管理目前存在著貨幣發(fā)行過大的現(xiàn)象。正常的國家經(jīng)濟運行會把流通貨幣在國民經(jīng)濟總體水平的基礎(chǔ)上,控制一定數(shù)量的貨幣流通量和貨幣發(fā)行量。但是國家的宏觀經(jīng)濟規(guī)模為了達到預(yù)期比例的經(jīng)濟增長,會允許在一定程度上增加貨幣發(fā)行量。但是增加貨幣發(fā)行就意味著一定程度的通貨膨脹。因此,貨幣供給量過大是我國目前宏觀經(jīng)濟管理的弊端。
(三)失衡的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)
我國的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)由于近年來高新技術(shù)的增長和服務(wù)產(chǎn)業(yè)的增加,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)已經(jīng)有了很大的調(diào)整,但是與發(fā)達國家相對成熟的市場結(jié)構(gòu)相比,我國的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)還是存在很大的欠缺。第一產(chǎn)業(yè)的比重還是過大,而且第一產(chǎn)業(yè)的國有資產(chǎn)持有率過高;第三產(chǎn)業(yè)的飛速發(fā)展也帶來了很多服務(wù)不到位、消費者不滿意等狀況。此外,我國的出口產(chǎn)業(yè)中,仍然以低成本、低工Y、低技術(shù)含量為主要形式。高新產(chǎn)業(yè)與機械精細制造產(chǎn)業(yè)的比例過低,國際影響力也不行。
(四)內(nèi)需不足
內(nèi)需不足的多年來一直制約我國經(jīng)濟有效發(fā)展的重要瓶頸。多年來我國高檔投資消費主要以出口發(fā)達國家為主,中高端消費產(chǎn)品在我國的市場占有率嚴重不足,依賴出口滿足投資增長需要是制約我國經(jīng)濟增長的重要因素,從次貸危機與歐債危機對我國經(jīng)濟的影響就可以顯現(xiàn)出來。擴大內(nèi)需是增長我國經(jīng)濟發(fā)展水平的剛性因素。
(五)產(chǎn)能過剩
大量的產(chǎn)能過剩,政府方面的采購、重復(fù)建設(shè)、重復(fù)消費等狀況在我國一直存在。為了促使生產(chǎn)的繼續(xù)運行,各個領(lǐng)域消耗了大量的重復(fù)產(chǎn)能,不但使經(jīng)濟形成了不健康運行,更造成了資源的極度浪費和環(huán)境的過度損壞。
四、宏觀經(jīng)濟管理創(chuàng)新內(nèi)容
分析出宏觀經(jīng)濟創(chuàng)新的不足,接下來就要分析管理創(chuàng)新的內(nèi)容,明確了創(chuàng)新的內(nèi)容,才能夠為下一步實施創(chuàng)新策略、創(chuàng)新步驟打好方向性基礎(chǔ)和定好主導(dǎo)性策略。在宏觀經(jīng)濟管理創(chuàng)新的內(nèi)容方面,總結(jié)為以下幾點:
(一)管理方向
宏觀經(jīng)濟管理的方向是指國民經(jīng)濟的發(fā)展方向,國民經(jīng)濟按照政府的預(yù)期要達成的運行狀態(tài),在宏觀經(jīng)濟管理中占有重要地位,影響著經(jīng)濟管理的任務(wù)和內(nèi)容。宏觀經(jīng)濟管理的方向要隨著市場經(jīng)濟發(fā)展的形勢隨時做出調(diào)整,經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢變化時要調(diào)節(jié)經(jīng)濟增長速度,以期保持經(jīng)濟總量的平衡。
(二)管理機構(gòu)
宏觀經(jīng)濟管理的創(chuàng)新必然要對管理機構(gòu)進行創(chuàng)新。其主體是國家的政府機構(gòu)。要順應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展的規(guī)律,政府管理經(jīng)濟的職能部門要根據(jù)客觀需求轉(zhuǎn)變政府職能,從機構(gòu)和職權(quán)兩個方面進行革新,建立專門機構(gòu),精簡機構(gòu)人員,避免交叉管理,堅持政企分開,明確權(quán)責(zé)分工,依靠市場調(diào)控,增強有效決策,提高人員素質(zhì)。
(三)管理方式
國家為了達到宏觀經(jīng)濟調(diào)控的目標,要采取一定的管理方式,包括行政方式、經(jīng)濟方式、文化方式、法律方式等。面對發(fā)展變化的經(jīng)濟局勢,政府進行宏觀經(jīng)濟管理的方式方法要及時調(diào)整創(chuàng)新,減少過度干預(yù),使管理水平能夠達到預(yù)期效果。
五、宏觀經(jīng)濟管理的創(chuàng)新對策
宏觀經(jīng)濟的管理創(chuàng)新對策,是建立在管理現(xiàn)狀分析、創(chuàng)新需求分析、創(chuàng)新內(nèi)容分析、創(chuàng)新意義分析的基礎(chǔ)上進行的。在對以上幾點進行充分分析和研究的基礎(chǔ)上,對宏觀經(jīng)濟管理的創(chuàng)新對策總結(jié)以下幾點:
(一)宏觀經(jīng)濟管理中確定創(chuàng)新目標
要想讓宏觀經(jīng)濟管理現(xiàn)實創(chuàng)新性改革,首先應(yīng)該在目標確定上進行創(chuàng)新。雖然改革開放30多年,我國宏觀經(jīng)過管理策略有了很大的改進,我國的宏觀經(jīng)濟調(diào)控在一定程度上還存在著計劃經(jīng)濟的管理陰影。因為宏觀經(jīng)濟是反應(yīng)一個國家的經(jīng)濟發(fā)展水平和經(jīng)濟增長程度的重要反應(yīng)。宏觀經(jīng)濟的管理要想獲得更多的創(chuàng)新形式和創(chuàng)新影響,應(yīng)該結(jié)合國家的宏觀局勢,在供給側(cè)改革、營增改等方面進行充分的管理和大量數(shù)據(jù)統(tǒng)計,得出有效的管理策略。要針對我國目前經(jīng)濟增長疲軟,經(jīng)濟增長水平下滑等狀況,合理制定出鼓勵投資、全民投資、鼓勵消費等策略,通過這些創(chuàng)新性目標實現(xiàn)宏觀經(jīng)濟管理的創(chuàng)新性改革。
(二)對宏觀經(jīng)濟管理堅持主體創(chuàng)新
宏觀經(jīng)濟管理的創(chuàng)新離不開管理體系的創(chuàng)新。只有管理體系創(chuàng)新、主體創(chuàng)新,宏觀經(jīng)濟的管理才能夠獲得更高的效率,避免過度管理、過多浪費。政府調(diào)控部門應(yīng)該有針對性的對主體機構(gòu)進行改革,精簡機構(gòu)部門、縮減機構(gòu)層次、減少機構(gòu)能源消耗。在宏觀調(diào)控中擁有高效的運營管理系統(tǒng),在上傳下達中發(fā)揮迅速、可靠的作用。在管理體系中才能把握全局、抓住機遇、正確判斷、有效決策。
(三)依托法律手段
政府進行宏觀經(jīng)濟管理的辦法之一就是依靠法律的力量,應(yīng)用法律的約束來管理市場經(jīng)濟的有效運營。在經(jīng)濟全球化的當(dāng)代社會,法律更凸顯出其重要地位。國內(nèi)的經(jīng)濟運行離不開法律,與國際經(jīng)濟接軌更需要法律的保障。在新形勢下,宏觀經(jīng)濟管理的法律手段也要適當(dāng)?shù)膭?chuàng)新,以保障我國的經(jīng)濟在復(fù)雜的國際環(huán)境中能夠順利發(fā)展。法律規(guī)范的創(chuàng)新需要通過實踐來探索,可以借鑒發(fā)達國家的成功經(jīng)驗,做出適合我國國情的調(diào)整。
(四)依托現(xiàn)代科技
當(dāng)今已經(jīng)進入信息化時代,科技的發(fā)展對各個行業(yè)帶來巨大的變革。國家宏觀經(jīng)濟管理可以依托現(xiàn)代科技進行,利用發(fā)達的網(wǎng)絡(luò)信息,采取新科技手段,為宏觀經(jīng)濟管理帶來管理方式方法的變革。網(wǎng)絡(luò)信息的即時性和互動性,以及大數(shù)據(jù)統(tǒng)計的便利性,可以為宏觀經(jīng)濟管理提供專業(yè)依據(jù)、降低成本。政府可以設(shè)立電子門戶網(wǎng)站,運用網(wǎng)絡(luò)進行管理服務(wù),實現(xiàn)經(jīng)濟信息化管理;可以依托網(wǎng)絡(luò)提供專業(yè)化服務(wù),能夠降低政府運行成本,提高政府辦事效率,同時還可以搜集數(shù)據(jù),為經(jīng)濟發(fā)展的綜合分析提供數(shù)據(jù)支持,有利于實現(xiàn)政府管理的高效化。
經(jīng)濟發(fā)展水平是國家綜合國力的內(nèi)容之一,國家的發(fā)展進步有賴于經(jīng)濟基礎(chǔ)的建設(shè)。國家對經(jīng)濟的宏觀管理,是社會發(fā)展進步的有力保障,是我國經(jīng)濟管理的重要議題。我國的經(jīng)濟制度是對市場經(jīng)濟的一大創(chuàng)新,在堅定不移的走我國特色經(jīng)濟發(fā)展道路的同時,國家的宏觀經(jīng)濟管理要不斷的創(chuàng)新,提高政府的服務(wù)水平,為我國經(jīng)濟的發(fā)展提供有力支持,才能在發(fā)揮政府能力的同時,為我國經(jīng)濟快速平穩(wěn)的發(fā)展提供堅實的后盾保障,才能夠讓國民經(jīng)濟水平獲得長足發(fā)展,才能實現(xiàn)國家的繁榮富強、經(jīng)濟昌盛,才能夠?qū)崿F(xiàn)我國的“中國夢”。
參考文獻:
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關(guān)鍵詞:經(jīng)濟信息、宏觀經(jīng)濟、經(jīng)濟管理
隨著經(jīng)濟的飛速發(fā)展,經(jīng)濟信息發(fā)揮的重要作用受到更多的關(guān)注,尤其是經(jīng)濟信息在宏觀經(jīng)濟管理中發(fā)揮的作用,但是經(jīng)濟信息的作用仍沒能得到全面的發(fā)揮。本文主要分析了經(jīng)濟信息在宏觀經(jīng)濟管理中的作用,找出了存在的不足,并給出了相應(yīng)的見解。
一、相關(guān)概念
(一)經(jīng)濟信息的概念
狹義的經(jīng)濟信息是指在運行經(jīng)濟活動時體現(xiàn)出的各種信息。而從廣義來講,經(jīng)濟信息囊括了整個宏觀經(jīng)濟活中反映出來的各種信息,通過不同的視角與側(cè)面將經(jīng)濟活動運行的變化規(guī)律反映出來。在宏觀經(jīng)濟活動中,有大量經(jīng)濟信息存在,人們通過接收、傳遞和處理信息對生產(chǎn)進行調(diào)控和管理。經(jīng)濟信息包括計劃信息、控制信息、生產(chǎn)與經(jīng)營信息以及統(tǒng)計信息等??v觀整個社會的生產(chǎn)過程,經(jīng)濟信息無時不在產(chǎn)生,時刻被使用,它是構(gòu)成客觀經(jīng)濟過程的基本要素。
(二)宏觀經(jīng)濟管理的概念
