保險(xiǎn)工作匯報(bào)精選(九篇)

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第1篇：保險(xiǎn)工作匯報(bào)范文

一、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)收支情況

（一）城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)收支情況

1、2014年我縣城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)33537人（含退休人員8152人），增長(zhǎng)10.6%；實(shí)際征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)10924萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)6.5%,上級(jí)補(bǔ)助4164萬(wàn)元,增長(zhǎng)15.6%,基金累計(jì)結(jié)余23270萬(wàn)元。2014年城鎮(zhèn)職工離退休人員8152人，全年累計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金14207萬(wàn)元。同比增長(zhǎng)12.8%

2014年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)已有20.6萬(wàn)人城鄉(xiāng)居民參保，參保率達(dá)94%；（其中新農(nóng)保20.1萬(wàn)人，城居保0.5萬(wàn)人）。本年度征繳保費(fèi)共1583萬(wàn)元（其中城鎮(zhèn)：41萬(wàn)元，農(nóng)村1542萬(wàn)元）。待遇發(fā)放；現(xiàn)有在冊(cè)領(lǐng)取養(yǎng)老金46815人，（其中新農(nóng)保45380人，城居保1435人共發(fā)放養(yǎng)老金3224.35萬(wàn)元（其中城鎮(zhèn)103.45萬(wàn)元，農(nóng)村3120.9萬(wàn)元）。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余8795萬(wàn)元。

2、2015年年我縣城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)35197人（含退休人員8925人），增長(zhǎng)4.9%；實(shí)際征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)13289萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)21.6%,上級(jí)補(bǔ)助5781萬(wàn)元,增長(zhǎng)38.8%,基金累計(jì)結(jié)余29765萬(wàn)元。2015年城鎮(zhèn)職工離退休人員8925人，全年累計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金17788萬(wàn)元。同比增長(zhǎng)25.2%。2015年城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)已有21.9萬(wàn)人城鄉(xiāng)居民參保，完成年度民生工程任務(wù)的101%；其中參保繳費(fèi)人數(shù)17.1萬(wàn)余人，待遇領(lǐng)取人數(shù)4.8萬(wàn)人，本年度征繳保費(fèi)1400萬(wàn)元。發(fā)放養(yǎng)老金4787.3萬(wàn)元，基金累計(jì)結(jié)余10102.3萬(wàn)元。

3、2016年年我縣城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)34643人(退休人數(shù)9885人）人，加上機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革后醫(yī)院轉(zhuǎn)入事業(yè)單位參保1248人，同比增長(zhǎng)1.97%。實(shí)際征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)17390萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)6.5%,上級(jí)補(bǔ)助5738萬(wàn)元,與上年基本持平,基金累計(jì)結(jié)余40964萬(wàn)元。2016年城鎮(zhèn)職工離退休人員9885人，全年累計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金20205萬(wàn)元。2016年城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)已有22.76萬(wàn)人城鄉(xiāng)居民參保，完成年度民生工程任務(wù)的102%；其中參保繳費(fèi)人數(shù)17.74萬(wàn)余人，待遇領(lǐng)取人數(shù)5.08萬(wàn)人，基金累計(jì)結(jié)余13719.3萬(wàn)元。

4、2017年前三季度我縣城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)35486人(退休人數(shù)10289人），增長(zhǎng)2.4%。實(shí)際征收養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)9876萬(wàn)元，累計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金16219萬(wàn)元。2017年城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)前三季度已有21.29萬(wàn)人城鄉(xiāng)居民參保，完成年度民生工程任務(wù)的90%；其中參保繳費(fèi)人數(shù)16.09萬(wàn)余人，待遇領(lǐng)取人數(shù)5.2萬(wàn)人，基金累計(jì)結(jié)余16072萬(wàn)元。

（二）機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)情況

2015年前機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革未啟動(dòng)，原試點(diǎn)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員納入合并在城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)。

2016年機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革啟動(dòng)后。2016年全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保人數(shù)12703人，其中：在職9631人，退休3072人。2016年機(jī)關(guān)事業(yè)單位當(dāng)年征繳保費(fèi)8295萬(wàn)元；2016年10月機(jī)關(guān)事業(yè)退休人員養(yǎng)老金才納入社保發(fā)放，當(dāng)年社保基金支付養(yǎng)老金3657萬(wàn)元。

2017年前三季度機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保人數(shù)12907人，其中：在職9722人，退休3185人。前三季度征收機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)12123萬(wàn)元，支付養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇9790萬(wàn)元。

二、養(yǎng)老保險(xiǎn)工作情況

（一）加強(qiáng)《社會(huì)保險(xiǎn)法》宣傳，認(rèn)真做好社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作。以《社會(huì)保險(xiǎn)法》實(shí)施為契機(jī)，縣保局結(jié)合日常工作，走農(nóng)戶家、進(jìn)街道、下鄉(xiāng)鎮(zhèn)、入工業(yè)園講解社保政策，讓群眾知曉國(guó)家的社保政策，提高群眾的參保意識(shí)。通過(guò)政策宣傳，各企業(yè)、靈活就業(yè)人員參保積極性得到極大提高，養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作得到極大發(fā)展，參保人數(shù)每年保持穩(wěn)定增長(zhǎng)。

（二）堅(jiān)持社保為民宗旨，做實(shí)做好民生實(shí)事。一依法依規(guī)做好保費(fèi)征繳。嚴(yán)格執(zhí)行從2016年5月1日開始兩年內(nèi)對(duì)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)降低1個(gè)百分點(diǎn)政策，認(rèn)真做好企業(yè)減負(fù)及保費(fèi)征繳，對(duì)困難企業(yè)，延緩繳交養(yǎng)老保險(xiǎn)。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)靈活就業(yè)人員的參保繳費(fèi)服務(wù)，根據(jù)靈活就業(yè)人員繳費(fèi)能力的差別，可按5個(gè)檔次自由選擇繳交養(yǎng)老保險(xiǎn)，滿足了靈活就業(yè)人員不同層次的需求。二是抓好養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)工作。為維護(hù)廣大參保人員的權(quán)益，特別是外出務(wù)工人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)益，我局認(rèn)真做好養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作，設(shè)立專人專崗辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)業(yè)務(wù)，保證參保人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移順暢。三是做好退役軍人參保繳費(fèi)工作。根據(jù)《關(guān)于軍人退役養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問題的通知》（后財(cái)〔2012〕547號(hào)）文件精神要求，縣社保局積極開展軍人退役養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。四是抓好企業(yè)改制下崗職工的參保接續(xù)工作，確保改制企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的人員社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)率達(dá)100％，避免參保人員的流失。五是積極做好被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保工作。按照《縣被征地農(nóng)民參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則》要求，認(rèn)真做好被征地農(nóng)民參保繳費(fèi)工作。

（三）強(qiáng)化社?；鸨O(jiān)管力度，規(guī)范基金安全運(yùn)行。一是按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金。完善養(yǎng)老金銀行直發(fā)工作，確保在國(guó)內(nèi)不同地區(qū)居住退休人員都能及是領(lǐng)取養(yǎng)老金。二是嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家現(xiàn)有的退休政策，不斷完善養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放管理制度、程序，在簡(jiǎn)化、優(yōu)化現(xiàn)有制度、流程的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格執(zhí)行審批制度、審批程序。三是完善養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取資格認(rèn)證。在現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)證基礎(chǔ)上，我局采取上門服務(wù)認(rèn)證、網(wǎng)上認(rèn)證、異地協(xié)助認(rèn)證等多種形式，進(jìn)一步提高了資格認(rèn)證率，確保待遇支付無(wú)誤。四是加強(qiáng)基金管理，實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金保值增值。

（四）認(rèn)真落實(shí)社保政策，全力推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。按照人社部倡導(dǎo)的“一制四化”建設(shè)理念，不斷完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦工作。將應(yīng)納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保單位及人員全部納入，對(duì)不符合要求人員的已納入企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保。對(duì)納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的在職人員按要求啟動(dòng)了保費(fèi)收繳，對(duì)2014年10月前退休的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員按原標(biāo)準(zhǔn)納入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金發(fā)放，并按政策參與待遇調(diào)整。對(duì)2014年10月后按改革后的政策計(jì)發(fā)待遇并參與待遇調(diào)整。

三、養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中存在的問題

(一)擴(kuò)面征繳難度越來(lái)越大。主要是國(guó)有和集體企業(yè)全面改制，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作全面實(shí)施，繳費(fèi)基數(shù)不斷上漲，廣大群眾參保積極性不斷降低，養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳面臨較大困難。

（二）保險(xiǎn)基金收支壓力不斷加大。隨著靈活就業(yè)人員參保已到退休年齡的對(duì)象增多，改制企業(yè)員工退休也將迎來(lái)高峰及為解決歷史遺留問題新增參保人員較多，并且企業(yè)退休人員政策性調(diào)資力度加大，基金支出大幅度增加，支出壓力將越來(lái)越大。

第2篇：保險(xiǎn)工作匯報(bào)范文

一、選擇比機(jī)遇重要

在太平人壽的招聘專場(chǎng)報(bào)告會(huì)上，楊雪蓮經(jīng)理與我們分享了她人生的三次成功選擇。來(lái)太平之前，我在福建天宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校做校長(zhǎng)助理——一份在很多同學(xué)看來(lái)還可以的一份工作。但是經(jīng)過(guò)反復(fù)的思索，最后還是選擇來(lái)太平人壽。在天宇工作期間，我很受重用，半個(gè)月時(shí)間之內(nèi)獨(dú)立完成了兩個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目。校長(zhǎng)當(dāng)聽說(shuō)我要走的時(shí)候反復(fù)挽留我，但是我最終還是選擇離開。因?yàn)槲矣X得目前我最需要的是一個(gè)可以學(xué)習(xí)環(huán)境而不是一個(gè)可以發(fā)揮的舞臺(tái)。剛走出校門的我們對(duì)社會(huì)還知之甚少，需要學(xué)習(xí)的還有好多，所以要在人生剛起步的時(shí)候積累更多的能量，這樣人生的道路才會(huì)走的更遠(yuǎn)、更輝煌。太平人壽雖然在保險(xiǎn)行業(yè)與三大巨頭相比還存在一段差距，但是其發(fā)展速度是這三大巨頭的好幾倍。在這樣一個(gè)創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)型的公司當(dāng)中，你想不成長(zhǎng)都困難。

二、態(tài)度比能力重要

在培訓(xùn)的第一天，培訓(xùn)老師就告誡我們要端正態(tài)度、認(rèn)真工作。保險(xiǎn)行業(yè)是一個(gè)全新的行業(yè)，特別是壽險(xiǎn)在中國(guó)發(fā)展的歷史其實(shí)并不長(zhǎng)。保險(xiǎn)業(yè)也是一個(gè)綜合性的行業(yè)，保險(xiǎn)公司的各個(gè)部門崗位都需要我們自己摸索，從頭開始。所以不管是學(xué)什么專業(yè)，到保險(xiǎn)公司都是新人，對(duì)大多數(shù)崗位都是很陌生的。這就要求我們要以空杯歸零的心態(tài)，從頭開始學(xué)，從為人處事、工作態(tài)度開始。我們的班主任以及任課老師他們都是我們學(xué)習(xí)的楷模，他們?cè)谑谡n中的工作態(tài)度都是我們以后工作過(guò)程中效法的標(biāo)桿。投入多少，收獲多少，參與多深，領(lǐng)悟多深——我們陽(yáng)光二期培訓(xùn)班的班訓(xùn)。這個(gè)也是我們每一個(gè)陽(yáng)光二期員工以后的工作格言。當(dāng)一份工作加上我們的心，那么這份工作就變成了事業(yè)。

第3篇：保險(xiǎn)工作匯報(bào)范文

在三月份沖刺完成后，我部客觀地對(duì)部門的實(shí)際情況做出評(píng)估，充分研究了下階段面臨的任務(wù)和挑戰(zhàn)，及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略，確保全年計(jì)劃的達(dá)成，具體要做好以下兩個(gè)主要方面的工作：

一、回歸壽險(xiǎn)營(yíng)銷本質(zhì)，堅(jiān)決做好基礎(chǔ)建設(shè)：

壽險(xiǎn)營(yíng)銷三百年的歷史證明，做好這個(gè)工作沒有捷徑可走，增員、培訓(xùn)、活動(dòng)管理永遠(yuǎn)是推動(dòng)業(yè)務(wù)良性增長(zhǎng)的三架馬車，任何否定這三項(xiàng)內(nèi)容的做法都會(huì)得不償失，收獲苦果。所以在09年下一階段我部將重點(diǎn)從這三個(gè)方面著眼，做好基礎(chǔ)性建設(shè)：

1、增員部分：

壽險(xiǎn)競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)，沒有充足的人力就不能在競(jìng)爭(zhēng)中取得優(yōu)勢(shì)地位，在開門紅三個(gè)月的業(yè)務(wù)沖刺中，我部的件均保費(fèi)和人均產(chǎn)能均位列全轄前五名，但我部的規(guī)模保費(fèi)卻占比偏低，這個(gè)狀況讓我們深刻認(rèn)識(shí)了人力的重要性，在接下來(lái)的時(shí)間，我部將開辟三大主要渠道完善增員活動(dòng)：一是市場(chǎng)增員與媒體增員相結(jié)合，不放棄市場(chǎng)渠道，同時(shí)加大報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)增員的力度，以便于披沙揀金尋找合適人才;二是進(jìn)一步強(qiáng)化緣故增員，每月保證一場(chǎng)緣故增員洽談會(huì)，吸引有工作經(jīng)驗(yàn)有優(yōu)質(zhì)客戶群的人員加入營(yíng)銷隊(duì)伍;三是人員激活，對(duì)單位長(zhǎng)期不出勤人員，以及以往流失人員進(jìn)行再追蹤，重新激活部分人力。在進(jìn)行以上工作的同時(shí)，我部將投入財(cái)力更新職場(chǎng)設(shè)備，美化職場(chǎng)環(huán)境，保證優(yōu)秀人才能夠進(jìn)來(lái)更能夠留下。

