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意識形態(tài)情況匯報精選(九篇)

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意識形態(tài)情況匯報

第1篇:意識形態(tài)情況匯報范文

一、強化政治擔當,全面履行科室主體責任

加強組織意識,服從組織分工。根據(jù)局成員分工,按照一崗雙責的要求,***將意識形態(tài)工作進行細化分解,堅持誰主管、誰負責的原則,做到人人肩上有擔子,工作有壓力,切實將目標責任層層分解到人,有力地推動了意識形態(tài)工作責任制的落實,為我辦各項工作開展提供強有力的思想引領、輿論推動、精神激勵和文化支撐。同時加強督查,不斷提升意識形態(tài)工作實效。我辦將意識形態(tài)工作納入全體成員日常工作對照檢查、領導干部“一崗雙責”述職及年度綜合目標考核,并每半年向局黨委報告意識形態(tài)工作情況。

二、強化交心談心,及時把握同事思想動態(tài)

實時掌握同事的思想動態(tài)是做好意識形態(tài)工作的前提。局分管領導定期與科室領導談,科室領導與工作人員談,內容從工作作風、工作困難到近期思想動態(tài),通過交心談心聽取干部心聲,解決干部疑惑,化解干部矛盾,切實做到思想上共振、感情上共鳴、行動上共進,真正將交心談心的成果轉化為做好審計工作的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

三、強化陣地建設,不斷鞏固壯大主流思想輿論

堅持重大輿情及時報告和輿情隱患月報告制度。落實網(wǎng)絡輿情和突發(fā)事件處置主體責任,按照市網(wǎng)管辦輿論引導要求,每月及時向市網(wǎng)管辦報送本單位突發(fā)、敏感、熱點事件,輿論導控有力有效。不斷加強對本單位相關網(wǎng)站、官方微信工作QQ群、工作微信群等新媒體平臺管理,不斷完善信息公開審核機制,工作QQ(微信)群實名制管理等,全年未發(fā)生信息安全類事故。

第2篇:意識形態(tài)情況匯報范文

結合當前工作需要,的會員“echinasoft”為你整理了這篇機關工委2020年“誰主管誰負責”落實情況工作總結范文,希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。

【正文】

機關工委2020年“誰主管誰負責”落實情況工作總結 2020年,是我區(qū)推進全面依法治區(qū),法治政府基本建成之年,是“七五”普法規(guī)劃收官之年。在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,為進一步健全和落實“誰執(zhí)法誰普法”誰主管誰負責”責任制,機關工委緊緊圍繞中心工作,深入貫徹“依法治國”基本方略,加強組織領導,強化普法宣傳教育,取得了一定成效?,F(xiàn)將“誰執(zhí)法誰普法”誰主管誰負責”責任落實情況匯報如下:

一、加強普法教育工作的組織領導

為深入貫徹落實“誰執(zhí)法誰普法”責任,機關工委將普法工作提上重要議事日程,每年年初召開干部職工專題會議,認真研究如何進一步開展好統(tǒng)計部門七五普法工作,切實做到工作年初有部署,年內有活動,年度有總結。同時,加強內部管理,明確兼職普法工作人員,落實普法任務。

二、加強普法教育工作的培訓及宣傳

以多種宣傳形式為載體,大力開展普法和依法治理宣傳教育活動,在機關形成學法用法的濃厚氛圍。

一是積極配合區(qū)內法制宣傳活動,不斷提高全民法制意識。機關工委的法制宣傳工作堅持集中宣傳與長效宣傳相結合、平時宣傳與意識形態(tài)工作相結合。作為柳北區(qū)禁毒委成員單位之一,積極配合做好禁毒宣傳工作和法制宣傳工作。同時在機關大力推進意識形態(tài)工作發(fā)展,使法制宣傳進機關、進社區(qū)、進企業(yè)等形式多樣,成效顯著。