宏觀經(jīng)濟管理是指從總體上對全社會的經(jīng)濟活動進行控制和調(diào)節(jié),是為了促進整個國民經(jīng)濟實現(xiàn)持續(xù)高速并健康的發(fā)展,為了使國民經(jīng)濟效益良好,國家各級政府讓國民經(jīng)濟以市場調(diào)節(jié)為前提,采取的一系列保障國家經(jīng)濟總體及其有效運行的措施。
二、經(jīng)濟信息在宏觀經(jīng)濟管理中的主要作用
(一)促進國民經(jīng)濟發(fā)展
國民經(jīng)濟發(fā)展以經(jīng)濟信息為依據(jù)制定經(jīng)濟政策,經(jīng)濟信息是監(jiān)督調(diào)控經(jīng)濟活動的重要手段,起到各經(jīng)濟部門與各環(huán)節(jié)之間溝通協(xié)調(diào)的重要作用,是指導(dǎo)生產(chǎn)管理的工具,促進了生產(chǎn),可見經(jīng)濟信息對國民經(jīng)濟發(fā)展起到促進作用。
(二)推動社會和經(jīng)濟發(fā)展
推進經(jīng)濟的發(fā)展可以通過信息資源有效地開發(fā)和利用來實現(xiàn)。信息資源的開發(fā)和利用,有利于國家的經(jīng)濟建設(shè)與發(fā)展。目前,信息產(chǎn)業(yè)已經(jīng)成為我國經(jīng)濟最活躍的部分,促進了我國傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的進步。與物質(zhì)資源的開發(fā)相比較,信息資源的開發(fā)不僅投資小,而且見效快,進一步推動著經(jīng)濟和社會的發(fā)展。
(三)增加知識的積累
經(jīng)濟信息的積累有利于儲備并傳遞社會知識,積累更多的經(jīng)濟信息就是知識的積累的增加。為了使生產(chǎn)實踐更有效,信息量大是必要條件。從信息角度出發(fā),知識積累需要不斷地將接收并儲存的信息相聯(lián)系,通過組合或加工,生成新的知識。在宏觀經(jīng)濟管理中,利用已經(jīng)掌握的經(jīng)濟信息的同時,更要不斷地接收新的信息,做好自身的知識開發(fā),從而使管理水平得到提高。
三、經(jīng)濟信息在我國宏觀經(jīng)濟管理應(yīng)用中存在的問題
(一)經(jīng)濟信息的作用尚未充分發(fā)揮
在宏觀經(jīng)濟管理中,經(jīng)濟信息的作用舉足輕重。由于我國社會主義市場經(jīng)濟體制仍不夠完善,物質(zhì)基礎(chǔ)相對薄弱,信息技術(shù)的現(xiàn)代化水平仍有待提高,只是經(jīng)濟信息的功能沒能得到全面的發(fā)揮,宏觀經(jīng)濟決策能力受到抑制。據(jù)我國相關(guān)部門的調(diào)查,十一五期間我國投資建設(shè)的455個大中型項目中有98個嚴重虧損。出現(xiàn)這樣的情況,信息預(yù)測必然存在失誤現(xiàn)象,投產(chǎn)后對于這些項目的生產(chǎn)經(jīng)營信息不夠重視,有盲目投產(chǎn)和開發(fā)的不良現(xiàn)象存在,導(dǎo)致在生產(chǎn)之初就出現(xiàn)虧損情況,造成驚人的損失。因此,經(jīng)濟信息只有得到有效的開發(fā)利用才能做出科學(xué)的判斷與決策,要根據(jù)信息不斷對經(jīng)濟結(jié)構(gòu)進行調(diào)整和優(yōu)化,從而降低失誤,盡可能的避免損失。
(二)對經(jīng)濟信息建設(shè)的認識不足
由于我國改革開放前是計劃經(jīng)濟體制,對經(jīng)濟信息的研究較少。改革開放后,經(jīng)濟信息的運用逐漸增多,但關(guān)于經(jīng)濟信息的理論研究仍舊不夠深入。在管理上,對客觀經(jīng)濟規(guī)律的尊重不夠,參雜了過多的主觀因素,信息開發(fā)力度不足,使經(jīng)濟信息的應(yīng)用效果受到嚴重影響。在投入方面對經(jīng)濟信息的認識同樣不足。要想將經(jīng)濟信息全面、系統(tǒng)、有效的掌握,人力、物力和財力,這些都是必要的信息收集投入,是及時、準確、有效收集經(jīng)濟信息的必要條件。
(三)人才欠缺
我國經(jīng)濟信息人才的缺乏直接影響著經(jīng)濟信息資源開發(fā)利用。隨著我國經(jīng)濟的飛速發(fā)展,經(jīng)濟信息的更新進程持續(xù)加速。但是我國具有經(jīng)濟信息專業(yè)背景的人員卻很少,研究經(jīng)濟信息的人員之中有很多都是邊學(xué)邊研究,由于基礎(chǔ)知識薄弱,很多有效信息得不到及時反饋。但是信息的時效性卻非常的重要,信息在不同時期的價值并不相同,只有先掌握信息,并且使信息得到充分的利用,才就能在時間上得到勝利。因此,經(jīng)濟信息人才的培養(yǎng)應(yīng)該提到日程上來,其中高素質(zhì)的經(jīng)濟信息管理人才的培養(yǎng)更是重中之重。
四、經(jīng)濟信息在我國宏觀經(jīng)濟管理應(yīng)用中的策略
在宏觀經(jīng)濟的管理中,經(jīng)濟信息的監(jiān)督調(diào)控作用舉足輕重,我們要繼續(xù)發(fā)揮經(jīng)濟信息的積極作用,摒棄存在問題,使我國宏觀經(jīng)濟管理效果達到最佳狀態(tài)。
(一)加大經(jīng)濟體制改革的力度
完善的制度有利于落實宏觀經(jīng)濟政策,是保持宏觀經(jīng)濟穩(wěn)定增長的原動力,是經(jīng)濟發(fā)展的重要保障。因此,為使我國經(jīng)濟制度更加完善,必須加大力度進行改革。由于非公有制經(jīng)濟的發(fā)展有利于加快國有經(jīng)濟的發(fā)展,所以要大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟,尤其要重視發(fā)展產(chǎn)權(quán)明確的股份制經(jīng)濟,使之成為促進經(jīng)濟體制改革的有利條件。我國國有企業(yè)的改革應(yīng)進一步深化,產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)這一層面的改革應(yīng)該受到重視,勞動力市場的改革也該不斷的進行,使勞動力的流動性提高。在金融體制方面,應(yīng)加大國內(nèi)非國有銀行的發(fā)展力度,使國有銀行進一步商業(yè)化,促進證券市場、資本市場逐步接軌于國際金融市場。在財政制度上,要建立一個完善的財政制度,使之符合我國社會主義市場經(jīng)濟體制的發(fā)展,實現(xiàn)中央政府與地方政府權(quán)利義務(wù)相對應(yīng),使自己的財政稅權(quán)利合理且有效率。還要深化政治體制改革,健全法律制度,提高政府廉潔性,逐步改變國家與企業(yè)、國家與個人的關(guān)系,建成現(xiàn)代國家體制。
(二)科學(xué)的掌握經(jīng)濟信息
信息工作以收集并整理經(jīng)濟信息為前提開展的,對于信息收集的相關(guān)規(guī)定原則必須要嚴格遵守。在收集信息的過程中,要結(jié)合自身經(jīng)濟發(fā)展的需要情況,把握好尺度,有針對性的在海量的經(jīng)濟信息中收集到更有效的經(jīng)濟信息。對于經(jīng)濟信息來說,時效性是重點,要對獲取的第一手信息進行分析,這樣的經(jīng)濟信息才能更為有效。在收集過程中,應(yīng)注意根據(jù)信息需求量的情況以及時間上的變化有效利用經(jīng)費,盡量做到辦事兒有效且花錢少,將經(jīng)費用到實處,使收集的信息具有更高的含金量??茖W(xué)的掌握經(jīng)濟信息,必將對我國宏觀經(jīng)濟管理起到推動作用。
(三)選拔并培養(yǎng)專業(yè)人才
經(jīng)濟信息管理人才順應(yīng)了信息時代對人才的需求,國家各級管理部門、金融機構(gòu)、工商企業(yè)、科研單位等部門都需要從事經(jīng)濟信息管理的人才。但是目前,我國的經(jīng)濟信息專業(yè)人才仍處于緊缺的狀態(tài),為使經(jīng)濟信息在宏觀經(jīng)濟管理中發(fā)揮更有效的作用,必須選拔更多出色的專業(yè)人才做好經(jīng)濟信息方面的管理。因此,應(yīng)建立一個健全的選拔聘用制度,工作人員必須通過公開并嚴格的專業(yè)考試,按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,客觀公正地選拔出優(yōu)秀的人員予以錄用。在這些人才的任用上,應(yīng)根據(jù)其自身特點及實際情況有針對性的分配,從而使其能夠更快的融入到工作中去,將其自身的潛力充分的發(fā)揮出來。工作人員任用后還要定期進行考核,對工作人員的考核要全面,德、能、勤、績等方面都要定期考核,時刻督促并激勵在職人員不斷提高自己完善自己。對工作人員的培訓(xùn)更要重視,適時對工作人員進行培訓(xùn)使工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提高,適應(yīng)日新月異的發(fā)展的需要。
五、總結(jié)
近年來,經(jīng)濟信息在宏觀經(jīng)濟管理中的作用越來越受到重視,經(jīng)濟信息促進了國民經(jīng)濟發(fā)展,推動著社會和經(jīng)濟發(fā)展,但是經(jīng)濟信息作用仍沒能得到充分的發(fā)揮,對經(jīng)濟信息建設(shè)的認識不足以及人才缺乏等問題制約了經(jīng)濟信息發(fā)揮的積極作用,因此,我們必須加大經(jīng)濟體制改革的力度,重視人才培養(yǎng),使經(jīng)濟信息能夠被科學(xué)的掌握。
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作者簡介:
姓名:樸英 性別:女
關(guān)鍵詞:農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理;現(xiàn)狀分析;產(chǎn)業(yè)化;信息化
農(nóng)業(yè)經(jīng)濟在一定程度上制約到整個國家國民經(jīng)濟的發(fā)展。我國是一個農(nóng)業(yè)大國,其經(jīng)濟的發(fā)展管理更是會對國家經(jīng)濟產(chǎn)生較大的影響,并關(guān)系到廣大農(nóng)民群體的自身利益。為了確保農(nóng)業(yè)經(jīng)濟向著健康方向發(fā)展,需要對當(dāng)前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理現(xiàn)狀進行深入的分析,并全面了解、分析農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理發(fā)展的趨勢,讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理得到持續(xù)性的發(fā)展。
1農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理現(xiàn)狀
