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我區(qū)目前非公企業(yè)總數(shù)為1634家,有農(nóng)民工13821多人。我區(qū)農(nóng)民工務(wù)工行業(yè)主要集中在建筑業(yè)、制造業(yè)、板材行業(yè)、建材行業(yè)和服務(wù)業(yè)。多數(shù)農(nóng)民工為本地剩余農(nóng)民勞動(dòng)力,少部分為外地到本地務(wù)工人員。雖然目前經(jīng)濟(jì)下行,但我區(qū)農(nóng)民工并未大量失業(yè),目前,這些農(nóng)民工大多情緒穩(wěn)定,生活安定,并未對(duì)社會(huì)形成不安定的因素。
(一)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)信息的提供問(wèn)題。一是在家待業(yè)的農(nóng)民工多數(shù)愿重新外出務(wù)工,但由于信息不暢,苦于無(wú)招工信息,只好在家等待觀望。二是部分想在家創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民工雖然有良好的愿望,想在種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)上有所發(fā)展,但由于對(duì)市場(chǎng)需求不了解,創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目難選擇,不敢去干。因此工會(huì)應(yīng)加強(qiáng)為農(nóng)民工提供就業(yè)和創(chuàng)業(yè)信息。
(二)農(nóng)民工技能培訓(xùn)問(wèn)題。農(nóng)民工技能水平低,影響了農(nóng)民工重新就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。一是我區(qū)農(nóng)民工文化程度普遍不高,多數(shù)為初中以下文化,對(duì)科技知識(shí)接受能力不強(qiáng),在外打工多數(shù)在勞動(dòng)密集型行業(yè)從事體力勞動(dòng)或在服務(wù)業(yè)從事簡(jiǎn)單的勞動(dòng),技能水平普遍不高,擇業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng),影響了農(nóng)民工就業(yè)。二是部分想從事種植、養(yǎng)殖業(yè)農(nóng)民工普遍缺乏相關(guān)的種植、養(yǎng)殖技術(shù)和管理水平,影響了農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)。因此工會(huì)應(yīng)加大農(nóng)民工技能培訓(xùn)力度。
(三)農(nóng)民工生產(chǎn)生活困難問(wèn)題。部分農(nóng)民工家庭增收困難。我區(qū)農(nóng)民工收入中勞務(wù)收入占了50%左右,農(nóng)民工家庭的主要收入依賴打工的收入。農(nóng)民工家庭一旦發(fā)生意外失業(yè),家庭都會(huì)面臨較大生產(chǎn)和生活困難,需要幫扶。
(四)農(nóng)民工維權(quán)幫扶問(wèn)題。農(nóng)民工普遍有“三怕”心理,一怕出去找不到活干,二怕工資低掙不著錢,三怕干了活領(lǐng)不到工資。其中最怕的就是干了活卻領(lǐng)不到工資。因此工會(huì)應(yīng)該加大對(duì)農(nóng)民工維權(quán)幫扶。
(一)創(chuàng)新維權(quán)服務(wù)形式,為農(nóng)民工解憂。一是打造網(wǎng)式維權(quán)服務(wù)。在__街建立__區(qū)職工法律援助中心,在__產(chǎn)業(yè)園建立工會(huì)工作站,在__區(qū)農(nóng)業(yè)資料有限公司建立大型企業(yè)職工法律援助站和__蓮藕產(chǎn)業(yè)(核心)示范區(qū)建立“農(nóng)民工之家”,形成“一中心、三站點(diǎn)”服務(wù)模式,派駐律師在站點(diǎn)接受職工(農(nóng)民工)的維權(quán)咨詢和法律援助。此外在園區(qū)、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)工地貼掛《農(nóng)民工維權(quán)告示牌》50塊,告示牌上寫明職工(農(nóng)民工)合法權(quán)益的保護(hù)內(nèi)容、法律援助中心電話號(hào)碼、律師聯(lián)系方法,讓職工(農(nóng)民工)維權(quán)有依據(jù)、有門進(jìn)、有人幫、有收獲、增信心。
(二)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),到一線去服務(wù)農(nóng)民工。新形勢(shì)下,農(nóng)民工已成為產(chǎn)業(yè)的主體。工會(huì)工作重心必須下移。工會(huì)人員必須往一線安排,經(jīng)費(fèi)也重點(diǎn)往一線傾斜。我會(huì)從2015年開(kāi)始,在__產(chǎn)業(yè)園區(qū)工會(huì)工作站,安排了2名社會(huì)化工會(huì)工作者常年駐守開(kāi)展工會(huì)業(yè)務(wù)工作;在__城區(qū)職工法律援助中心,安排1名法學(xué)專業(yè)的社會(huì)化工會(huì)工作者開(kāi)展職工維權(quán)工作;在__蓮藕產(chǎn)業(yè)(核心)示范區(qū)工會(huì)“農(nóng)民工之家”,安排1名社會(huì)化工會(huì)工作者常年駐守開(kāi)展服務(wù)農(nóng)民工工作。在職工法律援助中心、園區(qū)工會(huì)工作站和示范區(qū)工會(huì)“農(nóng)民工之家”實(shí)行工作日誌登記、職工(農(nóng)民工)來(lái)信來(lái)訪登記和具體開(kāi)展服務(wù)職工(農(nóng)民工)工作登記制度。每個(gè)站點(diǎn)的工會(huì)工作者每個(gè)月要向區(qū)總工會(huì)匯報(bào)開(kāi)展工作的情況。
(一)企業(yè)建立工會(huì)積極性不高,甚至認(rèn)為建立工會(huì)增加麻煩和負(fù)擔(dān)。農(nóng)民工“無(wú)家”可歸。
(二)農(nóng)民工對(duì)入會(huì)意愿不強(qiáng),好似入會(huì)要交會(huì)費(fèi),增加負(fù)擔(dān)。
(三)農(nóng)民工會(huì)員流動(dòng)性大,有的會(huì)員不定時(shí)地到外地務(wù)工,管理難度大。
(四)大部分非公企業(yè)不重視工會(huì)建設(shè),投入少,組織農(nóng)民工開(kāi)展健康有益的活動(dòng)更少,影響企業(yè)工會(huì)活力和戰(zhàn)斗力發(fā)揮。