2、培訓(xùn)部分：

壽險(xiǎn)營(yíng)銷的核心部分是培訓(xùn)，只有把正確的觀念和技巧成功固化到每個(gè)營(yíng)銷員身上，才可能帶來(lái)保費(fèi)，才能夠吸引增員。我部首先會(huì)一如既往地把系統(tǒng)化的培訓(xùn)堅(jiān)持做好，保證每一個(gè)新人入司培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)能保質(zhì)保量地完成;其次根據(jù)市場(chǎng)變化和險(xiǎn)種的調(diào)整做好日常機(jī)動(dòng)培訓(xùn)，讓一部的營(yíng)銷人員緊跟公司步伐，天天有所學(xué)，有所得，做到知識(shí)體系的與時(shí)俱進(jìn)。

3、活動(dòng)量管理：

借助新版人合同的簽發(fā)，抓好業(yè)務(wù)人員出勤，除舊布新是改善管理的一個(gè)好機(jī)會(huì)，只要確定好規(guī)則，并堅(jiān)定不移的執(zhí)行，就能打開新的局面。

我們也要嚴(yán)格執(zhí)行拜訪量規(guī)范管理，建立標(biāo)準(zhǔn)會(huì)報(bào)(最高系列主管會(huì)、大早會(huì)、二早會(huì)、主管例會(huì)、月度總結(jié)會(huì)等)表報(bào)經(jīng)營(yíng)制度(年度、季度、月度目標(biāo)追蹤，kpi分析等)嚴(yán)格執(zhí)行行事歷管理，做到有的放矢、規(guī)范經(jīng)營(yíng)。

二、重新調(diào)整公司支援平臺(tái)。

1、建立公司資源傾斜體制。

打造一部自己的精英俱樂部，重點(diǎn)進(jìn)行資源支持。對(duì)業(yè)務(wù)員團(tuán)隊(duì)進(jìn)行分職級(jí)管理，明確不同職級(jí)業(yè)務(wù)人員權(quán)利義務(wù)關(guān)系，鼓勵(lì)業(yè)員晉升愿望。

2、重新評(píng)價(jià)說(shuō)明會(huì)支持系統(tǒng)。

第4篇：保險(xiǎn)工作匯報(bào)范文

1.1收入和支出核算的特殊性

普通單位在銀行的賬目是可以收取同樣還可以支取的，有著一定的結(jié)算性，而社會(huì)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)核算法規(guī)定，銀行存款賬戶既要開設(shè)“收入戶”又要開設(shè)“支出戶”。“收入戶”該戶除按將各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)收入按月劃入財(cái)政專戶存款外，只收不支?！爸С鰬簟焙怂阌嘘P(guān)基金的支付及有關(guān)費(fèi)用支出，該戶從財(cái)政專戶存款中撥入款項(xiàng)外，只支不收。社會(huì)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)的“銀行存款”賬戶分別設(shè)置了“收入戶”和“支出戶”，對(duì)收支分別列支，這不同于企業(yè)會(huì)計(jì)的銀行存款可同時(shí)“收”或“支”?！笆杖霊簟焙怂闶盏降纳鐣?huì)保險(xiǎn)費(fèi)及有關(guān)收入，除按期將養(yǎng)老保險(xiǎn)基金劃入財(cái)政專戶存款外，一般只收不支。同樣的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的支付及有關(guān)費(fèi)用支出應(yīng)該計(jì)入“支出戶”，除從財(cái)政專戶存款中撥入款項(xiàng)外，一般只支不收。

1.2核算的基礎(chǔ)是收付實(shí)現(xiàn)制

企業(yè)會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ)是權(quán)責(zé)發(fā)生制，而社會(huì)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)核算則是以收付實(shí)現(xiàn)制為基礎(chǔ)。在實(shí)際賬務(wù)處理中，根據(jù)當(dāng)期實(shí)際收到的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)編制基金收入分錄，并根據(jù)當(dāng)期實(shí)際支付的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)編制支出分錄。而對(duì)企業(yè)應(yīng)繳而未繳、少繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及社保機(jī)構(gòu)應(yīng)付而未付、少付的社會(huì)保險(xiǎn)金不作賬務(wù)處理。

2當(dāng)前社保會(huì)計(jì)面對(duì)的不利現(xiàn)象

當(dāng)前我國(guó)的社保改革工作獲取了很多的成績(jī)，在很大程度上帶動(dòng)了保險(xiǎn)事業(yè)的進(jìn)步。總體上來(lái)講，社保制度還面對(duì)著如下的一些不利現(xiàn)象。首先，制度混亂，十分落后當(dāng)社保管控體制實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一之后，在之前的背景下存在的社保制度早就不能夠適應(yīng)如今的改革規(guī)定了。具體的體現(xiàn)在如下的幾個(gè)層次中。第一，報(bào)表的填報(bào)標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的。其次科目設(shè)置存在欠缺，還沒有形成單獨(dú)的科目來(lái)核算養(yǎng)老等賬戶，這就干擾到社保革新工作的開展。第三，核算不合理，記賬措施混亂。最后，由于落后導(dǎo)致管控活動(dòng)存在一些顯著的問題。最近幾年，我們國(guó)家在不斷的完善城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的同時(shí)，建立了城鎮(zhèn)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等等，不過(guò)有關(guān)的會(huì)計(jì)制度并未頒布。其次，社保基金的管控不當(dāng)如今我們國(guó)家的社保制度在整個(gè)國(guó)家范圍之內(nèi)大體上實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一，不過(guò)相關(guān)的管控工作卻很落后，之前的多頭管控體系還存在，此時(shí)就導(dǎo)致國(guó)家無(wú)法強(qiáng)化基金管控力度。如今，成體系化的社?；鸸芸啬Ｊ竭€沒有生成，還面對(duì)著社?；疬€不合理的占用等現(xiàn)象。因此形成綜合的合理社保制度是當(dāng)前工作的重點(diǎn)。第三，稅制改革的步伐過(guò)慢關(guān)鍵體現(xiàn)在對(duì)社保費(fèi)用的統(tǒng)籌管控上缺少立法根據(jù)，如今還未頒布綜合化的社保法規(guī)。此時(shí)的社保費(fèi)用征收通常是靠著協(xié)調(diào)來(lái)實(shí)現(xiàn)的，其征收的尺度很軟，存在較大的彈性，所以使得管控工作沒有實(shí)際的意義。單位不愿意繳納，延緩繳納等現(xiàn)象經(jīng)常性的出現(xiàn)，導(dǎo)致資金的統(tǒng)籌面對(duì)著很多的問題。第四，社會(huì)保險(xiǎn)基金納入財(cái)政專戶弊病較多社保資金放到財(cái)政專戶中，開展收支兩線路管控之后，它的安全以及完整都有了保障。不過(guò)，這同時(shí)會(huì)使得管控責(zé)任模糊，收支意識(shí)淡漠，運(yùn)作費(fèi)用變多等一些問題。因?yàn)閱挝恢贫雀镄鹿ぷ鞯纳罨l(fā)展，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的調(diào)節(jié)，基金在收繳運(yùn)營(yíng)中暴露出諸多問題?？偟膩?lái)講，社保的會(huì)計(jì)制度方面的問題是所有問題的基礎(chǔ)，假如不處理好這個(gè)問題的話就無(wú)法從基礎(chǔ)上確保社保工作順暢開展。

3針對(duì)問題提出的應(yīng)對(duì)方法

第一，將社保會(huì)計(jì)的科目以及制度統(tǒng)一第一要處理的社保會(huì)計(jì)制度太過(guò)于落后的問題。嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芸啬Ｊ揭约敖∪臅?huì)計(jì)體系是革新的必然發(fā)展方向，同時(shí)還是帶動(dòng)社保發(fā)展的重要內(nèi)容。社會(huì)保險(xiǎn)會(huì)計(jì)具體可依據(jù)我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)體系的需要，按照資產(chǎn)、收入、基金、支出、負(fù)債等設(shè)置類統(tǒng)一的一級(jí)科目，然后在一級(jí)科目下按險(xiǎn)種設(shè)置二級(jí)科目。第二，做好社?；鸬墓芸毓ぷ饕氪_保社保基金的管控工作具有實(shí)際的意義。第一要秉承著權(quán)力與義務(wù)相結(jié)合、公平與效益相統(tǒng)一、各方共同承擔(dān)責(zé)任的原則拓寬社會(huì)保險(xiǎn)基金的籌資渠道，將維護(hù)社會(huì)的安定和諧和社會(huì)保險(xiǎn)會(huì)計(jì)制度的合理設(shè)置進(jìn)行統(tǒng)一，有序地開展。其次，加大社會(huì)保險(xiǎn)基金運(yùn)營(yíng)力度。在當(dāng)前的模式中，社?；鹨呀?jīng)無(wú)法有效的增值了。這些資金絕大多數(shù)存放到銀行中，只有很少的用來(lái)購(gòu)買國(guó)債。雖說(shuō)此舉可以帶來(lái)一些利息，不過(guò)站在通貨率的層次上來(lái)看，我國(guó)物價(jià)指數(shù)的上漲水平高于國(guó)債利率和銀行利率，社會(huì)保險(xiǎn)基金就不能保值增值了。第三，完善我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)基金的收支管理社保制度是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)，其對(duì)于帶動(dòng)革新，維護(hù)社會(huì)安穩(wěn)等都有著非常關(guān)鍵的意義。目前，我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)基金的銀行存款賬戶分設(shè)了“收入戶”“、支出戶”“、財(cái)政專戶”。在所有的賬戶中，除了基金之外，都有一些活期資金，這些資金無(wú)法綜合使用。此時(shí)就導(dǎo)致資金的成本變多了，無(wú)法實(shí)現(xiàn)保值。

4實(shí)行收付實(shí)現(xiàn)制和權(quán)責(zé)發(fā)生制相結(jié)合的會(huì)計(jì)核算

因?yàn)樯绫；鸨旧淼莫?dú)特性以及業(yè)務(wù)的獨(dú)特性所在，假如單獨(dú)的使用權(quán)責(zé)體系的話就會(huì)導(dǎo)致賬戶資金虛假。單獨(dú)的使用收付實(shí)現(xiàn)制式無(wú)法體現(xiàn)自己的債權(quán)狀況的，對(duì)于管控來(lái)講很不利。為了合理的區(qū)分各類基金的性質(zhì)，并且精準(zhǔn)的獲取資金的籌措以及運(yùn)行狀況，對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金可以采用收付實(shí)現(xiàn)制與權(quán)責(zé)發(fā)生制相結(jié)合的會(huì)計(jì)核算方案。

5社?；鸸_

第5篇：保險(xiǎn)工作匯報(bào)范文

實(shí)施監(jiān)督上，存在軟件不同，數(shù)據(jù)不共享，信息不暢的現(xiàn)象等?？h公安機(jī)關(guān)虛心聽取檢查機(jī)關(guān)的工作意見，在內(nèi)部開展了相關(guān)工作，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下。

一、在交付執(zhí)行中存在的問題

主觀原因：個(gè)別公安機(jī)關(guān)工作人員世界觀、人生觀、價(jià)值觀發(fā)生變化，受經(jīng)濟(jì)利益驅(qū)動(dòng)，將不該留在看守所服刑的罪犯留所勞動(dòng)。同時(shí)，在公安機(jī)關(guān)中存在著重辦案輕執(zhí)行、重工作效率輕工作效果及執(zhí)行機(jī)關(guān)偏離“改造第一、生產(chǎn)第二”方針，重生產(chǎn)輕改造的傾向，使刑罰執(zhí)行失去應(yīng)有的客觀性、公正性、合理性。

客觀原因：收監(jiān)地點(diǎn)分布較分散，地域跨度較大，不利于公安機(jī)關(guān)交付執(zhí)行，從而加大了公安機(jī)關(guān)在送往過(guò)程中出現(xiàn)突發(fā)事件可能的不安全系數(shù)。公安機(jī)關(guān)對(duì)于應(yīng)當(dāng)交付執(zhí)行的罪犯，在多長(zhǎng)的時(shí)間內(nèi)送走，執(zhí)行情況不統(tǒng)一。根據(jù)我國(guó)《刑事訴訟法》、《監(jiān)獄法》的規(guī)定，被判處有期徒刑一年以上和余刑在一年以上的罪犯，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到執(zhí)行通知書、判決書之日起一個(gè)月內(nèi)送交監(jiān)獄執(zhí)行刑罰。被判處有期徒刑一年以下或交付執(zhí)行前余刑在一年以下的，由看守所代為執(zhí)行。但在實(shí)踐中，存在看守所為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目的，隨意將被判處有期徒刑一年以上和余刑在一年以上的罪犯留所服刑現(xiàn)象，這一方面加大了看守所的羈押壓力，不利于對(duì)罪犯的教育改造；同時(shí)，因此類服刑罪犯多為勞動(dòng)號(hào)，從事生產(chǎn)勞動(dòng)，在看守所內(nèi)具有一定的流動(dòng)性，易于給不同的監(jiān)室傳送信息，擾亂看守所正常的監(jiān)管秩序，影響刑事訴訟的順利進(jìn)行。

二、針對(duì)存在的問題，采取以下對(duì)策加以解決

1、司法機(jī)關(guān)要強(qiáng)化對(duì)交付執(zhí)行工作的認(rèn)識(shí)，切實(shí)把交付執(zhí)行工作提高到維護(hù)司法公正，保障刑事訴訟活動(dòng)順利進(jìn)行的高度來(lái)認(rèn)識(shí)。:

2、建議立法進(jìn)一步明確留所服刑人員的資格條件，防止看守所為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目的隨意擴(kuò)大留所服刑人員范圍。