二是以會代訓,加強機關工委全體干部職工的宣傳教育。我們按照“七五”普法和依法治理的總體要求,采取集中學習和自學等多種形式,開展學習普法和依法治理宣傳教育工作。一是將相關法制建設內容納入黨員每月學習建議,組織黨員干部學習憲法等國家基本法律法規(guī);二是按要求組織黨課學習法制建設相關知識,在2020年6月29日組織機全體黨員召開“中國國家制度和治理體系”集中黨課學習,按年初普法措施清單認真完成普法任務,向機關黨員輸送法制治理相關信息;三是認真開展普法學習,按時按質按量完成七五普法網(wǎng)上學習。

三、加強普法教育工作與中心工作相結合

圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,服從并服務于柳北區(qū)經(jīng)濟建設和改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,是普法和依法治理工作的基本出發(fā)點。我們在普法宣傳教育工作中堅持“七五”普法和依法治理宣傳教育工作與做好本職工作相結合,促進機關意識形態(tài)工作及黨建工作全面發(fā)展。增強干部職工的法治觀念,做到依法行政。

今后,機關工委將進一步嚴格按照“誰執(zhí)法誰普法”要求,結合工作實際,繼續(xù)做好普法工作。

第3篇:意識形態(tài)情況匯報范文

依據(jù)縣教育局(關于印發(fā)《XX教體領域專項整治工作方案的通知》的通知)以及中心校的安排,我校召開教師工作會議,結合教育局的整治方案,對我校教育工作進行回顧反思,對列舉的每一項整治內容進行查找比對,現(xiàn)對整治比對情況匯報如下:

一、校園意識形態(tài)整治

我校利用主題班會、國旗下講話等形式不斷加深擴大反反電信詐騙的宣傳,進一步提高了教師以及學生反邪反詐的能力。在教學的過程中,教師們在各門學科內還還滲透對學生們的思想道德修養(yǎng)教育,通過各種案例,給學生們講解有關誠信的重要性,不斷引導學生誠信做人。

二、校園欺凌專項整治

校園欺凌一直是我校的工作重點,首先利用國旗下講話,加強學生對什么是欺凌、如何預防校園欺凌的認識,另外各班分別做了相關主題班會,進一步教育學生。在平時的上課過程中,老師們也會滲透對學生的防欺凌教育,鼓勵學生們一旦遇到欺凌情況,要敢于和老師或者校長及時反饋。

管制刀具以及違禁物品對校園的安全也是一種隱患,學生們對安全的意識不是很高,不知道會造成什么樣的后果。我校將定期檢查和收繳管制刀具以及違禁物品作為常規(guī)工作中的一項,并時常教育學生哪些東西不能進校園,從而消除安全隱患。

三、校園周邊環(huán)境治理

學校成立了以校長為總負責人的專門的安全工作領導小組,對學校周邊治安、環(huán)境進行了摸排,有專門的預防處置措施,對校園的消防、交通、防暴力事件、防溺水、化學品、劇建立了專門的制度及預防措施,利用各種途徑對學生進行教育宣傳,工作落實到位。 

我校進行了防震防空逃生演練,學生基本懂得在遇到地震及其他突發(fā)事件時的自救自護措施。利用每周安全教育課時間教會學生防騷擾、的一些基本方法。

校園安全對我們來說是至關重要的。執(zhí)勤的安保人員是校園第一道安全防線,校長經(jīng)常提醒安保人員相關注意事項,安保人員也盡職盡責的完成工作。另外每月我校安全負責人都會對食堂、消防、樓房建筑等進行大排查,看看是否存在安全隱患,確認存在安全隱患了,就及時處理或者上報。

總之,通過專項整治活動,使全體師生都進一步提高認識安全的重要性,全力為學生營造良好的學習環(huán)境。

第4篇:意識形態(tài)情況匯報范文

一、基本情況

鄉(xiāng)位于縣城東北部,離縣城53公里,轄7個行政村,43個農業(yè)合作社,1954戶,7860人,幅員面積37.73平方公里,平均海拔900米,屬典型的農業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和國定貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn),貧困率達19%。2015年12月7日全市精準扶貧電視電話會議召開后,我鄉(xiāng)立即貫徹落實會議精神,在貧困戶精準識別“回頭看” 工作中,我鄉(xiāng)在2014年481戶,1495名貧困人口的基礎上共清退333戶,1019人,清退率達68.2%;新進307戶,923 人;按縣扶貧移民局業(yè)務要求,2014年學村脫貧20戶,55人,2015年全鄉(xiāng)預脫貧200人,其中學堂山村預脫貧9戶,33人。按照“十步工作法”、“八個比對”、“六個不納入”等業(yè)務要求,現(xiàn)我鄉(xiāng)精準準識別貧困戶共475戶,1402人,其中低保貧困戶206戶,550人;殘疾人貧困戶76戶,83人。