針對(duì)農(nóng)民工目前狀況,建議:
一是加強(qiáng)企業(yè)主對(duì)建會(huì)好處的教育和動(dòng)員工作,積極建立企業(yè)工會(huì),讓農(nóng)民工有“家”可歸;同時(shí)真正發(fā)揮企業(yè)基層工會(huì)為農(nóng)民工服務(wù)作用,增強(qiáng)企業(yè)工會(huì)吸引農(nóng)民工入會(huì)能力。
二是加強(qiáng)農(nóng)民工入會(huì)的好處宣傳,積極發(fā)動(dòng)農(nóng)民工入會(huì)。
三是各級(jí)工會(huì)高度重視農(nóng)民工會(huì)員工作,在生產(chǎn)生活上多關(guān)心,積極解決農(nóng)民工會(huì)員生產(chǎn)生活的困難和合法權(quán)益的維護(hù),讓農(nóng)民工體會(huì)到工會(huì)組織是自己信賴之“家”,工會(huì)工作者是自己“娘家人”。
四是加強(qiáng)農(nóng)民工勞動(dòng)技能培訓(xùn)和提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),提高農(nóng)民工就業(yè)率和創(chuàng)業(yè)率,助推脫貧攻堅(jiān)。
半年來(lái),在市總領(lǐng)導(dǎo)、科室主任及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作,理論基礎(chǔ)、思想認(rèn)識(shí)、業(yè)務(wù)工作水平等方面有了更進(jìn)一步的提升,現(xiàn)將這半年的工作情況匯報(bào)如下:
一、努力學(xué)習(xí),盡快勝任工作崗位
一是堅(jiān)持學(xué)。每天堅(jiān)持利用早晚時(shí)間登入“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”APP平臺(tái),目前學(xué)習(xí)積分6774分。利用中午及點(diǎn)滴時(shí)間學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。主要學(xué)習(xí)了市總編印的《內(nèi)部管理制度匯編》、《基層工會(huì)組建運(yùn)作與換屆選舉操作范例》、《怎樣做一名合格的工會(huì)干部》等書籍。每周利用1個(gè)小時(shí)完成網(wǎng)上學(xué)習(xí)任務(wù),保持不間斷給自己充電。
二是系統(tǒng)學(xué)。先后參加了市總法工部組織的工會(huì)法律工作培訓(xùn)和省總保障部組織的集體協(xié)商培訓(xùn)認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),拓寬了自己的業(yè)務(wù)知識(shí)面。在工作中有把握不準(zhǔn)的及時(shí)向業(yè)務(wù)部門請(qǐng)教。(組織部和辦公室的同志)
三是深入學(xué)。年初還積極報(bào)名參加了進(jìn)揚(yáng)州大學(xué)學(xué)習(xí)深造,深入學(xué)習(xí)與本職崗位相關(guān)的專業(yè),目前上半年學(xué)業(yè)已圓滿完成。
二、埋頭苦干,高標(biāo)準(zhǔn)完成業(yè)務(wù)工作
一是認(rèn)真細(xì)致做好統(tǒng)計(jì)匯總上報(bào)工作。主要完成了38家工業(yè)企業(yè)產(chǎn)業(yè)工人發(fā)展黨員情況;79家百人以上正常經(jīng)營(yíng)企業(yè)工會(huì)組建情況;70家基層單位預(yù)申報(bào)《2019年?duì)巹?chuàng)新時(shí)代星級(jí)基層工會(huì) 爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)代星級(jí)工會(huì)主席》評(píng)選工作;24份省、市五一勞動(dòng)表彰單位及個(gè)人的申報(bào)表及相關(guān)資料;101家基層單位發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督作用協(xié)助做好企業(yè)安全生產(chǎn)檢查與整改資料;61家基層單位職工食堂情況匯總;143人參加本產(chǎn)業(yè)及市十三屆運(yùn)動(dòng)會(huì)的報(bào)名及比賽;79份女職工勞動(dòng)權(quán)益落實(shí)情況監(jiān)督檢查企業(yè)自查表。
二是積極主動(dòng)做好溝通協(xié)調(diào)工作。主動(dòng)與業(yè)務(wù)部門對(duì)接,按時(shí)按點(diǎn)報(bào)送相關(guān)工作。及時(shí)解答基層關(guān)于工會(huì)籌備換屆改選等相關(guān)問(wèn)題,協(xié)助規(guī)范了16家基層單位的換屆改選工作;結(jié)合日常工作,為2018年度獲得相關(guān)榮譽(yù)的100多家單位發(fā)放了表彰決定、證書及相關(guān)資料;組織14名獲獎(jiǎng)代表及30名基層工會(huì)代表參加市五一勞動(dòng)表彰大會(huì);動(dòng)員并合理安排基層在職18名勞模及先進(jìn)工作者參加省總組織的療休養(yǎng)工作;積極發(fā)動(dòng)50名基層一線職工參加市總組織的健康休養(yǎng)活動(dòng)。
三是勇挑重?fù)?dān)完成信息報(bào)送工作。積極收集基層工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)做法,對(duì)基層報(bào)送的新聞稿件進(jìn)行編輯和撰寫,并積極做好報(bào)送工作。上半年市總網(wǎng)站工交財(cái)貿(mào)專欄投稿142篇,市總微信公眾號(hào)投稿近50篇。
三、積極參與調(diào)研,助推本產(chǎn)業(yè)工作
為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,掌握全區(qū)環(huán)保重點(diǎn)工作進(jìn)展情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的突出問(wèn)題,全面推動(dòng)以主要污染物減排為中心的各項(xiàng)環(huán)保工作的落實(shí),按照自治區(qū)加強(qiáng)督查工作的要求,擬組織開(kāi)展全區(qū)環(huán)保督查行動(dòng),特制訂此方案。
一、督查的主要內(nèi)容
1、人民政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)減排工作的通知》(內(nèi)政發(fā)[2008]79號(hào))文件的貫徹落實(shí)情況,2009年減排項(xiàng)目進(jìn)展情況。
