對農(nóng)學(xué)專業(yè)的體會精選(九篇)
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第1篇：對農(nóng)學(xué)專業(yè)的體會范文
專業(yè)課是指高等學(xué)校和中等專業(yè)學(xué)校根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)所開設(shè)的專業(yè)知識和專門技能的課程。其任務(wù)是使學(xué)生掌握必要的專業(yè)基本理論、專業(yè)知識和專業(yè)技能，了解本專業(yè)的前沿科學(xué)技術(shù)和發(fā)展趨勢，培養(yǎng)分析解決本專業(yè)范圍內(nèi)一般實際問題的能力。因此，專業(yè)課教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技術(shù)及操作技能的重要途徑。農(nóng)學(xué)類專業(yè)課具有五多五少的特點：內(nèi)容多，課時少；重點多，難點少；專業(yè)術(shù)語多，深奧理論少；獨立描述多，邏輯聯(lián)系少；需要記住的多，靈活運用的少[1]。這些特點在一定程度上決定了農(nóng)學(xué)專業(yè)課教學(xué)中既缺乏邏輯趣味，更少有文情詩意。倘若，授課教師若不注重授課方法和教學(xué)手段，就會使得“老師教的枯燥，學(xué)生學(xué)得乏味”這一現(xiàn)象變得更為嚴(yán)重。所以，如何提高專業(yè)課程教學(xué)效果就顯得尤為重要。就專業(yè)課教學(xué)效果欠佳這一問題而言，一直是困擾高校的難題，也是專業(yè)課教師一直在探討的課題[2]，下面將根據(jù)在農(nóng)學(xué)專業(yè)課教學(xué)實踐中的經(jīng)驗和體會，談?wù)劚救藢μ岣咿r(nóng)學(xué)專業(yè)課教學(xué)效果的幾點看法，以期與同行進(jìn)行商榷。
1 培養(yǎng)學(xué)生興趣，提高學(xué)生對專業(yè)課的感性認(rèn)識
農(nóng)學(xué)專業(yè)的研究對象與特點決定了該行業(yè)工作的艱苦性，這就使得相當(dāng)一部分學(xué)生對該專業(yè)存在一定的偏見，造成專業(yè)思想不穩(wěn)定，學(xué)習(xí)積極性不高，因此，糾正學(xué)生的錯誤認(rèn)識，端正學(xué)生的專業(yè)思想，是教師首先要解決的問題。除了通過開展專業(yè)教育以外，授課教師可以通過兩方面來端正學(xué)生專業(yè)思想，提高學(xué)生本文由收集整理的學(xué)習(xí)興趣。一方面，在課程的入門階段，教師可以從本專業(yè)與人們生活中的密切聯(lián)系入手進(jìn)行介紹，闡述農(nóng)業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的地位，使學(xué)生理性認(rèn)識農(nóng)學(xué)專業(yè)，重要的是吸引學(xué)生，引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)入感性認(rèn)識。另一方面，在課內(nèi)和課后時間，根據(jù)本專業(yè)的特點，列舉大量的事例，包括：與生產(chǎn)密切相關(guān)的身邊耳熟能詳?shù)膶嵗约敖窈蟊緦I(yè)前沿發(fā)展的新動向等等。幫助學(xué)生清楚自己肩上的重大責(zé)任，進(jìn)一步端正思想，提高學(xué)習(xí)興趣。正所謂“興趣是最好的老師”，因此培養(yǎng)學(xué)生興趣，提高學(xué)生對專業(yè)課的感性認(rèn)識是提高專業(yè)課教學(xué)效果的前提。
2 抓好備課環(huán)節(jié)，做到充分備課
備課環(huán)節(jié)是教師授課的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。教學(xué)實踐表明，教師在備課上所花功夫的多少直接影響授課的質(zhì)量[3]。眾所周知“臺上一分鐘，臺下十年功”，課堂上短短45分鐘，課后授課教師只有花費大量的時間和精力，才能有效的掌握本專業(yè)的發(fā)展歷程、現(xiàn)狀以及今后的發(fā)展前景。換言之，只有豐富的專業(yè)知識和素養(yǎng)，才能夠充分調(diào)動學(xué)生對專業(yè)的熱愛，以及對專業(yè)知識學(xué)習(xí)的興趣。只有豐富的教學(xué)內(nèi)容才能使學(xué)生掌握更多的專業(yè)知識。應(yīng)該說，教師所掌握的專業(yè)知識信息量，將直接影響老師教與學(xué)生學(xué)的整個過程。因此，抓好備課環(huán)節(jié)，做到充分備課是提高教學(xué)效果的基礎(chǔ)，也是專業(yè)課教學(xué)過程中的重中之重。
3 合理設(shè)計授課內(nèi)容，提高學(xué)習(xí)興趣
要讓學(xué)生了解和喜歡上一門課程，合理設(shè)計授課內(nèi)容是保障。首先教師要精心設(shè)計、講授好第一課。第一堂課成功與否，是整個課程教學(xué)成敗的關(guān)鍵[4]，它直接關(guān)系到學(xué)生學(xué)習(xí)這門課的積極性，進(jìn)而決定這門課的教學(xué)效果。尤其是對專業(yè)課而言，因為專業(yè)課專業(yè)術(shù)語較多，相對比較枯燥，不易引起初學(xué)者的興趣，因此，必須足夠重視第一堂課，盡可能激發(fā)學(xué)生的興趣和求知欲。其次，在授課內(nèi)容上要協(xié)調(diào)好相關(guān)專業(yè)課程之間的關(guān)系。各門專業(yè)課的內(nèi)容并不是孤立的，而是有一定關(guān)聯(lián)的完成結(jié)構(gòu)體系。因此，在實際授課時要做好課程之間的前后銜接，使學(xué)生對專業(yè)知識融會貫通。如：針對與本專業(yè)課相關(guān)的，已學(xué)過的專業(yè)課相關(guān)知識進(jìn)行復(fù)習(xí)和提問，從而引出后續(xù)延伸的授課內(nèi)容，這樣既可增強(qiáng)學(xué)生對一些知識點的認(rèn)識，也能夠幫助學(xué)生更好的接受新的知識點，費時不多，收效甚好。
4 采用多元授課方法和手段，提高教學(xué)效果
長期以來教師習(xí)慣采用“灌輸式”教學(xué)方法，強(qiáng)調(diào)教材內(nèi)容的系統(tǒng)性和完整性[2]。事實上，該授課方式由于在課堂上講授的過多過細(xì)，從而給學(xué)生留下思維空間和余地較小，進(jìn)而在一定程度上限制了學(xué)生智力的發(fā)展和創(chuàng)造能力的形成。因此，為了全面推行素質(zhì)教育，有效培養(yǎng)學(xué)生能力，應(yīng)提倡采用啟發(fā)式教學(xué)，結(jié)合多元授課方法和手段，這是提高教學(xué)效果的根本途徑。
（1）采用實物等直觀教學(xué)法，進(jìn)行展示性講解；在專業(yè)課授課過程中，僅通過書本上的圖形講解，一定程度上會影響學(xué)生的認(rèn)識和思維的擴(kuò)展，通過給學(xué)生觀看模型，認(rèn)識實物，使學(xué)生對相關(guān)事物有較為直觀的認(rèn)知，從而達(dá)到記憶的牢固性和準(zhǔn)確性。
（2）合理利用多媒體，進(jìn)行電化教學(xué)講解；專業(yè)課授課過程相對枯燥，授課過程中運用多媒體，將一些過程和步驟以動畫的形式展示出來，使學(xué)生的視覺和聽覺受到一定的沖擊，更易引起學(xué)生的注意，同時更容易幫助學(xué)生注意力集中，提高教學(xué)效果。
（3）采用教學(xué)光碟，進(jìn)行輔助教學(xué)講解；目前，大多專業(yè)理論課都配有相應(yīng)的教學(xué)光碟，在授課過程中，通過放映相關(guān)內(nèi)容的光碟，讓學(xué)生認(rèn)識農(nóng)作物的栽培農(nóng)藝措施，了解病蟲害的發(fā)生狀況，不僅能夠豐富教師的教學(xué)手段，也對教學(xué)效果帶來了很大的提升，此外也會有效的激發(fā)和提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
5 合理組織課堂教學(xué)，注重與學(xué)生的互動
第2篇：對農(nóng)學(xué)專業(yè)的體會范文
關(guān)鍵詞：農(nóng)學(xué)專業(yè) 生產(chǎn)實習(xí) 成績考核 規(guī)范化
生產(chǎn)實習(xí)是一個重要的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，是專業(yè)教學(xué)必不可少的組成部分。其目的就是通過現(xiàn)場教學(xué)和實踐活動，使學(xué)生了解和掌握本專業(yè)的生產(chǎn)實際知識，進(jìn)一步學(xué)習(xí)、鞏固基礎(chǔ)理論與專業(yè)知識，培養(yǎng)實際應(yīng)用能力和具體操作技能，并在實踐中提高分析問題和解決問題的實際工作能力。實習(xí)教學(xué)是學(xué)生開闊視野，也是促進(jìn)學(xué)生和社會接軌，走向社會的實踐體驗。生產(chǎn)實習(xí)效果的好壞，不僅關(guān)系到學(xué)生實際能力的培養(yǎng)，同時也直接影響到人才的培養(yǎng)質(zhì)量。而作為實習(xí)效果衡量標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)實習(xí)成績的評定與考核，對保證和提高生產(chǎn)實習(xí)的教學(xué)質(zhì)量有很大的促進(jìn)作用。對此，筆者根據(jù)多年帶實習(xí)的經(jīng)驗，淺談農(nóng)學(xué)專業(yè)生產(chǎn)實習(xí)考核方式。
一、當(dāng)前生產(chǎn)實習(xí)成績考核中存在的問題
生產(chǎn)實習(xí)是專業(yè)基礎(chǔ)教學(xué)與專業(yè)教學(xué)的一個環(huán)節(jié)，這個教學(xué)環(huán)節(jié)具有教學(xué)時間集中，內(nèi)容多，知識點分散、管理雜的特點，它涉及多種相關(guān)課程的知識。目前生產(chǎn)實習(xí)的成績評定基本上是根據(jù)實習(xí)時的紀(jì)律表現(xiàn)、實習(xí)筆記和實習(xí)報告的質(zhì)量來進(jìn)行的，我們感到這種評定方式雖有一定的正確性，但卻是不完善的，它不能全面、真實地反映學(xué)生對實習(xí)內(nèi)容的真實掌握情況。首先，由于當(dāng)前我院學(xué)生實習(xí)采用“大集中、小分散”形式，即實習(xí)學(xué)生大體集中在幾個團(tuán)場（農(nóng)科所），同時又1～2人為一組分散在不同連隊，帶隊教師無法進(jìn)行集中管理，同時由于實習(xí)經(jīng)費緊張，教師無法經(jīng)常性跑點，許多較遠(yuǎn)的實習(xí)點可能整個實習(xí)期教師不能光顧，只靠書信及電話聯(lián)系，模糊指導(dǎo)，帶隊教師無法了解學(xué)生實習(xí)的真實情況；其次，實習(xí)筆記、實習(xí)報告和生產(chǎn)單位實習(xí)鑒定不能真實反映學(xué)生在實習(xí)過程中所掌握的知識，如有的學(xué)生實習(xí)報告寫得很好，但對實習(xí)要求掌握的內(nèi)容一知半解，而有的同學(xué)實習(xí)認(rèn)真、能吃苦，守紀(jì)律，但寫作水平有限，加之有的學(xué)生習(xí)慣于抄襲他人的實習(xí)筆記和實習(xí)報告；最后，實習(xí)時的紀(jì)律表現(xiàn)、實習(xí)筆記和實習(xí)報告的質(zhì)量本身并不能代表學(xué)生對實習(xí)內(nèi)容的實際掌握情況。所以目前的這種評定實習(xí)成績的方式缺乏激勵學(xué)生積極投入實習(xí)的作用，不利于教師對學(xué)生在實習(xí)過程中進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)及對實習(xí)過程的管理。因此，我們認(rèn)為必須完善目前的實習(xí)成績評定的與考核方式，同時各專業(yè)也有必要分別針對科研實習(xí)（帶教師的科研任務(wù)實習(xí)）和掛職生產(chǎn)實習(xí)制定一個合適的實習(xí)成績考核指標(biāo)體系，采取多種形式綜合評定學(xué)生的實習(xí)成績。
二、生產(chǎn)實習(xí)成績評定的改革措施
1.健全教學(xué)機(jī)制，開好實習(xí)動員會