全鄉(xiāng)475戶,1402名貧困人口全部實施“五個一批”脫貧攻堅計劃。其中:扶持生產和就業(yè)發(fā)展300戶,507人;移民搬遷安置242戶,765人;通過低保政策兜底240,642人;通過醫(yī)療救助扶持229戶,245人。

二、具體工作

(一)強化幫扶隊伍,夯實組織基礎.精準扶貧工作開展以來,我鄉(xiāng)組織了專班,落實了專人,主要領導親自抓、分管領導具體抓、業(yè)務人員專門抓的工作態(tài)勢。

一是成立以黨委書記、鄉(xiāng)長為雙組長,分管副鄉(xiāng)長和其余領導班子成員為副組長,鄉(xiāng)級各單位和村主要負責同志為成員的精準扶貧工作領導小組。二是設立扶貧開發(fā)辦公室,由分管領導兼任扶貧開發(fā)辦主任;專職副主任則由年富力強的業(yè)務能手擔任并配備專(兼)職工作人員2名確保此項工作順利開展。三是利用駐村幫扶單位的本身優(yōu)勢,充分發(fā)揮貧困村“第一書記”和回引創(chuàng)業(yè)人員作為扶貧攻堅生力軍的輻射帶動作用,確保實現(xiàn)全域脫貧。目前我鄉(xiāng)三品寨村在市土地儲備中心的幫扶下回引了2兩戶養(yǎng)牛專業(yè)大戶,采取“分戶散養(yǎng)、集約經(jīng)營”的發(fā)展模式,帶動該村23戶貧困戶參與黃牛養(yǎng)殖,計劃年出欄50頭,實現(xiàn)貧困戶年均贏利2萬元。啟動了該村的辦公陣地新建工程(現(xiàn)已完成選址及圖紙設計),該工程集村部辦公、村小學、村醫(yī)療衛(wèi)生服務和休閑文化娛樂等于一體,初步投資200萬元,建成后將是我鄉(xiāng)第一個現(xiàn)代化村級陣地。

(二)細化幫扶方案,夯實理論基礎.根據(jù)縣委《關于決戰(zhàn)決勝打贏扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)確保同步全面建成小康社會的決定》部署要求,我鄉(xiāng)以縣扶貧攻堅實施方案為藍本,由黨委書記親自掛帥攜班子成員、各站所負責同志編制了《鄉(xiāng)扶貧攻堅實施方案》、《鄉(xiāng)各村扶貧開發(fā)專案》和《鄉(xiāng)總體扶貧規(guī)劃》。各分管領導就分管領域也制定了詳細的專項方案。同時以“規(guī)劃至村、幫扶到戶”為原則,為各村制定了契合村情的發(fā)展規(guī)劃和行之有效幫扶方案。截止目前我鄉(xiāng)已為7個村制定專項發(fā)展規(guī)劃26份,制定貧困戶發(fā)展規(guī)劃470份,基本實現(xiàn)貧困戶一戶一規(guī)劃。通過細化幫扶方案,切實為貧困村的發(fā)展和貧困戶的脫貧指明路子。

(三)優(yōu)化幫扶環(huán)境,夯實產業(yè)基礎.