2、全區(qū)2009年環(huán)境保護(hù)工作會(huì)議和污染防治電視電話會(huì)議精神的貫徹落實(shí)情況。
3、對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展情況調(diào)研。
4、松花江流域水污染防治項(xiàng)目建設(shè)情況。
二、時(shí)間安排
2009年5月初,大約一周時(shí)間。
三、人員安排
督查工作分成4個(gè)組,分別由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)。
第一組:自治區(qū)環(huán)保局局長(zhǎng)蘇青帶隊(duì)。成員:李劍、郝慶文、王樹(shù)曉、董英華、張衛(wèi)東、韋和章、記者1人。督查范圍:烏蘭察布市、錫林郭勒盟、赤峰市。李劍、韋和章負(fù)責(zé)材料匯總。
聯(lián)系人:張衛(wèi)東 15304716466
第二組:自治區(qū)環(huán)保局副局長(zhǎng)高震風(fēng)帶隊(duì)。成員:趙福全、哈倫、顧永瑞、趙巍峰,記者1人。督查范圍:呼和浩特市、包頭市、鄂爾多斯市。趙福全、趙巍峰負(fù)責(zé)材料匯總。
聯(lián)系人:趙巍峰 13704717022
第三組:自治區(qū)環(huán)保局紀(jì)檢組長(zhǎng)呂慧卿帶隊(duì)。成員:王龍、趙軍、韓西鋼、曹江營(yíng)、武勤,記者1人。督查范圍:興安盟、通遼市、呼倫貝爾市督查工作。王龍、武勤負(fù)責(zé)材料匯總。
聯(lián)系人: 武 勤 13848112114
第四組:自治區(qū)環(huán)保局副巡視員杜俊峰帶隊(duì)。成員:莫曉蓮、白志峰、張山獅、石俊業(yè),記者1人。督查范圍:巴彥淖爾市、烏海市、阿拉善盟督查工作。莫曉蓮、石俊業(yè)負(fù)責(zé)材料匯總。
聯(lián)系人: 石俊業(yè) 13314870882
每組返回后,盡快形成督查報(bào)告,由局辦公室統(tǒng)一匯總形成我局督查報(bào)告上報(bào)自治區(qū)黨委、政府。
四、督查方法
采取聽(tīng)匯報(bào)與現(xiàn)場(chǎng)檢查相結(jié)合的辦法實(shí)施。
五、其他事項(xiàng)
1、辦公室負(fù)責(zé)確定參加人員,擬制方案、通知,協(xié)調(diào)各盟市做好迎檢準(zhǔn)備。
2、監(jiān)督管理處負(fù)責(zé)提供重大建設(shè)項(xiàng)目清單、環(huán)境影響評(píng)價(jià)有關(guān)資料及項(xiàng)目建設(shè)情況。
3、污染控制處負(fù)責(zé)提供各盟市2009年減排項(xiàng)目清單,松花江流域污染防治項(xiàng)目進(jìn)展情況。
4、宣教中心負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)媒體做好宣傳報(bào)道工作。
為了使部門工作和事務(wù)管理有據(jù)可依、有章可循、系統(tǒng)規(guī)范,我們對(duì)應(yīng)泰州市農(nóng)委的要求,根據(jù)《XX年農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)工作目標(biāo)管理考核辦法》進(jìn)行了細(xì)則完善,對(duì)本系統(tǒng)農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行了進(jìn)一步規(guī)范和目標(biāo)管理。對(duì)上級(jí)主管部門布置的統(tǒng)計(jì)工作任務(wù),按規(guī)定按要求組織實(shí)施,進(jìn)行統(tǒng)一扎口管理、審查、核實(shí)、提供、公布本部門范圍內(nèi)的統(tǒng)計(jì)數(shù)字,確保了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量。對(duì)上級(jí)部門布置的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)業(yè)服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)綜合、農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)用生產(chǎn)資料價(jià)格等統(tǒng)計(jì)月報(bào)、定報(bào)、季報(bào)、年報(bào)等專項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,都能做到全面、準(zhǔn)確、及時(shí)、規(guī)范,保質(zhì)保量,并按要求形成書面分析材料進(jìn)行報(bào)送。將年度報(bào)表、相關(guān)資料及分析材料分別裝訂成冊(cè),分門別類地進(jìn)行保管,做到有案可查,井井有條。
二、廣泛開(kāi)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)調(diào)查研究和形勢(shì)分析,認(rèn)真做好規(guī)劃、計(jì)劃制定等項(xiàng)工作
在完成農(nóng)情信息統(tǒng)計(jì)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)有關(guān)事務(wù)管理工作的同時(shí),按照泰州市農(nóng)委、市委市政府及有關(guān)部門和局領(lǐng)導(dǎo)的要求,我們組織開(kāi)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)調(diào)查研究,認(rèn)真進(jìn)行生產(chǎn)形勢(shì)分析,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策和全市的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供服務(wù)。組織進(jìn)行了XX年農(nóng)業(yè)局重點(diǎn)工作目標(biāo)的調(diào)研,制訂了《XX年泰興市農(nóng)業(yè)局重點(diǎn)工作》,以市委辦文件形式下發(fā),將考核結(jié)果納入市對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作百分考核。開(kāi)展了上半年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的調(diào)研、預(yù)測(cè)、分析工作,形成了專門的調(diào)研報(bào)告《上半年農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況調(diào)研報(bào)告》,上報(bào)市委、市政府有關(guān)部門,并在泰州農(nóng)委召開(kāi)的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析會(huì)上進(jìn)行了交流。
