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摘要:高職院校的室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)需要在就業(yè)導(dǎo)向的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化對(duì)就業(yè)崗位能力的分析,以及運(yùn)用信息化的手段,分析當(dāng)前學(xué)生與崗位需求之間的能力差距,進(jìn)一步提升高職院校室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生的綜合素質(zhì)。
關(guān)鍵詞:高職院校;室內(nèi)設(shè)計(jì);就業(yè)導(dǎo)向
1對(duì)就業(yè)形勢(shì)的充分分析并進(jìn)行教學(xué)
在當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻的條件下,室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生要充分認(rèn)識(shí)到當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì),需要通過課堂教學(xué)等方式讓學(xué)生了解到當(dāng)前室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的就業(yè)導(dǎo)向問題。因此,在高等職業(yè)院校的就業(yè)指導(dǎo)中心以及相關(guān)的就業(yè)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)的教學(xué)過程中,就應(yīng)該針對(duì)高等院校學(xué)生在就業(yè)過程中所出現(xiàn)的重點(diǎn)和難點(diǎn),對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生進(jìn)行定點(diǎn)分析,也就是室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生需要充分了解當(dāng)前就業(yè)的形式,提升他們的就業(yè)能力。教師在進(jìn)行就業(yè)分析的時(shí)候,可以結(jié)合一些比較真實(shí)的案例,特別是室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生在就業(yè)之后所出現(xiàn)的一些困境進(jìn)行分析,能夠讓在校的學(xué)生明確自身能力的提升要點(diǎn),從而為他們投入到職業(yè)工作中奠定良好的基礎(chǔ)。高職院校的室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的就業(yè)輔導(dǎo),還可以邀請(qǐng)以往的畢業(yè)學(xué)生,讓他們談一談,對(duì)于就業(yè)發(fā)展以及自身在崗位工作過程中所出現(xiàn)的問題,對(duì)這些問題進(jìn)行分析,能夠讓室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生對(duì)于未來的就業(yè)問題有著更加清晰的導(dǎo)向,為他們?cè)谛?nèi)學(xué)習(xí)的針對(duì)性與有效性提供基礎(chǔ)。這種學(xué)習(xí)和提升是非常重要的,由于就業(yè)導(dǎo)向是針對(duì)學(xué)生的實(shí)際情況,從而制定相關(guān)的策略,所以在就業(yè)水平的提升上,也應(yīng)該堅(jiān)持這種導(dǎo)向思維,讓學(xué)生接觸到真實(shí)的就業(yè)環(huán)境,從而為他們的全面提升形成一些良好的基礎(chǔ)。當(dāng)然在就業(yè)分析的基礎(chǔ)上,應(yīng)該針對(duì)學(xué)生的一些實(shí)際情況,包括對(duì)學(xué)生的崗位能力以及各種方面的具體條件都要對(duì)應(yīng)的進(jìn)行提升,這樣能夠讓學(xué)生進(jìn)一步的明確當(dāng)前的就業(yè)環(huán)境,并且對(duì)學(xué)生的綜合能力提升也奠定基礎(chǔ),其實(shí)從本質(zhì)上來看,因?yàn)榫蜆I(yè)競(jìng)爭(zhēng)的壓力相對(duì)比較大,對(duì)于高職院校的室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生也必然帶來更多的挑戰(zhàn),所以這些方面的能力的提升,尤其是學(xué)生的綜合水準(zhǔn)的提升都是非常重要的,只有讓學(xué)生明確自己的能力要點(diǎn)在提升等各個(gè)方面形成一些良好的基礎(chǔ),才能夠真正意義上把學(xué)生的綜合能力納入到就業(yè)導(dǎo)向的背景基礎(chǔ)上,進(jìn)行綜合提升。