3、由法院、檢察院、公安局統(tǒng)一協(xié)調(diào)，將符合條件的已決犯統(tǒng)一送往就近監(jiān)獄，避免送往地點(diǎn)分散，警力分散，來(lái)回時(shí)間較長(zhǎng)，容易出現(xiàn)突發(fā)事件等不安全隱患。

第6篇：保險(xiǎn)工作匯報(bào)范文

為認(rèn)真做好我縣社會(huì)保障工作，完善監(jiān)督機(jī)制，促進(jìn)社會(huì)保障監(jiān)督工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展，今天州檢查組的各位領(lǐng)導(dǎo)不辭辛苦到我縣檢查指導(dǎo)社會(huì)保障監(jiān)督工作。在此，我謹(jǐn)代表×縣社會(huì)保障監(jiān)督委員會(huì)對(duì)檢查組各位領(lǐng)導(dǎo)的到來(lái)表示熱烈的歡迎！對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)長(zhǎng)期以來(lái)給予×社會(huì)保障監(jiān)督工作的關(guān)心、支持和幫助表示衷心的感謝！下面，我就×縣開展社會(huì)保障監(jiān)督檢查調(diào)研工作情況向檢查組的各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要匯報(bào)。

一、檢查調(diào)研情況

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行州人民政府辦公室《關(guān)于開展全州社會(huì)保障監(jiān)督檢查調(diào)研工作的通知》精神，更好地摸清家底，堵塞漏洞，找準(zhǔn)問題，把社會(huì)保障監(jiān)督檢查工作搞得更好、更完善，我縣及時(shí)抽調(diào)人事勞動(dòng)、財(cái)政、監(jiān)察、審計(jì)、民政、地稅、人行、郵政等部門人員組建綜合調(diào)研檢查組，于××××年×月×日召開了全縣社會(huì)保障監(jiān)督檢查調(diào)研工作會(huì)議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了有關(guān)文件精神，對(duì)工作日程作了布置安排。調(diào)研檢查組在參保單位自查的基礎(chǔ)上，對(duì)參保單位進(jìn)行了拉網(wǎng)式檢查，對(duì)存在問題的單位下達(dá)了整改補(bǔ)繳通知，限期進(jìn)行了整改，社會(huì)保障監(jiān)督檢查工作取得了明顯成效。具體是：

（一）養(yǎng)老、工傷、生育保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)檢查調(diào)研情況

養(yǎng)老、工傷、生育保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與地稅部門征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)業(yè)務(wù)調(diào)研情況。我縣養(yǎng)老、工傷、生育保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與地稅部門在征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的過(guò)程中，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政部、勞動(dòng)部、中國(guó)人民銀行、國(guó)家稅務(wù)總局聯(lián)發(fā)的財(cái)社字〔〕號(hào)文件。每年初，社保機(jī)構(gòu)按照當(dāng)年最低繳費(fèi)工資，核定各參保企業(yè)的繳費(fèi)人數(shù)的工資總額并提供給地稅部門，地稅部門根據(jù)社保機(jī)構(gòu)提供的數(shù)據(jù)在征收時(shí)核定各企業(yè)的繳費(fèi)申報(bào)表，然后開出憑證征收，在當(dāng)年內(nèi)企業(yè)若有人員增減變動(dòng)，社保機(jī)構(gòu)及時(shí)書面或者電話通知地稅部門，每月末社保機(jī)構(gòu)憑地稅部門收入收據(jù)做帳。由于州縣兩級(jí)地稅部門、社保機(jī)構(gòu)在收繳上的考核標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一，地稅部門只要完成當(dāng)年核定的征收任務(wù)，就把收入賬門封存，企業(yè)繳納養(yǎng)老基金全部要求用現(xiàn)金繳納存入地稅部門的過(guò)渡戶，到次年啟封賬門后再把過(guò)渡戶的基金轉(zhuǎn)入收入戶，致使當(dāng)年已收到位的基金有一大部分反映不出來(lái)，當(dāng)年收繳的數(shù)據(jù)不真實(shí)。

養(yǎng)老、工傷、生育保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作流程規(guī)范情況及內(nèi)控制度建立健全情況。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度，對(duì)基金實(shí)行“收支兩條線”管理，配備專職的會(huì)計(jì)和出納人員，基金的收支、預(yù)算、決算和各類收繳臺(tái)帳嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定和要求操作。建立健全各種工作流程內(nèi)控制度和規(guī)章制度，加強(qiáng)與地稅部門和財(cái)政部門的溝通聯(lián)系，主動(dòng)配合地稅部門追收基金。

養(yǎng)老、工傷、生育保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與財(cái)政部門基金繳存劃撥工作程序規(guī)范情況。每月末，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及時(shí)將地稅部門收在基金轉(zhuǎn)入戶的基金轉(zhuǎn)入財(cái)政專戶，支出時(shí)由社保機(jī)構(gòu)填制社會(huì)保障基金用款計(jì)劃表，報(bào)財(cái)政部門核實(shí)后撥款，財(cái)政從基金專戶撥款到社保機(jī)構(gòu)的支出戶，到年末將社保機(jī)構(gòu)收戶和支出戶上的所有余額全部轉(zhuǎn)入財(cái)政專戶。截止××××年月，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金結(jié)余萬(wàn)元，定期存款萬(wàn)元，其余全部在活期存款上，目前定期存款的萬(wàn)元（是社保機(jī)構(gòu)認(rèn)為結(jié)余較大，長(zhǎng)期放在活期上會(huì)影響基金的增值，向財(cái)政部門提出后由財(cái)政部門轉(zhuǎn)存定期的）。

應(yīng)參保單位戶數(shù)及人數(shù)。截止××××年，全縣企業(yè)職工都參加社會(huì)養(yǎng)老、工傷、生育保險(xiǎn)，現(xiàn)有參保戶數(shù)戶，在職職工人，離退休人員——人，并已納入社會(huì)化管理。

已破產(chǎn)企業(yè)戶數(shù)、職工總數(shù)、提前退休人數(shù)。到目前為止，我縣沒有破產(chǎn)企業(yè)。

養(yǎng)老、工傷、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)情況和社會(huì)保障待遇、標(biāo)準(zhǔn)確定、支付情況。（）養(yǎng)老、工傷、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)情況。對(duì)養(yǎng)老、工傷、生育保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的檢查，在編制“社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)清冊(cè)”，委托地稅部門征收或自己征收各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，未發(fā)現(xiàn)擅自調(diào)整、更改繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比率，導(dǎo)致增提、減免社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的問題。各繳費(fèi)單位已按照規(guī)定辦理了社會(huì)保險(xiǎn)登記，每年均核定各企業(yè)的繳費(fèi)人數(shù)和繳費(fèi)基數(shù)，欠費(fèi)情況和補(bǔ)交欠費(fèi)情況報(bào)地稅部門，由各企業(yè)填報(bào)申報(bào)表進(jìn)行征收。通過(guò)深入企業(yè)進(jìn)行實(shí)地稽核檢查，××××年中發(fā)現(xiàn)戶參保單位涉及位參保人員少報(bào)、漏報(bào)或隱瞞繳費(fèi)基數(shù)元，導(dǎo)致單位少繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)元，工傷保險(xiǎn)費(fèi)元，生育保險(xiǎn)費(fèi)元；個(gè)人少繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)元?！痢痢痢聊曛邪l(fā)現(xiàn)戶參保單位涉及位參保人員少報(bào)、漏報(bào)或隱瞞繳費(fèi)基數(shù)元，導(dǎo)致單位少繳養(yǎng)老保險(xiǎn)元，工傷保險(xiǎn)費(fèi)元，生育保險(xiǎn)費(fèi)元；個(gè)人少繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)元。目前，已向需要補(bǔ)繳的企業(yè)發(fā)出整改補(bǔ)繳通知，限期進(jìn)行整改。（）對(duì)養(yǎng)老、工傷、生育保險(xiǎn)待遇、標(biāo)準(zhǔn)確定、支付的檢查情況。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在確定和支付各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇時(shí)，嚴(yán)格按照各類相關(guān)的政策規(guī)定執(zhí)行，未發(fā)現(xiàn)違反政策增發(fā)或拖欠、減發(fā)社會(huì)保險(xiǎn)待遇、侵犯保險(xiǎn)對(duì)象合法權(quán)益的情況，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和放機(jī)構(gòu)支付社會(huì)保險(xiǎn)待遇全部合規(guī)合法。

（二）醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)檢查調(diào)研情況

醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作流程及內(nèi)控制度建立健全情況。我縣醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在醫(yī)改啟動(dòng)之初就從強(qiáng)化管理，規(guī)范運(yùn)作入手抓好基礎(chǔ)管理工作。首先，規(guī)范了就醫(yī)流程和醫(yī)保中心工作流程，方便了患者就醫(yī)和參保單位到醫(yī)保中心辦理醫(yī)保業(yè)務(wù)；其次，建立健全醫(yī)保中心內(nèi)部管理規(guī)章制度。中心內(nèi)設(shè)室即辦公室、業(yè)務(wù)室、審核室、結(jié)算室、財(cái)務(wù)室，形成了崗位不混、職責(zé)明確、相互監(jiān)督、密切配合的內(nèi)部牽制制度，確保了基金的運(yùn)行安全。

醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與財(cái)政部門基金繳存劃撥工作程序規(guī)范情況。醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與財(cái)政部門基金繳存劃撥嚴(yán)格按照《社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度》、《社會(huì)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)制度》執(zhí)行，基金收支實(shí)行“收支兩條線”管理。醫(yī)保中心在我縣國(guó)有商業(yè)銀行（農(nóng)行）開設(shè)了“收入戶”、“支出戶”和“財(cái)政專戶”進(jìn)行核算。“收入戶”存款月末及時(shí)繳入“財(cái)政專戶”，發(fā)生支出時(shí)，由醫(yī)保中心報(bào)計(jì)劃、財(cái)政部門審核后從“財(cái)政專戶”撥款到“支出戶”使用，并建立了醫(yī)保中心、開戶銀行、財(cái)政三方對(duì)帳機(jī)制，按月對(duì)帳，做到帳帳相符。結(jié)余的醫(yī)保基金無(wú)購(gòu)買國(guó)債情況。

應(yīng)參保單位戶數(shù)及人數(shù)情況。截止××××年底，全縣應(yīng)參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)在職職工和退休人員共戶人，實(shí)際參保戶人，參保率達(dá)。按照逐步擴(kuò)大，階段實(shí)施，分批參保的方法，基本實(shí)現(xiàn)了“廣覆蓋”目標(biāo)。

醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)和醫(yī)療保障待遇、標(biāo)準(zhǔn)確定、支付情況。

（）醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)情況。在檢查醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)征收醫(yī)保費(fèi)情況時(shí)，我縣醫(yī)保中心在××××年、××××年兩個(gè)年度征收醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)過(guò)程中，無(wú)擅自調(diào)整、更改繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比率，不存在增提、減免醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)情況。在檢查繳費(fèi)單位申報(bào)繳費(fèi)人數(shù)、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)情況過(guò)程中，對(duì)報(bào)表基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行核對(duì)，并進(jìn)行拉網(wǎng)式檢查。通過(guò)檢查，－××××年，發(fā)現(xiàn)戶參保單位涉及位參保人員少報(bào)、漏報(bào)或隱瞞繳費(fèi)基數(shù)元，導(dǎo)致單位少繳醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)元，個(gè)人少繳醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)元。（）醫(yī)療保障待遇、標(biāo)準(zhǔn)確定和支付情況。我縣基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇支付嚴(yán)格按照屏政發(fā)〔〕號(hào)文件確定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，符合政策規(guī)定，無(wú)違反政策、亂開口子、擅自擴(kuò)大基金開支范圍和拖欠、少報(bào)醫(yī)療保險(xiǎn)待遇、侵犯保險(xiǎn)對(duì)象合法權(quán)益的情況，支付的醫(yī)療保險(xiǎn)完全合規(guī)合法。

（三）失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)檢查調(diào)研情況

嚴(yán)格履行財(cái)務(wù)制度，規(guī)范基金管理運(yùn)行。實(shí)行出納、會(huì)計(jì)兩人負(fù)責(zé)制，各自設(shè)立自己的帳務(wù)。實(shí)行月末出納與銀行、出納與會(huì)計(jì)對(duì)帳制，季末由財(cái)政與會(huì)計(jì)再進(jìn)行一次帳務(wù)相核，做到帳務(wù)日清月結(jié)，出入清晰明了。自年以來(lái)，我縣就一直遵守“基金收支兩條線”管理，“收支戶”從未出現(xiàn)過(guò)支取現(xiàn)金，季末全部上繳地方財(cái)政，不留余額；“支出戶”用于平時(shí)發(fā)放失業(yè)人員的失業(yè)救濟(jì)金，始終遵循?？顚Ｓ?，未發(fā)生挪用和用于平衡其它支出的現(xiàn)象。

參保單位自查情況。綜合匯總參保單位交來(lái)的《×省職工社會(huì)保險(xiǎn)年繳費(fèi)工資清冊(cè)》、《繳費(fèi)工資總額核查表》，××××年參保戶人，交失業(yè)保險(xiǎn)金元；××××年參保戶人，交失業(yè)保險(xiǎn)金元。大圍山賓館、大圍山風(fēng)景區(qū)、石油公司分別解體，未列入檢查對(duì)象；郵政、電信、農(nóng)行三家金融部門由州級(jí)檢查，致使參保單位、人員、所交金額與當(dāng)年報(bào)表數(shù)字不相吻合。

