英語教育專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)前景調(diào)查

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摘要：如今我國經(jīng)濟在不斷的發(fā)展，同時帶動了國內(nèi)外貿(mào)易經(jīng)濟的發(fā)展，在此背景之下越來越多的大學生都選擇了英語作為大學專業(yè)，但是市場上對英語專業(yè)人才的要求較高，同時需求較少，這樣也就充分限制了英語專業(yè)學生的就業(yè)。本文主要就大專英語畢業(yè)生的就業(yè)情況進行了調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查結果總結出了提升大專英語專業(yè)學生就業(yè)效率的建議。

關鍵詞：大專英語專業(yè)；畢業(yè)生；就業(yè)前景

一、調(diào)查概述

（一）調(diào)查目的

全面了解高職院校英語教育專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)情況，并掌握了英語專業(yè)學習的要求，從而為英語專業(yè)在今后的教育過程中明確人才培養(yǎng)手段、深化教育改革、完善英語課程設置等奠定一定的基礎和依據(jù)。

（二）調(diào)查對象

本調(diào)查對象選擇我院校英語專業(yè)2018屆畢業(yè)生，一共發(fā)放了300份調(diào)查問卷，共回收了300份，回收率為100%。

（三）調(diào)查方法和調(diào)查內(nèi)容

本調(diào)查主題為“大專英語教育專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)前景情況”，調(diào)查的方法主要以問卷調(diào)查為主，調(diào)查的具體內(nèi)容主要包括大專英語畢業(yè)生就業(yè)的情況（待就業(yè)、出國、機關事業(yè)單位、學校、私營企業(yè)、國企、專升本、其他行業(yè)）。

二、調(diào)查結果

在2018年我校大專英語專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)情況如下，分析數(shù)據(jù)可知，待就業(yè)人數(shù)所占的比例約為10.67%，占比較小，說明我校大專英語專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)情況還比較好，而進入學校從事教育行業(yè)的畢業(yè)生人數(shù)與進入私營企業(yè)工作的畢業(yè)生人數(shù)相近，這說明在今后私營企業(yè)將會成為?？朴⒄Z畢業(yè)生就業(yè)的主要目標，這也在不同方面說明了隨著經(jīng)濟的不斷發(fā)展，現(xiàn)代大學生的選擇觀念在發(fā)生著較大的變化。同時現(xiàn)如今市場上對英語人才的需求較大，在需求大的背景下同時也存在著較大的競爭力，在整個英語專業(yè)就業(yè)情況中優(yōu)勝劣汰是必然的選擇，因此便出現(xiàn)了以下情況，在今后大專英語專業(yè)畢業(yè)生為了降低就業(yè)難度，很可能會選擇專升本，提升自身的專業(yè)度，在今后大學英語四級的通過率也會有很大的提升。

三、大專英語專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)難的原因

（一）課程有弊端

高職院校在設置英語課程時需要將市場作為主要目標，并將其同樣作為人才培養(yǎng)的目標，但是如今很多高職院校在進行英語專業(yè)課程設置時便出現(xiàn)了很多的問題，院校中在設置英語課程時出現(xiàn)了很明顯的脫節(jié)情況，比如在一般情況下高職院校往往設置了很多英語理論學習課程，而英語實踐課程卻很少出現(xiàn)，英語專業(yè)老師設置理論課程的目的僅僅是為了提升學生的英語學習能力，并不能夠全面培養(yǎng)學生的相關技能，這樣便導致大專英語專業(yè)學生的相關技能普遍較低[1]。

（二）人才素質(zhì)需提升

如今英語這門學科在我們生活中占據(jù)著越來越重要的地位，同時在我們生活中也迅速得到了普及，上到60歲的老人下到3歲的小孩都在學習英語，如今社會上的每個人對英語都不再陌生了，甚至在接觸之后還對英語產(chǎn)生了一種熟悉感。作為英語專業(yè)的專科生，需要的不僅僅是去懂如何去學習英語，而是需要學會如何使用英語，如今社會中各個企業(yè)并不缺少了解英語的人才，而真正缺少的是如何能夠熟悉掌握英語又能夠熟悉運用英語的人才，英語專業(yè)?？飘厴I(yè)生只有掌握了這些技能，才能夠更加的完成就業(yè)[2]。

（三）供應大于需求

在目前階段中各個高職院校都在不斷的擴招，如今大部分高職院校均開設了英語專業(yè)，加上英語專業(yè)原本就是三大必修課程之一，不僅僅包括英語專業(yè)學生，在校的任何一名學生均會簡單聽說讀寫的英語能力，因此很多企業(yè)在選擇英語人才的過程中并不會去特意挑選英語專業(yè)的學生，而是看重學生自身的能力，因此就導致了目前學校對英語人才的供應遠遠大于市場上所需求的人才人數(shù)[3]。