1)我國實行的是社會主義市場經(jīng)濟制度,由于現(xiàn)行的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制無法與市場經(jīng)濟體制相互適應(yīng),導(dǎo)致管理力度嚴重不足,且執(zhí)行力也明顯不足,使得無法協(xié)調(diào)各方的利益關(guān)系,并嚴重制約到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的健康發(fā)展。2)我國農(nóng)業(yè)管理體制還存在較大的不足,且缺乏系統(tǒng)性、完善性,導(dǎo)致管理體制無法滿足農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展需求,同時不能更好的適應(yīng)農(nóng)業(yè)社會的結(jié)構(gòu)調(diào)整。而在這種欠完善的經(jīng)濟管理體制下,很多經(jīng)濟活動也喪失了原有的活力,管理執(zhí)行力嚴重不足,嚴重阻礙到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。3)長期以來,農(nóng)業(yè)在我國都扮演著異常重要的角色,是國民經(jīng)濟的主體。隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,以及工業(yè)的迅速崛起,使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方面的人才不斷流失,加之原有的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟體系存在的諸多不適應(yīng),導(dǎo)致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟在發(fā)展過程中受到了較大的阻礙[1]。另外,在農(nóng)業(yè)管理上,由于對于管理人員的專業(yè)素養(yǎng)缺乏,并存在態(tài)度不端正等問題,對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的重視度不足,使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理無法真正滿足當(dāng)前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的需求。而在執(zhí)行力方面,由于管理人員的知識體系較為單一,且經(jīng)驗不足,也導(dǎo)致執(zhí)政能力嚴重不足。
2農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理發(fā)展趨勢
1)現(xiàn)代化的管理理念。近些年來,我國的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)得到了不斷的改革與發(fā)展,而社會經(jīng)濟也迅速的發(fā)展起來,使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理開始進入到一個全新發(fā)展的階段。而農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的管理理念,要真正滲透于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟中,還需要具備現(xiàn)代化的管理理念,并在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)各環(huán)節(jié),包括種植、深加工等,提高對農(nóng)業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的以及生產(chǎn)中環(huán)境保護的重視度,讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟得到可持續(xù)的發(fā)展。2)信息化的廣泛應(yīng)用。在計算機信息技術(shù)的不斷發(fā)展之下,其信息技術(shù)在各行業(yè)中得到了廣泛的應(yīng)用。而農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理也要善于利用信息化技術(shù),讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟得到快速發(fā)展[2]。當(dāng)前,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化規(guī)模開始不斷得以拓展,并逐漸滲透于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟各環(huán)節(jié)中,而要將農(nóng)業(yè)成果轉(zhuǎn)變成農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力,還需要發(fā)揮信息化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的作用,進而有效提高農(nóng)民的經(jīng)濟效益,并提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平。而農(nóng)業(yè)管理實現(xiàn)信息化,不僅便于收集、整理農(nóng)業(yè)生產(chǎn)及農(nóng)業(yè)科研方面的信息,而且可以為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟以及生產(chǎn)管理提供更好的服務(wù),讓農(nóng)業(yè)科技得到不斷的發(fā)展,實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的快速、持續(xù)性發(fā)展。3)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展趨勢。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理不斷向著產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,除了可以加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)品的基礎(chǔ)建設(shè)步伐,而且能夠推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展[3]。在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中,可以通過與其他產(chǎn)業(yè)利益聯(lián)結(jié)的形式,讓產(chǎn)業(yè)化機制發(fā)揮其應(yīng)有的效果,有效提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量。并讓其標準化的生產(chǎn)水平得到有效提高,讓更多的農(nóng)民主動參與到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化體系中來,以增強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理效益。
關(guān)鍵詞:企業(yè)經(jīng)濟管理;勘察設(shè)計企業(yè);必要性;意義;措施
公路工程建設(shè)作為城市規(guī)劃建設(shè)的重要組成部分,在國民經(jīng)濟發(fā)展中所占的地位越來越重,作用也越來越大。因此為了促進勘察設(shè)計企業(yè)的健康發(fā)展,必須加強對其內(nèi)部經(jīng)濟管理進行分析。
1 企業(yè)經(jīng)濟管理的概述
企業(yè)經(jīng)濟管理是指為了實現(xiàn)預(yù)設(shè)的經(jīng)營目標,企業(yè)管理者根據(jù)企業(yè)的實際情況,制定科學(xué)合理的企業(yè)經(jīng)濟管理規(guī)劃藍圖及計劃,定期評審企業(yè)經(jīng)濟管理體系,從而判斷企業(yè)經(jīng)濟管理是否達到既定的管理效果。企業(yè)經(jīng)濟管理具有以下三個基本特征:屬于獨立性和綜合性的管理模式;經(jīng)濟管理行為涉及到企業(yè)日常經(jīng)營活動的方方面面;經(jīng)營狀況集中體現(xiàn)在財務(wù)信息上,參與經(jīng)營活動的各項指標與財務(wù)指標呈正比關(guān)系。企業(yè)經(jīng)濟管理內(nèi)容包括生產(chǎn)經(jīng)營、人力資源和內(nèi)部審核等多方面的內(nèi)容,涵蓋內(nèi)容較為廣泛,但是毋庸置疑,企業(yè)經(jīng)濟管理的一切出發(fā)點都是為了獲取經(jīng)濟效益、促進企業(yè)良性發(fā)展。
2 加強勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理的必要性及其意義
2.1勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理的必要性??辈煸O(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理的必要性主要體現(xiàn)在: (1)社會生產(chǎn)力發(fā)展的重要組成部分。交通運輸業(yè)作為國民經(jīng)濟的重要組成部分,隨著國家經(jīng)濟的發(fā)展、社會的進步、技術(shù)的革新及城市公共基礎(chǔ)設(shè)施的建立和不斷完善,經(jīng)濟全球化、市場競爭的日趨激烈,都要求建立完善的勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理體系,以此適應(yīng)社會經(jīng)濟的發(fā)展。(2)公路勘察設(shè)計企業(yè)在交通基礎(chǔ)建設(shè)中處龍頭地位。交通建設(shè),勘察設(shè)計先行。勘察設(shè)計的水平、質(zhì)量關(guān)乎國家利益和人民的生命安全。這是由公路交通自身的公益性、外部性、網(wǎng)絡(luò)性所決定的。我國公路采用的是準公共產(chǎn)品,具有排他性,不具有競爭性。公路作為人們出行的首要選擇,其質(zhì)量的優(yōu)劣一直是人們關(guān)注的話題,只有做好勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理,完善企業(yè)的管理體系,才能確保公路工程的質(zhì)量,才能確保人們的出行安全,才能滿足人們的出行需求。