規(guī)章制度是做好工作、搞好教學(xué)、完善管理所不可缺少的措施，實習(xí)質(zhì)量的好壞與實習(xí)教學(xué)機(jī)制的完善與否及教學(xué)管理水平的高低是密不可分的。在生產(chǎn)實習(xí)的過程中，學(xué)生是認(rèn)識的主體，教師起組織指導(dǎo)作用，實習(xí)收獲的大小，主要取決于學(xué)生參與的積極性，因此，生產(chǎn)實習(xí)開始前必須召開實習(xí)動員會，指導(dǎo)教師首先要對實習(xí)單位的實際情況，制訂一個合理詳細(xì)的實習(xí)計劃，并要求每個學(xué)生熟悉實習(xí)計劃和實習(xí)要求，做好思想動員工作，把生產(chǎn)實習(xí)的重要意義、教學(xué)要求、組織紀(jì)律向?qū)W生講清楚，使學(xué)生從思想上真正重視實習(xí)，同時也要將實習(xí)計劃讓實習(xí)單位了解，以便安排配合實習(xí)時的有關(guān)工作。需要組建一支由學(xué)校和實習(xí)單位聯(lián)合組成的教師指導(dǎo)隊伍，共同制訂出切實可行的實綱和實習(xí)時間表，使學(xué)生一進(jìn)點就有組織、有計劃、有步驟地進(jìn)行，制訂的實綱應(yīng)包括實習(xí)的性質(zhì)、目的、任務(wù)、實習(xí)內(nèi)容和實習(xí)要求以及實習(xí)成績評定等內(nèi)容。
2.做好實習(xí)期間的定期檢查與考核
做好檢查和考核工作，不但是確定學(xué)生實習(xí)成績的依據(jù)，而且是保證實習(xí)質(zhì)量的重要手段。學(xué)生在外生活和學(xué)習(xí)不同于校內(nèi)，因而做好平時的檢查考核尤其重要。通過檢查學(xué)生的日常實習(xí)紀(jì)律，掌握學(xué)生的平時表現(xiàn)，檢查學(xué)生的實習(xí)筆記，了解學(xué)生掌握知識的深度，以利于對實習(xí)安排做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。平時檢查包括兩方面，一方面，是學(xué)生在實習(xí)單位遵守紀(jì)律情況，另一方面，檢查學(xué)生實習(xí)任務(wù)進(jìn)展與完成情況，前一方面檢查起來較方便。對于后一方面，我們教師組織同一實習(xí)點的學(xué)生進(jìn)行交流、匯報，由學(xué)生介紹這段時間的工作進(jìn)展，業(yè)務(wù)體會、存在問題。教師再提一些實習(xí)中常遇到的問題，這樣做，可以及時了解學(xué)生的情況，也達(dá)到了同學(xué)之間相互交流實習(xí)情況、實習(xí)收獲的目的，同時也鍛煉了學(xué)生的口頭表達(dá)與回答問題的能力，使老師及時了解、掌握每個學(xué)生實習(xí)情況，以便客觀公正地評定成績。對于分散實習(xí)的學(xué)生，要加強(qiáng)與學(xué)生及實習(xí)單位的聯(lián)系，隨時掌握情況，幫助解決問題。實習(xí)結(jié)束時，應(yīng)由實習(xí)單位對學(xué)生在實習(xí)期間的思想、學(xué)習(xí)、勞動、紀(jì)律等情況做出全面鑒定，以便考核。
3.實習(xí)結(jié)束后的綜合考核
考試作為教學(xué)的一種手段有兩個主要的功能，一是評估學(xué)生學(xué)習(xí)成績，二是引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)方向。如果考試在內(nèi)容和方式上與教學(xué)過程脫節(jié)，就會喪失它的功能，引導(dǎo)學(xué)生走入誤區(qū)，成績也不會真實。對于農(nóng)學(xué)專業(yè)的實習(xí)成績考核應(yīng)分實習(xí)單位考核與學(xué)?？己讼嘟Y(jié)合。實習(xí)單位考核，由學(xué)校寄生產(chǎn)實習(xí)考核表，讓實習(xí)單位從以下六方面進(jìn)行考核：實習(xí)態(tài)度、完成任務(wù)、業(yè)務(wù)能力、獨立工作能力、與同事相處及遵守紀(jì)律情況，并對學(xué)生的實習(xí)情況進(jìn)行評語。學(xué)校的考核包括平時實習(xí)檢查、學(xué)生中期返校的介紹、實習(xí)日記、實習(xí)專題論文、實結(jié)，實習(xí)匯報與答辯，由這些綜合得出畢業(yè)實習(xí)成績，具體操作及所占比例為：
（1）實習(xí)單位考核既要有實習(xí)情況評語，又要有實習(xí)分?jǐn)?shù)（占實習(xí)成績25%）。
（2）實習(xí)過程中指導(dǎo)教師定期檢查學(xué)生的實習(xí)筆記、實習(xí)紀(jì)律、現(xiàn)場根據(jù)實習(xí)要求對學(xué)生進(jìn)行實踐技能方面考核，記為平時成績（占實習(xí)成績25%）。
（3）評價學(xué)生的實結(jié)報告、專題報告（占實習(xí)成績15%）。
（4）實習(xí)結(jié)束返校后，結(jié)合實結(jié)匯報，請實習(xí)帶隊教師（包括實習(xí)單位帶隊教師）、同行專業(yè)教師做考官，根據(jù)實習(xí)單位的生產(chǎn)實際情況，結(jié)合專業(yè)知識對學(xué)生進(jìn)行筆試或教師提問，學(xué)生答辯（占實習(xí)成績35%）。
這樣多方面的評價學(xué)生生產(chǎn)實習(xí)成績，對提高生產(chǎn)實習(xí)教學(xué)質(zhì)量無疑是有益的，同時也可客觀、公正地反映學(xué)生實習(xí)效果。
總之，建立科學(xué)合理的生產(chǎn)實習(xí)成績評定機(jī)制，是實現(xiàn)生產(chǎn)實習(xí)科學(xué)化、規(guī)范化管理、全面提高學(xué)習(xí)質(zhì)量的有效措施。不僅量化了學(xué)生實習(xí)成績，評出的成績是客觀、準(zhǔn)確的，而且規(guī)范了學(xué)生生產(chǎn)實習(xí)行為，調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，從而提高了實習(xí)質(zhì)量。
參考文獻(xiàn)：
[1]謝皓，潘金豹，張喜春.農(nóng)學(xué)專業(yè)生產(chǎn)實習(xí)方式的改革與實踐[J]，中國農(nóng)業(yè)教育，2012，（2）：74-77.
第3篇：對農(nóng)學(xué)專業(yè)的體會范文
關(guān)鍵詞：學(xué)習(xí)興趣 重要性 專業(yè)實踐
一、激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣
“興趣是最好的老師”，學(xué)生的動力源于興趣，只有引起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，才能豐富學(xué)生的思維，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。首先，在學(xué)生入學(xué)之初，就進(jìn)行必要的職業(yè)意識教育，培養(yǎng)學(xué)生興趣，介紹農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)地位及其發(fā)展趨勢，組織學(xué)生觀看有關(guān)農(nóng)學(xué)專業(yè)的科教片，參觀科技示范戶生產(chǎn)經(jīng)營情況，并組織學(xué)生進(jìn)行農(nóng)村科技示范戶經(jīng)濟(jì)效益的社會調(diào)查，通過一系列有意義的活動，使學(xué)生深刻理解了農(nóng)業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)中的重要作用和地位，對農(nóng)村和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的情況有一個全面深入的認(rèn)識，對農(nóng)業(yè)技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的作用有了親身體驗，使學(xué)生認(rèn)識到學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)技術(shù)有奔頭，產(chǎn)生了一種渴求知識的強(qiáng)烈愿望和振興本地農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的歷史使命感。其次，課上采用靈活多變教學(xué)方法緊緊吸引住學(xué)生。本來就很枯燥的農(nóng)學(xué)理論專業(yè)課，如果只用一成不變的教學(xué)方法，只會讓學(xué)生厭倦，最終失去興趣。因此我們可以嘗試以下幾種方法：
（1）巧用比喻化解疑難。
細(xì)胞膜的結(jié)構(gòu)像花生糕，花生米像蛋白質(zhì)分子，爆米花像磷脂分子，花生米以不同的深度覆蓋、鑲嵌或貫穿于其中。糖類和ATP比喻成家里糧食和口袋里的現(xiàn)金。高溫和低溫對酶的影響比喻成人死了和睡著了。
（2）用科幻法展開聯(lián)想的翅膀。
如：光反應(yīng)式ADP+PiATP若能科學(xué)利用意義更大。如果人們能制造模擬綠葉的綠色衣服穿在我們身上，通過特殊的導(dǎo)管把綠葉光合作用制造的ATP支到我傳到體內(nèi)，那么，我們一個月只需吃幾頓飯就足以維持我們身體生長的需要，生命活動所需要的能量就讓衣服來盡情的制造吧！非洲難民再也不必為糧食太少而發(fā)愁，人類從此再也沒有糧食危機(jī)了。
（3）理論知識實際化。
講無氧呼吸時，可以引導(dǎo)學(xué)生從真實的體會，最常見的例子出發(fā)：長跑后總感到腿部酸痛，為什么呢？因為長跑時氧氣供應(yīng)不足，我們的體細(xì)胞會進(jìn)行少量的無氧呼吸產(chǎn)生乳酸，乳酸在肌體組織里積累過多會使人覺的酸痛。在無氧條件下，乳酸菌可進(jìn)行乳酸發(fā)酵產(chǎn)生乳酸。適當(dāng)?shù)乃嵛墩俏覀兯矚g的，這就是泡菜比新鮮蔬菜保存時間長不易腐敗，味美可口的原因。
（4）利用趣聞軼事引領(lǐng)主題。
例如，在介紹遺傳時，我先給學(xué)生講了一個故事，美國的一位舞蹈明星，拒絕了許多風(fēng)流瀟灑的公子哥們的追求，卻向長相普通、不修邊幅的科學(xué)家愛因斯坦求愛。他寫到：“如果我們結(jié)婚，我想我們的后代一定會像你一樣的聰明，像我一樣的漂亮?！闭垎枺骸叭绻麄兘Y(jié)了婚，他們能夢想成真嗎？”同學(xué)們議論紛紛，雖說不清道理，但對此產(chǎn)生了極大的興趣。趁此時機(jī)，我再由淺入深，層層分析基因組合的特點和結(jié)果，同學(xué)們聽的津津有味，饒有興趣，收到了事半功倍的教學(xué)效果。
二、強(qiáng)調(diào)理論課的重要性
專業(yè)課教學(xué)的根本目的在于提高學(xué)生綜合運用所學(xué)知識的能力，也是高考檢驗學(xué)生成績的唯一標(biāo)準(zhǔn)。同時也要強(qiáng)調(diào)理論的實用價值。所有技術(shù)都是以理論為支承的。理論一般是內(nèi)在的本質(zhì)的、抽象的規(guī)律，其內(nèi)涵較深，對職中學(xué)生而言，學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用，指導(dǎo)實踐。因而對理論課的講解就要根據(jù)教學(xué)大綱、高考標(biāo)準(zhǔn)，針對農(nóng)學(xué)專業(yè)技能的需要，針對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實際狀況來把握深淺。講法上盡可能做到深入淺出，靈活掌握，使學(xué)生容易接受。
三、專業(yè)實踐是理論教學(xué)的延伸
專業(yè)課的教學(xué)目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技能，使通過理論教學(xué)獲得的專業(yè)知識得以驗證。增強(qiáng)感性認(rèn)識，強(qiáng)化教學(xué)效果。同時又是檢驗理論教學(xué)效果的必要環(huán)節(jié)。通過實際觀察與操作，學(xué)生可對自己所學(xué)知識的深度和廣度進(jìn)行檢測，找出不足，調(diào)動積極性。這樣理論課的講解始終要與實踐結(jié)合起來。多形式多渠道的開展第二課堂活動，讓學(xué)生到田間實習(xí)，進(jìn)行社會調(diào)查、參觀學(xué)習(xí)，使學(xué)生學(xué)到最新知識、掌握最新信息，以彌補教材內(nèi)容滯后的缺點。不僅培養(yǎng)了學(xué)生動手能力，使學(xué)生在親身實踐中去體會和增強(qiáng)對所學(xué)知識的認(rèn)識，真正將理論轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的生產(chǎn)力，同時在動手過程中，注重培養(yǎng)學(xué)生熱愛勞動的習(xí)慣?？傊ㄓ袆邮植拍苋娴貦z測到專業(yè)課教學(xué)的效果，才能提高學(xué)生的專業(yè)技能，從而進(jìn)一步激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造性思維。