稽查小組采取“拉網(wǎng)式”稽查結(jié)果。抽調(diào)相關(guān)人員組成稽查小組，對(duì)參保單位進(jìn)行“拉網(wǎng)式”核查，鑒于有些單位只提供幾個(gè)月的工資花名冊(cè)，甚至僅供某月。這樣就只有采取推算出某單位的工資總額，當(dāng)然也有個(gè)別單位態(tài)度非常誠(chéng)懇，全面提供所需的總賬、明細(xì)賬、記賬憑證。通過(guò)稽核人員認(rèn)真細(xì)致的核定，排除已解體的單位，最后的核查結(jié)果為：××××年參保戶戶人，發(fā)現(xiàn)戶參保單位涉及位參保人員少報(bào)、漏報(bào)繳費(fèi)基數(shù)元，導(dǎo)致單位少繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)元；職工個(gè)人少繳元，合計(jì)元。××××年參保戶戶人，發(fā)現(xiàn)戶參保單位涉及位參保人員少報(bào)、漏報(bào)繳費(fèi)基數(shù)元，導(dǎo)致單位少繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)元；職工個(gè)人少繳元，合計(jì)元。

（四）民政部門城市居民最低生活保障資金檢查調(diào)研情況。民政局在開展工作中，認(rèn)真貫徹落實(shí)《城市低保條例》、《關(guān)于做好下崗職工基本生活保障工作的通知》（國(guó)發(fā)〔〕號(hào)），努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，按照公正、公平、公開的原則，認(rèn)真做好城市居民最低生活保障工作。一是領(lǐng)導(dǎo)重視，配備專職人員?？h人民政府在財(cái)政困難的情況下，每年都將低保配套資金列入財(cái)政預(yù)算，并配備了低保工作的專職人員；二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)格管理、互相溝通，維護(hù)國(guó)有企業(yè)下崗職工的基本生活問題，保證低保資金按時(shí)足額發(fā)放；三是本著公正、公平、公開的原則，做好低保對(duì)象家庭收入的測(cè)算工作，在調(diào)查測(cè)定家庭收入中，嚴(yán)格按照《×省民政廳城市居民最低生活保障工作規(guī)定的通知》精神，深入細(xì)致地對(duì)低保對(duì)象家庭收入進(jìn)行合格測(cè)定；四是多輪啟動(dòng)，多渠道幫助下崗職工和失地農(nóng)民，解決生活問題。由于城鎮(zhèn)建設(shè)征用土地后，政府幫助失地農(nóng)民解決農(nóng)轉(zhuǎn)非問題，符合低保條件的納入低保對(duì)象，符合招干招工條件的錄用時(shí)優(yōu)先照顧。近幾年來(lái)，政府已解決了部分城鎮(zhèn)建設(shè)失地農(nóng)民的子女就業(yè)就學(xué)問題，并對(duì)享受低保后家庭仍然困難的下崗職工實(shí)行副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掛鉤幫扶制度。

五地方稅務(wù)局社會(huì)保障監(jiān)督檢查調(diào)研情況

社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收合法、合規(guī)性及轉(zhuǎn)存“收入戶存款”或“財(cái)政專戶存款”情況。地方稅務(wù)局自年月承擔(dān)全縣基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收任務(wù)以來(lái)，按照《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》、《×省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》和《實(shí)施辦法》，逐步健全、完善和規(guī)范了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的征收、結(jié)報(bào)和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)送制度，不斷加大了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征收力度。在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的征收過(guò)程中，嚴(yán)格按照社保中心提供的征收清冊(cè)按月向用人單位和從業(yè)人員征繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；對(duì)繳費(fèi)人的繳費(fèi)申報(bào)與繳費(fèi)清冊(cè)進(jìn)行核對(duì)，及時(shí)糾正錯(cuò)誤繳費(fèi)申報(bào)。征收方式采取銀行繳款和現(xiàn)金繳納，銀行繳款方式征收的費(fèi)款直接通過(guò)微機(jī)或手工開具《×省基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳款通知書》，按日繳入社保中心的“收入戶存款”賬戶；現(xiàn)金繳納方式的費(fèi)款，針對(duì)其金額和業(yè)務(wù)量較小、繳費(fèi)時(shí)間不固定等特點(diǎn)，在銀行開設(shè)過(guò)渡賬戶，于月終連同利息，一次性開具繳款書，繳入社保中心“收入戶存款”賬戶。對(duì)于所征收的費(fèi)款月終結(jié)統(tǒng)計(jì)時(shí)，均已全額繳入社保中心的“收入戶存款”賬戶，無(wú)截留和提取征收費(fèi)、管理費(fèi)、業(yè)務(wù)費(fèi)等現(xiàn)象發(fā)生。費(fèi)款的結(jié)報(bào)采取與稅款相同的結(jié)報(bào)制度，由縣局計(jì)會(huì)股進(jìn)行審核和監(jiān)督并聯(lián)合監(jiān)察室進(jìn)行不定期的檢查，保證了費(fèi)款的安全完整，杜絕了隱瞞和轉(zhuǎn)移收入的現(xiàn)象。

社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收職責(zé)履行情況。在征收基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)，嚴(yán)格按照社保中心提供的繳費(fèi)清冊(cè)中各繳費(fèi)企業(yè)及個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)，按月向用人單位和從業(yè)人員征收費(fèi)款。同時(shí)，建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收臺(tái)帳、欠費(fèi)臺(tái)帳和繳費(fèi)（欠費(fèi)）大戶臺(tái)帳，詳細(xì)反映各繳費(fèi)戶繳費(fèi)情況，準(zhǔn)確掌握重點(diǎn)費(fèi)源征收情況和欠費(fèi)戶欠繳費(fèi)情況。對(duì)于欠費(fèi)企業(yè)，每月按其經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)濟(jì)能力、財(cái)務(wù)收支狀況分別以相應(yīng)的方式和力度進(jìn)行催繳。

與社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的工作銜接及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的及時(shí)、定額征收情況。按時(shí)向社保中心報(bào)送基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收統(tǒng)計(jì)快報(bào)月報(bào)表，及時(shí)核對(duì)收入情況，保證收入數(shù)字統(tǒng)計(jì)的正確性。與社保中心共同開展基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)稽核和擴(kuò)面工作，詳細(xì)了解和掌握繳費(fèi)企業(yè)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)參保和繳費(fèi)情況。聯(lián)同社保中心加大欠費(fèi)清繳力度，已回收的欠費(fèi)在很大程度上彌補(bǔ)了各企業(yè)因資金困難無(wú)法繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)形成的每月新欠。－××××年，分別完成年計(jì)劃繳費(fèi)任務(wù)和，保證了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的及時(shí)、足額入庫(kù)。

（六）財(cái)政部門社會(huì)保障基金管理機(jī)構(gòu)檢查調(diào)研情況

縣財(cái)政局嚴(yán)格按照上級(jí)財(cái)政部門的要求，認(rèn)真落實(shí)州財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)省財(cái)政廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)財(cái)政部社會(huì)保障基金財(cái)政專戶管理暫行辦法的通知》精神，分別在國(guó)有商業(yè)銀行開設(shè)了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保障基金、城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)基金、城市居民最低生活保障基金、國(guó)有企業(yè)下崗職工基本生活保障和再就業(yè)基金、離休干部醫(yī)療保險(xiǎn)基金、失業(yè)保險(xiǎn)、個(gè)財(cái)政專戶，對(duì)基金進(jìn)行了核算管理，并認(rèn)真執(zhí)行《預(yù)算法》、《會(huì)計(jì)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度》、《社會(huì)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)制度》等財(cái)政法規(guī)，保證專戶社會(huì)保障基金的安全與完整。

社會(huì)保障基金財(cái)政專戶管理情況。認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和方針政策，每月及時(shí)辦理社會(huì)保障資金的繳存、撥付業(yè)務(wù)，實(shí)行統(tǒng)一管理，按資金種類分別建帳，分賬核算，定期、不定期地向政府報(bào)告財(cái)政專戶的收支和結(jié)余情況，接受審計(jì)部門的審計(jì)和勞動(dòng)保障等主管部門及社會(huì)的監(jiān)督，經(jīng)常與銀行和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行對(duì)帳，核對(duì)財(cái)政專戶內(nèi)資金的收支和結(jié)余情況。社會(huì)保障基金財(cái)政專戶由出納、會(huì)計(jì)管理、印章分管、職責(zé)分明。財(cái)政專戶基金沒有截留、擠占、挪用和用于平衡財(cái)政預(yù)算，也沒有與其他預(yù)算內(nèi)外資金調(diào)劑使用。

社會(huì)保障基金財(cái)政專戶與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)票據(jù)傳遞情況。每月初，財(cái)政社保部門認(rèn)真審核社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)上報(bào)的社會(huì)保險(xiǎn)基金使用計(jì)劃，審核無(wú)誤后，按時(shí)將基金撥付經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，兌現(xiàn)到保障對(duì)象，月終，各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按時(shí)將所收基金及利息，繳入財(cái)政專戶，財(cái)政部門及時(shí)做帳，季末，財(cái)政社保部門將財(cái)政專戶利息單，復(fù)印后交經(jīng)辦機(jī)構(gòu)做帳，確?；鸾痤~一致。

七開戶銀行及發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用銀行檢查調(diào)研情況

開戶銀行在工作中，認(rèn)真組織財(cái)務(wù)人員及經(jīng)辦人學(xué)習(xí)文件精神，使其盡快熟悉業(yè)務(wù)，在受理各有關(guān)行政、企業(yè)、個(gè)體工商戶發(fā)放的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用時(shí)，做到配合單位，企業(yè)財(cái)務(wù)人員按時(shí)、按量、上劃和支會(huì)參保人員，在外地居住的離退休人員協(xié)助辦理銀行卡，款到及時(shí)入賬，保證異地人員支取生活費(fèi)及各項(xiàng)費(fèi)用。

八對(duì)郵政部門離退休費(fèi)用異地匯款業(yè)務(wù)檢查調(diào)研情況

郵政部門受理代匯款業(yè)務(wù)手續(xù)完備，嚴(yán)格按照郵政業(yè)務(wù)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)操作流程開展工作?！拎]政異地匯款業(yè)務(wù)具有規(guī)范性和安全性。在自離退休人員生活費(fèi)發(fā)放以來(lái)，能夠嚴(yán)格按照郵政規(guī)章制度，按照與社保部門的協(xié)定開展工作，從未發(fā)生過(guò)故意拖欠離退休人員生活費(fèi)發(fā)放時(shí)限，故意拖欠匯款時(shí)間，沒有截留、擠占、挪用、貪污離退休費(fèi)用的情況。實(shí)現(xiàn)?？顚?chǔ)，開創(chuàng)業(yè)務(wù)存儲(chǔ)賬戶。使用匯款發(fā)放離退休人員生活費(fèi)時(shí)，存儲(chǔ)于我縣郵政儲(chǔ)蓄賬戶中，實(shí)行異地內(nèi)部業(yè)務(wù)結(jié)算。從而，保證完成了異地離退休人員生活費(fèi)的發(fā)放。多年來(lái)，我縣尚未發(fā)生過(guò)離退休人員有理由申告郵政部門的現(xiàn)象，真正體現(xiàn)了郵政部門離退休人員生活費(fèi)發(fā)放迅速、準(zhǔn)確、安全、方便，實(shí)現(xiàn)了既安全，又方便，既簡(jiǎn)單，又快捷，既保密，又守信，“人民郵政為人民的服務(wù)宗旨”。

二、主要做法

（一）建立機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)社會(huì)保障監(jiān)督工作的領(lǐng)導(dǎo)，我縣于××××年×月×日成立了由縣人民政府縣長(zhǎng)任主任，人事勞動(dòng)和社會(huì)保障、監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)政主要領(lǐng)導(dǎo)任副主任，民政、司法、藥監(jiān)辦、人行、經(jīng)貿(mào)、衛(wèi)生、地稅、總工會(huì)、煙草公司、一中、人民醫(yī)院、自來(lái)水廠、電力公司主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的縣級(jí)社會(huì)保障監(jiān)督委員會(huì)及其辦公室，并結(jié)合實(shí)際和工作需要，及時(shí)調(diào)整了委員會(huì)成員。辦公室指定專人負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)，及時(shí)向委員會(huì)主任、副主任匯報(bào)工作進(jìn)展情況，解決工作中遇到的問題，做到主要領(lǐng)導(dǎo)直接抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、成員單位協(xié)同抓，確保了檢查調(diào)研工作的順利進(jìn)行。

（二）廣泛宣傳，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益

檢查組不論走到哪里，在工廠、在企業(yè)，都及時(shí)準(zhǔn)確地宣傳社會(huì)保障有關(guān)政策，特別是對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)于一些不理解社會(huì)保障政策的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，耐心、細(xì)致地講解有關(guān)政策，并贈(zèng)閱有關(guān)文件，組織人員到公共場(chǎng)所發(fā)放宣傳資料，增強(qiáng)了社會(huì)保障意識(shí)，維護(hù)了廣大職工的合法權(quán)益。

（三）加強(qiáng)協(xié)作，齊抓共管

積極配合稅務(wù)部門收繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，認(rèn)真核對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)，做到應(yīng)收盡收，共同制定清欠計(jì)劃，保證養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的及時(shí)、足額入庫(kù)；配合民政部門做好低保工作，保證低保資金的合理使用；配合銀行、郵政、財(cái)政部門管理好基金，保證基金的安全、完整和離退休人員工資的按時(shí)、足額發(fā)放。幾個(gè)部門齊抓共管，及時(shí)交換信息，相互溝通，為檢查調(diào)研工作提供了有力的保證。

（四）建立科學(xué)、規(guī)范的監(jiān)督機(jī)制，確保社會(huì)保障工作的順利實(shí)施

自稅務(wù)局承當(dāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)征收以來(lái)，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》及《實(shí)施辦法》管理基金，嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線，地稅征收后進(jìn)入財(cái)政專戶，再由財(cái)政專戶劃撥養(yǎng)老金支出費(fèi)，其他保險(xiǎn)費(fèi)的支出都制定嚴(yán)格的管理辦法，避免基金的流失，確保了社會(huì)保障工作的順利實(shí)施。