2.2加強勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理的意義??辈煸O(shè)計企業(yè)是知識分子密集、專業(yè)技術(shù)密集、創(chuàng)新創(chuàng)造能力密集的區(qū)域。近年來我國一大批等級高、技術(shù)難、規(guī)模大、材料新的交通基礎(chǔ)項目紛紛創(chuàng)造了交通建設(shè)領(lǐng)域的世界紀錄,高新技術(shù)令人嘆為觀止。因此,作為交通體系管理的重要組成部分,勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理水平的高低也影響著我國交通運輸業(yè)的整體發(fā)展水平。在市場經(jīng)濟迅速發(fā)展的前提下,加強勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理是提升我國公路建設(shè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié),對我國勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理進行研究是公路事業(yè)發(fā)展的重要任務(wù)。公路工程建設(shè)是一項繁雜且龐大的工程項目。在勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理中,要用到多方面的管理知識,對這部分的知識分子、高技術(shù)人才的激勵和促進,將進一步保障公路交通建設(shè)的順利進行,才能進一步促進公路交通的快速發(fā)展。
3 加強勘察設(shè)計企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟管理的措施
3.1建立健全勘察設(shè)計企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟管理制度。經(jīng)過多年發(fā)展,現(xiàn)代勘察設(shè)計企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟管理已經(jīng)涵蓋很多方面,其包括勘察設(shè)計企業(yè)戰(zhàn)略目標、預(yù)算管理、業(yè)績評價和激勵在內(nèi)的一整套控制制度。建立健全勘察設(shè)計企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟管理制度需要從以下幾方面著手:一方面,加強對勘察設(shè)計企業(yè)的外部引導(dǎo)??辈煸O(shè)計企業(yè)的經(jīng)濟管理應(yīng)在政府的引導(dǎo)、約束下進行,政府各職能部門發(fā)揮各自作用,以相關(guān)的法律法規(guī)為基礎(chǔ),進一步激發(fā)勘察設(shè)計企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟管理創(chuàng)新,推出一批優(yōu)惠政策,讓勘察設(shè)計企業(yè)解放生產(chǎn)力,進一步為國家的基礎(chǔ)建設(shè)服務(wù)。另一方面,健全勘察設(shè)計企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟管理制度??辈煸O(shè)計企業(yè)內(nèi)部也應(yīng)建立健全規(guī)章制度,將所有工作職責(zé)下發(fā)到個人,使勘察設(shè)計企業(yè)內(nèi)部每個崗位都受控,使內(nèi)部經(jīng)濟控制落到實處。
3.2嚴格勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟的內(nèi)部管理。(1)在市場競爭如此激烈的環(huán)境下,要及時對公路交通市場進行分析、調(diào)研,了解公路建設(shè)市場的行情,對市場運行方向進行科學(xué)評估,對市場動態(tài)做出正確的判斷,為國家及施工企業(yè)提供真實、可靠的數(shù)據(jù)。(2)加強對勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理者的素質(zhì)培養(yǎng)。作為勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理的決策者,必須樹立正確的人生觀、世界觀,充分發(fā)揮其管理職能,實現(xiàn)勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理的快速發(fā)展。同時,還要加強相關(guān)部門工作人員的職業(yè)素養(yǎng),充分挖掘內(nèi)部潛力,增強專業(yè)技能,提高工作積極性,最終實現(xiàn)勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理的發(fā)展需求。(3)完善公路工程內(nèi)部經(jīng)濟管理體制。通過完善公路工程內(nèi)部經(jīng)濟管理體系,實行激勵制度,對人員進行明確的責(zé)任分工和獎罰制度,使勘察設(shè)計企業(yè)進一步做大做強。
3.3應(yīng)用現(xiàn)代信息化手段加強勘察設(shè)計企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟管理。過去勘察設(shè)計企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟管理方法比較單一,以成本管理為例,在傳統(tǒng)的成本管理中,很容易導(dǎo)致成本核算結(jié)果滯后,對成本管理的作用降低。隨著信息技術(shù)的發(fā)展,為勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理提供了更為便捷和完善的數(shù)據(jù)處理手段,勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理中的成本管理應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù),可以提高信息處理效率,減少工作量,使工作重點集中于預(yù)測、控制和分析環(huán)節(jié)。
3.4完善勘察設(shè)計企業(yè)內(nèi)部財務(wù)審計制度??辈煸O(shè)計企業(yè)可以設(shè)有專門的的機構(gòu)或者指定專業(yè)人員從事財務(wù)的審計工作,也可以通過購買第三方財務(wù)審計服務(wù),對財務(wù)工作進行認真的審計。審計的目的是通過審計,進一步極高企業(yè)經(jīng)濟管理的有效性、效率性和利潤率。同時必須建立完善的內(nèi)部財務(wù)審計制度從整體上對勘察設(shè)計企業(yè)財務(wù)審計工作進行指導(dǎo)。財務(wù)內(nèi)部審計機構(gòu)和審計人員應(yīng)有充分的權(quán)利對企業(yè)內(nèi)部的成本控制、經(jīng)濟運營情況進行監(jiān)督和檢查,消除不規(guī)范現(xiàn)象,進一步科學(xué)地控制成本,提高資金利用率周轉(zhuǎn)率,進一步發(fā)揮財務(wù)審計對企業(yè)經(jīng)濟工作的促進作用。
3.5加強勘察設(shè)計企業(yè)的內(nèi)部激勵作用。加強勘察設(shè)計企業(yè)的內(nèi)部經(jīng)濟管理工作,目的是要進一步發(fā)揮勘察設(shè)計企業(yè)的活力、創(chuàng)新力。內(nèi)部經(jīng)濟管理效率提高,將對增強核心競爭力起到很大的推動作用。在內(nèi)部的經(jīng)濟管理中,將各個關(guān)鍵崗位核心技術(shù)人員的權(quán)利、利益、責(zé)任進行有效結(jié)合,采用合理的激勵方式和監(jiān)督手段,對項目工程進行質(zhì)量把關(guān),完善勘察設(shè)計企業(yè)經(jīng)濟管理體系,通過有效的成本管理方式,進行科學(xué)的分析、評估,在確保質(zhì)量的同時,減少成本投入,合理制定專業(yè)技術(shù)人員的激勵機制,進一步激發(fā)他們的創(chuàng)造力,促進企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展。
4 結(jié)束語
勘察設(shè)計是工程建設(shè)的先導(dǎo)和靈魂。勘察設(shè)計企業(yè)要抓住國家基本建設(shè)核心,找準自己企業(yè)的切入點,進一步加強內(nèi)部經(jīng)濟管理,通過挖掘自身潛力,發(fā)揮制度機制優(yōu)勢,進一步做大做強??辈煸O(shè)計企業(yè)在最求經(jīng)濟效益的同時,要對人民生命財產(chǎn)和環(huán)境負責(zé),積極開展綠色設(shè)計和節(jié)能設(shè)計,加強對可持續(xù)基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域的研究和技術(shù)攻關(guān),奉獻出眾多惠及民生的工程,促進國家經(jīng)濟的發(fā)展。
參考文獻:
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1.廣泛性。
人類社會經(jīng)濟活動很多方面都存在統(tǒng)計信息的運用,應(yīng)用非常廣泛。不但社會經(jīng)濟活動會用到統(tǒng)計方法,而且對各領(lǐng)域以及實質(zhì)性學(xué)科的規(guī)律研究也需要統(tǒng)計來反映其變化規(guī)律。例如經(jīng)濟市場、居民收入、商品價格的規(guī)律需要統(tǒng)計方法來表示。
2.客觀性。
統(tǒng)計信息的生成依據(jù)是現(xiàn)實思維和歸納推理的統(tǒng)計邏輯,以反映客觀和以客觀為推理依據(jù)的特點。統(tǒng)計信息是信息的一方面,必須滿足信息的社會客觀性。
3.數(shù)量特性。
統(tǒng)計信息從形式上表現(xiàn)為數(shù)量特征的特點,統(tǒng)計學(xué)研究社會經(jīng)濟活動數(shù)量的一般方法論和將其運用到社會經(jīng)濟活動數(shù)量方面的規(guī)律性決定了數(shù)量性的特點,統(tǒng)計信息常常表現(xiàn)為數(shù)據(jù)的形式,但也不局限于這單一形式,還有圖形、表格、文字等形式,在一定程度上反映社會經(jīng)濟活動的規(guī)定性,統(tǒng)計信息的廣泛應(yīng)用在人類社會認識活動中占據(jù)了重要的地位。
4.社會標準化。
社會標準統(tǒng)一化一直是統(tǒng)計活動的發(fā)展目標和方向,是由于統(tǒng)計活動的總體性決定的。所以統(tǒng)計信息在形態(tài)等方面表現(xiàn)為較好的社會標準統(tǒng)一化,但是統(tǒng)計指標口徑、范圍不統(tǒng)一的話,我們也就無法認識總體的特征。從信息理論來看信息系統(tǒng)形態(tài)上必須做到社會統(tǒng)一化,否則就沒辦法進行信息加工和處理。
5.認識的多層次性。