按照泰州市農(nóng)委要求,組織開(kāi)展了我市觀光農(nóng)業(yè)發(fā)展情況的調(diào)查和分析,提出了今后發(fā)展的設(shè)想,并形成了專門材料《泰興市觀光農(nóng)業(yè)情況調(diào)查》進(jìn)行了報(bào)送。根據(jù)省發(fā)改委編制有關(guān)專項(xiàng)規(guī)劃的要求,完成了泰興市“十一五”期間政府投資農(nóng)業(yè)專項(xiàng)規(guī)劃的編制工作,并將有關(guān)情況匯總形成《“十一五”期間政府投資農(nóng)業(yè)專項(xiàng)規(guī)劃》。為了確保全面完成全年招商引資任務(wù),根據(jù)局主要負(fù)責(zé)人的意見(jiàn)將上級(jí)各部門對(duì)局和局對(duì)各單位的考核任務(wù)專門擬文進(jìn)行了分類匯總和進(jìn)一步明確,并就有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行了詳細(xì)說(shuō)明。及時(shí)將系統(tǒng)上半年農(nóng)業(yè)招商引資完成情況進(jìn)行了調(diào)查和匯總并報(bào)市招商引資辦公室,按照市政府招商引資有關(guān)文件精神,組織做好了“古銀杏森林公園建設(shè)”和“馬甸養(yǎng)殖場(chǎng)出讓、出租項(xiàng)目”對(duì)外推介工作。
這次深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),與以往的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)相比,一個(gè)顯著特點(diǎn)是突出實(shí)踐特色,解決突出問(wèn)題。注重實(shí)踐、解決問(wèn)題,前提是要抓住問(wèn)題。而要抓住問(wèn)題,調(diào)查研究是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。我們一定要在深入調(diào)研、找準(zhǔn)問(wèn)題上下功夫。
要明確調(diào)研重點(diǎn)。調(diào)查研究要取得實(shí)效,必須緊扣科學(xué)發(fā)展主題,緊緊圍繞“提高認(rèn)識(shí)、解決問(wèn)題、創(chuàng)新機(jī)制、促進(jìn)發(fā)展”的目標(biāo),緊密聯(lián)系本地區(qū)本部門本單位的工作實(shí)際和發(fā)展實(shí)際,有重點(diǎn)、有針對(duì)性地進(jìn)行。省(區(qū)、市)結(jié)合所處區(qū)位和發(fā)展水平等特點(diǎn),著重圍繞轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、提高發(fā)展水平、著力改善民生等方面開(kāi)展調(diào)研;中央和國(guó)家機(jī)關(guān)結(jié)合各自職能特點(diǎn),著重圍繞建立健全保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制、為科學(xué)發(fā)展提供有效服務(wù)等方面開(kāi)展調(diào)研。通過(guò)調(diào)研,真正把本地區(qū)本部門本單位貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的現(xiàn)狀摸清摸透,把影響和制約科學(xué)發(fā)展的主要問(wèn)題找準(zhǔn)找好。當(dāng)前,特別是要緊密結(jié)合國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì),就如何應(yīng)對(duì)國(guó)際經(jīng)濟(jì)衰退帶來(lái)的各種挑戰(zhàn)和影響開(kāi)展調(diào)研,深入查找本地本單位在防范國(guó)際金融風(fēng)險(xiǎn)、抵御外部沖擊、保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展,以及在維護(hù)和發(fā)展群眾利益方面存在的突出問(wèn)題,清醒認(rèn)識(shí)面臨的新形勢(shì)新任務(wù)新挑戰(zhàn),把全體黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的思想統(tǒng)一到中央精神上來(lái)。同時(shí),深入分析存在這些問(wèn)題的深層次原因,研究提出有效應(yīng)對(duì)國(guó)際金融動(dòng)蕩的思路和措施,努力保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定。
要廣泛了解群眾意愿。各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要緊密結(jié)合本地區(qū)本部門本單位影響科學(xué)發(fā)展的難點(diǎn)問(wèn)題,帶隊(duì)深入基層、深入群眾、深入一線開(kāi)展調(diào)查研究。通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、發(fā)放征求意見(jiàn)表、召開(kāi)座談會(huì)、上門走訪、個(gè)別談心等多種形式,廣泛征求基層單位、機(jī)關(guān)干部、黨員群眾、專家學(xué)者和服務(wù)對(duì)象對(duì)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的意見(jiàn)和建議。既要聽(tīng)取對(duì)本地區(qū)本部門本單位發(fā)展理念、發(fā)展思路、發(fā)展途徑、發(fā)展方法的意見(jiàn),對(duì)民生、民困、民難等方面迫切需要解決的問(wèn)題的意見(jiàn),也要聽(tīng)取對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面的意見(jiàn)。在調(diào)研過(guò)程中,要注意聽(tīng)取部分黨代表、人大代表、政協(xié)委員的意見(jiàn)。
