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摘要:針對電力企業(yè)會計監(jiān)管存在的問題及相關(guān)措施進行了分析研究,有效地加強電力企業(yè)會計監(jiān)督管理的力度,以促進電力企業(yè)的快速發(fā)展。
關(guān)鍵詞:電力企業(yè);會計監(jiān)督;問題;對策
伴隨著我國綜合實力的不斷增強,電力企業(yè)也得到了快速的發(fā)展,目前,隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,電力企業(yè)的運營模式得到了不斷地創(chuàng)新與改革,其會計監(jiān)管也受到了嚴重的影響,為了促進電力企業(yè)會計監(jiān)管工作的正常進行,則要對會計監(jiān)管工作存在的問題進行分析,并提出相關(guān)的解決措施。
1企業(yè)會計監(jiān)管體系職能和作用
企業(yè)會計以監(jiān)督工作的主要內(nèi)容就是監(jiān)督管理,簡而言之就是對企業(yè)的會計工作進行監(jiān)督與管理,這種監(jiān)督可以對企業(yè)的發(fā)展起至關(guān)重要的作用,對我國現(xiàn)階段社會經(jīng)濟的快速發(fā)展具有重要影響。會計監(jiān)管能夠?qū)﹄娏ζ髽I(yè)中的會計工作進行階段性的評估,利用專業(yè)化的評估體系對會計工作作出客觀性的評估,根據(jù)評估的結(jié)果來對下一階段的工作進行相應(yīng)的調(diào)整和完善??偠灾瑫嫳O(jiān)督管理工作的主要目的就是滿足會計信息使用者需要的程度,保證會計信息達到“規(guī)定要求或符合某些特征”作為他們的共同需要,是永恒不變的最低要求,而實現(xiàn)電力企業(yè)會計監(jiān)督目的作用則是實現(xiàn)這一目的對現(xiàn)階段的會計信息使用者乃至社會經(jīng)濟具有嚴重的影響,自然會因社會政治經(jīng)濟環(huán)境、企業(yè)組織形式和類型的不同而有所不同。
2電力會計監(jiān)管過程中存在的問題
通過相關(guān)的點差分析,電力企業(yè)會計監(jiān)督管理工作在發(fā)展過程中,仍然存在很多問題,現(xiàn)就以下幾個方面對其進行分析。
2.1內(nèi)部監(jiān)管效率低下
內(nèi)部監(jiān)管是會計監(jiān)管工作的重要組成部分,有效地加強電力企業(yè)會計監(jiān)督管理工作是《會計法》的主要內(nèi)容。電氣企業(yè)會計內(nèi)部監(jiān)管對企業(yè)的內(nèi)部各個方面都進行有效的控制,但是現(xiàn)階段,電力企業(yè)會計內(nèi)部監(jiān)督管理工作意識比較薄弱,相關(guān)的體制不健全,管理程序也不規(guī)范等問題嚴重影響企業(yè)的內(nèi)部管理效率,加強企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管人員的素質(zhì)不高,工作銜接不完整,對會計工作的監(jiān)管不重視,難以保證會計工作的穩(wěn)定性及有效性,使電力企業(yè)會計內(nèi)部監(jiān)督管理的效率低下。
2.2政府監(jiān)管嚴重分散
在我國現(xiàn)階段,由于電力企業(yè)會計監(jiān)管工作中沒有明確的分工及權(quán)責劃分,比如現(xiàn)行的會計監(jiān)督管理部門監(jiān)督的不是一個部門的會計工作,也有可能負責當?shù)氐膶徲嫴块T、稅務(wù)部門及財政部門等的會計管理工作,這種管理模式已經(jīng)適應(yīng)了我國現(xiàn)階段的市場要求,但是這種監(jiān)管模式需要花費長時間應(yīng)付有關(guān)部門的檢查,多個部門之間存在職能交叉的情況,導(dǎo)致當?shù)卣y以進行協(xié)調(diào),監(jiān)督與管理工作比較分散,在檢查工作中沒有實際的效果。
2.3社會監(jiān)督
目前,企業(yè)外部會計監(jiān)督管理工作主要是通過會計事務(wù)所進行管理的。但是因為會計事務(wù)所工作人員的素質(zhì)及職業(yè)標準等因素的影響,使會計監(jiān)管無法發(fā)揮應(yīng)有發(fā)熱作用,其中,有的企業(yè)結(jié)構(gòu)不合理,嚴重缺乏高素質(zhì)的人才,其中主要體現(xiàn)在會計事務(wù)所招聘的人員及解聘的工作人員是通過企業(yè)內(nèi)部工作進行解決的,所以電力企業(yè)會計監(jiān)督管理工作無法發(fā)揮其作用。
2.4會計監(jiān)管人員法律意識淡薄
在許多從事會計的人員意識里,認為只有觸犯了刑法規(guī)定的條文,才會構(gòu)成犯罪行為,但是對于現(xiàn)階段用于約束會計工作人員的《會計法》卻不是這樣的。目前,因為電力企業(yè)會計監(jiān)督管理機制不完善,在其運行過程中,存在很過越權(quán)違法的行為存在,導(dǎo)致電力企業(yè)會計監(jiān)督管理工作不能正常的進行,嚴重影響企業(yè)的經(jīng)濟效益及社會效益。
3電力企業(yè)會計監(jiān)督存在問題的有效對策
電力企業(yè)會計監(jiān)督管理工作在發(fā)展過程中,可以有效地促進企業(yè)的發(fā)展,提高其經(jīng)濟效益及社會效益,但是仍然存在很多問題,通過對文章中提出的問題進行分析與研究,提出以下幾點措施。