統(tǒng)計信息的產(chǎn)生一方面取決于統(tǒng)計認識和手段的產(chǎn)生和發(fā)展,另一方面受到統(tǒng)計方法和專業(yè)理論的共同作用,所以統(tǒng)計信息表現(xiàn)在多個層次,有直接反映社會經(jīng)濟活動數(shù)量的信息,也有反映加工處理過的統(tǒng)計信息。多層次性歸咎于客觀現(xiàn)象內(nèi)涵的層次性和統(tǒng)計邏輯分析的層次性,統(tǒng)計信息的多層次性在一定程度上還要保持高度銜接。
6.總體系統(tǒng)性。
從宏觀到微觀,結(jié)合不同的研究目的和層次可以組合成很多相對獨立的總體,所以統(tǒng)計信息在整體上表現(xiàn)為總體性銜接的特點。這種銜接聯(lián)系也具有一定的系統(tǒng)性,社會經(jīng)濟活動客體是有機聯(lián)系的整體,反映系統(tǒng)聯(lián)系和變化規(guī)律是統(tǒng)計的根本任務(wù),所以統(tǒng)計信息作為一個整體表現(xiàn)為良好的總體系統(tǒng)性。
二、社會經(jīng)濟信息、信息和統(tǒng)計信息的關(guān)系
隨著統(tǒng)計信息廣泛應(yīng)用到生活中,世界上所有事物都存在其發(fā)展規(guī)律,但是揭示這種規(guī)律是離不開統(tǒng)計活動所獲取的統(tǒng)計信息的。統(tǒng)計信息是信息的一部分,具有自身的特點,又有信息的共性,它的產(chǎn)生和發(fā)展是伴隨著人類的產(chǎn)生和人類社會活動的發(fā)展逐漸完善起來的。1948年美國科學(xué)家申農(nóng)提出了信息的解釋,認為信息是減少了的不確定性,這個概念是目前較為公認的狹義的信息概念。有人把信息劃分了很多層次,具體分為語法信息、語義信息、語用信息。申農(nóng)只是解釋了語法信息的含義,但是信息的價值體現(xiàn)在信息的作用。國內(nèi)鐘義信提出信息是事物運動狀態(tài)和過程以及對于這種狀態(tài)和過程的知識,作用體現(xiàn)在為人們消除認識上的不確定性,即廣義的信息論。信息是客觀事物的聯(lián)系、變化和差異的表現(xiàn),事物的運動狀態(tài)就是直接的信息,而對于事物運動狀態(tài)的表述則為間接的信息。信息可以分為自然信息和社會信息兩大類,自然信息是未經(jīng)過人類加工、處理,沒有摻雜任何主觀意識作用的事物之間的客觀聯(lián)系、變化和差異的表現(xiàn);社會信息是經(jīng)過人類加工處理的客觀物質(zhì)世界各種事物聯(lián)系、變化和差異的表現(xiàn)。社會經(jīng)濟信息具有廣義和狹義兩個概念。廣義社會經(jīng)濟信息也就是社會信息,包括社會的、科技的和經(jīng)濟的信息;狹義的概念是把社會經(jīng)濟信息作為信息的一部分,單純指社會的經(jīng)濟信息。統(tǒng)計信息是從社會經(jīng)濟信息中所劃分出若干類的信息之一,統(tǒng)計信息是人們運用統(tǒng)計方法或者通過統(tǒng)計工作獲得的自然和社會事物總體數(shù)量的信息。
三、統(tǒng)計信息在社會經(jīng)濟信息中的地位
社會經(jīng)濟活動是人類的活動,人在社會經(jīng)濟活動中的決策、管理要建立在社會經(jīng)濟信息的基礎(chǔ)上,只有通過對大量社會經(jīng)濟信息的處理,認識和掌握社會經(jīng)濟活動的規(guī)律性,科學(xué)管理、調(diào)控、監(jiān)督、組織和實施社會經(jīng)濟活動,才能獲得比較好的社會經(jīng)濟效果。所以統(tǒng)計信息是社會經(jīng)濟信息的主體,衡量一種信息是否是社會經(jīng)濟信息的主體,要看這種信息對社會經(jīng)濟管理、決策的影響。統(tǒng)計信息的基本特點決定了其主題的地位。
四、統(tǒng)計信息在社會經(jīng)濟信息中的作用
統(tǒng)計信息對于社會經(jīng)濟活動的決策和調(diào)控發(fā)揮主導(dǎo)作用,對于企業(yè)的經(jīng)營決策、內(nèi)部經(jīng)濟管理都具有十分重要的作用。
1.統(tǒng)計信息對于企業(yè)經(jīng)濟決策的主導(dǎo)作用。
隨著社會市場經(jīng)濟的發(fā)展和市場規(guī)模的不斷擴大,市場競爭越來越激烈,中小企業(yè)的經(jīng)營決策越來越依賴于統(tǒng)計信息。從企業(yè)內(nèi)部看,統(tǒng)計信息是指揮生產(chǎn)和生產(chǎn)過程中反饋的統(tǒng)計信息;從企業(yè)外部環(huán)境看,統(tǒng)計信息是激烈競爭市場環(huán)境下企業(yè)經(jīng)營決策的重要依據(jù)。所以企業(yè)經(jīng)營需要低成本、高質(zhì)量、反饋靈敏的企業(yè)統(tǒng)計信息系統(tǒng),有效利用統(tǒng)計信息可以為企業(yè)提供重要的決策參考,提高企業(yè)的市場競爭力。
2.統(tǒng)計信息對于行業(yè)管理和地區(qū)管理決策的作用。
行業(yè)和地區(qū)管理是國家經(jīng)濟管理的重要組成部分,隨著社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,行業(yè)和地區(qū)管理顯得尤為重要,不斷提高管理決策的科學(xué)性和控制的有效性,包括大力發(fā)展統(tǒng)計信息。加強國民經(jīng)濟行業(yè)的統(tǒng)計核算,發(fā)揮統(tǒng)計信息在國民經(jīng)濟行業(yè)發(fā)展規(guī)劃的決定作用;積極發(fā)揮統(tǒng)計信息在行業(yè)調(diào)控和管理的作用;加強行業(yè)發(fā)展的意向調(diào)查,積極發(fā)揮統(tǒng)計信息在監(jiān)督國家經(jīng)濟行業(yè)發(fā)展決策中的重要作用。
3.統(tǒng)計信息對于宏觀管理決策的作用。
為了適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,加強國家宏觀經(jīng)濟管理和科學(xué)決策,從整體上把握國民經(jīng)濟運行狀況,有機結(jié)合定量和定性分析,保證國民經(jīng)濟持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展,國務(wù)院決定建立新型的國民經(jīng)濟核算體系,加強國民經(jīng)濟整體狀況的信息統(tǒng)計工作。新國民經(jīng)濟核算體系的建立將會以科學(xué)、合理的結(jié)構(gòu)和指標體系反映我國社會主義市場經(jīng)濟條件下國民經(jīng)濟運行狀況,反映其內(nèi)在聯(lián)系和規(guī)律,為國家宏觀經(jīng)濟決策和管理提供重要的依據(jù)。新體系的健全完善可以有效提高信息統(tǒng)計工作集成化的水平,增加統(tǒng)計信息量。經(jīng)過核算體系對于統(tǒng)計數(shù)據(jù)的驗證可以大幅提高統(tǒng)計信息的準確性和可靠性,可以為定量分析提供有效的數(shù)據(jù)和分析結(jié)構(gòu),促進定量分析和系統(tǒng)分析的有機結(jié)合。總之,新的國民經(jīng)濟核算體系的建立大大增強了國家統(tǒng)計工作的效率和質(zhì)量,為國民經(jīng)濟管理和決策提供重要的依據(jù)。
4.統(tǒng)計信息對于現(xiàn)實生活中的作用。
現(xiàn)實生活中,統(tǒng)計信息被廣泛運用到各個領(lǐng)域,應(yīng)用普遍,表現(xiàn)活躍,具有代表性。越來越多的政府官員和工商界人士喜歡用數(shù)據(jù)表達他們的觀點,社會的發(fā)展已經(jīng)離不開數(shù)據(jù)的存在,科學(xué)理論研究離不開數(shù)據(jù)的支撐,數(shù)據(jù)已經(jīng)無處不在,融入到我們的生活,把21世紀稱作統(tǒng)計時代非常貼切。
五、結(jié)語
關(guān)鍵詞:電力企業(yè);經(jīng)濟管理;創(chuàng)新
當(dāng)前我國社會主義市場經(jīng)濟體制不斷完善,國家開放程度進一步提高。當(dāng)下,受內(nèi)外因素影響,電力企業(yè)在組織運營中,正面臨著許多風(fēng)險,其中,尤以經(jīng)濟管理模式最為突出。電力企業(yè)傳統(tǒng)經(jīng)濟管理模式以計劃經(jīng)濟為主導(dǎo),在以往這種經(jīng)濟管理模式促進了電力企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展,但是在市場經(jīng)濟體制下,傳統(tǒng)經(jīng)濟管理模式的弊端愈發(fā)顯現(xiàn),電力企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展遇到瓶頸,電力企業(yè)創(chuàng)新經(jīng)濟管理模式刻不容緩。
一、市場經(jīng)濟體制概述
市場經(jīng)濟體制是一種現(xiàn)代化經(jīng)濟體制,它建立在高度發(fā)達的商品經(jīng)濟條件之下,與資本主義經(jīng)濟體制有本質(zhì)區(qū)別。經(jīng)濟關(guān)系貨幣化、市場價格自由化、經(jīng)濟系統(tǒng)開放化、經(jīng)濟資源商品化是市場經(jīng)濟的重大特征[1]。在市場經(jīng)濟中,政府是經(jīng)濟發(fā)展的調(diào)節(jié)者,市場經(jīng)濟體制下的生產(chǎn)和銷售是以消費需求和市場需求為根據(jù)的,因此,市場在資源配置中發(fā)揮著決定性作用。我國的市場經(jīng)濟體制建立在我國的基本國情之上,具有顯著的社會主義特色,在促進我國經(jīng)濟發(fā)展方面發(fā)揮了重大作用。市場經(jīng)濟體制是一把雙刃劍,其在發(fā)揮積極作用的同時,也加劇了國內(nèi)市場的競爭。電力企業(yè)作為國民經(jīng)濟中的重要企業(yè),亦面臨著嚴峻的競爭形勢。電力企業(yè)應(yīng)積極創(chuàng)新經(jīng)濟管理模式,不斷提高企業(yè)經(jīng)濟管理水平和能力,把握發(fā)展契機,努力發(fā)展壯大。
二、當(dāng)前電力企業(yè)經(jīng)濟管理中存在的問題
(一)經(jīng)營管理理念滯后
長期以來,電力企業(yè)經(jīng)營管理以計劃經(jīng)濟體制為主導(dǎo),計劃經(jīng)濟管理理念深入人心。在當(dāng)前電力企業(yè)經(jīng)營管理中,計劃經(jīng)濟管理理念仍占有很大的影響,在電力企業(yè)經(jīng)營管理中,計劃經(jīng)濟色彩還很顯著,經(jīng)營管理理念較為滯后。目前,許多電力企業(yè)的經(jīng)營管理仍以粗放型為主,不能有效做到經(jīng)濟效益、環(huán)保效益、社會效益三者的統(tǒng)一。沒有充分認識到市場經(jīng)濟形勢的嚴峻性,缺乏對企業(yè)長遠發(fā)展的規(guī)劃,這嚴重影響了企業(yè)的發(fā)展。
(二)經(jīng)營管理制度缺失
經(jīng)營管理制度缺失是電力企業(yè)管理中存在的重要問題,在當(dāng)前電力企業(yè)管理中,管理部門眾多,如財務(wù)、設(shè)備等部門對企業(yè)均具有管理權(quán)。另外,還存在管理職能交叉的現(xiàn)象,“各管一段”局面屢見不鮮。