三、存在的問題

（一）社會(huì)保險(xiǎn)欠費(fèi)問題突出

隨著“五大保險(xiǎn)”的全面開展，不同程度地影響了企業(yè)的繳費(fèi)能力，加之企業(yè)過(guò)分依賴“兩個(gè)確保”政策，導(dǎo)致部分企業(yè)拖欠社會(huì)保險(xiǎn)問題日益突出。一方面，由于企業(yè)效益普遍不佳，無(wú)力繳納社會(huì)保險(xiǎn)，部分企業(yè)不僅未補(bǔ)繳欠費(fèi)，反而發(fā)生新的欠費(fèi)，造成惡性循環(huán)；另一方面，有些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)缺乏公仆意識(shí)，無(wú)視職工利益，彰顯現(xiàn)實(shí)成績(jī)，以各種理由拒絕繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，致使養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)欠費(fèi)不斷加大。此外，盡管生育保險(xiǎn)基金額不大，但多數(shù)企業(yè)都因享受不到此項(xiàng)待遇而以各種理由拒絕繳納。

（二）社會(huì)保險(xiǎn)“續(xù)?！惫ぷ麟y度大

一是隨著縣內(nèi)企業(yè)改制步伐的加快，部份企業(yè)改制后，出現(xiàn)了大量的下崗失業(yè)人員，但由于政策上對(duì)“續(xù)?！比鄙傧鄳?yīng)的制衡機(jī)制，企業(yè)的大部分人員沒有及時(shí)續(xù)保，使參保人員流失較大；二是非國(guó)有企業(yè)還存在著勞動(dòng)用工不規(guī)范的問題，職工人數(shù)及工資總額難以核實(shí)，加之參保意識(shí)不強(qiáng)，企業(yè)雖然有很大的擴(kuò)面空間，但工作較難開展。

四、整改措施及下一步的工作重點(diǎn)

（一）整改措施

針對(duì)社會(huì)保障監(jiān)督檢查調(diào)研工作中出現(xiàn)的問題，我們進(jìn)行了認(rèn)真的疏理和分析研究，并制定了相應(yīng)的整改措施。社會(huì)保險(xiǎn)欠費(fèi)方面，一是利用會(huì)議形式，召集企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)人員、勞資人員進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)知識(shí)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的參保意識(shí)和繳費(fèi)意識(shí)；二是積極履行職責(zé)，社保機(jī)構(gòu)人員及時(shí)向地稅部門提供企業(yè)欠費(fèi)的相關(guān)資料和有關(guān)情況，社保機(jī)構(gòu)、勞動(dòng)監(jiān)察、基金監(jiān)督、財(cái)政、地稅等部門組成工作組深入到欠費(fèi)企業(yè)，督促欠費(fèi)企業(yè)補(bǔ)繳欠費(fèi)；三是對(duì)欠費(fèi)大戶，且參保人員年齡已達(dá)到國(guó)家法定退休年齡的人員，采取“補(bǔ)一退一”的辦法，清欠歷年欠費(fèi)（例如：×大理石廠、縣茶廠、雙龍茶廠）。

社會(huì)保險(xiǎn)“續(xù)?！狈矫?，一是加大城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶及自謀職業(yè)者繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)權(quán)利和義務(wù)的宣傳力度，對(duì)與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系后的人員，按個(gè)體戶的性質(zhì)“接續(xù)”養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系；對(duì)不按時(shí)“接續(xù)”養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的人員，根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，逾期不予補(bǔ)繳中斷年度的養(yǎng)老金；二是定期不定期地對(duì)參保企業(yè)的職工人數(shù)和工資總額進(jìn)行稽核。查閱企業(yè)會(huì)計(jì)原始憑證后，凡發(fā)現(xiàn)企業(yè)有瞞報(bào)、漏報(bào)、虛報(bào)繳費(fèi)工資總額現(xiàn)象的，及時(shí)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

通過(guò)對(duì)全縣戶企業(yè)進(jìn)行全面的社會(huì)保障監(jiān)督調(diào)研檢查，查出××××年度戶參保單位少報(bào)，漏報(bào)或隱瞞繳費(fèi)工資總額元，個(gè)人少報(bào)繳費(fèi)工資總額元，因少報(bào)基數(shù)需補(bǔ)繳金額元，其中：養(yǎng)老保險(xiǎn)元，失業(yè)保險(xiǎn)元，醫(yī)療保險(xiǎn)元，工傷保險(xiǎn)元，生育保險(xiǎn)元。查出××××年度戶參保單位少報(bào)、漏報(bào)繳費(fèi)工資總額元，個(gè)人少報(bào)繳費(fèi)工資總額元，因少報(bào)基數(shù)需補(bǔ)繳金額元，其中：養(yǎng)老保險(xiǎn)元，失業(yè)保險(xiǎn)元，醫(yī)療保險(xiǎn)元，工傷保險(xiǎn)元，生育保險(xiǎn)元。限期進(jìn)行整改的企業(yè)戶，現(xiàn)已補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位戶，補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)元。

（二）下一步的工作重點(diǎn)

第7篇：保險(xiǎn)工作匯報(bào)范文

××縣把培育壯大人才資源作為加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要抓手，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)打造人才集聚的“綠色通道”，真正把人才集聚轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)發(fā)展優(yōu)勢(shì)。

一、緊貼需求規(guī)劃人才。把吸聚優(yōu)秀人才資源納入××縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展“十一五”規(guī)劃，并在此基礎(chǔ)上，科學(xué)制定《××縣“十一五”人才發(fā)展規(guī)劃》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的決定》。“規(guī)劃”緊緊抓住引進(jìn)、培養(yǎng)、使用三個(gè)環(huán)節(jié)，制訂發(fā)展目標(biāo)，突出政策激勵(lì)，努力建設(shè)一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的人才隊(duì)伍，保證全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。每年年初，由縣人才辦、縣人事局牽頭對(duì)全縣企事業(yè)單位人才需求狀況進(jìn)行調(diào)查，詳細(xì)掌握各個(gè)領(lǐng)域、行業(yè)和部門的人才隊(duì)伍現(xiàn)狀以及人才需求情況。借助××人才網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，為企業(yè)招聘、個(gè)人求職、人力資源咨詢等提供專業(yè)服務(wù)。實(shí)施人才服務(wù)綠卡制度，主動(dòng)為重點(diǎn)骨干企業(yè)或是規(guī)模以上企業(yè)辦理“綠卡”，重點(diǎn)掌握企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才和實(shí)用技能人才方面的需求情況?？h人才交流服務(wù)中心及時(shí)提供人才信息、人才推薦等服務(wù)。在此基礎(chǔ)上，編制全縣年度人才需求目錄，指導(dǎo)全年人才引進(jìn)工作。今年，該縣圍繞三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)實(shí)際需求，實(shí)施了人才引進(jìn)和培養(yǎng)“十百千”工程，即年內(nèi)引進(jìn)和培育10名創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才、培訓(xùn)高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才100名、評(píng)定專業(yè)技術(shù)人才1000名，其中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，通過(guò)努力，已引進(jìn)和培育19名，超額完成年初目標(biāo)。

二、制定政策吸引人才。針對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)人才需求多樣性的變化，縣委、縣政府先后制定了《關(guān)于引進(jìn)優(yōu)秀人才實(shí)施辦法》、《關(guān)于進(jìn)一步加快木材產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實(shí)施意見》、《關(guān)于加快培育工業(yè)規(guī)模企業(yè)的若干意見》和《實(shí)施人才派遣辦法引進(jìn)專業(yè)人才》等政策規(guī)定，在人才引進(jìn)的層次、津貼補(bǔ)助、住房、子女入學(xué)等方面提出了一系列優(yōu)惠政策，建立了比較完善的人才引進(jìn)政策支撐體系，營(yíng)造出優(yōu)良的引才環(huán)境。如2006年5月，該縣采勸人才派遣”辦法引進(jìn)23名急需人才，探索出了一條網(wǎng)人才引進(jìn)的新路子。派遣人才享受全額撥款事業(yè)單位人員同等待遇，所需費(fèi)用由縣財(cái)政直接撥付到縣人才交流服務(wù)中心，由縣人才交流服務(wù)中心直接發(fā)放，并按規(guī)定辦理各種保險(xiǎn)手續(xù)。據(jù)悉，該縣近期還將出臺(tái)《××縣促進(jìn)軟件和服務(wù)外包企業(yè)發(fā)展的若干意見（試行）》，其中規(guī)定服務(wù)外包企業(yè)引進(jìn)具有本科以上高學(xué)歷人才的將給予一定的津貼補(bǔ)助。

三、面向全國(guó)選聘人才。根據(jù)人才需求狀況，變被動(dòng)坐等選才為主動(dòng)上門求賢，積極引進(jìn)企事業(yè)單位急需和緊缺的人才。一是成立人才招聘團(tuán)。由縣人才辦牽頭，成立人才招聘團(tuán)，統(tǒng)一組織人才需求單位外出赴高等院校招聘人才或者參加人才招聘會(huì)招攬人才。近幾年，該縣先后多次組團(tuán)赴省內(nèi)外幾十所高等院校以及云南、黑龍江、安徽、南京、西安等十幾個(gè)省市參加人才招聘會(huì)或洽談會(huì)，引進(jìn)本科以上人才近500人。同時(shí)，還針對(duì)關(guān)鍵領(lǐng)域和發(fā)展急需的人才，由縣教育、衛(wèi)生等系統(tǒng)組成專項(xiàng)招聘小組，分赴高校集中地區(qū)及人才聚集地，有重點(diǎn)地招引人才。二是定期舉辦人才招聘會(huì)。定期舉辦大型人才招聘會(huì)、高層次人才洽談會(huì)，吸引各地優(yōu)秀人才來(lái)××應(yīng)聘，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)才智。三是對(duì)于關(guān)鍵崗位人才實(shí)行公開選聘。把機(jī)關(guān)事業(yè)單位空缺編制進(jìn)行梳理，拿出關(guān)鍵崗位，面向全國(guó)公開選拔，公開招聘，辦理入編手續(xù)。該縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、廣電文化局等單位先后拿出網(wǎng)絡(luò)主管、統(tǒng)計(jì)師、外經(jīng)貿(mào)主管、總規(guī)劃師、電視播音員、博物館解說(shuō)員等專業(yè)技術(shù)崗位，以5—10萬(wàn)元年薪酬面向全國(guó)招聘專業(yè)技術(shù)人才。

第8篇：保險(xiǎn)工作匯報(bào)范文

一是科學(xué)確立目標(biāo)定位，精心編制預(yù)算草案，為縣委、縣政府決策財(cái)稅工作提供了具有高價(jià)值的參考依據(jù)。早在去年第四季度就著手收集預(yù)算編制相關(guān)材料，對(duì)稅源狀況開展全面調(diào)查，對(duì)2012年的收入增長(zhǎng)點(diǎn)、減收因素以及新增支出項(xiàng)目進(jìn)行疏理分析，就全年財(cái)稅形勢(shì)作出初步判斷，就縣鄉(xiāng)兩級(jí)、征收部門和主體稅種的增長(zhǎng)幅度作出初步定位。并對(duì)收集到的數(shù)據(jù)材料進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，為科學(xué)合理地編制預(yù)算做好了基礎(chǔ)工作。

二是理清工作思路，切實(shí)發(fā)揮職能，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供政策支持。根據(jù)縣委、縣政府確定的經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略和縣人代會(huì)審議批準(zhǔn)的財(cái)政收支預(yù)算，年初制定了“瞄準(zhǔn)一個(gè)目標(biāo)、注重二個(gè)轉(zhuǎn)變、抓住三個(gè)重點(diǎn)、推進(jìn)四項(xiàng)改革、實(shí)現(xiàn)五個(gè)確?！钡目傮w工作思路。一年來(lái)，圍繞總體工作思路，提出了切實(shí)加強(qiáng)全縣契稅、耕地占用稅征管工作的實(shí)施意見，批準(zhǔn)成立了縣契稅征收管理所，構(gòu)建了契稅、耕地占用稅的征管網(wǎng)絡(luò)，較好地解決了申報(bào)土地、房產(chǎn)交易價(jià)格不真實(shí)、發(fā)生交易不申報(bào)、不辦證等問題，成為繼土地、房產(chǎn)相關(guān)稅費(fèi)“一體化”征收后的又一重大舉措，提出了實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理方式改革試點(diǎn)的實(shí)施意見，出臺(tái)了《縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政“鄉(xiāng)財(cái)縣管”實(shí)施細(xì)則》。為規(guī)范全縣國(guó)有土地招、拍、掛收入的收繳，會(huì)同縣國(guó)土局等相關(guān)部門開展了廣泛深入的調(diào)研，根據(jù)國(guó)土資源管理的法律、法規(guī)規(guī)定，提請(qǐng)縣政府印發(fā)了關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范國(guó)有土地使用權(quán)招標(biāo)、拍賣、掛牌出讓收入收繳的相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)了國(guó)有土地招、拍、掛收入的收繳。