第4篇：對農(nóng)學(xué)專業(yè)的體會范文
關(guān)鍵詞：高等農(nóng)業(yè)院校MBA專業(yè)課程教學(xué)
MBA（工商管理碩士）進(jìn)入中國已經(jīng)有20多年的歷史，20年來MBA教育見證了中國企業(yè)的迅速成長，大批MBA人才促進(jìn)了企業(yè)管理理念、管理制度和管理水平的極大提升，為我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。目前，我國高等院校MBA培養(yǎng)點不斷增加，辦學(xué)形式和種類多種多樣。受自身綜合實力、師資隊伍和辦學(xué)條件的限制，農(nóng)業(yè)高等院?！胺滦汀钡腗BA專業(yè)課程教學(xué)的局限性和弊端日益凸顯。在MBA辦學(xué)競爭日趨激烈的情況下，農(nóng)業(yè)高等院校如何更加有效地整合資源，加大力度對MBA專業(yè)課程的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)手段進(jìn)行改革，為MBA教育謀求更大的發(fā)展空間，是亟待解決的問題。本文針對農(nóng)業(yè)高等院校MBA人才培養(yǎng)的目標(biāo)，分析其課程教學(xué)中存在的問題，對農(nóng)業(yè)高等院校課程教學(xué)改革進(jìn)行研究探討。
一、高等農(nóng)業(yè)院校MBA專業(yè)課程教學(xué)存在的問題及其原因
（一）MBA專業(yè)課程體系的特色被淡化
目前，各MBA培養(yǎng)點課程體系的設(shè)置主要是依據(jù)全國工商管理碩士（MBA）教育指導(dǎo)委員會所列的課程而設(shè)計的。課程體系大體分為基礎(chǔ)課、核心課和選修課三個模塊。其中，基礎(chǔ)課和核心課均來自MBA教育指導(dǎo)委員會所列的課程體系，如管理經(jīng)濟(jì)學(xué)（或經(jīng)濟(jì)學(xué)）、組織行為學(xué)、數(shù)據(jù)模型與決策、會計學(xué)、財務(wù)管理、市場營銷、運營管理等課程。一方面，選修課程選自MBA教育指導(dǎo)委員會所列的課程體系；另一方面，主要是學(xué)習(xí)和借鑒其他重點院校的課程體系而設(shè)置的，如競爭情報、跨國公司經(jīng)營管理、競爭戰(zhàn)略、戰(zhàn)略薪酬管理、企業(yè)危機(jī)管理、資本運營理論與實務(wù)等課程。有的農(nóng)業(yè)院校還結(jié)合自身的特點開設(shè)了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)理論與政策和農(nóng)產(chǎn)品營銷等課程，但總體而言，開設(shè)此類特色課程門類少，缺乏對涉農(nóng)企業(yè)管理、環(huán)境保護(hù)與法規(guī)及對涉農(nóng)企業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈前后端主體特征和行為進(jìn)行研究分析的專業(yè)課程，而這類課程內(nèi)容恰恰是涉農(nóng)企業(yè)發(fā)展中面臨的瓶頸問題，是經(jīng)營管理者扭轉(zhuǎn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益低下必須要研究和思考的問題。
（二）MBA專業(yè)課程設(shè)置重理論偏實踐
相對于實踐教學(xué)而言，理論課程的教學(xué)對硬件設(shè)施的要求相對要低一些，一只粉筆、一塊黑板或有多媒體系統(tǒng)就能開展理論課程的教學(xué)。而實踐課程不僅對教師要求高，而且對硬件設(shè)施的配套提出了更高的要求，如機(jī)房和模擬沙盤的建設(shè)、MBA案例的建設(shè)和案例庫的購買和實習(xí)基地的建立等。很多農(nóng)業(yè)高等院校在MBA實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的建設(shè)上跟不上理論教學(xué)的步伐，體現(xiàn)在：第一，理論教學(xué)與實踐教學(xué)的課時比例不合理。農(nóng)業(yè)高等院校MBA專業(yè)的總學(xué)分一般在43～50之間，其中，實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的學(xué)分大致在5～10，在總學(xué)分中占比太低。而且，這些實驗課程中大部分學(xué)分又被校外參觀、團(tuán)隊拓展、學(xué)術(shù)報告等環(huán)節(jié)所占，MBA學(xué)員缺乏有計劃的參與管理實踐的經(jīng)歷?！凹埳系脕斫K覺淺”，實踐課程開設(shè)不足，導(dǎo)致學(xué)員動手能力較差，進(jìn)行案例分析、課堂討論和撰寫論文時常常感覺無從下手，在自己的日常工作中也感覺能力沒有得到實質(zhì)提高。第二，實踐課程缺乏針對MBA管理思維形成的訓(xùn)練課程。目前農(nóng)業(yè)高等院校的實驗課程主要分為校內(nèi)和校外兩個部分。校內(nèi)實驗仍然以課程知識應(yīng)用為主，缺少不同課程之間，尤其是跨管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和社會學(xué)知識之間的遷移和綜合運用的實踐。雖然，有的學(xué)校也設(shè)置了綜合模擬實課程，如企業(yè)經(jīng)營管理沙盤等，但是，類似綜合運用專業(yè)知識的課程太少，學(xué)員得不到充分的鍛煉，專業(yè)思維和職業(yè)能力難以形成。同時，校外實習(xí)流于形式。由于MBA學(xué)員大多是在職學(xué)習(xí)，自身崗位工作繁重，學(xué)校不可能給每個學(xué)員都聯(lián)系專業(yè)的實習(xí)崗位，大部分學(xué)員就將自己的工作作為社會實踐的一部分。這導(dǎo)致學(xué)員的社會實踐非常不均衡，在管理崗位的學(xué)員就可以在日常工作中運用所學(xué)MBA的知識，但是非管理崗位的學(xué)員就無法體會這個過程，實習(xí)效果如何，考核起來都比較困難。實踐課時不夠，內(nèi)容單調(diào)缺乏計劃性和針對性，就不能滿足MBA管理人才的培養(yǎng)要求，這樣培養(yǎng)出來的學(xué)員只懂得基本的MBA理論，實踐動手能力，綜合分析和解決問題的能力比較欠缺。
（三）MBA課程教學(xué)方法陳舊，教學(xué)效果差
農(nóng)業(yè)高等院校的MBA課程教學(xué)，一般較注重國內(nèi)外相關(guān)理論的講解，結(jié)合當(dāng)前熱點事件對MBA理論的介紹較少，課程缺乏前瞻性；知識講解趨于表面化，很少有老師能夠深入闡述理論知識的合理性和恰當(dāng)性；從MBA教學(xué)手段和教學(xué)方法看，基本還是單向傳播的傳統(tǒng)方式，學(xué)員處于被動學(xué)習(xí)狀態(tài)，嚴(yán)重影響了學(xué)員的思維活力，壓抑了學(xué)員的創(chuàng)新精神，不利于學(xué)員能力的培養(yǎng)。MBA專業(yè)教學(xué)中多媒體課件制作粗糙，文字堆砌，教師和學(xué)員缺乏互動，使得整個MBA課堂教學(xué)單調(diào)而枯燥，學(xué)員體會不到所學(xué)知識的趣味性，也不能了解所學(xué)知識對自身能力提升的作用，從而提不起學(xué)習(xí)專業(yè)知識的興趣。學(xué)員沒有學(xué)習(xí)興趣，有時候上課大部分缺席，甚至出現(xiàn)請人上課的現(xiàn)象，教師在課堂教學(xué)中也找不到成就感，教學(xué)熱情淡化。教學(xué)手段陳舊也體現(xiàn)在實踐環(huán)節(jié)，學(xué)員單向練習(xí)多，師生交互互動少。農(nóng)業(yè)高等院校的校外實習(xí)基本以“放羊式”為主，缺乏任務(wù)導(dǎo)向，學(xué)員在實踐中缺乏指導(dǎo)，不知道“要做什么”和“該做什么”；課程論文和案例分析報告寫作情況也比較糟糕，分析問題表面化，沒有看到問題的本質(zhì)，因而也就提不出有效解決相關(guān)問題的辦法。教學(xué)手段陳舊，教學(xué)效果可想而知，本來要促進(jìn)MBA學(xué)員全面發(fā)展，培養(yǎng)其發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題能力的理論和實踐教學(xué)環(huán)節(jié)均達(dá)不到預(yù)期的效果。
（四）學(xué)校對MBA專業(yè)課程建設(shè)不重視
一方面，農(nóng)業(yè)高等院校更加重視傳統(tǒng)優(yōu)勢學(xué)科的發(fā)展。大農(nóng)學(xué)類專業(yè)被認(rèn)為是學(xué)校安身立命之本，因此，對于專業(yè)課程建設(shè)的投入和評價標(biāo)準(zhǔn)的制定更加傾向于大農(nóng)學(xué)類專業(yè)。另一方面，農(nóng)業(yè)高等院校對MBA教育的認(rèn)知不準(zhǔn)確。學(xué)校普遍認(rèn)為MBA教育沒有財政撥款，對學(xué)校而言沒有經(jīng)濟(jì)效益，只是學(xué)院層面的創(chuàng)收項目，因而對MBA專業(yè)建設(shè)的支持力度非常小。大多農(nóng)業(yè)院校定期會進(jìn)行精品課程、網(wǎng)絡(luò)課程和重點課程的建設(shè)，但是，選擇資助哪些課程往往與學(xué)科點的發(fā)展水平相掛鉤，毫無疑問，農(nóng)業(yè)院校的MBA專業(yè)不具有學(xué)科優(yōu)勢，從而獲得支持的課程數(shù)目和課程建設(shè)經(jīng)費都非常有限。在專業(yè)實驗室的建設(shè)上，學(xué)?？傉J(rèn)為相對于自然科學(xué)專業(yè)而言，社會科學(xué)專業(yè)不需要什么硬件設(shè)施，教師也不需要經(jīng)常進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，因此，學(xué)校劃給MBA專業(yè)實驗室的場地面積和經(jīng)費投入都遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于大農(nóng)學(xué)專業(yè)。
二、農(nóng)業(yè)高等院校MBA人才培養(yǎng)目標(biāo)及專業(yè)課程教學(xué)改革的原則
（一）人才培養(yǎng)目標(biāo)
朱晶、溫思美較早地介紹了美國依阿華州立大學(xué)“農(nóng)業(yè)企業(yè)工商管理碩士”的培養(yǎng)目標(biāo)是為農(nóng)業(yè)及其相關(guān)企業(yè)培養(yǎng)富有創(chuàng)造性和競爭性的人才，要求學(xué)生通過兩年的課程學(xué)習(xí)，掌握一般的企業(yè)管理的綜合知識和實用技能，了解農(nóng)業(yè)及其相關(guān)行業(yè)的特點，為今后在競爭日益激烈、情況不斷變化的農(nóng)業(yè)和食品行業(yè)中擔(dān)任高級管理工作做好準(zhǔn)備。李敬鎖，范杰介紹了德國韋恩斯特凡——托里斯多夫大學(xué)農(nóng)業(yè)MBA的人才培養(yǎng)目標(biāo)是培養(yǎng)了解國際農(nóng)業(yè)商務(wù)運作規(guī)則，掌握農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營咨詢、銷售及談判技能，能夠從事農(nóng)業(yè)項目規(guī)劃、農(nóng)業(yè)企業(yè)管理和農(nóng)業(yè)人才培訓(xùn)等方面工作的專門人才。目前，我國農(nóng)業(yè)院校MBA項目培養(yǎng)目標(biāo)大同小異，大體為培養(yǎng)“培養(yǎng)德智體全面發(fā)展，適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)特別是農(nóng)業(yè)與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及地方社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，熟悉企業(yè)管理理論與實踐，具有人文精神、科學(xué)精神和創(chuàng)業(yè)精神，善于溝通與合作，具備組織協(xié)調(diào)能力與經(jīng)營管理技能，能在工商企業(yè)尤其是涉農(nóng)企業(yè)中勝任管理工作的中高層次應(yīng)用型綜合管理人才。”