(三)管理隊伍素質(zhì)參差不齊
由于一些管理者管理意識不強,導(dǎo)致其不重視管理工作。部分存在觀念陳舊、管理知識層次和結(jié)構(gòu)不合理、管理水平低下等問題。特別是專業(yè)管理隊伍的匱乏,導(dǎo)致電力企業(yè)財務(wù)、設(shè)備、后勤等部門的人員紛紛插足企業(yè)經(jīng)營管理工作,管理人員素質(zhì)水平參差不齊,管理工作混亂,這就造成資管理效率低下,在一定程度上制約電力企業(yè)的發(fā)展壯大。
三、電力企業(yè)創(chuàng)新經(jīng)濟管理的建議
(一)經(jīng)濟管理理念的創(chuàng)新
創(chuàng)新經(jīng)濟管理理念是做好電力企業(yè)經(jīng)濟管理工作的前提。經(jīng)濟體制改革的不斷深入,使電力企業(yè)發(fā)展面臨著新的形勢,事實上,許多電力企業(yè)都制定了經(jīng)營管理細則,但是由于經(jīng)營管理意識的滯后,這些細則大多流于形式,不能有效貫徹實施。創(chuàng)新經(jīng)營管理理念,從思想上重視企業(yè)經(jīng)營管理工作,要求電力企業(yè)管理人員必須積極轉(zhuǎn)變思想,充分認識資產(chǎn)管理工作的重要性,不斷學(xué)習(xí)先進的管理理論知識,提高管理工作的科學(xué)性。
(二)健全經(jīng)營管理制度
電力企業(yè)的正常運作需要根據(jù)其自身情況不斷健全經(jīng)營管理制度。實踐中,電力企業(yè)經(jīng)營管理普遍存在“分段管理”的現(xiàn)象,這使得企業(yè)管理混亂不堪,管理效率低下。健全電力企業(yè)經(jīng)營管理制度,完善管理機制,使各管理部門之間有序、協(xié)調(diào)行使管理職權(quán),顯然有助于提高企業(yè)管理效率,增強企業(yè)市場競爭力。這就要求電力企業(yè)必須重視經(jīng)營管理體系建設(shè),準確界定各部門職權(quán),對整個管理流程進行精細化管理,不斷整合管理制度,實現(xiàn)各管理部門權(quán)責(zé)分工明確,各司其職。
(三)加強管理隊伍建設(shè)
電力企業(yè)管理人員在經(jīng)營管理工作中起著主導(dǎo)作用,直接決定經(jīng)營管理工作的成效[2]。因此,加強管理隊伍建設(shè)對提高電力企業(yè)經(jīng)營管理工作的效率至關(guān)重要。電力企業(yè)應(yīng)努力培養(yǎng)高級管理人才,積極引進管理人才。市場經(jīng)濟下,電力企業(yè)面臨著復(fù)雜的發(fā)展形勢,電力企業(yè)經(jīng)濟管理對管理人員的綜合素質(zhì)提出了較高的要求,加強管理隊伍建設(shè),不斷提高管理人員的理論知識和管理水平,才能真正實現(xiàn)電力企業(yè)經(jīng)營管理工作的質(zhì)量化、精細化、科學(xué)化。
四、結(jié)語
面對當(dāng)下電力企業(yè)經(jīng)營管理的實際情況,我們應(yīng)不斷進行探索與發(fā)現(xiàn),努力找出其中存在的不足和問題,并結(jié)合電力企業(yè)的實際情況,以實事求是的科學(xué)客觀的態(tài)度,來探尋未來的發(fā)展之路。提高電力企業(yè)經(jīng)濟管理效率對于促進我國國民經(jīng)濟發(fā)展具有重要意義,創(chuàng)新電力企業(yè)經(jīng)濟管理是迫在眉睫的問題。必須采取一系列科學(xué)合理的措施,為電力企業(yè)順利健康發(fā)展打下夯實的基礎(chǔ)。
參考文獻:
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(一)公有制建筑經(jīng)濟的作用
公有制建筑經(jīng)濟在我國國民經(jīng)濟發(fā)展中起著重要的主導(dǎo)地位,對高質(zhì)量完成建筑任務(wù)、加大社會勞動力再就業(yè)崗位,具有十分重要的意義,增加創(chuàng)造經(jīng)濟效益能力,使公有制經(jīng)濟獲得更多經(jīng)濟利潤與發(fā)展空間,提高國民經(jīng)濟整體收入水平,為社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展提供一個高效的發(fā)展平臺。同時加強公有制建筑經(jīng)濟的發(fā)展力度對于私有制建筑經(jīng)濟也有較強的促進和提升作用。
(二)私營建筑經(jīng)濟的作用
私營建筑經(jīng)濟是我國建筑行業(yè)市場在長期不斷發(fā)展與深化的結(jié)果,是社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物,加強私營建筑經(jīng)濟的發(fā)展對提升競爭實力具有積極意義。私營建筑經(jīng)濟不僅可以促進建筑行業(yè)經(jīng)濟市場的有效管理,還可以規(guī)范社會主義建筑市場發(fā)展秩序,能夠有效地促進國民經(jīng)濟的健康發(fā)展、增加國家財政收入,緩解城鎮(zhèn)就業(yè)壓力,提升農(nóng)村勞動力人口自身素質(zhì),加速農(nóng)村人口合理轉(zhuǎn)移,有效地解決了國家人口剩余勞動力的問題。私營建筑經(jīng)濟對公有制建筑經(jīng)濟的改革深化具有非常重要的作用,與我國公有制建筑經(jīng)濟共同發(fā)展、相輔相成。我國建筑經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)階段仍然是公有制建筑經(jīng)濟為主體,公有制建筑經(jīng)濟在發(fā)展中存在諸多問題,影響了建筑企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展,而私營建筑行業(yè)在市場經(jīng)濟上的激烈競爭,使得私營建筑經(jīng)濟能夠在一定程度上抑制公有制建筑經(jīng)濟的一系列不正當(dāng)市場操作行為,強化了建筑行業(yè)的市場經(jīng)營管理制度。
二、我國建筑經(jīng)濟發(fā)展中存在的問題
(一)國有建筑經(jīng)濟存在的問題
國有建筑經(jīng)濟的主要問題是一部分建筑企業(yè)管理層損公肥私行為嚴重,阻礙了建筑經(jīng)濟的發(fā)展。一些國有建筑企業(yè)高層管理者以經(jīng)濟改制為名義,對國有資產(chǎn)進行重組,將新成立的建筑公司的管控權(quán)移交給自己或親屬,將利益豐厚的建筑項目交給重組后的新公司來完成,在進行利潤分配時,將多數(shù)利益分配給自己或親屬,嚴重造成國有資產(chǎn)大量流失浪費,使國有資產(chǎn)變成私有資產(chǎn)。一些國有建筑企業(yè)的項目領(lǐng)導(dǎo)者不顧企業(yè)的生存與發(fā)展,經(jīng)營現(xiàn)象混亂,大肆貪污,牟取私利。
(二)私營建筑經(jīng)濟存在的問題
私營建筑經(jīng)濟主要存在兩個問題,缺乏有利的法制環(huán)境和經(jīng)營規(guī)模小。我國目前建筑行業(yè)經(jīng)濟政策和相關(guān)法律法規(guī)還不完善,私營建筑企業(yè)經(jīng)常受到建筑相關(guān)管理部門亂收費、亂罰款等處罰行為,沒有得到有效的法律保護;私營建筑企業(yè)的發(fā)展規(guī)模不大,經(jīng)營形式單一,分布零散,缺乏抵御風(fēng)險的實力,加上現(xiàn)階段我國建筑行業(yè)整體處于發(fā)展低迷狀態(tài),建筑項目所需資金數(shù)額龐大,使得私營建筑企業(yè)融資渠道縮小,融資能力相對較弱,追求短期利益,不考慮企業(yè)長期發(fā)展規(guī)劃。
(三)建筑經(jīng)濟管理理念薄弱
目前我國大多數(shù)的建筑企業(yè)管理者缺乏積極的經(jīng)濟管理意識,管理理念相對比較落后,對建筑經(jīng)濟成本的管理缺乏一定的預(yù)見性,沒有進行合理、有效的成本預(yù)算管理與風(fēng)險管理,通常是在出現(xiàn)了問題之后才提出相應(yīng)的解決對策。一些管理者在建筑企業(yè)的運營發(fā)展過程中,目光比較短淺,僅對現(xiàn)階段的經(jīng)營狀況進行分析,沒有隨著建筑工程項目的開展與發(fā)展情況進行動態(tài)經(jīng)濟管理,缺乏動態(tài)管理意識。缺乏全面性成本管理觀念,管理者只對建筑材料、施工人員工資進行成本管理,對因工程質(zhì)量問題返工、設(shè)計發(fā)生變化而造成的隱性成本缺乏系統(tǒng)全面的管理。沒有建立高素質(zhì)的建筑經(jīng)濟管理人才隊伍,缺乏專業(yè)管理知識、自我學(xué)習(xí)意識,自身的責(zé)任心不強,一旦出現(xiàn)了問題,企業(yè)管理者相互推卸責(zé)任的現(xiàn)象普遍存在,我國現(xiàn)有的建筑經(jīng)濟企業(yè)管理者人才隊伍還無法及時跟上時代的發(fā)展步伐,建筑經(jīng)濟管理水平相對比較滯后。
(四)技術(shù)水平落后,市場開拓能力較差
我國建筑行業(yè)技術(shù)水平還比較落后,一些建筑企業(yè)缺乏專業(yè)的建筑設(shè)備和技術(shù)手段,自動化水平較低。建筑企業(yè)往往是勞動密集型的發(fā)展規(guī)模,將更多的資金成本浪費在人力成本上,缺乏對技術(shù)創(chuàng)新的投入,不重視高技術(shù)人才的積累和培養(yǎng),技術(shù)創(chuàng)新能力較差,不利于建筑市場的開拓,產(chǎn)品質(zhì)量、顧客滿意度有待提高,影響了企業(yè)的經(jīng)濟效益。同時,與國際同行業(yè)的競爭能力較弱,在對外發(fā)展的過程中問題重重,面對嚴峻挑戰(zhàn)的競爭形勢應(yīng)對能力較弱,無法有效地與全球化建筑行業(yè)市場經(jīng)濟的發(fā)展趨勢相融合。
三、加強我國建筑經(jīng)濟發(fā)展的可行性建議
(一)深化國有建筑企業(yè)改革
我國應(yīng)深化國有建筑企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革,將產(chǎn)權(quán)制度作為國有大中型建筑企業(yè)改革的重點,積極探索公有制多元化有效實現(xiàn)形式,把握改革指導(dǎo)思想,推動國有建筑企業(yè)產(chǎn)權(quán)的多元化形式,大力發(fā)展國有、集體、個人等多種混合所有制經(jīng)濟發(fā)展形式。明確國有企業(yè)產(chǎn)權(quán),不斷吸收借鑒國內(nèi)外先進、成熟的改革經(jīng)驗,結(jié)合我國建筑行業(yè)實際情況,組建股份制合作制經(jīng)濟,對國有小型建筑企業(yè)進行合作、兼并、股份制等形式,將小企業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)榇笃髽I(yè),不斷壯大發(fā)展規(guī)模,提高科技創(chuàng)新能力,加強建筑企業(yè)實力。加強對國有建筑經(jīng)濟的監(jiān)管力度,通過內(nèi)部監(jiān)管與外部監(jiān)管相結(jié)合的形式,有效提高工程質(zhì)量,落實相關(guān)建筑經(jīng)濟發(fā)展政策,防范國有企業(yè)管理者的行為,促使國有建筑企業(yè)健康發(fā)展,為我國私營建筑經(jīng)濟提供一個有效的發(fā)展空間,增強我國國民整體經(jīng)濟發(fā)展力量。
