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摘要:進(jìn)入新世紀(jì)以來,計算機(jī)及其相關(guān)技術(shù)得到了飛速發(fā)展,并逐漸與各個行業(yè)相融,成為推動行業(yè)發(fā)展的中堅力量,同時,這也標(biāo)志著人類社會正式邁入互聯(lián)網(wǎng)時代。以高校行政管理工作為例,試析如何運(yùn)用計算機(jī)技術(shù),為高校構(gòu)建一個全新的、完善的行政管理系統(tǒng),進(jìn)而簡化其工作流程,改善其工作模式,提升其工作效率,為高端素質(zhì)人才的培養(yǎng)奠定堅實的基礎(chǔ)。。
關(guān)鍵詞:行政管理;互聯(lián)網(wǎng);高校;創(chuàng)新
高校是人才培養(yǎng)的搖籃,是實現(xiàn)教育興國這一宏偉目標(biāo)的關(guān)鍵所在,而行之有效的行政管理工作,則是促成這一目標(biāo)實現(xiàn)的重要環(huán)節(jié),因此,在互聯(lián)網(wǎng)信息時代,高校的行政工作管理人員應(yīng)立足于腳下,放眼于未來,將互聯(lián)網(wǎng)這一全新理念應(yīng)用其中,進(jìn)而優(yōu)化學(xué)校的行政管理體系,實現(xiàn)高素質(zhì)人才培養(yǎng)的終極目標(biāo)。
一、高校行政管理相關(guān)概述
高校行政管理部門,是高校良性運(yùn)營的指揮中心,是院校教育工作開展與維護(hù)的關(guān)鍵。其工作內(nèi)容是優(yōu)化教育資源分配、調(diào)整教學(xué)活動設(shè)施,以及對從事教育工作事宜的工作人員進(jìn)行合理的規(guī)劃指導(dǎo),其意義在于,避免不必要的人力、物力等資源浪費(fèi),實現(xiàn)高校整體的快速運(yùn)轉(zhuǎn)。
二、互聯(lián)網(wǎng)時代的特征
對互聯(lián)網(wǎng)時代特征的深度剖析,是實現(xiàn)高校行政管理工作與時并進(jìn)、有效開展的前提。尤其在移動設(shè)備高度普及的今天,合理運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)加強(qiáng)高校行政管理工作,不僅對于管理層的工作開展具有一定幫助,且對學(xué)生的課程學(xué)習(xí)具有一定影響,故而,了解互聯(lián)網(wǎng)時代特征,是高校向前發(fā)展的關(guān)鍵。
1.即時性即時性是互聯(lián)網(wǎng)時代的一個顯著特征,即在單位時間內(nèi),系統(tǒng)的反應(yīng)能力,如果用一個字概括,就是“快”,無論是信息的接收還是反饋,都可以在極短的時間內(nèi)完成。
2.互動性互動性是互聯(lián)網(wǎng)時代的又一顯著特征。經(jīng)濟(jì)與科技的高速發(fā)展,使各類PC端設(shè)備(計算機(jī)端)與PMD設(shè)備(移動端)不斷普及,日常的信息傳遞變得更為頻繁、方便,信息的互動性十分強(qiáng)大。
3.廣泛性互聯(lián)網(wǎng)的廣泛性,可以理解為覆蓋率廣、用戶基數(shù)大、行業(yè)滲透深。無論是與生活相關(guān)的衣食還是住行,無論與工作相關(guān)的工業(yè)還是農(nóng)業(yè)等,都隨處可見互聯(lián)網(wǎng)的身影,因此,可以說,互聯(lián)網(wǎng)已與人類的生存發(fā)展息息相關(guān)。
4.社會性互聯(lián)網(wǎng)不斷與各行業(yè)相融,造就了互聯(lián)網(wǎng)的社會性特征。在社會快速發(fā)展的今天,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)不斷滲透到各個行業(yè)中,成為行業(yè)前行的重要力量,也正是如此,各個企業(yè)之間、行業(yè)之間,打破了地域性差異,實現(xiàn)了彼此的互動交流,因此,社會性也是互聯(lián)網(wǎng)的一個顯著特征。
三、互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)技術(shù)融入高校行政管理工作的意義
高校行政管理是統(tǒng)籌與教育相關(guān)的工作、學(xué)習(xí)等各項活動的“大腦”,而互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)技術(shù)的融入,則可以在信息傳遞、反饋、監(jiān)督等方面,實現(xiàn)數(shù)據(jù)的即時性,例如高校行政管理信息平臺的構(gòu)建,可以實現(xiàn)各項資源信息的整合,使其成為一個完整、全面的體系。行政管理部門可通過信息平臺終端各類教育信息、下達(dá)教育任務(wù),而管理人員、教師、學(xué)生等,則可以依靠各類信息設(shè)備,及時接收信息、任務(wù)等,并可進(jìn)行反饋。這種方式,使一些需要層層審批的工作,其環(huán)節(jié)得以減少,而信息傳遞的準(zhǔn)確度、及時性得到提高,進(jìn)而促使管理工作開展的效率顯著提升,因此,互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)技術(shù)的不斷融入,對于高校行政管理工作的有序開展,具有十分重要的意義。
四、互聯(lián)網(wǎng)背景下高校行政管理工作的不足