（二）專業(yè)課程教學(xué)改革的基本原則
1.圍繞人才培養(yǎng)目標(biāo)，構(gòu)建課程體系
人才培養(yǎng)目標(biāo)是專業(yè)培養(yǎng)方案設(shè)計的指南針，是建立和形成課程體系的基本指導(dǎo)。因此，圍繞農(nóng)業(yè)高等院校人才培養(yǎng)目標(biāo)，在課程體系設(shè)計時要體現(xiàn)三個明顯特征：第一，課程體系要能促進(jìn)學(xué)員的全面發(fā)展；第二，課程組成要體現(xiàn)服務(wù)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和地方經(jīng)濟(jì)的特色需要；第三，課程內(nèi)容要突出學(xué)員人文精神、科學(xué)精神、創(chuàng)新精神和協(xié)作精神的培養(yǎng)。合適的課程體系，既是人才培養(yǎng)目標(biāo)的體現(xiàn)和載體，又能促進(jìn)農(nóng)業(yè)高等院校充分發(fā)揮自身辦學(xué)的優(yōu)勢，實現(xiàn)差異化高級管理人才培養(yǎng)模式，提升辦學(xué)特色，形成辦學(xué)優(yōu)勢和品牌。
2.以提升學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)職業(yè)能力為導(dǎo)向
MBA的職業(yè)能力是指MBA學(xué)員憑借其對專業(yè)理論的深刻理解和對管理實踐的熟練掌握，對經(jīng)濟(jì)事件進(jìn)行準(zhǔn)確定性和分析，從而為企業(yè)經(jīng)營管理制定合理化政策的能力。MBA學(xué)員工作中面臨的是千變?nèi)f化的現(xiàn)實經(jīng)濟(jì)環(huán)境和經(jīng)濟(jì)事件，如何將這些經(jīng)濟(jì)事件結(jié)合經(jīng)濟(jì)環(huán)境和企業(yè)現(xiàn)實情況準(zhǔn)確地用理論來解釋，或進(jìn)行理論創(chuàng)新，從而轉(zhuǎn)化為企業(yè)管理決策是MBA學(xué)員應(yīng)該具有的重要能力。因此，MBA專業(yè)在課程教學(xué)上應(yīng)該加強(qiáng)對學(xué)員職業(yè)能力的培養(yǎng)。通過職業(yè)能力的培養(yǎng)，學(xué)員創(chuàng)新性思維受到了激發(fā)，從而更容易感受到專業(yè)課程的魅力和享受學(xué)習(xí)的樂趣與成就感。
三、農(nóng)業(yè)高等院校MBA專業(yè)課程教學(xué)改革的措施
（一）優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)和內(nèi)容，形成MBA專業(yè)特色
農(nóng)業(yè)高等院校要形成專業(yè)特色，在課程的建設(shè)上可以考慮從兩個方面著手。第一，開設(shè)涉農(nóng)課程為選修課，優(yōu)化學(xué)員的知識結(jié)構(gòu)。環(huán)境治理問題、農(nóng)業(yè)主體行為分析和農(nóng)業(yè)企業(yè)發(fā)展問題等都體現(xiàn)了MBA管理與其他學(xué)科的融合，而且，這種融合隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展越來越重要，其值得研究和思考空間很大。高等農(nóng)業(yè)院校可以利用現(xiàn)有資源，在MBA專業(yè)開設(shè)《環(huán)境治理與法規(guī)》、《農(nóng)業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理》和《產(chǎn)業(yè)生態(tài)》等課程，讓學(xué)員不僅了解MBA的專業(yè)知識，也對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和生態(tài)經(jīng)濟(jì)這些與MBA結(jié)合比較密切的領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識有所了解，形成“管理+特色”的課程體系。第二，利用優(yōu)勢資源，挖掘本土教學(xué)案例。案例資源是課程教學(xué)的重要組成部分，一方面，案例讓課程教學(xué)的內(nèi)容更加飽滿和生動有趣，調(diào)動了學(xué)員進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí)的興趣；另一方面，通過開展案例分析和討論，有效地訓(xùn)練了學(xué)員的思維，提升了學(xué)員的專業(yè)素養(yǎng)。案例教學(xué)要注意對案例的更新，否則達(dá)不到案例教學(xué)的效果。農(nóng)業(yè)高等院校普遍在農(nóng)業(yè)科技服務(wù)領(lǐng)域、生態(tài)環(huán)境方面擁有優(yōu)勢，與很多農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理部門和環(huán)境保護(hù)部門有密切的聯(lián)系。MBA專業(yè)課程教學(xué)的案例，應(yīng)該利用學(xué)校的這些社會資源形成新的分析案例并運用到課堂教學(xué)中，這樣，不僅學(xué)員感興趣，教學(xué)效果好，老師的教學(xué)科研水平也得到了有效提升。
（二）加強(qiáng)實踐環(huán)節(jié)教學(xué)，提高學(xué)員運用知識的能力
MBA專業(yè)的實踐環(huán)節(jié)包括校內(nèi)和校外實踐課程兩個部分，要培養(yǎng)高素質(zhì)MBA管理人才，實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的改革和優(yōu)化必不可少。具體而言：一是研究開發(fā)開放性實驗課程。MBA人才最終是企業(yè)的管理者，而企業(yè)的經(jīng)營管理沒有統(tǒng)一的范式可循，是一個開放的綜合系統(tǒng)，為了讓學(xué)員擁有應(yīng)對企業(yè)經(jīng)營復(fù)雜局面的能力，應(yīng)該多開設(shè)一些開放性實驗課程，包括課程開放性實驗和綜合開放性實驗。在開放實驗的設(shè)計上，要注意案例的“時新性”，可以引入當(dāng)前熱點事件設(shè)計案例，如“寶萬之爭”就很有代表性，即受到投資者關(guān)注、也受到管理者關(guān)注；既有國有企業(yè)改革問題，又有民營企業(yè)的發(fā)展問題；涉及公司治理、小股東保護(hù)、管理層激勵、保險舉牌、信息披露和監(jiān)管，以及杠桿收購等方方面面，綜合性極強(qiáng)。學(xué)員從不同的角度出發(fā)，可以選擇不同的點進(jìn)行觀測和深入分析，多渠道嘗試收獲不同的經(jīng)驗和教訓(xùn)。二是建立穩(wěn)定的實習(xí)基地。學(xué)員要適應(yīng)未來工作崗位的需求就不能只停留在“紙上談兵”上，而要到真實的企業(yè)環(huán)境中去歷練和積累經(jīng)驗。實習(xí)基地的建設(shè)主要是利用校外導(dǎo)師的資源和學(xué)校優(yōu)勢學(xué)科的社會資源。三是鼓勵學(xué)員參與學(xué)科競賽。要鼓勵學(xué)員積極參加各類“MBA案例大賽”，案例大賽的案例一般具有很好的代表性，學(xué)員通過“頭腦風(fēng)暴”，積極參與案例分析和討論，形成具有說服力的觀點，比賽的過程一方面是學(xué)員專業(yè)能力提升的過程，也是學(xué)員表達(dá)能力、應(yīng)變能力和抗壓能力訓(xùn)練的絕好時機(jī)。
（三）豐富教學(xué)手段，合理組織專業(yè)課程教學(xué)
MBA專業(yè)課程在內(nèi)容構(gòu)成上各有特點，有的側(cè)重于基本的理論，如《管理經(jīng)濟(jì)學(xué)》；有的側(cè)重于規(guī)則導(dǎo)向，如《會計學(xué)》；大部分既有理論性，又有很強(qiáng)的實踐指導(dǎo)性，如《財務(wù)管理》《戰(zhàn)略管理》《市場營銷》以及《電子商務(wù)》等專業(yè)課程。在教學(xué)方法上，要結(jié)合不同課程的內(nèi)容和特點，使用多元化的教學(xué)手段。一是運用案例教學(xué)法。MBA的理論是比較抽象的，而MBA的實務(wù)是非常具體的，案例的運用在抽象的理論和具體的實務(wù)之間架起了橋梁。在MBA教學(xué)中引入案例教學(xué)法，使學(xué)員自覺進(jìn)入“角色”，促使他們勤于思考、舉一反三，變被動聽課為積極思索。有助于訓(xùn)練學(xué)員有效的思維方式，達(dá)到寓教于樂的效果，同時，也提高了教師的業(yè)務(wù)水平，實現(xiàn)“教”“學(xué)”相長的目的。案例教學(xué)的效果與案例選擇有很大關(guān)系，一般選擇課程案例應(yīng)該遵循現(xiàn)實性、針對性和綜合性原則，這樣即突出了教學(xué)重點，化解了教學(xué)難點，又起到知識前后連貫的效果。二是開展課堂討論。教師針對課程教學(xué)內(nèi)容設(shè)計討論思考題，鼓勵學(xué)員通過綜合運用調(diào)研、查閱資料和數(shù)據(jù)分析等手段來思考問題，并提出解決方案，以此來激發(fā)學(xué)員的創(chuàng)造性思維，培養(yǎng)了學(xué)員的研究性學(xué)習(xí)能力。三是運用“慕課”等教學(xué)方法。教師可以將MBA相關(guān)課程的理論典故，以及經(jīng)濟(jì)事件等內(nèi)容錄制成“慕課”發(fā)給學(xué)員或掛在網(wǎng)上，方便學(xué)員鞏固和查詢知識。
（四）與其他大農(nóng)學(xué)科的協(xié)同發(fā)展，爭取學(xué)校更多的支持
要完善MBA專業(yè)課程教學(xué)，提高本科生人才培養(yǎng)質(zhì)量，就必須推動MBA專業(yè)學(xué)科的建設(shè)和發(fā)展。在MBA專業(yè)師資、經(jīng)費、科研和學(xué)校支持力度都不占優(yōu)的情況下，MBA教育如何發(fā)展，MBA專業(yè)人才培養(yǎng)如何定位，以及MBA課程教學(xué)如何組織實施，是高等農(nóng)業(yè)院校面臨的重要問題。大農(nóng)學(xué)專業(yè)的學(xué)科優(yōu)勢不僅體現(xiàn)在學(xué)術(shù)地位突出，還表現(xiàn)為與社會經(jīng)濟(jì)的融合程度不斷深化，產(chǎn)業(yè)化水平不斷提高。大農(nóng)學(xué)科在發(fā)展中也意識到需要來自經(jīng)濟(jì)管理學(xué)科的助力。MBA專業(yè)的發(fā)展應(yīng)該抓住這些契機(jī)，主動尋求與大農(nóng)學(xué)科的融合，集中優(yōu)勢資源，逐漸形成自己的學(xué)科特色，實現(xiàn)MBA專業(yè)與大農(nóng)學(xué)科的協(xié)同發(fā)展。在此基礎(chǔ)上，積極思考MBA專業(yè)的人才培養(yǎng)的目標(biāo)，構(gòu)建具有農(nóng)業(yè)高等院校特色的MBA課程體系，并圍繞人才培養(yǎng)目標(biāo)和專業(yè)特色來組織和實施課程教學(xué)，為社會輸送既有專業(yè)基礎(chǔ)又有專業(yè)特長，既有理論知識又有實踐能力的高級MBA管理人才。只有MBA教育的學(xué)科地位不斷提升，輸送的畢業(yè)生社會認(rèn)可度越來越高，MBA專業(yè)的專業(yè)發(fā)展和課程建設(shè)才能夠爭取更多的資源和政策支持。
參考文獻(xiàn)：
[1]朱晶，溫思美.素質(zhì)教育與創(chuàng)新型農(nóng)業(yè)管理人才的培養(yǎng)——美國依阿華州立大學(xué)“農(nóng)業(yè)企業(yè)工商管理碩士”教育介紹[J].世界農(nóng)業(yè)，1999，（09）：49-51.
[2]李敬鎖，范杰.德國農(nóng)業(yè)MBA教育模式及其對中國的啟示——以韋恩斯特凡—托里斯多夫大學(xué)為例[J].世界農(nóng)業(yè)，2011，（04）：78-81.