(二)大力發(fā)展私營建筑經(jīng)濟
私營建筑經(jīng)濟的發(fā)展對我國市場經(jīng)濟快速發(fā)展具有十分重要的意義,通過對私營建筑經(jīng)濟的轉(zhuǎn)變認識,正確處理好我國國有建筑經(jīng)濟與私營建筑經(jīng)濟之間的復(fù)雜關(guān)系,要深刻了解到國有建筑經(jīng)濟與私營建筑經(jīng)濟之間并非是相互排斥的關(guān)系,而是相互補充、共同促進的關(guān)系。加強法制建設(shè),通過建立健全的法律法規(guī)保護私營建筑企業(yè)的合法權(quán)益,為私營建筑企業(yè)創(chuàng)造一個公平、公正的市場競爭環(huán)境,提供全面的指導(dǎo)服務(wù),改變單一的管理模式,充分利用市場資源配置的導(dǎo)向作用,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),提高私營建筑經(jīng)濟的發(fā)展水平。鼓勵私營建筑企業(yè)的發(fā)展規(guī)模逐漸向公司化、集團化模式發(fā)展,提高經(jīng)濟實力,促使我國建筑經(jīng)濟的發(fā)展狀況更為穩(wěn)定、持續(xù)。
(三)加強建筑經(jīng)濟管理理念建設(shè)
對建筑經(jīng)濟管理要具有前瞻性的意識,采取有效、合理的建筑成本預(yù)算管理與風(fēng)險管理工作,堅持以預(yù)防為主的管理理念,對將要出現(xiàn)的問題具有預(yù)見性,并及時采取風(fēng)險預(yù)防措施,減少由于風(fēng)險防范應(yīng)急預(yù)案不足帶來的經(jīng)濟損失。定期對建筑工程的初始投建、施工、竣工收尾等全過程進行定期監(jiān)督、檢查,將經(jīng)濟成本的預(yù)算管理觀念貫穿于整個建筑工程中,確保經(jīng)濟管理真正落實到工程項目的動態(tài)發(fā)展中。加強建筑企業(yè)各部門之間的配合,優(yōu)化資源配置水平,把建筑成本控制到最低點。
(四)加強人才隊伍建設(shè),提高建筑技術(shù)水平
我國建筑企業(yè)應(yīng)加強經(jīng)濟管理人才的引進制度,定期對經(jīng)濟管理人才進行理論知識培訓(xùn),樹立正確的人生觀、價值觀,加強實踐管理能力。經(jīng)常組織參與建筑經(jīng)濟發(fā)展講座活動,與其他企業(yè)相互溝通、討論、學(xué)習(xí),借用互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng),廣泛搜集信息,及時跟蹤、掌握我國政府經(jīng)濟政策動態(tài)和國內(nèi)外建筑行業(yè)的市場發(fā)展形勢。與時俱進,根據(jù)建筑行業(yè)經(jīng)濟變化不斷調(diào)整經(jīng)營戰(zhàn)略,吸引就有新技術(shù)、新材料的國際企業(yè)合作,積極發(fā)展國際市場,提高建筑技術(shù)水平,降低企業(yè)運營成本,不斷推動建筑行業(yè)走向規(guī)模化、國際化,提升建筑經(jīng)濟在國民經(jīng)濟的占有率。
(五)積極發(fā)展國際建筑經(jīng)濟市場
我國國內(nèi)建筑經(jīng)濟行業(yè)應(yīng)積極發(fā)展國際市場,調(diào)整企業(yè)戰(zhàn)略結(jié)構(gòu),擴寬經(jīng)營渠道,通過工程、貿(mào)易、勞務(wù)等與境外建筑企業(yè)相結(jié)合的經(jīng)營發(fā)展模式,提高我國建筑企業(yè)的發(fā)展規(guī)模、資金實力和經(jīng)營管理水平。國內(nèi)建筑企業(yè)還可以與我國其他行業(yè)強強聯(lián)合,走向全國,利用國內(nèi)相對低成本的勞動力優(yōu)勢吸引國際企業(yè)合作。或者與國際具備先進科學(xué)技術(shù)、新型材料的知名建筑承包商共同合作,增加相關(guān)科技投入量,共同發(fā)展國際經(jīng)濟市場,有效的應(yīng)對市場經(jīng)濟變化莫測的發(fā)展趨勢,提高國際市場競爭實力。
四、總結(jié)
在當(dāng)前國民經(jīng)濟發(fā)展中,現(xiàn)代物流業(yè)的綜合地位越來越高。作為全球信息化速度最快的產(chǎn)業(yè)部門之一,現(xiàn)代物流業(yè)的管理也日漸受到重視,物流經(jīng)濟管理模式日漸多樣化,推動著物流經(jīng)濟不斷向前發(fā)展。本文主要從物流經(jīng)濟不同管理模式入手,對物流經(jīng)濟戰(zhàn)略發(fā)展決策進行探討,為我國物流經(jīng)濟發(fā)展提供更多參考。
關(guān)鍵詞:
物流經(jīng)濟;管理模式;戰(zhàn)略發(fā)展;決策
作為國民經(jīng)濟的重要推動力,現(xiàn)代物流經(jīng)濟開始走入大眾視野。在我國這樣一個13億人口的大國中,物流經(jīng)濟的發(fā)展可謂獨具優(yōu)勢。但隨著人們生活質(zhì)量與生活水平的逐漸提高,對于物流行業(yè),人們也賦予了其更高的期望和要求。為推動物流經(jīng)濟發(fā)展,各級地方政府也紛紛出臺一些優(yōu)惠措施。因此,物流經(jīng)濟在大眾需求和政策兼具的大背景下面臨了眾多的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn),多種物流經(jīng)濟管理模式隨之衍生出來。本文立足物流經(jīng)濟管理模式,在把握現(xiàn)代物流發(fā)展趨勢的基礎(chǔ)上,更有針對性地提出物流經(jīng)濟發(fā)展對策,對推動我國物流經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展具有重要戰(zhàn)略意義。
一、當(dāng)前物流經(jīng)濟管理呈現(xiàn)的主要模式
(一)電子商務(wù)管理模式隨著網(wǎng)絡(luò)的不斷普及,人們?nèi)粘Ia(chǎn)生活對電子支付方式的應(yīng)用越來越廣泛,網(wǎng)上購物成為很多消費者的選擇,甚至水電煤氣等生活費用的繳納也開始依托電子網(wǎng)絡(luò)平臺。截至2014年,調(diào)查數(shù)據(jù)表明社會零售總額中電子商務(wù)交易額已經(jīng)突破13萬億元,所占比例高達50%左右,淘寶網(wǎng)每日包裹量突破1000萬,占中國快遞業(yè)的業(yè)務(wù)量60%以上,僅北京市的物流業(yè)務(wù)收入就已經(jīng)超過1686.1億元。通過這些數(shù)據(jù)可以看出,在我國經(jīng)濟和物流發(fā)展中,電子支付方式所帶來的貢獻十分巨大。電子商務(wù)的發(fā)展,在便利的電子支付前提下愈發(fā)顯示出發(fā)展?jié)摿?。在這種新興購物方式的影響下,極大的市場潛力與市場需開始出現(xiàn)于物流經(jīng)濟的發(fā)展中,網(wǎng)絡(luò)購物逐漸成為物流企業(yè)十分倚重的環(huán)節(jié)。與物流經(jīng)濟本身的傾向一致,物流經(jīng)濟管理模式也逐漸傾斜向電子商務(wù)管理模式,通過電子網(wǎng)絡(luò)銷售平臺的建立,使得物流經(jīng)濟在其促進下迅速增長。對物流經(jīng)濟發(fā)展而言,電子商務(wù)管理模式不僅大大增加了我國物流從業(yè)人員,同時促使我國物流業(yè)務(wù)量出現(xiàn)明顯增長。電子商務(wù)管理模式下的物流業(yè),在信息的搜集與獲取方面便有了更多的途徑,在這一基礎(chǔ)上數(shù)據(jù)的分析與整理速度將會大大加快。已經(jīng)到來的信息化物流經(jīng)濟,提高了物流業(yè)的競爭力,使物流業(yè)在越來越激烈的市場競爭中搶先了先機,生存與發(fā)展權(quán)利更勝一籌,促使企業(yè)加強對現(xiàn)代物流的重視,對運輸成本的降低有明顯作用,且有利于物流經(jīng)濟的快速發(fā)展。
(二)定額管理模式在產(chǎn)品從生產(chǎn)到完工后的整個過程中,需要付出的標準的人力、物力、財力,即被認為是定額。某一時間段內(nèi),一個國家整體生產(chǎn)力水平情況,也可以通過定額反映出來。在剛開始發(fā)展時,大部分企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模都不大,且很多企業(yè)產(chǎn)品還比較單一,對生產(chǎn)資源的需求并不多,對生產(chǎn)組織的要求也并不周密,生產(chǎn)經(jīng)營能力要求往往一般即可。但隨著企業(yè)生產(chǎn)中大量高科技的應(yīng)用,以及經(jīng)濟日益發(fā)展的刺激,經(jīng)濟發(fā)展往往會趨向于更加先進的管理觀念。在越來越看重定額化的今天,物流企業(yè)也開始積極轉(zhuǎn)變觀念,在物流經(jīng)濟的發(fā)展中積極應(yīng)用定額管理。在物流企業(yè)中,定額管理作用的有效發(fā)揮通常需要進行以下幾方面努力才能實現(xiàn)推動物流經(jīng)濟健康發(fā)展的目標,即:需要對定額管理體系進行建立和健全,只有健全的定額管理體系才能促進物流經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展,反之則會限制和阻礙其發(fā)展。在對定額管理體系進行構(gòu)建的過程中,除了要對產(chǎn)品儲配、送貨的定額進行確定外,其需要明確的內(nèi)容還有產(chǎn)品的綜合管理定額,這一定額指在送貨服務(wù)中,物流企業(yè)將產(chǎn)品無任何問題地送到消費者手中時所產(chǎn)生的消耗。另外,對最小工作環(huán)節(jié)進行明確在定額管理模式中也非常重要。在確定定額的基礎(chǔ)上,預(yù)算最小工作環(huán)節(jié)并對其進行管理,可促進物流效率的極大提高,使企業(yè)物流經(jīng)濟中定額管理的功能得到最大化發(fā)揮,使企業(yè)在這一推動力作用下創(chuàng)造更多的財富。
