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1.科學(xué)分組。
在分組學(xué)習(xí)中,應(yīng)該充分考慮到小組在解決問題上的能力。將不同能力水平的學(xué)生做每組的均勻分布,從而保證每組學(xué)生之間能夠有充分解決問題和討論問題的能力。如果過多的將相同水平學(xué)生集中,可能部分小組能力發(fā)揮到極致,而有的小組則難以進(jìn)行任務(wù)完成。學(xué)生能力應(yīng)該充分考察學(xué)生的溝通、合作意識(shí)、專業(yè)技術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)等能力的均衡,可以讓教師進(jìn)行人員分布,同時(shí)也可以讓學(xué)生進(jìn)行適當(dāng)?shù)淖晕艺{(diào)整。
2.合理分布任務(wù)。
采用任務(wù)驅(qū)動(dòng)教學(xué)上要權(quán)衡任務(wù)難易程度,同時(shí)充分的與實(shí)際操作相結(jié)合,不可脫離市場(chǎng)的實(shí)際情況。任務(wù)盡可能標(biāo)準(zhǔn)學(xué)生綜合能力的考驗(yàn),貼合小組成員的專業(yè)技能與知識(shí)水平狀況。同時(shí)任務(wù)內(nèi)容可以有一定靈活自主性,有效的讓小組成員進(jìn)行各自想法的有效表現(xiàn),激發(fā)學(xué)生的任務(wù)完成興趣,讓任務(wù)完成充分的彰顯小組學(xué)生的意識(shí)與個(gè)性,同時(shí)又能達(dá)到訓(xùn)練學(xué)生綜合操作能力的效果。學(xué)生得到任務(wù)后可以根據(jù)教師要求來(lái)進(jìn)行任務(wù)完成的規(guī)劃,合理的進(jìn)行做團(tuán)隊(duì)內(nèi)人員的分工,確定自身團(tuán)隊(duì)中的角色,甚至可以采用企業(yè)化的操作模式,例如部門經(jīng)理、各細(xì)致分工執(zhí)行等,讓團(tuán)隊(duì)具有真實(shí)的工作氛圍感受。讓小組組長(zhǎng)得到團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力的鍛煉,而其他組員能夠有效的鍛煉工作分工與配合,提升工作效率和品質(zhì)。一般任務(wù)下放后要讓小組組長(zhǎng)做整組人員情況的分析,發(fā)表組員對(duì)于任務(wù)的想法,個(gè)人根據(jù)自身的能力高低來(lái)獲取自身擅長(zhǎng)的分工內(nèi)容,同時(shí)要有效的統(tǒng)一組員思想和設(shè)計(jì)精華來(lái)有效的保證任務(wù)完成方案。組長(zhǎng)還要做好組內(nèi)同學(xué)的協(xié)調(diào)工作,幫助組員完成其中可能遇到的困境以及相關(guān)技術(shù)的支持。
3.處理好師生關(guān)系。
在教育工作中,雖然提倡學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作學(xué)習(xí),但是教師也要發(fā)揮自身的主導(dǎo)作用,對(duì)合作學(xué)習(xí)做指導(dǎo)或者引導(dǎo)。當(dāng)團(tuán)隊(duì)合作學(xué)習(xí)中存在瓶頸問題時(shí),教師應(yīng)該協(xié)助學(xué)生進(jìn)行解決,對(duì)小組成員做團(tuán)隊(duì)性的指導(dǎo)。小組成員一般經(jīng)過了自身的溝通后對(duì)問題會(huì)有更深刻的認(rèn)識(shí),教師做適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)后可以有更深刻的記憶。同時(shí)對(duì)于小組內(nèi)分工不合理問題,教師要提前的干預(yù),因此小組成員在分工完成后要將分工和任務(wù)完成方案上報(bào)給教師,讓教師做合理的調(diào)控,避免學(xué)生在合作中一人獨(dú)大或者過分的偏袒、壓制個(gè)別組員的情況。同時(shí)在學(xué)習(xí)的進(jìn)程中要對(duì)不當(dāng)?shù)难哉摵蛻B(tài)度做出引導(dǎo),避免團(tuán)隊(duì)中不和諧氣氛愈演愈烈。同時(shí)要讓學(xué)生對(duì)小組學(xué)習(xí)情況做記錄,相關(guān)討論要制作“會(huì)議記錄”,充分的讓教師對(duì)其合作學(xué)習(xí)情況做了解。同時(shí)教師也不可過多的介入到小組學(xué)習(xí)中,讓小組產(chǎn)生依賴感也是無(wú)法發(fā)揮合作學(xué)習(xí)的效果。對(duì)于小組自行可以解決的問題教師應(yīng)該放手讓小組成員去完成,對(duì)于小組中有異常困難時(shí)可以進(jìn)行適度的思想和技術(shù)支持來(lái)讓合作順暢化。
二、結(jié)束語(yǔ)
學(xué)生能力不一,個(gè)性不同,要有效的融合到一個(gè)團(tuán)隊(duì)中并不是一件簡(jiǎn)單的事情,如果要達(dá)到高效的團(tuán)隊(duì)作用更加的不容易。合作性學(xué)習(xí)的培養(yǎng)考驗(yàn)的不僅僅是學(xué)生的團(tuán)隊(duì)能力,對(duì)于教師的主導(dǎo)能力也有更高的要求。教師要充分的了解學(xué)生基本情況,同時(shí)在合作學(xué)習(xí)內(nèi)容上要充分的滿足學(xué)生的興趣和實(shí)際能力,從而對(duì)于合作學(xué)習(xí)的進(jìn)程要有較好的掌控,避免學(xué)生在團(tuán)隊(duì)中產(chǎn)生不和諧的問題。對(duì)于團(tuán)隊(duì)的指導(dǎo)也需要講究溝通和協(xié)調(diào)的功底,溝通要有效的激發(fā)小組學(xué)生的積極性和自信心,同時(shí)也要讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到自身的問題與不足,充分的讓團(tuán)隊(duì)能夠有效的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)和達(dá)到學(xué)習(xí)的高效性。
作者:唐進(jìn)軍 單位:貴州省仁懷市中等職業(yè)學(xué)校