三是多方籌集資金，合理安排支出，為縣鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步提供財(cái)力支持。充分利用財(cái)政部門的輻射能力，積極向上爭(zhēng)取資金，今年以來(lái)共爭(zhēng)取到上級(jí)財(cái)政部門的項(xiàng)目資金13491萬(wàn)元。堅(jiān)持科學(xué)調(diào)度，確保了行政事業(yè)單位干部職工工資的按時(shí)足額發(fā)放，重點(diǎn)支出需要，農(nóng)業(yè)、教育、科學(xué)等法定支出的增長(zhǎng)，社會(huì)穩(wěn)定支出需要，確保了一定財(cái)力辦大事。堅(jiān)持財(cái)政資金向公益事業(yè)和弱勢(shì)群體傾斜，共預(yù)算安排了社會(huì)保障各項(xiàng)配套資金1070萬(wàn)元，保障了社會(huì)保險(xiǎn)基金的按時(shí)足額發(fā)放，有效地維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。安排了全民創(chuàng)業(yè)發(fā)展基金890萬(wàn)元，到11月止已拔付854萬(wàn)元。認(rèn)真落實(shí)黨的惠農(nóng)政策，通過(guò)種糧面積的重新調(diào)查核實(shí)，發(fā)放種糧補(bǔ)貼資金877萬(wàn)元。充分利用財(cái)政資金的保障能力，確保公益事業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，向漁業(yè)、林業(yè)、城市公交、農(nóng)村客運(yùn)、出租車營(yíng)運(yùn)等行業(yè)的10戶企業(yè)、171臺(tái)客運(yùn)車輛發(fā)放石油提價(jià)補(bǔ)貼73.5萬(wàn)元。

四是監(jiān)管并舉，全面提升全縣財(cái)政管理水平。為了確保財(cái)政收入的圓滿完成，實(shí)行科級(jí)干部掛片、股級(jí)干部包鄉(xiāng)責(zé)任制，幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)解決在財(cái)稅工作中遇到的困難和問題，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財(cái)稅工作提出決策參考意見。根據(jù)省政府的統(tǒng)一要求，在、兩鎮(zhèn)開展了“鄉(xiāng)財(cái)縣代管”改革試點(diǎn)，目前，已按“鄉(xiāng)財(cái)縣代管”的模式運(yùn)行。根據(jù)農(nóng)村稅費(fèi)綜合改革的要求，開展了化解鄉(xiāng)村債務(wù)試點(diǎn)工作，為全縣化解鄉(xiāng)村債務(wù)積累了經(jīng)驗(yàn)。

第9篇：保險(xiǎn)工作匯報(bào)范文

（一）市級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。20__年，西平縣共篩選市級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目3個(gè)，總投資1.2億元。20__年計(jì)劃投資7000萬(wàn)元，止6月底，已完成投資6150萬(wàn)元，占全年的87.9％。其中，續(xù)建項(xiàng)目1個(gè)，總投資5000萬(wàn)元，20__年完成投資3000萬(wàn)元，20__年6月底已完成投資20__萬(wàn)元；新開工項(xiàng)目2個(gè)，總投資7000萬(wàn)元，止6月底，已完成投資3000萬(wàn)元，占年度計(jì)劃的42.9％。

（二）項(xiàng)目建設(shè)。一是加強(qiáng)工業(yè)聚集區(qū)建設(shè)，強(qiáng)力實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略。1—6月，全縣新上項(xiàng)目（含新建、擴(kuò)建、續(xù)建、技改、合同、意向項(xiàng)目）91個(gè)，計(jì)劃總投資402227萬(wàn)元，其中：固定資產(chǎn)投資322050萬(wàn)元；目前，已累計(jì)落實(shí)投資68850萬(wàn)元，固定資產(chǎn)投資58820萬(wàn)元。在新上項(xiàng)目中，意向項(xiàng)目17個(gè)，總投資150300萬(wàn)元，合同項(xiàng)目11個(gè)，總投資110800萬(wàn)元；在建項(xiàng)目52個(gè)，總投資118547萬(wàn)元；建成項(xiàng)目11個(gè)，總投資22580萬(wàn)元。其中，億元以上項(xiàng)目8個(gè)，5000萬(wàn)元以上項(xiàng)目10個(gè)，1000萬(wàn)元以上47個(gè)，300萬(wàn)元以上項(xiàng)目26個(gè)；工業(yè)項(xiàng)目65個(gè)，占項(xiàng)目總數(shù)的71.4%，農(nóng)業(yè)項(xiàng)目10個(gè)，占項(xiàng)目總數(shù)的10.9%，其它項(xiàng)目16個(gè)，占項(xiàng)目總數(shù)的17.5%。二是加快農(nóng)村道路建設(shè)進(jìn)度。20__年?duì)幦】h鄉(xiāng)道路改建工程17條74公里，總投資3341萬(wàn)元。截止6月底，已開工15條，完成總投資40%；爭(zhēng)取通村公路37條58公里，總投資1174萬(wàn)元。目前已開工33條，完工28條46公里。三是加強(qiáng)農(nóng)村居民安全飲水工程建設(shè)。西平縣20__年安全飲水工程為20__年新增農(nóng)村飲水安全工程，本次飲水工程共解決23575人，涉及西平縣3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)9個(gè)行政村的22個(gè)自然村。20__年12月下旬開工建設(shè)，20__年3月竣工，新打150米深機(jī)井4眼，解決二郎、焦莊、柏亭辦事處3個(gè)鄉(xiāng)（辦事處）9個(gè)村委22個(gè)自然村飲水不安全人口23575人。四是加快農(nóng)村沼氣建設(shè)。20__年西平縣農(nóng)村沼氣建設(shè)任務(wù)5000座，項(xiàng)目涉及20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦、場(chǎng)），現(xiàn)已建成池1150座，占任務(wù)總數(shù)的22%。五是大力推進(jìn)“萬(wàn)村千鄉(xiāng)市場(chǎng)工程”建設(shè)。20__年西平縣“萬(wàn)村千鄉(xiāng)市場(chǎng)工程”工作任務(wù)是規(guī)劃建改農(nóng)家店10個(gè)，強(qiáng)化配送中心功能，提高農(nóng)家店綜合服務(wù)功能。目前，10家農(nóng)家店建改任務(wù)已基本完成。

（三）工業(yè)經(jīng)濟(jì)。堅(jiān)定不移地走工業(yè)化道路，加快重點(diǎn)企業(yè)的擴(kuò)建:請(qǐng)記住我站域名、續(xù)建工程和工業(yè)集聚區(qū)建設(shè)。扎實(shí)開展“工業(yè)振興年”活動(dòng)，抓好工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行調(diào)節(jié)，做好煤電油運(yùn)、原材料等重要生產(chǎn)要素的供求協(xié)調(diào)，緩解供求壓力，促進(jìn)了工業(yè)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的速度、質(zhì)量和效益穩(wěn)步提高。上半年，全縣規(guī)模以上工業(yè)完成增加值8.2億元，同比增長(zhǎng)18.1%；完成供電量2.88億千瓦時(shí)，同比增長(zhǎng)8.2%；規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)完成主營(yíng)業(yè)務(wù)收入19.55億元，同比增長(zhǎng)51.5%；實(shí)現(xiàn)利稅9230.4萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)26.1%。

二、關(guān)于“三農(nóng)”工作

（一）認(rèn)真落實(shí)小麥最低收購(gòu)政策。按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，全縣對(duì)白小麥、紅小麥、混合麥每斤最低收購(gòu)價(jià)分別提高到0.87元、0.83元、0.83元，比去年分別提高0.11元。截止6月底，全縣累計(jì)收購(gòu)最低價(jià)小麥2.1億斤，有效增加了群眾收入。

（二）做好農(nóng)資綜合直補(bǔ)工作。20__年全縣糧食直補(bǔ)和農(nóng)資綜合直補(bǔ)工作已于3月6日全部結(jié)束，共兌付全縣191386個(gè)農(nóng)戶8549萬(wàn)元，與上年持平。其中糧食直補(bǔ)1816萬(wàn)元，農(nóng)資綜合直補(bǔ)6732萬(wàn)元。全縣畝均補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為84.72元。

（三）切實(shí)落實(shí)良種補(bǔ)貼。20__年，全縣小麥良種補(bǔ)貼面積97萬(wàn)畝，每畝10元，補(bǔ)貼資金970萬(wàn)元（已完成）；玉米良種補(bǔ)貼面積95萬(wàn)畝，每畝10元，補(bǔ)貼資金950萬(wàn)元；棉花良種補(bǔ)貼1.1萬(wàn)畝，每畝15元，補(bǔ)貼資金16.5萬(wàn)元。目前玉米、棉花補(bǔ)貼任務(wù)已下達(dá)，登記造冊(cè)工作正在開展，預(yù)計(jì)7月底前落實(shí)完畢。

（四）認(rèn)真落實(shí)農(nóng)機(jī)具購(gòu)置補(bǔ)貼。20__年，西平縣共爭(zhēng)取農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼資金650萬(wàn)元。截止目前，650萬(wàn)元購(gòu)置補(bǔ)貼項(xiàng)目已圓滿完成，補(bǔ)貼各種農(nóng)機(jī)具536臺(tái)，受益農(nóng)戶290戶，帶動(dòng)農(nóng)戶投資農(nóng)機(jī)1450萬(wàn)元。

（五）積極做好“家電下鄉(xiāng)”工作。今年西平縣家電下鄉(xiāng)銷售數(shù)量目標(biāo)為15500臺(tái)（部），銷售金額403萬(wàn)元。止目前，共銷電6273臺(tái)、冰箱8125臺(tái)、洗衣機(jī)1987臺(tái)，已審核通過(guò)15485家，15172家群眾已領(lǐng)到補(bǔ)貼，補(bǔ)貼金額282萬(wàn)元。

（六）加大扶貧開發(fā)力度。20__年，上級(jí)下達(dá)西平縣的扶貧開發(fā)項(xiàng)目分別是鄉(xiāng)村道路建設(shè)項(xiàng)目5個(gè)、安全飲水項(xiàng)目1個(gè)，財(cái)政投入資金250萬(wàn)元。修建道路11.4公里，解決2.4萬(wàn)人的行路難問題；修建水塔一座，解決0.3萬(wàn)人的飲水困難。項(xiàng)目已經(jīng)上級(jí)批復(fù)，招投標(biāo)工作正在進(jìn)行，力爭(zhēng)按照上級(jí)要求于9月底之前全部完成建設(shè)任務(wù)。

（七）抓好糧食生產(chǎn)。切實(shí)抓好國(guó)家級(jí)優(yōu)質(zhì)小麥生產(chǎn)基地建設(shè)，穩(wěn)定糧食種植面積，努力提高糧食綜合生產(chǎn)能力。20__年全縣種植小麥97萬(wàn)畝，平均畝產(chǎn)484.1公斤，同比增長(zhǎng)5.2%，總產(chǎn)46.96萬(wàn)噸。突出發(fā)展無(wú)公害疏菜、林果、花卉、食用菌、煙葉等特色農(nóng)業(yè)。上半年，全縣無(wú)公害蔬菜種植達(dá)到11.2萬(wàn)畝，食用菌種植達(dá)到1億袋，林果、花卉種植達(dá)到1.2萬(wàn)畝。

（八）切實(shí)抓好畜牧業(yè)生產(chǎn)。突出抓好養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)，全面建設(shè)縣級(jí)動(dòng)物防疫體系，努力提升全縣畜牧業(yè)發(fā)展水平。上半年全縣共建成畜禽養(yǎng)殖小區(qū)15個(gè)，新建規(guī)模養(yǎng)殖廠24個(gè)，豬、雞規(guī)模化養(yǎng)殖達(dá)到70%以上。全縣共存欄生豬108.5萬(wàn)頭，出欄7

2.2萬(wàn)頭，分別比上年同期增長(zhǎng)2.9%和5.6%；存欄家禽1086.4萬(wàn)只，出欄631.8萬(wàn)只，分別比上年同期增長(zhǎng)9.8%和12.4%；肉牛存欄2.95萬(wàn)頭，出欄1.2萬(wàn)頭，分別比上年同期增長(zhǎng)1.12%和3.6%；毛肉兔存欄284萬(wàn)只，出欄165萬(wàn)只，羊存欄15.3萬(wàn)只，出欄10.4萬(wàn)只。牲畜五號(hào)病、禽流感防疫密度達(dá)到100%，豬瘟、雞新城疫病防疫密度達(dá)到100%。全縣沒有發(fā)生一例重大動(dòng)物疫情。

（九）加快林業(yè)生態(tài)縣建設(shè)步伐。認(rèn)真按照省、市關(guān)于林業(yè)生態(tài)建設(shè)的總體部署，圍繞創(chuàng)建省級(jí)林業(yè)生態(tài)縣目標(biāo)，加大植樹造林力度。全縣累計(jì)投入林業(yè)生態(tài)縣建設(shè)資金1100多萬(wàn)元。縣財(cái)政籌措資金600萬(wàn)元作為林業(yè)生態(tài)縣建設(shè)專項(xiàng)資金，其中100萬(wàn)元用于城區(qū)綠化，100萬(wàn)元用于一個(gè)山區(qū)鄉(xiāng)綠化，400萬(wàn)元用于農(nóng)田林網(wǎng)和綠色通道綠化。20__年，全縣共完成植樹310萬(wàn)株，恢復(fù)完善農(nóng)田林網(wǎng)32萬(wàn)畝，完善綠色通道73公里，成片造林2萬(wàn)余畝；積極深化林權(quán)改革。全縣非公有制林達(dá)95%以上，造林?jǐn)?shù)量和質(zhì)量都明顯好于往年。

（十）加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。積極籌措資金，加大農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度。上半年，全縣新打機(jī)電井1818眼，洗修舊井1200眼，維修新建橋涵185座，建水利示范園區(qū)2.6萬(wàn)畝，新增有效灌溉面積6.8萬(wàn)畝，新增旱澇保收田面積2.2萬(wàn)畝，治理水土流失面積2.1平方公里，新增和改善易澇面積3.2萬(wàn)畝。新建農(nóng)村飲水安全工程3處，解決農(nóng)村飲水不安全人口2.4萬(wàn)人。