(三)供應(yīng)鏈管理模式物流經(jīng)濟管理中的供應(yīng)鏈管理模式,可使企業(yè)的運營成本大大降低,促使企業(yè)的運輸壓力得到極大減輕,促使企業(yè)內(nèi)部具有更加明確的分工。將存儲這樣的業(yè)務(wù)分給物流企業(yè)管理,企業(yè)只對自身的核心業(yè)務(wù)進行負責(zé),能夠使企業(yè)的成本降到最低。通過物流公司的物流鏈和配送體系,企業(yè)甚至可實現(xiàn)零存儲,從而促使企業(yè)經(jīng)濟效益大幅提高。通過網(wǎng)絡(luò)平臺進行購物后,商品何時到達自己手中開始成為消費者最為關(guān)注的問題,對于企業(yè)成本來說,物流成本占據(jù)很大一部分,而將這一業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)交給專業(yè)的物流公司,將會強化企業(yè)綜合整合能力,使商品運輸過程更加經(jīng)濟和快捷,為消費者提供更加滿意的服務(wù)?,F(xiàn)代企業(yè)需要持續(xù)發(fā)展,提高供應(yīng)鏈功能成為傳統(tǒng)供應(yīng)方式的改革焦點。但在整合供應(yīng)鏈方面,企業(yè)往往經(jīng)驗和設(shè)備不足,而通過物流公司則可使供應(yīng)鏈整合更加高效與合理。所以,在供應(yīng)鏈管理模式下,物流公司與企業(yè)有著日益加強的交流和合作,為了有效發(fā)揮供應(yīng)鏈功能,還對物流信息平臺進行共建,促使企業(yè)與物流公司可以在此管理模式中獲得雙贏。物流企業(yè)在供應(yīng)鏈管理模式中,可與客戶取得直接聯(lián)系,促進供貨以及退貨速度的提升,同時將客戶所面臨的問題在第一時間內(nèi)解決,在促進客戶管理加強的同時,通過更加優(yōu)質(zhì)服務(wù)使客源更加穩(wěn)固,對企業(yè)的健康發(fā)展具有重要促進作用。而供應(yīng)鏈管理模式的成功,主要取決于其對物流經(jīng)濟管理的敏捷性與合作性及柔。
二、新時期物流經(jīng)濟管理戰(zhàn)略發(fā)展建議
作為國民經(jīng)濟運行的重要命脈,現(xiàn)代物流業(yè)的流動性與高效性是新時期發(fā)展的必然要求。但從當(dāng)前我國物流業(yè)的發(fā)展來看,相比發(fā)達國家整體水平仍然比較滯后,如何提高現(xiàn)代物流業(yè)的運營能力和效率,促使我國物流行業(yè)在多變的國內(nèi)外市場中立于不敗之地,充分發(fā)揮物流行業(yè)的作用,推動我國國民經(jīng)濟的進一步發(fā)展,是物流經(jīng)濟管理正在面臨的問題。總體來說,我國物流經(jīng)濟可加強以下幾方面的戰(zhàn)略管理:
(一)著重物流網(wǎng)絡(luò)平臺等信息技術(shù)構(gòu)建,促進便捷電子商務(wù)物流體系形成隨著網(wǎng)絡(luò)時代的全面到來,物流行業(yè)也需緊隨時代變化,不斷與時俱進,加強對物流網(wǎng)絡(luò)平臺等信息技術(shù)的構(gòu)建,促進便捷電子商務(wù)物流體系形成。物流信息化的發(fā)展,需要以統(tǒng)一的物流信息網(wǎng)絡(luò)平臺為基礎(chǔ)。物流信息化系統(tǒng)開放性與擴展性,需要以規(guī)劃統(tǒng)一、標準統(tǒng)一的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)為保證,只有在此基礎(chǔ)上物流經(jīng)濟發(fā)展的信息采集與處理平臺才能更加先進和穩(wěn)定。物流企業(yè)傳統(tǒng)MIS信息平臺呈現(xiàn)出的一些問題均可通過Internet進行改造,數(shù)據(jù)格式不統(tǒng)一所造成的溝通問題可以通過統(tǒng)一開放且標準的網(wǎng)絡(luò)平臺加以克服,進而促進企業(yè)間有效溝通的實現(xiàn),在這一基礎(chǔ)上更好地實現(xiàn)物流企業(yè)跨地區(qū)合作,促進物流企業(yè)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系范圍的不斷擴大,使電子商務(wù)經(jīng)濟發(fā)展中融入更多物流企業(yè)。物流行業(yè)還應(yīng)加強對大型動態(tài)數(shù)據(jù)庫的構(gòu)建,并對先進物流網(wǎng)絡(luò)技術(shù)加快應(yīng)用步伐。以沃爾瑪為例,物流網(wǎng)絡(luò)的高度完善,是提高競爭力的重要支撐力,尤其其具有大型動態(tài)數(shù)據(jù)庫,該數(shù)據(jù)庫由衛(wèi)星系統(tǒng)支持,使沃爾瑪總部可對庫存信息隨時掌握,同時還可對車輛運輸路線及車輛自身情況隨時掌握。在面向社會與企業(yè)流通各環(huán)節(jié)的信息采集系統(tǒng)方面,我國物流經(jīng)濟發(fā)展還比較薄弱,建立信息采集系統(tǒng)將幫助我國物流企業(yè)整理和分析大量收集到的數(shù)據(jù),提供更多有效信息給所有物流企業(yè),使物流企業(yè)可在信息共享中做出更加科學(xué)的決策,促進物流企業(yè)運行效率的提高。與此同時,物流跟蹤系統(tǒng)、集成系統(tǒng)等新興物流網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的出現(xiàn),對物流經(jīng)濟發(fā)展有重要意義,應(yīng)加強對其的應(yīng)用。通過對物流跟蹤系統(tǒng)的應(yīng)用,可全程跟蹤物流的各個環(huán)節(jié),促進整個物流供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)溝通與聯(lián)系的強化。在物流供應(yīng)鏈中,技術(shù)與管理是其整合的重要基石,物流管理流程的再造即依靠它們來實現(xiàn),通過對先進物流網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的充分利用,不僅可提高物流企業(yè)核心競爭力,同時對物流經(jīng)濟發(fā)展有重要推動作用。
(二)規(guī)范第三方物流企業(yè)競爭,加強從業(yè)人員素質(zhì)管理與提升規(guī)范第三方物流企業(yè)競爭,是物流經(jīng)濟管理的重要內(nèi)容。物流企業(yè)必須樹立科學(xué)的服務(wù)理念和競爭理念,才能促進物流企業(yè)服務(wù)質(zhì)量的提高以及物流行業(yè)的有序發(fā)展。為擴大物流行業(yè)對現(xiàn)代物流技術(shù)與標準的應(yīng)用范圍,促進我國物流經(jīng)濟發(fā)展水平最大限度提升,我國可加快物流行業(yè)協(xié)會的建設(shè)步伐,通過物流協(xié)會推動物流行業(yè)內(nèi)部信息建設(shè)與信息共享,從而規(guī)范物流企業(yè)行為,有效提升物流經(jīng)濟整體實力。另外,加強從業(yè)人員素質(zhì)管理與提升,也是當(dāng)前物流經(jīng)濟管理必然要求,尤其定額管理模式下的物流經(jīng)濟發(fā)展正在要求從業(yè)人員具備越來越高的素質(zhì)。雖然我國物流經(jīng)濟發(fā)展從規(guī)模上看已經(jīng)初具雛形,但目前發(fā)展質(zhì)量仍然不高,缺乏專業(yè)人員,從業(yè)人員素質(zhì)普遍處于要求之下。物流行業(yè)在很多人的眼中,不過是運輸行業(yè),在他們看來物流從業(yè)人員作為體力勞動者只需要強健的體格即好,但事實上這種認知在國內(nèi)外的實踐中均被證明是不準確的。尤其在信息化時代,物流經(jīng)濟管理模式的多樣化對從業(yè)人員素質(zhì)有了更高要求。培養(yǎng)物流專業(yè)人才的高校,應(yīng)結(jié)合最新物流行業(yè)發(fā)展方向與技術(shù),對物流管理專業(yè)課程重新改進設(shè)置,對教育內(nèi)容加以充實。物流企業(yè)管理者尤其高層管理者,應(yīng)不定期地接受培訓(xùn),并給予員工不定期培訓(xùn),使物流從業(yè)人員對物流經(jīng)濟發(fā)展特點與要求全面掌握,促進從業(yè)人員素質(zhì)及企業(yè)管理水平的不斷提高。
(三)加強中心城區(qū)物流基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃與建設(shè),推動全國性物流經(jīng)濟管理體系構(gòu)建在運輸能力方面,物流企業(yè)對其供應(yīng)鏈管理與整合有較強的依賴性,供應(yīng)鏈整合中地位的重要性與中心城市的距離密切相關(guān),在這一情況下我國物流業(yè)在基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃與建設(shè)中應(yīng)著重中心城區(qū)建設(shè)。在物流行業(yè)中,物流網(wǎng)絡(luò)的形成與運轉(zhuǎn),對中心城市物流基礎(chǔ)設(shè)施具有很強的依賴性。在全國范圍內(nèi),物流經(jīng)濟正在逐漸興起,這一態(tài)勢促使各地政府不得不加強對其的重視,但各地物流經(jīng)濟發(fā)展從總體來看仍然缺乏規(guī)劃,相比物流經(jīng)濟發(fā)達國家我國地方物流基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較為落后。我國可對物流綜合服務(wù)能力強的大型物流企業(yè)加大培養(yǎng)力度,使地方物流網(wǎng)絡(luò)配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)在其帶動下得以加強。在物流經(jīng)濟發(fā)展中,供應(yīng)鏈管理順利運用的重要基礎(chǔ),便在于全國性物流網(wǎng)絡(luò)的形成。在國民經(jīng)濟發(fā)展過程中,推動全國性物流經(jīng)濟管理體系構(gòu)建,能夠更大限度地發(fā)揮物流經(jīng)濟的作用。為使全國性現(xiàn)代物流網(wǎng)絡(luò)打造得更加科學(xué)合理,我國應(yīng)對物流行業(yè)的宏觀調(diào)控進行加強。在全國各地中,當(dāng)前物流經(jīng)濟發(fā)展水平不一,為了促使本地物流企業(yè)得到更好地發(fā)展,一些地方政府實施非常嚴格的地方保護,使得全國性物流網(wǎng)絡(luò)的形成客觀上受到阻礙。針對這一問題,我國應(yīng)進一步加強調(diào)控,保證地區(qū)間合作更加協(xié)調(diào),打破重復(fù)建設(shè)的普遍存在,盡量避免面子工程,通過宏觀調(diào)控來引導(dǎo)物流經(jīng)濟向規(guī)模化與集約化發(fā)展。此外,我國還可優(yōu)化政府職能,通過對社會力量的集中,將物流經(jīng)濟管理拓展向二、三線城市,促使全國性現(xiàn)代物流網(wǎng)絡(luò)逐步形成和完善。
物流行業(yè)的發(fā)展,在經(jīng)濟全球化與我國綜合國力不斷發(fā)展和提升的大環(huán)境刺激下,注入了新的發(fā)展活力,物流經(jīng)濟發(fā)展和運行出現(xiàn)了多種不同的管理模式?;谖锪鹘?jīng)濟管理模式,我國應(yīng)從當(dāng)前物流情況出發(fā),通過促進便捷電子商務(wù)物流體系的形成、加強從業(yè)人員素質(zhì)管理與提升、推動全國性物流經(jīng)濟管理體系構(gòu)建等各種戰(zhàn)略決策,不斷推動物流經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。
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