四、對策

（一）加強課程實訓

高職院校需多開展實訓鍛煉，讓畢業(yè)生提前感受參加工作，這樣能夠讓學生做好一定的心理準備面對今后的工作，因畢業(yè)生人數(shù)較多，因此高職院校需要增加實訓基地的人力投入和資金投入，在充分提升實訓基地的外部條件之后，在日常生活過程中多開展商務英語模擬訓練，讓學生在這個情境中多學習商務英語，這樣一來不僅僅能夠鍛煉學生的學習能力，還能夠提升學生的英語口語能力以及英語聽力能力[4]。高職院校除了要加強實訓基地資源的投入之外，還需要多與各個企業(yè)進行合作，最好能夠提前安排學生進入相關企業(yè)進行實習，讓學生了解到工作的環(huán)境，這樣便能夠讓學生提前規(guī)劃好自己的職業(yè)目標。

（二）提供就業(yè)指導

高職院校需要重點對大專英語畢業(yè)生進行專業(yè)課程引導，例如外貿(mào)英語課程、英語翻譯課程等，這樣一來畢業(yè)生就能夠提前對自己的職業(yè)進行基本的了解，從而在課程學習過程中尋找到自己的興趣點。高職院校不僅僅要教授學生相關的英語理論知識，還需要多鼓勵學生參與社會實踐，并通過大量的參賽鼓勵學生主動規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，這樣有效的避免了學生在畢業(yè)之后對就業(yè)方向感到迷茫，在畢業(yè)生了解了大概的英語就業(yè)方向之后，高職院校便需要進一步的培養(yǎng)畢業(yè)生的就業(yè)觀念和就業(yè)技巧[5]。

（三）完善課程體系

高職院校在設置英語專業(yè)課程時可以注意以下幾點，其一是需將市場作為導向，結合市場對英語人才的需求對學生進行培養(yǎng)，這樣才能夠為社會推送出全面的人才[6]；其二是英語實踐學習和英語理論學習同等重要，高職院校在教育學生的過程中，還需要鼓勵學生多參加英語技能資格考試，讓學生提升自身的技能，從而進一步提升英語專業(yè)度；其三是高職院?？梢越Y合校外實訓內(nèi)容來設置課程內(nèi)容，還可以帶領學生多參加一些校外的英語鍛煉。

（四）端正學生心態(tài)

在高職院校當中需要根據(jù)學生的需求設置心理咨詢課程，在每個院系中都配置一名專業(yè)的心理老師，并針對大專畢業(yè)生的情況開展全面的心理教育和心理輔導，這樣能夠有效幫助學生緩解自身的壓力，心理老師還可以向?qū)W生多講解如何去正確調(diào)節(jié)心理，并正確引導學生的價值觀念。高職院校還需要鼓勵畢業(yè)生多參加心理教育活動，幫助學生緩解負面情緒，并幫助他們緩解心理障礙，讓畢業(yè)生以積極的心態(tài)去面對每一場面試[7]。與此同時高職院校還可以在院校內(nèi)部開展面試模擬課程，并在現(xiàn)場模擬面試的場景，讓學生參加，這樣一來便能夠幫助學生提升其心理承受能力和自我的應變能力，讓學生在畢業(yè)后輕松的面對每一場面試。

五、結束語

總的來說，在如今形勢下高職英語專業(yè)畢業(yè)生普遍存在就業(yè)難的情況，因此高職院校更需要去了解就業(yè)的前景情況，并針對問題制定相應的措施，這樣才能夠幫助大專英語畢業(yè)生提升其自身能力和理論實踐知識，幫助其完成就業(yè)。畢業(yè)生的就業(yè)不僅僅關系到畢業(yè)生自身，往大的方向說還關系到了學校以及家庭，甚至是社會的發(fā)展和國家的發(fā)展，因此只有幫助大專畢業(yè)生改變了就業(yè)嚴峻的現(xiàn)狀，才能夠讓高職英語教育專業(yè)得到長遠的發(fā)展。

參考文獻

[1]賈瑋.河南省民辦高校英語專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量的研究[J].太原城市職業(yè)技術學院學報,2018(11):178-180.

[2]曾炫,林楠,吳楚靈,梁家銘.廣東省民辦高校商務英語專業(yè)學生初次就業(yè)與專業(yè)對口現(xiàn)狀情況調(diào)查分析——以廣東培正學院為例[J].科技展望,2016,26(34):301.

[3]何亞蕓,宋劍祥.高職英語專業(yè)學生職業(yè)性向調(diào)查研究[J].昆明冶金高等?？茖W校學報,2016,32(4):69-75.

[4]劉宇,張毅,張莉鋒.英語專業(yè)學生學習現(xiàn)狀及就業(yè)形勢對策分析[J].才智,2016(26):74-75.

作者：邱菊 單位：寧夏幼兒師范高等?？茖W校