要搞好成果交流、分析和匯總。領(lǐng)導(dǎo)干部要在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,撰寫出有內(nèi)容、有見(jiàn)解的高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告,并采取適當(dāng)方式組織成果交流。調(diào)查研究要與剖析典型案例相結(jié)合,努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。同時(shí),將調(diào)研成果進(jìn)行匯總,系統(tǒng)梳理在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面的突出問(wèn)題,尤其是要原原本本地匯總基層和群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員提出的批評(píng)意見(jiàn)。
學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的過(guò)程,是總結(jié)運(yùn)用實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、制定完善發(fā)展措施、解決發(fā)展面臨的突出問(wèn)題等環(huán)節(jié)相結(jié)合的過(guò)程,每個(gè)環(huán)節(jié)都離不開(kāi)調(diào)查研究。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,大興調(diào)查研究之風(fēng)。要安排足夠時(shí)間,帶著感情、帶著責(zé)任,放下架子、撲下身子,深入機(jī)關(guān)、學(xué)校、企業(yè)、街道社區(qū)和各自聯(lián)系點(diǎn),與群眾零距離接觸、面對(duì)面交流,聽(tīng)真話、察實(shí)情,全面了解掌握新情況新矛盾新問(wèn)題,從而為整個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)切實(shí)解決問(wèn)題打好基礎(chǔ)。
學(xué)習(xí)調(diào)研階段是整個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),認(rèn)真扎實(shí)地抓好這個(gè)階段的各項(xiàng)工作,對(duì)于確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)深入開(kāi)展、取得實(shí)效至關(guān)重要?,F(xiàn)就學(xué)習(xí)調(diào)研階段要重點(diǎn)把握的任務(wù)要求作如下通知:
一、搞好學(xué)習(xí)培訓(xùn),強(qiáng)化理論武裝。要按照《關(guān)于*市食品藥監(jiān)局深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)第一階段學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作計(jì)劃的通知》(*市食藥學(xué)辦〔2009〕2號(hào))要求,加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。除按時(shí)參加集中學(xué)習(xí)、集中輔導(dǎo)和集中交流等活動(dòng)外,各支部,各科室要結(jié)合本支部、本科室實(shí)際開(kāi)展形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng),要把學(xué)習(xí)貫穿于學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)全過(guò)程。
二、深入走訪調(diào)研,全面查找問(wèn)題。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要在去年解放思想學(xué)習(xí)討論活動(dòng)專題調(diào)研的基礎(chǔ)上,圍繞貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以及貫徹落實(shí)《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要》和市委、市政府《關(guān)于推動(dòng)綠色崛起實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的決定》提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),結(jié)合本單位、本科室實(shí)際,深入開(kāi)展“三去三找三帶回”的專題調(diào)研活動(dòng)?!叭ァ奔矗旱睫r(nóng)村去、到企業(yè)去、到基層和百姓當(dāng)中去;“三找”即:找問(wèn)題、找原因、找到辦法和措施;“三帶回”:即帶回發(fā)現(xiàn)、帶回感受、帶回意見(jiàn)和建議。
調(diào)研前,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要結(jié)合各自分工,各科室要結(jié)合工作實(shí)際,緊緊圍繞“推動(dòng)綠色崛起、實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展”主題,圍繞本系統(tǒng)抓監(jiān)管,保安全,促發(fā)展的要求,就如何貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真確定調(diào)研選題。領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各科室(所)的調(diào)研選題要于4月3日前報(bào)市局學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)辦公室備案。
調(diào)研選題確定后,要組織廣大黨員干部深入基層和群眾,通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表、召開(kāi)座談會(huì)、走訪調(diào)查、設(shè)立意見(jiàn)箱等形式,廣泛征求社會(huì)各界的意見(jiàn)建議,全面查找本單位(科室)不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思想觀念,查找影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題,查找黨員干部在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在走訪調(diào)研過(guò)程中要注意留存相關(guān)記錄。對(duì)征求到的意見(jiàn)建議和調(diào)研過(guò)程中掌握的情況,要進(jìn)行深入思考和研究,形成有情況、有分析、有對(duì)策的調(diào)研報(bào)告。于4月15日前報(bào)市局學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)辦公室。