2采取信息化分析的方式開展教學(xué)
信息化分析的方式和就業(yè)導(dǎo)向是密切相關(guān)的,特別是采取各種大數(shù)據(jù)的分析方式,讓當(dāng)前的高職院校室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生,對(duì)于自身的發(fā)展有著更加明確的了解,因此,學(xué)生在全面提升自身能力的過程中,也應(yīng)該借助信息化的手段,讓學(xué)生明確自身的能力與當(dāng)前就業(yè)崗位之間的能力需求的差距,從而讓學(xué)生能夠針對(duì)性地提升自己的能力。首先,教師應(yīng)該在就業(yè)導(dǎo)向的過程中,加重對(duì)當(dāng)前就業(yè)崗位的對(duì)應(yīng)分析,也就是當(dāng)前學(xué)生在提升自身能力的過程中,應(yīng)該符合當(dāng)前社會(huì)的發(fā)展需求,特別是室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)對(duì)應(yīng)崗位的一些需求。因此,在就業(yè)崗位的提升方面,應(yīng)該針對(duì)當(dāng)前就業(yè)水平的提升,尤其是重視當(dāng)前學(xué)生在綜合素質(zhì)提升過程中的弱點(diǎn)。大數(shù)據(jù)分析則是對(duì)當(dāng)前招聘單位的崗位需求進(jìn)行分析,特別是這些崗位的能力需求進(jìn)行綜合研判之后,能夠結(jié)合學(xué)生的一些對(duì)應(yīng)崗位的能力差距進(jìn)行數(shù)據(jù)對(duì)比,從而讓學(xué)生能夠明確就業(yè)導(dǎo)向的基礎(chǔ)上提升自身的能力。另外一個(gè)方面則是借助信息化的方式對(duì)學(xué)生的能力差距進(jìn)行分析,必要的調(diào)研和分析是就業(yè)導(dǎo)向的重要基礎(chǔ),因此對(duì)于學(xué)生綜合能力的情況,特別是學(xué)生各項(xiàng)能力的差異性,能夠有一個(gè)數(shù)據(jù)對(duì)比和信息化的調(diào)整,強(qiáng)化學(xué)生對(duì)于各種知識(shí)的理解,并且對(duì)學(xué)生的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行整體提升,對(duì)部分學(xué)生所出現(xiàn)的一些學(xué)習(xí)短板進(jìn)行補(bǔ)充,從而讓高等院校的專業(yè)教學(xué)更具備針對(duì)性。特別是室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)作為一門操作性相對(duì)比較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí),更需要在教學(xué)的過程中明確能力短板。信息化的分析和教學(xué)能夠讓學(xué)生明確自身的能力短板,并且讓教師在教學(xué)的過程中更具備針對(duì)性,提升教學(xué)過程中的有效程度。通過信息化對(duì)比的方式,讓學(xué)生充分了解自身能力的問題,并且讓學(xué)生更進(jìn)一步明確自身能力的幫忙等,都能夠讓學(xué)生在提升自己室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)素養(yǎng)方面有更加強(qiáng)烈的就業(yè)導(dǎo)向性,在就業(yè)能力和自身能力的差距上,不斷地提升自我的綜合水平,從而實(shí)現(xiàn)能力的綜合提升。
3結(jié)束語
高職院校的室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué),雖然已經(jīng)非常重視職業(yè)能力的培養(yǎng),但是室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的教學(xué)不是一蹴而就的,而是應(yīng)該根據(jù)學(xué)生在專業(yè)學(xué)習(xí)過程中的一些短板,借助信息化和就業(yè)保障的綜合分析方式,讓學(xué)生能夠明確自身的能力問題,從而能夠?qū)?yīng)當(dāng)前就業(yè)的需求,不斷提升自己的室內(nèi)設(shè)計(jì)能力。因此,在未來的教學(xué)過程里,高職院校的室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的教師應(yīng)該更注重就業(yè)導(dǎo)向,在日常的專業(yè)教學(xué)過程中,強(qiáng)化對(duì)就業(yè)思路的運(yùn)用,從而讓高職院校的學(xué)生具備崗位的勝任能力。
參考文獻(xiàn)
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作者:潘婭利 單位:湖南外貿(mào)職業(yè)學(xué)院