第5篇：對農(nóng)學(xué)專業(yè)的體會范文
一哄而起的事情，結(jié)局往往是一哄而散。
近十年，生物技術(shù)受到了前所未有的矚目，“21世紀(jì)是生物技術(shù)的世紀(jì)”“生物技術(shù)是21世紀(jì)的搖錢樹”的說法獲得了諸多專家的認(rèn)同，生物技術(shù)專業(yè)也受到了考生前所未有的青睞，連續(xù)數(shù)年在“十大報考熱門專業(yè)”中榜上有名。
然而在2010年，生物技術(shù)專業(yè)卻驟然“退燒”。在著名研究機(jī)構(gòu)――麥可思研究院的《2010中國大學(xué)“紅黃綠牌”本科和高職專業(yè)名單》（根據(jù)麥可思研究院的描述，紅牌專業(yè)指失業(yè)量較大，就業(yè)率持續(xù)走低，且薪資較低的專業(yè)中綜合考慮的前十個專業(yè)，為高失業(yè)風(fēng)險型專業(yè)；黃牌專業(yè)指除紅牌專業(yè)外，失業(yè)量較大，就業(yè)率持續(xù)走低，且薪資較低的綜合考慮的專業(yè)；綠牌專業(yè)指薪資、就業(yè)率持續(xù)走高，且失業(yè)量較低的綜合考慮的專業(yè)，為需求增長型專業(yè)）中，生物技術(shù)由于就業(yè)率較低，被納入“紅牌專業(yè)”之列。這無疑給生物技術(shù)的就業(yè)童話狠狠扇了一記耳光。
生物技術(shù)專業(yè)學(xué)生楊開明對此深有體會：“以前認(rèn)為這個專業(yè)很熱門，上了大學(xué)，才發(fā)現(xiàn)走錯了路?！彼フ衅笗r看到適合文科、工科學(xué)生的企業(yè)一大片，而生物技術(shù)企業(yè)一只手就能數(shù)完?！岸疑锛夹g(shù)企業(yè)需要的只是少數(shù)技術(shù)精英，像我們這種畢業(yè)生競爭力太弱。”就業(yè)“不給力”成為考生對生物技術(shù)專業(yè)望而卻步的重要原因。
的確，對絕大多數(shù)考生來說，未來能不能順利就業(yè)，是他們是否選擇該專業(yè)的最重要的指標(biāo)。從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度來看，上大學(xué)是一種投資行為。投資就意味著對未來收益有所期待。在大學(xué)校園里付出四年青春年華，不僅僅是耗用數(shù)萬元學(xué)費、生活費的問題，還有一個機(jī)會成本的考量（如果一個學(xué)生到了可以從事一定工作并獲取收入的年齡，他仍然選擇上大學(xué)而沒有去工作，則所失去的工作收入就是機(jī)會成本）。換言之，為什么要上大學(xué)？其主要原因應(yīng)該是上大學(xué)所獲得的未來收益至少可以補償現(xiàn)在所花費的成本。如何實現(xiàn)這種補償？至少在現(xiàn)實條件下來看，畢業(yè)后謀取到一份適當(dāng)?shù)墓ぷ魅匀皇亲瞵F(xiàn)實的選擇。
2010年5月，高考即將來臨之際，全國高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心公布了2009年本?？茖I(yè)就業(yè)狀況：哲學(xué)和歷史學(xué)專業(yè)的就業(yè)率在75%～80%之間；經(jīng)濟(jì)學(xué)各專業(yè)就業(yè)率在80% ～90%之間浮動；法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)各個專業(yè)的就業(yè)率在70%～90%之間。在《2010中國大學(xué)“紅黃綠牌”本科和高職專業(yè)名單》中，本科“紅牌專業(yè)”除了生物技術(shù)， 動畫、法學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易等前幾年的熱門專業(yè)也赫然在目。而被亮“綠牌”的專業(yè)則包括：地質(zhì)工程、港口航道與海岸工程、船舶與海洋工程、石油工程等。“奇怪的是，這些專業(yè)并沒有因為高就業(yè)率成為報考熱門，相反是報考時的冷門專業(yè)，90％同學(xué)為調(diào)劑生?！备叩冉逃霭嫔绺本帉彙ⅰ陡呖贾攸c專業(yè)詳細(xì)介紹與報考指導(dǎo)》主編洪傲說。
冷門專業(yè)不冷、熱門專業(yè)不熱的現(xiàn)象讓考生和家長在選擇專業(yè)時陷入了兩難的境地。
專業(yè)的“冷”與“熱”是永恒的話題，它關(guān)乎專業(yè)自身的成長，也是考生報考前的心頭大石，關(guān)系到自己的一生。
第6篇：對農(nóng)學(xué)專業(yè)的體會范文
關(guān)鍵詞： 農(nóng)學(xué)專業(yè)課 任務(wù)型教學(xué) 五個方面
隨著社會對社會對技術(shù)技能型、復(fù)合技能型人才的迫切需求，國家對職業(yè)教育提出新的教育教學(xué)理念，總理強(qiáng)調(diào)把教學(xué)、學(xué)習(xí)和做事看成是一件事，只有在做中學(xué)才是真正的學(xué)，只有在做中教才是真正的教。因此，職業(yè)學(xué)校最大的特征就是教學(xué)、求知、做事與技能結(jié)合在一起。我們應(yīng)想方設(shè)法去激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)欲望，注重“學(xué)習(xí)方法”的傳授和能力的培養(yǎng)；指導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)農(nóng)學(xué)專業(yè)課程，加速個性化培養(yǎng)，全面提高素質(zhì)教育；最終達(dá)到學(xué)生畢業(yè)就業(yè)有去處，考學(xué)有希望，專業(yè)發(fā)展有潛力的局面。
作為職業(yè)學(xué)校的一名專業(yè)課教師，我認(rèn)為職業(yè)學(xué)校農(nóng)學(xué)專業(yè)課教學(xué)應(yīng)該從學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、生活經(jīng)驗和認(rèn)知水平出發(fā)，倡導(dǎo)體驗、實踐、參與、合作與交流的學(xué)習(xí)方式和任務(wù)型的教學(xué)途徑，給學(xué)生提出任務(wù)，讓任務(wù)把學(xué)生引入自主學(xué)習(xí)中來，從而改變陳舊的教學(xué)方法，引導(dǎo)學(xué)生在做中學(xué)，在做中體驗成功的快樂，在做中總結(jié)，拓展延伸，讓學(xué)生真正做課堂的主人。農(nóng)學(xué)專業(yè)比較特殊，它是一門理論性、實踐性很強(qiáng)的專業(yè)，要想在農(nóng)學(xué)專業(yè)課中靈活應(yīng)用任務(wù)型教學(xué)，應(yīng)從以下五個方面入手。
一、把握職高學(xué)生的特點
職高學(xué)生普遍文化基礎(chǔ)差，學(xué)習(xí)自覺性不夠，學(xué)習(xí)能力較差，不會自主學(xué)習(xí)，但相對而言在技能實訓(xùn)課上領(lǐng)悟能力和操作技能是比較強(qiáng)的。任務(wù)型教學(xué)，有載體，從感性認(rèn)識到理性認(rèn)識，學(xué)以致用，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，使學(xué)生有成就感，從而凈化知識體系，達(dá)到預(yù)期效果。陶行知曾提出：職業(yè)學(xué)校之課程，應(yīng)以一事之始終為一課。每課有學(xué)理，有實習(xí)，二者聯(lián)絡(luò)無間，然后完一課即成一事。
二、理解任務(wù)型教學(xué)的內(nèi)涵
任務(wù)型的教學(xué)是實施探究式教學(xué)模式的一種教學(xué)方法。從學(xué)習(xí)者的角度說，任務(wù)型的教學(xué)是一種學(xué)習(xí)方法，它適用于學(xué)習(xí)各類實踐性和操作性較強(qiáng)的知識和技能。任務(wù)型的教學(xué)學(xué)習(xí)法可以幫助學(xué)習(xí)者明確學(xué)習(xí)目標(biāo)。從教師的角度說，任務(wù)型的教學(xué)是一種建立在建構(gòu)主義理論基礎(chǔ)上的教學(xué)方法，適用于培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、分析問題、解決問題的能力。在這里，任務(wù)的確定、完成、對完成任務(wù)情況的評估成為教學(xué)的中心環(huán)節(jié)，教師由傳統(tǒng)的“主角”轉(zhuǎn)變?yōu)椤芭浣恰?，學(xué)生也不再把學(xué)習(xí)當(dāng)任務(wù)，而是根據(jù)任務(wù)需求來學(xué)習(xí)，由被動地接受知識轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥貙で笾R，并且學(xué)生能很好地做到理論與實際相結(jié)合，興趣提高了，課能聽懂了，操作學(xué)會了。我們還感到學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度端正了，學(xué)生的獨立思考、自主學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、技能操作能力提高了。
三、掌握任務(wù)的設(shè)計
1.任務(wù)設(shè)計是關(guān)鍵環(huán)節(jié)。任務(wù)要適合學(xué)生的年齡，以確保在課堂中完成任務(wù)。當(dāng)然在設(shè)計時應(yīng)該把所要學(xué)習(xí)的知識巧妙地隱含在一個個任務(wù)當(dāng)中，使學(xué)生完成任務(wù)達(dá)到掌握知識的目的，教師在這一教學(xué)過程中也能豐富自身的知識。比如在學(xué)習(xí)生物第六章講到先天時，大多數(shù)學(xué)生不能區(qū)分反射、應(yīng)激性、本能、趨性這幾個概念，特別容易發(fā)生混淆，教師就需要指導(dǎo)與講解，可以先設(shè)計幾個實例問題引導(dǎo)學(xué)生去區(qū)分:①觸動含羞草，其葉片會合攏（應(yīng)激性）；②將食鹽放在草履蟲的附近，它會躲避（應(yīng)激性）；③叩擊膝蓋下的韌帶，小腿會突然跳起（反射）；④飛蛾撲火（趨性）；⑤刮風(fēng)下雨時卷柏會合攏（應(yīng)激性）；⑥動物的求偶、繁殖行為（本能）；⑦望梅止渴（反射），等等。這樣就在一開始抓住了學(xué)生的求知心理，為任務(wù)的實施埋下伏筆。
2.任務(wù)的設(shè)計要有針對性。要針對教材內(nèi)容，針對教學(xué)目標(biāo)，針對學(xué)生的個體情況，以保證任務(wù)的開展有具體的意義和目的。同時，任務(wù)的設(shè)計應(yīng)由易到難，由簡到繁，循序漸進(jìn)。設(shè)計的任務(wù)要有學(xué)生的興趣點，能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性，有利于發(fā)揮學(xué)生的主體作用，從而使活動能夠在歡快輕松的氣氛中順利進(jìn)行。
3.任務(wù)的設(shè)計要實用可行。教師在進(jìn)行“任務(wù)”設(shè)計時，要仔細(xì)推敲每個知識點、統(tǒng)籌兼顧，注重基礎(chǔ)性、目標(biāo)性、科學(xué)性、趣味性、實踐性和創(chuàng)新性等特性，為學(xué)生設(shè)計、構(gòu)造出一系列典型的操作性強(qiáng)的任務(wù)，讓學(xué)生在完成“任務(wù)”中掌握知識、技能和方法，真正訓(xùn)練他們的各種創(chuàng)造性思維，全面提高他們的綜合素質(zhì)。同時應(yīng)為學(xué)生創(chuàng)設(shè)充分思考的空間，讓學(xué)生創(chuàng)造性地進(jìn)行思考，產(chǎn)生獨特的想法或答案，并作出判斷或評價。在講述觀賞植物分類及植物器官時，給學(xué)生提出實訓(xùn)項目――觀賞植物識別任務(wù)，要求學(xué)生分成幾個小組，將校園的掛牌植物進(jìn)行標(biāo)本采集，并記錄下它們的原產(chǎn)地、生活習(xí)性、形態(tài)特征、用途等。同時，要求各組之間也要進(jìn)行交流，發(fā)現(xiàn)問題共同探討、研究，并且主動問老師與學(xué)校的園藝師傅請教，設(shè)法根據(jù)植物的形態(tài)特征去識記。事實上，這樣的任務(wù)設(shè)計可操作性很強(qiáng)，學(xué)生的反映相當(dāng)不錯。特別當(dāng)這些同學(xué)漫步在校園等場所，在其他同學(xué)面前說出許多的常見植物，看見那些同學(xué)敬佩的目光時，他們有了成就感，感到自己確實學(xué)到了知識。
四、任務(wù)的實施要有的放矢
任務(wù)型教學(xué)活動內(nèi)容是豐富多彩的，它的實施會給學(xué)習(xí)者帶來新鮮的感受，活躍課堂氣氛，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，自然地培養(yǎng)綜合能力，充分體現(xiàn)以學(xué)生為中心的教學(xué)思想。
在任務(wù)實施階段，要創(chuàng)設(shè)情景：使學(xué)習(xí)能在一種與本環(huán)節(jié)教學(xué)內(nèi)容一致的情景中發(fā)生。比如在學(xué)習(xí)光合作用和呼吸作用時，可根據(jù)學(xué)生的生活經(jīng)驗創(chuàng)設(shè)相應(yīng)的情境，養(yǎng)花時把花天天放在房間里合適嗎？為什么晨練到公園里好？長跑后為什么兩腿發(fā)酸？蘋果放久了什么會有醇香？種在田里的黃豆苗和我們吃的黃豆芽都是黃豆發(fā)芽來的，為什么一個是綠色的，一個是黃色的？等等。這些都是大家平時經(jīng)常接觸到的生物現(xiàn)象，恰當(dāng)?shù)臅r候，聯(lián)系實際，啟發(fā)學(xué)生把問題提出來加以探究。教師提出具體任務(wù)和要求，并對如何完成這一任務(wù)作一些方法上的闡述。引導(dǎo)后，留給學(xué)生充足的時間，讓學(xué)生大膽去想，使他們在思考中體會、感受和領(lǐng)悟。學(xué)生由不會到會，由初識到熟練掌握，體驗成功，收獲喜悅，對農(nóng)學(xué)專業(yè)的興趣油然而生。在交流討論階段，教師查漏補缺，講解一些共同的難點和重點，并觸類旁通給出大量應(yīng)用實例，進(jìn)一步加深學(xué)生對所學(xué)知識的理解。讓學(xué)生得到啟發(fā)后作一些調(diào)整和創(chuàng)新，進(jìn)一步使掌握的知識熟練應(yīng)用，從而做到有的放矢。
五、評價總結(jié)要到位
一個個任務(wù)的完成、知識的掌握、目標(biāo)的實現(xiàn)，伴隨著一個個的成就感，學(xué)生會在一次次成功中找回自信，在不知不覺中消除畏難情緒，此時，教師的激勵性語言對學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的激發(fā)起著舉足輕重的作用。教師可以讓學(xué)生參與自己學(xué)習(xí)成就的評價，在評判時應(yīng)以鼓勵學(xué)生為主，及時指出成果中不足。并對每個任務(wù)的完成情況進(jìn)行及時公正地評價。對學(xué)生的學(xué)業(yè)考核及學(xué)分的考核實行獎勵機(jī)制，讓學(xué)生更有自信。
總之，在農(nóng)學(xué)專業(yè)課中融入任務(wù)型教學(xué)體現(xiàn)了“任務(wù)為主線，教師為主導(dǎo)，學(xué)生為主體”，教師從講臺上講解轉(zhuǎn)變?yōu)樽叩綄W(xué)生中間，與學(xué)生交流、討論，共同學(xué)習(xí)，真正體現(xiàn)了為用而學(xué)，用中學(xué)，學(xué)了就用的職業(yè)教育新理念。同時，還給了學(xué)生主動學(xué)習(xí)的時間和空間，還給了學(xué)生的發(fā)言權(quán)、提問權(quán)和評價權(quán)，最重要的是學(xué)生獲得了更多的實踐和操作的機(jī)會，為今后邁入更高學(xué)府和走上社會奠定了堅實的基礎(chǔ)。
參考文獻(xiàn)：
［1］劉濤川.有效教學(xué)方法全集.北京藝術(shù)科學(xué)電子出版社.