三、突出主題實(shí)踐,堅(jiān)持邊學(xué)邊做、以干促學(xué)。圍繞創(chuàng)建“三名城一基地”、推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè)、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和爭(zhēng)當(dāng)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀排頭兵的要求,結(jié)合各單位各科室職能和黨員干部崗位職責(zé),組織開(kāi)展“四個(gè)一次”活動(dòng),即:
算一次賬,就是聯(lián)系實(shí)際算發(fā)展科學(xué)不科學(xué)的賬,算清認(rèn)識(shí)賬轉(zhuǎn)變思想觀念,算清職責(zé)賬改變機(jī)關(guān)作風(fēng),算清成本賬建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān),算清效能賬推動(dòng)職能轉(zhuǎn)變,務(wù)必算出差距,算出信心,算出動(dòng)力(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):生局長(zhǎng);責(zé)任科室:財(cái)裝科、流通科)。
辦一次事,就是進(jìn)行換位體驗(yàn),根據(jù)本部門本單位的職責(zé),把自己當(dāng)成服務(wù)對(duì)象,從第一道程序開(kāi)始去辦一件事,全程體驗(yàn)在本單位辦事的效率、服務(wù)質(zhì)量和辦事過(guò)程中存在的問(wèn)題(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):朱志強(qiáng)副局長(zhǎng);責(zé)任科室:人教科、稽查科、?;疲?。
聽(tīng)一次意見(jiàn),就是在辦一件事的過(guò)程中,認(rèn)真聽(tīng)取基層單位、服務(wù)對(duì)象對(duì)改進(jìn)本單位工作的意見(jiàn)建議,找出認(rèn)識(shí)差距、薄弱環(huán)節(jié)和對(duì)策建議(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):何新新副局長(zhǎng);責(zé)任科室:安監(jiān)科、醫(yī)械科)。
看一次點(diǎn),就是到本單位的聯(lián)系點(diǎn)情況較為復(fù)雜的地方,深入調(diào)研,解剖“麻雀”解決問(wèn)題,推動(dòng)工作(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):刁翀副局長(zhǎng)兼紀(jì)檢組長(zhǎng);責(zé)任科室:監(jiān)察室、食協(xié)科、辦公室)。
一、報(bào)告單位
1、區(qū)人才工作協(xié)調(diào)小組成員單位;
2、各部、委、辦、局、街、鎮(zhèn)等單位。
二、報(bào)告內(nèi)容
1、需提請(qǐng)區(qū)人才工作協(xié)調(diào)小組研究的事項(xiàng);
2、本單位人才工作中長(zhǎng)期規(guī)劃、年度工作計(jì)劃和總結(jié);
3、本單位出臺(tái)的人才工作重要政策和舉措;
4、本單位舉辦的人才工作重大活動(dòng);
5、本單位人才工作的創(chuàng)新項(xiàng)目、研究成果及亮點(diǎn)工作;
6、本單位落實(shí)區(qū)人才規(guī)劃、人才工作行動(dòng)計(jì)劃及重點(diǎn)工作任務(wù)進(jìn)展情況;
7、本單位人才工作中碰到的困難和問(wèn)題;
8、本單位職工或人員在全國(guó)、市、區(qū)各項(xiàng)競(jìng)賽評(píng)優(yōu)活動(dòng)中獲取獎(jiǎng)項(xiàng)、榮譽(yù)的情況;
9、本單位享受政府特殊津貼的專家、市(區(qū))優(yōu)秀人才、區(qū)拔尖人才、區(qū)青年尖子、區(qū)高級(jí)專家協(xié)會(huì)會(huì)員、區(qū)青年人才協(xié)會(huì)會(huì)員工作變動(dòng)、重要成果、身體健康等情況;
10、各有關(guān)單位了解到的專家及社會(huì)各方面對(duì)我區(qū)人才工作的意見(jiàn)、建議等;
11、其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的重要事項(xiàng)。
三、報(bào)告方式
各單位按照本制度,將需要上報(bào)的事項(xiàng)以書面和電子文檔的形式,報(bào)區(qū)人才工作協(xié)調(diào)辦。
四、報(bào)告時(shí)間
1、報(bào)告時(shí)間分為及時(shí)報(bào)和年報(bào)兩類。各單位應(yīng)及時(shí)在事前或事后一周內(nèi)將所涉事項(xiàng)向區(qū)人才工作協(xié)調(diào)辦報(bào)告;同時(shí),每年12月30日前對(duì)本年度的重大事項(xiàng)進(jìn)行匯總報(bào)告;
2、對(duì)各單位報(bào)告的人才工作重要事項(xiàng),區(qū)人才工作協(xié)調(diào)辦應(yīng)根據(jù)所涉事項(xiàng)的性質(zhì)、重要程度等,及時(shí)向區(qū)人才工作協(xié)調(diào)小組及市人才工作協(xié)調(diào)辦報(bào)告;
3、對(duì)需要向各報(bào)告單位反饋意見(jiàn)的,區(qū)人才工作協(xié)調(diào)辦要及時(shí)反饋;對(duì)各單位報(bào)告的人才工作優(yōu)秀成果和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),區(qū)人才工作協(xié)調(diào)辦要及時(shí)調(diào)研,總結(jié)推廣。
五、其他
1、各單位要明確具體工作人員負(fù)責(zé)人才工作重大事項(xiàng)報(bào)告工作;