新世紀(jì)之后的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),迅速崛起,從某種角度而言,已成為新世紀(jì)的標(biāo)志,當(dāng)然這也要?dú)w功于其強(qiáng)大的功能,然而,在一些高校的行政管理過程中,管理者卻忽視了其存在,對其了解層度、使用情況,也不夠深刻、純熟,最終導(dǎo)致行政管理工作的效率提升與時展背道而馳。1.管理人員對互聯(lián)網(wǎng)的認(rèn)知不足互聯(lián)網(wǎng)力量的崛起,已成大勢所趨,然而,在當(dāng)前的一些高校中,高層管理人員,依然缺乏對其的正確認(rèn)知,甚至對其持輕視態(tài)度,忽視其對教育管理工作的作用,導(dǎo)致行政管理工作進(jìn)展緩慢,信息傳遞不暢,工作效率低下。2.未構(gòu)建完善的互聯(lián)網(wǎng)行政管理體系互聯(lián)網(wǎng)行政管理體系的構(gòu)建,對于高校而言,具有十分重要的意義。在已經(jīng)引入互聯(lián)網(wǎng)力量協(xié)助辦公的高校中,其已發(fā)揮出巨大的作用。然而,一些高等院校卻沒有以互聯(lián)網(wǎng)為基礎(chǔ),構(gòu)建完善的行政管理體系,管理方式依然以傳統(tǒng)的人力為主,進(jìn)而造成人員調(diào)度、工作安排、項目審批等事宜進(jìn)展緩慢。3.缺乏對互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的高效利用一些高校雖然已經(jīng)建立起以互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為中心的行政管理體系,但在實際應(yīng)用中,卻利用率低下,導(dǎo)致其存在成為一種形式主義。而造成這一現(xiàn)象的原因主要在于從事行政管理工作的人員對系統(tǒng)操作一知半解,工作時,往往以人工操作方式為主。
五、互聯(lián)網(wǎng)時代高校行政管理工作的創(chuàng)新路徑
在信息時代背景下,依靠互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)實現(xiàn)高校行政管理工作的有效開展,已成必然。作為培養(yǎng)人才搖籃的高校,應(yīng)與時并進(jìn),把握住時展的契機(jī),加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)高校行政管理體系的構(gòu)建,實現(xiàn)其管理上的創(chuàng)新。
1.重視科技力量,加強(qiáng)認(rèn)知在時展的大潮中,“科技是第一生產(chǎn)力”這句話的正確性在不斷被證實,縱觀各個行業(yè)的崛起,無一不是依靠科技為核心動力前行,而在教育領(lǐng)域中,亦是如此。因此,作為高校行政管理工作的從業(yè)人員,應(yīng)正確對待互聯(lián)網(wǎng)行政管理理念,并不斷向同業(yè)及其他行業(yè)的先行者虛心求教,致力于以互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為基礎(chǔ)的行政管理體系構(gòu)建,實現(xiàn)管理模式的創(chuàng)新。
2.構(gòu)建健全的互聯(lián)網(wǎng)管理體系傳統(tǒng)的高校行政管理體系,是依靠人力為基礎(chǔ),但人的能力畢竟有限,且難免在工作中出現(xiàn)偏差,而行政管理工作卻由不得一點(diǎn)馬虎,因此,互聯(lián)網(wǎng)高校行政管理體系的構(gòu)建,則成為其創(chuàng)新管理模式的必然。其一,可構(gòu)建大型的校園信息平臺,組織成員需包括院校領(lǐng)導(dǎo)、教職員工、院校學(xué)生、勤務(wù)人員等;其二,信息平臺中需設(shè)立模塊,其必須含有OA系統(tǒng)(辦公自動化)、信息公告系統(tǒng)、監(jiān)督與評定系統(tǒng)等,以滿足管理層人員及時制定計劃、下達(dá)指示,執(zhí)教人員與學(xué)生實行監(jiān)督及意見反饋等;其三,清退陳舊設(shè)備,采購新的設(shè)備,很多高校為了節(jié)約資金,依然使用系統(tǒng)老化情況嚴(yán)重的設(shè)備,經(jīng)常會因機(jī)器問題,影響工作開展,因此,更換設(shè)備是高校行政管理體系構(gòu)建的硬性條件之一。
3.提高管理者對相關(guān)技術(shù)的有效運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)主要包含三個基本方面,即硬件、軟件、應(yīng)用,而掌握相關(guān)理論并學(xué)會熟練運(yùn)用,則是高校行政管理工作創(chuàng)新的必備因素。為了這一目標(biāo)的達(dá)成,高校管理人員應(yīng)積極學(xué)習(xí)與之相關(guān)的理論知識,并將理論轉(zhuǎn)化為具有可行性的實際操作,進(jìn)而實現(xiàn)工作的有效開展。
六、結(jié)語
綜上所述,行政管理承擔(dān)著計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制這四個基本職能,在高校的運(yùn)行中發(fā)揮著巨大的作用。而鑒于時展及工作所需,作為高校行政管理工作的領(lǐng)導(dǎo)者,應(yīng)把握時展的脈搏,與時展相融,將互聯(lián)網(wǎng)及其相關(guān)技術(shù)作為高校行政管理體系構(gòu)建的基礎(chǔ),使其管理體系得以優(yōu)化創(chuàng)新,在提高工作效率、降低人工成本的同時,成為維系高校行政管理工作良性開展的基石。
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作者:胡麗丹 單位:沈陽師范大學(xué)