第7篇：對農(nóng)學(xué)專業(yè)的體會范文
關(guān)鍵詞：土壤肥料學(xué)；教學(xué)；實踐
中圖分類號：G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號：1674-9324（2014）34-0035-02
土壤肥料學(xué)是農(nóng)林院校中植物生產(chǎn)類專業(yè)的一門專業(yè)基礎(chǔ)課程，學(xué)生受益面廣，影響大。上個世紀(jì)90年代以前，高等農(nóng)業(yè)院校普遍將土壤和肥料分成土壤學(xué)和植物營養(yǎng)與肥料學(xué)兩門課程。隨著學(xué)科間的交叉融合不斷加大和社會對復(fù)合型人才的需求日趨增加，目前大部分高校都將土壤學(xué)和植物營養(yǎng)與肥料學(xué)整合成一門課程――土壤肥料學(xué)。該門課程土壤部分重點學(xué)習(xí)土壤的基本組成、理化性質(zhì)、土壤形成與分類及其合理開發(fā)、綜合治理等，理論性強(qiáng)，為肥料部分的學(xué)習(xí)打下了堅實的基礎(chǔ)；肥料學(xué)部分主要介紹植物營養(yǎng)原理、肥料的性質(zhì)、作用及其在土壤中的轉(zhuǎn)化以及施用原則和技術(shù)，實踐性強(qiáng)。
一、突出教學(xué)內(nèi)容，利用直觀教具，強(qiáng)化教學(xué)效果
課堂教學(xué)有多種組織形式，常見的有啟發(fā)式教學(xué)法、提問式教學(xué)法、參與式教學(xué)法、案例討論等，可根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生實際，靈活選用不同的教法，充分激發(fā)學(xué)生的參與意識和思考能力。土壤肥料學(xué)課程在我校不同專業(yè)教學(xué)過程中課時不統(tǒng)一，理論課時在30-50課時之間。教材中一共設(shè)了12章的內(nèi)容，授課內(nèi)容多，課時少。為了合理有效地利用課時，我們在教學(xué)內(nèi)容上針對不同專業(yè)有所側(cè)重，突出重點。在講授土壤學(xué)部分時，圍繞土壤的物質(zhì)組成講授土壤性質(zhì)，在講授植物營養(yǎng)與肥料部分時，結(jié)合營養(yǎng)與施肥的基本原理重點介紹氮磷鉀素營養(yǎng)及肥料。為了增強(qiáng)學(xué)生的感性認(rèn)識和有效提高學(xué)生的理解能力，在教學(xué)過程中，我們運用了多媒體教學(xué)手段，利用采集的礦物標(biāo)本、土壤整段標(biāo)本、植物營養(yǎng)豐缺田間景觀圖片、科研成果制成多媒體燈片演示給學(xué)生，生動直觀，學(xué)生易于理解接受。
二、加強(qiáng)實驗教學(xué)環(huán)節(jié)，注重理論教學(xué)與社會實踐、社會調(diào)查相結(jié)合
實驗是土壤肥料學(xué)的重要教學(xué)環(huán)節(jié)之一，也是理論聯(lián)系實際的重要措施。這是大家普遍認(rèn)可的。針對由于課時壓縮造成實驗內(nèi)容減少或空缺，學(xué)生不能全面掌握實驗技能等情況，在教學(xué)過程中，我們采取了讓學(xué)生參與教師的科研活動的辦法，對學(xué)生進(jìn)行科研訓(xùn)練。農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境專業(yè)班級學(xué)生在教師的帶領(lǐng)下，每年進(jìn)行測土配方綜合實驗大實習(xí)，結(jié)合教師的科研項目去新疆南北疆的農(nóng)田和果園進(jìn)行科研訓(xùn)練，加強(qiáng)理論知識與實踐的結(jié)合，從試驗設(shè)計到試驗實施，從土壤、植物樣品的采集到分析化驗、數(shù)據(jù)處理、結(jié)果分析、報告撰寫，所有過程均由學(xué)生自己動手完成。對園藝、農(nóng)學(xué)等專業(yè)的實驗課，我們采用創(chuàng)新指導(dǎo)方法，提前要求學(xué)生預(yù)習(xí)實驗內(nèi)容。在教學(xué)過程中，按1～2人/組進(jìn)行編排，簡化板書，制定實驗操作規(guī)范，考查學(xué)生動手能力；最后，以學(xué)生完成實驗報告的形式進(jìn)行實驗考核，考核內(nèi)容包括實驗報告書寫的規(guī)范程度、結(jié)果計算的準(zhǔn)確度以及學(xué)生自己對實驗的總結(jié)和體會，這樣既強(qiáng)化了實驗教學(xué)，又鞏固了所學(xué)理論知識，使學(xué)生在動手能力、觀察能力、思維能力等幾方面都得到了綜合訓(xùn)練，培養(yǎng)了學(xué)生獨立思考、獨立工作的能力和創(chuàng)新能力。
課堂教學(xué)與社會實踐結(jié)合起來才能使理論教學(xué)更具有指導(dǎo)意義。我們結(jié)合土壤肥料學(xué)教學(xué)內(nèi)容，有選擇地設(shè)計一些題目，讓學(xué)生利用上、下半年的“五一”與“十一”假期，通過社會調(diào)查了解農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)中存在的實際問題，既開闊了學(xué)生視野，增進(jìn)了他們對社會的了解，又鍛煉了學(xué)生分析問題、解決問題的能力。如讓學(xué)生調(diào)查了解家鄉(xiāng)主要土壤類型及性質(zhì)、主要利用方式、存在問題及已采取的措施；調(diào)查家鄉(xiāng)常用肥料的種類、施肥時期和施肥量、作物產(chǎn)量等，提出合理施肥建議；調(diào)查家鄉(xiāng)土壤的解凍期、作物的播種期、主要生理病害等，培養(yǎng)學(xué)生運用所學(xué)理論分析解決問題的能力。為保證社會實踐環(huán)節(jié)不流于形式，我們要求學(xué)生自愿選擇最感興趣的問題，并提交社會調(diào)查報告，進(jìn)行課堂交流討論。我們還針對新疆農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實際，在教學(xué)中適當(dāng)增加學(xué)生專業(yè)與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)緊密聯(lián)系的內(nèi)容，如在農(nóng)學(xué)班開展玉米、小麥、棉花測土配方施肥技術(shù)講座，在園藝專業(yè)開展新疆特色林果（紅棗、蘋果、香梨、核桃）營養(yǎng)與診斷施肥專題討論。我們在教學(xué)中針對新疆鹽堿土、荒漠土的利用現(xiàn)狀安排課程作業(yè)，要求學(xué)生查閱文獻(xiàn)完成課程論文，以強(qiáng)化教授效果。
三、采用啟發(fā)、互動式教育，引導(dǎo)學(xué)生積極思維
課堂教學(xué)是學(xué)生獲得系統(tǒng)理論知識的主要途徑。我們在課堂教學(xué)中盡可能多地將理論知識與典型的生產(chǎn)實例相結(jié)合。在教學(xué)的過程中注意將平時所收集的農(nóng)民生產(chǎn)實踐經(jīng)驗和一些農(nóng)諺穿去，這樣可以讓課堂內(nèi)容由抽象、枯燥變得具體而有趣，使講解生動活潑、深入淺出，對學(xué)生產(chǎn)生吸引力。在課堂教學(xué)中注意使用“為什么”、“如何理解”、“表現(xiàn)在哪里”這樣的詞語，同時給學(xué)生留有思考問題的時間和空間。適當(dāng)在課堂上提問，發(fā)揮學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體作用。結(jié)合當(dāng)前研究熱點，適時開展部分章節(jié)課堂討論，比如當(dāng)前全球氣候變化是社會與科研的熱點問題，結(jié)合土壤有機(jī)質(zhì)的轉(zhuǎn)化過程開展碳循環(huán)的討論。利用優(yōu)越的網(wǎng)絡(luò)資源與信息技術(shù)，安排學(xué)生分組進(jìn)行部分章節(jié)的講授，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用。實踐表明，這種啟發(fā)、互動式的教學(xué)方法既激發(fā)了學(xué)生的興趣，增強(qiáng)了師生間的互動，效果比較好，又能豐富學(xué)生的知識，增強(qiáng)記憶，活躍思維。
四、改革考試考查方法，培養(yǎng)學(xué)生綜合能力
考查考試是教學(xué)過程中的重要環(huán)節(jié)，是對教學(xué)學(xué)習(xí)效果的一個檢查方式，課程成績的評定方法是否客觀和科學(xué)，直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度和效果。在教學(xué)中，綜合成績的評定更應(yīng)重視課堂答問情況、實驗及實踐能力表現(xiàn)，因為這兩項更能體現(xiàn)學(xué)生對該課程的理解程度和靈活運用力，而非單單是卷面成績；在期末考試命題中，應(yīng)多出判斷題、選擇題及案例分析題，這樣可擴(kuò)大知識及能力考核的覆蓋面，有效地克服學(xué)生死記硬背的現(xiàn)象。如果考核方法綜合了學(xué)習(xí)該課程全過程中的表現(xiàn)，學(xué)生就能正確處理好考試與平時學(xué)習(xí)的關(guān)系，有效地提高教學(xué)質(zhì)量及利于學(xué)生的綜合能力培養(yǎng)。
總之，教學(xué)有法，但無定法，貴在得法。土壤肥料學(xué)是植物生產(chǎn)類非常重要的專業(yè)基礎(chǔ)課，也是提升學(xué)生學(xué)科綜合素質(zhì)、增強(qiáng)動手能力的一門課程。為了上好這門課，我們在長期的教學(xué)實踐中不斷探索和總結(jié)，嘗試多種教學(xué)方法，力爭提高教學(xué)水平。實踐表明，我們的努力取得了良好的效果，得到了學(xué)生的認(rèn)可，有效調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積性極，為培養(yǎng)合格的專業(yè)人才做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
參考文獻(xiàn)
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第8篇：對農(nóng)學(xué)專業(yè)的體會范文
【關(guān)鍵詞】教學(xué)實習(xí)制度 改革 小學(xué)期模式
【中圖分類號】G642 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A 【文章編號】1674-4810（2013）04-0019-03
一 引言
我國旅游業(yè)經(jīng)過了20余年的發(fā)展，已經(jīng)成為國民經(jīng)濟(jì)新的增長點，被全國31個省市立為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè)或先導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。同時，其快速的發(fā)展直接刺激了對旅游管理專業(yè)人才的需求，旅游教育的重要性得到了國內(nèi)的普遍認(rèn)可，興辦旅游教育的熱情高漲。