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞“轉(zhuǎn)變外經(jīng)貿(mào)發(fā)展方式,打造對(duì)外開(kāi)放新平臺(tái),爭(zhēng)創(chuàng)湖州國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì)”實(shí)踐載體,充分運(yùn)用學(xué)習(xí)調(diào)研階段取得的成果,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,認(rèn)真查找問(wèn)題,深入剖析根源,努力破解影響和制約湖州開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展的難點(diǎn)問(wèn)題,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的思想觀念和工作方法,不斷提高科學(xué)發(fā)展的能力和本領(lǐng),力爭(zhēng)在思想上有大的解放,在外經(jīng)貿(mào)發(fā)展體制機(jī)制上有新的突破,在干部隊(duì)伍建設(shè)和工作能力上有大的提高。
二、.工作安排
分析檢查階段從2009年4月底開(kāi)始,至2009年6月底基本結(jié)束。這個(gè)階段重點(diǎn)抓好三個(gè)方面工作:
(一)開(kāi)好領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)
1、梳理分析征集的意見(jiàn)建議。在前一階段開(kāi)展民主懇談、專題調(diào)研及“聯(lián)百企、獻(xiàn)百策、解百憂”的基礎(chǔ)上,通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別訪談、書面征求意見(jiàn)和網(wǎng)上征求意見(jiàn)等形式,對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀要求,就我局召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)和黨支部專題民主生活會(huì),主動(dòng)征求包括廣大外經(jīng)貿(mào)企業(yè)、人大代表、政協(xié)委員和專家學(xué)者等多方的意見(jiàn)建議。在匯總梳理的基礎(chǔ)上,認(rèn)真做好意見(jiàn)建議的分解、反饋工作。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人的意見(jiàn)建議,由局黨委主要負(fù)責(zé)人“原汁原味”地反饋給本人;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子集體和涉及本單位本系統(tǒng)全局的意見(jiàn)建議,結(jié)合班子職責(zé)分工,由局黨委主要負(fù)責(zé)人分解反饋到每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員,作為專題民主生活會(huì)剖析的重點(diǎn)內(nèi)容。
2、召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)進(jìn)行剖析。召開(kāi)民主生活會(huì),找準(zhǔn)存在的突出問(wèn)題,深入剖析問(wèn)題產(chǎn)生的原因,是搞好分析檢查的基礎(chǔ)。民主生活會(huì)上,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),開(kāi)誠(chéng)布公地談問(wèn)題、找原因、提建議,深入查找個(gè)人和班子在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問(wèn)題,查找黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,深入分析原因,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),自覺(jué)改進(jìn)提高。專題民主生活會(huì)前,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在相互談心,虛心聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真撰寫發(fā)言材料,進(jìn)行自我檢查,做好充分準(zhǔn)備。
3、召開(kāi)黨支部專題組織生活會(huì)進(jìn)行剖析。6月底前,結(jié)合前期梳理分解意見(jiàn)建議情況,以“爭(zhēng)創(chuàng)湖州國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì)”為,主題,組織召開(kāi)黨支部專題組織生活會(huì)。支部全體黨員要結(jié)合自身實(shí)際,逐個(gè)分析檢查,•開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。召開(kāi)黨支部專題組織生活會(huì)前,通過(guò)談心、談話等方式,引導(dǎo)黨員溝通思想,理順情緒,為開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)打好基礎(chǔ)。要邀請(qǐng)局群眾代表列席黨支部專題組織生活會(huì),虛心聽(tīng)取意見(jiàn)建議。局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要按照雙重組織生活的要求,參力口黨支部專題組織生活會(huì)。同時(shí),做好黨支部專題組織生活會(huì)的記錄。
(二)認(rèn)真撰寫專題分析檢查報(bào)告
1、醞釀?lì)I(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告。分析查檢報(bào)告是分析檢查階段的中心環(huán)節(jié),也是整改落實(shí)的主要依據(jù)。按照市委的要求,要在匯總梳理征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,在主要負(fù)責(zé)同志的全程主持下,充分運(yùn)用解放思想大討論和學(xué)習(xí)調(diào)研階段的成果,緊密聯(lián)系當(dāng)前國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和我局外經(jīng)貿(mào)工作實(shí)際以及黨員干部思想實(shí)際,撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告。分析檢查報(bào)告要突出檢查和分析這兩個(gè)環(huán)節(jié),全面回顧黨的十六大以來(lái)我局貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀情況,認(rèn)真查擺貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問(wèn)題,實(shí)事求是分析存在問(wèn)題的主客觀原因特別是主觀原因,提出貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的主要方向、總體思路、工作要求和措施,以及加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的具體措施。6月20日前送相關(guān)市領(lǐng)導(dǎo)和市委指導(dǎo)檢查組審閱把關(guān)。