以鄉(xiāng)、村、社層層召開動員會的方式,加大宣傳力度,把上級有關政策宣傳到村、到社、到戶,確保群眾的知情權、參與權,做到政策公開、規(guī)則公平、結果公正、群眾公認。轉變交流方式,消除貧困戶和幫扶人員的隔閡,使幫扶人員更深入細致的開展結對幫扶工作。利用現(xiàn)有的專業(yè)合作社優(yōu)勢,鼓勵貧困戶積極加入專業(yè)合作社,同時積極回引返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人士發(fā)展產業(yè)。目前我鄉(xiāng)已發(fā)展以紅心獼猴桃產業(yè)和生態(tài)養(yǎng)牛以及中藥材種植的專合社3家,帶動54戶143名困難群眾加入,尚有2家正在深度洽談中。以幸福美麗新村建設為契機繼續(xù)培植范家壩村官山上聚居點,完善相關配套設施,其中800米新街現(xiàn)已完成路基工程,計劃入住15戶,實現(xiàn)入住率100%;在學堂山村實施的庭園改土,大力發(fā)展“一社一景、一戶一品”的庭院經(jīng)濟,目前該村已完成改土2000㎡,新建垃圾池6口。

(四)量化幫扶責任,夯實考核基礎.

我鄉(xiāng)上將精準扶貧工作納入行政村目標考核,將此項目標分解到村、社,做到一級抓一級,層層抓落實。對各村闡明精準扶貧工作的紀律要求,確保扶貧工作公開、公平、公正。遵照巴中市委《扶貧攻堅駐村“第一書記”管理辦法(試行)》的規(guī)定,加強對扶貧攻堅駐村“第一書記”的管理與考核,同時強化督促檢查, 嚴格獎懲。對各村定期進行檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時整改。通過獎勵先進、鞭策后進,調動基層干部的工作積極性,全面推進鄉(xiāng)扶貧工作。

三、存在的主要問題

在為貧困村和貧困戶制定幫扶方案的時候,部分幫扶責任人沒有聯(lián)系到具體實際。導致幫扶方案可操作性不強,幫扶效果不明顯。

四、今后工作打算

第5篇:意識形態(tài)情況匯報范文

[關鍵詞]蘭州市城關區(qū);社區(qū)文化;文化現(xiàn)狀

[中圖分類號]G127 [文獻標識碼]A [文章編號]1005-3115(2011)024-0063-03

一、問題的提出與研究方法

為了進一步貫徹落實蘭州市城關區(qū)第十次黨代會議精神,加強對區(qū)情的了解,區(qū)委黨校安排教師在城關區(qū)各部門、街道、社區(qū)開展調研活動。分別到皋蘭路街道耿家莊社區(qū)、榆中街社區(qū),酒泉路街道暢家巷社區(qū),五泉街道閔家橋社區(qū)、青白石社區(qū)及居委會就街道社區(qū)文化建設進行調研。

本次研究方法采取隨機抽樣的方法,選取了城關區(qū)7個社區(qū)發(fā)放調查表、問卷330份,回收有效問卷296份,占發(fā)放問卷總數(shù)的89.7%。

采取問卷調查法、訪談法、現(xiàn)場觀察法、文獻分析法,了解調查社區(qū)居民關于社區(qū)文化建設中的組織、設施、需求、內容、質量、態(tài)度、意見和建議。每到一處,仔細察看社區(qū)開展基層黨建、文化建設活動的有關資料、學習欄、宣傳欄,聽取開展活動的情況匯報,實地察看社區(qū)服務大廳、流動人口管理服務站、黨員活動室等。

二、 結果與分析

其一,城關區(qū)社區(qū)居民對社區(qū)文化建設工作有一個良好的認識和態(tài)度,對所在居住社區(qū)的文化基礎設施表示滿意,隨著調查對象年齡的增長對社區(qū)文化建設的參與熱情有增強的趨勢,他們也非常關心社區(qū)的發(fā)展,絕大多數(shù)居民愿意參加社區(qū)開展的文化娛樂活動,希望成為社區(qū)集體活動的一員,對集體有一種歸屬感。