我校的旅游管理專業(yè)最早可追溯到園林系建立的森林保護(hù)與游憩專業(yè)，而后在2001年創(chuàng)設(shè)生態(tài)旅游專業(yè)，2007年正式被更名為旅游管理專業(yè)。作為新興專業(yè)，由于建設(shè)時間短，師資力量薄弱，因此在課程設(shè)置和實習(xí)制度上缺乏系統(tǒng)規(guī)劃，不能適應(yīng)當(dāng)前旅游企事業(yè)單位對人才的需求。特別是作為旅游專業(yè)人才來講，對學(xué)生實踐實習(xí)技能的要求不亞于對專業(yè)理論知識的掌握。但目前由于實習(xí)制度的不完善以及相應(yīng)實習(xí)條件的缺乏，所培養(yǎng)出的學(xué)生雖然具有一定的專業(yè)理論知識，但卻缺乏基本操作技能的實踐和鍛煉，難以深入旅游服務(wù)第一線，無法成為旅游企事業(yè)單位所要求的具有一定實踐能力、具有管理潛質(zhì)的應(yīng)用型中基層管理人員和高級服務(wù)型人才。
二 國內(nèi)外關(guān)于旅游管理專業(yè)實習(xí)制度研究的現(xiàn)狀
我國的旅游教育，經(jīng)過近30年的發(fā)展，現(xiàn)已形成包括職業(yè)中學(xué)、中專及高等院校教育以及成人教育在內(nèi)的金字塔式的較為完備的旅游教育體系。
瑞士洛桑酒店管理學(xué)院作為公認(rèn)的全球最佳旅游管理院校，在旅游管理人才培養(yǎng)和旅游教育理念的探索方面卓有成效，它獨特的教學(xué)模式對我國高校酒店管理專業(yè)教學(xué)提供了有益的借鑒。這主要是：人才培養(yǎng)要關(guān)注行業(yè)特點和要求；課程體系構(gòu)建專業(yè)理論與應(yīng)用理論、教育理論的有機(jī)結(jié)合；實踐教學(xué)基地建設(shè)校內(nèi)校外并舉；師資建設(shè)注重從業(yè)經(jīng)驗。日本的旅游教育科目分為專業(yè)教育科目和基礎(chǔ)教育科目兩大類。課程設(shè)計的特點是在讓學(xué)生實現(xiàn)階段性學(xué)習(xí)的同時，為學(xué)生提供旅游文化、旅游規(guī)劃和旅游經(jīng)營3個模塊課程，使學(xué)生能夠根據(jù)自己的學(xué)習(xí)興趣和就職方向選擇喜愛的學(xué)習(xí)領(lǐng)域。
國內(nèi)關(guān)于實習(xí)制度的改革在近年來也取得很大進(jìn)展，其中最突出的變革就是小學(xué)期制。當(dāng)前，北京大學(xué)等高等院校已實施小學(xué)期制，即在春秋學(xué)期的基礎(chǔ)上增加一個或兩個小學(xué)期作為學(xué)生的實踐學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)，小學(xué)期的實施增強(qiáng)了學(xué)生實踐學(xué)習(xí)的針對性，更為就業(yè)打下了堅實的基礎(chǔ)。在專業(yè)老師指導(dǎo)下的小學(xué)期實踐學(xué)習(xí)取得了顯著成效，已成為中國旅游教育創(chuàng)新中的典范。我校自從2007年開始進(jìn)行小學(xué)期改革，也取得了一定成果。
三 我校旅游管理專業(yè)的實習(xí)現(xiàn)狀
作為在農(nóng)林院?；A(chǔ)上開設(shè)的旅游專業(yè)，教學(xué)管理、實習(xí)管理等諸多方面仍有很濃重的農(nóng)學(xué)背景，但旅游專業(yè)與農(nóng)學(xué)專業(yè)存在著鮮明的學(xué)科差異，教學(xué)管理方面的不足給教學(xué)工作以及學(xué)生掌握知識技能等帶來的不利影響逐漸顯現(xiàn)。為與旅游職業(yè)高中相區(qū)別，開設(shè)了大量的理論性課程，但忽略了對旅游從業(yè)技能的培養(yǎng)，出現(xiàn)了人才與市場的脫節(jié)。調(diào)查部分畢業(yè)學(xué)生和從事兼職的在校生，學(xué)生即使在校期間理論知識學(xué)得很好，但走上工作崗位后，相當(dāng)長一段時間不能獨立完成相應(yīng)的實際工作。
為了解產(chǎn)生這些問題的原因，筆者針對旅游專業(yè)學(xué)生進(jìn)行了一次問卷調(diào)查。共發(fā)放調(diào)查問卷170份，有效問卷共計158份。調(diào)查對象主要是在校旅游管理專業(yè)學(xué)生。內(nèi)容涉及學(xué)生實習(xí)收獲，以及實習(xí)時間、費用、地點等方面。得出了以下結(jié)果：
1.實習(xí)內(nèi)容簡單，課程之間缺乏銜接
只有23%的同學(xué)對目前的實習(xí)內(nèi)容及實習(xí)計劃比較滿意，這說明教學(xué)實習(xí)模式有待進(jìn)一步改進(jìn)和完善?，F(xiàn)行的教學(xué)實習(xí)是由各門課的授課老師單獨安排課程實習(xí)，實習(xí)過程中授課老師負(fù)責(zé)全面工作，包括講解、實習(xí)安全和日常事務(wù)，其他老師起輔助作用。每門課都有各自的實習(xí)指導(dǎo)書和實習(xí)計劃，相互之間缺乏銜接和聯(lián)系，甚至部分課程實習(xí)內(nèi)容有很多重合部分，導(dǎo)致學(xué)生在短暫的實習(xí)過程中并不能充分掌握應(yīng)有的專業(yè)技能，綜合技能更是無法得到鍛煉。
2.實習(xí)時間和地點安排不合理
調(diào)查顯示65%的同學(xué)認(rèn)為現(xiàn)行的實習(xí)時間安排不合理，42%的同學(xué)認(rèn)為時間較短，應(yīng)考慮適當(dāng)延長實習(xí)時間，以便學(xué)生對專業(yè)技能的掌握更加牢固。大部分旅游實習(xí)地點只局限于北京市區(qū)公園以及周邊地區(qū)，學(xué)生對此不滿。主要原因是本校的生源地主要是北京，學(xué)生對本地的情況非常熟悉，渴望探索新興旅游目的地。此外，56%的同學(xué)認(rèn)為實習(xí)目的地的住宿、餐飲條件惡劣，讓人很難忍受，主要是因為現(xiàn)今的學(xué)生大多為獨生子女，家庭條件優(yōu)越。
3.實踐技能的培養(yǎng)達(dá)不到應(yīng)有效果
由圖2可看出72%的同學(xué)認(rèn)為自己沒有在實習(xí)過程中掌握足夠的技能，這說明我們當(dāng)前采用的實習(xí)計劃、實習(xí)模式存在問題，不能滿足學(xué)生的實習(xí)需求。如一些實習(xí)課程僅僅安排3天時間，但安排地點在遠(yuǎn)郊區(qū)，來回時間就需要1天，這樣學(xué)生的實習(xí)效果會大打折扣。
四 旅游管理專業(yè)教學(xué)實習(xí)改革的初步構(gòu)想
1.大力推行小學(xué)期實習(xí)模式
小學(xué)期是新的教育模式。即實行“三學(xué)期”制，在“上學(xué)期”“下學(xué)期”的基礎(chǔ)上增加了一個“小學(xué)期”，建議把其中一個學(xué)期專門用來教學(xué)實踐，提高學(xué)生實踐能力。這樣能夠合理安排實習(xí)時間，把對基本的教學(xué)計劃、教學(xué)內(nèi)容的影響降到最低，并且能夠提高學(xué)生的專業(yè)技能及實踐工作能力。
根據(jù)旅游管理專業(yè)實際情況，可以考慮在縮短春秋兩個學(xué)期的時間基礎(chǔ)上，在原有基礎(chǔ)上利用暑假時間增加一個小學(xué)期。應(yīng)當(dāng)認(rèn)真研究和安排旅游管理專業(yè)小學(xué)期的教學(xué)活動，力爭使學(xué)生在小學(xué)期中能夠?qū)W到更多的實踐知識，提高學(xué)生的實踐能力。
2.整合實習(xí)課程，加強(qiáng)課程銜接
旅游科學(xué)是一個系統(tǒng)科學(xué)，學(xué)生所掌握的實踐知識也應(yīng)該是綜合知識技能。所以必須在小學(xué)期實習(xí)制度的基礎(chǔ)上，根據(jù)專業(yè)特點，整合教學(xué)資源，最好開展多科目的綜合實習(xí)，可分為：自然旅游資源野外實習(xí)、生態(tài)旅游類實習(xí)、旅游規(guī)劃類實習(xí)以及管理類實習(xí)。具體設(shè)想如下：
第一，自然旅游資源類綜合實習(xí)。包括測量學(xué)、地貌學(xué)、旅游氣象學(xué)、旅游地理學(xué)。這幾個學(xué)科都與地理科學(xué)有關(guān)，因此應(yīng)劃分為一類。
實習(xí)地點初步定在野三坡景區(qū)，選擇野三坡的原因是其景區(qū)內(nèi)景觀類型豐富多樣，包括百里峽地質(zhì)公園、百草畔景區(qū)、龍門天關(guān)景，具有豐富的地質(zhì)、地貌資源，由于地處山區(qū)，又有四季冰川等可供實習(xí)考察的氣候資源，可充分滿足測量學(xué)、地貌學(xué)、旅游氣象學(xué)、旅游地理學(xué)這四個學(xué)科的實習(xí)、學(xué)習(xí)任務(wù)。
第二，生態(tài)旅游類綜合實習(xí)。生態(tài)旅游類綜合實習(xí)包括樹木學(xué)、森林生態(tài)學(xué)、生態(tài)旅游學(xué)。因為這幾個學(xué)科都和動植物、森林和生態(tài)系統(tǒng)學(xué)有關(guān)，放在一起實習(xí)能更加促進(jìn)相關(guān)知識體系的形成和鍛煉。實習(xí)地點為百花山景區(qū)或小龍門林場—靈山森林公園。這類實習(xí)地點的植物多樣性條件好，百花山森林覆蓋率達(dá)90%，森林資源極為豐富，現(xiàn)為北京市級自然保護(hù)區(qū)，因此非常適合樹木學(xué)、森林生態(tài)學(xué)、生態(tài)旅游學(xué)、野生動物學(xué)這四門學(xué)科的教學(xué)實習(xí)工作。
第三，旅游規(guī)劃類綜合實習(xí)。包括導(dǎo)游學(xué)、旅游資源開發(fā)與評價、旅游規(guī)劃、戶外游憩規(guī)劃設(shè)計。這三門學(xué)科都是與旅游資源開發(fā)與設(shè)計相關(guān)的，由于做好這三門學(xué)科的實習(xí)工作往往要前往大量的旅游景點，因此用導(dǎo)游學(xué)的實習(xí)在其中作為穿針引線的工作是非常恰當(dāng)?shù)摹Ｔ谌ネ鄠€不同的旅游景點的過程中也能夠極大地豐富導(dǎo)游學(xué)的實習(xí)內(nèi)容。
實習(xí)地點應(yīng)選擇外地，同時旅游資源非常豐富的地區(qū)為主。經(jīng)過論證，我們初步定在西安—太白山一線開展此類綜合實習(xí)。因為西安市是我國著名的旅游城市，具有非常多的高質(zhì)量旅游資源。秦嶺太白山國家森林公園是我國著名的旅游景區(qū)。這樣安排既能滿足旅游資源開發(fā)與評價、旅游規(guī)劃、戶外游憩規(guī)劃設(shè)計這三門學(xué)科的實習(xí)工作，更能滿足導(dǎo)游學(xué)的實習(xí)鍛煉。