三、關(guān)于城市建設(shè)與管理工作

（一）積極做好城鄉(xiāng)規(guī)劃編制。按照“科學(xué)規(guī)劃、加快建設(shè)、強(qiáng)化管理、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的指導(dǎo)思想，圍繞20__年的重點(diǎn)工程建設(shè)，科學(xué)規(guī)劃、精確定位。重點(diǎn)完成了文成中學(xué)教師公寓、商品砼中轉(zhuǎn)站、天燃?xì)夥州斦尽?個(gè)建制鎮(zhèn)垃圾中轉(zhuǎn)站等36個(gè)建設(shè)項(xiàng)目的選址定位；做好了搬運(yùn)站和棠溪商城西區(qū)舊城改造規(guī)劃、文化花苑二期、文成中學(xué)園丁小區(qū)、柏城名苑小區(qū)建設(shè)規(guī)劃；做好了嫘祖公園、洪河公園的初步方案設(shè)計(jì)和棠溪大道、建設(shè)路南段、西平大道、交通路、護(hù)城河路、柏城大道等6條道路改造工程，做好了鳳鳴路、平順路等4條排水工程測(cè)量設(shè)計(jì)；完成了52項(xiàng)建房規(guī)劃的放線定位。按照市政府關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)的工作要求，組織專業(yè)人員，深入試點(diǎn)村進(jìn)行現(xiàn)狀測(cè)量和規(guī)劃修編工作。上半年，完成了盆堯鄉(xiāng)、蘆廟鄉(xiāng)4個(gè)村莊規(guī)劃。

（二）積極推進(jìn)“三城聯(lián)創(chuàng)”和市容、環(huán)衛(wèi)工作精細(xì)化管理。根據(jù)創(chuàng)建國(guó)家級(jí)衛(wèi)生城、園林城和省級(jí)文明城“三城聯(lián)創(chuàng)”的工作目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)城區(qū)環(huán)境和衛(wèi)生的整治，采取多種手段對(duì)全城所有主次干道的攤點(diǎn)、戶外廣告、游商、夜市攤點(diǎn)、亂牽亂掛、亂搭亂建、亂堆亂放等不良現(xiàn)象進(jìn)行規(guī)范和清理整治。特別是對(duì)責(zé)令限期改正無(wú)效的“釘子戶”，依法采取強(qiáng)制措施，重拳出擊，嚴(yán)管重罰，既加大了執(zhí)法力度，又控制了暴力抗法事件發(fā)生，增強(qiáng)了執(zhí)法工作的有效性。上半年，共出動(dòng)宣傳車1500余車（次），清障車180車（次），取締馬路市場(chǎng)及流動(dòng)攤位210多個(gè)，拆除搭建的庵棚70多個(gè)，清理違法亂貼小廣告900余處，清除戶外違章設(shè)置的流動(dòng)燈箱230多個(gè)。通過(guò)強(qiáng)力推行城市精細(xì)化管理，大力開展環(huán)境綜合整治，城區(qū)市容環(huán)境“六亂”狀況得到徹底根治，形成了停車歸點(diǎn)、廣告歸欄、經(jīng)商歸店、面貌整潔的良好局面。同時(shí)，對(duì)城區(qū)17條主干道推行門前“五包”責(zé)任制和“三掃一?！惫ぷ髦贫龋度肜暹\(yùn)車輛3800多臺(tái)次，清運(yùn)垃圾4萬(wàn)多立方米，保證了城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的整潔靚麗。

（三）經(jīng)濟(jì)適用房和廉租房建設(shè)取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。積極籌措資金，加快經(jīng)濟(jì)適用房和廉租房建設(shè)進(jìn)度。目前，已在交通路北段路東建成經(jīng)濟(jì)適用房三棟，竣工建筑面積1．2萬(wàn)平方米，完成投資860萬(wàn)元，可解決105戶入?。唤煌肺鱾?cè)的廉租房建設(shè)項(xiàng)目已于4月9日開工，計(jì)劃今年完成9棟住宅樓，建筑面積2．6萬(wàn)平方米，投資額2160萬(wàn)元，現(xiàn)正在抓緊施工之中，預(yù)計(jì)年底前竣工，可解決500戶入住。

（四）加強(qiáng)污水處理廠和垃圾處理場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理。污水處理廠總規(guī)模為日處理污水5萬(wàn)噸，總投資5013萬(wàn)元，分兩期建設(shè)，一期工程已全部竣工，日處理污水2．5萬(wàn)噸，鋪設(shè)污水管網(wǎng)14公里。目前，洪河以東、以南的污水已基本應(yīng)收盡收，污水處理達(dá)標(biāo)排放。垃圾處理廠工程規(guī)模為日處理垃圾200噸，庫(kù)容量80萬(wàn)立方米，總投資3009萬(wàn)元。目前，一期工程已全部完成并投入運(yùn)營(yíng)。

（五）進(jìn)一步強(qiáng)化城市基礎(chǔ)設(shè)施和園林綠化建設(shè)。上半年，完成城建項(xiàng)目投資1231萬(wàn)元，其中：投資700萬(wàn)元，實(shí)施完成了龍泉大道、經(jīng)貿(mào)路、棠溪大道排水改造工程和城區(qū)主干道排水溝的清淤維修；投資296萬(wàn)元，對(duì)建設(shè)路進(jìn)行了全面改造；投資235萬(wàn)元，新建垃圾中轉(zhuǎn)站5座、新建公廁4座。廣泛開展園林綠化建設(shè)。以新建、改造、充實(shí)三項(xiàng)綠化工作重點(diǎn)，搞好了15條主干道行道樹的補(bǔ)栽，共種植喬木1萬(wàn)多棵，灌木5萬(wàn)多株，補(bǔ)栽花帶3000多米。

四、關(guān)于經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和改革開放工作

（一）加快中小企業(yè)貨款擔(dān)保體系建設(shè)，切實(shí)解決企業(yè)融資難問題。20__年3月，注冊(cè)1340萬(wàn)元，成立了西平縣財(cái)信中小企業(yè)投資擔(dān)保公司，目前，已為河南鼎力桿塔股份有限公司等6家企業(yè)提供了投資擔(dān)保。

（二）做好商貿(mào)流通工作。上半年，全縣完成社會(huì)消費(fèi)品零售總額24.5億元，實(shí)現(xiàn)出口創(chuàng)匯140萬(wàn)美元。城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款余額55.1億元，增長(zhǎng)22.1%，各項(xiàng)貸款余額23.6億元，增長(zhǎng)36.1％；分別較全市、全省增速高17.5和8.2個(gè)百分點(diǎn)，貸款增速超過(guò)存款增速14個(gè)百分點(diǎn)，新增貸存比達(dá)到57％，較全市平均水平高16個(gè)百分點(diǎn)。城鎮(zhèn)居民人均可支配收入5900.21元，增長(zhǎng)

10.75%；城鄉(xiāng)居民收入的增長(zhǎng)和消費(fèi)環(huán)境不斷優(yōu)化，進(jìn)一步拉動(dòng)消費(fèi)需求。

（三）完善市場(chǎng)體系。積極發(fā)展大型物流企業(yè)，加強(qiáng)市場(chǎng)體系建設(shè)，培育一批大型、綜合專業(yè)批發(fā)市場(chǎng)。上半年，全縣共發(fā)展大型物流企業(yè)4個(gè)，改建、擴(kuò)建、培育各類農(nóng)副產(chǎn)品市場(chǎng)16個(gè)。投資5200萬(wàn)元，建設(shè)了新興建材市場(chǎng)，升級(jí)改造了農(nóng)副產(chǎn)品綜合批發(fā)市場(chǎng)。進(jìn)一步完善了市場(chǎng)發(fā)展體系。

（四）加快發(fā)展旅游經(jīng)濟(jì)。以棠溪源和蜘蛛山風(fēng)景區(qū)被確定為國(guó)家級(jí)森林公園為契機(jī)，加大縣內(nèi)旅游資源整合、開發(fā)建設(shè)和對(duì)外宣傳力度，擴(kuò)大旅游品牌影響力，旅游業(yè)已逐步成為西平縣新興產(chǎn)業(yè)。全年共接待游客4.23萬(wàn)人次，旅游收入506萬(wàn)元,旅客投訴率0.03‰，無(wú)重大旅游安全事故發(fā)生。

（五）進(jìn)一步規(guī)范和深化財(cái)政體制改革。一是政府采購(gòu)規(guī)模和范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。上半年，全縣實(shí)施政府采購(gòu)486次，實(shí)際采購(gòu)資金12166萬(wàn)元，節(jié)約資金2853萬(wàn)元，節(jié)支率19%。二是國(guó)庫(kù)集中支付改革進(jìn)展順利。實(shí)現(xiàn)了縣級(jí)會(huì)計(jì)集中核算和國(guó)庫(kù)支付并軌，為縣直144家單位提供財(cái)政核算和服務(wù)。上半年，共審核支付憑證6萬(wàn)份，糾正不完整，不合規(guī)定支出100筆，涉及全額25萬(wàn)余元；拒付各類違規(guī)支出30多筆，金額16萬(wàn)余元。三是鄉(xiāng)財(cái)縣管改革進(jìn)一步完善，保證了鄉(xiāng)村工資發(fā)放和基層政權(quán)運(yùn)轉(zhuǎn)，進(jìn)一步規(guī)范了鄉(xiāng)村財(cái)政財(cái)務(wù)管理。四是財(cái)政投資評(píng)審力度加大。上半年，共審核財(cái)政投資工程項(xiàng)目29項(xiàng)，金額2957萬(wàn)元，審減524萬(wàn)元，審減率21%。

（六）加強(qiáng)政府采購(gòu)、工程招投標(biāo)和土地交易管理工作。上半年，全縣受理各類交易事項(xiàng)135宗，交易額15876.8萬(wàn)元，為財(cái)政節(jié)約資金1276.5萬(wàn)元，節(jié)支率達(dá)11％。其中，受理政府采購(gòu)88宗，交易額達(dá)2147.72萬(wàn)元；受理工程招投標(biāo)23宗，交易額4601.7萬(wàn)元；受理土地交易項(xiàng)目25宗，交易額9127.38萬(wàn)元；

（七）進(jìn)一步優(yōu)化出口結(jié)構(gòu)，切實(shí)抓好利用外資工作，積極開展對(duì)外勞務(wù)合作。上半年，實(shí)現(xiàn)出口創(chuàng)匯140萬(wàn)美元；完成境外勞務(wù)輸出任務(wù)20人，占目標(biāo)任務(wù)的52%；利用省外資金達(dá)到4.94億元人民幣，占目標(biāo)任務(wù)的81%。

五、關(guān)于社會(huì)保障工作

（一）實(shí)施積極的就業(yè)政策。面對(duì)今年嚴(yán)竣的就業(yè)形勢(shì)，積極開展“百姓創(chuàng)家業(yè)、能人創(chuàng)企業(yè)、企業(yè)再創(chuàng)業(yè)、返鄉(xiāng)創(chuàng)新業(yè)、干部創(chuàng)事業(yè)”活動(dòng)，大力推動(dòng)以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。充分發(fā)揮政策促進(jìn)就業(yè)的效應(yīng)，全縣就業(yè)再就業(yè)形勢(shì)良好。今年1--6月份，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)2475人，占全年目標(biāo)任務(wù)3500人的71%；實(shí)現(xiàn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)715人，占全年目標(biāo)任務(wù)1000人的72%；由政府出資購(gòu)買公益性崗位，幫助508名就業(yè)困難人員再就業(yè)，占全年目標(biāo)任務(wù)350人的145%，動(dòng)態(tài)消除了“零就業(yè)家庭”；為33戶下崗失業(yè)人員減免稅費(fèi)8萬(wàn)多元，辦理小額貸款18筆，金額81萬(wàn)元，占全年目標(biāo)任務(wù)860萬(wàn)元的10%；全縣參加失業(yè)保險(xiǎn)人數(shù)23700人，占全年目標(biāo)任務(wù)23700人的100%；繳納失業(yè)保險(xiǎn)金174.2萬(wàn)元，占全年目標(biāo)任務(wù)290萬(wàn)元的60%。

（二）繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平。截止20__年3月，對(duì)全縣符合養(yǎng)老金調(diào)整政策的5454名離退休人員進(jìn)行了養(yǎng)老金調(diào)整，調(diào)整后人均養(yǎng)老金由原779.08元增加道902.36元，人均增加養(yǎng)老金123.29元。

（三）建立城鄉(xiāng)居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)正常調(diào)整機(jī)制。通過(guò)認(rèn)真審核，全縣城市低保達(dá)到4438戶9130人，月需發(fā)放低保金118.8萬(wàn)元；農(nóng)村低保對(duì)象由13754戶25234人增加到25392戶34600人，保障比例由3.3%提高到4.5%。目前，城市低保救助金已發(fā)放至5月份，共發(fā)放685萬(wàn)元，農(nóng)村低保金發(fā)放至6月份，發(fā)放1004萬(wàn)元，其中原有救助對(duì)象已從1月份起按新標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，新增加人員將從7月份開始救助，城鄉(xiāng)低保提標(biāo)擴(kuò)面復(fù)核認(rèn)定工作已全面完成。認(rèn)真做好五保供養(yǎng)工作。全縣現(xiàn)有農(nóng)村五保對(duì)象3689人，其中集中供養(yǎng)1476人，從1月份起，集中供養(yǎng)人員由每人每年1400元提高到1700元；分散供養(yǎng)人員由每人每年1100元提高到1200元。1—6月份，共發(fā)放五保養(yǎng)老金312.22萬(wàn)元，全部通過(guò)縣信用聯(lián)社儲(chǔ)蓄網(wǎng)點(diǎn)。