3.1提高會計人員的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)
電力企業(yè)會計管理人員應(yīng)該與時俱進,改變其工作觀念,有效的促進管理工作向現(xiàn)代化及信息化轉(zhuǎn)變,對傳統(tǒng)的會計監(jiān)督管理工作及氣場事務(wù)管理方式進行轉(zhuǎn)變,通過“核算型”、“事務(wù)型”向“管理型”進行轉(zhuǎn)變,將監(jiān)督管理的工作重點轉(zhuǎn)移到提前預(yù)測、計劃及監(jiān)督管理,并且要時候進行分析,監(jiān)督管理工作人員在做好自身工作的同時還要熟悉企業(yè)的業(yè)務(wù)流程及相關(guān)的運行狀況,主動向領(lǐng)導(dǎo)反映企業(yè)在運行過程中存在的問題,并提出科學(xué)各類的解決措施,這樣,可以促進企業(yè)的快速發(fā)展?,F(xiàn)階段,隨著企業(yè)財務(wù)軟件向信息化及網(wǎng)絡(luò)化的發(fā)展,這就不僅要求企業(yè)財務(wù)管理工作人員會使用計算機對企業(yè)報表及財務(wù)進行處理,還應(yīng)該對財務(wù)會計所使用的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、數(shù)據(jù)庫及軟件等新知識及新技術(shù)進行掌握。工作人員應(yīng)該加強學(xué)習,不斷地學(xué)習新知識及新技術(shù),其次是要加強工作人員職業(yè)道德的教育工作,樹立正確的價值觀和人生觀,遵紀守法、堅持原則,可以正確的處理電力企業(yè)會計監(jiān)督工作中的義務(wù)及責任,杜絕財務(wù)管理中出現(xiàn)假賬亂賬等,以誠為本,促進電力企業(yè)的快速發(fā)展。
3.2完善電力企業(yè)相關(guān)的制度法規(guī)
為了加強電力企業(yè)會計監(jiān)督管理工作,不僅需要完善相關(guān)的法律法規(guī),還需要電力企業(yè)制定完善的戰(zhàn)略目標及健全企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)管機制,還要根據(jù)企業(yè)的實際情況制定獎懲制度,并且嚴格的執(zhí)行,電力企業(yè)在發(fā)展過程中應(yīng)該根據(jù)社會的發(fā)展不斷地創(chuàng)新和完善公司內(nèi)部的會計監(jiān)管制度,并且在其執(zhí)行的過程中應(yīng)該與企業(yè)的規(guī)章制度協(xié)調(diào)配合,有效的實現(xiàn)電力企業(yè)相關(guān)制度的人性化及透明化,為企業(yè)會計監(jiān)督管理工作提供有效的保證,在促進電力企業(yè)快速發(fā)展的過程中有效地提高企業(yè)的社會效益及經(jīng)濟效益。
3.3提高電力企業(yè)負責人的會計法律意識
電力企業(yè)的會計監(jiān)督管理工作時通過有關(guān)的工作人員進行的,但是在實際的監(jiān)督管理工作匯總,除了受相關(guān)制度及法律的限制,還有受相關(guān)負責人及領(lǐng)導(dǎo)的約束,加強的監(jiān)管工作的難度。雖然一些會計工作人員的監(jiān)督管理意識比較強,但是有的負責人沒有相對的意識,不僅僅導(dǎo)致電力企業(yè)會計監(jiān)督管理工作沒有落到實處,還會嚴重影響會計工作人員的利益,所以對電力企業(yè)推從新的法律法規(guī),并加強其對會計監(jiān)管工作的法律法規(guī)教育,負責人應(yīng)該及時地進行學(xué)習和培訓(xùn),掌握現(xiàn)階段會計監(jiān)管工作相關(guān)法律法規(guī)的變化,提高電力企業(yè)會計監(jiān)督管理工作的效率。
3.4以財政部門為核心,優(yōu)化政府監(jiān)督體系
提高電力企業(yè)會計監(jiān)管工作的效率離不開政府的監(jiān)管部門,所以在實際的監(jiān)督管理工作中,應(yīng)該加強電力企業(yè)對社會經(jīng)濟的影響,建議同意有效的會計監(jiān)督管理平臺,加強各個部門之間的溝通甲流工作,各個工作人員層次明確,各司其職,進行綜合的管理,有效的提高電力企業(yè)經(jīng)濟效益及綜合效益的最大化。
總之,做好電力企業(yè)會計監(jiān)督管理工作是提高電力企業(yè)社會效益及經(jīng)濟效益的關(guān)鍵,可以有效地實現(xiàn)電力企業(yè)會計監(jiān)督管理工作人員的自身價值,還可以提高企業(yè)在市場中的競爭力,促進企業(yè)的快速發(fā)展,這就要求在電力企業(yè)監(jiān)督管理中嚴格的遵守反對四風、六項禁令、九個嚴禁、八項規(guī)定等,對電力企業(yè)的發(fā)展制定明確的目標,同時加強電力企業(yè)會計監(jiān)督管理工作進行創(chuàng)新與改善,實現(xiàn)電力企業(yè)社會效益及經(jīng)濟效益的最大化。
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作者:吳建英 單位:京能電力后勤服務(wù)有限公司