在訪談中可以感覺到,由于受到社會大環(huán)境的影響,各街道社區(qū)的工作近幾年立足服務居民群眾,規(guī)范民生辦理程序,提高行政工作效能,密切結合自身實際,實施了“民情流水線”工程,創(chuàng)造性開展了“五園一灣黨建工程”,即:服務居民日常生活的“陽光家園”、服務社區(qū)弱勢群體的“愛心家園”、服務居民健康和文化生活的“康樂家園”、服務居民終身學習的“學習家園”、服務社區(qū)安定祥和的“和諧家園”、服務社區(qū)黨員的“紅色港灣”,使街道社區(qū)工作有載體、有抓手,受到了轄區(qū)群眾的好評。社區(qū)居民也從心里熱愛社區(qū),在問卷調查中,大家都希望自己所在的社區(qū)能夠成為社會認可、有知名度和影響力的社區(qū)。

其二,社區(qū)文化特別是社區(qū)風氣建設受到社會環(huán)境的影響顯得尤為重要,在問到居民“你認為搞社區(qū)文化建設有沒有必要”時,有60.5%的居民認為有必要,92%的居民認為社區(qū)的團隊意識、集體觀念和集體榮譽感強烈對社區(qū)的服從意識、服務保障意識和大局意識體現(xiàn)明顯。

在回答“你認為社區(qū)應有怎樣的風氣”時,68%的居民都希望社區(qū)擁有一個“有凝聚力、有集體榮譽感、團結合作、求實創(chuàng)新、工作氣氛和諧”的社區(qū)風氣,其次是“積極進取、愛崗敬業(yè)、健康活潑”等社區(qū)風氣。由此可見,在社區(qū)風氣方面,一個團結互助、勤奮踏實、擁有創(chuàng)新精神的團隊工作作風是居民心中理想的社區(qū)風氣,使社區(qū)具有強大的凝聚力、創(chuàng)造力和競爭力。

其三,社區(qū)領導班子的能力與素質影響著社區(qū)文化建設水平和發(fā)展方向。調查中,64.5%的居民希望社區(qū)領導干部能具有良好的思想品德與修養(yǎng),具有統(tǒng)籌、組織、協(xié)調和對社區(qū)工作負責的指導能力;其次是能夠以身作則、以人為本,民主管理。66%的人希望領導班子團結同心,分工協(xié)作,互相尊重與溝通,以身作則,人性化管理。

在實地觀察中也可以看出,領導班子團結協(xié)作、積極進取、改革創(chuàng)新強、民主作風好的社區(qū)精神面貌好,從而能創(chuàng)造出具有本社區(qū)特色的精神財富及其物質形態(tài)。

其四,特色社區(qū)得到社會和居民的認可和滿意,同時,社區(qū)的精神文化、辦社區(qū)的思想與方向在問卷調查中反映出來,居民愿意居住在環(huán)境設施好、安全祥和的社區(qū)。精神文化是社區(qū)文化的核心,是社區(qū)獨具特征的意識形態(tài)和文化觀念,包括社區(qū)精神、社區(qū)道德、價值觀念、社區(qū)理想、行為準則等。這是社區(qū)成員價值觀、道德觀生成的主要途徑。環(huán)境文化、行為文化、制度文化都屬于精神文化的外在體現(xiàn)。這里,特別將那些指向性強烈、精神性突出的活動等也算作精神文化建設的范疇,如社區(qū)創(chuàng)造性開展“紅歌會”、“社區(qū)文化節(jié)”、“鄰里節(jié)”、“少兒夏令營”等文體項目。國慶等節(jié)假日,社區(qū)組織的“社區(qū)鄰里親、中秋百家宴”,“歡度國慶、喜迎重陽暨情系百姓、關愛老人”慰問演出,老干部集體生日會等活動受到98.7%的居民的熱情參與和高度評價,激發(fā)了居民熱愛社區(qū)的情感,營造了溫馨和諧的街區(qū)氛圍。由于精神文化具有明顯的社區(qū)特點,所以往往要多年積累,逐步形成。

調查還發(fā)現(xiàn),由于開展社區(qū)工作的思想和觀念過于注重規(guī)范性、統(tǒng)一性,容易忽視靈活性、創(chuàng)造性;其次,來自工作任務、人際關系、社區(qū)競爭、領導評價等方面,管理中更加強調制度、任務的執(zhí)行和完成結果,而為社區(qū)工作人員創(chuàng)造良好的心理環(huán)境和工作氛圍體現(xiàn)不夠。社區(qū)建設注重看得見的硬件建設和見效快的方面,忽視對社區(qū)文化的傳承、長遠發(fā)展和科學發(fā)展意義上的建設等問題。