2、組織黨員群眾代表民主討論。分析檢查報(bào)告初稿形成后,要召開(kāi)座談會(huì),組織全局黨員干部代表對(duì)分析檢查報(bào)告進(jìn)行民主討論,廣泛聽(tīng)取黨員群眾的意見(jiàn)建議。會(huì)后,要及時(shí)整理對(duì)分析檢查報(bào)告的修改意見(jiàn),提交局黨委擴(kuò)大會(huì)議進(jìn)行專題討論,作為進(jìn)一步修改完善分析檢查報(bào)告的重要參考。
3、召開(kāi)局黨委擴(kuò)大會(huì)議專題討論。在組織黨員群眾代表民主討論的基礎(chǔ)上,在6月底前召開(kāi)局黨委擴(kuò)大會(huì)議,專題討論修改分析檢查報(bào)告。局黨委擴(kuò)大會(huì)議由黨委主要負(fù)責(zé)同志主持,局各黨委成員參加,并適當(dāng)擴(kuò)大列席人員范圍。會(huì)議結(jié)束后,對(duì)參會(huì)人員提出的意見(jiàn)建議進(jìn)行匯總、梳理,對(duì)反映比較集中的突出問(wèn)題進(jìn)行專題研究,將這部分意見(jiàn)建議體現(xiàn)到分析檢查報(bào)告中。
(三)組織開(kāi)展專題民主評(píng)議。
1、開(kāi)展專題民主評(píng)議。以書面、網(wǎng)絡(luò)和召開(kāi)民主評(píng)議會(huì)相結(jié)合的形式,對(duì)局黨組分析檢查報(bào)告開(kāi)展評(píng)議,征求意見(jiàn)。首先,以書面形式征求各縣(區(qū))外經(jīng)貿(mào)局黨組、各涉外部門和重點(diǎn)外經(jīng)貿(mào)企業(yè)的意見(jiàn),時(shí)間安排在5月20前;其次,通過(guò)“湖州國(guó)際商務(wù)網(wǎng)”征集網(wǎng)友意見(jiàn),時(shí)間安排在5月20前;最后,通過(guò)召開(kāi)民主評(píng)議會(huì),邀請(qǐng)各涉外部門代表、人大代表、政協(xié)委員、黨代表、外經(jīng)貿(mào)企業(yè)代表、專家學(xué)者以及基層單位代表等,專題評(píng)議局黨委分析檢查報(bào)告,聽(tīng)取意見(jiàn),時(shí)間安排在6月10前。
2、公開(kāi)民主評(píng)議結(jié)果。2009年6月15前,對(duì)民主評(píng)議中提出的意見(jiàn)進(jìn)行認(rèn)真研究,充分吸收到修改后的分析檢查報(bào)告中。并采取適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)公開(kāi)民主評(píng)議結(jié)果,主動(dòng)接受黨員群眾監(jiān)督。
3、公開(kāi)分析檢查報(bào)告。2009年6月25前,局領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告經(jīng)市委指導(dǎo)檢查組把關(guān)后,形成領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查.正式報(bào)告,作為我局科學(xué)發(fā)展的指導(dǎo)性文件。分析檢查報(bào)告要通過(guò)公開(kāi)欄、湖州國(guó)際商務(wù)網(wǎng)等方式進(jìn)行公開(kāi),主動(dòng)接受黨員群眾監(jiān)督。分析檢查報(bào)告和民主評(píng)議結(jié)果,報(bào)送市委學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)辦公室備案。
三、工作要求
1、思想重視。分析檢查階段是鞏固和檢驗(yàn)學(xué)習(xí)調(diào)研階段成果,抓整改、見(jiàn)實(shí)效的關(guān)鍵階段,是學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)從思想層面進(jìn)入實(shí)踐層面的重要環(huán)節(jié),全局黨員干部關(guān)心,社會(huì)各界高度重視,工作量大、標(biāo)準(zhǔn)高、政策性強(qiáng)。因此,要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和引導(dǎo),主要領(lǐng)導(dǎo)要履行好第一責(zé)任人的職責(zé),發(fā)揮表率作用,帶頭聯(lián)系實(shí)際查找問(wèn)題,帶頭聽(tīng)取群眾意見(jiàn)建議,帶頭接受群眾監(jiān)督評(píng)議。
房地產(chǎn)合同專員職責(zé):
合同管理專員的崗位職責(zé):
職責(zé)1
協(xié)助采購(gòu)價(jià)格和合同管理體系的建立、完善和更新工作
職責(zé)2
協(xié)助采購(gòu)合同主管制定公司合同策略、價(jià)格分析流程和談判流程、編制合同范本
職責(zé)3
協(xié)助建立采購(gòu)價(jià)格管理、談判管理以及合同管理流程起草合同范本
職責(zé)4
收集采購(gòu)價(jià)格信息、實(shí)施采購(gòu)價(jià)格調(diào)研活動(dòng)、編寫采購(gòu)價(jià)格調(diào)研報(bào)告
職責(zé)5
協(xié)助采購(gòu)合同主管起草合同文本、確定主要合同條款
職責(zé)6
參與合同談判工作、執(zhí)行合同風(fēng)險(xiǎn)防范措施
職責(zé)7
整理、匯總談判資料、價(jià)格資料和合同文件
級(jí)別:CSSCI南大期刊
榮譽(yù):中國(guó)優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫(kù)
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù)(CJFD)
級(jí)別:省級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫(kù)
級(jí)別:省級(jí)期刊
榮譽(yù):
級(jí)別:省級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù)(CJFD)