第四，管理類綜合實習(xí)。主要包括飯店管理、旅行社管理兩門課程實習(xí)。這兩門課程的實習(xí)工作往往與學(xué)生工作就業(yè)密切相關(guān)，因此建議學(xué)校不對這兩門課程實習(xí)作統(tǒng)一安排和要求，積極與用人單位聯(lián)系安排學(xué)生進(jìn)行實習(xí)，學(xué)生可依照大四自身的情況，自行選擇實習(xí)時間和地點，由實習(xí)單位出具相關(guān)實習(xí)鑒定和證明資料。
3.對教學(xué)實習(xí)計劃進(jìn)行科學(xué)設(shè)計
教學(xué)實習(xí)計劃包括教學(xué)實綱和實習(xí)指導(dǎo)書，是科學(xué)培養(yǎng)學(xué)生實踐技能的重要條件，也是督促學(xué)生認(rèn)真完成教學(xué)實習(xí)任務(wù)的重要基礎(chǔ)。所以，必須對現(xiàn)有實習(xí)計劃進(jìn)行認(rèn)真修改，根據(jù)實際需要統(tǒng)籌安排課程實習(xí)。
同時，有針對性地對學(xué)生進(jìn)行實習(xí)動員，介紹旅游專業(yè)發(fā)展趨勢和對人才的技能要求，使學(xué)生明確參與實習(xí)的目的，理解實習(xí)的重要意義。教學(xué)實習(xí)計劃還要將每門課程、每個階段的實訓(xùn)目標(biāo)、任務(wù)和要求都向?qū)W生講清楚，讓學(xué)生切實體會到實習(xí)是一個完整的教學(xué)階段，既有理論要求，又有實踐要求，強(qiáng)調(diào)理論與實際的結(jié)合，強(qiáng)調(diào)抓住課程之間的聯(lián)系，是讓學(xué)生動手操作、深入實際、接觸社會、參與實踐，在實踐中不斷體驗和學(xué)習(xí)的過程。
此外，教學(xué)計劃的安排還要重視畢業(yè)生就業(yè)單位反饋的信息，特別是對學(xué)生知識、技能要求等方面的信息。留意用人單位對我校旅游管理專業(yè)往屆畢業(yè)生的反映，并了解對人才知識、技能等方面的要求。
五 結(jié)束語
旅游管理專業(yè)實習(xí)改革不是解決所有專業(yè)教育問題的靈丹妙藥，改革只是一個系統(tǒng)推進(jìn)的過程，必然遭遇一系列難題，需要師生的共同努力，對其靈活運用。改革旅游管理專業(yè)教學(xué)體系和教學(xué)模式、探索有針對性的專業(yè)教學(xué)實習(xí)方法，豐富和完善實踐教學(xué)手段，培養(yǎng)適應(yīng)未來旅游市場急需的高素質(zhì)的旅游管理專業(yè)應(yīng)用性人才。
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第9篇：對農(nóng)學(xué)專業(yè)的體會范文
關(guān)鍵詞：中等職業(yè)教育；新生；班主任工作
近年來，中等職業(yè)教育取得了長足發(fā)展，同時作為中招最后批次錄取的學(xué)生，入學(xué)分?jǐn)?shù)偏低也是不爭的事實。如何做好中職新生班級管理工作，履行“指導(dǎo)者和引路人”的神圣使命，是值得探討的課題，因為新生班主任工作的好壞將直接決定著以后班級工作的開展，在入學(xué)初期形成了良好的班風(fēng)，以后的班級管理就會得心應(yīng)手，起到事半功倍之效。
一、加強(qiáng)接觸溝通，建立良好的師生關(guān)系
“親其師，信其道。”這句出自《學(xué)記》――我國古代第一本教育專著的古訓(xùn)一語道破了良好的師生關(guān)系對于學(xué)生的重要影響：良好的師生關(guān)系能使學(xué)生擁有良好的情緒去面對學(xué)習(xí)。新生在踏入校門以后，第一個接觸的老師就是班主任，他們在學(xué)校的整個學(xué)習(xí)過程中也將時時和班主任接觸，因此，在他們看來，班主任是最親、最近的人。如果班主任能經(jīng)常與他們接觸溝通，解決他們在學(xué)習(xí)、生活和情感上的困惑，那么他們必然會信任你。多與新生溝通可以及早地了解每位學(xué)生的心理狀態(tài)，針對每位學(xué)生的實際情況，幫助他們制訂切實可行的學(xué)習(xí)計劃。溝通的方式應(yīng)該靈活多變，不應(yīng)拘泥于形式和場合，往往把學(xué)生叫到辦公室談話是起不到很好效果的。談話是老師對學(xué)生比較正式的問話，學(xué)生往往會比較害怕，也就不會把心里話說出來了；而溝通一般是朋友和朋友之間，在比較平和的心理狀態(tài)下進(jìn)行的。新生遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)、親人，在新的環(huán)境中渴望得到理解、幫助和指導(dǎo)，班主任應(yīng)該掌握學(xué)生這一心理需求，主動接觸學(xué)生，經(jīng)常到學(xué)生宿舍、教室等活動場所走走看看，從而發(fā)現(xiàn)學(xué)生思想當(dāng)中的一些不良傾向，并在早期給予預(yù)防。一年級第一個學(xué)期是良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)形成的關(guān)鍵時期，因此，這個時期的班主任工作十分重要，班主任工作是否到位，對于良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成起著不可低估的作用。
二、轉(zhuǎn)變學(xué)生思想，激發(fā)內(nèi)在的學(xué)習(xí)熱情
面對一群在中考中缺乏成功體驗的學(xué)生，如何在新的人生旅途中給他們一個新的開始，這是每一個中職新生班主任首先面臨的難題。只有做好新生從初中學(xué)生到中職生身份和思想的轉(zhuǎn)變工作，才能在以后的班主任工作中游刃有余。要做到這一點，首先必須對學(xué)生思想狀態(tài)有一個細(xì)致深入的了解。一般來講，新生的思想問題主要表現(xiàn)在以下三個方面：
1.由于中考的失利，對自己持否定態(tài)度
有些新生在初中的成績一直很好，只是由于中考時沒有發(fā)揮好而只能上中職，所以，這些學(xué)生往往有一種挫折感，認(rèn)為自己沒能在中考中發(fā)揮好，以后也就一事無成了。這些學(xué)生往往表現(xiàn)出對學(xué)習(xí)、生活失去信心，對任何事情漠不關(guān)心或不積極的態(tài)度，但他們本身是很有潛力的。因此，我們應(yīng)該進(jìn)行學(xué)習(xí)目的性的教育，使他們明白，進(jìn)入學(xué)校不是終點，而是一個新的起點，幫助他們盡快擺脫中考失利的影響；給予人生觀的指導(dǎo)，指導(dǎo)他們根據(jù)自己的特點確定明確具體的奮斗目標(biāo)，并為之努力，培養(yǎng)和激發(fā)他們新的學(xué)習(xí)熱情。
2.缺乏對中等職業(yè)教育的正確認(rèn)識
有些新生包括他們的家長認(rèn)為，只有接受普通高等教育將來才是有出息的，中職學(xué)校學(xué)不到什么東西，將來畢業(yè)后肯定比其他人要差，自己是沒辦法才上中職學(xué)校的，有些學(xué)生甚至羞于和別人說自己是某某職業(yè)學(xué)校的學(xué)生。這些學(xué)生對中等職業(yè)教育持反對態(tài)度，也會把這種態(tài)度表現(xiàn)在學(xué)習(xí)、生活的各個方面，如經(jīng)常抱怨學(xué)校的政策、活動和老師，向周圍的學(xué)生宣傳自己的反對觀點等等。如果不能很好地對這些學(xué)生進(jìn)行思想方面的轉(zhuǎn)變，那么他們將成為害群之馬。對于這些學(xué)生，我們要告訴他們，中等職業(yè)教育為我國各行各業(yè)培養(yǎng)了大批的實踐技能型人才，為我國的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)做出了巨大的貢獻(xiàn)?？梢酝ㄟ^參觀、展覽和邀請名師來校作報告的方式向?qū)W生和家長展示中等職業(yè)教育的魅力，讓他們感覺到中等職業(yè)教育和普通教育一樣前途一片光明。班主任還要加強(qiáng)對學(xué)生專業(yè)興趣的培養(yǎng)，邀請本專業(yè)的專家、學(xué)者、有作為的校友等對新生進(jìn)行專業(yè)思想教育，及時把本專業(yè)的發(fā)展概況和前景、對人才素質(zhì)的要求、畢業(yè)后的任務(wù)和出路等告訴他們，進(jìn)行本專業(yè)人才的培育規(guī)格和目標(biāo)教育，使新生認(rèn)識到專業(yè)的地位、作用和發(fā)展前景，讓他們熟悉和熱愛自己的專業(yè)，并下定決心為之奮斗，從根本上增強(qiáng)學(xué)習(xí)動力，提高學(xué)習(xí)的自覺性。
3.不能適應(yīng)新的學(xué)習(xí)方法
由于各地的教育水平有很大差距，一些學(xué)生在入學(xué)后，沒能掌握中職的學(xué)習(xí)方法而導(dǎo)致學(xué)習(xí)成績下降，從而對未來學(xué)習(xí)充滿迷茫、困惑、焦慮等情緒。初中的學(xué)習(xí)目標(biāo)和內(nèi)容很明確，學(xué)生對教師和書本的依賴性比較強(qiáng)，而中職的教學(xué)節(jié)奏要比初中快得多，教師和學(xué)生的接觸時間比初中也少得多，學(xué)習(xí)方法已由原來的“填鴨式”轉(zhuǎn)變?yōu)橐宰詫W(xué)為主的方式，大部分學(xué)生都不能適應(yīng)新的學(xué)習(xí)方法，需要經(jīng)過一段時間的調(diào)整才能轉(zhuǎn)變過來。針對這一情況，班主任要從入學(xué)開始就向他們介紹中職的學(xué)習(xí)模式，培養(yǎng)其獨立學(xué)習(xí)的能力?？紤]到他們有一段適應(yīng)的過程，可以在剛開始時陪他們一起上晚自習(xí)，具體指導(dǎo)自學(xué)的方法。
三、建立班委隊伍，開展有效的班級管理
高效團(tuán)結(jié)的班干部隊伍是班主任順利開展班級工作的前提條件之一。班干部隊伍的培養(yǎng)不能等到下半個學(xué)期才開始，應(yīng)該在入學(xué)時就進(jìn)行，盡管剛開始很多事情都需要班主任親力親為，但在班級工作進(jìn)入正常軌道之前，就應(yīng)該放手讓班干部去做。新生在剛?cè)雽W(xué)的時候?qū)τ趽?dān)任班干部工作非常積極和向往，但是當(dāng)上一段時間以后，他們就發(fā)現(xiàn)有些班干部很忙，如班長、團(tuán)支部書記。而有些班干部則很輕松，甚至一學(xué)期都不用做什么工作，所以他們會感到不公平。為了能更加客觀地評價各個班委所做的工作，全班一起努力，建立班委考核制度，根據(jù)每個班委職務(wù)的不同，規(guī)定不同的職責(zé)，這樣，讓學(xué)生監(jiān)督自己選出來的班委，對建立一支高效團(tuán)結(jié)的班干部隊伍能起到很好的推動作用，進(jìn)而對及早地形成良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)是非常有利的。
以上僅是本人在班主任工作中的一些做法和體會，影響班主任工作的因素還有很多，如班主任的學(xué)識、品質(zhì)、能力、言談、舉止等，要求我們在工作中不斷學(xué)習(xí)、不斷提高，以跟上中等職業(yè)教育教學(xué)改革的步伐。
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