三、思考與建議

要使社區(qū)文化建設發(fā)揮積極的作用和價值,要對社區(qū)文化建設樹立發(fā)展性的管理觀念。

(一)轉變觀念,充分重視社區(qū)文化建設事業(yè)

大力推進社區(qū)文化建設,對于提高人民群眾的思想道德素質、法制觀念和生活質量,擴大社會主義文化影響,維護社會穩(wěn)定,促進經(jīng)濟和社會的發(fā)展,具有十分重要的意義。因此,我們必須切實轉變“先經(jīng)濟發(fā)展后文化建設、重經(jīng)濟輕文化”的錯誤觀念,提高對社區(qū)文化建設的重要性和緊迫性的認識,同心協(xié)力,在組織、政策、經(jīng)費、人員上采取有力措施,切實幫助解決社區(qū)文化建設中存在的困難和問題,全面推進社區(qū)文化建設事業(yè)。

(二)以人為本,切實抓好社區(qū)文化隊伍建設

首先,建立健全由相關職能部門參加的社區(qū)文化建設工作委員會,建章立制,明確職責,經(jīng)常性地開展工作,指導協(xié)調社區(qū)宣傳、教育、科普、體育、文化、娛樂等文化工作。

其次,鞏固、壯大現(xiàn)有社區(qū)文化活動團體,并在此基礎上,充分挖掘駐社區(qū)企業(yè)、單位、學校、部隊的文化潛力,成立青年、少年、企事業(yè)單位、部隊文體活動組織,構筑老、中、青、少四梯次,居民文化、企業(yè)文化、校園文化、軍營文化相結合的全面發(fā)展的社區(qū)文化活動網(wǎng)絡。

再次,及時發(fā)現(xiàn)、培育熱心社區(qū)文化事業(yè)并有一技之長的文化骨干隊伍,在精神和物質上予以鼓勵,充分調動文化骨干的積極性、主動性和創(chuàng)造性,通過文化骨干的“傳、幫、帶”作用,擴大社區(qū)文化的影響力,提高社區(qū)文化的品位和檔次。

(三)與時俱進,努力探索社區(qū)文化建設新路子

社區(qū)文化在文化內容上力求豐富多彩??梢允蔷用裎幕?、校園文化,也可以是企業(yè)文化、軍營文化;可以是文體活動,也可以是科普法制教育;可以是傳統(tǒng)的、民族的,也可以是現(xiàn)代的、國際的。在文化活動的形式上應不拘一格。可以是宣傳窗、書報欄的宣傳;可以是廣場演出、卡拉OK比賽;可以是有獎征文、趣味體育競賽;也可以是模擬法庭辯論、專家授課等。一方面要堅持與時俱進,不斷創(chuàng)新,處理好一般與特色的關系,以一般為基礎,創(chuàng)特色文化;處理好傳統(tǒng)與現(xiàn)代的關系,充分挖掘傳統(tǒng)文化的資源優(yōu)勢;另一方面要同時大膽吸收、借鑒國際國內的優(yōu)秀文化成果,加強區(qū)與區(qū)、市與市社區(qū)之間的文化交流,不斷在內容和形式上提升社區(qū)文化的內涵和水準。

加強社區(qū)文化建設,要堅持以政府引導、市場化運作和社區(qū)資源整合三管齊下為抓手,不斷完善社區(qū)文化建設多元化融資體系,保障社區(qū)文化建設運作協(xié)調,不斷強化社區(qū)文化陣地建設。在保證財政預算對社區(qū)文化建設的投入且每年有所增加的基礎上,著重加大政策對社區(qū)文化建設的扶持力度,堅持誰投資誰受益。如社會投資文化項目的建設可按規(guī)定享受優(yōu)惠政策;對公益性文化設施建設和相關配套項目,實行行政劃撥,指標優(yōu)先安排;對投資公益性文化設施建設的企業(yè)和個人,在稅收上予以優(yōu)惠,在精神和物質上予以獎勵等。通過政府引導、政策扶持、市場化運作,不斷吸引社會資本對社區(qū)文化建設的投資,完善社區(qū)文化建設多元化融資體系,確保社區(qū)文化建設有錢辦事。與此同時,充分調動、整合駐區(qū)單位已有的文化設施資源,形成以社區(qū)文化中心為基礎,駐區(qū)單位文化設施聯(lián)動的社區(qū)文化活動陣地,實現(xiàn)資源共享,文化共建,共同發(fā)展。