（四）擴(kuò)大城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)范圍。積極推行全縣城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作。今年1--6月份，參保城鎮(zhèn)居民的醫(yī)保證、本的發(fā)放工作全部完成，醫(yī)保卡正在制作發(fā)放中。止目前，全縣參保城鎮(zhèn)居民48103人，占市下達(dá)目標(biāo)任務(wù)68869人的70%；征繳城鎮(zhèn)居民社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)789.6萬(wàn)元，其中統(tǒng)籌基金701.9萬(wàn)元，大病統(tǒng)籌基金87.7萬(wàn)元。止5月底為全縣城鎮(zhèn)參保居民報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)129萬(wàn)元，西平縣城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作正式通過(guò)中央、省、市驗(yàn)收。圓滿完成全縣關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)退休人員醫(yī)保接續(xù)工作。出臺(tái)《關(guān)于同意商務(wù)系統(tǒng)等58個(gè)破產(chǎn)困難企業(yè)參加大病統(tǒng)籌醫(yī)療保險(xiǎn)的通知》，縣政府籌資146萬(wàn)元，為全縣符合條件的3559名關(guān)閉破產(chǎn)困難企業(yè)退休人員辦理了入保手續(xù)，為參保退休人員報(bào)銷20__年7月1日以來(lái)醫(yī)保費(fèi)84萬(wàn)元。工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面工作進(jìn)展順利。積極實(shí)施“平安計(jì)劃”二期工程，以高風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)為重點(diǎn)，切實(shí)做好了工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作。止6月底，全縣參加工傷保險(xiǎn)單位158家（企業(yè)141家，事業(yè)單位17家），參保職工人數(shù)9220人，占市政府下達(dá)目標(biāo)任務(wù)9600人的96%；征繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)35萬(wàn)元，占市政府下達(dá)目標(biāo)任務(wù)60萬(wàn)元的58%。

（五）免費(fèi)對(duì)貧困白內(nèi)障患者實(shí)施復(fù)明手術(shù)。西平縣創(chuàng)建“白內(nèi)障無(wú)障礙縣”活動(dòng)手術(shù)從20__年12月開始，已實(shí)施手術(shù)850例，占任務(wù)的40.2%。

（六）提高計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)扶助標(biāo)準(zhǔn)。20__年3月底，全縣已完成獎(jiǎng)勵(lì)扶助和特別扶助對(duì)象資格認(rèn)證工作。截止目前，全縣共有獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象1414人，特別扶助對(duì)象57人。從20__年開始，對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象獎(jiǎng)勵(lì)扶助標(biāo)準(zhǔn)每人每年不低于720元基礎(chǔ)上，提高到每人每年不低于840元。特別扶助標(biāo)準(zhǔn)仍按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。20__年全縣計(jì)生獎(jiǎng)勵(lì)扶助和特別扶助對(duì)象資格確定工作完成。已按照規(guī)定將縣級(jí)所需資金納入財(cái)政預(yù)算，確保資金及時(shí)落實(shí)到位，省、市資金按計(jì)劃撥付。

六、關(guān)于社會(huì)事業(yè)和社會(huì)管理工作

（一）加強(qiáng)科技支撐體系和隊(duì)伍建設(shè)。全縣圍繞工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)，組織實(shí)施了一批科技攻關(guān)項(xiàng)目。上半年，全縣共組織實(shí)施科技攻關(guān)項(xiàng)目9個(gè)，完善農(nóng)村和企業(yè)科技服務(wù)中心12家，轉(zhuǎn)化科技成果4項(xiàng)。

（二）進(jìn)一步完善投入機(jī)制，切實(shí)增強(qiáng)政府對(duì)義務(wù)教育的保障能力。認(rèn)真貫徹執(zhí)行

新的《義務(wù)教育法》，進(jìn)一步提高普九水平，控制輟學(xué)率。全縣小學(xué)適齡兒童入學(xué)率為100%，中學(xué)階段入學(xué)率為98.5%，高中階段入學(xué)率為60.8%。

（三）落實(shí)農(nóng)村中、小學(xué)義務(wù)教育階段各項(xiàng)免費(fèi)政策。按照農(nóng)村中小學(xué)義務(wù)教育學(xué)校生均公用經(jīng)費(fèi)提高后的標(biāo)準(zhǔn)，初中每生500元，小學(xué)每生300元已全部落實(shí)到位，農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)生的“兩免”、“一補(bǔ)”、城市義務(wù)教育階段學(xué)生免學(xué)雜費(fèi)政策得到全部落實(shí)且繼續(xù)執(zhí)行。

（四）加快實(shí)施農(nóng)村初中校舍改造工程建設(shè)，積極推進(jìn)職業(yè)教育快速發(fā)展。一是加快農(nóng)村初中校舍改造工程建設(shè)。20__年，西平縣初中校舍改造工程方案已制定，現(xiàn)已上報(bào)省、市，待批復(fù)后實(shí)施。二是加快職業(yè)教育發(fā)展。積極籌措資金，加大縣職教中心建設(shè)。目前，投資3000萬(wàn)元的職教中心二期工程建設(shè)進(jìn)展順利，預(yù)計(jì)8月底可投入使用。三是抓好“陽(yáng)光工程”的實(shí)施。今年以來(lái)，全縣認(rèn)定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)6個(gè)，培訓(xùn)學(xué)員530人，結(jié)業(yè)轉(zhuǎn)移482人。四是抓好“雨露計(jì)劃”扶貧培訓(xùn)。以縣職教中心為依托，開設(shè)裁剪、縫紉、計(jì)算機(jī)等專業(yè)，目前已完成培訓(xùn)任務(wù)280人。五是積極實(shí)施農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)。1--6月份，全縣培訓(xùn)轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力1090人，引導(dǎo)性培訓(xùn)1375人。

（五）加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)。目前，焦莊、專探2個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)工作基本完成；譚店、蘆廟、重渠等鄉(xiāng)鎮(zhèn)資金到位后，我們將對(duì)整個(gè)建設(shè)過(guò)程實(shí)施監(jiān)督，確保年底前新建7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站目標(biāo)任務(wù)的完成。由國(guó)家、省、縣各級(jí)財(cái)政投入111萬(wàn)元建設(shè)的文化信息資源共享工程縣級(jí)支中心已經(jīng)完成，全縣第一批80個(gè)村級(jí)基層接收點(diǎn)所需設(shè)備已全部發(fā)放到位，并已部分投入使用。第二批80個(gè)村級(jí)基層接收點(diǎn)所需設(shè)備供貨合同已經(jīng)簽訂。西平縣20__年“舞臺(tái)藝術(shù)送農(nóng)民”活動(dòng)由市豫劇院、縣豫劇團(tuán)共同承擔(dān)，截止目前，16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)已完成“舞臺(tái)藝術(shù)送農(nóng)民”全縣巡回演出任務(wù)。

（六）實(shí)施農(nóng)村電影放映工程。西平縣共分配公益性電影2352場(chǎng)。截止目前，已放映公益電影1200場(chǎng)，觀眾達(dá)28萬(wàn)人次。

（七）推進(jìn)“農(nóng)村書屋”建設(shè)。西平縣承擔(dān)的20個(gè)農(nóng)家書屋建設(shè)任務(wù)已全部完成，全省統(tǒng)一配發(fā)的各類圖書已全部發(fā)放到位，各類期刊、雜志正陸續(xù)投放中。

（八）加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院建設(shè)。投資300萬(wàn)元的楊莊、盆堯、蘆廟衛(wèi)生院規(guī)范化建設(shè)項(xiàng)目主體工程已完成，預(yù)計(jì)7月底投入使用；宋集、五溝營(yíng)門診病房樓已封頂，預(yù)計(jì)9月底投入使用；呂店中心衛(wèi)生院建設(shè)項(xiàng)目資金已到位，正在籌建，6個(gè)中心衛(wèi)生院共投資430萬(wàn)元，超額投資130萬(wàn)元。

（九）抓好艾滋病救治救助工作，切實(shí)落實(shí)國(guó)家免疫規(guī)劃。全縣所有艾滋病病毒感染者和現(xiàn)癥病人均納入免費(fèi)抗病毒治療和抗機(jī)會(huì)性感染治療，對(duì)全縣各定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)添置了電腦等設(shè)施，縣、鄉(xiāng)、村艾滋病救治一線人員補(bǔ)助按時(shí)足額發(fā)放。艾滋病致孤人員、單親家庭子女落實(shí)的政策已全部落實(shí)到位。爭(zhēng)取上級(jí)新一輪艾滋病重點(diǎn)防治項(xiàng)目資金約50萬(wàn)元，目前已由省下?lián)艿绞?；全面落?shí)了結(jié)核病“三免費(fèi)”政策，對(duì)所有結(jié)核病患者實(shí)行免費(fèi)檢查、免費(fèi)拍片、免床位費(fèi)等；落實(shí)國(guó)家擴(kuò)大免疫規(guī)劃實(shí)施方案，積極完成了一類疫苗擴(kuò)大免疫規(guī)劃工作，擴(kuò)大免疫規(guī)劃，已將原來(lái)的5苗7病擴(kuò)大為9苗12病。

（十）努力保障食品藥品安全。全縣把食品藥品安全納入縣鄉(xiāng)目標(biāo)管理，進(jìn)一步強(qiáng)化食品藥品安全監(jiān)管工作力度。并組織縣食品藥品監(jiān)管、工商、衛(wèi)生、質(zhì)監(jiān)、畜牧、商務(wù)等部門積極開展食品安全檢查，綜合執(zhí)法。上半年，對(duì)全縣1100家食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、餐飲服務(wù)企業(yè)開展自查和檢查，自查檢查率100％。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)藥品安全監(jiān)管，從藥品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、及使用環(huán)節(jié)全面加強(qiáng)管理，對(duì)藥品使用環(huán)節(jié)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥房進(jìn)行拉網(wǎng)式檢查，杜絕不合格藥品器械進(jìn)入患者手中，確保食品、藥品安全。

（十一）積極推進(jìn)污染防治。認(rèn)真做好主要污染物總量減排工作。依法關(guān)閉了西平好強(qiáng)紙廠等5家污染嚴(yán)重或工藝落后的企業(yè)。上半年，全縣減少cod排放總量1294噸，二氧化硫排放總量304.3噸。并對(duì)重點(diǎn)企業(yè)派駐環(huán)?，F(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法人員，監(jiān)督企業(yè)治污設(shè)施正常運(yùn)行。

（十二）堅(jiān)持計(jì)劃生育基本國(guó)策不動(dòng)搖。切實(shí)加強(qiáng)人口計(jì)生工作，統(tǒng)籌解決出生人口性別比偏高等問題，突出服務(wù)主題，堅(jiān)持“四個(gè)結(jié)合”，嚴(yán)格“三次治理”，加強(qiáng)“三化”管理，繼續(xù)穩(wěn)定低生育水平。全縣人口出生率控制在3.73‰以內(nèi)，自然增長(zhǎng)率控制在1.32‰以內(nèi)。

（十三）繼續(xù)深化“平安建設(shè)”。建立健全社會(huì)治安防控體系，切實(shí)抓好命案?jìng)善?，打黑除惡等?xiàng)斗爭(zhēng)，嚴(yán)厲打擊各種違法犯罪活動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，切實(shí)抓好重點(diǎn)領(lǐng)域和行業(yè)的專項(xiàng)整治，遏制了重特大事故的發(fā)生。進(jìn)一步加強(qiáng)工作，積極化解矛盾和糾紛，保證了全縣社會(huì)大局的穩(wěn)定。上半年，辦理各類案件147件，辦結(jié)率為92.5%；立刑事案件1362起，立行政案件4892起，偵破、查處4826起，10類可防性案件與上年同期相比下降1.2%；沒有發(fā)生一起重大安全生產(chǎn)事故，保持了全縣社會(huì)大局的穩(wěn)定。

（十四）全面貫徹黨的民族宗教政策。大力推進(jìn)政務(wù)、廠務(wù)、村務(wù)公開和民主管理工作，統(tǒng)一制作公開欄，統(tǒng)一規(guī)定公開內(nèi)容，改事后公開為事前、事中、事后“三公開”，切實(shí)保障了人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

七、關(guān)于政府自身建設(shè)

全縣以“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”和“講、樹、促”活動(dòng)為契機(jī)，按照“勤政、務(wù)實(shí)、廉潔、高效”的原則，積極推進(jìn)政府自身建設(shè)。

（一）改革創(chuàng)新，加快政府職能轉(zhuǎn)變。以轉(zhuǎn)變政府職能為重點(diǎn)，推進(jìn)

行政管理體制改革，實(shí)行政企分開、政資分開、政事分開、政府與市場(chǎng)中介組織分開。繼續(xù)深化行政審批制度改革，進(jìn)一步減少和規(guī)范行政審批事項(xiàng)。搞好經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)和市場(chǎng)監(jiān)管，更加注重社會(huì)管理和公共服務(wù)。依法管理和規(guī)范社會(huì)組織、社會(huì)事務(wù)，協(xié)調(diào)各種利益關(guān)系，促進(jìn)社會(huì)公平和正義。完善突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案，提高預(yù)防和處置突發(fā)公共事件的能力。完善政府責(zé)任目標(biāo)考評(píng)制度，增加衡量科學(xué)發(fā)展、和諧社會(huì)建設(shè)等方面的指標(biāo)。增強(qiáng)改革主動(dòng)性，進(jìn)一步細(xì)化關(guān)鍵領(lǐng)域、薄弱環(huán)節(jié)的改革任務(wù)和措施，以改革促發(fā)展、向改革要效益。

（二）執(zhí)政為民，建設(shè)服務(wù)型政府。把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為政府工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，改進(jìn)服務(wù)方式，提高服務(wù)質(zhì)量，更好地為基層、企業(yè)和社會(huì)公眾服務(wù)。積極整合行政資源，有效降低行政成本，切實(shí)提高行政效率。大力推進(jìn)政務(wù)公開，在公共服務(wù)部門和單位全面推行辦事公開制度。積極推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè)。健全行政服務(wù)大廳功能，精簡(jiǎn)辦事程序，切實(shí)履行服務(wù)承諾。認(rèn)真解決損害群眾利益的突出問題，察民情、解民憂，言必行、行必果，切實(shí)取信于民。