還要形成全社會重視和關心社區(qū)文化建設的觀念和良好氛圍,確保社區(qū)文化建設不斷爭優(yōu)創(chuàng)新,深化發(fā)展;引入督導檢查制,督促引導社區(qū)文化健康運作,積極向上;創(chuàng)建人才激勵制,鼓勵文化骨干努力多出精品,多出優(yōu)秀文化成果。

(四)社區(qū)文化建設注重發(fā)揮出對社區(qū)的引導功能、約束功能、凝聚功能、娛樂功能、激勵功能、改造功能

社區(qū)文化的引導功能既表現(xiàn)為對社區(qū)成員個體的思想行為的引導作用,同時也表現(xiàn)為對社區(qū)整體的價值取向和行為起導向作用。這種導向作用之所以能夠實現(xiàn),是因為一個社區(qū)的社區(qū)文化一旦形成,它就會建立起自身系統(tǒng)的價值和規(guī)范標準。如果社區(qū)成員在價值取向和行為取向上與“標準”產生不符的情況,社區(qū)文化將發(fā)揮引導作用,使之與標準相符合。例如倡導的“家庭責任也是社會責任”、“尊老從自己的家庭開始”等,對社區(qū)成員的價值取向和行為取向起到了很大的引導作用。

約束功能是指社區(qū)文化對社區(qū)成員的思想、心理和行為具有約束和規(guī)范作用,主要表現(xiàn)在社區(qū)文化中的制度文化建設上。為了加強對社區(qū)文化工作的管理,必須建立和健全各項規(guī)章制度。通過營造社區(qū)特有的文化氛圍,制訂行為規(guī)范和行為準則來維持社區(qū)秩序,協(xié)調人與人之間的社會關系,使社區(qū)居民懂得哪些事該做、哪些事不該做,產生一種自我約束作用,從而保證社區(qū)文化健康、穩(wěn)定地發(fā)展。群體意識、社區(qū)輿論、共同的習俗和風尚等造成強大的使個體從眾化的群體壓力和動力,使社區(qū)成員產生心理共鳴,繼而產生行為的自我控制。

凝聚功能是指社區(qū)成員在共同目標、利益和信念的基礎上,通過共建機制,使社區(qū)各種力量相互作用、相互吸引,從而形成一種特有的集聚、凝結的社區(qū)合力和整體效應。社區(qū)文化猶如粘合劑,把社區(qū)內的成員“粘合”在一起,社區(qū)通過多種文化活動吸引居民參與,使他們從生疏到認識,從認識到熟悉,增加認同感和歸屬感,從而產生一種凝聚力,形成共同的理想和希望。社區(qū)就像一個大家庭,每個居民都是家庭中的一員,社區(qū)文化將使他們產生主人翁的責任感,使他們樂于參與社區(qū)的事務,發(fā)揮自己的才能和智慧,為社區(qū)的繁榮做出貢獻。

娛樂功能是指社區(qū)文化能起到給人們的消遣提供一種輕松、舒適環(huán)境的作用。人們不僅有物質方面的需求,更有精神方面的需要。隨著改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的不斷發(fā)展,人們生活水平的提高,人們對精神生活有了更高的需求,而社區(qū)文化恰恰在很大程度上滿足了人們對精神生活的需求,社區(qū)為他們提供了場地。社區(qū)居民在緊張繁忙的工作中會感到精神倦怠,身體疲勞。社區(qū)文化活動將為他們提供一個輕松、愉快和舒適的環(huán)境,使他們從勞累和壓力中解脫出來,得到精神上的享受,并以飽滿的精神投入次日的工作。